稅源辦201*年第一季度工作總結(jié)

稅源辦201*年第一季度工作總結(jié)

今年以來(lái)，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市財(cái)政局、市稅源辦和國(guó)地兩稅部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，我們村鎮(zhèn)稅源辦始終按照市財(cái)稅工作會(huì)議精神要求，圍繞“挖稅源、強(qiáng)征管、促增收”的工作思路，不斷提高稅源信息化管理水平，克服種種不利因素，多措并舉，知難而上，實(shí)現(xiàn)了財(cái)政稅收時(shí)間與任務(wù)同步。

一、財(cái)政收入完成情況

第一季度，本級(jí)財(cái)政收入共完成萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)。其中國(guó)稅完成萬(wàn)元，同比，占預(yù)算任務(wù)萬(wàn)元的；地稅完成萬(wàn)元，同比，占預(yù)算任務(wù)萬(wàn)元的；財(cái)政完成萬(wàn)元，同比，占預(yù)算任務(wù)。

二、具體工作措施

一是不斷完善財(cái)稅工作機(jī)制。我鎮(zhèn)財(cái)稅工作之所以能夠在基礎(chǔ)差、底子薄的情況下一直呈現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展的態(tài)勢(shì)，得益于我們有一套完善的工作機(jī)制，特別是每月一次稅收分析碰頭會(huì)能夠始終堅(jiān)持。每月月初，我們都會(huì)召集國(guó)稅、地稅、財(cái)政、稅源、工業(yè)、工商、供電、國(guó)土等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人召開專題會(huì)議，通報(bào)上月稅收情況，分析稅源及稅收增減變化情況，查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，協(xié)調(diào)解決工作中遇到的問題，安排部署當(dāng)月財(cái)稅工作。今年以來(lái)我們更是把月例會(huì)變成了周例會(huì)，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持每周抽

出一天時(shí)間，深入到國(guó)地兩稅現(xiàn)場(chǎng)辦公，督促稅收進(jìn)度，協(xié)調(diào)解決問題。

二是不斷強(qiáng)化財(cái)稅工作氛圍。為真正營(yíng)造出全員抓稅收的濃厚氛圍，我鎮(zhèn)落實(shí)了班子成員分包聯(lián)系重點(diǎn)稅源企業(yè)制度，變過(guò)去階段性突擊抓為連貫性持續(xù)抓，以抓稅收為中心，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)支招想策、答疑解難，讓每個(gè)班子成員都深刻認(rèn)識(shí)到財(cái)稅工作的實(shí)質(zhì)內(nèi)涵和重要性。為進(jìn)一步增強(qiáng)全面抓稅收的意識(shí)，推動(dòng)我鎮(zhèn)財(cái)稅工作良性發(fā)展，目前我鎮(zhèn)正在著手起草關(guān)于對(duì)財(cái)稅工作實(shí)施激勵(lì)推進(jìn)機(jī)制的辦法，初步考慮采取全員抓稅收與干部補(bǔ)助待遇掛鉤的激勵(lì)措施來(lái)推動(dòng)稅收工作。

根據(jù)市加強(qiáng)綜合治稅工作會(huì)議精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定全鎮(zhèn)稅收專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案。以鎮(zhèn)稅源辦為主體，對(duì)全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的耕地占用稅，城鎮(zhèn)土地使用稅和建筑營(yíng)業(yè)稅進(jìn)行摸底排查，做到不留死角，不留空白點(diǎn)，建檔造冊(cè)，完善資料，為專項(xiàng)治理工作的開展提供準(zhǔn)確可靠數(shù)據(jù)，同時(shí)協(xié)助牛店中心地稅所，積極開展征收促繳工作。在具體工作中，我們主要抓好以下幾個(gè)方面：

（一）完善稅源管理信息化系統(tǒng)，提升管理水平。1、開展稅源普查。認(rèn)真做好稅源普查工作，準(zhǔn)確掌握各類稅源基礎(chǔ)數(shù)據(jù)；不定期對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)工程（項(xiàng)目）、重點(diǎn)稅種進(jìn)行調(diào)查，把握重點(diǎn)稅源生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)。

2、實(shí)行精細(xì)化管理。強(qiáng)化動(dòng)態(tài)監(jiān)控，根據(jù)轄區(qū)的稅源規(guī)模與稅源分布、行業(yè)特點(diǎn)，及時(shí)掌握稅源動(dòng)態(tài)，定期開展漏征、漏管戶的清理，減少稅收流失。建立稅源信息動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，我鎮(zhèn)稅源辦定時(shí)向工商部門征詢新注冊(cè)或注銷登記的工商企業(yè)、個(gè)體工商戶有關(guān)情況，并向國(guó)稅所、地稅所按月征詢當(dāng)月企業(yè)、個(gè)體工商戶納稅情況、稅務(wù)登記證申領(lǐng)情況，用以更新稅源信息庫(kù)。并對(duì)獲取信息及時(shí)查證、核實(shí)，確保稅源信息庫(kù)準(zhǔn)確無(wú)誤。采取分類管理，明確管理重點(diǎn)，對(duì)重點(diǎn)稅源戶實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)控，對(duì)中小稅源戶加強(qiáng)巡查，提高納稅申報(bào)的積極性，督促其及時(shí)、足額繳納稅款。

3、強(qiáng)化稅源分析。對(duì)不同行業(yè)、不同稅種開展稅收分析，全面掌握稅源基本情況，剖析具體稅種、行業(yè)和重點(diǎn)稅源存在問題，找準(zhǔn)稅源管理的方向和重點(diǎn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)稅收工作的新動(dòng)向、新情況，為稅收征管提出意見和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)。

（二）加快稅控系統(tǒng)建設(shè)進(jìn)度，確保高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

1、加強(qiáng)溝通協(xié)作。與上級(jí)稅源管理部門通力協(xié)作，按照煤炭和建材企業(yè)工作進(jìn)度，做到“復(fù)工一家、納管一家”，確保稅控系統(tǒng)建設(shè)工作順利推進(jìn)，正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

2、實(shí)施有效管護(hù)。做好稅控設(shè)備檢修和線路維護(hù)配合協(xié)調(diào)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理；做好日常巡視工作，加強(qiáng)對(duì)稅控系統(tǒng)的管護(hù)，防止人為破壞，保證系統(tǒng)安全、有效運(yùn)行。

（三）加大綜合治稅力度，規(guī)范征管秩序。

1、建立排行榜制度。堅(jiān)持稅收排行榜制度，對(duì)轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)稅源企業(yè)分月、分行業(yè)進(jìn)行納稅排名，并形成長(zhǎng)效機(jī)制，營(yíng)造公平稅負(fù)，誠(chéng)信納稅的良好氛圍。

2、加強(qiáng)日常巡查，及時(shí)掌握商戶經(jīng)營(yíng)狀況，為國(guó)地稅部門提供準(zhǔn)確稅源信息。做好日常巡查工作，及時(shí)掌握商戶經(jīng)營(yíng)狀況，對(duì)達(dá)到起征點(diǎn)的商戶與國(guó)地稅部門對(duì)接、溝通，及時(shí)實(shí)行稅收核定，確保不漏征、不少征。

3、規(guī)范代征行為。按照市政府關(guān)于個(gè)體工商戶稅收由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府委托代征的有關(guān)要求，依法開展委托代征工作，保證稅款安全，及時(shí)解繳入庫(kù)。

4、開展專項(xiàng)治理。協(xié)助稅務(wù)部門做好耕地占用稅、城鎮(zhèn)土地使用稅和建筑營(yíng)業(yè)稅的專項(xiàng)清查活動(dòng)，挖掘稅收潛力。

5、大力開展納稅服務(wù)和納稅輔導(dǎo)。管理辦是服務(wù)企業(yè)、商戶辦理稅務(wù)事宜的第一窗口，我們辦公室不分份內(nèi)份外做到有問必答、有求必應(yīng)，同時(shí)經(jīng)常性地提醒企業(yè)、輔導(dǎo)企業(yè)、商戶進(jìn)行納稅申報(bào)，有新的稅收政策及時(shí)告知企業(yè)、商戶，使得我們真正成為企業(yè)、商戶的貼心人。

三、下步工作打算

201*年第一季度已經(jīng)過(guò)去了。雖然我們實(shí)現(xiàn)了財(cái)稅工作時(shí)間與任務(wù)同步的目標(biāo)，但與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比，還有不小的差距，還存在著稅收質(zhì)量不高，企業(yè)納稅和配合意識(shí)不強(qiáng)的問題。面對(duì)困

難和壓力，面對(duì)機(jī)遇和挑戰(zhàn)，為確保圓滿超額完成全年財(cái)稅工作目標(biāo)任務(wù)，我們將重點(diǎn)抓好以下幾點(diǎn)：

一要強(qiáng)力推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。稅收的主體是企業(yè)，企業(yè)的源頭是項(xiàng)目，只有加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè)，才能確保既定的財(cái)稅目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。因此，一是加快在建項(xiàng)目的建設(shè)速度，力爭(zhēng)為我鎮(zhèn)財(cái)稅工作產(chǎn)生效益和貢獻(xiàn)。二是進(jìn)一步拓寬思路、營(yíng)造環(huán)境、創(chuàng)造條件，保證后續(xù)項(xiàng)目引得來(lái)、留得住、站得穩(wěn)、生效快，使新上項(xiàng)目的效益盡快轉(zhuǎn)化和體現(xiàn)到稅收上來(lái)。

二要抓大不放小。一方面突出重點(diǎn)組織收入。在201*年已取得初步成效的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大耕地占用稅和土地使用稅的清繳力度，確保足額征收。另一方面，努力為稅收創(chuàng)造條件，進(jìn)一步從人員、經(jīng)費(fèi)等方面強(qiáng)化保障，確保工作正常開展，對(duì)骨干稅源和零星稅源，既抓大又不放小，既報(bào)西瓜又撿芝麻，做到應(yīng)收盡收。

三要繼續(xù)抓好協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)機(jī)制運(yùn)行。進(jìn)一步規(guī)范和完善稅源信息管理平臺(tái)，加強(qiáng)與國(guó)地兩稅信息溝通和資源共享，加大稅源巡查力度，堅(jiān)持做好每月的稅收形勢(shì)分析，及時(shí)排查尋找新的稅收增長(zhǎng)點(diǎn)，在保證不收過(guò)頭稅的前提下，確保各類稅收及時(shí)足額入庫(kù)。

總之，在201*年的工作中，我們將繼續(xù)秉承“說(shuō)了算、定了干、不喊不叫、追求實(shí)效、求真務(wù)實(shí)、實(shí)干干實(shí)”的理念，堅(jiān)持

做到不為已取得的成績(jī)而沾沾自喜、止步不前，不以完成既定任務(wù)為最終目標(biāo)，樹立不達(dá)目標(biāo)絕不收兵的信心，發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)齊奮進(jìn)、艱苦拼搏創(chuàng)一流”的精神，以抓好財(cái)稅工作為基礎(chǔ)，帶動(dòng)其他各項(xiàng)工作開展，力爭(zhēng)圓滿完成全年財(cái)稅目標(biāo)任務(wù)。

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辦公室201*年第一季度工作總結(jié)

一季度，辦公室在中心班子的領(lǐng)導(dǎo)下、各科室的積極配合下和全科室同事的共同努力，較好的完成了年初制定的工作計(jì)劃和目標(biāo)，現(xiàn)將工作情況小結(jié)匯報(bào)如下：

對(duì)標(biāo)市公路處辦公室，全面提質(zhì)增效，認(rèn)真履行了參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督查落實(shí)、后勤保障的職能。

一、加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，做好日常管理，充分發(fā)揮后勤管家作用

1.做好辦公用品的購(gòu)、發(fā)放及管理工作。首先，根據(jù)年初辦公室將對(duì)中心各科室辦公用品的需求的統(tǒng)計(jì)情況，及時(shí)購(gòu)了電池、橡皮、曲別針、檔案盒等。其次，加強(qiáng)了耗材調(diào)配、領(lǐng)取登記的監(jiān)督力度，在保障中心各項(xiàng)工作有序進(jìn)行的同時(shí)，將消耗降到最低。

2.做好文書檔案的管理工作。辦公室按照看齊地道處檔案室的既定目標(biāo)，主動(dòng)向市局檔案室學(xué)習(xí)了五A級(jí)檔案管理經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)學(xué)習(xí)進(jìn)一步提高了兼職檔案員的業(yè)務(wù)能力水平。首先，對(duì)檔案柜和檔案盒進(jìn)行了整頓，修復(fù)陳舊檔案破損情況。其次，健全了檔案管理系統(tǒng)，完善了檔案借閱制度，何人何時(shí)借閱何時(shí)歸還等情況已準(zhǔn)確登記入冊(cè)。第三，統(tǒng)一管理中心的文書、影像等各類檔案，并督促各相關(guān)科室按規(guī)定進(jìn)行整理歸檔。3.嚴(yán)格管理和使用單位各類印章，做到了實(shí)事求是地開具各類證明、介紹信。單位印章經(jīng)中心主任同意后，方可使用，印章使用登記工作更加細(xì)化。

4．認(rèn)真做好各種設(shè)備的管理工作及復(fù)印工作，并做好紙張使用記載監(jiān)督工作。對(duì)各科室的打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)進(jìn)行定期擦洗、清理、加墨。

5．認(rèn)真做好報(bào)紙、信件的發(fā)放工作，每天按時(shí)把報(bào)紙送到位，一季度以來(lái)未出現(xiàn)任何遺漏現(xiàn)象。

6．做好24小時(shí)值班和重大節(jié)假日值班安排工作，每月26日及時(shí)把值班表送到各領(lǐng)導(dǎo)及各科室。加強(qiáng)值班監(jiān)督力度，一季度以來(lái)未出現(xiàn)任何缺崗、空崗情況。

7．做好車輛管理。一方面，進(jìn)一步加強(qiáng)了車輛規(guī)范化管理工作，建全臺(tái)帳，制定了詳細(xì)的車輛使用消耗定額，合理調(diào)度，保障了中心的正常工作。另一方面，做好駕駛員的日常管理、教育工作，做到了行車安全，文明駕駛，一季度以來(lái)未發(fā)生任何事故。

二、規(guī)范辦文程序，提高寫作水平，充分發(fā)揮參謀助手作用

按照年初制定的工作計(jì)劃，以公路處辦公室為標(biāo)桿。辦公室下大力度做好信息宣傳與管理工作，提高了公文寫作質(zhì)量和水平，有效的增強(qiáng)了信息宣傳工作的針對(duì)性和實(shí)效性。一季度，辦公室以“全員參與寫信息”為口號(hào)，做到了會(huì)會(huì)有記載，會(huì)會(huì)有影像。

（一）認(rèn)真撰寫各類綜合材料。一是準(zhǔn)備各類會(huì)議材料，分別撰寫了目標(biāo)考核測(cè)評(píng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿、主持詞；精神文明單位考核會(huì)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)材料；“陽(yáng)光愛心助學(xué)”實(shí)施方案、倡議書等。二是起草各類總結(jié)、計(jì)劃匯報(bào)材料，分別撰寫了學(xué)習(xí)貫徹201*年全市交通運(yùn)輸工作會(huì)議情況匯報(bào)材料；201*年職教中心、定額出團(tuán)支部工作計(jì)劃和活動(dòng)情況。

（二）加強(qiáng)信息反饋工作。一季度以來(lái)，辦公室吸取以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，隨時(shí)搜集工作中的新動(dòng)態(tài)、新進(jìn)展，從中挖掘閃光點(diǎn)，及時(shí)撰寫宣傳信息。截至目前，每日要情發(fā)9條，婦女簡(jiǎn)報(bào)3篇，交通青年發(fā)2條，廊坊交通發(fā)6篇，廊坊日?qǐng)?bào)2篇。

三、做好人事勞資工作

201*年第一季度按照人事局和市局人事處的有關(guān)政策，為單位23名職工及時(shí)準(zhǔn)確的增補(bǔ)了交通和精神文明津貼；為1名退休人員辦理了離退休手續(xù)；2名職工辦理了調(diào)入工資審批手續(xù)；并按時(shí)繳納了一季度養(yǎng)老保險(xiǎn)和一季度人事勞動(dòng)情況報(bào)表。

四、做好黨建和精神文明工作

1、與工會(huì)、婦委會(huì)、團(tuán)委會(huì)合作舉行了“慶元旦、迎新春”主題文娛比賽、“慶三八”婦女權(quán)益保障法知識(shí)競(jìng)賽、“紀(jì)念雷鋒逝世五十周年”雷鋒捐資助學(xué)等活動(dòng)。通過(guò)舉辦不同類型的文娛、教育活動(dòng)，不僅使員工得到了放松，更增強(qiáng)了職教中心凝聚力，為更好的開展工作積聚了力量。2、組織召開了201*年第一季度黨員民主生活會(huì)，進(jìn)一步端正了黨風(fēng)，增強(qiáng)了團(tuán)結(jié)，密切了黨群關(guān)系。

3、認(rèn)真做好市局機(jī)關(guān)黨委組織的各項(xiàng)活動(dòng)，并按時(shí)收齊上繳了201*年第一季度黨費(fèi)共計(jì)1182元，單位自留118元（10%）。

4、積極組織了4名青年代表，參加了市局團(tuán)委組織的青年志愿服務(wù)活動(dòng)，活動(dòng)期間，我們上街發(fā)放學(xué)習(xí)《雷鋒》宣傳彩頁(yè)1000張，并得到了市局團(tuán)委的一致好評(píng)。

5.3月31日，按照市局政策法規(guī)處的各項(xiàng)指示精神，經(jīng)過(guò)辦公室全員的努力，認(rèn)真搜集、整理了12項(xiàng)考核資料，順利通過(guò)了精神文明單位考核領(lǐng)導(dǎo)小組的審核。五、抓好安全生產(chǎn)工作

按照市局安全處的各項(xiàng)指示精神，做好單位安全檢查工作，并及時(shí)上報(bào)了安全生產(chǎn)月報(bào)表。每天下班后，中心安全科長(zhǎng)都要檢查一下各科室門是否關(guān)閉，一季度以來(lái)未出現(xiàn)意外事故的發(fā)生。

六、做好職業(yè)技能鑒定工作

按照國(guó)家職業(yè)技能鑒定所的要求，按照要求整理上報(bào)了關(guān)于完善國(guó)家級(jí)示范評(píng)估鑒定所的各項(xiàng)材料。七、做好政治學(xué)習(xí)工作。辦公室繼續(xù)堅(jiān)持中心領(lǐng)導(dǎo)制定周五政治學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真組織全體干部職工政治學(xué)習(xí)，并緊跟時(shí)局變化及時(shí)更新學(xué)習(xí)內(nèi)容。201*年第一季度，共組織了政治學(xué)習(xí)8次，內(nèi)容豐富，從傳達(dá)各級(jí)會(huì)議精神、政策綱領(lǐng)到學(xué)習(xí)先進(jìn)道德模范事例等，營(yíng)造了“聚精會(huì)神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展”的良好氛圍，培養(yǎng)了大家關(guān)心中心發(fā)展，多為中心建設(shè)出力的緊迫感、危機(jī)感、責(zé)任感。

九、工作亮點(diǎn)

通過(guò)對(duì)標(biāo)先進(jìn)找差距和吸取以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，201*年第一季度辦公室在信息宣傳方面有了較大進(jìn)步。通訊員隨時(shí)搜集工作中的新動(dòng)態(tài)、新進(jìn)展，從中挖掘閃光點(diǎn)，及時(shí)上報(bào)市局或?qū)ν鈭?bào)道。截至目前，每日要情發(fā)9條信息，婦女簡(jiǎn)報(bào)發(fā)3篇簡(jiǎn)訊，交通青年發(fā)兩條信息，廊坊交通發(fā)4篇簡(jiǎn)訊，廊坊日?qǐng)?bào)兩篇簡(jiǎn)訊。十、存在不足

回顧一季度以來(lái)的工作，我們之所以能圓滿完成各項(xiàng)工作，主要得益于以下幾方面：一是中心領(lǐng)導(dǎo)的重視、理解、支持；二是兄弟科室的配合與幫助；三室辦公室同志的團(tuán)結(jié)協(xié)作、努力工作。在總結(jié)成績(jī)的同時(shí)，我們也看到了不足：一是主動(dòng)工作積極性不足，好的參謀建議不多；二是綜合材料撰寫是有滯后和被動(dòng)現(xiàn)象，曾發(fā)生文稿編印漏字、漏加頁(yè)碼的現(xiàn)象。十、第二季度工作打算

第二季度辦公室將進(jìn)一步規(guī)范工作程序，保持高度政治

敏感性和責(zé)任感，緊緊圍繞市局黨組提出的行業(yè)提升年的工作主題。按照“鞏固、提升、創(chuàng)新、突破”的工作基調(diào)，以打造“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、效能型”四型科室為目標(biāo)，在辦公室全體工作人員中樹立“忠誠(chéng)服務(wù)、善謀全局、注重細(xì)節(jié)、追求卓越”的工作理念，努力塑造想干事、能干事、干成事的團(tuán)隊(duì)形象，進(jìn)一步提高辦公室整體工作水平，更好地為廊坊交通運(yùn)輸職教事業(yè)發(fā)展服務(wù)。

一、組織辦公室工作人員學(xué)習(xí)市局辦公室出臺(tái)的《廊坊市交通運(yùn)輸局辦公室工作規(guī)范化建設(shè)材料匯編》，進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)工作運(yùn)行程序，以實(shí)施“制度化、流程化、精細(xì)化、信息化、形象化、績(jī)效化”六化管理為手段，努力提高“三服務(wù)”水平，竭力打造規(guī)范化“快捷效能型”綜合性服務(wù)科室。二、繼續(xù)做好辦公室日常管理和安全生產(chǎn)工作。三、豐富政治學(xué)習(xí)內(nèi)容，增加一些科學(xué)、生活、文學(xué)等方面的小常識(shí)。在學(xué)習(xí)形式方面，計(jì)劃每?jī)芍苡^看一次視頻講座。

四、五月底，按照五A級(jí)檔案標(biāo)準(zhǔn)完成各類檔案整理歸檔工作。

五、按照市局統(tǒng)一要求，積極籌劃好迎“五一”、“五四”各項(xiàng)活動(dòng)，并做好假日期間值班安排工作。六、“六一”組織一次慰問福利院孤兒獻(xiàn)愛心活動(dòng)。七、協(xié)調(diào)組織籌備一次“七一”黨課專題報(bào)告會(huì)工作，提前安排妥當(dāng)黨課報(bào)告材料準(zhǔn)備、會(huì)場(chǎng)布、人員等事宜，積極開展好黨員奉獻(xiàn)日活動(dòng)。

八、吸取第一季度經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，認(rèn)真撰寫好各類匯報(bào)材料；在信息宣傳方面再接再厲，第二季度，計(jì)劃在每日要情發(fā)10條，廊坊交通8篇，交通青年4篇、婦女簡(jiǎn)報(bào)3篇，廊坊日?qǐng)?bào)3篇，省級(jí)以上報(bào)紙2至3篇。

九、做好扎實(shí)推進(jìn)精神文明建設(shè)工作，隨時(shí)收集有關(guān)精神文明單位評(píng)選方面材料。

十、認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。不當(dāng)之處，敬請(qǐng)指正。

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