201*年涼州區(qū)高壩鎮(zhèn)公共衛(wèi)生工作村級考核總結

201*年涼州區(qū)高壩鎮(zhèn)公共衛(wèi)生村級考核總結

為進一步落實國家基本公共衛(wèi)生服務，切實提高公共衛(wèi)生服務質量，確保村級衛(wèi)生所能夠如期、保質保量完成年初目標責任書中相關內容，按照上級相關文件精神，確保此次考核能夠真實有效，結合我區(qū)基本公共衛(wèi)生服務相關內容。制定了《201*年涼州區(qū)高壩鎮(zhèn)村級衛(wèi)生所公共衛(wèi)生年終考核方案》，方案確定了以院長楊興祥為組長，副院長葉春生為副組長的考核領導小組�？己藘热莅凑諊�家公共衛(wèi)生服務包內容進行了劃分。并在201*年12月15日-16日對轄區(qū)內所在的17個村進行了考核。在考核過程中考核組成員分工明確，本著科學、合理、公正、公開的原則。確保了本次考核的順利進行。

考核結束后分析如下：

1、考核確立了前5名優(yōu)秀村衛(wèi)生所。其中有馬兒村衛(wèi)生

所、新苗村衛(wèi)生所、紅中村衛(wèi)生所、五里村衛(wèi)生所、同心村衛(wèi)生所。其中包括9個合格衛(wèi)生所和3個基本合格村衛(wèi)生所。無不合格衛(wèi)生所。2、各村衛(wèi)生所普遍存在的問題：

1、各類資料未按要求分類歸檔。資料混亂。2、日常工作尚存流于走形式走過場的現象。3、公共衛(wèi)生服務水平低下，有待進一步提高。4、例會記錄和各類登記本無登記或未及時登記，記錄過于簡單空洞。

3、考核過程中出現的個性問題：

1、健康教育健康檔案部分：部分村衛(wèi)生所未按要求及

時進行紙質檔案和電子檔案的錄入工作。其中問題突出的有同益村衛(wèi)生所、路南村衛(wèi)生所、建設村衛(wèi)生所和紅沿村衛(wèi)生所。其中還有檔案內容不完整現象。有待進一步規(guī)范提高。

2、計劃免疫、傳染病部分：部分村衛(wèi)生所未按要求及

時將剩余疫苗上交衛(wèi)生院入庫。尤為突出的單位有二壩村衛(wèi)生所和紅崖村衛(wèi)生所。個別村衛(wèi)生所免疫規(guī)劃資料和傳染病資料無更新。管理混亂不堪。尤為突出的單位有路南村衛(wèi)生所、同益村衛(wèi)生所和建設村衛(wèi)生所。

3、婦幼工作部分：部分村衛(wèi)生所對于兒童摸底不詳

細，孕產婦管理不到位現象。兒童體檢流于走形式。

涼州區(qū)高壩鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院

二一一年十二月十七日

擴展閱讀：201*村衛(wèi)生室考核總結

定寧衛(wèi)生院

201*年度村級衛(wèi)生工作考核總結

為全面掌握201*年各村衛(wèi)生所目標管理責任書的完成情況，促進各衛(wèi)生所衛(wèi)生工作的持續(xù)和諧發(fā)展，按照我院安排，對所管轄的10個村衛(wèi)生所進行了201*年年終考核。本院成立了考核組，由曹生華院長任組長，張志恒任副組長，李潔、胡春、買志杰等人參加了考核�？己饲闆r如下：

一、考核方法：本次考核以基本公共衛(wèi)生服務標準和《古浪縣村衛(wèi)生室衛(wèi)生工作目標責任書》為依據，結合平時工作情況，采取聽取匯報，現場調查，查閱資料的方法，量化打分，綜合評定。

二、通過考核，各衛(wèi)生室工作都有所加強，綜合防病能力明顯提高。公共衛(wèi)生服務意識提高，工作責任心增強，各項工作已逐步規(guī)范，能夠按照上級部門的要求保質保量的完成本年度的各項工作任務。但也存在一定的不足：

1、門診日志書寫不規(guī)范，日門診人次平均化，疫情收集、管理意識淡薄。計劃免疫、傳染病疫情報送不及時，有漏報、不報的現象。

2冷鏈管理不規(guī)范，疫苗出入庫臺帳不完善，有的領用疫苗只寫數量，不寫品名，規(guī)格、冷鏈溫度記錄不全

3、兒童出生登記，新生兒隨訪登記不清晰、不及時，卡證不

符現象普遍存在。長流村孕產婦及兒童出生少報5例、高家灣村漏報漏登1例孕產婦及兒童、晨光村、肖營村婦幼信息存在邏輯錯誤、曙光村高危孕產婦管理未注明高危因素、雙廟村未作高危孕產婦評分、兒童管理有邏輯錯誤、定寧村兒報卡、高危孕產婦未按要求管理、督導單有丟失現象。

4、健康教育宣傳欄更換資料填寫不齊全，內容不能夠及時更

新。

5、部分衛(wèi)生室新農和管理制度及服務制度執(zhí)行不嚴格。6、有個別衛(wèi)生室抗生素用藥比例稍高、門診處方合格率較低。7、由于條件限制，個別衛(wèi)生室未達到標準化建設的要求。三、通過現場量化打分，綜合評定。對于衛(wèi)生所的優(yōu)點繼續(xù)保持，不足之處將在201*年改進，爭取做到讓百姓更滿意的服務。

二、下一步工作要求

（一）提高認識，加強領導公共衛(wèi)生工作事關廣大人民群眾身體健康和生命安全，搞好公共衛(wèi)生工作是提高國民素質，促進經濟社會發(fā)展的基礎，是以人為本，建立和諧社會的關鍵。各單位領導要站在講政治的高度充分認識公共衛(wèi)生工作的重要性、艱巨性和復雜性，增強緊迫感和責任感，切實加強領導，嚴格管理，堅持長抓不懈，一抓到底，抓出成效。

（二）完善制度，嚴格獎懲各村衛(wèi)生所要創(chuàng)新工作舉措，完善各種規(guī)章制度，強化目標管理，衛(wèi)生院要嚴格按照《古浪縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公共衛(wèi)生人員管理辦法》的有關規(guī)定加強對村級公衛(wèi)人員的領導和管理。對村級公衛(wèi)人員報酬實行與工作數量、質量、績效掛鉤。

（三）加強培訓，提高素質加強對村公衛(wèi)人員業(yè)務技能和工作能力的集中強化培訓，各公衛(wèi)人員自身要加強學習鉆研。通過學習，努力提高自身素質。同時，要將培訓考試成績作為公衛(wèi)人員年度考核和創(chuàng)先評優(yōu)的重要依據。

（四）強化監(jiān)督，狠抓落實衛(wèi)生院公衛(wèi)科要加大對村級婦幼、防疫工作的日常督促指導力度，確�；鶎臃酪邒D幼和健康教育工作落實。

定寧衛(wèi)生院二一一年十二月二十八日

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