201*年招生就業(yè)辦工作總結

201*年招生就業(yè)辦工作總結

轉眼間本學期的時光在忙忙碌碌中飛快流逝，這一學年對我們招生就業(yè)辦來說充滿了艱辛，但結果是欣慰的。我們能及時落實上級部門和學校工作部署，以重實際，抓實事，求實效為工作的基本原則，以發(fā)揚創(chuàng)造性精神為重點，以不講任何借口為理念，以工作有質、有序、有力為工作目標，保證了本部門的工作能順利進展，就將本學期以來工作情況總結如下：

一、計劃落實情況：原計劃201*年秋季招生，保持小學生人數(shù)穩(wěn)定，中專招生500人。安排實習兩批。但實際情況是：小學招生164人，中專招生共計600人；安排專業(yè)二年級近200人的社會實踐三個月。

二、工作措施（一）招生工作

1、采取指標落實制，實行獎勵機制

建立指標體系，從領導到一般群眾，指標數(shù)由多到少，并把這個指標作為教師考核的一項內容，這樣無形中加大了大家的招生壓力，一起大家的高度重視。2、統(tǒng)一全員參與意識

201*年我校招生工作在原來經驗的基礎上，把重點放在了群眾的身上。這也是招生中的一項改革。為此，學校領導班子思想統(tǒng)一，并分別負責分包科室和年級組，帶領全體成動員，仁者見仁，智者見智。招生前期的工作準備充分，保證了結果的凸顯。

3、領導示范起到了帶動作用

大多人怕招生，主要是因為思想上的顧慮，怕受打擊，怕被笑話，更怕面子上過不去。因為近幾年的招生形勢很嚴峻，各種招生手段層出不窮，更不乏變化多端的“潛規(guī)則”，所以每位老師顧慮重重。這時候，校長、副校長們身先士卒，帶領老師，深入生源學校，直接面對面和學生講招生政策，講我校的亮點，以爭取學生的認可。期間張校長精心準備課件，帶領招生辦主任專門到潛力大的學校，比如新華路初中、城關二初中等，和學生互動，解答學生的升學問題等，還有陳校長、楊校長、郭校長、徐校長等帶領老師們深入各初中，一次、兩次，不厭其煩的和學生以及家長講有關招生問題，真切的在老師中起到一定的示范作用。從而全體老師不再有怨言，極力投入到招生大戰(zhàn)中。

4、在招生黃金期實行“階段總結報告制”促招生

進入7月以來，招生辦實行每周一總結一報告，總計報告做到準確細致，讓每位老師及時了解招生動態(tài)，從而引起對招生的高度重視。同時要求進展慢的科室和年級組分析困難，找尋辦法，解決面對的問題。可以說人人都不遠落后。所以招生總結報告制度在招生中也起到了一定作用。

5、通力協(xié)作，相互幫助

面對招生工作，全校教職工都以主人翁的姿態(tài)參與其中，部門之間誰都不愿落后，于是出現(xiàn)一些克服各種困難，樂于奉獻的招生干將，不僅為自己完成任務，還主動為同事招生，為團隊作出了較大貢獻。比如寇偉華、吳海朝、張亞麗，王洪濤、陳曉燕、陳鳳蘭、馬萬超、高曉璐等老師為他人的招生不計報酬，不講回報，可以稱得上無名英雄。

6、踏實肯干，熱情服務招生辦公室是學校面向社會的一個重要宣傳窗口。招生辦同志立足本職，細致認真地做好招生咨詢和接待工作。為了更好地開展好咨詢、接待工作，積極研讀家長心理，增強溝通技巧方面的訓練，定期互相交流招生宣傳體會。為實現(xiàn)細致認真地做好招生咨詢和接待工作這一要求，招生辦的每一個老師認真熟悉招生政策，接待家長和考生時做到“熱心、細心、誠心、耐心”讓家長“帶著疑問來，懷揣滿意歸”。從七月初至九月初，招生辦老師犧牲炎熱的暑假，不講任何借口，天天值班并且主動延長上班時間，保證生源“上得來、留得住”。

7、教師和新生的綁帶制

經過大家的努力，在開學初報到新生600多人，這是歷史上的新高。全體老師為之高興，但是每年9月后，都會出現(xiàn)部分學生流失，影響了招生成果，為此招生辦在學校領導的支持下，制訂了教師和新生的綁帶制，就是要求教師和新生常聯(lián)系、常溝通，作穩(wěn)定工作，并把學生的穩(wěn)定率作為教師的成績考核。所以截至目前，新生穩(wěn)定，這是歷史的突破。

三、實訓與實習

今年八月底，在新密市人事局的倡導下，招生辦順利安排了二年級專業(yè)班200人的社會實踐實習，獲得較好的社會效應。

四、就業(yè)

本學期有103名中專生升入不同高等院校，有近50多人進入社會走上了不同的工作崗位。

五、不足與遺憾。招生方面：

（1）招生經驗還需要總結和提升。（2）個別老師為難情緒有待克服。（3）媒體宣傳需要加強。六、改進措施：

結合近幾年的招生經驗，今年的招生效果還是最好的，但是還要繼續(xù)完善今年的招生方案，制定出更切實有效的明年方案。

1、加大老師們對招生的認識，繼續(xù)發(fā)揚全員動員力量大的優(yōu)勢。2、堅持以往有效招生宣傳的基礎上改革創(chuàng)新。

3、資金投入：資金投入是招生工作的有力保障。在厲行節(jié)約的前提下保證資金的供給。建立適合的生源數(shù)量與資金投入比例，保證學�？沙掷m(xù)發(fā)展。

4、提前做好明年的畢業(yè)生升學或就業(yè)問題。

新密市二中專招生辦

201*年12月26日

擴展閱讀：招生就業(yè)處201*年工作總結

招就實訓處201*年工作總結

201*年，我部門在校長室、黨支部的正確領導和相關部門的大力支持下，本部門全體員工努力工作，順利完成了本年度的各項工作，為尋找差距，總結經驗，促進今后工作的開展，現(xiàn)將我處二○一二年的主要工作總結如下：

一、招生工作：

本學期在揚州市初三畢業(yè)班學生減少、各縣市大力封鎖生源，我處全體同志深感壓力重大，重視招生的每個環(huán)節(jié)，把握招生節(jié)奏，部門全體老師招生前集體討論、商討今年的招生策略，組織招生團隊，培養(yǎng)一批站的出、能戰(zhàn)斗、打的贏的招生宣傳隊伍。我處根據往年經驗，本著早動手、早宣傳；多形式、多途徑；全方位、有重點的指導思想，從3月份起就制訂今年的招生宣傳計劃，準備招生宣傳材料，5月上旬派招生招生老師到初中學校進行宣傳，發(fā)放宣傳材料40000多份。充分利用網絡方便快捷的優(yōu)勢，在學院網站上發(fā)布分專業(yè)招生計劃和招生章程。與此同時安排專人專線，及時、耐心、詳細、熱情的接聽考生及家長的招生咨詢問答。

在全體教師的大力支持、辛苦工作下，今年我�？偟恼猩�人數(shù)延續(xù)了增長的勢頭，錄取的新生總人數(shù)、班級數(shù)再創(chuàng)歷史新高，對于今年招生人數(shù)能夠繼續(xù)保持良好的增長態(tài)勢，與全校老師的共同努力是分不開的。在此，我要對為招生工作付出辛勤努力的老師深表感謝，是你們對我處工作的大力支持，更是為學校的可持續(xù)發(fā)展做出了不可磨滅的貢獻。

今年成功與弘揚中學、揚州新東方中學、揚州霍橋中學合作，使我校實現(xiàn)一校四區(qū)的格局。

二、校企合作：

1、冠名辦班

今年我們拓寬辦學思路，與揚州迎賓館、揚州新能源房地產公司、揚州保羅電子、揚州天辰呼叫中心、江蘇移動公司、上海攜程旅行網、常州笑一笑動畫公司、聯(lián)環(huán)藥業(yè)等企業(yè)冠名辦班。量身定制為企業(yè)培養(yǎng)高素質的員工，實現(xiàn)學校與企業(yè)的無縫對接。2、

聯(lián)合辦學

校企合作，合作協(xié)議簽訂情況：旅游管理、中餐烹飪專業(yè)安排就業(yè)，分別與釣魚臺國賓館、國家發(fā)改委、北京國宏賓館、上海延安飯店、上海中興和泰大酒店、上海中福大酒店、上海吳宮大酒店、揚州迎賓館、揚州西園大酒店、揚州玉玲瓏大酒店、揚州會議中心、揚州冶春、富春酒店、揚州京華大酒店等單位簽訂了合作協(xié)議。

電子商務、電信服務、計算機應用分別于與上海攜程旅行網、揚州信息產業(yè)基地、揚州天辰呼叫中心、中國移動、中國聯(lián)通、中國電信、中國人壽、保羅電子簽訂了合作協(xié)議；

學前教育專業(yè)分別與明月幼兒園、機關一幼、二幼、三幼、師院幼兒園、金太陽幼兒園、友誼幼兒園、金蘋果幼兒園、伊斯蘭幼兒園、月亮園幼兒園、美琪幼兒園、大地幼兒園等揚州地區(qū)幼兒園簽訂了合作協(xié)議；列車員專業(yè)為上海鐵路局南京列車段提供了一批學生。3、

校際合作

今年繼續(xù)和江蘇技術師范學院、昆山登云科技學院、大連工業(yè)大學合作，成功與揚州工業(yè)職業(yè)技術學院、揚州教育學院牽手，滿足全體學生升學的需求。為我校各專業(yè)的學生繼續(xù)升學、提高學歷提供便利條件，從今年參加成人高考的成績來看，學生今后提升學歷的道路已經暢通。

除與高校聯(lián)辦外，繼續(xù)和徐州豐縣、請到西寧衛(wèi)校、新疆新源職教中心聯(lián)合辦學，牽手青島海南州職業(yè)學校，實現(xiàn)東西部合作辦學。

向上與高校牽手，使聯(lián)合辦學不斷向提高學歷高層次發(fā)展，向下與生源飽滿的職業(yè)學校牽手，學校的生源基地不斷增加，聯(lián)合辦學之路越走越寬廣4、國際合作

今年是我校開展赴日研修的第八年，今年繼續(xù)保持去年赴日研修的人數(shù)，且涉及江海學院的學生，多頭的管理和煩瑣的手續(xù)為我處的工作增加了壓力。通過細致的工作，學生也順利的赴日研修，目前在日本研修工作很順利。赴日研修是一項高回報也是一項高風險的工作，學生能夠順利赴日研修，可以有效的促進學生的成長，獲取實在的經濟報酬，同時也提高了學校知名度，更為學校帶來可觀的經濟收益。對于到韓國永進專門大學學習的韓語專業(yè)學生，我處積極做好協(xié)調的相關事宜。

三、重視見習、實習就業(yè)工作

1、見習工作

學生在校期間與企業(yè)無縫對接，讓學生實現(xiàn)在崗位中學習，與企業(yè)合作，讓企業(yè)為學生提供學校的機會，見習工作是很重要的環(huán)節(jié)，今年我們利用學生成人高考后的時間，安排學生到企業(yè)見習，要求企業(yè)訂立學生的培訓計劃，使學生真正能學到崗位知識。

和揚州市各品牌幼兒園合作，順利安排幼兒教育專業(yè)的高二、三學生到揚州機關一幼、二幼、三幼，師院一幼、二幼、三幼，新明月幼兒園等揚州一類幼兒園參加見習

安排旅游管理學生到北京國宏賓館、北京工商銀行會議中心、揚州迎賓館、揚州星期九生態(tài)酒店等單位見習。

安排財會專業(yè)學生到揚州金鷹國際購物中心、揚州大潤發(fā)等企業(yè)見習。安排電信專業(yè)學生到揚州天辰呼叫中心見習。2、實習就業(yè)工作

為使我校各專業(yè)學生學有所用，學有所長，我校為各專業(yè)學生安排對口實習就業(yè)，4月，我校安排旅游管理、中餐烹飪、電子商務、電信服務、計算機專業(yè)、

美術設計專業(yè)學生安排就業(yè)；6月安排學前教育專業(yè)、財會專業(yè)學生就業(yè)；11月安排列車員專業(yè)學生就業(yè)、12月安排導游專業(yè)學生就業(yè)。成功開展相關專業(yè)的就業(yè)安排工作，讓學生就業(yè)盡量對口，基本做到全體學生100%就業(yè)。

具體做法是針對學生各專業(yè)的學生人數(shù)，意向性的選取一些在地方有影響，學生個人有發(fā)展的企業(yè)到學校，向學生面對面的介紹企業(yè)概況、用工情況，企業(yè)要準備相關的宣傳材料，包括VCR的錄制、公司文化的PPT制作等方式進行前期宣傳。安排學生面試，與企業(yè)簽訂用工意向

我處同志花費大量的精力，進行得體、合理的組織，通過這40幾家實習單位解決了學生的實習問題。對所有要外出實習的班級，在實習前，開設系列講座，就實習中會遇到的問題、如何解決這些問題，邀請學校有經驗的領導、老師開設講座、答疑，在學生外出實習前，召開家長會，給學生和家長提出相應的要求，為學生能夠順利完成實習任務做好充分的引導工作。

6月份，針對各專業(yè)實習結束的情況，擬召開用人單位現(xiàn)場招聘會，在聯(lián)系好用人單位后，學生需要安排的人數(shù)有限，不得不取消。由此可見學生實習就業(yè)的一條龍，絕大部分同學落實了工作單位。

學生在見習、實習過程中既是企業(yè)的員工，也是我校的學生，對實習生的管理中，許多的班主任老師都能及時的與學生溝通、與我處保持聯(lián)系，對出現(xiàn)的問題加以及時解決。五、其他工作

1、加強實習室的管理，及時召開實習室管理老師會議，對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促。2、形成實習班級管理體系。針對學生在外實習分散的現(xiàn)狀，每月召開實習班級班主任會議，交流實習中出現(xiàn)的問題及解決辦法。實習室管理費、實習班主任費也實行考核集中發(fā)放制。

3、做好技能等級考核工作，結合我校場地和實際情況，我處和相關專業(yè)組制定合理的訓練計劃，圓滿完成考核工作。

4、做好學校相關驗收、年度考核等大量的材料收集、準備工作。5、配合學校做好各項接待工作。

6、完善學生技能目標，技能課程檢查及時。

總結工作是為了更好地開展今后的工作，下一學期招生就業(yè)處將在學院黨政的領導和相關部門的支持下，繼續(xù)努力工作，以期很好地的完成各項任務，為學院穩(wěn)健持續(xù)的發(fā)展貢獻力量，也期望學校在各方面給予招生就業(yè)工作更大的關注和支持。

二○一二年十二月十八日

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