10年度公司安保工作總結(jié)
201*年度公司行政安保工作總結(jié)
201*年度的行政安保工作,在公司黨委領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)支持及全體職工的共同努力下,已圓滿結(jié)束,為總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找存在的不足,取長(zhǎng)補(bǔ)短,更好地為201*年的各項(xiàng)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),現(xiàn)將201*年安全工作總結(jié)如下:
一、重點(diǎn)工作
1、完善制度建設(shè)落實(shí)各級(jí)職責(zé)
按照《安全法》、《河北省安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》、《落實(shí)河北省安全生產(chǎn)主體責(zé)任的暫行規(guī)定》的規(guī)定,結(jié)合公司的安全發(fā)展形勢(shì),明確了各級(jí)職責(zé)。完善了各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制25項(xiàng),健全了安全管理制度48種,六大類(lèi)安全操作規(guī)程。簽訂“四級(jí)安全責(zé)任狀”4897份,其中一級(jí)12份,二級(jí)28份,三級(jí)189份,四級(jí)4669份,同時(shí)在河北省、唐山市、豐南區(qū)“安全永久承諾活動(dòng)”的基礎(chǔ)上,實(shí)施了“安全承諾公開(kāi)責(zé)任狀”,并將活動(dòng)深入到班組和個(gè)人。
2、以活動(dòng)營(yíng)造安全文化氛圍
開(kāi)展了以“保穩(wěn)定、求和諧、促發(fā)展”的各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng),有“春季安全生產(chǎn)月”、“全國(guó)安全生產(chǎn)月”、“暑期百日安全無(wú)事故競(jìng)賽活動(dòng)”,并實(shí)現(xiàn)了百日安全生產(chǎn)活動(dòng)期間無(wú)重傷、無(wú)重大火災(zāi)、重大機(jī)械、重大交通事故。職工輕傷率同比下降97.8%,微傷率下降98.6%,排除各類(lèi)事故隱患36起,制止并處理各類(lèi)違章21起;舉辦安全有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng)2次,收到稿件621篇,舉辦安全知識(shí)答卷、安全知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),宣傳張貼標(biāo)語(yǔ),固定條幅計(jì)35幅,制作各種安全警示牌和操作規(guī)程66余塊。在“春季安全月活動(dòng)”和“暑期百日”期間評(píng)比出安全生產(chǎn)示范崗15個(gè),安全生產(chǎn)先進(jìn)班組22個(gè),安全生產(chǎn)標(biāo)兵45名,安全合理化建議能手65名。組織兩次危險(xiǎn)化學(xué)品法人和管理人員的安全資質(zhì)復(fù)審和豐
1南鎮(zhèn)專(zhuān)職安全員管理人員知識(shí)講座。開(kāi)展了公司全員性的安全生產(chǎn)隱患排查、安全評(píng)估、提安全合理化建議活動(dòng),有力的促進(jìn)了安全文化的氛圍。
3、加強(qiáng)安全教育提高職工安全素質(zhì)
抓好新職工“三級(jí)安全教育”,全年培訓(xùn)新職工265人。聘請(qǐng)?zhí)粕桨踩珜?zhuān)家來(lái)廠進(jìn)行安全知識(shí)講座一次,特殊工種安全教育、技能培訓(xùn)2次、4場(chǎng),計(jì)2835人次參加。組織專(zhuān)職安全管理人員安全知識(shí)培訓(xùn)1次,于6月份進(jìn)行了安全生產(chǎn)“五要素”考試。辦理特種工136名天車(chē)工、156名電工、187名焊工取證手續(xù)和復(fù)審。組織全員職工安全思想教育(有公司黨委書(shū)記張樹(shù)平同志主講)4次、12場(chǎng),計(jì)2800人次參加。發(fā)放“四三三四”教育卡片689張、職工安全手冊(cè)327本、消防知識(shí)手冊(cè)265本、燃?xì)獍踩R(shí)手冊(cè)200冊(cè)、冷軋安全管理體系10冊(cè)。為了提高班組長(zhǎng)的安全生產(chǎn)水平,翻印下發(fā)國(guó)家新頒發(fā)的23號(hào)文、安全法律、法規(guī)和河北省安全生產(chǎn)規(guī)定168套。
4、落實(shí)“三同時(shí)”保證安全生產(chǎn)
按照國(guó)家“三同時(shí)”的要求,相繼完成了冷軋公司;贰胞}酸”儲(chǔ)存、使用的備案;放射源的使用許可證登記;起重機(jī)、電梯、壓力管道、鍋爐、壓力容器均按規(guī)定進(jìn)行了年檢,特種工培訓(xùn)、并辦理特種作業(yè)上崗證人員135名;氣保站氨裂解的備案工作,經(jīng)設(shè)計(jì)單位中冶賽迪證明,由于氨裂解屬整體項(xiàng)目的分項(xiàng),并在省發(fā)改委備案,已上報(bào)豐南安監(jiān)局。
5、加大隱患排查預(yù)防各類(lèi)事故發(fā)生
加大安全監(jiān)管力度,在堅(jiān)持公司每月兩次聯(lián)查基礎(chǔ)上,堅(jiān)持嚴(yán)格考核制度,處各類(lèi)違章作業(yè)16起,指令整改隱患33起,其中現(xiàn)場(chǎng)通知其單位或直接責(zé)任人整改的共計(jì)35起;上報(bào)或下整改通知單18起,并將所查內(nèi)容記錄在案,使違章、隱患整改率達(dá)到100%。;全年檢查各類(lèi)違章、違紀(jì)共126起;現(xiàn)場(chǎng)批評(píng)教育主動(dòng)認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤的111起;同時(shí)完善和頒發(fā)了公司安全生產(chǎn)考核與獎(jiǎng)懲實(shí)施辦法,加大事故隱患和違規(guī)、違紀(jì)的考核力度。
2在保衛(wèi)工作中,要求兩部門(mén)所有保衛(wèi)人員認(rèn)真落實(shí)廠規(guī)廠紀(jì),嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)保衛(wèi)管理制度,使保衛(wèi)工作沒(méi)有發(fā)生違紀(jì)行為和各種票據(jù)失誤的現(xiàn)象。圓滿完成了全年焦炭和煤的下站進(jìn)廠任務(wù)。確保了貨物進(jìn)廠沒(méi)有發(fā)生損失;有效地維護(hù)了我廠的正常生產(chǎn)秩序。
在行政工作中,始終堅(jiān)持想為職工所想,做為職工所做,千方百計(jì)滿足職工的需求,認(rèn)真聽(tīng)取并采納職工提的各項(xiàng)合理化建議,努力改善職工生活和衛(wèi)生環(huán)境,在不超出公司職工生活標(biāo)準(zhǔn)的前提下,使各崗位職工都能吃好、休息好。
落實(shí)好公司的事故應(yīng)急預(yù)案工作,按照國(guó)家安監(jiān)總局檢查組的檢查與整改要求,重新編制事故應(yīng)急預(yù)案并報(bào)豐南安監(jiān)局備案,有效的保障了安全生產(chǎn)的順行。
完成了全年廠內(nèi)、廠外各類(lèi)工傷事故的接洽、處理、住院、出院及工傷職工家屬的善后處理工作,并按《工傷保險(xiǎn)條例》按時(shí)報(bào)案和辦理相關(guān)的工傷認(rèn)定,申請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)達(dá)到傷殘?jiān)u定條件的結(jié)合豐南區(qū)工傷科給予鑒定。
二、存在的問(wèn)題
1、職工的安全思想教育抓的不夠深入,使個(gè)別干部、職工對(duì)安全工作的認(rèn)識(shí)不夠,還存有重生產(chǎn)、輕安全的現(xiàn)象,導(dǎo)致一些輕微傷害的發(fā)生。
2、在安全檢查上存有薄弱環(huán)節(jié),盡管在管理中做了大量工作,但對(duì)危險(xiǎn)、危害作業(yè)場(chǎng)所職工的習(xí)慣性違章的處罰缺乏嚴(yán)肅性。
3、專(zhuān)職安全管理隊(duì)伍安全業(yè)務(wù)技能差,在日常檢查中缺少善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和處理問(wèn)題的能力。
三、今后的安全工作重點(diǎn)
1、以公司治理隱患、防范事故為契機(jī),堅(jiān)持不懈的抓管理、抓班
3組教育、抓安全工作的重點(diǎn)、抓實(shí)際落實(shí),努力確保公司的安全與穩(wěn)定。
2、繼續(xù)強(qiáng)化我公司各級(jí)干部的安全責(zé)任意識(shí),強(qiáng)化逐級(jí)安全責(zé)任,分解目標(biāo),一環(huán)緊扣一環(huán),做到“橫到邊、縱到底”、上下貫通,令行禁止。
3、堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,深刻吸取事故教訓(xùn),真正把安全工作放在預(yù)防上,積極排除不安全隱患,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
4、落實(shí)安全工作標(biāo)準(zhǔn)化管理,提高全員安全素質(zhì),以良好的安全工作姿態(tài),扎實(shí)完成201*年度的安全生產(chǎn)管理工作。
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二十三冶集團(tuán)昆明公司采礦分公司
二十三冶建設(shè)集團(tuán)昆明公司采礦分公司201*年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)
二○一○年十二月十日
二十三冶集團(tuán)昆明公司采礦分公司
第一部分安全生產(chǎn)管理工作總結(jié)
一、企業(yè)安全生產(chǎn)形勢(shì)及分析
1、生產(chǎn)安全事故統(tǒng)計(jì)零安全事故
2、生產(chǎn)安全事故原因分析
無(wú)3、201*年度預(yù)計(jì)采礦205萬(wàn)噸,原設(shè)計(jì)150萬(wàn)噸。二、宣傳和貫徹各級(jí)部門(mén)政策、會(huì)議精神落實(shí)工作情況1、宣傳和貫徹國(guó)家相關(guān)政策、法律法規(guī)情況
積極學(xué)習(xí)金屬非金屬礦山安全規(guī)程,勞動(dòng)法、云南省安全生產(chǎn)條例、金屬非金屬礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范地下礦山實(shí)施指南及安全標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。
2、宣傳和貫徹國(guó)家和上級(jí)和安全會(huì)議精神情況
學(xué)習(xí)及落實(shí)大紅山安全生產(chǎn)事故綜合應(yīng)急預(yù)案、白國(guó)周班組管理法,礦“三違”行為管理制度學(xué)習(xí)手冊(cè)。
3、本企業(yè)安全生產(chǎn)工作專(zhuān)題會(huì)議和落實(shí)情況
學(xué)習(xí)及落實(shí)二十三冶施工現(xiàn)場(chǎng)從業(yè)人員安全手冊(cè)、二十三冶建筑施工現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)源辯識(shí)及防范手冊(cè)。
4、本企業(yè)貫徹落實(shí)23號(hào)文件精神情況
制定適合本單位情況的領(lǐng)導(dǎo)帶班下井管理制度,帶班人員在帶班過(guò)程中做好簽到、工作記錄并填好“交接班記表錄表”、“領(lǐng)導(dǎo)帶班情況統(tǒng)計(jì)表”,每月5日前上報(bào)上月領(lǐng)導(dǎo)帶班報(bào)表,每季度作一次帶班情況總結(jié)。
5、“安全生產(chǎn)月”、“安全文化月”活動(dòng)工作情況
①組織員工學(xué)習(xí)業(yè)主下發(fā)文件安字[201*]19號(hào)文件
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②觀看“安全發(fā)展、預(yù)防為主”安全教育光碟。③參加全國(guó)“安全生產(chǎn)月”應(yīng)急知識(shí)競(jìng)賽試題考試。
④組織學(xué)習(xí)“白國(guó)周班組管理法”,礦業(yè)公司“三違”行為管理制度學(xué)習(xí)手冊(cè),并參加業(yè)主出題考試。⑤組織參加業(yè)主組織的安全演講比賽。
三、安全生產(chǎn)管理體制、機(jī)制及制度建設(shè)情況
1、安全生產(chǎn)管理體制、機(jī)制建設(shè)情況安全管理機(jī)構(gòu)名稱(chēng):
安全管理機(jī)構(gòu)數(shù)量備注1專(zhuān)職安全注冊(cè)安全工程師管理人員8人數(shù)一線安全管理人員72、安全生產(chǎn)管理制度建設(shè)、完善情況
制度完善。
3、安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)、考核情況
落實(shí)到位。
4、生產(chǎn)一線安全生產(chǎn)管理人員配備及履職情況
配備齊全、履職良好。
四、HSE體系建設(shè)工作
1、企業(yè)HSE體系建設(shè)工作情況
按HSE體系基本落實(shí)到位。
2、行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化貫標(biāo)工作情況
建立安全標(biāo)準(zhǔn)化機(jī)構(gòu)管理、班組達(dá)標(biāo)升級(jí)網(wǎng)絡(luò),制定安全機(jī)構(gòu)管理網(wǎng)絡(luò)圖,確定安全機(jī)構(gòu)管理人員和班組達(dá)標(biāo)升級(jí)活動(dòng)推進(jìn)人員名單。制定“安全標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)班組”考核認(rèn)定評(píng)分表。
五、應(yīng)急管理工作情況
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1、應(yīng)急救援體系與隊(duì)伍建設(shè)
應(yīng)急管理機(jī)構(gòu)數(shù)量備注1應(yīng)急管理人員13專(zhuān)職應(yīng)急救援人員兼職應(yīng)急救援人員132、應(yīng)急救援預(yù)案統(tǒng)計(jì)
預(yù)案分類(lèi)總體預(yù)案1專(zhuān)項(xiàng)預(yù)案123456預(yù)案名稱(chēng)采礦分公司綜合應(yīng)急預(yù)案較大機(jī)械傷害事故應(yīng)急預(yù)案較大觸電傷害事故應(yīng)急預(yù)案較大水災(zāi)事故應(yīng)急預(yù)案較大冒頂片幫事故應(yīng)急預(yù)案較大交通事故應(yīng)急預(yù)案頒布時(shí)間201*年8月30日201*年8月30日201*年8月30日201*年8月30日201*年8月30日201*年8月30日爆破和氣體中毒事故應(yīng)急預(yù)案201*年8月30日2、應(yīng)急救援預(yù)案演練(包括201*年應(yīng)急演練周)和預(yù)案完善情況
進(jìn)行了采場(chǎng)地壓事故應(yīng)急救援演練,較大觸電傷害事故應(yīng)急救援演練,并對(duì)演練存在的問(wèn)題進(jìn)行完善。
3、應(yīng)急救援預(yù)案演練統(tǒng)計(jì)事故分類(lèi)自然災(zāi)害事故災(zāi)害其他3演練次數(shù)2本年數(shù)額一般演練等級(jí)
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4、應(yīng)急救援器材和物資儲(chǔ)備情況災(zāi)火器、應(yīng)急救援藥箱及水槍、水帶等。
六、企業(yè)安全生產(chǎn)檢查及特種作業(yè)人員持證上崗情況
1、安全生產(chǎn)檢查及專(zhuān)項(xiàng)安全檢查情況安全生產(chǎn)檢查類(lèi)別安全周檢安全月檢安全日檢安全生產(chǎn)檢查次數(shù)及頻次1次/周每月兩次1次/日2、安全生產(chǎn)日常檢查及問(wèn)題整改落實(shí)情況
檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題井下溫度高、灰塵大材料擺放不規(guī)范浮石清理196存在問(wèn)題整改落實(shí)數(shù)量及比例100%100%100%3、特種人員持證上崗情況
持證崗位類(lèi)別電焊工電工起重工空壓機(jī)工爆破工持證上崗人數(shù)962242七、各類(lèi)安全生產(chǎn)培訓(xùn)統(tǒng)計(jì)
培訓(xùn)類(lèi)型安全知識(shí)培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)上崗培訓(xùn)
培訓(xùn)次數(shù)464培訓(xùn)人數(shù)28670405同期數(shù)分期分期二十三冶集團(tuán)昆明公司采礦分公司安全員培訓(xùn)其他安全培訓(xùn)27分期八、企業(yè)生產(chǎn)安全事故處理情況
1、生產(chǎn)安全責(zé)任事故“四不放過(guò)”執(zhí)行情況2、生產(chǎn)安全責(zé)任事故處理情況
3、生產(chǎn)安全責(zé)任事故損失情況
本單位發(fā)生死亡事故(包括外包作業(yè)隊(duì)伍死亡事故)的,請(qǐng)以專(zhuān)文形式呈報(bào)事故調(diào)查報(bào)告及當(dāng)?shù)卣槍?duì)事故調(diào)查報(bào)告的批復(fù)文件。
九、安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)提取及投入
1、安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)的計(jì)劃提取數(shù)及實(shí)際提取數(shù)
安全經(jīng)費(fèi)提取上年結(jié)轉(zhuǎn)數(shù)計(jì)劃提取數(shù)本年提取數(shù)本年結(jié)余數(shù)金額(元)25085安全經(jīng)費(fèi)使用金額(元)1601899180000018250852231862、實(shí)際投入安全生產(chǎn)改造的項(xiàng)目情況
增加除塵設(shè)備、通風(fēng)改造
3、安全生產(chǎn)改造項(xiàng)目的實(shí)際效果
十、隱患排查整改專(zhuān)項(xiàng)工作
1、隱患排查整改治理工作情況
100%
2、重大危險(xiǎn)源治理及監(jiān)控工作情況100%
十一、承包商管理工作情況
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1、承包商安全資質(zhì)審定及合法合規(guī)性
按集團(tuán)公司10+1規(guī)定審定,審定合法合規(guī)。
2、雙方安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)情況
安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到位。
3、承包作業(yè)隊(duì)伍情況及數(shù)量
承包作業(yè)單位福建興萬(wàn)祥公司承包作業(yè)分類(lèi)采礦安全管理承包作業(yè)接受安全生產(chǎn)知人員數(shù)量人員數(shù)量識(shí)培訓(xùn)人員數(shù)量202832834、承包商作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)管工作情況安全監(jiān)管工作到位
5、農(nóng)民工上崗培訓(xùn)及管理情況農(nóng)民工上崗培訓(xùn)100%,管理到位。
6、承包商作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急救援監(jiān)管工作情況
應(yīng)急救援監(jiān)管到位。
十二、尾礦庫(kù)信息及監(jiān)管情況(如有)1、尾礦庫(kù)安全情況2、尾礦庫(kù)監(jiān)管工作情況
十三、安全績(jī)效考核、科技創(chuàng)新、安全文化建設(shè)及其他1、安全績(jī)效考核工作情況
良好
2、安全科技創(chuàng)新工作情況3、安全文化建設(shè)工作情況
合格
4、其他
十四、職業(yè)健康工作及職業(yè)病防治情況1、職業(yè)健康管理工作情況
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組織職業(yè)健康安全知識(shí)培訓(xùn),參加職業(yè)病檢查。
2、職業(yè)病防治及職業(yè)病發(fā)病情況
職業(yè)危害源噪聲粉塵高溫、濕度“十一五”期間職業(yè)病人數(shù)201*年度新增職業(yè)病人數(shù)000000十五、問(wèn)題與建議
1、總結(jié)本企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的經(jīng)驗(yàn)和特點(diǎn)。
本企業(yè)主要從事井下鐵礦采礦生產(chǎn),特點(diǎn)是公司生產(chǎn)維護(hù)項(xiàng)目,隨著生產(chǎn)的年限增加,且每年都為超負(fù)荷生產(chǎn),設(shè)備老化嚴(yán)重,安全隱患增多。
2、對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)管理中存在的問(wèn)題和難點(diǎn)進(jìn)行簡(jiǎn)要分析。
公司安全生產(chǎn)管理中存在的問(wèn)題和難點(diǎn)是隨著生產(chǎn)的年限增加,設(shè)備逐漸老化,安全隱患增多,安全事故難以控制。生產(chǎn)項(xiàng)目粉塵大,噪聲大,井下生產(chǎn)溫度高、濕度大,職業(yè)病難以控制。
3、對(duì)企業(yè)應(yīng)急管理中的問(wèn)題和難點(diǎn)進(jìn)行簡(jiǎn)要分析。
分公司應(yīng)急管理中問(wèn)題和難點(diǎn)是交通不便,發(fā)生大事故難以及時(shí)送大醫(yī)院進(jìn)行救護(hù)。
4、對(duì)改進(jìn)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理工作的意見(jiàn)或建議。
第二部分201*年工作計(jì)劃及改進(jìn)措施
一、201*年企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作計(jì)劃與部署
1、企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作計(jì)劃
1)制定目標(biāo)、落實(shí)責(zé)任,深入落實(shí)國(guó)務(wù)院23號(hào)文件精神,制定領(lǐng)導(dǎo)下井帶班工作管理制度,執(zhí)行下井帶班排班計(jì)劃表。2)加強(qiáng)安全教培訓(xùn),提高員工素質(zhì)。
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3)從嚴(yán)管理,反“三違”隱患排查治理。4)確保投入、改善工作環(huán)境。
2、落實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任和績(jī)效考核的工作舉措
我方根據(jù)大紅山鐵礦安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)保管理責(zé)任狀理化考核表進(jìn)行考核。
3、強(qiáng)化安全生產(chǎn)事故風(fēng)險(xiǎn)控制,降低事故發(fā)生的措施
加強(qiáng)矽肺病防冶,員工三檢,即新員工進(jìn)場(chǎng)體檢、年檢、終檢。加強(qiáng)和業(yè)主溝通,改善作業(yè)環(huán)境。
4、安全生產(chǎn)檢查及問(wèn)題整改工作部署
發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后,定整改人、整改時(shí)間、逐項(xiàng)整改到位。
5、應(yīng)急預(yù)案管理工作及演練的計(jì)劃
6月份進(jìn)行消防滅火演練。
6、職業(yè)健康管理工作計(jì)劃
加強(qiáng)矽肺病防冶,建立職工健康檔案,規(guī)范勞保防護(hù)用品發(fā)放,做到員工三檢,即新員工進(jìn)場(chǎng)體檢、年檢、終檢。加強(qiáng)和業(yè)主溝通,改善作業(yè)環(huán)境。
7、安全科技發(fā)展計(jì)劃
8、針對(duì)本企業(yè)安全生產(chǎn)管理中存在的問(wèn)題,提出相應(yīng)改進(jìn)方案和改進(jìn)措施二、重點(diǎn)專(zhuān)項(xiàng)工作及安排
1、落實(shí)隱患排查治理專(zhuān)項(xiàng)工作的措施
加強(qiáng)設(shè)備安全檢查制度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。
2、開(kāi)展礦山井下救援避難系統(tǒng)建設(shè)的工作安排
做好500人員休息硐室建設(shè),至避難場(chǎng)所通道暢通,并做好通道提醒標(biāo)示工作。
3、強(qiáng)化承包商及外包作業(yè)隊(duì)伍安全生產(chǎn)管理工作的措施
二十三冶集團(tuán)昆明公司采礦分公司
和班組簽定班組安全責(zé)任書(shū),確定安全生產(chǎn)目標(biāo)、安全責(zé)作、獎(jiǎng)懲辦法。與員工簽定安全生責(zé)任書(shū),明確員工義務(wù)及權(quán)利。
4、HSE體系(含行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化)建設(shè)與運(yùn)營(yíng)計(jì)劃5、其他本企業(yè)計(jì)劃安排的重點(diǎn)工作
附表:1、中國(guó)五礦集團(tuán)公司所屬生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)管理備
案表
2、中國(guó)五礦集團(tuán)公司所屬生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)事故統(tǒng)
計(jì)表
3、中國(guó)五礦集團(tuán)公司所屬生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)安全事故
201*年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表
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