工作總結(jié)(2)

工作總結(jié)

201*年已經(jīng)過去，回顧過去的一年，有成績也有不足。下面是養(yǎng)護處201*年的工作總結(jié)一.保證設(shè)備穩(wěn)定安全運行

1.為了實現(xiàn)這一目標，對設(shè)備管理提出新的要求：（1）強調(diào)重點設(shè)備如低壓配電和中央空調(diào)做好當班設(shè)備運行記錄。（2）客梯，貨梯，自動扶梯既要做好月保，更要做好日保工作。（3）樓層電工勤巡場，不斷崗，并做好工作日記。通過以上具體措施，主動查找隱患。8月28日星期二，在巡檢時發(fā)現(xiàn)低配補償電容滲液，立即更換。9月26日星期三晚上，空調(diào)班有焦糊味，經(jīng)仔細排查發(fā)現(xiàn)電容柜開關(guān)損壞，及時斷開電源，避免故障進一步擴大。10月4日星期四，早9.00發(fā)現(xiàn)五樓扶梯配電盤內(nèi)有死老鼠，及時處理。10月31日星期三上午10.30，空調(diào)班主機水壓閥門斷開跑水，當班人員及時發(fā)現(xiàn)，經(jīng)緊急處理，保證中央空調(diào)的正常運行。11月9日星期五，地下室水工房1號生活泵噪聲大，經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)缺油，加油處理后正常運行。

2.計劃檢修。（1）鑒于低壓配電設(shè)備的重要性，規(guī)定每月15號晚，由低配操作人員進行一次檢修。（2）每月2次協(xié)助維保公司對客梯，貨梯，自動扶梯進行檢修加油。（3）每月對一樓制冷機組除塵維護。3.積極配合集團消防安全檢查。商場15樓配電室上下貫通，存在消防安全隱患，由于是歷史遺留問題，一直沒有得到解決。201*年在王總的大力支持下，這一難題終于得到解決。配電室上下全部隔斷，消除了安全隱患。

4.革除陋習。一樓配電室原來有一個值夜班的固定床，白天總有員工習慣躺在上面，經(jīng)公司領(lǐng)導同意，拆除固定床，改用折疊床。二.節(jié)能降耗。

7月21日星期六，王總召開全體中層會議，在會中提出節(jié)能降耗。要求全體員工增強節(jié)約意識。為此，養(yǎng)護處積極行動，（1）在夏季關(guān)閉各樓層主通道的射燈和五樓旋轉(zhuǎn)樓梯三角帶金鹵燈。（2）嚴格控制中央空調(diào)開機關(guān)機時間。同期比較7月節(jié)約電費8746.69元。8月節(jié)約電費15175.20元。11月節(jié)約電費7797.78元。（3）充分利用兄弟單位舊設(shè)備。把大統(tǒng)淘汰的監(jiān)控設(shè)備（攝像頭，監(jiān)控主機）利用起來，增加監(jiān)控力度。

三.搞好服務(wù)，增加效益。

弱電方面經(jīng)過一年的努力，使用電腦的商戶達到42家（42×600=25200元）。四.失誤與教訓

由于前期在管理中出現(xiàn)漏洞，（1）3月25日星期日下午，冷卻塔在施工時著火，給公司造成不必要的損失。在滅火時，未能全面考慮，使地下室水工房水溢出，經(jīng)過搶險，所幸沒有進一步造成損失。（2）9月28日星期五晚，消防檢查時發(fā)現(xiàn)安全通道閉門器沒有安裝。經(jīng)核實任務(wù)安排給白師傅，但沒有執(zhí)行。通過以上兩個例子，充分說明日常管理中存在嚴重不足。不僅要求我們管好設(shè)備，也要管好人。在管理中既要嚴格也要靈活，但絕不能偷懶。管理者必須到現(xiàn)場，工作必須落實到人，事后必須做好檢查。事必親躬，很難做到。但我們要有這樣的思想準備，努力朝這一目標靠近，靠近，再靠近。

201*年已經(jīng)過去，成績也成過去。只有不足讓我們警惕，促我們奮進。讓我們充滿信心地迎接新的挑戰(zhàn)吧！

養(yǎng)護處201*-1-

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工作總結(jié)

時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間，三個月已過去，我在公司的試用期已滿。回首三個月來的工作，我也接觸了不少人和事，感覺自己成長了不少，在公司領(lǐng)導和同事們的支持和幫助下，自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的進步，個人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高。通過學習、工作和其他員工的相互溝通，我漸漸的融入了這個大家庭。

初到公司時，我束手無策，不知道該做些什么，好在有同事們的幫助，使我很快的熟悉了辦公室的工作，對各種植場以及23個生產(chǎn)隊的全面管理工作也有了一定的了解�，F(xiàn)將這三個月來的工作情況總結(jié)如下：

1、我于201*年9月4日來到公司工作，在公司茶園基地管理中心擔任文員一職，為了更好的工作，我主動向領(lǐng)導請教、向同事學習和自己摸索等，很快的融入到了這個大集體中。我的工作主要有：

（1）我們部門的各種資料整理歸檔管理；

（2）配合我們管理中心的各部門到各生隊與茶工溝通交流；（3）到各種植場了解各鐘工作的開展情況，且到各生產(chǎn)隊走訪，了解茶農(nóng)的生產(chǎn)、生活情況。

（4）有機茶園管理技術(shù)，防治病蟲害、有機農(nóng)藥的使用管理工作。

（5）鮮葉的采收及鮮葉外流的管理。

（6）協(xié)助政府做好醫(yī)保、危房改造等工作。

2、認真做好領(lǐng)導及部門經(jīng)理交辦的其它工作。為了公司工作的順利進行及部門之間的工作協(xié)調(diào)，除了做好本職工作，積極配合其他同事做好工作。

3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。我熱愛自己的本職工作，能夠認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)。

作為一名新員工進入了公司工作，我深感欣喜，我想這是我職業(yè)的新開始。因此，在此期間，我認真履行自己的職責，服從公司領(lǐng)導的安排，我時刻提醒自己要多學、多做、多聽，用端正的工作態(tài)度對待每一份工作，雖然只有短短三個月的時間，但對我來說，真的讓我受益匪淺。

在接下來的工作中，我一定會揚長避短，努力工作，力求做到更好，雖然我在過去的工作中取得了一些進步，但我也深知自己的不足，在今后的工作中，我會嚴格要求自己，虛心向周圍的同事學習，加強各種工作技能，對難度大的工作，敢于迎難而上，發(fā)奮工作，積極進取，把自己的本職工作做的更好，以自己誠懇的態(tài)度和務(wù)實的行動贏得領(lǐng)導和同事的信任。

茶園基地管理中心

申請人：XXX201*年12月4日

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