開單員崗位說明書 OK

自營(yíng)部表單

廣州英姿麗人服飾有限公司開單員崗位說明書

一、基本資料職位名稱開單員直接上級(jí)可轉(zhuǎn)崗位二、崗位職責(zé)1、對(duì)出貨的貨品進(jìn)行掃描出貨。2、在掃描過程中發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)上報(bào)。3、對(duì)倉(cāng)管員配貨的準(zhǔn)確進(jìn)行監(jiān)督。4、上級(jí)臨時(shí)交付的其它工作。出貨組長(zhǎng)所屬部門物流部直接下級(jí)晉升職位倉(cāng)庫(kù)文員崗位定編薪酬類型職等職級(jí)工作內(nèi)容1、對(duì)出貨的貨品進(jìn)行掃描出貨。2、在掃描過程中發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)上報(bào)。3、對(duì)倉(cāng)管員配貨的準(zhǔn)確進(jìn)行監(jiān)督。4、開單出貨的效率。5、上級(jí)臨時(shí)交付的其它工作四、職位任職要求工作經(jīng)驗(yàn)專業(yè)背景、學(xué)歷年齡要求專業(yè)技能其他要求有文員或倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)，做事細(xì)心。高中或中專學(xué)歷18-30周歲能運(yùn)用辦公軟件，發(fā)生頻率每天每天每天每天每天所用時(shí)間長(zhǎng)期長(zhǎng)期長(zhǎng)期長(zhǎng)期月初權(quán)重40%20%20%15%5%五、職位主要權(quán)限1、對(duì)倉(cāng)管員配貨準(zhǔn)確的監(jiān)督權(quán)。3、4、六、職位主要考核指標(biāo)1、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。3、5、八、其他工作場(chǎng)所使用設(shè)備工作特征編制日期201*年1

2、對(duì)本職工作建議權(quán)4、6、2、開單的效率。4、6、七、是否管理崗■管理崗位□非管理崗位倉(cāng)庫(kù)電腦月10日審核日期批準(zhǔn)日期

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自營(yíng)部表單

廣州英姿麗人服飾有限公司收貨員崗位說明書

一、基本資料職位名稱收貨員直接上級(jí)可轉(zhuǎn)崗位二、崗位職責(zé)1、每天來貨的數(shù)據(jù)的清點(diǎn)。2、完成每天來貨的數(shù)據(jù)報(bào)表提交。3、工作協(xié)作：與采購(gòu)部的協(xié)調(diào)溝通；4、來貨誤差的跟進(jìn)；5、貨品清點(diǎn)完的數(shù)量、型號(hào)的標(biāo)示。6、收貨區(qū)域的5S整理與標(biāo)示工作內(nèi)容1、每天來貨的數(shù)據(jù)的清點(diǎn)2、完成每天來貨的數(shù)據(jù)報(bào)表提交。3、工作協(xié)作：與采購(gòu)部的協(xié)調(diào)溝通；4、來貨誤差的跟進(jìn)；5、貨品清點(diǎn)完的數(shù)量、型號(hào)的標(biāo)示。6、上級(jí)臨時(shí)交付的其它工作7、收貨區(qū)域的5S整理與標(biāo)示四、職位任職要求工作經(jīng)驗(yàn)專業(yè)背景、學(xué)歷年齡要求專業(yè)技能其他要求一年倉(cāng)庫(kù)經(jīng)驗(yàn)，做事細(xì)心。高中或中專以上學(xué)歷20-30周歲能運(yùn)用辦公軟件，一年以上的倉(cāng)庫(kù)經(jīng)驗(yàn)。2、門店人員調(diào)配建議權(quán)4、發(fā)現(xiàn)門店工作問題及時(shí)匯報(bào)權(quán)6、2、收貨的及時(shí)率4、6、發(fā)生頻率每天每周每天每天每周每天每天所用時(shí)間長(zhǎng)期長(zhǎng)期長(zhǎng)期長(zhǎng)期月初長(zhǎng)期長(zhǎng)期權(quán)重30%10%20%5%10%5%20物流主管所屬部門物流部直接下級(jí)崗位定編薪酬類型職等職級(jí)出貨員、倉(cāng)管晉升職位倉(cāng)管組長(zhǎng)五、職位主要權(quán)限1、分店貨品陳列權(quán)3、對(duì)本職工作建議權(quán)4、六、職位主要考核指標(biāo)1、收貨的準(zhǔn)確率3、5、八、其他工作場(chǎng)所使用設(shè)備工作特征編制日期201*年1

七、是否管理崗■管理崗位□非管理崗位倉(cāng)庫(kù)月10日審核日期批準(zhǔn)日期

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