垣曲冶煉廠紀(jì)委工作總結(jié)201*年

加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)努力構(gòu)建和諧企業(yè)推動(dòng)反腐倡廉不斷取得新成效

201*年至201*年，垣曲冶煉廠在集團(tuán)公司黨委、紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，深入貫徹中央、集團(tuán)公司黨委關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉的重大戰(zhàn)略決策和部署，認(rèn)真落實(shí)《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》，不斷完善懲治和預(yù)防腐敗體系，以構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系為主線，嚴(yán)格履行和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，加強(qiáng)思想、組織、作風(fēng)、制度建設(shè)，積極打造企業(yè)廉潔文化特色，推動(dòng)反腐倡廉工作深入開展，為企業(yè)又好又快發(fā)展提供了有力保證。

兩年來(lái)的主要工作

1、明確責(zé)任，科學(xué)制定黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作目標(biāo)。黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任制是黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的“龍頭”和“抓手”，是層層貫徹落實(shí)工作的具體體現(xiàn)。兩年來(lái)，我們以文件形式下發(fā)了《垣曲冶煉廠黨政關(guān)于黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作任務(wù)責(zé)任分解的意見》的通知和黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，把黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的主要內(nèi)容、重點(diǎn)工作寫入責(zé)任書，把任務(wù)具體分解到車間、到部門、到個(gè)人，確保各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)到人、落實(shí)到位；同時(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制網(wǎng)絡(luò)，主要領(lǐng)導(dǎo)，做到分工明確，責(zé)任具體，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)重要內(nèi)容，做到了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)一起部署，一起落實(shí)，一起檢查。每年黨委書記都要同各基層黨支部書記簽訂目標(biāo)責(zé)任書。兩年來(lái)，下發(fā)《垣曲冶煉廠黨政關(guān)于黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作任務(wù)責(zé)任分解的意見》的通知80余份，同各基層黨支部簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書30份。

2、開展了黨風(fēng)黨紀(jì)教育月活動(dòng)。堅(jiān)持以加強(qiáng)兩級(jí)黨員干部廉潔教育為重點(diǎn)，著力加強(qiáng)理想信念教育和權(quán)力觀、利益觀、地位觀教育，不斷夯實(shí)廉潔從業(yè)的思想道德基礎(chǔ)，筑牢拒腐防變的思想道德防線。一是組織全廠黨員干部和管錢、管物以及重要崗位人員，進(jìn)行黨風(fēng)黨紀(jì)教育活動(dòng)，受教育人員240人次，寫出學(xué)習(xí)心得110余篇。二是開展家庭助廉活動(dòng)，組織召開職務(wù)干部家庭助廉座談會(huì)，有33名職務(wù)干部的家屬參加了座談會(huì)，同時(shí)向參加會(huì)議的干部家屬以及全廠55名干部家屬發(fā)放了致領(lǐng)導(dǎo)干部家屬的一封公開信。三是積極參加集團(tuán)公司紀(jì)委組織的紀(jì)檢監(jiān)察干部學(xué)習(xí)黨的十七大測(cè)試。四是組織召開了廉潔自律教育大會(huì)，全廠職務(wù)干部以及重點(diǎn)崗位人員100余人參加，并觀看了反腐錄像教育片《玩火者自焚》等8部廉政教育錄像片。五是對(duì)新提拔和調(diào)整崗位的21名干部進(jìn)行了誡勉教育，并要求他們寫出廉潔保證書，裝入每個(gè)人的廉政檔案。

3、深入開展廉潔文化創(chuàng)建活動(dòng)。結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作實(shí)際，進(jìn)一步深化廉潔文化創(chuàng)建活動(dòng)。一是成立了企業(yè)廉潔文化活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)組，由黨委書記賈建華親自擔(dān)任組長(zhǎng)，明確了責(zé)任，提出了具體要求。二是組織200人的合唱隊(duì)，參加集團(tuán)公司廉潔文化歌曲大賽。三是開展征集廉潔格言警句活動(dòng)，共征集格言警句318條，同時(shí)優(yōu)選出257條報(bào)公司紀(jì)委。同時(shí)，組織各基層單位參加了公司紀(jì)委組織的格言警句評(píng)選工作,從中選出800條優(yōu)秀警句報(bào)送公司紀(jì)委。四是按照企業(yè)文化統(tǒng)一規(guī)格制作廉潔文化宣傳牌匾2塊，懸掛在廠區(qū)醒目位置，以警示全廠職工的行為。五是在全廠職工中征集百余幅廉潔書法、繪畫，從中選優(yōu)制作了四塊廉政宣傳牌，參加集團(tuán)公司組織的廉潔書法、繪畫展評(píng)活動(dòng)。

4、認(rèn)真抓好“三級(jí)分配”管理。一是在兩年里廠紀(jì)委主動(dòng)編寫三級(jí)分配學(xué)習(xí)資料和擔(dān)任授課教員，組織了兩期三級(jí)分配培訓(xùn)班，各基層車間主任、書記、辦事員和機(jī)關(guān)部室正副科長(zhǎng)86人次參加了“三級(jí)分配”專題培訓(xùn)，通過(guò)培訓(xùn)，取得了良好的效果，達(dá)到了預(yù)期目的。二是堅(jiān)持一年兩次的三級(jí)分配檢查工作，每次檢查由廠紀(jì)委牽頭，組織工會(huì)、財(cái)務(wù)部、人力資源部等有關(guān)人員參加，對(duì)不符合三級(jí)分配要求的單位，限期進(jìn)行整改，對(duì)好的單位進(jìn)行通報(bào)表?yè)P(yáng)。三是規(guī)范了三級(jí)分配公開事項(xiàng)，在規(guī)定的地點(diǎn)、規(guī)定的日期公布規(guī)定的項(xiàng)目，解除職工的疑慮。

5、積極開展效能監(jiān)察工作。圍繞中心、服務(wù)大局、參與管理、堵塞漏洞的效能監(jiān)察工作思路，大力開展效能監(jiān)察工作。兩年來(lái)，結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，對(duì)原料車間原料管理、硫酸車間生產(chǎn)用水執(zhí)行力、電解車間高純陰極銅質(zhì)量和制氧車間空壓機(jī)節(jié)能降耗等進(jìn)行了效能監(jiān)察。通過(guò)對(duì)這些項(xiàng)目的監(jiān)察，堵塞漏洞10個(gè)，建章立制28項(xiàng)，增加效益7.2萬(wàn)元。其中，201*年對(duì)硫酸車間生產(chǎn)用水執(zhí)行力效能監(jiān)察被集團(tuán)公司紀(jì)委評(píng)為優(yōu)秀監(jiān)察項(xiàng)目。

6、加大查辦案件工作力度，增強(qiáng)教育的說(shuō)服力、制度的約束力、監(jiān)督的威懾力和預(yù)防的推動(dòng)力。201*年查辦4起案件和落實(shí)一個(gè)公司紀(jì)委轉(zhuǎn)我廠要情況信訪件。201*年查辦3起案件。一是對(duì)保衛(wèi)部人員偷銅案件進(jìn)行了初核到立案處理，對(duì)涉案1名人員給予行政記過(guò)處分，二是對(duì)“4.5”職務(wù)侵占案進(jìn)行了立案處理，對(duì)涉案的三名人員給予行政開除處分和對(duì)一名黨員給予開除黨籍處分。三是對(duì)“4.5”職務(wù)侵占案進(jìn)行了責(zé)任追究，對(duì)涉案的六名人員分別給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告、黨內(nèi)警告處分和行政記大過(guò)、行政記過(guò)、行政警告以及試崗六個(gè)月處分。通過(guò)加大查辦案件工作力度，增強(qiáng)了教育的說(shuō)服力、制度的約束力、監(jiān)督的威懾力和預(yù)防的推動(dòng)力，保證了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)順利完成。

7、以源頭治理為切入點(diǎn)，積極參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作。一是加大陽(yáng)光工程，對(duì)各種設(shè)備采購(gòu)、大修項(xiàng)目招標(biāo)、含銅物料銷售等重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行了參與和監(jiān)督，兩年來(lái)，共參加采購(gòu)、銷售等招投標(biāo)21次，確保了廠里的經(jīng)濟(jì)利益不受損失，杜絕了損公肥私行為的發(fā)生。二是加強(qiáng)對(duì)職務(wù)干部廉政檔案管理，對(duì)新提拔的干部及時(shí)建立檔案，每年對(duì)檔案進(jìn)行充實(shí)、更新。三是進(jìn)一步拓寬群眾直接信訪舉報(bào)渠道，健全舉報(bào)網(wǎng)絡(luò)，設(shè)立網(wǎng)上郵箱，實(shí)行網(wǎng)上舉報(bào)，同時(shí)在廠辦公樓前設(shè)立了舉報(bào)箱，定期辦理舉報(bào)信件的核查、反饋工作工作，做到件件有反饋。8、提高紀(jì)檢干部素質(zhì)，不斷創(chuàng)新紀(jì)檢工作。一是不斷加強(qiáng)紀(jì)檢干部的黨性觀念和宗旨意識(shí)教育，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀，筑牢拒腐防變的思想防線。二是在今年對(duì)入廠的含銅物料采樣監(jiān)督取樣。全年共采樣210批次，對(duì)12485噸含銅物料進(jìn)行了監(jiān)督，有效地杜絕了因含銅物料進(jìn)廠可能發(fā)生的問(wèn)題，確保了含銅物料各項(xiàng)化驗(yàn)指標(biāo)的準(zhǔn)確性。二是對(duì)基層單位的三級(jí)分配工作進(jìn)行了完善，對(duì)單位每個(gè)月的賬目和工資發(fā)放單進(jìn)行檢查核對(duì)，同時(shí)簽署意見，加蓋印章后進(jìn)行封存，有效地遏制了違反三級(jí)分配現(xiàn)象的發(fā)生。

兩年來(lái)的工作經(jīng)驗(yàn)

1、教育倡廉，豐富內(nèi)涵，增強(qiáng)廉政文化的吸引力。廉政教育是廉政文化建設(shè)的前沿陣地，是反腐倡廉建設(shè)的第一道“關(guān)口”。通過(guò)開展一系列教育活動(dòng)，建立了廣大黨員干部拒腐防變思想道德“三道線”。一是開展倡導(dǎo)教育，架設(shè)“引導(dǎo)線”。二是開展底線教育，明確“是非線”。三是開展警示教育，不碰“高壓線”。使黨員干部充分認(rèn)識(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的重大意義，深刻理解和準(zhǔn)確把握黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的精神實(shí)質(zhì)，增強(qiáng)廉政文化的吸引力。

2、制度促廉，規(guī)范行為，增強(qiáng)廉政文化的約束力。制度建設(shè)是廉政文化的核心部分，是構(gòu)建懲防體系的重要保證。兩年來(lái)，根據(jù)新形勢(shì)要求，結(jié)合實(shí)際，對(duì)一些制度進(jìn)行了必要的補(bǔ)充和完善。一是不斷規(guī)范干部廉潔自律制度。二是不斷完善權(quán)力監(jiān)督制度。三是逐步建立分析預(yù)警制度。通過(guò)建立健全制度，形成用制度規(guī)范行為、按制度辦事，靠制度管人的工作格局，逐步實(shí)現(xiàn)權(quán)力反腐向制度反腐的轉(zhuǎn)變。

3、監(jiān)督保廉，落實(shí)責(zé)任，增強(qiáng)廉政文化的影響力。切實(shí)做好“三級(jí)分配”監(jiān)督檢查工作。每月都對(duì)基層單位“三級(jí)分配”情況進(jìn)行落實(shí)。在干部交流換崗過(guò)程中，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行離任審計(jì)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)提出了整改意見或延伸調(diào)查。充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，設(shè)立違法違紀(jì)舉報(bào)信箱、公布舉報(bào)投訴專線電話等，建立全方位、多層次、多渠道的舉報(bào)網(wǎng)絡(luò)，廣泛聽取各方意見，增強(qiáng)廉政文化的影響力。

4、創(chuàng)新載體，打造特色，增強(qiáng)廉政文化的感染力。一是開展專題教育活動(dòng)。二是倡導(dǎo)冶煉廠廉政文化。三是建立幫扶互助金。四是開展家庭助廉活動(dòng)等，特色活動(dòng)的開展，增強(qiáng)了廉政文化的感染力和滲透力。

加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作是一項(xiàng)復(fù)雜艱巨的歷史任務(wù)和系統(tǒng)工程，需要我們長(zhǎng)期堅(jiān)持不懈的共同努力。垣曲冶煉廠將牢固樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本，把構(gòu)建和諧廠礦和公司發(fā)展目標(biāo)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，完善體系建設(shè)，集中群眾智慧，整合各方力量，不斷將構(gòu)建和諧企業(yè)推向深入，為企業(yè)和諧發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

集團(tuán)公司廉政建設(shè)先進(jìn)單位自薦材料

加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)努力構(gòu)建和諧企業(yè)

推動(dòng)反腐倡廉不斷取得新成效

北方銅業(yè)垣曲冶煉廠

201*年12月

擴(kuò)展閱讀：201*年垣曲冶煉廠黨委工作總結(jié)

發(fā)揮政治核心作用促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定

201*年垣曲冶煉廠黨委工作總結(jié)

201*年，垣曲冶煉廠黨委能夠堅(jiān)持以中心組學(xué)習(xí)為“龍頭”，以“四優(yōu)四強(qiáng)”為標(biāo)桿，以打造“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子為目的，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真執(zhí)行黨的路線、方針、政策，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和集團(tuán)公司“兩會(huì)”精神，積極開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動(dòng)，堅(jiān)持兩個(gè)文明一起抓，兩個(gè)成果一起要的方針，把精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)融于企業(yè)實(shí)際工作的全過(guò)程，充分發(fā)揮了黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。繼續(xù)深化了“黨員先鋒示范崗”、“黨員安全責(zé)任區(qū)”，“黨員身邊無(wú)浪費(fèi)”、“黨員創(chuàng)收增效提合理化建議”等活動(dòng)。狠抓了思想教育和形勢(shì)教育，提高了黨員干部和職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)、增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部和職工的執(zhí)行力；扎實(shí)做好了“世博會(huì)”、“亞運(yùn)會(huì)”、“五七家屬工”納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，以及重大節(jié)日的治安穩(wěn)定工作，保持了廠區(qū)和諧穩(wěn)定順暢，為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)安全運(yùn)行，提供了強(qiáng)有力的思想基礎(chǔ)、組織保證和精神動(dòng)力。具體工作如下：

一是結(jié)合實(shí)際，深入開展了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動(dòng)。將黨組織和在職黨員的公開承諾書進(jìn)行了公示，積極組織黨員開展了業(yè)務(wù)練兵、提合理化建議、技能比武、科技創(chuàng)新等活動(dòng)。先后開展了“黨性和黨員意識(shí)教育”、“黨員示范崗”、“黨員安全責(zé)任區(qū)”、“黨員義務(wù)勞動(dòng)”、“打造學(xué)習(xí)型黨組織”、“服務(wù)職工群眾”、“創(chuàng)新增效”等主題實(shí)踐活動(dòng)。為了扎實(shí)開展好“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，真正把黨組織和黨員的承諾落到實(shí)處，利用職工大會(huì)、理論培訓(xùn)班、專題宣講等形式，讓干部職工學(xué)習(xí)了解國(guó)家政策、集團(tuán)公司的重要會(huì)議精神和印發(fā)的重要文件，把上級(jí)有關(guān)文件精神及時(shí)宣傳貫徹落實(shí)到干部職工中，使廣大干部職工思想統(tǒng)一、認(rèn)識(shí)提高、責(zé)任明確、信念堅(jiān)定，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展打下了良

好基礎(chǔ)。

二是堅(jiān)持黨建目標(biāo)管理考核，完善黨建各項(xiàng)管理制度。按照集團(tuán)公司黨建工作目標(biāo)化管理的要求，進(jìn)一步完善了黨建工作制度，重新對(duì)黨建管理制度進(jìn)行了修改完善。依據(jù)黨建工作目標(biāo)管理考核辦法，堅(jiān)持抓好支部的日常管理工作，堅(jiān)持適時(shí)開展黨員干部的學(xué)習(xí)教育，及時(shí)對(duì)支部一課三會(huì)工作進(jìn)行督促檢查，堅(jiān)持做好組織發(fā)展、黨費(fèi)收繳工作，堅(jiān)持結(jié)合實(shí)際抓好宣傳思想工作。每個(gè)季度都組織人員對(duì)基層黨建工作進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致地檢查。及時(shí)召開黨建工作例會(huì)，通報(bào)考核情況，強(qiáng)調(diào)黨建工作重點(diǎn)，規(guī)范黨建工作程序和要求，并組織基層支部書記到銅礦峪參觀學(xué)習(xí)。

三是強(qiáng)化干部隊(duì)伍管理，著重加強(qiáng)了職務(wù)干部的思想和作風(fēng)建設(shè)。圍繞提高管理能力這一重點(diǎn)，增強(qiáng)對(duì)職務(wù)干部培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性，先后開辦了安全法律法規(guī)、管理知識(shí)、廉潔自律、三級(jí)分配等教育培訓(xùn)班，為提高職務(wù)干部的整體素質(zhì)創(chuàng)造了條件；積極探索干部評(píng)價(jià)體系，堅(jiān)持定性和定量評(píng)定結(jié)合，拓寬考核面，提高職務(wù)干部考核的準(zhǔn)確性和科學(xué)性，為選好干部、用好干部提供全面、真實(shí)的依據(jù)；對(duì)個(gè)別違規(guī)違紀(jì)的職務(wù)干部進(jìn)行了嚴(yán)肅處理，維護(hù)了職務(wù)干部隊(duì)伍的形象和威信。在干部管理上，嚴(yán)格職務(wù)干部任用和調(diào)整程序，建立了后備干部隊(duì)伍，完善了干部管理制度，制定了領(lǐng)導(dǎo)干部談話制度，完善了領(lǐng)導(dǎo)干部接待日制度。在抓好日常性管理的同時(shí)，重點(diǎn)抓了基層班子和職務(wù)干部的政治理論學(xué)習(xí)和黨風(fēng)廉政教育。通過(guò)邀請(qǐng)集團(tuán)公司有關(guān)部室領(lǐng)導(dǎo)授課、廠級(jí)班子成員授課、觀看廉政教育錄像片等形式，著力提高基層班子和職務(wù)干部的綜合能力，引導(dǎo)職務(wù)干部把職工隊(duì)伍帶好，把冶煉廠的事情做好。堅(jiān)持抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)，積極推進(jìn)“黨員示范崗”活動(dòng)，使黨的先進(jìn)性在每個(gè)黨員身上都有所體現(xiàn)，黨員的先鋒模范作用得到切實(shí)的發(fā)揮。同時(shí)，還積極組織干部職工進(jìn)行

學(xué)習(xí)宣傳，運(yùn)用電教化和領(lǐng)導(dǎo)班子成員親自授課的方法，向干部職工講解企業(yè)管理、科學(xué)發(fā)展觀、打造學(xué)習(xí)型黨組織等理論知識(shí)。

四是堅(jiān)持做好黨組織抓安全工作。在年初，專門下發(fā)了文件，對(duì)黨組織抓安全工作做了具體而明確的規(guī)定，先后開展了隱患排查專項(xiàng)治理、安全生產(chǎn)月咨詢?nèi)栈顒?dòng)、從業(yè)人員安全培訓(xùn)、事故應(yīng)急預(yù)案演練、事故案例警示教育、安全知識(shí)競(jìng)賽、安全知識(shí)黑板報(bào)宣傳比賽等。圍繞安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，克服設(shè)備處于后期，維修保養(yǎng)任務(wù)重，原材料差異大等不利因素的影響，扎實(shí)推進(jìn)“黨員安全責(zé)任區(qū)”、“黨員安全示范崗”活動(dòng)，加大安全隱患排查治理，加強(qiáng)職工教育培訓(xùn)，嚴(yán)格執(zhí)行體系運(yùn)行，積極組織生產(chǎn)勞動(dòng)競(jìng)賽、崗位練兵和技術(shù)比武活動(dòng)。在具體工作中，把黨組織抓安全落在實(shí)處，對(duì)在檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，下發(fā)事故隱患整改指令單，限期整改。同時(shí)，對(duì)基層支部的黨員安全責(zé)任區(qū)進(jìn)行了整頓，明確了黨組織抓安全的責(zé)任和義務(wù)，大力開展“黨員安全責(zé)任區(qū)”流動(dòng)紅旗競(jìng)賽活動(dòng)，對(duì)黨員安全責(zé)任區(qū)實(shí)行月考核、季評(píng)比，并進(jìn)行公示，用黨員在安全工作上的模范行動(dòng)，影響和帶動(dòng)身邊職工搞好安全工作，促進(jìn)了黨員在安全工作方面的作用發(fā)揮。

五是認(rèn)真組織各類學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作，傾力打造學(xué)習(xí)型組織。按照集團(tuán)公司提出的“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略，分別制定了中心組、職務(wù)干部、黨員、入黨積極分子、職工培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃，并從培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、方式、考核等方面嚴(yán)格學(xué)習(xí)考核制度。按照制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃，相關(guān)部門和單位認(rèn)真組織學(xué)習(xí)工作。一季度，組織73名職工進(jìn)行了健康培訓(xùn)。3月份，聘請(qǐng)集團(tuán)公司黨委工作部理教科科長(zhǎng)孟昭遠(yuǎn)，為全廠70余名干部和技術(shù)人員講授了十四屆四中全會(huì)精神。4月份，組織電調(diào)工培訓(xùn)。5月份，組織制氧工培訓(xùn)。6月份，組織黨員干部和從業(yè)人員培訓(xùn)。三季度，由車間具體組織，各單位領(lǐng)導(dǎo)干部和技術(shù)人員授課，分期分批對(duì)職工進(jìn)行了有針對(duì)性的各崗位技能培訓(xùn)學(xué)習(xí)。從9月初開始，連續(xù)舉辦了推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)理論

知識(shí)講座，9月10日，舉辦了通訊員、信息員培訓(xùn)班。聘請(qǐng)集團(tuán)公司黨委工作部組干科楊玉芳科長(zhǎng)，為全廠13個(gè)基層黨支部30多名黨支部委員講授了支部主要工作的方法。通過(guò)各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)取得了工學(xué)結(jié)合，學(xué)以致用的效果。

六是認(rèn)真抓好了精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)。按照工作要求，認(rèn)真做好了省屬企業(yè)精神文明創(chuàng)建單位復(fù)審的相應(yīng)準(zhǔn)備工作和集團(tuán)公司企業(yè)文化建設(shè)檢查驗(yàn)收工作。加大了對(duì)辦公區(qū)、生產(chǎn)區(qū)和生活區(qū)的環(huán)境治理力度，堅(jiān)持每月環(huán)境衛(wèi)生治理，先后對(duì)中冶區(qū)居民用電線路和生活用水管路進(jìn)行了改造；對(duì)中冶區(qū)環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行了治理；對(duì)廠辦公樓、居民家屬樓進(jìn)行防水處理和取暖管路維修；修繕和改造了職工圖書閱覽室和綜合活動(dòng)中心，為職工創(chuàng)造了良好的生產(chǎn)和生活環(huán)境。在4月中下旬，對(duì)基層支部企業(yè)文化建設(shè)開展情況進(jìn)行了抽查。開展支援災(zāi)區(qū)捐款活動(dòng)，998名職工為玉樹災(zāi)區(qū)捐款28740元。5-6月份，開展黨員義務(wù)奉獻(xiàn)活動(dòng)，組織黨員打掃轄區(qū)衛(wèi)生，清理防洪防汛排水溝。“五一”期間，舉行了隆重的升旗儀式。團(tuán)委在“五四”期間，舉辦了配樂(lè)詩(shī)歌朗誦會(huì)的。“七一”期間，廠黨委舉辦了“慶七一，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，歌唱祖國(guó)，歌頌黨”表彰文藝匯演，以歌舞晚會(huì)的形式，表彰了先進(jìn)集體和個(gè)人，既豐富了廣場(chǎng)文化內(nèi)涵，拓展了表彰形式，又激勵(lì)了先進(jìn)，凝聚了隊(duì)伍。注重打造具有冶煉特色的子文化，編制了制度匯編，把精細(xì)化管理貫穿到工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。通過(guò)堅(jiān)持周會(huì)禮儀，落實(shí)“三區(qū)建設(shè)”，開展豐富多彩的文化活動(dòng)，實(shí)行嚴(yán)格的月檢查，季考核，使員工熟知企業(yè)精神理念，會(huì)唱廠歌，接打電話文明禮貌，待人接物用語(yǔ)規(guī)范得體，舉止行為文明，員工的整體素質(zhì)有了較大的提升。

七是扎實(shí)推進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。加強(qiáng)了對(duì)物資設(shè)備供應(yīng)管理，對(duì)“三級(jí)庫(kù)房”進(jìn)行清理；對(duì)吹煉車間還原劑使用管理進(jìn)行了效能監(jiān)察，堵塞了生產(chǎn)管理漏洞；對(duì)入廠的含銅物料進(jìn)行采樣監(jiān)督，確保了含銅物料各項(xiàng)化驗(yàn)指標(biāo)的準(zhǔn)確性；

將“三級(jí)分配”檢查工作納入到黨建目標(biāo)考核中，同黨建工作一同檢查，一同考核，由往年的半年一次檢查考核改為每季度檢查考核；開展了廉潔文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)，結(jié)合社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、法制教育和規(guī)章制度，積極開展豐富多彩的廉潔文化活動(dòng)。5月份，組織職務(wù)干部和管理崗位人員，觀看了廉潔警示教育錄像片《用金錢堆砌的墳?zāi)埂�，制作了廉潔警句格言桌�?0個(gè)。一系列的廉潔文化教育活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部、重要管理部門和關(guān)鍵崗位工作人員的廉潔從業(yè)意識(shí)。

八是發(fā)揮宣傳優(yōu)勢(shì)，突出宣傳重點(diǎn)，營(yíng)造學(xué)習(xí)宣傳教育氛圍。圍繞加強(qiáng)企業(yè)管理這條主線，在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心和企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局上，堅(jiān)持團(tuán)結(jié)鼓勁，正面宣傳為主，利用報(bào)紙、稿件、新聞、板報(bào)、櫥窗等方式，積極宣傳黨的十七大精神和兩級(jí)黨代會(huì)精神，以及企業(yè)發(fā)展新舉措、先進(jìn)人物閃光點(diǎn)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)新亮點(diǎn)等。針對(duì)“降耗增效”確立課題，組織人員攻關(guān)，開展了“我為節(jié)能降耗獻(xiàn)一計(jì)”提合理化建議活動(dòng)；組織了“降耗增效”好新聞好信息評(píng)比，舉辦了黑板報(bào)宣傳競(jìng)賽，進(jìn)行了技改前的正面宣傳鼓勁報(bào)道。重視輿論監(jiān)督和網(wǎng)絡(luò)引導(dǎo)工作，確定了輿論監(jiān)督和網(wǎng)絡(luò)引導(dǎo)員，成立了通訊員網(wǎng)絡(luò)QQ群，及時(shí)將在網(wǎng)絡(luò)上獲得的信息進(jìn)行反饋和正確的宣傳疏導(dǎo)。截止目前，上報(bào)集團(tuán)公司電視新聞近300條，報(bào)社刊登稿件110余篇，網(wǎng)站文字新聞46篇，圖片新聞6幅，印發(fā)簡(jiǎn)報(bào)15期，制作專題片2部，《山西日?qǐng)?bào)》、《山西經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》、《中國(guó)有色金屬期刊》、央視網(wǎng)、省國(guó)資委網(wǎng)等都刊登發(fā)表了有關(guān)我廠降耗增效的新聞。

九是圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)經(jīng)濟(jì)化運(yùn)作，深入開展了主題實(shí)踐活動(dòng)。按照集團(tuán)公司的部署和要求，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)經(jīng)濟(jì)化運(yùn)作和節(jié)本、降耗、增效工作，提出了“以明確經(jīng)濟(jì)化運(yùn)行為要點(diǎn)、落實(shí)安全生產(chǎn)為重點(diǎn)、抓好節(jié)能降耗為亮點(diǎn)”的工作思路，積極開展“抓成本、降能耗、促安全”的主題實(shí)踐活動(dòng)。一方面抓好廠級(jí)經(jīng)濟(jì)化

運(yùn)作和節(jié)本、降耗、增效工作，另一方面督促車間級(jí)在節(jié)水、節(jié)電、節(jié)煤、節(jié)氣上加大執(zhí)行力度，優(yōu)化操作規(guī)程，嚴(yán)格操作程序，貫徹落實(shí)好經(jīng)濟(jì)化運(yùn)作和節(jié)本、降耗、增效工作。各生產(chǎn)車間根據(jù)本單位的實(shí)際情況和特點(diǎn)，圍繞主題，因地制宜開展實(shí)踐活動(dòng)。如鼓風(fēng)車間、吹煉車間、動(dòng)力車間圍繞生產(chǎn)活動(dòng)，尋找節(jié)水、節(jié)電的新途徑；硫酸車間、制氧車間、原料車間在細(xì)化管理、修舊利廢上做足做細(xì)“文章”；電解車間、凈液車間在節(jié)氣節(jié)煤上，采取指標(biāo)分解、跟蹤考核、科學(xué)管控等手段降低消耗。在全廠上下嚴(yán)格了經(jīng)濟(jì)責(zé)任制執(zhí)行，把各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)細(xì)化分解到班組，落實(shí)到每個(gè)人身上。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年1-10月份，確定創(chuàng)新增效項(xiàng)目6個(gè)，產(chǎn)生效益245.77萬(wàn)元。

十是認(rèn)真抓了和諧穩(wěn)定工作。按照上級(jí)部門關(guān)于認(rèn)真做好“五七家屬工”納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的相關(guān)文件精神要求，分別召開黨政聯(lián)席會(huì)和黨支部書記會(huì)議，及時(shí)將上級(jí)文件和會(huì)議精神轉(zhuǎn)發(fā)傳達(dá)到各個(gè)車間，以確保此項(xiàng)工作落到實(shí)處�；鶎訂挝灰罁�(jù)《通知》要求，加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，認(rèn)真做好摸底排查，把具備條件的“五七家屬工”真實(shí)地統(tǒng)計(jì)出來(lái)，協(xié)調(diào)配合集團(tuán)公司社保中心辦理各項(xiàng)手續(xù)，扎實(shí)穩(wěn)妥地協(xié)助做好了“五七家屬工”納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的各項(xiàng)工作。針對(duì)“世博會(huì)”、“亞運(yùn)會(huì)”和重大節(jié)日的穩(wěn)定工作，對(duì)特殊人員根據(jù)其思想認(rèn)識(shí)程度，劃分類別，建立了包保對(duì)子，簽訂了責(zé)任書，實(shí)行了明松暗緊的幫控方式，不僅責(zé)任到人，而且責(zé)任到位，保證了這類人員的相對(duì)穩(wěn)定。在關(guān)注職工熱點(diǎn)問(wèn)題上，一是高度重視，發(fā)現(xiàn)苗頭和傾向，及時(shí)進(jìn)行矛盾排查，化解矛盾；二是簽訂穩(wěn)定工作責(zé)任書，在責(zé)任和任務(wù)上進(jìn)一步明確；三是針對(duì)“世博會(huì)”、“亞運(yùn)會(huì)”和重大節(jié)日的穩(wěn)定工作，提前部署安排，認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司矛盾糾紛“三大”活動(dòng)方案，及時(shí)傳達(dá)集團(tuán)公司會(huì)議精神，制定穩(wěn)控工作預(yù)案。四是堅(jiān)持信訪、穩(wěn)定雙管齊下，保證了信息渠道的暢通。

十一是重視和支持群眾組織工作，鼓勵(lì)群眾組織圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作開展各項(xiàng)有益活動(dòng)。工會(huì)、團(tuán)委、女工、武裝、保密、離退休等工作，都能按照要求有序開展。如工會(huì)開展的生產(chǎn)勞動(dòng)競(jìng)賽、團(tuán)委開展的青安崗活動(dòng)、保衛(wèi)部開展的民兵重組訓(xùn)練、女工委開展的女工素質(zhì)提升工程、保密知識(shí)的宣傳考試等等，都取得了良好的成效。堅(jiān)持黨管武裝、黨管保密的原則，促進(jìn)了民兵、武裝、保密工作安全有序科學(xué)發(fā)展。深入開展了國(guó)防教育，認(rèn)真做好了優(yōu)撫和征兵工作，發(fā)揮民兵在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的先鋒模范作用。

明年，垣曲冶煉廠將面臨技術(shù)改造，這對(duì)我廠來(lái)說(shuō)既是機(jī)遇，更是嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，面對(duì)艱巨的任務(wù)，我們有信心、有能力，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、敢于創(chuàng)新，攻堅(jiān)克難、勇于拼搏，面對(duì)挑戰(zhàn)、永不言敗的冶煉精神，完成好改造任務(wù)。目前，主要任務(wù)是抓好穩(wěn)定、凝聚隊(duì)伍，做好安全生產(chǎn)和技改前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，按照科學(xué)規(guī)律，國(guó)家政策、法律程序，克服重重困難，采取有力措施，狠抓工作落實(shí)，組織好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)順暢，安全生產(chǎn)有序，隊(duì)伍思想穩(wěn)定，技改工作扎實(shí)推進(jìn)。

201*年重點(diǎn)要抓好以下工作：一是抓班子建設(shè)：狠抓黨委中心組學(xué)習(xí)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)，以創(chuàng)建“四好班子”活動(dòng)為載體，不斷增強(qiáng)班子駕馭全局、推動(dòng)和諧發(fā)展的能力。二是抓干部隊(duì)伍建設(shè)：一手抓作風(fēng)建設(shè)，一手抓培訓(xùn)工作，不斷提升黨員干部整體素質(zhì)和能力。三是抓支部建設(shè)：以《目標(biāo)責(zé)任制考核辦法》為突破口，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和主題實(shí)踐活動(dòng)為重點(diǎn)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范先鋒作用。四是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)：進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制，完善反腐倡廉制度體系，充分發(fā)揮紀(jì)檢組織和職工群眾的作用，加大對(duì)違法違紀(jì)案件的查處力度，提高防腐拒變能力，為企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)良好的和諧環(huán)境。

友情提示：本文中關(guān)于《垣曲冶煉廠紀(jì)委工作總結(jié)201*年》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，垣曲冶煉廠紀(jì)委工作總結(jié)201*年：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問(wèn)題，請(qǐng)聯(lián)系我們及時(shí)刪除。

《垣曲冶煉廠紀(jì)委工作總結(jié)201*年》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請(qǐng)保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.7334dd.com/gongwen/505938.html

• 上一篇：船體車間201*年年終總結(jié)
• 下一篇：鉆探行業(yè)個(gè)人工作總結(jié)