201*年 村級(jí)黨組織換屆工作總結(jié)

201*年村級(jí)黨組織換屆工作總結(jié)

為了發(fā)揮好農(nóng)村基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，加強(qiáng)村黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提升農(nóng)村基層組織建設(shè)、推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。我鎮(zhèn)以黨的十七大、十七屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面落實(shí)基層黨組織“五好四強(qiáng)”、黨組織領(lǐng)導(dǎo)人“一好雙強(qiáng)”的標(biāo)準(zhǔn)，我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照“公推直選”的要求對(duì)個(gè)村級(jí)黨組織進(jìn)行了換屆選舉，經(jīng)過(guò)公開(kāi)報(bào)名、資格審查、信任投票、黨委票決、召開(kāi)選舉大會(huì)的程序，各村級(jí)黨支部按照要求順利產(chǎn)生了新一屆支部委員會(huì)。XX鎮(zhèn)村級(jí)黨組織換屆工作圓滿結(jié)束，現(xiàn)就換屆選舉工作總結(jié)如下：一、基本情況

鎮(zhèn)共有個(gè)村進(jìn)行了支部換屆工作，共產(chǎn)生支部委員

名，其中書(shū)記名。村支部書(shū)記平均年齡歲，支委會(huì)平均年齡歲，其中30歲以下名，占%，31歲40歲的名，占%，41歲50歲的名，占%，50歲以上名，占%。高中及以上文化程度名，占%，初中文化程度名，占%，女性名，占%。通過(guò)換屆選舉，新一屆支部委員會(huì)班子的文化程度、年輕結(jié)構(gòu)、女性委員數(shù)有較大改善，政治堅(jiān)定、工作務(wù)實(shí)，具有較強(qiáng)綜合素質(zhì)的年輕“雙強(qiáng)”黨員進(jìn)入了村黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子，增強(qiáng)了村級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子活力，提高了班子的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，進(jìn)一步鞏固和加強(qiáng)了村黨支部在村民自治中的核心領(lǐng)導(dǎo)地位。二、主要做法

鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格按照選舉工作程序，扎實(shí)有效地推進(jìn)村級(jí)黨組織換屆工作的進(jìn)行，為建設(shè)一支政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)、作風(fēng)過(guò)得硬、群眾信得過(guò)的村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍，鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞建立“五好四強(qiáng)”的基層黨組織和選好配齊“一好雙強(qiáng)”的黨組織領(lǐng)導(dǎo)人的標(biāo)準(zhǔn)，

真正做到讓黨性強(qiáng)、威望高、作風(fēng)正、懂經(jīng)營(yíng)、有文化、會(huì)管理的黨員作為村黨組織帶頭，提高村支部書(shū)記能力素質(zhì)，進(jìn)一步改善村支部班子成員的年齡和文化結(jié)構(gòu)，提升隊(duì)伍的年輕化、知識(shí)化，使村級(jí)班子更富戰(zhàn)斗力。

（一）采取“三抓”，穩(wěn)步推進(jìn)村級(jí)黨組織換屆工作

一是抓機(jī)構(gòu)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。此次換屆選舉涉及面廣、時(shí)間緊、任務(wù)重，有利條件和困難因素并存，做好這項(xiàng)工作，必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌兼顧，全面安排，精心指導(dǎo)。為了順利完成全鎮(zhèn)村級(jí)黨組織換屆工作，鎮(zhèn)黨委把村黨支部換屆選舉工作作為全鎮(zhèn)當(dāng)前工作重中之重，嚴(yán)格按照《中共遂寧市關(guān)于201*年村黨組織換屆選舉的指導(dǎo)意見(jiàn)》，對(duì)全鎮(zhèn)個(gè)村級(jí)黨組織換屆工作進(jìn)行周密部署，成立以黨委書(shū)記組長(zhǎng)，鎮(zhèn)長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，其他黨委成員為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，分個(gè)片區(qū)，個(gè)換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組到各村指導(dǎo)并開(kāi)展選舉工作，分片區(qū)分小組把責(zé)任落實(shí)到人頭。二是抓調(diào)查摸底，實(shí)行分類(lèi)指導(dǎo)。為了切實(shí)搞好這次村級(jí)黨組織換屆選舉工作，鎮(zhèn)黨委高度重視，成立了工作組，在幾個(gè)月前，對(duì)全鎮(zhèn)各村班子結(jié)構(gòu)、群眾威信、村情民意進(jìn)行全面調(diào)研，著手開(kāi)展了調(diào)查摸底工作，摸排各村村情，對(duì)村級(jí)組織現(xiàn)狀、干部群眾的思想動(dòng)向和各種不穩(wěn)定因素進(jìn)行了實(shí)地調(diào)查，廣泛聽(tīng)取了各方面的意見(jiàn)和建議。

三是抓正面引導(dǎo)，廣泛宣傳動(dòng)員。在全鎮(zhèn)村級(jí)黨組織換屆選舉工作動(dòng)員會(huì)上，我們對(duì)鎮(zhèn)村干部進(jìn)行了集中培訓(xùn)，培訓(xùn)選舉骨干余人。要求各村通過(guò)張貼公告、短信、電話、廣播、村務(wù)公開(kāi)欄公開(kāi)、召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)等形式，懸掛宣傳動(dòng)員標(biāo)語(yǔ)余條，發(fā)放宣傳資料。把各村黨組織換屆工作方針政策宣傳到位，使廣大黨員群眾了解“公

推直選”的職位職數(shù)、任職條件、報(bào)名人員范圍和程序，正面引導(dǎo)村黨組織班子成員和符合申報(bào)條件、有志于競(jìng)選村黨組織書(shū)記的黨員自覺(jué)、認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極參加競(jìng)選，大力推廣春風(fēng)經(jīng)驗(yàn)，深入實(shí)施“引才強(qiáng)村行動(dòng)”，積極動(dòng)員本村優(yōu)秀黨員和回引外出務(wù)工經(jīng)商的優(yōu)秀黨員踴躍報(bào)名參加競(jìng)選，在全鎮(zhèn)上下形成一種良好的換屆選舉政治氛圍。（二）嚴(yán)把“入口”關(guān)，做好推薦候選人工作。

在村支部換屆選舉中，我們以“公推直選”為平臺(tái)，嚴(yán)把“入口”，經(jīng)過(guò)公開(kāi)報(bào)名、資格審查、信任投票、黨委票決四個(gè)程序確定了正式候選人人選，真正做到受群眾歡迎，能為民辦事。

一是嚴(yán)把公開(kāi)報(bào)名和資格審查關(guān)。召開(kāi)村級(jí)黨組織換屆選舉工作動(dòng)員大會(huì)，制定了《中共遂寧市XX鎮(zhèn)委員會(huì)關(guān)于201*年村級(jí)黨組織換屆選舉的實(shí)施意見(jiàn)》，嚴(yán)格規(guī)定了報(bào)名的范圍、對(duì)象、程序，換屆選舉的班子配備職數(shù)、人數(shù)，任職條件，年齡限制等條件。換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組再對(duì)照競(jìng)職崗位和條件，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確定候選人提名人選。

二是嚴(yán)把信任投票關(guān)。通過(guò)村民小組推薦提名，召開(kāi)村民小組會(huì)議討論并公示等形式，把有一定群眾基礎(chǔ)和代表性、有一定參政、議政能力、公道正派的村民確定為群眾代表。組織村黨員代表、群眾代表召開(kāi)會(huì)議，對(duì)候選人提名人員進(jìn)行信任投票，設(shè)監(jiān)票人、計(jì)票人，現(xiàn)場(chǎng)公布票數(shù)，并向鎮(zhèn)黨委呈報(bào)信任投票結(jié)果。同時(shí)要求參加會(huì)議的黨員和村民代表不得少于人。鎮(zhèn)黨委根據(jù)信任度投票結(jié)果和對(duì)候選人綜合情況的考察，召開(kāi)黨委會(huì)，以票決的方式確定村級(jí)黨組織委員會(huì)書(shū)記、委員候選人正式人選。

三是嚴(yán)把公示關(guān)。鎮(zhèn)黨委在黨員群眾代表信任度投票和票決的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步充分發(fā)揮黨內(nèi)外民主，將各村支部正式候選人的基本情

況在所屬村組進(jìn)行為期三天的公示，并將舉報(bào)電話和聯(lián)系方式進(jìn)行公示，以此方便群眾對(duì)公示對(duì)象進(jìn)行監(jiān)督。鎮(zhèn)黨委在接到群眾的舉報(bào)后，派出專人對(duì)所反映的情況進(jìn)行核實(shí)對(duì)確有問(wèn)題的公示對(duì)象，一律取消其候選人資格。

四是嚴(yán)把考察關(guān)。鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持群眾公認(rèn)的原則，組織換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組深入到各村組，通過(guò)“查、看、聽(tīng)、問(wèn)”等方式，從個(gè)人道德素質(zhì)、工作責(zé)任心和能力、班子結(jié)構(gòu)以及清政廉潔等方面廣泛聽(tīng)取黨員、干部和群眾對(duì)候選人的意見(jiàn)，全面考察候選人的政治表現(xiàn)、工作能力及在群眾中的公認(rèn)程度等，認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好對(duì)候選人的考察工作。

經(jīng)過(guò)各個(gè)程序的嚴(yán)格把關(guān)，全鎮(zhèn)通過(guò)“公推直選”產(chǎn)生村級(jí)黨支部書(shū)記和委員候選人名，經(jīng)層層選拔，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究，確定了正式候選人名。

（三）精心部署，嚴(yán)格程序，確保選舉大會(huì)成功。

在進(jìn)行選舉過(guò)程中，鎮(zhèn)黨委對(duì)每個(gè)村基本情況進(jìn)行深入調(diào)查摸底，逐村進(jìn)行分析，根據(jù)各村實(shí)際情況，統(tǒng)一制定了選舉辦法，召開(kāi)黨員大會(huì)，通過(guò)選舉辦法，通過(guò)作候選人產(chǎn)生情況說(shuō)明、書(shū)記候選人作競(jìng)職演講，與黨員互動(dòng)問(wèn)答等方式，差額選舉產(chǎn)生村級(jí)黨組織書(shū)記和委員。在支部選舉前集中精力，分工負(fù)責(zé)，認(rèn)真做好選舉前的準(zhǔn)備工作，提高黨員到會(huì)率，確保大會(huì)選舉成功。在具體操作上，嚴(yán)格把握“三關(guān)”：一是嚴(yán)把人選確定關(guān)。多次召開(kāi)黨委會(huì)進(jìn)行了專題研究，慎重地確定了正式候選人。二是嚴(yán)把選票填寫(xiě)關(guān)。在進(jìn)行無(wú)記名填寫(xiě)選票時(shí)，積極創(chuàng)造寬松嚴(yán)肅的環(huán)境，確保每個(gè)參加選舉的黨員都能充分行使個(gè)人的民主權(quán)利。三是嚴(yán)把唱票計(jì)票關(guān)。所有的選票都在指導(dǎo)組的指導(dǎo)下，在監(jiān)票人、計(jì)票人的監(jiān)督下進(jìn)行公開(kāi)唱票、計(jì)票，并現(xiàn)

場(chǎng)公布選舉結(jié)果，確保了各村黨支部換屆選舉公正、公開(kāi)、公平。（四）做好支部換屆后續(xù)工作

選舉結(jié)束后，鎮(zhèn)黨委及時(shí)對(duì)換屆選舉結(jié)果進(jìn)行了批復(fù)，并督促支部新舊班子及時(shí)交接手續(xù)。鎮(zhèn)黨委對(duì)新上任的黨支部書(shū)記進(jìn)行了上崗前的培訓(xùn)，使其盡快進(jìn)入角色，開(kāi)展工作，確保農(nóng)村黨支部的各項(xiàng)工作平穩(wěn)推進(jìn)。

由于村支部換屆選舉工作安排扎實(shí)，調(diào)查摸底到位、組織考察到位、選舉環(huán)節(jié)到位，保證了全鎮(zhèn)個(gè)村黨支部換屆選舉圓滿成功。個(gè)村的黨支部書(shū)記連選連任，有位新同志走上了黨支部書(shū)記的領(lǐng)導(dǎo)崗位。

通過(guò)這次選舉，全鎮(zhèn)村級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子無(wú)論在年齡結(jié)構(gòu)還是文化程度方面都有了很大的改善，一批思想解放、敢想敢干、深得人心的黨員走上村級(jí)黨支部書(shū)記的領(lǐng)導(dǎo)崗位，促進(jìn)了農(nóng)村干部的年輕化，活躍了黨的民主生活，調(diào)動(dòng)了廣大黨員的積極性和創(chuàng)造力，增加了農(nóng)村黨支部班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，使農(nóng)村基層黨組織真正成為廣大黨員擁護(hù)、有戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)核心。

擴(kuò)展閱讀：201*村社區(qū)黨組織換屆情況總結(jié)

中共自貢市貢井區(qū)委組織部201*年村（社區(qū)）黨組織換屆工作總結(jié)

根據(jù)市委的統(tǒng)一部署，我區(qū)村（社區(qū)）黨組織換屆工作在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格按照規(guī)定程序和要求，做到“領(lǐng)導(dǎo)重視、宣傳到位、程序嚴(yán)密、精心組織、保障有力”，換屆工作圓滿完成，全區(qū)149個(gè)村、31個(gè)社區(qū)共選舉出黨組織書(shū)記176人（有2個(gè)村村聯(lián)建黨支部、1個(gè)村居聯(lián)建黨支部，筱溪街東風(fēng)社區(qū)黨支部隸屬長(zhǎng)征機(jī)床公司黨委），黨組織委員348人。

從黨組織換屆情況看，村（社區(qū)）黨組織成員中女性163名，占31.1%（46.8%），班子中有女性村（社區(qū)）黨組織占72.7%；高中以上文化的300名，占57.2%（86.2%），比上一屆提高6.4個(gè)百分點(diǎn)；班子成員的平均年齡46.3歲，比上一屆下降1.3歲，村（社區(qū)）黨組織書(shū)記的平均年齡49.5歲；新任黨組織書(shū)記50名，占黨組織書(shū)記總數(shù)的28.4%。一批政治立場(chǎng)堅(jiān)定、作風(fēng)扎實(shí)、公道正派、具有一定領(lǐng)導(dǎo)能力和工作能力的優(yōu)秀黨員走上了村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，同時(shí)還發(fā)現(xiàn)、儲(chǔ)備了一批后備干部，初步實(shí)現(xiàn)了村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子“思想政治素質(zhì)好、帶富能力強(qiáng)、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)”即“一好兩強(qiáng)”的工作目標(biāo)�？偨Y(jié)這次換屆選舉工作，

主要有三個(gè)方面的特點(diǎn)：一、領(lǐng)導(dǎo)重視，周密部署

（一）建立機(jī)構(gòu)，落實(shí)責(zé)任。市上召開(kāi)換屆工作會(huì)之后，區(qū)委召開(kāi)常委會(huì)，對(duì)換屆選舉工作進(jìn)行了專題研究，及時(shí)成立了以區(qū)委書(shū)記、區(qū)長(zhǎng)為組長(zhǎng)的貢井區(qū)村（社區(qū)）黨組織和村（居）民委員會(huì)換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并多次召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組成員會(huì)議，研究制定工作方案，落實(shí)工作責(zé)任，明確目標(biāo)要求。11月16日，召開(kāi)了全區(qū)村（社區(qū)）黨組織和村（居）民委員會(huì)換屆工作會(huì)議，傳達(dá)了全市換屆選舉工作會(huì)議精神，對(duì)全區(qū)村（社區(qū)）兩委會(huì)換屆選舉工作進(jìn)行了全面部署。

（二）搞好調(diào)查，摸清情況。為及時(shí)掌握村（社區(qū)）“兩委”換屆工作動(dòng)態(tài)，通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、發(fā)放調(diào)查表、入戶走訪、個(gè)別約談等渠道，重點(diǎn)對(duì)村（社區(qū)）班子建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)、黨員群眾意愿、村（社區(qū)）干部實(shí)際想法、村（社區(qū)）換屆前期動(dòng)態(tài)等情況進(jìn)行專題調(diào)研。通過(guò)調(diào)查摸底，對(duì)當(dāng)前黨員群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題以及有可能影響換屆選舉的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，進(jìn)行分類(lèi)梳理，研究并提出解決辦法。同時(shí)結(jié)合“雙述雙評(píng)”對(duì)現(xiàn)任村（社區(qū)）“兩委”干部進(jìn)行了全面考察和民主測(cè)評(píng)，充分掌握現(xiàn)任村（社區(qū)）“兩委”干部的工作情況。建立了村（社區(qū)）干部后備人才庫(kù)，重點(diǎn)從農(nóng)村致富能手、外出經(jīng)

商能人、回鄉(xiāng)大學(xué)生和復(fù)退軍人中選拔村（社區(qū)）干部后備人選，有效解決好村（社區(qū)）“兩委”班子后繼乏人的問(wèn)題。

（三）先行試點(diǎn)，積累經(jīng)驗(yàn)。今年9月，我區(qū)選取了建設(shè)鎮(zhèn)作為村（社區(qū)）黨組織換屆的整體試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，提前進(jìn)行了村（社區(qū)）黨組織換屆選舉。整個(gè)工作于9月6日全面啟動(dòng)，9月底基本結(jié)束，歷時(shí)一個(gè)月左右。全鎮(zhèn)11個(gè)村、1個(gè)社區(qū)黨組織班子一次性選舉成功，產(chǎn)生了新一屆黨組織書(shū)記12名、委員24名。其中幺塘村26歲的大學(xué)生村干部余洋，主動(dòng)報(bào)名參選黨組織班子成員，她平時(shí)心系群眾，扎根農(nóng)村，通過(guò)帶領(lǐng)村民大力發(fā)展優(yōu)質(zhì)水果、蔬菜、養(yǎng)殖等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的實(shí)際行動(dòng)和工作業(yè)績(jī)贏得了幺塘村全體黨員干部群眾的認(rèn)可，在此次換屆中當(dāng)選為全市首個(gè)大學(xué)生村干部村黨支部書(shū)記。建設(shè)鎮(zhèn)村（社區(qū)）換屆選舉試點(diǎn)工作的圓滿完成為全區(qū)村（社區(qū)）黨組織全面換屆工作積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)。

（四）培訓(xùn)業(yè)務(wù)，打牢基礎(chǔ)。區(qū)委組織部專門(mén)組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道分管副書(shū)記和組織干事，結(jié)合案例，針對(duì)以往換屆選舉過(guò)程中普遍存在的問(wèn)題進(jìn)行深入分析，對(duì)做好本次村（社區(qū)）黨組織換屆選舉各項(xiàng)工作做了全面、系統(tǒng)的培訓(xùn)，培訓(xùn)會(huì)印發(fā)培訓(xùn)資料10個(gè)。同時(shí)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道也分別組織相關(guān)工作人員進(jìn)行了專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)，增強(qiáng)工作的指導(dǎo)性和規(guī)范性，確保各環(huán)節(jié)的順利推進(jìn)。

（五）強(qiáng)化宣傳，營(yíng)造氛圍。為擴(kuò)大黨員、干部、群眾對(duì)村（社區(qū)）黨組織換屆選舉工作的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)，全區(qū)上下充分利用橫幅、標(biāo)語(yǔ)、板報(bào)、簡(jiǎn)報(bào)、層層召開(kāi)動(dòng)員會(huì)等多種有效形式，大力宣傳村（社區(qū)）黨組織換屆選舉工作的目的、意義、方法、程序、步驟和具體要求，全區(qū)共懸掛橫幅240余條，張貼標(biāo)語(yǔ)3800余張。通過(guò)宣傳，為讓基層廣大黨員、干部、群眾提高認(rèn)識(shí)，充分行使自己的民主權(quán)利，醞釀并選舉出自己信任的帶頭人隊(duì)伍打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

二、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，拓寬渠道，選優(yōu)配強(qiáng)帶頭人隊(duì)伍

（一）嚴(yán)格選人用人標(biāo)準(zhǔn)。這次村（社區(qū)）黨換屆工作中，注重把思路寬、辦法多，懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理，能團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾共同致富的優(yōu)秀黨員選入村（社區(qū)）黨組織帶頭人隊(duì)伍和黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子。村（社區(qū)）黨組織班子年齡，原則上新任的不超過(guò)50歲、繼任的不超過(guò)55歲（特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬）；文化程度，原則上新任村黨組織書(shū)記應(yīng)具有高中以上文化程度，新任社區(qū)黨組織書(shū)記應(yīng)具有大專以上文化程度。

（二）拓寬選人渠道。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道通過(guò)多種方式鼓勵(lì)動(dòng)員廣大黨員特別是積極致富能手、農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人、復(fù)員退伍軍人、大學(xué)生村官、外出務(wù)工經(jīng)商人員、“兩新”組織人員、機(jī)關(guān)和企事業(yè)人員積極參選。艾葉鎮(zhèn)加大宣傳動(dòng)員力度，引導(dǎo)4人、7人分別報(bào)名參選黨組織書(shū)記和委員。白廟鎮(zhèn)通過(guò)“打一通電話、

發(fā)一條短信”的方式，員6名外出務(wù)工經(jīng)商黨員報(bào)名回鄉(xiāng)參選。龍?zhí)舵?zhèn)、章佳鄉(xiāng)通過(guò)召開(kāi)動(dòng)員會(huì)、個(gè)別交心談心，鼓勵(lì)了2名符合條件的機(jī)關(guān)事業(yè)黨員報(bào)名參選黨組織書(shū)記。

通過(guò)“嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、拓寬渠道”的選舉，涌現(xiàn)出了一批高素質(zhì)村級(jí)黨組織帶頭人隊(duì)伍。如：賴玉英是五寶鎮(zhèn)觀塘村的一名外出黨員，年僅29歲，取得自考本科學(xué)歷后，就一直在外務(wù)工，這次，聽(tīng)說(shuō)村黨支部要通過(guò)“公推競(jìng)選”方式進(jìn)行換屆選舉，自愿放棄在外每月3000余元收入的工作，積極主動(dòng)報(bào)名參選，憑借自己豐富知識(shí)和對(duì)觀塘村未來(lái)的發(fā)展規(guī)劃，贏得了全體黨員的信任，當(dāng)選為觀塘村黨支部書(shū)記，為觀塘村的發(fā)展帶來(lái)新的思路和活力。青崗林社區(qū)的退伍軍人程志倫，今年41歲，大專學(xué)歷，201*年退伍在家，雖然退伍后不工作也有4000多元的收入，但年富力強(qiáng)且有經(jīng)歷豐富的他，一心想為居民群眾做點(diǎn)貢獻(xiàn)。在此次換屆中，被選為青杠林社區(qū)黨總支書(shū)記、居委會(huì)主任。從而放棄了休閑安逸的生活，重新投入到為廣大群眾服務(wù)的繁忙工作中。

全區(qū)當(dāng)選的176名書(shū)記中，致富帶頭人、外出務(wù)工經(jīng)商返鄉(xiāng)人員、退伍軍人、“兩新”組織人員144人，占81.8%；平均年齡49.5歲，其中45歲以下的43人，占24.4%；大專及以上的59人，占33.5%；群眾平均滿意率超過(guò)90%，群眾基礎(chǔ)進(jìn)一步強(qiáng)化。

三、創(chuàng)新方式方法，夯實(shí)基層黨組織建設(shè)

（一）實(shí)行公推競(jìng)選。這次村、社區(qū)黨組織換屆選舉，全面推行“公推競(jìng)選”，通過(guò)公開(kāi)報(bào)名、資格審查、公開(kāi)推薦、組織考察、差額競(jìng)選的方式產(chǎn)生村、社區(qū)黨組織班子，民主化程度更高，競(jìng)爭(zhēng)性更強(qiáng)，更有利于好中選優(yōu)、優(yōu)中選強(qiáng)。全區(qū)176個(gè)村級(jí)黨組織均通過(guò)“公推”產(chǎn)生預(yù)備候選人，公推率達(dá)100%；黨組織書(shū)記“競(jìng)選”率達(dá)97.7%。

（二）推行“雙承諾制”。在所有村、社區(qū)黨組織中全面開(kāi)展“雙承諾制”，即當(dāng)選的村（社區(qū)）黨組織書(shū)記要在現(xiàn)場(chǎng)同鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委簽訂完成三年任務(wù)的《目標(biāo)承諾書(shū)》和完不成第一年任務(wù)的《辭職承諾書(shū)》，并且在上級(jí)黨組織和全體黨員面前宣讀《辭職承諾書(shū)》，主動(dòng)接受組織和黨員群眾監(jiān)督，如不履行競(jìng)職承諾就主動(dòng)“下課”，變“被動(dòng)罷免”為“主動(dòng)辭職”，進(jìn)一步強(qiáng)化村（社區(qū)）黨組織書(shū)記的工作責(zé)任心，解決過(guò)去選人與干事不銜接、承諾和實(shí)踐相脫節(jié)的實(shí)際問(wèn)題，從而為督促履職情況差、工作作風(fēng)差、群眾反映差的村（社區(qū)）干部主動(dòng)辭職提供制度保證。

（三）創(chuàng)新黨組織設(shè)置。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道結(jié)合換屆工作，按照有利于發(fā)揮黨組織作用及“產(chǎn)業(yè)相近、地域相鄰、強(qiáng)弱各異”的原則，大膽探索建立聯(lián)合支部模式。龍?zhí)舵?zhèn)采取村村聯(lián)建方式，建立了2個(gè)村村聯(lián)建黨支部：中壩幸福聯(lián)合黨支部、菜子

羅家聯(lián)合黨支部，有效的整合黨建資源，充實(shí)基層黨建力量，實(shí)現(xiàn)了以強(qiáng)帶弱，因勢(shì)利導(dǎo)，資源互補(bǔ)，互幫互利，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展。

此次村（社區(qū)）黨組織換屆工作也存在個(gè)別村（社區(qū)）黨組織書(shū)記候選人青黃不接的現(xiàn)象，造成“推薦”及“選舉”兩大重要環(huán)節(jié)均為“等額”產(chǎn)生，致使全區(qū)黨組織書(shū)記“競(jìng)選率”未達(dá)到100%。由于我區(qū)近年來(lái)推行了“開(kāi)放式黨員培養(yǎng)發(fā)展模式”，新發(fā)展的年輕黨員正在成長(zhǎng)，相信三年后的村（社區(qū)）黨組織換屆不會(huì)再出現(xiàn)這種被動(dòng)局面。

下一步，要切實(shí)做好換屆后續(xù)工作，確保新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子快速進(jìn)入正常工作狀態(tài)，維持良好的發(fā)展局面。一是開(kāi)展廉政談話。由紀(jì)檢部門(mén)對(duì)當(dāng)選的新一屆村、社區(qū)“兩委”成員進(jìn)行廉政談話；二是完善保障機(jī)制。一方面，做好離任干部的思想工作，及時(shí)與有情緒的離任干部交心談心，防止出現(xiàn)不穩(wěn)定、不和諧因素；另一方面，嚴(yán)格兌現(xiàn)離職補(bǔ)助。對(duì)退下來(lái)和落選村（社區(qū)）干部中符合離職養(yǎng)老補(bǔ)助條件的，嚴(yán)格按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)兌現(xiàn)，消除他們的后顧之憂。三是抓好任職培訓(xùn)。區(qū)委將在年初對(duì)新一屆的黨組織書(shū)記開(kāi)展一次集中培訓(xùn)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道分別組織新當(dāng)選的其他黨組織班子開(kāi)展政策理論、黨建知識(shí)、農(nóng)村工作方式方法等的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高新一屆黨組織班子的履職盡責(zé)能力。四是加強(qiáng)工青婦組織建設(shè)。采取村（社區(qū)）“兩

委”成員兼任工青婦組織負(fù)責(zé)人的方式，健全和強(qiáng)化村（社區(qū)）工青婦組織，充分發(fā)揮黨建帶群建作用。

201*年12月31日

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