201*-201*年度思想工作總結

201*-201*年度思想工作總結

從201*年8月考上XX州選拔生并分配到章貢區(qū)水南鎮(zhèn)政府至今，我在贛州工作了整整三年時間，先后經歷了兩個部門（單位）、五個工作崗位。這段時間里，得益于市、區(qū)、鎮(zhèn)三級黨委政府的關心和支持，得益于領導、同事的幫助和鼓勵，我堅持在本職崗位上發(fā)光發(fā)熱、盡責盡力，較大提升了業(yè)務工作能力，較好完成了組織交予的各項工作任務，基本實現(xiàn)了大學生向公務員的角色轉變。現(xiàn)將思想工作情況匯報如下：

一、擺正心態(tài)，扎根基層

“麻雀雖小，五臟俱全”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)是整個社會的縮影，在這里我們可以切實了解百姓所思、所需、所為，使日后工作少走彎路、少出偏差、少有失誤。為此，我力求在工作中增強本領，在實踐中提高能力，在磨練中增長才干。

為最大程度發(fā)揮我們的專業(yè)特長，水南鎮(zhèn)黨委政府將安排我到黨政辦，從事各類文字材料的起草、撰寫和上報工作，同時協(xié)助同事做好會務準備、餐飲安排、來電接聽、文件收發(fā)、政令傳達等內務工作。經過一年時間，由于鎮(zhèn)領導的真心關愛和同事們的言傳身教，我這個由門外漢逐漸登堂入室成為業(yè)務骨干，201*年6月份被吸收為中共正式黨員。同時鎮(zhèn)黨委政府還把我安排到違章建筑專項整治、維護社會穩(wěn)定、征地拆遷、“雙抓雙促”活動等中心工作的一線去歷練能力、展示作為。

201*年9月我和全鎮(zhèn)干部一起在黃金三路新區(qū)小學施工現(xiàn)場維護秩序，早出晚歸日曬雨淋了一個星期，并成功將一位沖入警械線內的重點看護對象攔截在鏟車施工的土堆前；市黨代會召開期間，我被抽調到贛南賓館大門口正對面執(zhí)勤，每天從早上8點站到晚上9點；201*年2月，在飛機場附近拆除超出凈空要求的違章建筑，我由于工作投入，被同事開玩笑說：“你的大錘舞得這么好，如果當民工，一個人可以拿一個半人的工錢”，從此“全鎮(zhèn)第一錘”的名號與我如影形隨。

201*年7月，水南鎮(zhèn)著手沿江大道、東勝路、益光南路、益光中路等項目的征地拆遷事宜。我與3位同事在區(qū)拆遷辦副主任賴立清，黨委委員、副鎮(zhèn)長張彬，鎮(zhèn)人武部長李永春的帶領下負責長塘村8、9組拆遷工作。該地人際關系較復雜，群眾文化水平低，生活也不富裕，拆遷難度較大。部分拆遷戶關門閉戶違章建房，阻撓拆違執(zhí)法人員執(zhí)行公務，煽動不明真相群眾以組級帳目不清、征地款分配不公和要求重新選舉組干部為由上訪鬧事，使工作組的幾次進場丈量都被迫中斷。但我們并未氣餒，而是在兼顧辦公室本職工作的同時，以高度的事業(yè)心和飽滿的工作熱情，團結奮戰(zhàn)，力排艱難，全力以赴，頭頂烈日進行政策宣傳和房屋丈量工作。通過對思想頑固又純樸的群眾進行真誠勸導、旁敲側擊，對煽動鬧事為首者進行正面警告、打援孤立，我們逐步引導并穩(wěn)控了事態(tài)。同時我們主動介入，幫助查清了集體財務，明晰了原征地數目，有效化解了拆遷戶的疑惑和矛盾，逐漸打開了工作局面。由于工作組戮力同心，于年底基本完成了拆遷任務。

二、求真務實，真抓實干

201*年1月，我被區(qū)委提名為水南鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長候選人，同年3月在鎮(zhèn)人代會上全票當選為副鎮(zhèn)長，分管鎮(zhèn)征地拆遷工作隊辦公室工作及科教文衛(wèi)體團工作，協(xié)管黨政辦。在征地拆遷工作隊辦公室方面，我大膽向主要領導提議重用經驗豐富的同志為業(yè)務骨干，使辦公室的運轉逐漸步入正軌；積極與市、區(qū)相關單位和部門聯(lián)系，確保拆遷戶的補償金于201*年春節(jié)前及時發(fā)放到位，沒有引發(fā)不穩(wěn)定因素。在科教文衛(wèi)體團工作方面，我組建了南橋村文化藝術團，使之逐漸成為反映水南新型市民精神風貌的窗口。在黨政辦工作方面，我積極協(xié)助組織委員推進辦公室工作的規(guī)范化、精細化和嚴密化，使之緊緊圍繞“請示、執(zhí)行、報告、信息、督查、協(xié)調”六個方面參與政務、管理事務、搞好服務。

三、勤學多練，求知不懈

201*年9月，我很榮幸地借調到區(qū)委組織部跟班學習，有機會向工作經驗豐富的組工干部請教，目睹黨員之家、干部之家和知識分子之家的誘人風采。開始我在農村科工作，一個多月之后輪崗到辦公室，期間在組織科協(xié)助工作了半個月。組織部頭緒多、任務重、人員少、節(jié)奏快，這一點我深有體會。在鎮(zhèn)里也比較忙碌，但一般是階段性的。組織部的工作則是一件接一件甚至幾件大事擠在一塊，使人長期處于高效運轉的戰(zhàn)斗狀態(tài)。這種自我加壓、克己奉公、你追我趕、比拼爭先的良好工作作風值得我們年輕干部好好學習。

在部里，我一方面深刻感受到領導和同事的關心和照顧,體會到“家”的溫馨。剛到部里，鄒曉春書記和劉漢偉書記專門找我談心，勉勵我要腿勤、口勤、手勤、腦勤；在農村科，鐘軍紅科長從打電話、寫材料等方面手把手的教，并經常提醒工作和生活上應注意的細節(jié)問題；在辦公室，明副部長、楊主任也從收發(fā)文、搞衛(wèi)生、寫文章等方面耐心教導�？梢哉f，每位組工干部身上都有很多值得我去仔細琢磨、認真學習的地方。另一方面又得到了鍛煉、拓寬了視野、豐富了閱歷。為將青年干部培養(yǎng)好，部里專門開展了“素質提高年”活動。通過參加每周撰寫一篇組工信息、每月撰寫一篇體會文章、聆聽領導的業(yè)務專題講座、下基層調研、參與干部考察等一系列活動，我們的交際面進一步擴大，業(yè)務能力水平進一步提高。

四、搭建平臺，健康成才

在過去的三年時間里，雖然我在某些方面取得了一些進步，獲得了一些成績，但與同事相比、與組織期望還有一定差距，主要表現(xiàn)為基層深入不足、工作主動性不夠、性格較為急迫、服務意識有待加強等。我相信，在以后的工作學習中，只要通過身努力，虛心向領導和同事學習、向實踐請教，不斷積累經驗、提高素質、提升能力，就一定能克服不足、縮小差距，為做大、做強、做美、做優(yōu)中心城區(qū)添一滴油，加一份力。

同時為使選拔生、選調生和大學生村干部隊伍成為高進高出、高進多出、高進快出的一池活水，我想結合自身經歷，談幾點不成熟的看法。首先是關于選拔生的培養(yǎng)管理。根據市委政策，選拔生在基層鍛煉一年經考核合格后可以提拔到副科領導崗位。而選拔生大部分剛走出校門，基層經驗較為缺乏。所以要勝任一年后的領導職位，第一年的鍛煉期就極為重要。為使選拔生健康成才，我建議，基層黨委可以考慮在鍛煉期對選拔生多壓擔子、多交任務、多方鍛煉，在提拔前將其放到中層干部崗位上，擔任辦公室的主任、副主任等職務。這樣一方面能積累經驗，從工作能力和人際關系等方面為選拔生日后的領導工作做好準備，有效解決“位子上去了，能力跟不上”問題；另一方面能縮短同事對選拔生由一般干部破格提拔為副科領導的心理接受過程，最大限度減少排斥甚至抵觸心理，有效解決選拔生的“威信不足、難以服眾”問題。此外，對于選拔生的提拔可以考慮異地交流，選拔生在一個單位內從一般干部提升為領導，同事知根知底，難免缺乏威信，工作上束手束腳。其次，對于大學生村官的培養(yǎng)管理。我認為可以參照選拔生培養(yǎng)管理機制，建立三級幫帶制度、技能培訓制度，定期談心制度和思想工作交流制度等，同時加強選調生、選拔生和大學生村官之間的工作和思想交流。

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201*年度思想工作總結

貴州省物價局向金華(201*年2月10日)

各位領導、同志們

在省委、省紀委和局黨組的領導下，一年來本人在履行紀檢工作中，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十七屆三中、四中全會精神，堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領各項工作，努力完成上級黨委賦予的紀檢工作任務，現(xiàn)將一年來自己學習、思想、工作和廉潔自律的情況作如下總結匯報，不當之處，望各位領導和同志們指正。

一、貫徹學習黨的十七屆三中、四中全會精神，端正學風，提高思想政策水平

學習是文明傳承之途，人生成長之梯，政黨鞏固之基，國家興盛之要。

今年的學習主要是參加了局黨組安排的集中學習和個人自學，學習中，堅持理論聯(lián)系實際，把學習貫徹十七屆三中、四中全會精神，內化于心，外化于行。一年來潛心學習，主要有了以下幾點收獲體會。

第一，體會到黨的十七屆三中、四中全會是在新中國成立六十周年之際，國際形勢繼續(xù)發(fā)生深刻變化，我國處在進

一步發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期召開的兩次重要會議。改革開放是決定當代中國命運的關鍵抉擇，是實現(xiàn)中華民族偉大復興的必由之路。因此，認真貫徹學習全會精神是當前和今后一個時期黨員干部必須抓緊抓實抓好的一項重大政治任務。

第二，體會到建設學習型黨組織的重大戰(zhàn)略意義。一是學習是一種內在需求，科學理論武裝是馬克思主義政黨的本質特征。中國共產黨原本就是學習探索的產物，堅持和不斷學習，才能拓寬視野，觸類旁通，從而樹立不學習就落伍的理念，學習使人聰明文明，使人高尚完美，誰把握了學習的先機和主動權，誰就搶占了改革和發(fā)展的制高點。只有充實學識，提高本領，才能為實現(xiàn)全面建設小康社會的目標爭得廣闊的發(fā)展空間。二是時代的需要。當今時代是一個變革與重構交織、機遇與挑戰(zhàn)交融的時代，科技進步日新月異，知識更新不斷提速，發(fā)展機遇稍縱即逝，黨要保持先進性，就必須重視學習，善于學習，不斷學習�！斑h飛者當換其羽。”黨在每個歷史轉折時期都曾掀起一個學習熱潮，由此推動宏偉事業(yè)大進步大發(fā)展。從而樹立一種“知識恐慌”型的緊跟時代的學習理念，使學習的需求如饑似渴。三是使命召喚的需要。當前，我國處在改革攻堅期，尤其是要跨過國際金融危機這道“坎”，沖進經濟轉型升級這道“關”，迫切需要黨員干部堅持與時俱進，敏銳地把握時代發(fā)展之脈，全面提升學習能力和創(chuàng)新能力，才能不負重任，不辱使命。從而樹立

起學習工作化，工作學習化的理念，實現(xiàn)理論務虛和實踐務實的內在統(tǒng)一。

第三，在學風的轉變上有兩方面收獲。

一是學習要講究科學的學習方法。古人說：“不善學，雖勤而功半；善學者，師逸而功倍。”體會到一要心地干凈。才須學,學須靜,寧靜方能致遠。因此,要善于排除干擾,減少應酬,剔除雜念,專心務學,坐得住冷板凳,耐得住寂寞。二要勤思深悟，領會精神實質。三要博約相濟。博是多聞多見之謂,約是知其要也。就是說，既要懂得泛讀，更要知道精讀。四要行勝于知。只有勇于實踐、善于實踐,才能把感性的學識理性化,把零散的學識系統(tǒng)化,開創(chuàng)工作的新局面。

二是學習要切實保持良好的學風。學習不能一曝日寒,也不能淺嘗輒止,應鍥而不舍，持之以恒。要心無旁騖，不能神不守舍，要知其然更要知其所以然，不可蜻蜓點水，浮光掠影。所以，只有把學習當成一種政治責任，一種生活態(tài)度，一種精神追求，在學習中掌握規(guī)律，明了政策，才能提高自己。

二、認真履行紀檢監(jiān)察職能，推進黨風廉政建設工作深入開展。

在一年來的紀檢監(jiān)察工作職責履行中，始終堅持高舉旗的堅定性，服務大局的自覺性和做好工作的主動性，按照黨章，行政監(jiān)察法和黨內監(jiān)督條例的規(guī)定，認真總結經驗，

理清工作思路，全面履行職責，推動本部門的黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。今年主要抓了以下幾項職責范圍內的工作。

一是認真貫徹中紀委和省紀委會議精神，年初省紀委召開十屆四次會議，會后，寫出傳達貫徹提綱，并根據會議的安排布署，結合本局的工作實際，提出新的工作思路，向黨組匯報并在處以上干部會上進行傳達貫徹，提出抓好黨風廉政建設的具體要求。

二是深入開展黨風廉政教育。組織黨員干部開展宣講活動，充分利用業(yè)務會議、培訓等時機，適時安排講解課程，使廣大干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀、利益觀。且注重教育的經常性、針對性和教育方法的多樣性。七一期間，還引導機關有的支部組織黨員干部到遵義會址參觀，接受紅色傳統(tǒng)教育，有的支部前往貴陽三江農場等地開展警示教育。

三是狠抓黨風廉政責任制落實。一方面按照《建立健全懲治和預防腐敗體系201*-201*年工作規(guī)劃》實施方案的基本要求，按年度分時段將內容分解到相關處室，并與其他牽頭辦理的財政廳、農委、人事廳、發(fā)改委等廳局積極配合，狠抓落實。另一方面，對明確該由我局牽頭的四項目標責任，邀請了十五個廳局召開了落實責任座談會。會后又組織了抽查，取得了明顯的效果。

四是進一步推進政務公開、行風建設，確保物價執(zhí)法工作的公平公正公開。按照省紀委、監(jiān)察廳的統(tǒng)一布署，從9月份開始安裝了省監(jiān)察廳統(tǒng)一開發(fā)的電子監(jiān)察網絡平臺，明確了一名紀檢監(jiān)察員專門負責監(jiān)控、監(jiān)督其執(zhí)法程序的合法性和執(zhí)法中的公平公正。同時，還根據貴州省政府《201*年政務公開工作要點》和省紀委會議精神，督促把群眾最關心，反映最強烈的“熱點”和容易引發(fā)矛盾和滋生腐敗的政務實施公開，充分利用物價工作網絡向社會公開價格管理工作、執(zhí)行、監(jiān)督的程序、方法、結果等內容，特別是價格、收費、價格檢查等行政審批和行政執(zhí)法的有關業(yè)務流程、材料要求、審批時限、投訴電話等業(yè)務都一一公開。

五是認真對待群眾來信來訪，做到件件有著落，事事有回音。今年接省紀委交辦群眾來信一件后，迅速組織人員對所反映的情況進行了調查核實，并形成材料報相關部門。全年接待群眾的來訪五次，對反映的事都及時交由業(yè)務處室辦理。與此同時，接受省政府交辦的人大、政協(xié)和各民主黨派的建議、意見提案等25件，將提案涉及的問題分解到相關處室，并對重大問題展開調查研究，與提案人座談，交換意見，使提案人滿意，之后再對提案給予了準確的回復，由于回復認真負責，被評為辦理提案先進單位，受到了省政府的表彰。

六是深入開展“小金庫”專項治理，召開專項動員會，

認真貫徹中紀委、省紀委治理小金庫的文件精神，成立領導小組，制定了實施方案，提出了嚴格的紀律要求。從6月份到10月份對局屬相關處室、事業(yè)單位開展了自查和重點檢查，沒有發(fā)現(xiàn)設立“小金庫”問題，但從今后完善財務制度管理方面得到了加強。

七是狠抓培訓中心的培訓和經營工作，全年開展培訓干部五期368人，同時還兼營住宿及餐飲，除自收自支以培訓養(yǎng)培訓外，還贏毛利三十多萬元。

三、加強黨性鍛煉，增強黨風廉政機體

作風是領導干部世界觀、人生觀、價值觀的外在反映，是領導干部黨性修養(yǎng)、政治品質、道德境界的具體體現(xiàn)。領導干部的作風狀況，是衡量一個政黨是否具有較高執(zhí)政能力，能否始終保持先進性的重要標志，也是群眾判斷一個政黨是否值得信賴，能否執(zhí)好政的重要依據。作風又是一種無形的巨大力量，良好的作風具有揚善抑惡的重要作用，能夠營造扶正祛邪的濃厚氛圍，是領導干部抵御消極腐敗和清正廉潔的重要保障。

大力發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，全面加強領導干部的思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風建設，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，促進自身進一步轉變作風，這是加強自己黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉的一個重要方面。一年來，經過不斷學習，增強了憂患意識，公仆意識和節(jié)儉意識，樹立

了權為民所用，情為民所系，利為民所謀的觀念，始終保持開拓進取的銳氣，始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，大力發(fā)揚能吃苦，能戰(zhàn)斗，能耐勞的精神，聯(lián)系基層，扎實做好涉及群眾切身利益的各項工作。堅持重實際、說實話、辦實事、求實效，力戒官僚主義、形式主義，不作表面文章，不搞短期行為，不弄虛作假。

在黨風廉政建設方面，本人嚴格執(zhí)行黨風廉政責任制，隨時保持自重、自省、自學、自勵，樹立了以廉為榮，以貪為恥，風清氣正的風尚，樹立了廉潔從政，管好自己，管好配偶、子女和身邊的工作人員，以良好的形象取信于民。反腐倡廉既要治貪，又要治庸、治懶，堅決反對掙錢不干活，當官不作為。在黨組建設上本人堅決按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，身于黨組的領導之下，與全體黨組成員精誠團結，謀大局，把方向，抓大事，帶隊伍，以黨內的和諧促進全局機關的和諧。

四、存在問題及今后努力的方向

一是對紀檢監(jiān)察工作深入研究還不夠，理論水平和業(yè)務工作水平有待進一步提高。二是紀檢監(jiān)察工作的思路和方法創(chuàng)新不夠，需要進一步轉變觀念，不斷改進工作方法，充分發(fā)揮派駐機構的監(jiān)督作用。三是對部分業(yè)務工作全過程的監(jiān)督還介入不深，監(jiān)督機制需要進一步完善。

在201*年乃至今后工作中，本人將努力深入學習貫徹

十七屆三中、四中全會精神，努力學習實踐科學發(fā)展觀，提高政治理論水平和政策水平，認真改造世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀，強化事業(yè)心和責任感，端正思想作風和工作作風，廉政勤政，適應科學高效的領導工作機制，保持和發(fā)揚黨的先進性，立足本職工作崗位，重點抓好中央下發(fā)的《建立健全懲治和預防腐敗體系201*－201*年工作規(guī)劃》和省委《實施意見》的分時分部貫徹落實。進一步加強對黨風廉政建設責任制工作落實情況的督促檢查，抓好牽頭任務和協(xié)辦任務的貫徹落實到位。在上級黨委和局黨組的領導下，堅定貫徹落實黨的方針政策，促進黨組的團結，密切聯(lián)系群眾，關心同志，為全面推進黨的建設新的偉大工程，為全面奪取建設小康社會作出更大的貢獻。

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