縣級部門精神文明建設工作總結
201*年精神文明建設工作總結
201*年,我局按照縣委縣府和市局精神文明建設的部署要求,堅持把培養(yǎng)“四有”公民,做合格的公務員作為總體指導思想,堅持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,在縣文明辦的指導幫助下,結合食品藥品監(jiān)管的實際,大力開展精神文明建設活動,促進了全縣食品藥品監(jiān)管事業(yè)的進一步發(fā)展。今年,我局重點做了以下工作:
一、加強班子和隊伍建設,不斷提升食品藥品監(jiān)管形象今年是貫徹“十二五”規(guī)劃的開局之年。遵照縣委縣府和市局的工作部署要求,我局把“舉旗幟,抓班子,帶隊伍,促發(fā)展”,樹立一流食品藥品監(jiān)管形象,作為最根本的工作任務。在班子建設方面,堅持以領導班子創(chuàng)“四好”為載體、為抓手,不斷加強領導班子思想、政治、作風、組織和能力建設;我們堅持黨組中心組學習制度,把學習貫徹《黨章》、《公民道德建設實施綱要》、全面推進依法行政、認真開展“普法”宣傳教育活動、機關干部作風建設、“富民惠民.關注民生”活動、貫徹縣“十二五”規(guī)劃和《公務員法》作為重點內(nèi)容并開展討論交流;堅持班子成員分工合作,交心通氣,保持班子成員的團結統(tǒng)一;堅持人事、工資、重大收支、項目投資、行政案件等重大事項集體研究、民主決策;堅持班子成員分管有責、分管落實。在人少、事多情況下,要求領導班子成員既當指揮員,又當工作員,率先垂范,要求職工做到的,班子成員首先做到,班子成員向組織和職工承諾的,確保言行一致。通過實踐,我局班子成為了講政治、講正氣、工作務實、清正廉潔、科學民主、依法行政、團結統(tǒng)一的集體,職工基本信賴的集體。在隊伍建設方面,我們以“三型機關”建設為載體,認真組織職工學習政治理論和業(yè)務技能,學習先進典型。先后學習了《黨章》、《公務員法》、《全面推進依法行政實施綱要》、《公民道德建設實施綱要》、《未成年人思想
道德建設綱要》,樹立社會主義榮辱觀讀本,以及藥品醫(yī)療器械保健食品監(jiān)管方面法律法規(guī);堅持開展政風行風、“十要十不要爭做文明宜賓人”和“八榮八恥”、反腐倡廉警示教育,制定印發(fā)了縣局機關新的《工作制度》、《工作規(guī)范》。嚴格實行了工作紀律、工作目標任務考核、公示。形成了人人有崗位,崗位有職責,分工協(xié)作,不計得失、同甘共苦、敢于拼搏的工作格局,確保了全局工作政令暢通,縣委縣府和市局的各項工作部署得到有效貫徹實施。
二、加快“三型機關”建設,不斷規(guī)范行政行為
創(chuàng)建“三型機關”的目的,是促進食品藥品監(jiān)管部門依法行政工作水平提高,努力提升部門監(jiān)管形象。今年,我局在創(chuàng)建”三型機關”方面,突出抓了以下工作:一是向職工制定印發(fā)了新的《工作規(guī)范》、《工作制度》,做到機關工作有章可循,堅持用制度管人,約束和規(guī)范行政工作行為;二是認真梳理了食品、藥品醫(yī)療器械行政執(zhí)法依據(jù),并要求全體機關人員熟練掌握運用;三是組織所有機關公務員進行相關法律法規(guī)的學習培訓考試,對公務員進行了認真清理和基本情況建檔;四是對食品、藥品醫(yī)療器械行政許可、審批事項;行政執(zhí)法人員資格、行政監(jiān)督、行政罰沒收繳規(guī)范等進行了認真清理、上報,堅持政務公開;五是在實施食品、藥品執(zhí)法監(jiān)管中,特別注重以教育為主,處罰為輔,堅持公開、公平、公正執(zhí)法,文明執(zhí)法,執(zhí)法過錯責任追究,切實轉變監(jiān)管理念,將食品藥品執(zhí)法監(jiān)管寓幫促服務之中;六是主動向人大、政協(xié)、紀檢監(jiān)察部門匯報工作,自覺接受法律、黨紀政紀和民主監(jiān)督。全局無一人因行政和行政執(zhí)法過錯受到追究。
三、發(fā)揮“抓手”作用,主動履行食品安全綜合監(jiān)管職責(一)廣泛宣傳。為了讓各級各部門、廣大人民群眾進一步認識了解食品安全監(jiān)管基本情況、職責,今年,我們利用會議、展板、板報、簡報、宣傳車、印制資料、報刊、上街設點咨詢、舉辦培訓班、政府文件等多種形式,廣泛宣傳我局機改后食品安全監(jiān)管的職
責、方法,促進食品安全監(jiān)管步入了更加有序的工作軌道。
(二)當好“抓手”,積極履職。在不斷擴大宣傳的基礎上,我局認真按照國家賦予的“綜合監(jiān)督,組織協(xié)調(diào),依法組織對重大食品安全事故的查處”的職能,不等不靠,主動發(fā)揮政府食品安全監(jiān)管的“抓手”作用。
(三)加強信息溝通,信息資源共享。為有利于處置全縣食品安全重特大突發(fā)事件,維護社會穩(wěn)定,保障人民群眾飲食安全。改革促進了縣委、縣政府“一把手”責任制得以落實?h長親自與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門簽訂食品藥品安全目標責任書。在全縣推行了“首責管理制、屬地管理制、責任追究制”,形成“政府主導、部門配合、齊抓共管、綜合治理”的工作機制和完整的監(jiān)管鏈。在我局的建議協(xié)調(diào)下,縣人大開展了對食品藥品安全工作調(diào)研、審議。在辦理縣政協(xié)評議、提案中推動藥品廣告專項整治取得了突出成效?h委、縣政府把藥品安全工作納入對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度工作目標進行考核,制定了《縣201*年度食品藥品安全工作目標考核細則》。較好的扭轉了過去鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級對藥品安全“可管可不管”、“不知該怎樣管”情況。
四、加強農(nóng)村藥品市場監(jiān)管,確保群眾飲食用藥安全。(一)深入宣傳。新修訂的藥品管理法頒布實施快6年了,盡管我們前段采用多種形式宣傳,但仍存在盲點、誤區(qū)。今年,我們加大設點咨詢、印發(fā)資料、主動匯報、深入農(nóng)村執(zhí)法檢查、曝光典型案例、舉辦農(nóng)村藥品義務監(jiān)督員信息員培訓、召開多種專題會議、深入宣傳藥品醫(yī)療器械保健食品監(jiān)管的法律法規(guī),進一步擴大和促進社會各界了解掌握藥監(jiān)職能、相關的監(jiān)管法規(guī)和技能知識,為營造藥品監(jiān)管的社會氛圍發(fā)揮了積極作用。
(二)適應新的監(jiān)管體制要求,調(diào)整充實食品藥品監(jiān)督員和信息員。對原農(nóng)村藥品監(jiān)督義務監(jiān)督員和信息員進行重新調(diào)整,組建
新的食品藥品監(jiān)督義務員和信息員,實行一網(wǎng)兩用,人員主要來自鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領導、人大代表、政協(xié)委員、村干部等。
(三)不斷規(guī)范農(nóng)村藥品市場。一是嚴把進藥渠道關。今年,我局向全縣涉藥單位又一次重申:除參與國家招投標采購藥品外,所有涉藥單位必須就近或從連鎖公司進藥,對外來銷售藥品企業(yè)必須索取合法資質;二是會同衛(wèi)生部門加強對個體診所、門診部使用200個藥品品種的監(jiān)管,規(guī)范用藥行為;三是對經(jīng)營單位變更地址、新增經(jīng)營品種、新辦藥店進行現(xiàn)場檢查驗收,及時向市局反饋真實情況和意見;四是認真受理查處群眾舉報。五是召開藥品監(jiān)管工作會議,將全年藥監(jiān)工作重點事先告知當事人,督促自查自糾;六是大力宣傳藥品安全使用分類管理,作好藥品經(jīng)營企業(yè)等次評定準備;七是堅持安全合理用藥知識宣傳。今年,通過有線電視節(jié)目、3.15活動、鄉(xiāng)鎮(zhèn)趕場天設立咨詢點、書寫標語等形式進一步向人民群眾宣傳安全合理用藥知識,印發(fā)有關資料15000份;八是深入農(nóng)村場鎮(zhèn)“趕場”,嚴厲打擊取締游醫(yī)藥販;九是開展全縣零售藥店專項整治。通過一系列手段,今年全縣農(nóng)村藥品市場進一步規(guī)范,受到廣大群眾肯定和好評。
五、加強財務管理,厲行節(jié)約開支。
為了確保工作經(jīng)費正常開支,促進食品藥品監(jiān)管事業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,上半年,我們堅持量入為出,厲行節(jié)約的原則,認真控制工作經(jīng)費支出。一是嚴格項目預算,凡局機關重大支出事先都制定了方案,經(jīng)集體審定后實施,盡量不突破;二是打印各種文件資料,原則上在局機關處理(個別需要交付印刷的資料除外);三是除局領導按規(guī)定每月報銷電話費外,平時未向職工計發(fā)任何費用;四是嚴格公車管理,做到公車貼標,專人駕駛,節(jié)假日休息期間不用車,個別私人用車經(jīng)領導同意后付一定的用車費;五是壓縮對外接待,接待從儉;六是未向管理相對人亂收費、亂罰款,嚴格收支兩條線
管理。
六、堅持以嚴格的標準狠抓學習提升,行政風氣更加廉潔高效務實親民,執(zhí)法人員素質不斷提高,新的食品藥品監(jiān)管形象得以樹立
一是內(nèi)強素質,樹立良好的行風政風和人員隊伍素質形象。行風建設工作取得新成績。認真貫徹行風建設工作會議精神,向社會作出了十項承諾,公開了舉報電話。積極開展行政執(zhí)法規(guī)范化建設活動,爭創(chuàng)一流執(zhí)法隊伍。根據(jù)省局《縣級食品藥品監(jiān)督管理局依法行政規(guī)范化建設工作標準》和市局要求,積極開展規(guī)范化建設活動,成立了專門組織,制定了實施方案,并就行政執(zhí)法規(guī)范化建設召開了5次專題會議,作到有安排,有部署。按照要求進行了自查,對執(zhí)法文書進行了認真歸檔整理,共入檔28份案卷。通過此項活動的開展,提高了我局的依法行政水平和全體人員的業(yè)務水平。在今年的所有案件中,無一起提出行政復議和訴訟。以培訓提升執(zhí)法人員素質和工作能力。工作堅持做到年度有計劃,季度有安排,逐月抓落實。在學習內(nèi)容上,除按計劃學習黨的基本理論外,本著用什么學什么、缺什么補什么的原則,適時安排內(nèi)容和主題。在學習形式上,采取了請專家講座、舉辦短期培訓班、外出考察學習、觀看電教片、經(jīng)驗交流會等方式。今年共舉辦專題講座3次,組織觀看電教片2次。
二是強化外宣,樹立良好監(jiān)管社會需求和服務群眾形象。主要領導親自抓,指定專人具體負責,并要求全體人員都要爭做新聞記者。在年初各科室的工作目標中確定了稿件任務數(shù),同時制定了獎
懲制度,對完成的按照稿件數(shù)量進行獎勵。201*年共印發(fā)《縣食品藥品監(jiān)管簡報》35期,《食品安全動態(tài)》12期,其中多篇文章分別在《人民日報文摘》、中國食品藥品監(jiān)管信息網(wǎng)、中國網(wǎng)絡電視(CCTVCOM區(qū)域博覽)、中國網(wǎng)、《搜狐》、四川三農(nóng)網(wǎng)、四川新聞網(wǎng)、省局網(wǎng)、市局網(wǎng)、《宜賓晚報》等各類報刊雜志媒體發(fā)表。開展了3.15、安全生產(chǎn)月、全國安全用藥月、食品藥品安全宣傳、拒絕虛假藥品、醫(yī)療器械、保健食品廣告四個大型宣傳活動,設立宣傳咨詢站,共計發(fā)放宣傳材料10000余份,受到了群眾的歡迎。《宜賓日報》、宜賓電視臺、《博鄉(xiāng)珙縣報》、珙縣電視臺,先后多次登載、播放我局開展監(jiān)管執(zhí)法和公益宣傳活動報道。廣泛的宣傳營造了良好的食品藥品監(jiān)管氛圍。
二一一年十二月二十七日
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創(chuàng)建縣級文明單位上半年工作總結
二○○九年我場開展創(chuàng)建縣級文明單位活動以來,在涇川縣精神文明建設辦公室的指導下,堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,以建設社會主義新農(nóng)場為契機,圍繞職工增收和企業(yè)增效,各項經(jīng)濟指標穩(wěn)定增長,職均收入明顯增加,綜合文明素質明顯提高的工作思路,狠抓落實,努力拼搏,上半年創(chuàng)建工作取得了一定的成績。
一、領導重視,狠抓落實,全面爭創(chuàng)縣級文明單位農(nóng)場黨委十分重視縣級文明單位創(chuàng)建活動,從創(chuàng)建伊始,就擺到黨委的重要議事日程上,與生產(chǎn)經(jīng)營工作統(tǒng)一部署、統(tǒng)一計劃,統(tǒng)一落實,統(tǒng)一考核,黨委班子成員一致認為文明單位是一個單位綜合面貌的真實反映,創(chuàng)建活動是踐行“三個代表”重要思想和“科學發(fā)展觀”的具體體現(xiàn),有利于提高干部職工綜合文明素質和文明形象,有利于促進農(nóng)場三個文明建設協(xié)調(diào)發(fā)展。為此,我場提出了“狠抓落實,提質增效,全面創(chuàng)建縣級文明單位”的思路,全面推進創(chuàng)建工作的深入開展。
(一)加強領導,完善機制,落實責任
在農(nóng)場黨委的領導下,成立了創(chuàng)建工作領導小組和辦公
室。由農(nóng)場黨委書記任組長,分管領導任副組長,下屬六個單位的第一負責人為組員,領導小組下設辦公室,負責組織協(xié)調(diào)和辦理日常工作。明確了各單位領導為創(chuàng)建工作第一責任人。制定下發(fā)了《張老寺農(nóng)場創(chuàng)建縣級文明單位實施方案》、《工作歷》、《張老寺農(nóng)場場規(guī)民約》,明確了指導思想,建設內(nèi)容和要求。對照創(chuàng)建目標、標準和責任,細化分解,把責任落實到人,形成一級抓一級,層層抓落實,黨政齊抓共管的工作機制。
(二)加強宣傳教育,營造良好的創(chuàng)建氛圍。
為了深化干部職工對創(chuàng)建工作的主體意識,自覺投身到創(chuàng)建活動中去,結合工作實際,以場容場貌的不斷改善和職工的滿意度為標準,營造了良好的創(chuàng)建氛圍。一是通過理論學習、黑板報等形式,提要求,抓落實,召開了創(chuàng)建縣級文明單位動員會,使干部職工對創(chuàng)建工作入腦、盡心、見行動,形成了“人人重視,個個參與,全面受益”的創(chuàng)建局面。二是制作宣傳欄兩面,24平方米,使農(nóng)場的重要政務實行公開化,宣傳工作進一步提高。三是投入資金成立了張老寺農(nóng)場圖書室,購進圖書1100多冊,包括文學類、綜合類、種植養(yǎng)殖類、工具類、兒童讀物等五種類別,為干部職工增長知識、技能提供了一個平臺,營造了良好的創(chuàng)建氛圍。
二、內(nèi)強素質,外塑形象,全面建設一支高素質的干部職工隊伍。
打基礎、強素質、樹形象,全面建設一支高素質干部職工隊伍,是做好工作的根本保證,也是創(chuàng)建工作的出發(fā)點和落腳點。為此,我們強調(diào)以人為本,求真務實,寓創(chuàng)建于日常工作、學習和生活之中。
(一)加強班子自身建設,進一步增強創(chuàng)造力、凝聚力和
戰(zhàn)斗力。
農(nóng)場領導班子既是精神文明創(chuàng)建活動的領導者,也是實踐者。農(nóng)場黨委十分重視自身能力建設,以創(chuàng)建學習型企業(yè)為目標,提升領導干部的整體素質和能力,增強領導班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,全面推動精神文明建設。始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,講學習、講政治,增強團結,保持了奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài),提高了科學執(zhí)政、民主執(zhí)政和依法執(zhí)政的能力;堅持和健全民主集中制,增強黨委的團結和活力,按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,重大事項集體研究決定。為加強領導班子和管理人員的工作政治素質、業(yè)務素質和職業(yè)素質,結合科學發(fā)展觀自查“回頭看”活動,對照市委提出的“八個方面的制度”,結合本場實際,對近年來形成的企業(yè)有關制度、意見辦法進行了清理和甄別分析,經(jīng)過整理篩選,歸納為以下三種類型,需要堅持的16種制度:作為平?jīng)鲛r(nóng)業(yè)發(fā)展有限責任公司的下屬企業(yè),除堅持平?jīng)鲛r(nóng)業(yè)發(fā)展有限責任公司制定的《甘肅農(nóng)墾平?jīng)鲛r(nóng)業(yè)發(fā)展有限責
任公司章程》、《公司黨委會議事規(guī)則》、《公司董事會議事規(guī)則》、《公司經(jīng)理層工作辦法》、《公司管理制度大綱》、《公司科學發(fā)展總體規(guī)劃》、《201*年遠景目標》、《平?jīng)鲛r(nóng)業(yè)總場“十一五”規(guī)劃及201*2020年遠景目標》、《平?jīng)鲛r(nóng)業(yè)總場退耕還林工程實施方案》、《平?jīng)鲛r(nóng)業(yè)總場重點公益林管理辦法》、《平?jīng)鲛r(nóng)業(yè)總場優(yōu)質肉牛繁育及快速育肥技術示范推廣項目實施方案》等十一項制度外,繼續(xù)堅持我場制定的《用材林管理制度》、《土地管理制度》、《房屋管理制度》和《水電管理制度》。需要完善的有11種制度:繼續(xù)完善平?jīng)鲛r(nóng)業(yè)發(fā)展有限責任公司下發(fā)的十一項管理制度,制定切實可行的實施細則。需要新建立的有5種制度:《張老寺農(nóng)場安全生產(chǎn)管理制度》、《小車管理制度》、《森林防火預案》、《果園管理制度》、《耕地管理辦法》等。在領導班子專題民主生活會上,班子及成員對照檢查自己在加強思想政治建設、推進各項工作、廉潔自律等方面的情況,開展了批評與自我批評,并針對存在的問題,制定了切實的整改措施。職工一致反映,農(nóng)場領導班子是一個求真務實、開拓創(chuàng)新、勤政高效、清正廉潔、團結奮進,值得干部職工信賴和支持的堅強領導集體。(二)加強干部業(yè)務技能培訓,提高干部職工隊伍技能素質。
干部、職工隊伍技能素質的提高是提升工作效率企業(yè)效益的重要環(huán)節(jié)。我場抓住一切培訓機會,對管理人員送出去
培訓、學習,半年來送出培訓管理人員10多人。并定期對果園工人進行技能培訓3次,參加人員均在120人以上。
(三)加強干部職工隊伍的政治理論學習。
農(nóng)場以黨委學習小組為中心,學習了十七大和十七屆三中全會精神,以學習十七屆三中全會文件為重點,利用7天時間組織全場156名黨員進行了學習,并討論了家庭農(nóng)場的經(jīng)濟發(fā)展重點。做到了有學習陣地、有學習筆記、有學習資料。黨委中心學習小組兩次組織管理人員集中時間,較為全面的學習了十七大報告和十七屆三中全會文件。各黨支部根據(jù)自己的情況制定了學習計劃,定期開展學習。通過集中和分散組織學習,大家一致認識到黨的十七大是在我國改革發(fā)展關鍵階段召開的一次十分重要的大會。胡錦濤同志在黨的十七大上所做的報告,描繪了在新的時代條件下繼續(xù)全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化的宏偉藍圖,為我們繼續(xù)推動黨和國家事業(yè)發(fā)展指明了前進方向,是我們黨團結帶領全國各族人民堅定不移走中國特色社會主義道路、在新的歷史起點上繼續(xù)發(fā)展中國特色社會主義的政治宣言和行動綱領。認真學習宣傳貫徹黨的十七大和十七屆三中全會精神,結合農(nóng)墾實際,集中精力發(fā)展經(jīng)濟,壯大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)是農(nóng)場近五年經(jīng)濟發(fā)展的重點,全場干部職工要克服困難,排除干擾,一心一意謀求發(fā)展,使農(nóng)場經(jīng)濟再上一個新臺階。
三、以創(chuàng)建文明隊、文明戶活動為契機,全面推動創(chuàng)建
活動。
評選文明戶、文明隊是把創(chuàng)建工作推向全體職工家庭,全面提高全場干部職工的綜合素質的有力保證。為此,我場把評選文明戶、創(chuàng)建文明隊活動作為創(chuàng)建縣級文明單位活動的重點工作來抓。成立了以農(nóng)場黨委書記為組長,分管領導為副組長,分場第一負責人為組員的文明戶、文明隊創(chuàng)建領導小組。文明隊創(chuàng)建通過徹底打掃環(huán)境衛(wèi)生、治理亂堆柴草、狠抓基礎設施和公共服務設施建設為目標,動員居住戶主動參與到創(chuàng)建活動中來。文明戶評選,由居住戶對照文明戶評選標準,向所在隊提出參評申請,各隊初評,將名單推薦給分場,分場驗收后,將驗收結果上報農(nóng)場,經(jīng)農(nóng)場召開專題會議審核,對文明戶進行了命名掛牌。全場首批共創(chuàng)建文明隊四個,文明戶221戶。
四、加強基礎設施建設,推動創(chuàng)建工作。
基礎設施是否完善,是其經(jīng)濟是否可以長期持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的重要基礎。創(chuàng)建活動開展以來,我場把基礎設施建設作為農(nóng)場09年工作的重中之重。
一是場區(qū)道路建設納入扶貧項目。二00八年底,我場場區(qū)道路建設納入貧困農(nóng)場扶貧項目。投資164.84萬元建設場內(nèi)道路10公里,等級為四級公路標準,砂礫路面,雙車道,路基寬7.0米,路面寬6.0米。項目批復后,我場已經(jīng)做好了前期準備工作,目前工程正在招標投標階段。項目
建成后,可解決我場場內(nèi)道路50年來晴通雨阻的現(xiàn)狀。
二是省列國債沼氣項目實施建設。二00八年省集團公司下達我場省列國債沼氣項目516戶,配套一池三改。我場于今年4月份開始招標建設,目前完成414戶,“一池三改”完成58戶,整體工程可于7月底完成。沼氣項目建成投入使用后,最終可形成以養(yǎng)殖為重點,以沼氣為紐帶,以種植為龍頭的“養(yǎng)殖沼氣種植”三位一體的良性循環(huán)系統(tǒng),于此同時把沼氣項目與生態(tài)環(huán)境建設結合起來,配套實施改廁、改廚,實現(xiàn)人居環(huán)境清潔,庭院經(jīng)濟高效,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)無公害。社會、經(jīng)濟、生態(tài)三大效益同步增長的目標,使資源消耗型農(nóng)業(yè)向資源循環(huán)利用型農(nóng)業(yè)轉變。
三是鞏固退耕還林成果項目實施建設。今年總場安排我場鞏固退耕還林成果專項資金61萬元,農(nóng)場配套19萬元,總計投資80萬元,建設農(nóng)場高標準示范養(yǎng)殖區(qū),新建牛棚4棟,880平方米,建設青貯池650平方米,看護房15平方米、辦公室等200平方米,目前工程建設已完成,為下一步組建養(yǎng)牛公司,帶動我場養(yǎng)牛業(yè)發(fā)展打好基礎。
四是出場道路建設納入地方道路建設盤子,正在施工建設。201*年后季,黨中央擴大內(nèi)需,拉動經(jīng)濟增長的政策機遇再次促使我們向當?shù)卣疇幦×㈨椥藿ǔ鰣龅缆返男判脑黾樱?jīng)農(nóng)場多次努力,農(nóng)場所在區(qū)域的涇川縣交通局來農(nóng)場對道路情況進行調(diào)研后,上報平?jīng)鍪屑笆∩嫌嘘P主管部門批
準,決定修建以通張老寺農(nóng)場區(qū)域的主線公路一條,支線公路兩條,全程38公里,其中農(nóng)場區(qū)域內(nèi)22公里。這幾條主線和支線公路的修建,使農(nóng)場通往涇、靈、崇三縣四鄉(xiāng)的四條通道全部打通,解決了建場五十多年來的交通困難問題,是一次難得的政策機遇。修建出場道路,農(nóng)場需自籌配套資金440萬元。目前已向交通局上交配套資金90萬元,剩余部分,我們正在作進一步努力。
五是結合災后重建為改變職工住宅、場容場貌打下基礎。
二○○八年,涇川縣下?lián)芪覉鰹暮笾亟ㄑa助資金34201*元,我場確定在場部周圍、貢洼隊、王虎隊三處重點重建區(qū)域,由農(nóng)場統(tǒng)一規(guī)劃,在充分尊重受災群眾意愿的基礎上,以建設社會主義新農(nóng)村為標準,居民重建房屋最低標準為磚木結構,建筑面積不小于三間(60平方米),保證滿足三代同堂居住的需要,并且以堅固美觀、實用、抗地質災害為原則。采取“重建戶自籌為主,政府補貼、農(nóng)場支助”的辦法,積極籌措重建資金,完成重建19戶。
今年春季以來,我場積極努力,做好了災后重建的基礎準備工作。以場部中心區(qū)域為重點,各分場選定重建地點,平整場地,做出規(guī)劃,確定了修建方案。重建資金審批后,我場聘請平?jīng)鲇嘘P部門對重建住宅樣式做了設計規(guī)劃,并招標施工單位,目前正在平整場地,計劃7月底就可開工建設。投資120萬元在沿街道采用“統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一修建”的方式,修建商住樓7戶,建設資金以職工自籌為主和
農(nóng)場補貼的形式來籌集。目前已完成主體工程,計劃于10月完工。同時農(nóng)場籌集75萬元,對場區(qū)東西街道進行修建,路面采用油面,面積5000平方米,使農(nóng)場街道形成十字街,為農(nóng)場場區(qū)城鎮(zhèn)化建設打好了基礎。
四、結合生產(chǎn)經(jīng)營指標,確保農(nóng)場經(jīng)濟迅速發(fā)展。(一)面對旱情,齊心協(xié)力,保證大災之年糧食穩(wěn)產(chǎn)。二00九年上半年,是我場發(fā)生嚴重干旱的半年,降雨量僅是正常年份同期累計降雨量的50%左右,經(jīng)受了前所未有的嚴峻考驗,我場干部職工團結一心,眾志成城,搶抓有利時機,全場農(nóng)作物播種面積計劃17500畝,實際完成14200畝,占計劃的81%;糧食總產(chǎn)計劃4800噸,實際完成小麥1400噸,占計劃的29%;農(nóng)作物種植完成小麥播種面積7000畝;玉米播種面積5000畝,其中普通地膜覆蓋面積1227.4畝,占總面積的24%,全膜覆蓋面積60畝;完成玉米千元田1800畝;完成油料播種面積1500畝;秋雜糧播面積1200畝。
由于上半年長期干旱,嚴重影響了夏糧的收獲,小麥產(chǎn)量較正常年份減產(chǎn)15%,玉米及秋雜糧的長勢弱,造成減產(chǎn)的局面。面對嚴峻考驗,我場上下齊心協(xié)力,抓住近期降強暴雨的有力時機,復種蕎麥等雜糧,彌補減產(chǎn)損失。
(二)充分利用農(nóng)場地理條件,大力發(fā)展畜牧業(yè)。我場所在區(qū)域青山面積大,草木種類多,適宜發(fā)展畜牧業(yè)。近年來,我場大力提倡發(fā)展養(yǎng)牛、羊羊等畜牧業(yè),經(jīng)過
幾年的發(fā)展,我場目前黃牛存欄1067頭,羊只存欄11031只,每年繁殖羊羔6500多只,生產(chǎn)羊絨4400多公斤。今年上半年我場又抓住鞏固退耕還林后續(xù)產(chǎn)業(yè)項目發(fā)展的有力時機,投資80萬元,建設農(nóng)場高標準示范養(yǎng)殖區(qū),新建牛棚4棟,880平方米,建設青貯池650平方米,看護房15平方米、辦公室等200平方米,目前工程建設已完成,為下一步組建養(yǎng)牛公司,加大養(yǎng)殖規(guī)模打好了基礎。
(三)大力發(fā)展蘋果產(chǎn)業(yè)
我場地處北溫帶半干旱氣候區(qū),山地、臺地多,適宜發(fā)展蘋果產(chǎn)業(yè),為此,我場對518畝老果園在繼續(xù)做好管理的同時,抓住自然資源的優(yōu)勢,按照“統(tǒng)一規(guī)劃,統(tǒng)一標準,統(tǒng)一栽植,分戶管理”的方式確定在三四年內(nèi)完成3000畝的蘋果建園任務,在建園初期,農(nóng)場以實物形式給予建園補貼,每
畝每年投資140元,向職工投資補貼4年,以促進新建園高標準、嚴管理、早見效。為了消除職工的疑慮,明確了新建園以“誰建園、誰承包、誰管理、誰受益”的管理體制。今春,在果業(yè)公司
的指導與督促下,已對新建的1300畝幼果園完成了定桿、覆膜、套袋、噴藥、防鼠等工作。在行間種植豆類作物,督促職工進行除草、施肥等工作。目前樹體長勢良好。今年計劃秋季繼續(xù)按照“統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一栽植、分戶管理”的方式再建300畝。使我場的產(chǎn)業(yè)化結構調(diào)整速度加快。
五、結合其他社會事業(yè),推動創(chuàng)建工作。
一是通過宣傳動員,擴大了職工群眾的納入社會保障體系的范圍。通過積極和涇川縣社保局銜接,在農(nóng)場成立了城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險代辦點,全場共有732人辦理了城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險。經(jīng)和涇川縣民政局協(xié)調(diào),農(nóng)場目前已有130戶生活困難戶,234人享受到了城鎮(zhèn)居民最低生活保障金,46戶124人享受到了廉租住房補助。
二是積極籌措資金,按時完成了社保資金的上繳任務,全場
有參加社保人員309人,上半年上繳社會統(tǒng)籌金717539元,保證了離退休人員養(yǎng)老金的按時足額發(fā)放。
三是人口和計劃生育工作力度加強,我場一直將計劃生育工作作為一項長抓不懈工作來抓,加強了各種工作措施,分兩次進行突擊月活動,完成四項手術10例,征收計劃外生育社會撫養(yǎng)費30000元。
四是社會治安方面堅持以“打防并舉,預防為主”的工作原則,強化了警務室職能,加強了治安管理。場內(nèi)層層強化責任制,定期檢查,防患于未然。上半年未發(fā)生任何刑事治安事件,確保了職工安居樂業(yè)。
文明單位創(chuàng)建活動是一項全面提高本單位整體素質的
基礎性工作,我們在上半年雖然做了一些工作,但由于機構不太健全、干部配備不到位,特別是技術人員缺少的情況下,在人員、技術、管理上仍存在不少矛盾和問題,很多工作仍在摸索和逐步完善階段。同時創(chuàng)建的基礎設施和規(guī)章制度還
要進一步完善,與創(chuàng)建活動要求還存在一定差距。我們決心在下半年的工作中,再接再厲,開拓創(chuàng)新,頑強拼搏,努力促進農(nóng)場創(chuàng)建文明單位工作再上新的臺階。
二○○九年七月十六日
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