公司預(yù)算總結(jié)匯報(bào)

公司預(yù)算匯報(bào)總結(jié)

201*年中央新疆工作座談會(huì)以來(lái)，公司搶抓新疆新一輪大開(kāi)發(fā)、大建設(shè)、大發(fā)展的戰(zhàn)略機(jī)遇期，及時(shí)調(diào)整在疆投資發(fā)展戰(zhàn)略，集團(tuán)公司發(fā)揮“管理、人才、資金”三大優(yōu)勢(shì)，突出“效率領(lǐng)先、以快取勝”的投資戰(zhàn)略理念，全力打造“新疆效率”。在自治區(qū)各級(jí)黨委、政府及職能部門的大力支持下，搶抓機(jī)遇、快速聯(lián)動(dòng)，通過(guò)政企協(xié)同合作，全速推進(jìn)項(xiàng)目運(yùn)作，力促項(xiàng)目早立項(xiàng)、早籌建、早投產(chǎn)。主要預(yù)算工作完成情況總結(jié)如下：

一、安環(huán)管控工作扎實(shí)有效

建立由安全環(huán)保部總體協(xié)調(diào)監(jiān)督，各項(xiàng)目組主體責(zé)任，施工單位具體落實(shí)，監(jiān)理公司日常監(jiān)督的四級(jí)工程安全管理網(wǎng)絡(luò)，形成縱向分級(jí)管理、橫向分工負(fù)責(zé)、職責(zé)明晰、上下配套連動(dòng)的安全管理體系。通過(guò)推行“日檢查、周通報(bào)、月考核”機(jī)制，強(qiáng)化施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理，將施工區(qū)域劃分，堅(jiān)持每日巡檢制度，全方位、全過(guò)程監(jiān)督項(xiàng)目施工，強(qiáng)化隱患整改，杜絕人員違章。項(xiàng)目開(kāi)工以來(lái)，一直保持了“零工亡”的監(jiān)控目標(biāo)。

二、人力資源得到有效保障

為確保項(xiàng)目順利開(kāi)機(jī)開(kāi)爐，積極籌備技術(shù)崗位人員，引進(jìn)技術(shù)人員和熟練工40余人，按照崗位互換的原則，借調(diào)專業(yè)技術(shù)人才16人協(xié)助項(xiàng)目建設(shè)。根據(jù)特殊工種取證周期長(zhǎng)、難度大的特點(diǎn)，提前收集、提前申報(bào)、提前取證，現(xiàn)前兩批特殊工種330人證件已辦理完畢，第二批315人進(jìn)入證件辦理階段，年底特殊工種操作人員可保證100%持證上崗。項(xiàng)目投產(chǎn)所需運(yùn)行保障人員67人，正在協(xié)調(diào)到位。

三、后勤保障工作協(xié)同跟進(jìn)

隨著項(xiàng)目進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)施工階段，為確保第一時(shí)間調(diào)度項(xiàng)目、第

一現(xiàn)場(chǎng)管理工程，力促項(xiàng)目工程又好又快推進(jìn)，緊急啟動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)指揮部辦公及食堂臨建設(shè)施，實(shí)現(xiàn)全體員工完全吃住在現(xiàn)場(chǎng)，為加強(qiáng)項(xiàng)目調(diào)度和管理創(chuàng)造了更為有利的條件。在生活區(qū)逐步配套完善文化體育場(chǎng)地、亮化設(shè)施，進(jìn)一步改善了員工的生活環(huán)境。

四、企業(yè)文化建設(shè)初步形成體系

圍繞加大外宣力度，提高企業(yè)的影響力，為提高戰(zhàn)斗力、凝聚力，打造了球團(tuán)、燒結(jié)、煉鐵、煉鋼、軋鋼、動(dòng)力、電站七匹狼團(tuán)隊(duì)；同時(shí)，將“擁抱西部熱土、打造新疆效率”等理念融入企業(yè)建設(shè)各領(lǐng)域、各環(huán)節(jié)，形成了企業(yè)所獨(dú)有的文化氣息，在集團(tuán)的總體理念引領(lǐng)下，企業(yè)文化體系雛形逐步形成。

未來(lái)10年是新疆“大投資、大開(kāi)發(fā)、大建設(shè)、大發(fā)展”的戰(zhàn)略機(jī)遇期，也必然帶動(dòng)鋼鐵產(chǎn)業(yè)的高速發(fā)展，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)、立足當(dāng)前，公司應(yīng)在一期工程建成投產(chǎn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步搶抓機(jī)遇，迅速啟動(dòng)實(shí)施二期工程，搶占市場(chǎng)先機(jī)，贏得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

擴(kuò)展閱讀：全面預(yù)算管理工作總結(jié)

工作總結(jié)

一年的工作在忙碌中接近尾聲，我做為一名預(yù)算會(huì)計(jì)人員，在公司和財(cái)務(wù)部的領(lǐng)導(dǎo)下本著愛(ài)崗敬業(yè)、扎實(shí)工作的態(tài)度完成工作�，F(xiàn)將我的工作總結(jié)如下:1、

我的工作主要負(fù)責(zé)集團(tuán)公司預(yù)算執(zhí)行表編制、審核、匯總工

作，出具月度、委度預(yù)算執(zhí)行情況分析報(bào)告，并上報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)。這需要對(duì)集團(tuán)的經(jīng)營(yíng)情況還需要更進(jìn)一步深入的了解，而我在這個(gè)崗位的時(shí)間尚短，因此在編制的過(guò)程中對(duì)集團(tuán)分公司、子公司預(yù)算執(zhí)行報(bào)表數(shù)字的敏感程有待加強(qiáng)，對(duì)集團(tuán)公司的日常運(yùn)營(yíng)變動(dòng)情況加強(qiáng)監(jiān)控，爭(zhēng)取更快更準(zhǔn)確地完成集團(tuán)預(yù)算表的匯總編制工作。2、

在年度預(yù)算編制過(guò)程中匯總、分析集團(tuán)年度預(yù)算報(bào)表，最后

形成年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。各公司將年度預(yù)算方案上報(bào)集團(tuán)公司預(yù)算管理辦公室后，我負(fù)責(zé)將預(yù)算數(shù)據(jù)匯總后經(jīng)預(yù)算經(jīng)理確定其合理性，初步修改后做成匯報(bào)資料供預(yù)算管理委員會(huì)討論。預(yù)算管理委員會(huì)經(jīng)研究決定修改方案后，通知各預(yù)算編制單位修改。各預(yù)算編制單位修改完畢再次上報(bào)，經(jīng)匯總形成集團(tuán)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，各公司在下一年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中嚴(yán)格執(zhí)行。3、

每月負(fù)責(zé)匯總購(gòu)銷統(tǒng)計(jì)表，除此外還參與編制了全面預(yù)算管

理流程規(guī)范的設(shè)計(jì)、流程指引的編寫等工作。為了能按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù)，本人不計(jì)較個(gè)人得失，不講報(bào)酬，犧牲個(gè)人利益，經(jīng)常加班加點(diǎn)進(jìn)行工作。在工作中發(fā)揚(yáng)樂(lè)于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神，對(duì)待各項(xiàng)工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡。

友情提示：本文中關(guān)于《公司預(yù)算總結(jié)匯報(bào)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，公司預(yù)算總結(jié)匯報(bào)：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問(wèn)題，請(qǐng)聯(lián)系我們及時(shí)刪除。

《公司預(yù)算總結(jié)匯報(bào)》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請(qǐng)保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.7334dd.com/gongwen/506970.html

• 上一篇：勐�？h紀(jì)委開(kāi)展加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式監(jiān)督檢查工作總結(jié)
• 下一篇：201*年加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式監(jiān)督檢查工作總結(jié)