非公企業(yè)黨建工作匯報材料
非公企業(yè)黨建工作匯報材料
著力打造非公企業(yè)黨建工作系統(tǒng)工程,開展“二抓一促”活動著力打造非公企業(yè)黨建工作系統(tǒng)工程
城西街道非公企業(yè)黨工委我們城西街道位于市區(qū)西部,成立于201*年2月,有2xxxx行政村、xxxx居委會,76xxxx家注冊企業(yè),2.xxxx常住人口,xxxx多外來人員。街道建有xxxx非公企業(yè)黨工委,3xxxx黨支部,黨員99xxxx人,其中非公企業(yè)黨支部1xxxx,黨員10xxxx。隨著非公企業(yè)的蓬勃發(fā)展,如何發(fā)揮黨組織在非公經濟中的作用,增強黨在全社會的影響力和凝聚力,是擺在各級黨組織面前的一個重要課題。近半年來,城西街道非公企業(yè)黨工委在街道黨委的正確領導下,開展了以“黨政齊抓、組織主抓,促進非公有制黨建工作”為主要內容的“二抓一促”活動,初步走出了一條適應非公有制企業(yè)發(fā)展要求的黨建工作新路子。
一、“二抓一促”活動的開展情況從年初開初,街道黨委領導就會同我們非公企業(yè)黨工委班子成員一起,深入企業(yè)調查研究,通過走訪、座談等多種方式,了解到街道非公企業(yè)雖然數量多、分布廣,但黨建工作基礎不夠扎實,內容陳舊、活動單一、缺乏感染力,特別是有些部門對非公企業(yè)黨建工作意識談薄,認為非公企業(yè)黨建工作“務虛”,不如經濟工作實在,在具體工作中不夠支持,非公企業(yè)黨建工作,力量單一,形不成合力。在此情況下,城西街道非公企業(yè)黨工委及時在街道企業(yè)開展以“黨政齊抓、組織主抓,促進非公有制黨建工作”為主要內容的“二抓一促”活動,旨在通過這一活動,整合社會各方力量,合力推進,打造非公企業(yè)黨建工作系統(tǒng)工程。(一)加強組織領導
首先建立了城西街道非公企業(yè)黨工委。街道黨委對非公企業(yè)黨建工作高度重視,3月16日,建立了城西街道非公有制企業(yè)黨工委,任命街道工辦付主任李榮華為黨工委書記,抽調公安、稅務、工商、組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、工會、共青團、婦聯(lián)等部門主抓黨建工作的負責人為組成成員,并設立辦公室,主抓非公有制企業(yè)黨建工作。
其次抓好“非公企業(yè)黨建”覆蓋網和示范網建設。通過單獨建、聯(lián)合建、掛靠建等形式,組建黨支部,4xxxx重點企業(yè)黨建工作覆蓋面達10xxxx,其中1xxxx建立了黨支部,2xxxx企業(yè)下派了黨的工作指導員,xxxx重點企業(yè)和其它企業(yè)還組建了xxxx聯(lián)合黨支部。同時,我們還深化“非公企業(yè)黨建”示范網建設,積極發(fā)揮臺州大江實業(yè)公司、溫嶺甬嶺水表廠等xxxx黨建示范基地典型帶動的作用,極力提升“非公企業(yè)黨建示范基地”檔次。
第三是建立非公企業(yè)黨務工作者人才庫。我們通過借調、內選、聯(lián)合等多種方式,向非公企業(yè)提供黨務人才支持。現(xiàn)在全街道1xxxx建有黨支部的重點企業(yè)中,有專職黨務工作者1xxxx。
(二)形成合力機制
街道黨委建立健全一張嚴密的黨建工作網絡,形成街道黨委統(tǒng)一領導,非公有制企業(yè)黨工委積極主抓,公安、稅務、工商等成員單位各司其職,相互配合、齊抓共管的合力工作機制。各部門按照國家法律和有關章程,在加強非公有制企業(yè)黨建工作中認真履行各自職責。組織部門擔負起對非公有制企業(yè)工作具體指導、組織協(xié)調、檢查督促的職責。公安部門構建警務聯(lián)動機制,及時提供預警信息,積極打造和諧企業(yè)。工商部門在企業(yè)成立、變更登記以及實施年度審查時,注意了解企業(yè)黨員人數情況和黨組織設置情況,并及時向非公有制企業(yè)黨工委通報。統(tǒng)戰(zhàn)部門發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線人才、智力和社會聯(lián)系廣泛等優(yōu)勢,廣泛開展經濟發(fā)展環(huán)境宣傳,做好科技、資金、人才、設備等外引內聯(lián)工作。宣傳部門創(chuàng)建職工文化俱樂部,豐富廣大職工業(yè)余文化生活,定期不定期開展文體娛樂,提高企業(yè)文化擋次,提升職工綜合素質,凝聚工作合力。(三)堅持分類指導非公企業(yè)黨工委經常深入非公有制企業(yè)進行實地察訪、專題調研,廣泛聽取基層黨組織和黨員干部、職工群眾的意見,幫助解決非公有制企業(yè)黨建工作中存在的突出問題。把“培植典型,典型引路”作為抓好非公有制企業(yè)黨建工作的重要方法。通過大膽實踐,大膽探索,及時地發(fā)現(xiàn)、總結、推廣非公企業(yè)黨建工作中好的做法和經驗,不斷增強了非公企業(yè)黨建工作的實效。把4xxxx重點企業(yè)按機械電器、汽磨配件、數控車床、水表加工及化工等不同行業(yè)進行分類,由各成員單位有重點地進行分類指導,力求工作的實際效果。溫嶠工商所多次主動上門為企業(yè)現(xiàn)場辦理商標注冊、企業(yè)認證等,城區(qū)地稅分局到企業(yè)開展稅法宣傳,公安部門組織人員為企業(yè)外來人口辦理暫住手續(xù),街道團委、婦聯(lián)開展了以企業(yè)團支部書記直選為主要內容的換屆選舉試點和開設企業(yè)職工家長學校,凝聚人心,形成合力,有力地推進了非公企業(yè)黨建工作。(四)落實具體措施
一是協(xié)調會議制度。各成員單位每季度召開一次非公企業(yè)黨建工作協(xié)調會議,互相討論交流,及時解決工作中提出的有關問題,研究部署工作,達到整合資源、形成合力、服務大局的目的。
二是上門服務制度。各成員單位指定專人每月至少一次主動上門到企業(yè),和黨組織、黨員聯(lián)系,幫助企業(yè)解決發(fā)展中出現(xiàn)的問題,為企業(yè)排憂解難。三是評議反饋制度。非公企業(yè)黨工委每年對成員單位履行管理應盡職責的情況進行評議,并向其上級黨組織反饋。
四是評選表彰制度。每兩年開展一次街道非公企業(yè)黨建創(chuàng)先爭優(yōu)活動,在黨工委成員單位中,評選表彰積極支持街道工作,為街道建設做出貢獻的“先進黨組織”和“先進個人”。二、“二抓一促”活動取得的工作體會
(一)黨對非公制企業(yè)的政治領導得到保證
我們以“奉獻社會”教育為契機,以重點企業(yè)為龍頭,先后舉辦了企業(yè)上網知識、WTO知識等一系列講座,激發(fā)了他們加大投入,加快發(fā)展的激情和魄力,提高了企業(yè)主和員工的政治熱情,使廣大員工堅信,自己在非公有制企業(yè)從業(yè)同樣是在創(chuàng)造稅收、創(chuàng)造社會財富。日前,已有28位非公企業(yè)主向黨組織遞交了入黨申請書,非公有制企業(yè)員工入黨積極分子隊伍不斷壯大。大江實業(yè)公司還成立了一支由1xxxx黨員組成的黨員志愿者服務隊,立強建筑公司也建立了青年實擊隊。
(二)合力抓黨建的工作氛圍已初步形成
非公企業(yè)黨建工作是一項系統(tǒng)工程,需要整合各方力量,合力推進。經過“二抓一促”活動的實踐,黨工委成員單位的努力,企業(yè)的配合和支持,達到了工作要求。企業(yè)通過黨建的規(guī)范化建設,明確黨員職工職責,強化責任制度,有助于企業(yè)的快速健康發(fā)展,同時,各成員單位的各項業(yè)務工作也得到了較好的落實和完成,真正達到合力抓黨建,共同促發(fā)展的工作目標。
(三)促進了非公有制企業(yè)快速健康發(fā)展
我們堅持黨員教育向生產經營滲透,教育黨員在競爭中作貢獻。通過教育,黨員在企業(yè)主和職工中的旗幟作用得到明顯增強。以“奉獻私企同樣光榮”為切入點,以“廠興我榮,廠衰我恥”為著力點,以非公制企業(yè)黨組織和黨的工作指導員為主力軍,切實加強思想教育,促進了非公有制企業(yè)的快速健康發(fā)展。上半年,4xxxx重點企業(yè)已投放各項生產資金二億多,通過技術改革,擴大生產規(guī)模等,加大了發(fā)展后勁,促進了非公有制企業(yè)的快速健康發(fā)展非公企業(yè)黨建工作是我們當前開展黨建工作的一個急需探索的新領域。我們雖然通過“二抓一促”活動,探索到一些工作經驗,但根據非公企業(yè)發(fā)展的新趨勢和黨的建設的新要求,還需要大量工作,我們將不斷加強這一新領域的黨建工作,以十六大精神為指導,以思想認識的創(chuàng)新,推動工作方法的創(chuàng)新,進一步開展“二抓一促”活動,加強非公企業(yè)黨建工作,使黨建工作真正為企業(yè)所需要,為業(yè)主所理解,為職工所歡迎。
擴展閱讀:非公企業(yè)黨建工作匯報材料(高斯貝爾公司)
蘇仙區(qū)高斯貝爾公司黨支部基層組織建設年情況匯報
(201*年11月30日)
高斯貝爾數碼科技股份有限公司是一家集貿、工、科于一體的高科技民營企業(yè),F(xiàn)有員工3000多人。主要生產經營數字電視設備、衛(wèi)星電視接收設備、微波介質陶瓷、安防監(jiān)控等產品。公司于201*年9月成立了黨支部。支部委員會有書記1名,委員2名,現(xiàn)有正式和預備黨員22名,入黨積極分子20余名,這些同志廣泛分布在公司管理層和生產、經營、技術、檢驗等第一線,是企業(yè)的骨干力量,為公司的和諧發(fā)展發(fā)揮了重要作用。
今年來,公司黨支部以基層組織建設年活動為平臺,以“同步上,共發(fā)展”為目標,加強黨建工作,堅持從企業(yè)實際出發(fā),充分發(fā)揮黨組織的核心作用和黨員的先鋒模范作用,為公司可持續(xù)發(fā)展提供堅強的組織保障,多次被評為市、區(qū)“先進基層黨組織”,實現(xiàn)了黨建工作和企業(yè)發(fā)展良性互動。我們的主要做法是:
一、實施“基礎工程”,強力推進支部自身建設
公司黨支部以制度建設為保障,著力把黨支部自身建設作為“車頭工程”來抓,推進了黨建工作順利開展。
1、優(yōu)選支部班子。公司黨支部堅持把建設好領導班子擺在各項工作的突出位置,把黨性強、作風正、有奉獻精神、黨員和群眾擁護的同志選進支部班子。支部委員會現(xiàn)有3名成員,平均年齡28歲,全部具有本科以上學歷,均為公司中層以上干部,確保了支部班子年輕化、知識化、富有活力。同時,實行黨支部和經營組織交叉任職,將黨的工作和生產經營相結合,無論生產、銷售、行政、財務、外貿等部門,都活躍著黨員的身
影,確保了黨的工作覆蓋到企業(yè)經營活動的所有領域,不斷擴大黨組織的影響力和向心力,黨支部成了業(yè)主和員工“政治生活的知己、經濟運作的參謀、法律保護的依托!
2、激活黨員管理。為徹底改變部分黨員“角色”錯位、“個人主義思想”較強、“黨員意識”弱化等問題,黨支部把人性化管理貫穿企業(yè)管理之中,切實把黨員的思想作風建設同黨的組織建設相結合、同企業(yè)經營活動相結合、同企業(yè)文化建設相結合、同提高黨員隊伍素質相結合,在黨團中深入開展愛國主義、社會主義、集體主義教育,引導他們把熱愛社會和熱愛企業(yè)有機結合起來,努力為企業(yè)作貢獻。同時,把建設學習型企業(yè)、培育學習型員工作為黨建工作的拓展和延伸,每年投入30萬多元對黨員干部、骨干員工進行專業(yè)培訓,并采取電視、網絡、多媒體等教學手段,開展黨員的理論知識學習和業(yè)務能力培訓。同時,開展“雙培養(yǎng)”活動,把基層一線員工培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成崗位技術能手。近三年來,公司黨支部先后組織黨員學習27次,舉辦知識講座12場次,培訓黨員和入黨積極分子170余人次!捌匠r刻看得出,關鍵時刻站得出,危難時刻豁得出”,黨員以模范行動影響、帶動了其他員工。
3、創(chuàng)新活動載體。公司黨支部充分發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢,將思想政治工作同崗位技能培訓相結合,在提高員工生產技能中,增強他們愛崗敬業(yè)意識。公司先后成立了文藝宣傳隊,建立了文化長廊和讀書會等,每逢重大節(jié)日慶典,公司黨支部積極配合區(qū)工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織,及時將黨員、團員組織起來,舉辦文藝晚會、卡拉OK、書畫創(chuàng)作、體育比賽、勞動技能競賽等,并積極開展“為企業(yè)發(fā)展獻策”,“崗位能手競賽”,“人才傳幫帶”等活動,營造黨員爭當技術新能手,爭做先鋒模范的氛圍。拓展了思想政治工作載體,使員工在潛移默化中培養(yǎng)了健康向上的情操,大大增強了黨組織的凝聚力和感召力。今年“七一”前夕,黨支部與工會聯(lián)
手組織全體黨員參觀桂東第一軍規(guī)廣場,并重溫入黨誓詞,增強黨員的自豪感和責任感。
二、實施“形象工程”,著力彰顯共產黨員先進性
公司黨支部以開展活動為抓手,著力體現(xiàn)黨員先進性,引導黨員在建樹形象中彰顯先進性。
1、建言獻策聚合力。如何使黨建工作“為企業(yè)所需要、為業(yè)主所理解、為職工所擁護、為黨員所歡迎”?這是公司黨支部一直探索的問題。黨支部緊扣生產經營中心,積極尋找黨的方針政策、法規(guī)要求與生產經營實際的結合點,建言獻策,參與決策,發(fā)揮幫助促進的作用,增強了黨組織在企業(yè)決策中的影響力。每逢重大決策出臺前,黨支部書記參加經理辦公會,在企業(yè)經營、人事、工資、保障等方面直接關系到員工利益的問題上都有發(fā)言權,積極為公司生產經營出謀劃策。為培養(yǎng)一支能打會拼的企業(yè)隊伍,黨支部提出“以德治企、以人為本”的管理新理念,積極倡導德治,為公司董事會采納,促進了公司的凝聚人心;為支持企業(yè)全力以赴抓生產,使產品盡快通過ISO9000質量論證,公司黨支部多次組織黨員技術骨干進行業(yè)務培訓,并建議邀請商檢部門的專家授課,確保了質量論證順利通過。今年來,黨員提出的10條合理化建議都被董事會采納,公司完成產品銷售額比去年大幅增加,成為郴州市民營企業(yè)的中的“標兵和明星”。
2、責任示范當表率。根據黨員特長和崗位性質,支部開展“佩戴黨徽,亮出黨員身份”活動,使黨員時刻不忘自己身份,時刻保持責任感和使命感。在此基礎上,為表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員設置了黨員先鋒崗,發(fā)揮其表率作用。同時,把每個黨員所在部門或班組車間,作為黨員責任區(qū),要求責任區(qū)做到“三有三無”,即困難面前有黨員、重點崗位有黨員、突擊攻關有黨員;黨員身邊無事故、無次品、無違紀。原公司黨支部書記肖嗣彪同
志在“為企業(yè)建言獻策”活動中提出建立“公司科技創(chuàng)新成果展示廳”的建議被董事會采納,展廳建成后已成為展示公司科技實力,宣傳公司最新產品的主要窗口。
3、扶貧助困獻愛心。公司黨支部建立健全了“委員帶黨員、黨員帶群眾”等聯(lián)系幫扶制度,規(guī)定每個支委成員聯(lián)系3-4名黨員,每個黨員聯(lián)系1戶貧困戶,切實開展聯(lián)系幫扶活動,目前已建立聯(lián)系幫扶示范點2個,黨員共聯(lián)系貧困戶20戶,為群眾辦實事30余件,幫助解決實際問題17個。公司職工賀麗蘭家里遭受火災,損失慘重,支部領導知道情況后,一方面上門看望慰問,另一方面積極組織公司黨員捐款捐物,共計2.4萬元,使他們一家走出了生活的困境,重新樹立了生活的信心。
三、實施“動力工程”,全力促進企業(yè)發(fā)展壯大
公司黨支部本著“有為才有位”的原則,把黨建工作同企業(yè)發(fā)展緊密結合,做到黨建工作與企業(yè)生產經營目標同向、思想同心、工作同步。
1、發(fā)揮部門推動力。黨支部充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,通過加強聯(lián)系,對下及時掌握情況,對上及時反映情況,幫助企業(yè)主協(xié)調社會關系,為企業(yè)發(fā)展壯大創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。在開發(fā)新產品過程中,公司黨支部積極向上級黨組織匯報企業(yè)動態(tài)和面臨的困難,得到了市區(qū)領導的大力支持,從項目論證,到立項,到籌集資金,市區(qū)領導都親自掛帥,積極改善外部環(huán)境。同時,黨支部主動與公安、檢察、紀檢、勞動、工商等執(zhí)紀執(zhí)法部門協(xié)調,并切實發(fā)揮監(jiān)督作用,促進企業(yè)依法經營,依法納稅,文明經商,既為企業(yè)創(chuàng)造了良好的經營環(huán)境,又樹立了公司的良好形象。
2、聚合外在牽引力。黨支部充分利用自身資源優(yōu)勢,多側面、多角度與所在的農村黨組織開展“村企同行、攜手共建”活動,建立村企黨支部共建聯(lián)絡制度,通過共筑交流平臺、共建互助通道,大力開展思想結對、辦實事結對和服務結對,取得了良好成效。今年來,公司黨支部與觀山洞
街道觀山洞村黨支部進行結對共建“資源共享,優(yōu)勢互補”的原則,把支部的自身建設、經濟發(fā)展與結對共建工作有機結合起來,努力構建基層黨建新格局。村黨支部利用熟悉村務、了解情況等優(yōu)勢,幫助企業(yè)協(xié)調關系,及時解決企業(yè)生產中一些涉及群眾利益的問題;企業(yè)黨支部充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,積極參與村里的公益事業(yè)建設,幫助村里轉移勞動力,村企雙方關系日益融洽,村里和企業(yè)相互支持共謀發(fā)展,優(yōu)勢互補,實現(xiàn)共贏。
3、開發(fā)自身原動力。黨支部從企業(yè)發(fā)展和企業(yè)員工利益出發(fā),定期召開企業(yè)主與員工見面會和企業(yè)員工座談會,主動架設勞資雙方互相溝通的橋梁。每月初支部召開企業(yè)主和員工見面會,企業(yè)主主動解答員工提出的問題,并有針對性地提出解決辦法;每月末召開員工座談會,員工們簡要回顧當月的生產、生活情況,存在和需要解決的問題等,歸納梳理,及時向企業(yè)主通報,促進了企業(yè)主和員工的內部協(xié)調。同時,建立“聯(lián)系戶”,規(guī)定每個黨員聯(lián)系1-3名企業(yè)員工,1-3名員負責一個車間或班組,促使黨支部及時掌握每個班組、車間的工作情況和每個員工的思想動態(tài),從而為加強內部協(xié)調提供了客觀、可靠的第一手材料,確保黨的工作覆蓋到企業(yè)每個角落,黨支部成了關心、維護、代表員工利益的“主心骨”。
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