“三千干部下基層、四幫四促助發(fā)展”工作小結(jié)

第一批“三千干部下基層、四幫四促助發(fā)展”

工作小結(jié)

銅仁地區(qū)殘疾人聯(lián)合會楊維龍

為了認(rèn)真貫徹落實《銅仁地區(qū)“三千干部下基層、四幫四促助發(fā)展”活動實施方案》（銅黨建發(fā)201*5號）文件精神，4月6日，我單位召開黨組擴大會議，研究下基層工作的人員，我被安排為第一批，會議對下基層工作目標(biāo)、工作紀(jì)律、工作措施和方法作了明確要求。

4月10日，我乘座班車到沿河，第二天轉(zhuǎn)至官舟鎮(zhèn)，向鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府報到后，于當(dāng)天下午到達支部聯(lián)建村沿河自治縣官舟鎮(zhèn)水爬巖村，第二天正式開展工作。

一、水爬巖村基本情況

水爬巖村位于官舟鎮(zhèn)西面，距鎮(zhèn)政府29公里，有5個村民組152戶860人，人均年收入650元，屬一類貧困村；現(xiàn)有土地面2800畝，其中耕地面積2200畝；有教學(xué)點一個，四個班級80余名學(xué)生；有村級活動場所（辦公樓）一棟110m；平均海拔1300m，為官舟鎮(zhèn)海拔最高的村。該村所種的農(nóng)作物主要包括：稻谷、玉米、洋芋等。經(jīng)濟作物主要是烤煙，201*年烤煙種植面積900畝。適合種植的經(jīng)濟作物還有金銀花（目前已種600畝）、核桃、板栗，副食品適合種蔬菜、辣椒等。該村現(xiàn)有黨員8名（其中預(yù)備黨員1

名），年齡最大的83歲，平均年齡54歲，入黨積極分子5名。

二、工作開展情況

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)文件，幫助基層領(lǐng)會政策。4月14日、25日先后兩次召開部分村民代表大會，組織學(xué)黨的十七屆五中全會、省委十屆十次全會精神，積極宣傳黨的強農(nóng)惠民政策，把村民的思想和認(rèn)識統(tǒng)一到省委、省政府、地委、行署提出的發(fā)展戰(zhàn)略和“十二五”期間經(jīng)濟社會發(fā)展的部署要求上來。

（二）深入基層搞調(diào)研，幫理思路助發(fā)展。進駐村后，分別走訪了老黨員、特困殘疾人、特困戶、烤煙種植大戶等共45戶，從走訪的情況看，反映最多的問題是：評低保不公平；村務(wù)、政務(wù)、黨務(wù)公開制度不健全；發(fā)展黨員不規(guī)范等，據(jù)了解，該村32年未發(fā)展一名黨員。根據(jù)走訪了解到的情況，兩次召開村支兩委會議，提出了相應(yīng)的整改措施：一是在評低保時，采取由村民組長召開本組村民大會，大家評出該享受的類別及檔次，然后報村支兩委研究確定；二是從現(xiàn)在起，村務(wù)、政務(wù)、黨務(wù)必須公開，發(fā)展黨員要公示；三是和辦事處黨總支、鎮(zhèn)黨建辦進行協(xié)調(diào)，提出發(fā)展黨員要嚴(yán)格按照《黨章》的規(guī)定，按程序辦理。

（三）抓黨建，促發(fā)展。召開黨員代表大會（含入黨積極分子），認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、《黨支部工作》有關(guān)章節(jié)、發(fā)展黨員的基本程序等，同時對上屆黨支部工作中存在的問題認(rèn)真查找原因，提出了相應(yīng)的整改措施。這屆支部要本著“成熟一個、發(fā)展一個”的原則，把有理想、有抱負(fù)、能力強、有號召力、愿意加入中國共產(chǎn)黨的年輕人吸收到黨組織中來，充實基層黨員隊伍，讓他們了解黨的路線、方針、政策并帶領(lǐng)老百姓堅決貫徹執(zhí)行，充分發(fā)揮他們的聰明才智，帶領(lǐng)老百姓發(fā)家致富，使黨支部工作有真正的活力。

（四）結(jié)合實際，理發(fā)展思路。水爬巖村有豐富的土地資源，為發(fā)展經(jīng)濟作物提供了保障。通過調(diào)研，適合種植的經(jīng)濟作物較多，村支兩委多次討論，形成共識。一是通過爭取項目，發(fā)展以核桃、金銀花、烤煙為主要產(chǎn)業(yè)的經(jīng)濟作物；二是充分利用資源，引進外資，采取公司+大戶的模式發(fā)展蔬菜、辣椒等農(nóng)副產(chǎn)品。如果爭取不到項目，引不進投資，就由老百姓自己先小規(guī)模發(fā)展，然后逐步壯大，走合作社的模式，共同發(fā)展。

（五）加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，著力解決老百姓出行難的問題。該村有五個村民組，其中一組和二組不通公路，走路約1小時，該路又是老百姓趕集、生產(chǎn)勞動、學(xué)生上學(xué)的必經(jīng)主路，坡徒路滑，物資運輸極為困難，并存在較大的安全隱患。通過多次實地查看，向當(dāng)?shù)攸h委、政府作為匯報，并正在積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門，解決資金（大約需5萬元）由老百姓投工投勞，早日打通此路，切實解決物資運輸難、老百姓出行難的問題。

以上是我在水爬巖期間簡單的工作小結(jié)，不足之處，敬請各級領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

201*年4月30日

擴展閱讀：四幫四促9月4日匯報

開展“三千干部下基層，四幫四促助發(fā)展”活動

工作情況匯報

沿河土家族自治縣農(nóng)牧科技局

（201*年9月4日）

自全縣“三千干部下基層，四幫四促助發(fā)展”活動啟動以來，我局按照縣委有關(guān)文件和會議要求，緊密結(jié)合工作實際，認(rèn)真謀劃、精心組織、扎實推進活動深入開展�，F(xiàn)將我局活動開展情況作簡要匯報。

一、以解決基層困難為核心，扎實開展干部進鄉(xiāng)村活動。

按照縣委關(guān)于開展“三千干部下基層，四幫四促助發(fā)展”活動要求，我局緊扣“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效益、服務(wù)基層、推動跨越”主題，迅速安排部署，在落實好副科級以上干部聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、企業(yè)和重點項目的基層上，下發(fā)了《中級以上職稱畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)專業(yè)技術(shù)人員聯(lián)系規(guī)模養(yǎng)殖場活動實施方案》，對全縣81個規(guī)模養(yǎng)殖場

開展技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)，每人聯(lián)系一個以上規(guī)模養(yǎng)殖場（戶），并實行掛牌服務(wù)。開展了“干部進鄉(xiāng)村，作風(fēng)大轉(zhuǎn)變”活動，全局13位副科級以上干部聯(lián)系黃土、思渠2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)13個村。分管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)全局技術(shù)干部，重點圍繞促進農(nóng)民增收、解決具體困難、維護社會穩(wěn)定等方面，每月住村5天以上。并通過建立工作運行、督促檢查、考核獎懲等機制和民情日記、月度小結(jié)等工作臺帳，有效地促進了干部下基層工作的開展。全局干部職工在局黨組成員的帶領(lǐng)下，深入基層達500余人次，結(jié)成幫扶對子28戶，承諾辦理實事120余件，解決困難和問題180多個。

一是走訪農(nóng)家，密切黨群眾干群眾關(guān)系。開展了“進百家門、暖百家心、聽百家信、問百家計”活動，我局黨員干部走進農(nóng)戶家中與群眾交心談心，了解生產(chǎn)生活情況，宣講惠民政策，征集群眾的意見和建議，慰問困難家庭，提高了群眾的思想認(rèn)識，進一步密切了黨群干群關(guān)系。全局黨員干部走訪農(nóng)戶1000余戶，開展宣講活動50余場次，宣傳資料15000余份，收集意見和建議46條。為幫扶村放映科教電影10場次，發(fā)放農(nóng)技

光碟50張、解決農(nóng)村支部基層組織建設(shè)經(jīng)費3萬余元。共計投入

幫扶資金40余萬元。

二是理清思路，解決困難，促進群眾增收致富。我局黨員干部把增加群眾收入作為核心任務(wù)，深入一線實地調(diào)研，提供信息服務(wù)，制定發(fā)展規(guī)劃，調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，加快推進了農(nóng)村經(jīng)濟社會的發(fā)展。比如：局長高仕文同志帶領(lǐng)黨員干部多次深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導(dǎo)工作，在官舟鎮(zhèn)引導(dǎo)群眾發(fā)展蔬菜產(chǎn)業(yè)，指導(dǎo)草地生態(tài)畜牧業(yè)項目區(qū)群眾發(fā)展養(yǎng)羊幫助他們理清發(fā)展思路；黨組書記田勇同志在板場大松村、東紅村培訓(xùn)100余人次，發(fā)放技術(shù)資料500余份、農(nóng)藥1500包，可集中防治面積達300多畝，解決了大松村病蟲害防治。黨組副書記、副局長李永進同志深入黃土鄉(xiāng)幫扶村調(diào)研，為13個幫扶村分別制定了五年發(fā)展規(guī)劃，為困難群眾發(fā)放尿素、玉米、蔬菜種子等物資共計3萬余元。

三是維護穩(wěn)定，化解各類矛盾糾紛。我局干部結(jié)合開展領(lǐng)導(dǎo)干部“三定三公開”信訪接訪活動，按照“有上訪行為的不放過、有信訪積案的不放過、有矛盾糾紛苗頭的不放過和解決問題不徹底的不放過”的“四不放過”原則，積極排查，化解各類信訪案件和矛盾糾紛，有效地維護了社會和諧穩(wěn)定。比如：

分管局長陳啟明同志帶領(lǐng)漁政站積極協(xié)調(diào)處理因沙坨電站禁航漁民們要求補償問題的信訪案件、張健全副局長帶領(lǐng)多經(jīng)站積極處理農(nóng)民土地糾紛案件等，有效地防止了群眾性事件的發(fā)生。我局共排查信訪11件，辦結(jié)8件；各類糾紛33起，調(diào)解29起。

二、以關(guān)注民生問題為重點，狠抓抗旱救災(zāi)工作。入夏以來，受持續(xù)干旱少雨氣候的影響，我縣22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、429個村、42.2萬人不同程度受災(zāi)，農(nóng)作物損失嚴(yán)重，給群眾的生產(chǎn)生活造成了很大困難。面對嚴(yán)重旱情，我局在縣委、縣政府的統(tǒng)一部署下，結(jié)合開展“干部進鄉(xiāng)村、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變”活動和副科級以上干部聯(lián)系村和中級職稱以上畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)技術(shù)干部聯(lián)系規(guī)模養(yǎng)殖場機制，加大人力財力投入，全局干部職工全力開展抗旱救災(zāi)工作。

一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。我局多次召開黨組和班子會專題安排部署抗旱保苗救災(zāi)工作，制定了《關(guān)于認(rèn)真做好當(dāng)前抗旱工作的緊急通知》，及時成立了以局長高仕文同志為組長，分管局長為

副組長，相關(guān)站股室負(fù)責(zé)人為成員的抗旱救災(zāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，積極動員和組織機關(guān)干部職工，舉全局之力投入抗旱救災(zāi)工作。于8月

28日，召開了全縣秋冬種現(xiàn)場會議，安排部署了秋冬種工作。積極抓好化肥、種子、農(nóng)藥的調(diào)運供應(yīng)，確保秋種需要。我局班子成員分成五個組帶領(lǐng)農(nóng)牧技術(shù)干部深入重災(zāi)區(qū)，指導(dǎo)抗旱救災(zāi)工作，全力抗旱救災(zāi)，與群眾共克時艱。

二是加大資金投入，全力抗旱救災(zāi)。為加強抗旱救災(zāi)工作力度，加大人力財力物力投入，我局緊急下?lián)芰?0多萬元救災(zāi)資金，用于

購買秋冬種種子、飼料和抗旱機具、水管等。我局干部職工帶著

責(zé)任，帶著感情，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組，與廣大人民群眾促膝談心，廣交

朋友，了解社情民意，宣講方針政策，解決實際困難。李永進副書記深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)抗旱，為思渠鎮(zhèn)楊楠養(yǎng)羊小區(qū)解決201*元用于人畜飲水問題。副局長張捷帶領(lǐng)技術(shù)干部深入黃土鄉(xiāng)11個幫扶村解決6萬元的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)費用，用于開展秋季作物種植；解決合力生態(tài)養(yǎng)殖有限責(zé)任公司201*元用于購買水桶和運水費，支持公司抗旱。草地中心主任鄒志勇深入黃土鄉(xiāng)幫扶村簡家村，解決了5000元救災(zāi)資金。機關(guān)黨委書記楊平安同志為曉景鄉(xiāng)李家山金銀花基地解決了1000元水管資金，并積極組織黨員干部幫助解決群眾引水問題，完成應(yīng)急水源工程建設(shè)5處，安裝水管道13公里，共出動送水車輛2臺次，送水25次達200余噸，臨時解決了上萬人的飲水問題。

我局牢固樹立“大季損失小季補，糧食作物損失經(jīng)濟作物補”的思想，積極開展抗旱救災(zāi)和生產(chǎn)自救，確保群眾飲水安全，確保大旱之年減產(chǎn)不減收，并積極采取措施，因地制宜制定改種方案，

超前安排全縣秋冬種工作，積極抓好化肥、種子、農(nóng)藥的調(diào)運供應(yīng)，確保秋種需要；農(nóng)機部門搶抓季節(jié)抓住降水土壤墑情改善的有利時機，在條件適宜地方幫助群眾及時翻犁田土；加強秋季作物的田間管理，搞好病蟲害測報和防治工作。重點抓好水稻田間管理和人工草地及晚秋作物的管理。強化動物疫情監(jiān)測，嚴(yán)格動物檢疫工作。我局積極組織廣大技術(shù)干部深入農(nóng)村，深入田間地頭，指導(dǎo)群眾加強農(nóng)作物田間管理，抓好技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)，做到了農(nóng)業(yè)實用技術(shù)到位，確保適時播種。目前，全縣已種植蔬菜、秋馬鈴薯、秋蕎等作物13萬畝，規(guī)劃油菜、小麥、春馬鈴薯等作物33萬畝。

雖然，我局開展“三千干部下基層，四幫四促助發(fā)展”活動取得了一定成效，但離上級的要求和群眾期望還有一定差距。

下一步工作中，我們將在上級部門和縣委、縣政府的統(tǒng)一安排部署下，按照督查組的指導(dǎo)要求，從四個方面開展好干部下基層工作。一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。進一步加大副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部帶隊下基層力度，切實為群眾服務(wù)。二是強勢宣傳，在營造氛圍上下功夫。深入挖掘和整理干部下基層的好做法、好經(jīng)驗和感人事跡，利用媒體、網(wǎng)絡(luò)進行宣傳報道，樹立一批典型，在全局形成創(chuàng)先爭優(yōu)、增比進位、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。三是整合資源，在辦理實事上下功夫。對群眾急需解決的具體困難和問題，根據(jù)實際情況，整合局屬各單位人才、物力、財力，按照輕重緩急一個一個解決，一件一件辦理，力爭在開展“三千干部下基層，四幫四促助發(fā)展”活動中，辦理一批群眾看得見、摸得著的實事好事。四是關(guān)注民生，在抗旱救災(zāi)上下功夫。按照“先生活、后生產(chǎn)”的原則，做好種養(yǎng)殖戶群眾缺水問題，對困難家庭進行救助，在確保群眾正常生活的前提下，積極組織搞好秋冬種工作，降低旱災(zāi)帶來的損失。

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