廣西鹽務(wù)局201*年年度績(jī)效考核總結(jié)報(bào)告
廣西鹽務(wù)局201*年年度績(jī)效考核總結(jié)報(bào)告
為充分發(fā)揮國(guó)家公務(wù)員及事業(yè)性單位人員的積極性、創(chuàng)造性,激發(fā)他們的潛能,切實(shí)加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍及技術(shù)、技能隊(duì)伍建設(shè),科學(xué)地評(píng)定公務(wù)員及事業(yè)性單位人員管理和服務(wù)的效果,不斷提升政府部門(mén)管理和服務(wù)的水平,我局嚴(yán)格按照成都市局《關(guān)于做好全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)公務(wù)員及事業(yè)人員201*年度績(jī)效考核工作的通知》精神,認(rèn)真開(kāi)展201*年度績(jī)效考核工作,現(xiàn)將考核情況總結(jié)如下。
一、組織健全,成立績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)小組。我局成立以彎華同志任組長(zhǎng),徐偉、余毅、劉仕忠同志任副組長(zhǎng),植茂花、吳亞瓊、魏福偉、曾仲軍、楊文軍、梁敏、何泳潔、陶明等同志為組員的201*年度績(jī)效考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全局年度績(jī)效考核工作。
二、計(jì)劃周密,組織認(rèn)真。我局從12月下旬對(duì)本年度績(jī)效考核工作進(jìn)行了計(jì)劃安排部署、動(dòng)員,制定下發(fā)了《邛崍質(zhì)監(jiān)局績(jī)效考核工作方案》,201*年12月下旬至201*年元月中下旬按照按級(jí)負(fù)責(zé)的原則,采取先個(gè)人自評(píng)、民主評(píng)議、組織考核的程序?qū)θ指刹柯毠みM(jìn)行了201*年度績(jī)效考核。在績(jī)效考核中堅(jiān)持考核原則,即建立定性分析與定量分析相結(jié)合,目標(biāo)考核與績(jī)效考核相結(jié)合,績(jī)效考核與公務(wù)員及事業(yè)性單位人員年度考核相結(jié)合的績(jī)效評(píng)估體系,堅(jiān)持客觀性、全面性和可操作性,改進(jìn)和完善獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制。以德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面為考核內(nèi)容,堅(jiān)持重平時(shí)輕評(píng)時(shí),以平時(shí)績(jī)效考核為基礎(chǔ),重點(diǎn)考核工作實(shí)績(jī)。Cop三、堅(jiān)持民主集中制,確保評(píng)選工作客觀公正。經(jīng)自評(píng)、按級(jí)考核、群眾評(píng)議、組織考核、績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)小組推薦、局黨組研究決定:擬報(bào)優(yōu)秀公務(wù)員4名(彎華、魏福偉、何泳潔、趙青劍),事業(yè)機(jī)構(gòu)優(yōu)秀工作人員3人(陳其彬、史健、吳詠濤)。
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榆林市鹽務(wù)局黨委二0一一年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作草案
201*年是全面實(shí)施“十二五”規(guī)劃的開(kāi)局之年,是中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年,是全面落實(shí)市局工作規(guī)劃、完善懲治和預(yù)防腐敗體系的關(guān)鍵一年。今年我局黨委反腐倡廉建設(shè)的總體要求是:全面貫徹黨的十七屆四中、五中全會(huì)、中省紀(jì)委六次全會(huì)和市紀(jì)委二屆十一次全會(huì)精神,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,圍繞市局工作中心、服務(wù)大局、突出重點(diǎn)、整體推進(jìn)、改革創(chuàng)新、狠抓落實(shí)、著力解決反腐倡廉建設(shè)中廣大干部反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,加強(qiáng)“五抓三降兩禁止一建設(shè)”為重點(diǎn)的干部作風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點(diǎn)的反腐倡廉建設(shè),依靠廣大群眾支持和參與推進(jìn)反腐倡廉建設(shè),依靠制度創(chuàng)新深化反腐倡廉建設(shè),不斷提高反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平,為順利實(shí)施“十二五”規(guī)劃,推動(dòng)榆林鹽業(yè)持續(xù)科學(xué)發(fā)展提供有力保證:一、圍繞推動(dòng)榆林鹽業(yè)科學(xué)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)榆林鹽業(yè)“翻番”為主題,加強(qiáng)對(duì)省、市局重大決策部署和“十二五”規(guī)劃落實(shí)情況和監(jiān)督檢查。
要繼續(xù)堅(jiān)持“圍繞中心、服務(wù)大局、有利發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定、懲防并舉、注重防范、教育干部、保持廉潔”的指導(dǎo)思想,始終牢記“發(fā)展和穩(wěn)定最為重要”,以此來(lái)思考和把握反腐倡廉建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作,加強(qiáng)對(duì)學(xué)習(xí)中、省、市全會(huì)精神落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,緊緊圍繞省、市局工作會(huì)議精神為主線(xiàn),堅(jiān)決糾正有令不行,有禁不止的行為,確保各級(jí)政令暢通。
二、深化廉政教育,加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)、堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。
要認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部反腐倡廉教育的意見(jiàn)》,深化廉政文化建設(shè),繼續(xù)加強(qiáng)警示訓(xùn)誡防線(xiàn)建設(shè)。抓好警示教育,示范教育,崗位廉政教育。要認(rèn)真落實(shí)中、省市關(guān)于駕駛為民教育、加強(qiáng)黨的性質(zhì)和宗旨教育,把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好廣大干職的根本利益為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),認(rèn)真開(kāi)展對(duì)省、市局各項(xiàng)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。著力解決一些干部對(duì)職工疾苦漠不關(guān)心、濫用職權(quán)、欺壓職工等問(wèn)題。認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部定期接訪(fǎng)、下訪(fǎng)規(guī)定,推廣便民服務(wù)中心機(jī)制,暢通職工反映問(wèn)題,表達(dá)合理訴求渠道,健全黨委、市局機(jī)關(guān)維護(hù)職工利益和化解矛盾機(jī)制。著力查處損害職工利益、造成重大影響的事件。繼續(xù)加強(qiáng)縣局黨風(fēng)廉政建設(shè),著力解決發(fā)生在職工身邊的違紀(jì)違規(guī)和腐敗問(wèn)題。深入推進(jìn)縣局、公司財(cái)務(wù)公開(kāi)、政務(wù)公開(kāi)和重大事項(xiàng)辦理公開(kāi)制度。進(jìn)一步加強(qiáng)民主管理,加強(qiáng)對(duì)國(guó)有企業(yè)貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。按照省、市局工作會(huì)議要求,今年在加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)方面要集中精力開(kāi)展“五抓”行動(dòng)。一抓查崗,各級(jí)干部要嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷(xiāo)假制度,縣局、公司一把手外出向市局一把手請(qǐng)銷(xiāo)假,市局、司各科室要建立查崗專(zhuān)項(xiàng)制度、考勤制度,定期不定期進(jìn)行工作人員在崗、守崗情況檢查。紀(jì)委監(jiān)察科要開(kāi)展全系統(tǒng)不同形式經(jīng)常性查崗、突擊性查崗,實(shí)時(shí)掌握并通過(guò)通報(bào)縣局、公司、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)干部在崗、守崗情況;二抓會(huì)風(fēng),要嚴(yán)格執(zhí)行參會(huì)對(duì)象本人簽到制,特殊情況與會(huì)議召集人請(qǐng)假制度,實(shí)行大型會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)效能監(jiān)察辦法,確保會(huì)風(fēng)和會(huì)議質(zhì)量;三抓形象,要嚴(yán)格執(zhí)行省局規(guī)定的“八不準(zhǔn)”,各縣區(qū)局,公司法人要自覺(jué)履行職責(zé),在抓班子,帶隊(duì)伍上下功夫,確保本部門(mén)不出損害形象的事件,全系統(tǒng)實(shí)行問(wèn)卷、電話(huà)、民意測(cè)評(píng)等活動(dòng),定時(shí)通報(bào),維護(hù)行業(yè)形象;四抓問(wèn)責(zé),結(jié)合層層制定年度目標(biāo)責(zé)任書(shū),將每項(xiàng)工作責(zé)任細(xì)化分解落實(shí)到人,到崗。做到明責(zé)、履責(zé)、問(wèn)責(zé)三個(gè)環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣;五抓評(píng)議,從今年起要在全系統(tǒng)逐步開(kāi)展干部作風(fēng)“全民評(píng)議”活動(dòng),上自市局領(lǐng)導(dǎo),下至般室負(fù)責(zé)人,都要接受群眾評(píng)議監(jiān)督,并把評(píng)議結(jié)果與考核、晉級(jí)、評(píng)優(yōu)掛鉤。通過(guò)“五抓”行動(dòng)推動(dòng)干部作風(fēng)要有明顯轉(zhuǎn)變,堅(jiān)決克服官僚主義,形式主義和“虛”“假”、出勤不出力等問(wèn)題。三、深入推進(jìn)專(zhuān)項(xiàng)治理工作,切實(shí)解決職工反映的強(qiáng)烈問(wèn)題。要大力開(kāi)展公車(chē)、公費(fèi)招待、公費(fèi)旅游突出問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理。嚴(yán)格執(zhí)行“三降兩禁止一建設(shè)”規(guī)定,即嚴(yán)格控制各種會(huì)議數(shù)量、規(guī)模、質(zhì)量,能一次部署的盡量不召開(kāi)分類(lèi)會(huì)議,壓縮會(huì)議費(fèi)用支出,實(shí)現(xiàn)會(huì)議經(jīng)費(fèi)下降50%;嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)車(chē)按編制管理等配合使用制度,完善公務(wù)車(chē)輛管理信息制度,推行單車(chē)費(fèi)用核真和公務(wù)用車(chē)標(biāo)識(shí)制度,探索建立用車(chē)耗油、維修費(fèi)用有效監(jiān)管制度,重點(diǎn)糾正超標(biāo)、超編制配備公務(wù)用車(chē)和違章?lián)Q車(chē)、借車(chē)、推派款項(xiàng)購(gòu)車(chē)、豪華裝飾及公車(chē)私用等問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)公務(wù)用車(chē)費(fèi)用下降1020%;嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待費(fèi)用匯審匯簽制。每季向職工公布一次“三公”費(fèi)用,嚴(yán)格控制接待范圍和標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)公務(wù)接待費(fèi)用下降30%,禁止公費(fèi)出國(guó)、出境旅游,禁止各級(jí)表彰評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金、有價(jià)證券與實(shí)物,切實(shí)把各項(xiàng)規(guī)定落到實(shí)處,各縣區(qū)局、公司要從今年起認(rèn)真組建監(jiān)督機(jī)制,配備紀(jì)檢組成人員,實(shí)行監(jiān)督制定,工作流程、崗位職責(zé)、信訪(fǎng)、接待處置程序行等全部上墻,每月定期上報(bào)本單位的信訪(fǎng)、上訪(fǎng)處置、排查情況,建立完善的紀(jì)檢組織建設(shè),一把手必須親自過(guò)問(wèn)、親自抓、親自參與處置、對(duì)于上訪(fǎng)、信訪(fǎng)就曾不問(wèn)、不負(fù)責(zé)任的一把手實(shí)行一票否決制,力爭(zhēng)把上訪(fǎng)、信訪(fǎng)矛盾化解在本單位之中。保持作業(yè)系統(tǒng)穩(wěn)定。
要建設(shè)鞏固“小金庫(kù)”治理成果。堅(jiān)決杜絕“小金庫(kù)”死灰復(fù)燃,建立防治“小金庫(kù)”的長(zhǎng)效機(jī)制,對(duì)自查自糾“零申報(bào)”或群眾反映的單位進(jìn)行重點(diǎn)檢查,今年監(jiān)察科要對(duì)南六縣進(jìn)行局、公司財(cái)務(wù)審計(jì),實(shí)行每季信息通報(bào)。
要堅(jiān)決整治領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)收受禮金問(wèn)題,嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部以各種名義接受管理和服務(wù)對(duì)象以及其他與使職權(quán)有關(guān)系的單位或個(gè)人的禮金和各種有價(jià)證券、支付憑證。能夠自查自糾且情節(jié)輕微的責(zé)令其作出檢查,構(gòu)成違紀(jì)的嚴(yán)肅迫究黨紀(jì)政紀(jì)責(zé)任,涉嫌犯罪的移交公司進(jìn)行機(jī)關(guān)處理。
要繼續(xù)加大違規(guī)調(diào)運(yùn)、違規(guī)銷(xiāo)售、執(zhí)行犯法的案件檢查處理,各縣區(qū)局、公司一把手要認(rèn)真執(zhí)行省、布局有關(guān)規(guī)定、不準(zhǔn)違規(guī)銷(xiāo)售,更不準(zhǔn)向徇私舞弊,執(zhí)法犯法,努力維護(hù)好鹽行業(yè)的整體形象。
四、認(rèn)真開(kāi)展“反腐倡廉制度建設(shè)執(zhí)行落實(shí)年”活動(dòng),全力實(shí)施“45453”制度建設(shè)工程。
為了深入推進(jìn)反腐倡廉建設(shè),加快健全完善懲治和預(yù)防腐敗體系,實(shí)現(xiàn)制度創(chuàng)新對(duì)反腐倡廉建設(shè)的推動(dòng)和提升作用,201*年市鹽務(wù)局黨委全力實(shí)施“45453”制度建設(shè)工程,抓好四方面制度建設(shè):進(jìn)一步加強(qiáng)反腐倡廉教育制度建設(shè),建立健全黨性定期分析,反腐倡廉專(zhuān)題民主生活會(huì)制度,縣局、公司每半年召開(kāi)一次,將召開(kāi)的時(shí)間、內(nèi)容、人員等相關(guān)資料報(bào)送布局紀(jì)委考察科;二是進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督制度建設(shè),形成對(duì)權(quán)利運(yùn)行全過(guò)程、全方位的監(jiān)督制度;三是進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)防制度建設(shè),從重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)入手、排查廉政風(fēng)險(xiǎn)、健全內(nèi)控機(jī)制,構(gòu)筑制度防線(xiàn)、形成以積極防范為核心,以強(qiáng)化管理為手段的科學(xué)防控機(jī)制;四是進(jìn)一步加強(qiáng)懲治制度建設(shè),建立健全腐敗案件及時(shí)揭露、發(fā)現(xiàn)、查處機(jī)制,保證對(duì)違紀(jì)違法案件查處到位,推進(jìn)反腐倡廉“五項(xiàng)制度”建設(shè),一是各縣區(qū)局、公司要建立企業(yè)職工監(jiān)督制度,凡尚未建立的縣區(qū)企業(yè),都要嚴(yán)格按民主選舉、陽(yáng)光管理程序抓緊建立;二是黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部向紀(jì)委全委會(huì)達(dá)廉制度,今年安排6名縣級(jí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部向市局紀(jì)委全委會(huì)述廉,由全委會(huì)組成人員無(wú)記名投票方式進(jìn)行評(píng)級(jí)通過(guò),對(duì)通不過(guò)的要重新述廉,并全系統(tǒng)通報(bào)批評(píng);三是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作報(bào)告制度,要把這項(xiàng)制度執(zhí)行情況納入年度目標(biāo)責(zé)任考核范圍,與實(shí)施黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問(wèn)責(zé)制結(jié)合起來(lái),對(duì)于被“一票否決”的單位,予以通報(bào)批評(píng),并對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施問(wèn)責(zé),確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)到位;四是紀(jì)檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)干部掛牌職工點(diǎn)名接訪(fǎng)制度,推廣“一站式接待,一條龍辦理,一攬予解決”的聯(lián)名接訪(fǎng),綜合調(diào)處職工上訪(fǎng)問(wèn)題;五是領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政法規(guī)考核制度,嚴(yán)格程序和紀(jì)律,注重考試成績(jī)運(yùn)用,推行“四項(xiàng)制度”,一是電子化采購(gòu)制度;二是信訪(fǎng)聽(tīng)證終結(jié)制度;三是辦案協(xié)作區(qū)制度;四是縣區(qū)局,公司公務(wù)接待“廉政灶”制度,抓好“五個(gè)規(guī)范”,一是進(jìn)一步規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)干部行政行為,轉(zhuǎn)變功能,提高警惕工作效率,促進(jìn)工作落實(shí);二是進(jìn)一步規(guī)范選人用人機(jī)制,規(guī)范干部選拔任用提名制度,建立健全干部選拔任用監(jiān)督機(jī)制;三是進(jìn)一步規(guī)范重大采購(gòu)招投標(biāo)行為,建立權(quán)利運(yùn)行監(jiān)督制衡機(jī)制;四是進(jìn)一步規(guī)范鹽田資源管理,嚴(yán)格執(zhí)行探礦權(quán)、采礦權(quán)的審批制度,強(qiáng)化對(duì)鹽田資源管理行為的監(jiān)督檢查;五是進(jìn)一步規(guī)范職務(wù)消費(fèi)行為,職務(wù)消費(fèi)是職工反映的突出問(wèn)題,手中有權(quán)任意消費(fèi)、公私不分、濫用職權(quán)。這些問(wèn)題今年一定要加以糾正,制定相應(yīng)監(jiān)督措施。嚴(yán)格控制辦公經(jīng)費(fèi)支出,進(jìn)一步降低行政成本,建立“三個(gè)機(jī)制”,保證反腐倡廉各項(xiàng)制度得到切實(shí)執(zhí)行,一是建立健全制度宣傳教育機(jī)制,把制定宣傳教育作為的反腐倡廉教育和廉政文化建設(shè)的重要內(nèi)容,融入干部教育培訓(xùn)之中,督促黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)制度;二是建立健全保障制度執(zhí)行的工作機(jī)制,對(duì)制度執(zhí)行進(jìn)行責(zé)任分解,明確責(zé)任部門(mén)和責(zé)任人,明確執(zhí)行時(shí)限和階段性要求,定期匯報(bào)、檢查;三是建立健全制度執(zhí)行問(wèn)責(zé)機(jī)制,把制度執(zhí)行情況納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核和領(lǐng)導(dǎo)干部述廉內(nèi)容,堅(jiān)持有紀(jì)必依,執(zhí)紀(jì)必嚴(yán),違紀(jì)必究,確保黨政紀(jì)法規(guī)制度執(zhí)行到位。
五、認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》,切實(shí)加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。
201*年11月10日中央重新修訂印發(fā)的《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》,是我們黨反腐倡廉制度建設(shè)的最新成果,是深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐峁斗爭(zhēng)的一項(xiàng)重要基礎(chǔ)性法規(guī),對(duì)于強(qiáng)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部抓反腐但倡廉建設(shè)的政治責(zé)任,保證中央關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)各項(xiàng)決策部署的貫徹落實(shí),具有十分重要的意義,各級(jí)各部門(mén)要把學(xué)習(xí)貫徹新《規(guī)定》作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期反腐倡廉建設(shè)的一項(xiàng)重大政治任務(wù),扎實(shí)抓好學(xué)習(xí),宣傳、培訓(xùn)和實(shí)施工作,特別要明確領(lǐng)導(dǎo)班子,領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的八項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,主要是貫徹落實(shí)重要及上級(jí)黨委政府和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求,開(kāi)懶展黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉潔從政教育,貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況,嚴(yán)格按照規(guī)定選拔任用干部,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)依紀(jì)依法履行職責(zé),還應(yīng)明確對(duì)于不履行八左面職責(zé)應(yīng)當(dāng)追究追究責(zé)任的其中情形:主要包括1對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)不力,以政明令禁止的不正之風(fēng)得不到有效治理;2對(duì)上級(jí)交辦事項(xiàng)不貫徹落實(shí)或拒不辦理;3對(duì)嚴(yán)重違紀(jì)違法行為隱瞞不報(bào)、壓案不查;4疏于監(jiān)督管理,致使領(lǐng)導(dǎo)班子成員或下屬發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)違法問(wèn)題;5違反規(guī)定選拔任用干部或用人失察、失誤;6放任、包庇、縱容下屬人員違反財(cái)經(jīng)法規(guī),弄虛作假;7以及其他違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制行為的部署都要追究責(zé)任,實(shí)施“一票否決”。繼續(xù)支持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管,紀(jì)委組織協(xié)調(diào)發(fā)展、部門(mén)各負(fù)其責(zé),依靠群眾支持和參與的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,努力形成黨委監(jiān)督、司法監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督密切配合的監(jiān)督體系,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子要對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人要認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé),做到重要工作親自部署,重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn),重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),重要案件親自督辦,領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)分工對(duì)職責(zé)內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,繼續(xù)按照省局目標(biāo)責(zé)任考核要求,把反腐倡廉工作成效納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的目標(biāo)管理和檢查考核之中,把檢查法規(guī)作為對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子總體評(píng)價(jià)和領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用的重要依據(jù)、紀(jì)檢監(jiān)察科要發(fā)揮好組織協(xié)調(diào)職能,加快制定貫徹新《規(guī)定》實(shí)施辦法,適時(shí)組織開(kāi)展對(duì)新《規(guī)定》實(shí)施情況的專(zhuān)項(xiàng)檢查。制定實(shí)施黨風(fēng)廉政建設(shè)綜合考評(píng)辦法,綜合年度政風(fēng)、行風(fēng)問(wèn)卷測(cè)評(píng)結(jié)果,黨政主要負(fù)責(zé)人向紀(jì)委全委會(huì)述廉評(píng)定等級(jí),社會(huì)各界問(wèn)題測(cè)評(píng)等情況,對(duì)各縣區(qū)局、公司黨風(fēng)廉政建設(shè)情況作出評(píng)價(jià)排名。
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