201*年度政教處工作總結(jié)

201*年度政教處工作總結(jié)

一年來，政教處全體同仁以飽滿的工作熱情，踏實的工作作風，認真貫徹執(zhí)行了上級有關(guān)文件精神，并順利完成了上級部門及學校安排的各項工作任務(wù)，為教育教學保了駕護了航，促進了學校的和諧發(fā)展�，F(xiàn)將一年來的工作擇要總結(jié)如下：

一、加強師德建設(shè),優(yōu)化過程管理。

（一）創(chuàng)立“江南中學班主任成長工作室”。構(gòu)建一支政治素質(zhì)高,能力修養(yǎng)強,作風樸實、道德高尚的德育工作隊伍。每周召開一次政教處工作會議,安排好周工作任務(wù),利用班主任例會、班主任經(jīng)驗交流會組織班主任理論培訓,提高素質(zhì),增強責任感。江南中學與橋南中學聯(lián)合辦學成為了現(xiàn)實，這是振奮人心的大事，同時這也意味著班主任隊伍將是“三�！焙喜⒍�形成的班主任隊伍�？梢灶A見的學校狀況是：校園變大了，師生變多了、學生的質(zhì)量釋稀了、班主任的隊伍變得參差不齊了。針對這樣的狀況我們必須未雨綢繆，對如何加強江南中學的班主任隊伍建設(shè)必須盡早提上日程。一個學校培養(yǎng)出一兩個優(yōu)秀班主任是不難的，難是難在富有專業(yè)化的優(yōu)秀班主任隊伍的打造。一個只有專注于班務(wù)的班主任，不可能成為優(yōu)秀的班主任。抓住了班主任工作的管理就是抓住了學生管理的核心。因此，從學校的層面必須搭建一個平臺，也讓我們的班主任“用自己的力量成長”。9月份，我們成立了“江南中學班主任成長工作室”�！敖�南中學班主任成長工作室”的成立，將成為江南中學的教育教學改革之路上繼“生本教育”“三大步勵志教育”“生命教育”之后的第四大亮點。工作室的創(chuàng)建將發(fā)揮著培養(yǎng)、提升、輻射的功能，為“三�！焙喜⒑蟮陌嘀魅侮犖榻ㄔO(shè)找到了抓手，為各年級班主任的成長搭建了平臺。

（二）繼續(xù)實行班主任工作量化管理制度。班主任是學校德育工作的重要承擔者，班級管理是學校管理的重要組成部分，有效的班級管理是維護學校秩序、保證教學質(zhì)量、實現(xiàn)教書育人目標的基本保障。為公平、公正、公開地考核班主任的工作業(yè)績。充分調(diào)動班主任工作的積極性，全面提高班主任老師的工作素質(zhì)，發(fā)揮班主任在學校工作中的主體作用，增強其責任心，促使班主任更好地完成各項任務(wù)，積極開展班級工作，促進學校德育工作向縱深方向發(fā)展，體現(xiàn)多勞多得，按勞分配，兼顧效能的原則，結(jié)合我校教育教學實際情況，繼續(xù)實行班主任工作量化管理制度。包括對教室文化、“流動紅旗”、“星級文明宿舍”、各類文體活動競賽、主題班會課、德育科研以及各種上交資料等進行量化,每半個學期進行匯總、評比,并安等級給班主任發(fā)放獎金。

（三）創(chuàng)設(shè)江南中學“十大育人楷�！痹u獎活動。教書育人關(guān)鍵在教師。在實施一段時

間的全員育人導師制后，我們發(fā)現(xiàn)部分教師在批閱學生的成長記錄時，過于簡單化或模式化，對學生的成長關(guān)注不夠。教師是人類靈魂的工程師，是學生健康成長的引路人。他們在平凡之中追求偉大，在平靜之中滿腔熱血，在平常之中富有責任感。在學生成長的同時，教師的成長也應(yīng)該得到尊重和肯定換句話說，教師也需要激勵。為了大力宣傳我校先進教職工的先進事跡，激勵廣大教職工崇尚先進，學習先進，爭做先進，進一步增強廣大教職工的光榮感、責任感和使命感，我們進行了江南中學首屆“十大育人楷模”評選活動。辦法是先由教師自薦、教師投票、學生網(wǎng)上投票，最后由評定小組綜合各方面條件評選出來。

二、加強學生常規(guī)教育,做好育人工作。

（一）堅持抓好國旗下講話這一重要的德育基地,樹優(yōu)秀學生榜樣,激勵學生自我成長,幫助學生樹立遠大的理想和抱負。規(guī)范升旗制度,旗手、國旗下講話由學生團委負責，并在國旗下講話結(jié)束后，由主持人帶領(lǐng)各年級統(tǒng)一呼喊年級口號。

（二）為了落實“以人為本，為學生終身發(fā)展奠基”的教育理念，進一步提高學生思想道德素質(zhì)，提升學生良好的公民道德素養(yǎng)，培養(yǎng)學生文明健康、和諧奮進的創(chuàng)新精神，展現(xiàn)江南學子朝氣蓬勃積極進取的精神風貌，4月份學校舉行了第二屆“班級十大類優(yōu)秀學生”“班級杰出學生”“江南十大杰出學生”評選活動，營造“樹典型、學先進、當優(yōu)秀”的校園氛圍，激勵全體學生學習先進、銳意進取、奮發(fā)成才，最終達到“德才至善，和諧發(fā)展”的目的。通過樹立高素質(zhì)的優(yōu)秀中學生的典型形象，激勵廣大學生學會做人、學會做事、學會學習、學會共處、學會健體、學會審美、學會創(chuàng)新，不斷提高自身的思想道德素質(zhì)、科學文化素質(zhì)、勞動技能素質(zhì)、身體心理素質(zhì)，為升華學生的思想、情操、知識、創(chuàng)造力，為學生的可持續(xù)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

（三）發(fā)揮學生作為教育主體的地位，發(fā)掘?qū)W生干部的骨干作用。德育工作離不開德育的主體（學生）自覺參與到德育過程中來。在學校的常規(guī)管理過程中，充分調(diào)動學生的工作積極性，加強學生干部隊伍建設(shè)，學校以學生會干部為骨干、班級以班干部為骨干，引導他們主動參與學校、班級的日常事務(wù)管理。文明監(jiān)督、衛(wèi)生檢查監(jiān)督、協(xié)助文娛體育活動地順利開展、黑板報營造校園文化氛圍、勤訓練高要求高標準的規(guī)范的升國旗儀式，成為校園亮麗的風景線。學生干部自我管理、自主意識的增強，促進其發(fā)揚主人翁精神，成為創(chuàng)建文明校園的生力軍。

（四）加強班級黑板報評比活動，學生的黑板報刊是我校德育工作的一個有效載體。本年度，政教處組織了班級黑板報刊評比活動，每次黑板報評比有主題，在各班班主任的指導下，學生自定內(nèi)容，自已排版，自已抄寫，自己美工，黑板報質(zhì)量有了較大的提高。黑板報

工作已成為我校德育傳統(tǒng)活動之一，通過黑板報評比，學生的書寫、繪畫等能力得到了鍛煉，審美能力進一步提高。

（五）舉辦文藝匯演。為了豐富學生校園文化生活，激勵展示自我，政教處在其他處室配合下，舉辦了201*體育藝術(shù)周的晚會，最終在政教處的精心策劃，各班班主任和音樂老師的積極配合，學生們的踴躍參加下，獲得了圓滿的成功，盡管在具體的細節(jié)上還有所不足，但相信以后一定會做的更好！

（六）加強心理輔導，確保學生心理健康發(fā)展。進一步加強學生心理健康咨詢工作，對行為偏差學生進行了跟蹤了解。進行了大量個體輔導、團體輔導活動。由專職心理輔導老師上心理輔導課、做心理咨詢、做心理輔導。幫助學生擺脫青春期困擾，預防心理障礙和心理疾病（焦慮癥、強迫癥、恐懼癥、抑郁癥等）的產(chǎn)生，力所能及幫助學生提高心理素質(zhì)教育；同時重視非智力素質(zhì)培養(yǎng)教育，磨練學生意志和毅力（培養(yǎng)抗挫折、抗失敗，在逆境中奮進的能力；培養(yǎng)學生戰(zhàn)勝新問題，解決新問題的決心和能力）。尤其對特殊家庭的孩子，留守孩子的教育，他們大多是父母經(jīng)濟上過多的給予，精神上缺乏營養(yǎng)，任性、冷傲、自尊心強而又自制力差。我們充分調(diào)班主任協(xié)助教育，從學習、生活到心理都給予他們幫助和溫暖。

（七）開展多種途徑活動,進一步加強學生的德育教育。政教處利用班會、宣傳窗欄、校園廣播、多媒體等多種途徑,定內(nèi)容、定專題對學生進行德育教育活動,努力促進校園文化建設(shè)。充分利用假期指導學生進行尊老愛幼、愛祖國、愛家鄉(xiāng)等社會實踐活動,從小立志成才教育。

三、加強校園治安保衛(wèi)工作,共建和諧校園。

學生的安全問題至關(guān)重要,事關(guān)社會學校家庭安定穩(wěn)定問題,因此充分調(diào)動一切積極因素做好這項工作,要貫徹“以人為本”的新理念,確立安全責任重于泰山的意識。繼續(xù)落實學校安全工作領(lǐng)導小組政教處班主任任課教師安全工作管理責任,在安全管理的工作中,按照安全工作誰主管誰負責的基本原則,采取層層負責制度,做到責任到人,工作到位。

（一）加強安全教育管理工作,構(gòu)建學校規(guī)范化的安全教育管理模式,加強對各部門、班級及任課教師的安全教育工作和安全管理工作落實情況的檢查工作。建立完善校園安全實施細則、安全管理制度、隱患排查整改制度,在校園安全長效機制達標活動中,領(lǐng)導高度重視,全員參與,取得了良好成績。

（二）豐富安全教育內(nèi)容,積極開展防火、防震、交通、大型活動、飲食安全教育。（三）通過各種形式,把日常安全教育與階段性安全教育結(jié)合起來。把3月份定為安全教

育活動月；學校專門設(shè)立安全教育專欄、班級黑板報安全�？�、廣播和升旗儀式的安全教育講話，發(fā)放假期安全注意事項等。

（四）通過開展全體師生應(yīng)急疏散演練、消防逃生演練等,對學生進行組織紀律和安全意識的強化教育。

（五）加強家校聯(lián)系,利用家長會的機會努力提高家長的安全教育知識和安全防范意識,共同構(gòu)建家校安全教育平臺,合力做好學生安全教育工作。

四、繼續(xù)加強“星級文明宿舍”的創(chuàng)建活動。

宿舍是同學們在校園里學習、生活、交往的重要場所。創(chuàng)建高雅、整潔有序、和諧溫馨、健康文明、團結(jié)進取的宿舍環(huán)境，對同學們的健康成長具有重要的現(xiàn)實意義。“星級文明宿舍”創(chuàng)建活動，既是形象工程，更是素質(zhì)工程，是打造江南特色校園文化的重要手段和重要途徑。一年來，隨著“星級文明宿舍”創(chuàng)建活動的順利開展，學生宿舍發(fā)生了令人驚喜的變化。每一個宿舍不但整潔干凈，物品擺放整齊，而且室內(nèi)都經(jīng)過學生精心的布置：精致的掛件、巧妙的裝飾、飄逸的書法、催人奮進的名家字畫整個宿舍令人賞心悅目，心情舒暢。宿舍已不僅僅是休息的地方，還是學生展示才能、體現(xiàn)個性和精神風貌的小小平臺。在“星級文明宿舍”創(chuàng)建活動中，政教處做了周密的部署和大量的工作，達到了“創(chuàng)建星級文明宿舍，打造江南校園文化”的目的。

五、積極配合市委市政府和市教育局做好貧困生的資助工作。

（一）在市教育局的直接領(lǐng)導和學校領(lǐng)導的努力下，今年資助貧困大學新生相關(guān)工作取得了較好的成績。我校今年高考上線的貧困生（已建立貧困生電子檔案）總共有339人，其中上本科線331人，上高職、高專線8人。201*年江南中學得到自治區(qū)資助貧困大學新生入學補助專項資金共計201*0元，得到市級財政資助貧困大學新生入學補助專項資金共計317800元。學校專門成立了以姜耀宇校長為組長的領(lǐng)導小組。嚴格按照上級領(lǐng)導部門的要求（建有貧困生檔案、申請書、錄取通知書復印件、決定就讀考上的大學等等）和制定的標準發(fā)放資助款，即今年分普通貧困大學新生，每人資助600元；特困生（孤兒、家庭主要勞動成員喪失勞動能力、因災(zāi)或突發(fā)事故致貧的等等）每人資助3000元。本年度資助貧困大學新生的工作，吸取了201*年的經(jīng)驗教訓，都提前做好了一些工作，并且今年的優(yōu)點是提前給每位貧困開好了郵政銀行卡，使得資金發(fā)放變得更便捷了，所以從整體上來說，工作是“井然有序，圓滿完成”的。

（二）根據(jù)“建設(shè)未來中國建設(shè)銀行資助貧困高中生成長計劃”有關(guān)精神，今年中國建設(shè)銀行繼續(xù)資助我校40名家庭經(jīng)濟困難、品學兼優(yōu)的學生完成學業(yè)，資助金額為1500元/

人年。

（三）做好高中國家助學金的申請發(fā)放工作。我校今年一共有848名資助對象，其中一檔201*元/年共424名，一檔1000元/年共424名。

（四）做好高中庫區(qū)移民學費減免工作。其中江南中學學籍共82名，減免580元/期；江南實驗中學學籍共5名，減免395元/期；新江南實驗中學學籍共27名，減免395元/期。

六、繼續(xù)全面推動和實施三大步勵志教育。

“三大步”是學校進行德育和勵志教育的系列方法論，是學校的德育“芯片”，是在學校教育中，激發(fā)學生內(nèi)在的學習和生活動力，讓學生用自己力量成長的教育方法�！叭�大步”是以班級為單位，學校整體實施，學生自我勵志，促進教師專業(yè)成長，促成學校特色建設(shè)，促使學生成人成才的中小學育人模式，學生在三大步教育中深受教育。為了進一步提升學校德育工作水平，深化勵志手段，今年學校還分別邀請了鄒越、李智華、黃友等勵志演講家到校作報告。這些活動，給同學們上了一堂生動的心理健康課、感恩勵志課。對于喚醒學生的良知，解開學生的心結(jié)，調(diào)整學生的心態(tài)，消除學生的厭學心理、自卑心理，激發(fā)學生的報恩熱情等都將產(chǎn)生積極深遠的影響。

七、存在主要問題

（一）學生的常規(guī)管理工作還有不細致的地方，對學生常規(guī)管理恒常性還需要進一步落實、強化。

（二）在全員做好學生的教育方面,教師的重視程度還需提高,對教師的德育工作抓的不夠。

（三）德育研究力度不夠。

（四）對班主任考核需更加細化和量化。

一年的工作結(jié)束了，我們雖然取得了一些成功的體驗，但是更多的是在總結(jié)中發(fā)現(xiàn)了工作中有許多應(yīng)該做而未做的事情如：升旗時穿校服不整齊，清潔衛(wèi)生情況時而出現(xiàn)懈怠、學生的儀容儀表、學生養(yǎng)成習慣還存在問題等，相信在新的一年開始以后我們會克服以前不利的因素，爭取取得更大的進步�？傊�,政教處工作雖然在學校的大力支持下取得了一些成績,但我們也看到了我們的不足,我們會在以后的工作中不斷完善,力爭使各項工作都再上一個新臺階。

擴展閱讀：201*—201*學年上期政教處工作總結(jié)

政教處201*201*學年上期工作總結(jié)

本學期，政教處緊緊圍繞學校的中心工作，本著重在參與、重在過程、重在實效的原則，結(jié)合我校實際，努力加強德育隊伍建設(shè)，深化德育特色內(nèi)涵建設(shè)，強化德育目標管理，拓展德育活動空間，發(fā)揮了德育途徑整體效益，提高了學校德育整體效果，完成了本學期德育計劃的要求，同時也取得了一定的成績，現(xiàn)將本學期政教處德育工作總結(jié)如下：

一、開展了孝道宣傳語的評比活動，激發(fā)學生為校園增光，為父母盡孝，為社會盡責情感

孝道是一切德行的根本，是做人的基本準則，孝道教育就是感恩教育，就是愛的教育。我校將孝道教育作為德育工作的特色主陣地，對學生孝親敬長、愛國愛黨的思想深入教育。

本學期，我校開展了孝道宣傳語的評比活動，通過班級選送，學校整理，選出了五條我校師生原創(chuàng)的，符合我校德育教育特點孝道宣傳語，最終由學生投票選定“和諧溢校園，慈孝滿天下”為我校孝道宣傳語。

通過本次活動，我校師生積極參與，充分調(diào)動了學生為校園增光，為父母盡孝，為社會盡責的情感，以“孝”道教育為突破口，從小就把中華民族“崇孝”的傳統(tǒng)美德植入到學生的大腦中，不僅提高學生思想道德素質(zhì)，而且能輻射到家庭和社會。二、強化常規(guī)管理和教育，力在改變學生精神面貌。

1、抓好新生軍訓工作，塑造軍人風采。開學前新學期的開始，我們迎來了10級的中專及初中18個班的新生。一入校，便開始進行為期10天的軍訓活動。炎熱的夏季，高強度的軍事化訓練，我們的學生經(jīng)受住了考驗，為軍訓生活畫上滿意的答卷，學生的行為規(guī)范初步養(yǎng)成。

2、抓好行為規(guī)范月規(guī)范教育，提升學生文明素養(yǎng)。我們利用升旗儀式、主題班會、黑板報等，組織學生學習《中小學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》、《中學生禮儀規(guī)范》，《中學生一日常規(guī)》、《鄭州四十三中學生違紀扣分細則》、《鄭州四十三中學生違紀處理條例》等，并逐條分解落實，最后在月底進行考試，做到每個學生都能熟悉掌握。

3、常規(guī)化進行學生儀容儀表檢查，展現(xiàn)學生陽光風采。每周一下午第三節(jié)課，政教處老師帶領(lǐng)學生會干部，深入到各班檢查學生儀容儀表規(guī)范情況，對不合格學生下達整改通知并落實好整改效果，對多次不按要求整改的學生，我們會通報批評，甚至用校規(guī)校紀進行約束。學生整體面貌改觀很大。

4、狠抓學生遲到，每日在校門口、男女生宿舍樓設(shè)立檢查站，各由一名政教處老師負責，校門口還有學生會干部協(xié)助老師負責學生考勤的檢查，并及時公布檢查結(jié)果，糾正學生不良行為。

5、對于吸煙、打架等違犯校規(guī)校紀的現(xiàn)象做到堅決打擊，毫不留情，要在學生中起到震懾作用。

6、加強后進生的教育與轉(zhuǎn)化。政教處要求各班對后進生轉(zhuǎn)化工作做到有計劃，有措施，并比較及時地了解掌握有關(guān)情況，協(xié)助班主任做好個別學生的幫教工作。三、不斷改進班級公司化，教學市場化運作模式，在探索中力求創(chuàng)造新成績。

1、針對起始年級，努力做好“班級公司化管理，教學市場化運作”的培訓和準備工作，強化班主任兼董事長負責制。新入學的201*級新生，對“班級公司化管理，教學市場化運作”沒什么概念，201*級的班主任隊伍也增加了許多新的面孔，面對這種現(xiàn)狀，政教處利用班主任會對班主任進行“班級公司化、教學市場化”業(yè)務(wù)知識培訓，通過召開主題班會的形式，由班主任對201*級新生進行培訓，指導各班根據(jù)本班所學專業(yè)特點迅速建立了鄭州市金翅膀商貿(mào)有限公司旗下的非凡平面設(shè)計公司、卓爾視覺責任有限公司、24純點動漫工作室、ACG傳媒有限公司、發(fā)現(xiàn)股份有限公司、新弈平面設(shè)計公司、踏夢責任有限公司、金一諾電子商務(wù)有限公司、蓄光進出口貿(mào)易有限公司、晨熙商貿(mào)有限公司、燎原電子商務(wù)有限公司等11個子公司。完成了“班級公司化管理，教學市場化運作”的培訓和準備工作。實現(xiàn)了各班級公司名稱上墻、公司章程上墻、規(guī)章制度上墻、組織機構(gòu)上墻。

2、針對二、三年級各班，利用班主任會、主題班會加大班主任的培訓力度，加強學生外出實踐的管理和安全教育工作。我們繼續(xù)堅持以“促進步、保安全”為指導方針，一段時間以來，送學生準時離開學校，接學生平安回到校園，在保證學生安全上，我們做足了功夫，每次外出必須事先申請，經(jīng)政教處同意后方可外出，做到外出有申請，事后有總結(jié)，安全措施到位，確保學生人身財產(chǎn)安全不受損失。我們加強了與班主任的聯(lián)系，要求班主任對學生外出的安全和活動效果負責，我們堅持做到每周材料匯總，發(fā)現(xiàn)問題及時給班主任反饋，自開展教學市場化活動以來我們的學生外出沒有出現(xiàn)任何完全問題。因教學需要，09級美工專業(yè)進行了班級整合，10級美工各班進行了教室調(diào)整。各班級公司的公司名稱、公司章程、規(guī)章制度卻仍然在原來教室，政教處協(xié)同基地、總務(wù)處、完成了09級、10級各班班牌的移動工作。

3、加強了班級公司與實訓基地聯(lián)系，特別是電子商務(wù)專業(yè)各班級組織了精英學生，充實了我校實訓基地淘寶班的精英力量。在實訓基地老師的指導和幫助下，同學們下市場找貨源，電腦前上傳圖片，沖鉆，聯(lián)系物流公司，每天都忙到深夜。自本學期開學以來，淘寶班不斷刷新單日最高交易額，獲得一個又一個的驕人成績。淘寶班內(nèi)張貼的業(yè)績排行榜，不斷鞭策著淘寶班學生努力接單，向下一階段的業(yè)績目標前進再前進。11月份，淘寶班總實物接單量已突破了600單，虛擬接單量突破了1000單，銷售額突破20萬元，其中，11級8班新生張樂同學更是創(chuàng)下了單筆訂單盈利201*元銷售奇跡。此外，美工專業(yè)學生也是不甘落后，201*級1班學生楊佳慧利用實踐課拉得一項印刷掛歷的業(yè)務(wù)，產(chǎn)值60元。

4、及時與學生交流，認真分析存在問題，在總結(jié)中查找原因并解決問題。“班級公司化管理，教學市場化”運作目前仍處于摸索前行階段，實踐過程中，同學們也產(chǎn)生了很多問題和疑惑，我們找到每個班負責同學與之交流并認真的分析與總結(jié)，及時把這些問題歸納匯總。并根據(jù)各班學生實踐情況，研究制定了新的《教學市場化管理評價細則》。我們擬采取派出帶隊老師帶領(lǐng)指導學生外出實踐進行市場化運作的方式。計劃從安全措施、學生管理、材料管理、業(yè)務(wù)管理、教師評價等五個方面細化管理。以管理促實效。激發(fā)學生走向社會、體驗成功的熱情。

政教處將在學校領(lǐng)導的大力支持下，在各處室的積極給配合下深入細致的開展教學市場化管理工作。“抓管理、保安全、重聯(lián)系（班級&基地）、展成果、促發(fā)展”仍是我們的重點工作。

四、突出班會教育的主渠道作用，加強對班會效果的監(jiān)督和管理。1、班會內(nèi)容采用學校統(tǒng)一與班級實際相結(jié)合的原則，每個月第一周的主題教育，學校統(tǒng)一命題，規(guī)范內(nèi)容，如九月以學生行為規(guī)范教育為主題，十月以愛國主義教育為主題，十一月以安全教育為主題，十二月以愛護公物，養(yǎng)成文明習慣為主題的教育等；而每個月的其他班會時間，則由班主任根據(jù)班級具體情況酌情掌握，可以從心理健康、學習動力、同學互助的各個方面開好班會，切實將學生的教育做到實處。

2、在班會材料的準備上，我們積極調(diào)動班主任的積極性，我們在班會課的量化評比中，加重上交材料的得分值，每位老師將自己精心準備的班會材料，發(fā)到我們指定的郵箱，從上繳材料看，所有老師都積極參與，大多數(shù)老師還準備了精美的ppt和實用性很強的視頻插入，這也對于更進一步開好班會起到很大的促進作用。

3、在對老師授課的管理上，我們認真做好檢查，要求班會內(nèi)容必須在黑板上書寫，并對每一位老師授課時的情況進行了拍照存檔，檢查結(jié)束后，及時通過校信通的方式將檢查結(jié)果向全體班主任老師通報，表揚優(yōu)秀，鼓勵落后。

如今，我們的班主任老師每到周一下午第三節(jié)課，就會采用多種形式認真開好每次班會，班會的主渠道教育作用日趨明顯，效果斐然。

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