上海工程技術(shù)大學(xué)校務(wù)公開民主管理工作總結(jié)

上海工程技術(shù)大學(xué)校務(wù)公開民主管理工作總結(jié)

我校堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹市委、市科教黨委有關(guān)方針、政策，落實(shí)市科教黨委342號文件精神，在校黨委行政和市科教工會的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞學(xué)校內(nèi)涵建設(shè)工作中心，積極推進(jìn)校務(wù)公開民主管理建設(shè)，不斷提升學(xué)校管理水平。學(xué)校全力依靠工會組織，把辦事公開工作與加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)工作有機(jī)結(jié)合，把推進(jìn)民主管理與加強(qiáng)制度建設(shè)和督查落實(shí)有機(jī)結(jié)合，加大服務(wù)廣大教工學(xué)生的工作力度，學(xué)校動員、組織和凝聚廣大教職工積極投身于學(xué)校改革發(fā)展大局，推進(jìn)校務(wù)公開民主管理工作向縱深發(fā)展，努力規(guī)范辦學(xué)行為，全力構(gòu)建和諧校園，奮力創(chuàng)建現(xiàn)代化特色大學(xué)�，F(xiàn)將校務(wù)公開民主管理工作情況報告如下：

一、提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，扎實(shí)有效推進(jìn)校務(wù)公開民主管理工作校務(wù)公開制度是貫徹落實(shí)“三個代表”重要思想，堅持立黨為公、治校為民的具體體現(xiàn)，是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧校園的重要途徑。學(xué)校通過多次組織學(xué)習(xí)和上下溝通交流，達(dá)成了一致共識：認(rèn)為，校務(wù)公開民主管理工作是學(xué)校履行教育服務(wù)職能的重要載體，是促進(jìn)學(xué)校管理職能轉(zhuǎn)變的重要途徑。學(xué)校積極貫徹落實(shí)中央兩辦、上海市兩辦、教育部和全國總工會以及市教委關(guān)于校務(wù)公開的有關(guān)文件精神，以及市科教黨委《關(guān)于深入貫徹〈工會法〉，進(jìn)一步加強(qiáng)和支持工會工作的通知》，依照國家法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定，對運(yùn)用學(xué)校權(quán)力辦理的與廣大師生和人民群眾利益相關(guān)的各類事項，只要不屬于黨和國家機(jī)密，都從公開辦事依據(jù)、公開辦事程序、公開辦事職責(zé)、公開辦事紀(jì)律、公開辦事結(jié)果等方面依法向社會公開。內(nèi)容包括：學(xué)校及有關(guān)部門的年度工作目標(biāo)及執(zhí)行情況；財政預(yù)算及執(zhí)行情況；上級部門下?lián)艿膶ｍ椊?jīng)費(fèi)的分配、使用和管理情況；工程項目招標(biāo)投標(biāo)情況；大宗物資采購；有關(guān)人事任免、錄用以及機(jī)構(gòu)改革人員分流情況，包括校內(nèi)教職工收益分配、聘任聘用、職務(wù)評聘、晉級晉職、考核獎懲、集體福利、勞動保護(hù)等。有關(guān)學(xué)生切身利益的情況,包括教育收費(fèi)項目、標(biāo)準(zhǔn),招生考試政策、規(guī)定、紀(jì)律和錄取等。有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的事項,包括干部評議、干部推薦、干部任免以及任前公示等。并且把校務(wù)公開民主管理工作的重點(diǎn)內(nèi)容放在機(jī)關(guān)和學(xué)院的工作職責(zé)、辦事依據(jù)、條件、程序、過程和結(jié)果上，放在服務(wù)承諾、違諾違紀(jì)的投訴及追究等方面。學(xué)校將新一輪綜合體制改革方案中的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)師德建設(shè)的實(shí)施意見》、《教學(xué)管理工作條例（試行）》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)科研工作的若干意見》、《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)生工作隊伍建設(shè)的若干意見》、《聘用合同實(shí)施辦法》、《關(guān)于管理崗位實(shí)行公開招聘的實(shí)施辦法》、《教職員工年度考核辦法》、《關(guān)于校內(nèi)分配的若干意見》、《待崗人員的管理辦法》、《勞動人事爭議調(diào)解的辦法》等十個文件交給廣大教職工進(jìn)行了充分審議，使學(xué)校新一輪體制改革發(fā)展更加深入人心，學(xué)校的“陽光”行政為學(xué)校的跨越式發(fā)展起到了有力的促進(jìn)作用。

二、加強(qiáng)組織保障，落實(shí)工作責(zé)任，明確工作要點(diǎn)，狠抓工作落實(shí)學(xué)校將推進(jìn)校務(wù)公開民主管理工作作為一項重要的職責(zé)和任務(wù)，著眼于研究和解決工作中的重要問題，列入重要的議事日程。學(xué)校成立了校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，把校務(wù)公開民主管理工作作為學(xué)校的重點(diǎn)工作抓實(shí)抓好，做到與學(xué)校重大工作同研究、同部署。并按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則和黨風(fēng)廉政責(zé)任制的要求，推進(jìn)校務(wù)公開民主管理工作的落實(shí)。

學(xué)校積極響應(yīng)市教委關(guān)于做好教育系統(tǒng)校務(wù)公開制度建設(shè)工作的通知精神，在學(xué)校招生入學(xué)考試工作；教育收費(fèi)工作；學(xué)生學(xué)籍管理工作；學(xué)校幫困助學(xué)工作；高校就業(yè)指導(dǎo)工作；教師資格認(rèn)定和教育人才引進(jìn)工作等六項工作中，切實(shí)保障廣大師生員工、人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，切實(shí)將敏感問題處理好，解決好。

學(xué)校充分運(yùn)用廣播、校園網(wǎng)、校報等媒體加強(qiáng)對校務(wù)公開民主管理工作的宣傳與運(yùn)作，確保校務(wù)公開民主管理工作有效落實(shí)。學(xué)校大力推行校領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門負(fù)責(zé)人接待日制度和校辦信訪接待的“窗口”公開制度；在學(xué)校網(wǎng)站上設(shè)立了網(wǎng)上書記、校長信箱，由黨委辦公室、校長辦公室指定專人負(fù)責(zé)。在學(xué)生學(xué)籍管理上，為慎重起見，學(xué)校積極倡導(dǎo)聽證制度，以專家咨詢、論證等多種形式開展校務(wù)公開民主管理工作。為切實(shí)有效地服務(wù)學(xué)生，學(xué)校建立了“一站式”辦事公開大廳，實(shí)行了“一條龍”服務(wù)。同時學(xué)校積極倡導(dǎo)運(yùn)用現(xiàn)代科技手段實(shí)施網(wǎng)絡(luò)辦公，有計劃、分步驟地豐富網(wǎng)上行政資源，探索網(wǎng)上行政技術(shù)，建立和完善校務(wù)公開民主管理工作的信息平臺，積極推進(jìn)電子政務(wù)建設(shè)，不斷創(chuàng)新校務(wù)公開民主管理方式，為廣大師生提供公開、透明、高效的辦事服務(wù)，較好地實(shí)現(xiàn)了信息透明、服務(wù)便捷和有利監(jiān)督的校務(wù)公開民主管理工作目的。

三、加強(qiáng)督查工作，建立長效機(jī)制，確保校務(wù)公開民主管理工作穩(wěn)步持久運(yùn)行

學(xué)校建立了一套較為科學(xué)規(guī)范的監(jiān)督保障機(jī)制，充分發(fā)揮各級、各個層面的監(jiān)督作用，保證校務(wù)公開民主管理工作內(nèi)容的真實(shí)性、全面性和有效性。學(xué)校紀(jì)委（監(jiān)察處）設(shè)立了舉報電話和信箱，公布了信訪舉報電話,以投訴救濟(jì)形式負(fù)責(zé)校內(nèi)外人員的投訴事宜；學(xué)校還健全了校務(wù)公開民主管理工作責(zé)任制，把學(xué)校校務(wù)公開民主管理的全過程于廣大師生和人民群眾的監(jiān)督之下。同時，對校務(wù)公開民主管理的監(jiān)督做到了制度化、經(jīng)�；�，明確了專人負(fù)責(zé)。學(xué)校通過及時、全面、準(zhǔn)確地公開服務(wù)項目的政策規(guī)定、辦事程序、辦事時限及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，在學(xué)校與師生員工和人民群眾之間開辟了一條有效的溝通渠道，消除了隔閡，增進(jìn)了理解，為構(gòu)建和諧校園創(chuàng)造了良好條件。

四、學(xué)校在校務(wù)公開民主管理工作方面的經(jīng)驗和特色（一）工會在校務(wù)公開工作中發(fā)揮積極作用

學(xué)校在校務(wù)公開民主管理工作中，重視發(fā)揮各級工會組織的作用，通過工會聯(lián)系教職工群眾，從制度上保證了工會對學(xué)校骨干選拔、培養(yǎng)，教職工的獎金分配、福利待遇等有更多的發(fā)言權(quán)，把廣大教職工最關(guān)心、最需要解決的問題及時反饋到黨政領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)了學(xué)校上情與下情的溝通，同時也促進(jìn)了工會對校情的理解，從而有針對性地做好群眾工作。在工作中加強(qiáng)教代會提案工作。201*年至今學(xué)校共召開4次教代會，收集到不少高質(zhì)量的提案，涉及到學(xué)校民主管理（建立校領(lǐng)導(dǎo)“接待日”制度、提高二級教代會質(zhì)量）、教學(xué)科研（調(diào)整基礎(chǔ)課系數(shù)、教學(xué)工作量的計算、健全科學(xué)的教學(xué)科研考核體系等）、關(guān)心教職工生活（班車線路調(diào)整的建議、職工住房補(bǔ)貼等）、學(xué)生工作、師資隊伍建設(shè)（加強(qiáng)青年教師隊伍及輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)、完善帶教教師考核制度、為青年教師提供更多的進(jìn)修機(jī)會等）和校區(qū)規(guī)劃等諸多方面，其中，電子電氣學(xué)院鄭家聲代表提出的《關(guān)于為教職員工增添重大事件意外險的建議》、基礎(chǔ)教學(xué)學(xué)院徐騰崗代表提出的《關(guān)于愛護(hù)和文明使用松江校區(qū)設(shè)施的提案》榮獲“201*年上海市科教系統(tǒng)教職工代表大會優(yōu)秀提案”。教代會提案組會同有關(guān)職能處室具體解決提案建議，做到案案有落實(shí)，件件有答復(fù)。工會在學(xué)校校務(wù)公開民主管理工作中發(fā)揮了積極和不可替代的作用，營造了人人關(guān)心校務(wù)公開、人人參與校務(wù)公開的民主管理氛圍。

（二）二級教代會促進(jìn)學(xué)校民主管理縱深開展

我校通過二級教代會加大基層教職工的民主參與和民主管理力度。學(xué)校目前已實(shí)現(xiàn)了二級學(xué)院100%召開教代會的目標(biāo),并健全了二級教代會的報告制度，將涉及教職工切身利益等重大問題提交二級教代會審議、表決,使教職工既是改革方案的制定者,同時又是執(zhí)行者。提高了制度的落實(shí)力。學(xué)校工會及時總結(jié)二級教代會的經(jīng)驗，編印了《上海工程技術(shù)大學(xué)二級民主管理制度匯編》和《上海工程技術(shù)大學(xué)民主管理、校務(wù)公開制度匯編》。學(xué)校形成了每年召開二級教代會的制度,得到了廣大教職工的積極響應(yīng)和熱烈參與,比較充分地發(fā)揮了教職工參與校務(wù)公開民主管理的主人翁積極性和創(chuàng)造性,有力地推進(jìn)了學(xué)校教學(xué)科研等各項工作的快速發(fā)展。

通過校務(wù)公開民主管理，我校教職工及學(xué)生的知情權(quán)、言論權(quán)和決策權(quán)得到尊重，全校師生齊心協(xié)力共同為學(xué)校超常規(guī)跨越式發(fā)展以及創(chuàng)建現(xiàn)代化特色大學(xué)貢獻(xiàn)力量。201*年學(xué)校在接受市委組織部、市科教黨委“貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以增強(qiáng)城市國際競爭力為主線，推進(jìn)科教興市工作”的檢查中獲得很高評價。

我們的工作取得了一定的成績，同時我們也清醒地認(rèn)識到，我們在開展校務(wù)公開民主管理責(zé)任追究工作方面還需進(jìn)一步完善相關(guān)制度，加大工作力度，我們將繼續(xù)以建設(shè)和諧社會和發(fā)展社會主義民主政治、建設(shè)社會主義政治文明為目標(biāo)，以公正便利、依法行政和勤政廉政為基本要求，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)工作成績，不斷加強(qiáng)對校務(wù)公開民主管理工作的統(tǒng)籌安排和督察推進(jìn)，依法行政，注重實(shí)效，不斷提高學(xué)校的行政效能和公信度，不斷提高學(xué)�？茖W(xué)管理的水平，更好地為高等教育改革的發(fā)展和穩(wěn)定服務(wù)。

擴(kuò)展閱讀：集鎮(zhèn)完小民主管理和校務(wù)公開工作匯報材料

望城縣丁字鎮(zhèn)集鎮(zhèn)完小201*年校務(wù)公開民主管理

工作匯報

實(shí)施校務(wù)公開制度，是自覺接受廣大教職工民主監(jiān)督，樹立單位良好形象的一項重要內(nèi)容，是全面落實(shí)全心全意依靠廣大教職工民主管理學(xué)校的重大舉措。為了不斷提高我校民主管理、民主辦學(xué)的水平，近年來，在上級教育主管部門、教育工會的指導(dǎo)下，結(jié)合學(xué)校內(nèi)部管理體制改革，我校進(jìn)一步加強(qiáng)了學(xué)校民主管理建設(shè)，在積極開展校務(wù)公開民主管理工作中，進(jìn)行了有益的探索和實(shí)踐，并取得顯著成效，去年，我校被評為望城縣校務(wù)公開民主管理先進(jìn)單位。現(xiàn)根據(jù)長沙市教育系統(tǒng)校務(wù)公開民主管理等級評定的實(shí)施方案和細(xì)則，我校認(rèn)真地開展了校務(wù)公開民主管理工作的自查�，F(xiàn)將基本情況匯報如下：一、黨政重視，責(zé)任明確

我校黨政工領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識到推行校務(wù)公開民主管理是新形勢下學(xué)校貫徹和落實(shí)“三個代表”重要思想，強(qiáng)化依法治校和社會主義民主政治建設(shè)的必然要求，堅持以教職工代表大會為載體的民主管理與監(jiān)督，有利于引導(dǎo)、保護(hù)和發(fā)揮廣大教職工參與學(xué)校工作、支持學(xué)校工作的積極性，有利于促進(jìn)學(xué)校管理科學(xué)化、決策民主化，促進(jìn)學(xué)校的改革、發(fā)展和穩(wěn)定。學(xué)校支部、行政、工會始終堅持貫徹省、市、縣有關(guān)推行校務(wù)公開、實(shí)施民主管理的文件精神，把推行校務(wù)公開民主管理工作納入學(xué)校工作的重要議程，納入對領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作考核的重要內(nèi)容之一。支部、行政、工會實(shí)行明確分工。

二、機(jī)構(gòu)健全，制度落實(shí)

為了保證校務(wù)公開工作落實(shí)到位，我校成立了由校長具體負(fù)責(zé)推行校務(wù)公開工作，并建立了校長牽頭的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、支部書記牽頭的校務(wù)公開監(jiān)督小組，工會負(fù)責(zé)的校務(wù)公開工作小組。小組各成員分工明確，責(zé)任落實(shí)，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)校務(wù)公開的日常管理，建立檔案。根據(jù)學(xué)校工作實(shí)際，我們制定了校務(wù)公開的實(shí)施方案和細(xì)則，建立健全組織機(jī)構(gòu)，并制定各組織機(jī)構(gòu)工作制度，如教代會工作制度、校務(wù)公開制度、工會工作制度、黨政干部監(jiān)督制度等。并制定了《集鎮(zhèn)完小校務(wù)公開民主管理工作的實(shí)施方案》，明確校務(wù)公開原則及內(nèi)容，公開的形式及時間、程序等，嚴(yán)格按照市等級評估細(xì)則的要求，及時公開與學(xué)校發(fā)展、與師生切身利益密切相關(guān)的事。三、規(guī)范運(yùn)作，全面公開1、明確要求，建立模式

①成立一個領(lǐng)導(dǎo)小組；②建立一套規(guī)章制度；③設(shè)置一個公開欄；④設(shè)立一個校長信箱；⑤公布一個學(xué)校辦公電話；⑥收集一批檔案材料。

2、校務(wù)公開的主要形式

①會議口頭公布(教職工大會、行政會、家長會、學(xué)生集會)；②設(shè)置校務(wù)公開欄，及時公布與師生、家長密切相關(guān)的內(nèi)容；③印發(fā)公開資料（主要對學(xué)生家長），如告學(xué)生家長書等。3、校務(wù)公開的主要程序

凡按要求在校務(wù)公開欄公開的事項，由相關(guān)部門報辦公室統(tǒng)一交

校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組審定，最后以文本形式公示，公布后及時填寫校務(wù)公開反饋表。凡按要求在教師常會、教代會公開內(nèi)容，由相關(guān)部門報辦公室統(tǒng)一交校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組審定，最后以會議形式口頭公布并以文本形式下發(fā)各教師辦公室，公布后及時填寫校務(wù)公開反饋表，收集相關(guān)資料歸檔。

4、校務(wù)公開的主要內(nèi)容

凡事關(guān)師生、群眾利益等重大事務(wù)都要作為校務(wù)公開的內(nèi)容，堅持把學(xué)校的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題公開，公開的內(nèi)容做到四個結(jié)合，即同學(xué)校管理工作、學(xué)校改革相結(jié)合，同學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、師德師風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，同維護(hù)教職工和學(xué)生的合法權(quán)益相結(jié)合，同學(xué)校建立規(guī)章制度相結(jié)合。首先是學(xué)校重大問題及決策的公開，如辦學(xué)思想、發(fā)展目標(biāo)、學(xué)校改革方案和規(guī)劃，學(xué)校的聘任、職務(wù)任免，學(xué)校制定的規(guī)章制度條例，意見措施等。二是社會熱點(diǎn)問題的公開，如學(xué)校收費(fèi)一向是家長關(guān)心的熱點(diǎn)，我校的收費(fèi)項目，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照縣物價局和財政局聯(lián)合下發(fā)的有關(guān)文件執(zhí)行，實(shí)行亮牌收費(fèi)。三是教職工關(guān)心問題的公開，如評優(yōu)、評先、職務(wù)晉升、工資晉級等，我校各級各類先進(jìn)評選（含年度考核評優(yōu)）范圍、對象、條件、名額，評選程序安排，評選活動過程，確定上報人選和評選結(jié)果均實(shí)行公開，而且各類評選均采用先量化評估推薦，再進(jìn)行集中研究決定產(chǎn)生的方法，做到公平、公正、公開。專業(yè)技術(shù)職稱晉升、包括任職條件，上級下達(dá)的職數(shù)，學(xué)校職稱評審組成人員，量化評估標(biāo)準(zhǔn)、方法，申請者名單，參評材料及考評情況，確定推薦上報人選及等弟都實(shí)行公開。四

是敏感問題的公開，如學(xué)校的財務(wù)情況、物資采購情況、經(jīng)費(fèi)收支、教職工福利分配方案、教師考勤情況等均實(shí)行逐月或按季度公開。5、校務(wù)公開的時間期限

①提前5天在公開欄公示；②公示期限要達(dá)7個工作日以上。四、依靠教職工，加強(qiáng)民主監(jiān)督

1、充分發(fā)揮教代會作用，切實(shí)推進(jìn)校務(wù)公開民主管理工作。

教代會是學(xué)校民主管理的基本形式，也是全心全意依靠教職工辦好學(xué)校的基本制度。我們在辦學(xué)過程中，始終重視教代會組織的自身建設(shè)，不斷健全和完善教代會制度，使之發(fā)揮應(yīng)有的作用，實(shí)現(xiàn)學(xué)校管理的民主化。我校教代會組織機(jī)構(gòu)健全，按照教代會工作規(guī)程，認(rèn)真履行民主管理、民主監(jiān)督的職責(zé)，堅持每學(xué)年定期召開一次教職工代表大會，堅持每學(xué)期根據(jù)學(xué)校工作實(shí)際需要和校長建議召開不定期的教職工代表會議和民主生活會，使教代會代表參與到學(xué)校各項民主管理工作中來。

學(xué)校教代會對學(xué)校的重大決策，對校長負(fù)責(zé)制、教師聘任制等學(xué)校重大事項，認(rèn)真審議討論。在每學(xué)年教職工代表大會上，代表們認(rèn)真審議《校長工作報告》，校長工作報告的主要內(nèi)容包括一年工作總結(jié)，提出新學(xué)年工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)、任務(wù)和要求，提出加強(qiáng)管理，提高辦學(xué)效益的措施�！缎ｉL工作報告》經(jīng)教代會代表們的審議、修訂、表決，形成決議，以此加強(qiáng)教職工的主人翁意識，集思廣益，統(tǒng)一認(rèn)識，動員全校師生齊心協(xié)力推進(jìn)學(xué)校改革與發(fā)展。同時教代會還開展民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部，適時審議學(xué)校重大工作事項，使校務(wù)公開工

作提升到新的水平，而且對于依法治校，民主監(jiān)督起了重要作用。2、完善校務(wù)公開會議制度，重要事務(wù)及時全面公開

實(shí)行校長負(fù)責(zé)制后，為杜絕學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)獨(dú)斷專行，搞“專權(quán)制”，我們建立了校務(wù)公開工作會議制度，定時召開校務(wù)公開會議，要求行政干部發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng)，落實(shí)民主集中制原則，秉公辦事。學(xué)校的重要事務(wù)如辦學(xué)工作思路、學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo)、發(fā)展規(guī)劃、改革措施、管理制度以及學(xué)校的重大事情都要由校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組討論研究，傾聽多方面意見，進(jìn)行民主決策。所確定的意見、決策要及時公布，讓全校教職工及時了解和知曉學(xué)校的重大事項，保證教職工知情權(quán)的落實(shí)。3、加強(qiáng)財務(wù)監(jiān)督，收支管理詳實(shí)透明

搞好對學(xué)校財務(wù)工作的民主監(jiān)督是民主管理的一項重要內(nèi)容。增加學(xué)校財務(wù)工作的透明度有利于促使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)廉潔從政，密切干群關(guān)系。因此，我校財務(wù)管理，收費(fèi)項目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照有關(guān)文件規(guī)定，公開亮牌收費(fèi)，接受群眾監(jiān)督。學(xué)校財務(wù)收入及開支情況每年由校長、理財小組定期向教職工代表大會公布，接收代表們的咨詢。

學(xué)校成立了以校長為組長，分管行政為副組長，支部和工會負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員參加的大宗購物招投標(biāo)小組，規(guī)范購物程序，加強(qiáng)財務(wù)民主監(jiān)督，防范購物中的違規(guī)違紀(jì)行為發(fā)生。

對學(xué)校重大項目開支，特別是工程招投標(biāo)及簽訂合同情況也要公開。例如學(xué)校為改善師生飲用水問題所打的深井，所進(jìn)行的修繕再建工程（校園綠化工程、校舍維修等），校舍修繕工程承包情況全面公開，公開的內(nèi)容包括招標(biāo)情況、合同內(nèi)容、購買物品單價、總額等，

全部接受教職工監(jiān)督。教師如對財務(wù)收支情況有疑問，允許教師質(zhì)詢、查帳甚至舉報。

4、嚴(yán)格業(yè)務(wù)考核、績效考核，教師獎懲客觀公正

教師的業(yè)務(wù)考核、績效考核工作，關(guān)系到教師的聘任、評優(yōu)晉級和經(jīng)濟(jì)利益。業(yè)務(wù)考核、績效考核工作公正合理，便能充分調(diào)動教師工作積極性，激發(fā)上進(jìn)心，因此，學(xué)校對教師業(yè)務(wù)考核、績效考核情況進(jìn)行全面公開，完善教師的業(yè)務(wù)考核、績效考核機(jī)制，做到深入了解教育教學(xué)實(shí)際，對教師工作的“量”和“質(zhì)”進(jìn)行檢查，在考評中公平公正，不片面看待問題，按“德、能、勤、績”全面考評教師，及時記載考核情況。

學(xué)校組建了教師業(yè)務(wù)考核、績效考核領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長任組長，支部書記、部門負(fù)責(zé)人和工會監(jiān)督評議小組為成員。學(xué)校建立健全了教師考核機(jī)制，考核過程量化和定性相結(jié)合，考核小組對教師考核工作進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，接受群眾監(jiān)督。五、拓寬渠道，鞏固成效

為落實(shí)和檢查校務(wù)公開工作的成效，我們通過以下途徑進(jìn)行監(jiān)督接受評價，不斷調(diào)整思路，促進(jìn)學(xué)校各項事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部201*年接受了一次教師全員考評；請全校教職工參與評判、打分、以提高干部的責(zé)任感和使命感；任課教師每學(xué)期接受一次全班學(xué)生考評，以提高教師的育人素質(zhì)和事業(yè)心，并且民測結(jié)果與期末教育教學(xué)綜合評估獎勵相掛鉤，獎勵先進(jìn)，激勵后進(jìn)。

2、接受師生反饋

學(xué)校除設(shè)校務(wù)公開信箱外，還另外設(shè)立校長信箱，對學(xué)生存在的問題，教師的教學(xué)情況，學(xué)生或家長通過信箱和熱線電話向校長直接反映或陳述自己的觀點(diǎn)和想法。3、定期召開家長會

我校成立了家長委員會，它是家長與學(xué)校溝通的橋梁。我校每學(xué)期召開一次家長會，請家長參與監(jiān)督，使學(xué)校的各項工作都能健康穩(wěn)定、科學(xué)有序地快速向前發(fā)展。六、重在實(shí)效，全面發(fā)展

１、規(guī)范了學(xué)校管理。推行校務(wù)公開的過程，也是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)依法治校，依法治教，規(guī)范學(xué)校管理，接受群眾監(jiān)督的過程。２、落實(shí)了民主監(jiān)督。實(shí)行校務(wù)公開，教職工合法的民主權(quán)利得到保障。民主監(jiān)督權(quán)得以落實(shí)，得到教職工的充分理解、支持和配合，教職工從中提高了依法參與學(xué)校管理和監(jiān)督的水平，學(xué)校內(nèi)部管理體制改革得到深化。

３、密切了干群關(guān)系。實(shí)行校務(wù)公開，各項工作都有透明度，教職工心中對學(xué)校工作都明白，工作積極性得到充分調(diào)動，校務(wù)公開凝聚了人心，密切了干群關(guān)系。

４、增強(qiáng)了群眾信任。實(shí)行校務(wù)公開后，社會對學(xué)校收費(fèi)項目、標(biāo)準(zhǔn)都非常清楚；教師對財務(wù)開支心中有數(shù)，對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的懷疑消除了；家長參與學(xué)校教師教學(xué)質(zhì)量評價的積極性大為提高，增強(qiáng)了群眾的信任。

５、推進(jìn)了學(xué)校發(fā)展。實(shí)行校務(wù)公開，濃厚了校園民主空氣，激發(fā)了全體教職工的辦學(xué)熱情，教師工作責(zé)任心不斷加強(qiáng)，積極性充分得到調(diào)動，學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量、科研水平不斷提高。

通過近幾年的校務(wù)公開，增強(qiáng)了我校工作的透明度，促進(jìn)了學(xué)校民主管理制度的完善落實(shí)，領(lǐng)導(dǎo)工作也得到了教職工的理解和支持，通過校務(wù)公開，干群關(guān)系密切了，矛盾減少了，教職工的積極性提高了，各項措施得到了順利推進(jìn)。通過校務(wù)公開，有效地遏制了不正之風(fēng)，有力推進(jìn)了師德師風(fēng)建設(shè)，我們一定繼續(xù)努力，為不斷提高校務(wù)公開工作的質(zhì)量和民主管理水平，促進(jìn)我校教育教學(xué)工作全面走上新臺階。

望城縣丁字鎮(zhèn)集鎮(zhèn)完全小學(xué)

201*年4月9日

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