建筑公司半年工作總結(jié)

半年工作總結(jié)

上半年，公司在**黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，緊緊圍繞年初既定的目標(biāo)任務(wù)，堅(jiān)定發(fā)展信心、把握發(fā)展機(jī)遇、應(yīng)對挑戰(zhàn)，從而確保了各項(xiàng)工作的順利開展。

一、上半年工作

1、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)情況。公司全體員工上下一心、團(tuán)結(jié)一致，實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)指標(biāo)的較快增長。到目前止，累計(jì)實(shí)施項(xiàng)目11個(gè)（不包括合作項(xiàng)目），完工9個(gè)，共計(jì)完成產(chǎn)值**萬元，比去年同期增加了20%，上繳國家稅費(fèi)**萬元，實(shí)現(xiàn)利潤**萬元，基本實(shí)現(xiàn)了時(shí)間過半，任務(wù)過半目標(biāo)。

上半年，公司實(shí)際列支管理費(fèi)用**萬元，比去年同期增加**萬。主要費(fèi)用有：①人員部分**萬。包括有：去年**萬、食堂福利費(fèi)**萬、勞保**萬、繳納今年年度社會(huì)保險(xiǎn)**萬元、學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)**萬元。②公用部分**萬，辦公費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)比去年同期大幅度減少，小車費(fèi)持平。③累計(jì)折舊**萬。

2、業(yè)務(wù)開展情況。上半年，一是參與招投標(biāo)多達(dá)**余次，其中中標(biāo)有**工程、**工程、**改建工程、**改造工程等項(xiàng)目8個(gè)，累計(jì)合同金額**余萬元。同時(shí)，也積極與**聯(lián)系，力爭與**的長遠(yuǎn)合作，努力辦理**遷址事宜，各分公司和辦事處在公司的監(jiān)管下，也穩(wěn)步發(fā)展。二是先后完工了**、**、**、**等工程項(xiàng)目和**項(xiàng)目、**工程項(xiàng)目；結(jié)算完成了**、**等11個(gè)項(xiàng)目；項(xiàng)目資料整理完成了**、**、**等項(xiàng)目，正準(zhǔn)備進(jìn)行合同項(xiàng)目完工驗(yàn)收；現(xiàn)正在實(shí)施**改建項(xiàng)目，現(xiàn)已完成工程量35%。三是設(shè)計(jì)院先后完成了**工程原始地形圖測量、**改造工程勘測設(shè)計(jì)、**設(shè)計(jì)評審、**設(shè)計(jì)及評審、**恢復(fù)工程的設(shè)計(jì)及概算、**的地形測量設(shè)計(jì)、**工程的設(shè)計(jì)、**項(xiàng)目外業(yè)調(diào)查及測量、**壩勘測設(shè)計(jì)等，并通過設(shè)計(jì)積極聯(lián)系業(yè)主承攬了**改建工程、**處險(xiǎn)工程、**恢復(fù)工程。

3、各項(xiàng)管理情況。上半年，在安全質(zhì)量管理上，進(jìn)一步強(qiáng)化了安全質(zhì)量生產(chǎn)監(jiān)管，層層簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書，對每名人員購買了工傷保險(xiǎn)。深刻反省“5.19”事件，專門成立了質(zhì)安部，進(jìn)行安全質(zhì)量監(jiān)督管理，質(zhì)安部完善和健全了《安全生產(chǎn)技術(shù)措施制度》等10種制度和職責(zé)，并每周進(jìn)行2次以上的不定期巡檢，從而有效的進(jìn)行監(jiān)管和防范。通過反省和利用開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，加大安全質(zhì)量宣傳力度，購配齊了安全防護(hù)設(shè)施和安全防護(hù)勞保用品，懸掛橫幅19條、張貼安全標(biāo)語100余張，進(jìn)行專題安全教育6場，專項(xiàng)檢查18次，下發(fā)整改通知8份并全部整改到位。公司現(xiàn)正在申報(bào)“**”。在內(nèi)部管理上，主要做了以下幾方面的工作：一是各項(xiàng)培訓(xùn)、考核、年檢工作正常進(jìn)行，公司共組織各類培訓(xùn)班6期35人次，完成了7名一二級建造師的申報(bào)工作，申報(bào)各類職稱45人次，組織九大員參考29人次，辦理ABC證8人；二是堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度，每周二晚上為學(xué)習(xí)時(shí)間，重點(diǎn)組織進(jìn)行了建造師的實(shí)務(wù)學(xué)習(xí)；三是組織了公司全體人員進(jìn)行了體檢，還對施工項(xiàng)目進(jìn)行了高溫天氣的慰問和檢查，為工地的民工送去了降暑茶和防中暑藥品；四是積極開展黨建工作，支部獲得了“**先進(jìn)基層黨組織”稱號；五是計(jì)劃生育、工青團(tuán)等工作開展有序。

二、存在的問題和不足

1、體制、機(jī)制與其他同行業(yè)相比，有著一定差距，不能有效地激發(fā)廣大職工的積極性，使整體素質(zhì)提高不快。

2、缺乏能懂施工、會(huì)經(jīng)營、善管理、能開拓市場具有較高素質(zhì)的技術(shù)和管理人才。

3、安全生產(chǎn)仍未得到足夠的重視，個(gè)別項(xiàng)目施工階段安全防護(hù)不能及時(shí)跟上，習(xí)慣性違章遇有發(fā)生，配套工種有時(shí)不服從現(xiàn)場管理。

三、下半年工作

下半年，公司將致力拓展市場空間，著力解決好存在問題和不足，確保全年各項(xiàng)工作的圓滿完成。

1、不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)拓展。一是堅(jiān)固現(xiàn)有業(yè)務(wù)，著重拓展外業(yè)務(wù)，切實(shí)做好招投標(biāo)工作，特別是**項(xiàng)目、**項(xiàng)目、**改造項(xiàng)目、**項(xiàng)目等的招投標(biāo)，爭取中標(biāo)業(yè)務(wù)。二是搞好設(shè)計(jì)院項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作，通過設(shè)計(jì)平臺(tái)積極溝通承接該項(xiàng)目的施工權(quán)。三是物資部的規(guī)劃和利用，加大砼、各種型板的生產(chǎn)制作，力爭新上商品砼生產(chǎn)設(shè)備，從而形成集中生產(chǎn)，減少成本，提高物資部的綜合利用。四是做好與**聯(lián)系力爭合作。五是進(jìn)一步加強(qiáng)對分公司和辦事處的監(jiān)督管理。

2、繼續(xù)加強(qiáng)安全質(zhì)量管理。公司下半年將下最大的決心，著力解決好安全生產(chǎn)的薄弱環(huán)節(jié)，進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)管理體系，努力做到“安全生產(chǎn)措施一步到位，安全生產(chǎn)過程一抓到底”，杜絕各類事故的發(fā)生。同時(shí)也進(jìn)一步嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，切實(shí)落實(shí)責(zé)任，把目標(biāo)細(xì)化到每個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)，減少質(zhì)量通病，全面提高工程質(zhì)量，努力降低施工成本。

3、進(jìn)一步提升日常管理。切實(shí)執(zhí)行規(guī)范化、制度化管理模式，進(jìn)一步強(qiáng)化、細(xì)化管理機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行各級廉政建設(shè)規(guī)定，提高公司廉潔從業(yè)意識(shí)。進(jìn)一步加強(qiáng)人員培訓(xùn)、培養(yǎng)工作，充分利用每周二晚上的學(xué)習(xí)時(shí)間做好政治理論和業(yè)務(wù)技術(shù)的學(xué)習(xí)，努力打造一只業(yè)務(wù)精通、技術(shù)精湛的隊(duì)伍，為資質(zhì)升級和企業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。同時(shí)積極配合局改革辦探索企業(yè)改革。

立足現(xiàn)實(shí)，展望未來，我們有信心，有能力，下半年在**黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下和公司人員的共同努力下，奮力開拓，不斷創(chuàng)新工作思路與方法，最終圓滿甚至超額完成目標(biāo)管理任務(wù)，確保公司向做大做強(qiáng)的目標(biāo)邁進(jìn)！

**建筑公司201*年7月4日

擴(kuò)展閱讀：建筑企業(yè)黨支部半年工作總結(jié)

201*年上半年中山項(xiàng)目部黨支部工作總結(jié)

201*

年上半年，項(xiàng)目黨支部在公司黨委和行政的正確領(lǐng)導(dǎo)

下，結(jié)合項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營工作實(shí)際開展黨務(wù)工作，較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，在黨建、經(jīng)營管理、職工隊(duì)伍穩(wěn)定等方面都取得了一定的工作成績，現(xiàn)將上半年的總結(jié)如下：

一、黨支部基本情況：黨支部現(xiàn)有黨員18人，男黨員16人、女黨員2人；正式黨員14人、預(yù)備黨員4人。下設(shè)4個(gè)黨小組。目前，有2人向黨支部上交了入黨申請書，為黨輸送新鮮血液提供了保障。

二、圍繞項(xiàng)目經(jīng)營積極開展思想政治工作。黨支部堅(jiān)持以人為本，發(fā)揮黨員和干部在經(jīng)營管理、安全生產(chǎn)、服務(wù)質(zhì)量和市場開拓工作中的模范帶頭作用，經(jīng)常開展思想政治工作，激發(fā)了職工的工作積極性和創(chuàng)造性，贏得了職工群眾的信任和擁護(hù)，密切了黨群、干群關(guān)系，保持了職工隊(duì)伍的整體穩(wěn)定，促進(jìn)了經(jīng)營工作的開展。

三、加強(qiáng)黨支部班子建設(shè)。黨支部始終把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為黨建工作的核心來抓，較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。明確了支部成員分工，確定了黨小組的設(shè)置，明確了黨小組組長，完善了黨的組織建設(shè)。通過一系列的措施，干部作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變，班子成員相互信任，相互支持，增強(qiáng)了班子的凝聚力和職工的向心力。積極籌備召開了項(xiàng)目部職工代表大會(huì),學(xué)習(xí)了公司職

代會(huì)文件精神。支部認(rèn)真落實(shí)公司黨委下發(fā)的《201*年黨委工作要點(diǎn)》、《201*年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》等文件。要求每個(gè)黨員以創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，以項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)為中心，做好黨建工作。黨小組組長認(rèn)真負(fù)責(zé)地組織好學(xué)習(xí)，營造“心齊、氣順、風(fēng)正、勁足”的良好氛圍，為公司的快速健康發(fā)展提供有力的保障。圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展思想政治工作，維護(hù)穩(wěn)定的經(jīng)營局面，教育黨員干部牢記“兩個(gè)務(wù)必”，積極倡導(dǎo)“團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)、開拓創(chuàng)新”的理念，切實(shí)做好本職工作。

四、全面落實(shí)公司黨建工作計(jì)劃。一是組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)十七大文件精神，通過學(xué)習(xí)增強(qiáng)廣大黨員的宗旨意識(shí)、紀(jì)律觀念和責(zé)任意識(shí)。二是工作中堅(jiān)持重大問題按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主決策、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的十六字方針要求，項(xiàng)目重要事項(xiàng)通過黨政工聯(lián)席會(huì)議集體討論，上半年共召開黨政工團(tuán)聯(lián)席會(huì)議共6次，主要研究確定年度先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀黨員、參與行政工作的決策、安排“勞動(dòng)競賽”活動(dòng)等事項(xiàng)。三是嚴(yán)把新黨員發(fā)展關(guān)，按照中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員的程序，對寫入黨申請書同志進(jìn)行了情況摸底排隊(duì)，落實(shí)了入黨積極分子和重點(diǎn)培養(yǎng)對象，確定了培養(yǎng)人。支部將利用紀(jì)念建黨90周年開展座談會(huì)、觀看《建黨偉業(yè)》等活動(dòng)，四是堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，及時(shí)召開支部會(huì)、支部大會(huì)和黨小組會(huì)，每季度至少一次黨課。同時(shí)按季度召開民主生活會(huì)，開展批評與自我批評。五是建立和完善了《黨支部職責(zé)》、《黨支部成員和黨小組組長工作職責(zé)》、《三會(huì)一課制度》、《民主

生活會(huì)制度》。

五、加強(qiáng)干部廉潔教育。根據(jù)公司黨委《201*年年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》的文件精神，黨支部研究分析公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況，對學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《201*年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》提出的各項(xiàng)目標(biāo)，進(jìn)行了認(rèn)真安排。通過黨風(fēng)廉潔教育的開展，黨支部對全體干部和共產(chǎn)黨員提出五個(gè)方面的要求：1、團(tuán)結(jié)是班子戰(zhàn)斗力的基石。要求領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)決貫徹執(zhí)行民主集中制原則，成員之間要精誠團(tuán)結(jié)，相互信任，互相支持，自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和整體效能的發(fā)揮。2、全心全意、竭忠盡智是黨員工作的座右銘。要求全體黨員把個(gè)人的聰明才智用在項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)上，用在技術(shù)開發(fā)上，用在服務(wù)管理水平的提高上，用在維護(hù)項(xiàng)目穩(wěn)定上，齊心協(xié)力、群策群力共同創(chuàng)造項(xiàng)目輝煌的業(yè)績。3、科學(xué)和民主是項(xiàng)目良性發(fā)展的法寶。在重大事項(xiàng)決策上，全體黨員嚴(yán)格執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持重大問題集體研究，使決策更加科學(xué)化、民主化。4、公正和嚴(yán)格是支部黨員規(guī)范自己的標(biāo)尺。堅(jiān)決貫徹執(zhí)行公司黨委《201*年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》，嚴(yán)格要求自己，規(guī)范每個(gè)黨員的行為。特別是在資金運(yùn)作、物資采購、廢舊物資處理等敏感問題上，堅(jiān)持公正、透明的原則，加強(qiáng)對過程的管理和監(jiān)督，使職工明白、干部清白。5、和諧和發(fā)展是支部永遠(yuǎn)的追求。為此，支部從公司發(fā)展、職工利益的大局出發(fā)，切實(shí)抓好本單位、本部門的穩(wěn)定工作。及時(shí)了解和掌握職工的思想動(dòng)態(tài)，主動(dòng)做好分化疏導(dǎo)工作，確保職工隊(duì)伍穩(wěn)定。六、工會(huì)和

共青團(tuán)組織是橋梁和紐帶。按照公司工會(huì)的年度工作的總體要求，堅(jiān)持了廠務(wù)公開和職工民主監(jiān)督制度。積極組織職工參加各項(xiàng)活動(dòng)。同時(shí)，開展豐富多彩的文體活動(dòng)，活躍職工的文化生活。先后組織開展了“雙節(jié)”文體活動(dòng)、冬送“溫暖”活動(dòng)、“三八”組織婦女出游和座談、“五四”青年節(jié)組織團(tuán)員青年去珠海參觀學(xué)習(xí)等活動(dòng)。團(tuán)支部結(jié)合團(tuán)員青年的特點(diǎn)，在團(tuán)員青年中開展了職業(yè)道德教育，使團(tuán)員青年素質(zhì)有所提高，敬業(yè)精神不斷增強(qiáng)。上半年，支部向公司《開路先鋒》投稿6篇，采納了3篇，這些文章記錄了支部的足跡，也彰顯了支部的宣傳實(shí)力。

七、工作中存在的不足和建議。半年來，盡管支部做了大量的工作，取得了一定的成績，但仍存在著很多不足，主要表現(xiàn):一是部分干部的創(chuàng)新思維和開拓精神有待進(jìn)一步增強(qiáng)。二是職工隊(duì)伍素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神的培育力度需要不斷加強(qiáng)。三是職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)構(gòu)成所限，業(yè)務(wù)技術(shù)能力還需要下大氣力予以提高。這些都有待于我們在今后的工作中協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)不斷的克服和改進(jìn)。

八、展望下半年，支部根據(jù)公司黨委的安排，結(jié)合項(xiàng)目部實(shí)際情況，制定了工作重點(diǎn)：

1、繼續(xù)抓好黨組織的建設(shè)。黨支部將按照“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的總體要求，加強(qiáng)班子的執(zhí)行能力、決策能力、協(xié)調(diào)能力、管理能力的建設(shè)，努力把干部隊(duì)伍建設(shè)成為政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、勇于開拓、作風(fēng)優(yōu)良的高

素質(zhì)團(tuán)隊(duì)。2、積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。黨組織要不斷拓寬精神文明建設(shè)和思想政治工作的領(lǐng)地，有效發(fā)揮員工的作用，弘揚(yáng)主旋律、溝通思想、交流工作；努力實(shí)現(xiàn)管理人性化，促進(jìn)思想道德建設(shè)、職業(yè)道德建設(shè)和職業(yè)紀(jì)律建設(shè)工作的蓬勃開展；3、抓好支部成員和黨員的學(xué)習(xí)。黨支部要深入地抓好學(xué)習(xí)型黨支部、學(xué)習(xí)型黨小組、知識(shí)型員工的鞏固提高工作。同時(shí)支持行政完善人才機(jī)制建設(shè)，使有知識(shí)、有能力的員工得到展示的平臺(tái)，促進(jìn)全員學(xué)知識(shí)、學(xué)技能、鉆業(yè)務(wù)的積極性，扭轉(zhuǎn)“學(xué)與不學(xué)一個(gè)樣”、“干與不干一個(gè)樣”、“干好干壞一個(gè)樣”的不良風(fēng)氣，轉(zhuǎn)變“偽公平”吃大鍋飯的落后觀念，提倡“陳力就列，不能者止”，為公司可持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)骨干。4、深入開展民主管理和廠務(wù)公開工作。發(fā)動(dòng)職工群眾積極開展合理化建議活動(dòng)。項(xiàng)目黨政領(lǐng)導(dǎo)要關(guān)心職工生活，保障職工權(quán)益，努力把職工的根本利益維護(hù)好、發(fā)展好。同時(shí)，著力發(fā)揮團(tuán)員青年在經(jīng)營工作中的生力軍作用，積極開展“學(xué)知識(shí)、長才干，爭做崗位技術(shù)能手”活動(dòng)，為青年職工建功立業(yè)搭建平臺(tái)。6、切實(shí)做好工會(huì)與共青團(tuán)的工作。黨支部要做好對工會(huì)和共青團(tuán)等群團(tuán)組織的參謀和服務(wù)工作。繼續(xù)協(xié)助工會(huì)組織搞好“送溫暖”、扶貧幫困活動(dòng)，弘揚(yáng)助人為樂的社會(huì)新風(fēng)尚。積極牽頭開展豐富多彩的群眾性文體活動(dòng)，活躍氣氛，陶冶情操，促進(jìn)精神文明建設(shè)。黨支部成員加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)工作的使命感和責(zé)任感，樹立良好形象，發(fā)揚(yáng)勤奮工作，甘于奉獻(xiàn)的精神，在工作中再接再厲，踏踏實(shí)實(shí)地做好黨建工作。

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