管理學(xué)院團(tuán)總支納新工作總結(jié)

管理學(xué)院團(tuán)總支納新工作總結(jié)

為了更好的發(fā)揮黨的助手和后備軍的作用，發(fā)揮國家政權(quán)的重要社會支柱作用，發(fā)揮黨和政府聯(lián)系青年群眾的橋梁和紐帶作用。在新的學(xué)年，在一批充滿青春氣息的新生中，我院于201*年*月*日舉行了團(tuán)總支納新活動，為管理學(xué)院團(tuán)總支注入新的血液。

一、納新準(zhǔn)備：

從迎新開始，團(tuán)總支及學(xué)生會成員共同努力為新生服務(wù)，自9月11號新生報到后，團(tuán)總支學(xué)生會各項工作全面展開，參與接新生的同學(xué)真誠服務(wù)，在生活、學(xué)習(xí)等各方面給予新生們以詳細(xì)的指導(dǎo)和幫助，使新生較快熟悉學(xué)校環(huán)境的同時，見證了團(tuán)總支與學(xué)生會的魅力與素質(zhì)，拉近了新老生之間的關(guān)系。在此階段，團(tuán)總支及其他學(xué)生會成員的宣傳是新生們了解了團(tuán)總支的工作，隨后傳發(fā)的團(tuán)總支簡介更是調(diào)動了新生加入的熱情。為接下來的納新工作做了很好的鋪墊。

二、納新過程：

我院團(tuán)總支納新主要是以競選的方式展開的，分為初試、復(fù)試、以及最終的能力考核。競選職務(wù)有組織委員、宣傳委員、學(xué)習(xí)委員三個職務(wù)，首先參選的同學(xué)各抒己見，充分展現(xiàn)自我，進(jìn)行了初試一場精彩的競選演講，然后，通過參與納新的老師、學(xué)生會的會長們嚴(yán)肅、認(rèn)真、全面的考核每一位參選的同學(xué)，并堅持公正、公開、公平的原則。公開競選出了幾名優(yōu)秀的參選人員參加復(fù)試。競選期間，老師、學(xué)長與參選同學(xué)的談話交流，更好的了解了他們加入團(tuán)總支的初衷，對他們的志向與基本信息也有了更深刻的了解。

最終，通過對每一位新成員日常工作的觀察與考核，初步確定201*級管理學(xué)院團(tuán)總支新成員3人。三、本次活動優(yōu)點：本次納新工作，團(tuán)總支在以往的經(jīng)驗基礎(chǔ)上填充了很多新鮮的內(nèi)容，如在競選過程中新之間的交流是雙方有了更深的了解，更令人感到欣慰的是大家對團(tuán)總支學(xué)生會的工作也有一定的了解和個人的想法。這與我們團(tuán)總支制定的新的宣傳制度有著密切聯(lián)系。此外，由于報名團(tuán)總支學(xué)生會的新生較多，很多同學(xué)都有著過人的能力及特長，對于一些沒有入選的同學(xué)我們也以良好的態(tài)度與他們溝通解釋，使得大家得以相互理解。競選始終堅持透明的原則，使新生們看到了我們團(tuán)總支的公平、公開、公正。

四、本次活動不足之處：

本次納新工作由于報名人員多，不可避免的有埋沒人才的現(xiàn)象。不過我們已經(jīng)成為一個整體會為了共同的目標(biāo)而努力。另外，在進(jìn)行宣傳工作時講解的并不夠細(xì)致，使得有些同學(xué)混交了團(tuán)總支和學(xué)生會的工作。此外，還有很多細(xì)節(jié)方面的工作還待完善。

由于團(tuán)總支成員個人的領(lǐng)導(dǎo)能力有待進(jìn)一步發(fā)揮，個人管理才能還有待進(jìn)一步提高。所以，我們要在落實政策上應(yīng)該加大力度，在帶隊工作上管理制度還不完善。

五、競選后的團(tuán)總支工作會議

為歡迎三名優(yōu)秀的同學(xué)加入團(tuán)總支，為團(tuán)總支注入新鮮的血液，我院特召開一次會議使競選成功的三位同學(xué)學(xué)習(xí)團(tuán)總支日常工作，以最快的速度和良好的狀態(tài)投入到工作中去。三名同學(xué)紛紛表示在今后的工作中應(yīng)注重實效努力為大家更好的服務(wù)上保證傳達(dá)團(tuán)委、團(tuán)總支的精神，貫徹落實我院優(yōu)良學(xué)風(fēng)作風(fēng)，觀察同學(xué)思想動態(tài)為他們解決問題，為管理學(xué)院更精彩的明天而共同努力。

管理學(xué)院團(tuán)總支201*年12月4日

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201*年管理系團(tuán)總支納新工作總結(jié)

為及時注入新鮮血液，保證工作的持續(xù)性，管理系團(tuán)總支于9月上旬面向本系全體同學(xué)正式納新。本次納新得到了系領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，吸納進(jìn)一批綜合素質(zhì)較高的新成員，取得了良好的成績。

本次納新采取了集體報名，集中面試的方式，既有利于各部加強(qiáng)團(tuán)總支成員的聯(lián)系，又充分的發(fā)揮了自身的主動性，提高了工作效率，保證了納新質(zhì)量。針對本次納新工作，管理系團(tuán)總支主要做了如下工作：

一、前期宣傳。由宣傳部設(shè)計納新宣傳板，并將宣傳板展放于顯眼位置，取得了很好的宣傳效果。

二、各位書記和各個部門部長及成員犧牲午飯時間在學(xué)校里進(jìn)行宣傳，在納新工作中取得了良好的成績。

三、團(tuán)總支新成員集中報名。各位書記和各位部長到各班宣傳，起了很好的帶頭作用。

四、同學(xué)們交申請書，根據(jù)申請參加統(tǒng)一組織的各部門面試。

五、面試及錄取。書記團(tuán)團(tuán)成員、需納新部門部長及辦公室成員于9月19日晚上7：00至8：00在教學(xué)樓401教室對報名同學(xué)進(jìn)行面試，最終經(jīng)評審團(tuán)討論，確定復(fù)試名單。復(fù)試時考慮到時間關(guān)系，把面試成員分為兩組，節(jié)省了很多的時間，很大程度上提高了工作效率。最后經(jīng)過復(fù)試共錄取22人，其中秘書部4人，外聯(lián)部7人，組織部7人，宣傳部3人。

在完成納新工作的同時，我們認(rèn)識到工作中存在著許多問題。為避免今后類似不足的發(fā)生，現(xiàn)將其認(rèn)真總結(jié)如下：

一、時間方面。面試當(dāng)天由于各方面原因，如通知不夠到位使部分成員缺席，評審團(tuán)經(jīng)驗不足、教室準(zhǔn)備不充分等，導(dǎo)致當(dāng)天的面試時間過長，盡管結(jié)果令人欣慰，但大大降低了我們的辦事效率。以后諸如此類情況，我們應(yīng)提前計劃好時間問題，對參加面試人員的演說時間及評審團(tuán)提問時間嚴(yán)格控制，做到高效率、高質(zhì)量。

二、評審團(tuán)方面。由于評審團(tuán)中多數(shù)成員都是首次參加評審工作，對于問題的設(shè)置技巧及提問人員的順序安排等方面做的很不到位。所以，今后的面試工作開始之前，在確定好評審團(tuán)名單后，各評委應(yīng)充分做好準(zhǔn)備，針對自己的需求提前準(zhǔn)備好面試問題，同時問題應(yīng)做到簡潔、合理、有意義。

總體來說，本次納新成績突出，為系團(tuán)總支吸納了一批工作積極，有責(zé)任心、上進(jìn)心的新成員。我們要認(rèn)真總結(jié)并落實本次納新工作的經(jīng)驗，避免失誤，為以后高質(zhì)量、高水平地完成各項工作做好準(zhǔn)備。

管理系團(tuán)總支

201*-9-

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