物料員、助拉的工作職責

物料員的工作職責

1、在保證生產(chǎn)線正常的情況下，及時、準確的備料、領料。

2、具有較強的數(shù)字觀念，在物料交接時務必做到按單、按套，確保數(shù)量準確無

誤。

3、對自己領的物料要進行分類管理，并對貴重物料要特別保管好，不影響生產(chǎn)

線的正常生產(chǎn)

4、配合拉長對生產(chǎn)線的退料，換料，及壞料的收集，并及時退回倉庫，以便生

產(chǎn)線及時清機埋尾。

5、配合生產(chǎn)主管對生產(chǎn)產(chǎn)品物料及時提供欠料表，以便生產(chǎn)主管合理安排生產(chǎn)

提供依據(jù)。

6、因工作失職造成物料丟失，按丟失數(shù)量的多少照價培償。7、因工作失職影響生產(chǎn)線生產(chǎn)，情節(jié)嚴重時每次處以50元罰款。

生產(chǎn)助拉崗位職責

1、熟悉本拉各個崗位操作流程及工藝要求。

2、協(xié)助拉長排拉，在生產(chǎn)過程中對各個崗位的生產(chǎn)物料進行上料。

3、負責本拉人員的離崗頂位和整拉的工作環(huán)境，及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)線上的不良現(xiàn)

象。協(xié)助拉長及PE解決生產(chǎn)異常問題，保證生產(chǎn)線順利生產(chǎn)。4、協(xié)助拉長對本拉物料及輔料、工具進行管理。

5、因工作失職影響生產(chǎn)線生產(chǎn)，情節(jié)嚴重時每次處以50元罰款。

擴展閱讀：助拉工作職責制定

助拉工作職責

1．推行5S管理，帶動全拉搞好現(xiàn)場管理。

2．對本拉員工的崗位操作技能培訓，質量意識的宣導。

3．做好本拉考勤工作。

4．在員工需要離位時，頂替工位，保證生產(chǎn)正常運作。

5．切實履行各項職責，服從拉長、上一級領導的合理安排，并配合各部門、位6每天提前5分鐘到公司，做好物料的收發(fā)工作，做到交接數(shù)目清楚，并按時遞交單據(jù)和報表。

7．對欠料、混料、來料不良、短裝等物料異常及時想上級反映；跟蹤制令單的關閉情況，及時退料補料。

8．對物料區(qū)儲放物料進行合理安排，做到標識清楚、完整、準確并便于拿取，符合5S現(xiàn)場管理的要求。

9．切實掌握、跟進生產(chǎn)計劃、班組產(chǎn)能（進度）、物耗，以達到供需平衡，降低庫存。

10．做到‘物領所需，及時領取’，避免物料供應的脫節(jié)而造成無謂的停工待料

11．對各類單據(jù)應能熟練操作，并清楚如實地填寫和按時遞交

12．好壞料隔離放置，避免造成生產(chǎn)線用錯料和混料的現(xiàn)象。

13．按‘現(xiàn)場管理’要求和物料（產(chǎn)品）的物理、化學性質給予合理儲放，控制因保存不妥造成的損壞。

14．對各種物料進行正確標識，以便拿取和歸位。15．搬運過程，對各種物料（產(chǎn)品）應輕拿輕放，且搬運過程不得在地上直接拖、前行。16．及時做好清理堆積好、壞料退倉工作，減少呆滯料的形成。

17．對生產(chǎn)損耗（流失、人為壞）異常情況及時上報并協(xié)助班組做好相應的控制。

18．協(xié)助有關人員做好各類物料數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、稽核、盤點工作。

19．在儲放物料時一定要注意保證不占用通道和消防通道。

20．對各種壞料及時歸類清理、包裝、標識做好退倉前提工作。

制定：審核：

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