在信息員培訓會議上的講話
在信息員培訓會議上的講話
區(qū)黨委副書記、紀委書記黃瑞云
同志們:
今天,我們在這里召開全區(qū)信息員培訓會議,在培訓開始前,我講三個方面的內(nèi)容,算是培訓動員。
首先,我們要充分認識信息工作在新形勢、現(xiàn)階段的重要意義。大家都知道,當今社會是信息的社會,信息已經(jīng)滲透到經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面,貫穿于工作的各個環(huán)節(jié),特別是隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展,信息的載體和內(nèi)涵也發(fā)生了深刻的變化,信息的傳播手段從語言、文字發(fā)展到通訊、視頻,信息傳播載體從紙介質(zhì)發(fā)展到網(wǎng)絡(luò),信息內(nèi)涵更是包羅萬象,對外宣傳、電子政務(wù)、簡訊、短信直通車等都是信息工作的范疇。近些年來,網(wǎng)絡(luò)輿論和網(wǎng)絡(luò)熱點問題成為各級黨委、政府高度關(guān)注的一個現(xiàn)象,網(wǎng)絡(luò)輿論和網(wǎng)絡(luò)熱點問題如果得不到及時、正確的引導,極有可能對一個單位、一個地區(qū)造成不可挽回的負面影響,甚至會左右黨委、政府的決策,這樣的例子在我們大理就發(fā)生過。所以說,各位信息員同志責任重大、使命光榮,我們必須要充分認識信息工作的極端重要性,把思想統(tǒng)一到群策群力做好信息工作的認識上來。
其次,目前我區(qū)信息工作整體比較滯后,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
一是缺乏有效的信息平臺。全區(qū)沒有政務(wù)信息發(fā)布網(wǎng)站和門戶網(wǎng)站,區(qū)內(nèi)也沒有有效的信息載體,宣傳陣地和窗口嚴重不足,與新形勢、新任務(wù)極不相適應。二是對外宣傳力度不夠。因為缺乏宣傳陣地,開發(fā)區(qū)只能被動接受媒體采訪報道,外界對開發(fā)區(qū)的了解也只局限在有限的宣傳資料,大理經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的品牌形象樹立、招商引資等工作受到制約,對外宣傳主動性不足、力度不夠。
三是信息交流機制不暢。全區(qū)各級各部門之間沒有健康、長效的信息交流機制,從縱向來看,上傳下達信息不暢,區(qū)黨委、管委會領(lǐng)導僅靠部門領(lǐng)導的匯報了解工作情況,對全區(qū)工作缺乏一個整體認識,影響了區(qū)黨委、管委會的決策;從橫向來看,各部門之間信息溝通不靈、信息交流不對稱,部門之間老死不相往來,彼此不了解工作情況,各自為戰(zhàn),固步自封,影響和制約了全區(qū)整體工作效率和水平。
基于以上幾方面的原因,區(qū)黨委、管委會下一步將大力加強全區(qū)信息工作,一是要逐步建立和完善全區(qū)的信息平臺和信息載體,二是要打造一支高素質(zhì)、能戰(zhàn)斗的信息員隊伍,最終達到信息交流準確快捷、網(wǎng)絡(luò)評論引導及時有效、對外宣傳集中統(tǒng)一的目的,廣泛接受社會監(jiān)督,為區(qū)黨委、管委會的決策提供全面的信息服務(wù)。
在此,對各位信息員提幾點希望和要求:
一是要加強學習。今天的培訓只是一個引子,更多的需要大家下去以后努力學習各方面知識,主動熟悉本部門業(yè)務(wù)工作,準確把握區(qū)黨委、管委會的整體工作思路,特別是要加強對網(wǎng)絡(luò)知識和電腦基礎(chǔ)知識的學習,提高操作電腦和運用網(wǎng)絡(luò)的水平和能力。
二是信息員要樹立高度的責任心和嚴謹務(wù)實的工作態(tài)度。信息員不僅代表各自部門,也代表區(qū)黨委、管委會,要以積極的工作態(tài)度、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L的投入到信息工作中,統(tǒng)籌安排、科學分工、加強協(xié)作,同時主動向部門領(lǐng)導做好匯報請示工作,取得部門領(lǐng)導的支持。另外,還需要各位信息員提高保密意識,在信息工作中隨時保持敏銳的政治觸覺,不該說的不說,不該發(fā)布的不發(fā)。
三是要充分發(fā)揮作用。信息工作是全區(qū)今后的一項重要工作,各部門的信息員一旦確定,就必須要履行信息員的工作職責,區(qū)黨委、管委會年終將對信息員的工作進行嚴格考核,完不成任務(wù)或達不到要求的,區(qū)黨委、管委會將予以通報批評,并責令所在部門進行整改;同時,為了調(diào)動大家的積極性,年底進行信息員評比,對優(yōu)秀信息員進行表彰,給予信息上報一定的物質(zhì)獎勵。
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在教學信息員會議上講話
教學督導辦公室何瑞麟
同學們:晚上好!
今天教務(wù)部召開全校教學信息員會議,總結(jié)了一年來在教學信息員的共同努力下所取得的成績和經(jīng)驗,你們?yōu)樘岣呶倚=逃虒W質(zhì)量作出了重要貢獻,我僅代表督導辦表示熱烈祝賀和衷心感謝!會上將要對09和10級一批優(yōu)秀教學信息員進行表彰,11級教學信息員首次參加教學信息員會議,將從中更好地了解到教學信息員的職責和任務(wù),從優(yōu)秀教學信息員身上學習到開展好教學信息員工作的方法。下面我要講四個有關(guān)教學信息員工作的問題,獻給全體教學信息員,希望能引起大家對教學信息員隊伍建設(shè)的更多關(guān)注。
一、教學信息員隊伍是提高學校教學質(zhì)量一支重要力量1、教學信息員隊伍是學校六大教學質(zhì)量監(jiān)控機構(gòu)之一。
眾所周知,學校六大教學質(zhì)量監(jiān)控機構(gòu)是(1)教務(wù)部(含實訓中心);它是學校制定各項教學制度的執(zhí)行者,理所當然地負有檢查任務(wù)。(2)教學督導辦公室及其教學督導隊伍;它是教學全過程質(zhì)量監(jiān)控的主力軍。(3)二級學院領(lǐng)導(含教研室主任);他們是教學基層單位的負責人,既是專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)和教學改革的實施者,又是基層教學管理的執(zhí)行者。(4)學生教學信息員;他們代表全班同學從學生角度參與學校教學過程的監(jiān)控。(5)同行專家(含企業(yè)、行業(yè)專家、客座教授等);他們對人才市場需求十分熟悉,對學校的專業(yè)建設(shè)、課程改革、教學計劃制定和人才培養(yǎng)規(guī)格要求很有發(fā)言權(quán)。(6)學校領(lǐng)導;他們是學校大政方針的制定者和決策者,更是學校人才培養(yǎng)和教學質(zhì)量的責任者,在學校教學質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)中居核心地位。不難看出,學校人才培養(yǎng)水平、教學質(zhì)量高低是與學校六個教學質(zhì)量監(jiān)控機構(gòu)的工作狀況密切相關(guān)。但值得一提的是,教學信息員不同于其他五個監(jiān)控機構(gòu),他們既是教與學互動過程中主體,又是受教育者;既是受教育過程(需要被考勤、考核)的被監(jiān)控者,又是對教育者的教學態(tài)度、教學內(nèi)容、教學方法和教學效果的監(jiān)控者和評價者。他們對教學質(zhì)量狀況最有發(fā)言權(quán),所提出的教學、教學管理意見、建議對提高學校教學質(zhì)量和人才培養(yǎng)水平作用巨大,因此,他們就是代表全體同學對學校教學質(zhì)量進行有效監(jiān)控的監(jiān)控者,是學!耙詫W生為本”的高度體現(xiàn)。
2、教學信息員及時反饋教學信息是教學質(zhì)量監(jiān)控的重要渠道對教學質(zhì)量和人才培養(yǎng)水平進行監(jiān)控不是目的,重要的是將監(jiān)控中發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋信息給校領(lǐng)導、職能部門和基層教學單位,以便能及時改進教學、教學管理工作,只有這樣,才能實現(xiàn)教學質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)的良性循環(huán),即是常說的閉環(huán)控制。教學信息員提意見和建議實質(zhì)上就是對教學信息的最直接反饋,對教學質(zhì)量控制意義巨大,可以說,你們反饋教學信息是教學質(zhì)量監(jiān)控的重要渠道。
3、教學信息員是學校與學生聯(lián)系的橋梁
學生是學校的主人,學校各項活動一旦缺少學生積極參與,就肯定出現(xiàn)缺陷或不足;教學信息員正是在學校與學生之間架起的橋梁。既需要通過教學信息員把學校的大政方針、重大舉措、最新動態(tài)等傳達到全體學生;又需要通過教學信息員將學生對教學、教學管理的意見和要求迅速反饋給校領(lǐng)導、職能部門。你們是學校上情快速下達和學生下情及時上傳的橋梁。二、教學信息員要了解自己的崇高職責
1、學生是學校的主體。你們是站在學生的立場,從全班同學的視覺去看待學校各項教學活動和教學管理,這就要求你們首先要以學校的主人翁姿態(tài)關(guān)愛學校,關(guān)心學校的建設(shè)與發(fā)展。2、及時為學校的發(fā)展、進步提供有價值的信息。對班上同學提出的意見和要求進行分析,分門別類地匯總同學們的意見與要求。對于正確、合理的意見與建議,及時反饋給教務(wù)處、二級學院;對那些自己把握不住的問題可多請教教研室主任、任課老師或輔導員,也很歡迎你們來我們督導辦公室進行無拘束交流;對于個別同學的誤解或不了解情況,你們要耐心做好解釋工作。
3、教學信息員要轉(zhuǎn)變觀念,充分發(fā)揮學生代表在提高綜合素質(zhì)方面的主觀能動性。你們要從只關(guān)注教學條件、生活環(huán)境轉(zhuǎn)變到更加關(guān)注課程設(shè)置、教學模式、教學方法與手段改革上來;要從只關(guān)注教師教學狀況轉(zhuǎn)變到更加關(guān)注學生自身的學習態(tài)度、學習方法、技能與能力訓練、學風建設(shè)上來,為班風建設(shè)、提高整體學習質(zhì)量作出貢獻。
4、刻苦學習,注重能力培養(yǎng),在班級中起表率作用。充分發(fā)揮自身的能動性,帶動全班同學認真學習、努力實踐、提高技能,真正體現(xiàn)“以學生為本”以及自我管理、自我服務(wù)的思想。5、增強服務(wù)意識,熱情為同學服務(wù)。你們既要有工作熱情,又要有工作責任心和敬業(yè)精神,應具有較強的是非判斷能力和問題歸納能力,善于從同學們所提的各種意見中抽取出真實、可靠、有用的信息。
三、對大家的幾點希望
1、要實事求是。你們一定要從思想上高度認識到肩負的重任,不斷提高自身的思想素質(zhì),反映問題要真實、可靠,切忌想當然、人云亦云。
2、做任課老師和同學的橋梁。既當好本班同學的聯(lián)系人,及時向任課老師反映同學們的意見與要求;又當好任課老師的助手,把老師、輔導員對同學們的意見和要求及時反饋給同學。3、不要做“傳聲筒”,要做“過濾器”。對有的同學提出的意見,不能不加分析,象“傳聲筒”一樣向上反映,要象“過濾器”一樣,善于去偽存真、由表及里,把同學們本質(zhì)的學習情況、困難、要求、建議以及任課老師真實的教學情況及時反饋給教務(wù)處。
4、善于與他人合作。你們要團結(jié)同學,虛心聽取同學們意見,善于與老師溝通,應具有較強的組織協(xié)調(diào)能力。
5、加強自己的文字表達與口頭表述能力。教學信息員要定期以書面方式向二級學院、教務(wù)處反饋教學信息;要經(jīng)常、及時地以口頭方式向二級學院、教務(wù)處或教學督導員反映老師教學與學生學習情況。因此,加強文字表達與口頭表述能力訓練是必需的。
6、必要時要協(xié)助學校做好班級同學的思想工作。大家都知道:同學們反映的意見和要求,學校有的可以很快解決;有的需要分析研究的時間;有的需要等待物質(zhì)條件具備;有的可能暫時難以解決。因此,你們有責任、有義務(wù)協(xié)助學校做好班級同學的思想工作。
四、幾點建議
我校建立教學信息員制度已多年了,在教學質(zhì)量監(jiān)控中發(fā)揮了巨大作用,也經(jīng)受了人才培養(yǎng)工作水平評估的考驗,但是教學信息員制度還要進一步完善和發(fā)展,特此建議:1、教學信息員工作應進一步規(guī)范化、制度化,以健全教學信息體系。要選拔班級里品學兼優(yōu)、有組織協(xié)調(diào)能力的學生擔任教學信息員,讓他們參與班干工作,致力于班風和學風建設(shè),通過他們帶動全班學生去關(guān)注學校的教學活動與自身學習。
2、加強教學信息員的培訓和工作交流。由學校(或二級學院)牽頭,根據(jù)學校(或二級學院)當前的教學中心任務(wù)或教學改革要求,組織教學信息員培訓,讓教學信息員及時了解教學動態(tài),配合學校(或二級學院)做好同學工作。
3、及時整理、匯總教學信息員反映的教學信息,并及時將處理意見或解決辦法反饋給教學信息員,實現(xiàn)雙向的問題信息驅(qū)動、教學信息傳遞和處理信息反饋。
督導辦認為,同學們出自對學校的關(guān)愛,為了學校的進步與發(fā)展,通過你們提出了許多寶貴意見,很希望學校與相關(guān)部門盡快給予答復,這是一種主人翁精神的表現(xiàn)。因此,所有職能部門都應該在短時間內(nèi)予以答復、處理或作出解釋。如果以后你們遇到長時間得不到答復的情況,不妨到督導辦公室請求幫助,我們一定會給予你們最大的支持與幫助。
201*年10月25日
何瑞麟手機:13660465518
QQ:630693434
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