外出考察(參會(huì))總結(jié)報(bào)告(樣稿)

湖北宜化集團(tuán)科技服務(wù)部轉(zhuǎn)變責(zé)任激情服務(wù)

外出考察（參會(huì)）總結(jié)報(bào)告（樣稿）

XX公司：XXX

概要：1、……2、……3、……一、外出考察（參會(huì)）情況簡(jiǎn)述

正文包括：考察（會(huì)議）時(shí)間、地點(diǎn)、考察過程（會(huì)議議程）、考察對(duì)象的情況簡(jiǎn)述、考察的主要內(nèi)容（會(huì)議主題、會(huì)議主要內(nèi)容）。二、考察（參會(huì)）感受

正文包括：考察過程體會(huì)（會(huì)議過程的體會(huì)）、通過考察（參會(huì)）對(duì)現(xiàn)在的工作在哪些方面有何幫助？自己將會(huì)如何將這些感受帶到工作當(dāng)中去？

三、集團(tuán)可利用（可推廣）技術(shù)創(chuàng)新點(diǎn)簡(jiǎn)述

1、……2、……3、…………

XX年XX月XX日

備注：①如屬于外出考察，在敘述“考察對(duì)象情況簡(jiǎn)述”中必須涵蓋：考察對(duì)象生產(chǎn)規(guī)模、主要產(chǎn)品、主要原材料消耗、人員配置、上一年主要產(chǎn)品銷售收入。

②外出考察項(xiàng)目，除需上報(bào)總結(jié)報(bào)告外，還需將相關(guān)影像資料一起上報(bào)集團(tuán)科技服務(wù)部。

③外出參會(huì)項(xiàng)目，除需上報(bào)總結(jié)報(bào)告外，還需將相關(guān)會(huì)議材料上報(bào)集團(tuán)科技服務(wù)部。

④所有外出考察（參會(huì)）任務(wù)，在回到公司后一周內(nèi)上報(bào)總結(jié)材料到科技服務(wù)部。

⑤對(duì)逾期未上報(bào)總結(jié)材料或總結(jié)材料敷衍了事，將對(duì)外出考察人員進(jìn)行嚴(yán)格的考核；對(duì)完成總結(jié)材料較好的，將給予獎(jiǎng)勵(lì)。

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構(gòu)筑中國(guó)百強(qiáng)打造百年宜化

擴(kuò)展閱讀：工作總結(jié)樣稿

稿1

201*年中層干部工作總結(jié)

部門:藝術(shù)學(xué)院職務(wù):黨總支書記姓名:常建玲

在校黨委和行政領(lǐng)導(dǎo)下,本年度能認(rèn)真履行崗位職責(zé),顧全大局,團(tuán)結(jié)同志,盡心盡責(zé)地完成各項(xiàng)工作:一,0:

(一)思想政治素質(zhì):能認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論,"三個(gè)代表"思想,"十六屆四中,五中全會(huì)"精神;宣傳黨的路線,方針,政策;樹立為人民服務(wù)思想;與黨中央保持一致,政治立場(chǎng)堅(jiān)定;認(rèn)真參加保持黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),黨性觀念較強(qiáng).

(二)思想作風(fēng):具有良好的職業(yè)道德;做到服從領(lǐng)導(dǎo),作風(fēng)正派,待人誠(chéng)懇,發(fā)揚(yáng)民主,勤政務(wù)實(shí),有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性及群眾觀念.

(三)全局觀念:有良好的奉獻(xiàn)精神,工作中不計(jì)較個(gè)人得失,能較好地處理與各部門的關(guān)系,按時(shí)保質(zhì)地完成各項(xiàng)任務(wù).二,能:

(一)開拓創(chuàng)新:工作中認(rèn)真踏實(shí),嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范,計(jì)劃落實(shí);有一定的創(chuàng)新意識(shí),不斷改進(jìn)黨黨建,學(xué)生教育管理,就業(yè)及綜合治理等工作的新方法,取得良好實(shí)效.

(二)依法行政:熟悉本職工作;法制觀念較強(qiáng);能自覺學(xué)習(xí),掌握相關(guān)政策和法規(guī)并用于實(shí)踐.(三)知識(shí)水平:

1,能認(rèn)真履行崗位職責(zé),學(xué)習(xí)掌握相關(guān)的專業(yè)知識(shí),不斷提高理論水平,解決實(shí)際問題和管理能力.

2,本人撰寫的黨建,思政工作,學(xué)生工作研討會(huì)論文分別獲校一等獎(jiǎng),二等獎(jiǎng),三等獎(jiǎng)各一篇.(四)領(lǐng)導(dǎo)能力:能堅(jiān)持黨政聯(lián)席會(huì)制度和分工合作的原則;有較好的組織管理和分析歸納能力,較強(qiáng)的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,工作有計(jì)劃總結(jié),做事較規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn).三,勤:

有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,愛崗敬業(yè),積極進(jìn)取,工作認(rèn)真踏實(shí),全勤.四,績(jī):

(一)思想政治工作:

1,能認(rèn)真組織全系教師政治學(xué)習(xí),及時(shí)傳達(dá)上級(jí)文件精神,做到掌握熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,注重實(shí)效;積極宣傳,帶頭投身校系各項(xiàng)改革,倡導(dǎo)集體主義精神和良好的系風(fēng),教風(fēng),學(xué)風(fēng).全系獲校黨建,思想政治工作及學(xué)生教育管理工作研討論文一等獎(jiǎng)兩篇,二等獎(jiǎng)一篇,三等獎(jiǎng)兩篇;12月組織完成"思政"論文15篇;組織各"黨章學(xué)習(xí)小組"認(rèn)真學(xué)習(xí),貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的意見》;組織學(xué)生參加大學(xué)生心理普查;開展校園精神文明及愛國(guó)主義教育.

2,抓好師德教育;認(rèn)真做好教師聘任,各項(xiàng)考核和評(píng)優(yōu)中師生的思想工作;遇事調(diào)查研究,酌情處理;把握師生情緒,關(guān)心師生生活,與學(xué)生,家長(zhǎng)及教師心理咨詢,談心交流,及時(shí)慰問和協(xié)調(diào)關(guān)系等以人為本的管理方式及活動(dòng)形式,保證各項(xiàng)工作安定,有序,促進(jìn)師生團(tuán)結(jié),增強(qiáng)凝聚力.3,開展二級(jí)中心組學(xué)習(xí),認(rèn)真組織學(xué)習(xí),討論,研究,做到計(jì)劃落實(shí),人員到位,時(shí)間保證,自學(xué)與集中相結(jié)合,主題發(fā)言與討論相結(jié)合,收到良好效果.(二)黨建工作:

1,重視黨建工作,做好黨總支日常工作,搞好黨員組織生活和黨日活動(dòng),做好黨員政工區(qū)及政治教育檔案工作;做到工作有計(jì)劃,有總結(jié),有臺(tái)帳,健全各項(xiàng)制度;關(guān)心統(tǒng)戰(zhàn)對(duì)象;組織完成黨員先進(jìn)性教育體會(huì)總結(jié)18篇,本總支全年未發(fā)生違法亂紀(jì)案件.

2,抓好在校生中申請(qǐng)入黨者進(jìn)行黨的知識(shí)教育,對(duì)入黨積極分子及培養(yǎng)對(duì)象的考察和發(fā)展工作;開展黨的知識(shí)培訓(xùn)與競(jìng)賽活動(dòng);上好黨課;堅(jiān)持黨員聯(lián)系班級(jí)和培養(yǎng)發(fā)展對(duì)象制度;指導(dǎo),督促,檢查學(xué)生支部的活動(dòng);發(fā)展預(yù)備黨員11名,5名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正.

3,按時(shí)保質(zhì)地完成黨建迎評(píng)材料及各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,做到材料規(guī)范,內(nèi)容齊全,圖文并茂,受到好評(píng);積極認(rèn)真地參加并開展總支先進(jìn)性教育活動(dòng),做到各階段有計(jì)劃,有體會(huì),有總結(jié),有實(shí)效,獲南京市教育工委"優(yōu)秀黨支部書記"表彰及證書;本總支獲南京市教育工委"先進(jìn)基層黨組織"表彰及獎(jiǎng)牌.

(三)學(xué)生教育管理工作:

1,經(jīng)常召開班主任,輔導(dǎo)員會(huì),指導(dǎo)各項(xiàng)工作,及時(shí)解決問題;認(rèn)真考核班主任工作,調(diào)動(dòng)班主任,輔導(dǎo)員工作積極性.精心組織,材料齊全,特制課件,順利完成校學(xué)生教育管理評(píng)估檢查工作.2,抓緊大學(xué)生的思想政治教育及學(xué)籍管理工作;組織好新生入學(xué)報(bào)到,軍訓(xùn),體檢,入學(xué)教育及專業(yè)教育;加強(qiáng)學(xué)生干部隊(duì)伍建設(shè);開展豐富多彩的校園文化和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng);抓好教室衛(wèi)生及住宿生管理,為困難學(xué)生調(diào)整好宿舍;積極幫助貧困生參加勤工儉學(xué),15名困難同學(xué)獲國(guó)家,省獎(jiǎng)學(xué)金,62名同學(xué)獲國(guó)家,省助學(xué)金,11名同學(xué)獲校減免學(xué)費(fèi),11名獲困難補(bǔ)貼;維護(hù)良好的教學(xué)秩序;及時(shí)嘉獎(jiǎng),獎(jiǎng)勵(lì)學(xué)生,處理違紀(jì)學(xué)生;名同學(xué)獲校"先進(jìn)個(gè)人",名同學(xué)獲校"優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金";校運(yùn)會(huì)學(xué)生獲廣播操三等獎(jiǎng).

3,全年開設(shè)四門人文素質(zhì)課,開展14次講座;進(jìn)行心理咨詢和疏導(dǎo).

4,重視并抓好畢業(yè)生就業(yè)及催繳學(xué)費(fèi)工作:積極宣傳就業(yè)政策,聯(lián)系用人單位,提供就業(yè)信息;05屆畢業(yè)生就業(yè)率為100%;對(duì)欠繳學(xué)費(fèi)開展教育,落實(shí)催繳學(xué)費(fèi)任務(wù).(四)指導(dǎo)和支持分工會(huì),團(tuán)總支工作:

1,堅(jiān)持分工會(huì)主席參與系重大事務(wù)的決策,關(guān)心教師生活,積極組織教師校運(yùn)會(huì)參賽,教工團(tuán)體總分第五名;重視計(jì)生育工作,無違反計(jì)劃生育規(guī)定的行為.

2,在團(tuán)總支書記讀研,產(chǎn)假期間,承擔(dān)了部分團(tuán)總支工作,及時(shí)處理共青團(tuán)有關(guān)方面事務(wù).開展了班團(tuán),學(xué)生會(huì)干部的團(tuán)員先進(jìn)性教育;三個(gè)班團(tuán)支部獲先進(jìn)團(tuán)支部;三個(gè)班獲校優(yōu)秀文明班級(jí);積極為團(tuán)總支書記準(zhǔn)備材料,獲暑期實(shí)踐先進(jìn)教師;36名同學(xué)獲優(yōu)秀團(tuán)干或優(yōu)秀團(tuán)員.

3,在校科技節(jié)和校藝術(shù)節(jié)獲"先進(jìn)單位","最佳組織獎(jiǎng)"及舞蹈大賽一等獎(jiǎng);校征文比賽中,分別各獲一等獎(jiǎng)名,二等獎(jiǎng)名,三等獎(jiǎng)名;�？ɡ璒K大賽三名同學(xué)獲"十佳歌手";校"寢室文化評(píng)比"獲三等獎(jiǎng);市級(jí)和校級(jí)"暑期社會(huì)實(shí)踐先進(jìn)集體","愛心社"被評(píng)為南京市優(yōu)秀社團(tuán).

(五)綜合治理:重視綜合治理,利用櫥窗,黑板報(bào)及主題班會(huì)宣傳教育;與有關(guān)師生簽定責(zé)任書;組織并指導(dǎo)學(xué)生治安綜合治理"四組"開展活動(dòng);各班建有綜合治理班制度;做到責(zé)任到人,創(chuàng)好"七安",全年未發(fā)生責(zé)任案件,05年3月本總支被校評(píng)為"治安綜合治理學(xué)生安全教育工作第一名".五,廉:

1,能做到以身作則,遵紀(jì)守法,廉潔自律;堅(jiān)持原則,反對(duì)腐敗.

2,積極開展黨風(fēng)廉政建設(shè)及黨紀(jì)教育,做到工作有計(jì)劃,有總結(jié),有臺(tái)帳,健全系財(cái)務(wù)管理制度;自覺接受群眾監(jiān)督,經(jīng)常自查;堅(jiān)持政務(wù)公開,全系全年未發(fā)生違法亂紀(jì)案件.六,其它:

參與其他相關(guān)工作,加強(qiáng)與白下及江寧校區(qū)師生和家長(zhǎng)的溝通;開好學(xué)生座談會(huì),對(duì)師生提出的合理要求能及時(shí)反映到行政,教學(xué)或有關(guān)部門,認(rèn)真反饋相關(guān)信息,努力為一線師生做好服務(wù).

七,不足之處:

做深入細(xì)致的思想工作不夠;政治理論水平有待進(jìn)一步提高.藝術(shù)學(xué)院常建玲201*,12

關(guān)鍵字：

醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)在中層干部聘任工作總結(jié)會(huì)議上的講話作者：admin201*-1-2217:21:03

醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)在中層干部聘任工作總結(jié)會(huì)議上的講話我院新的一輪中層干部聘任工作，自X月X日動(dòng)員開展以來，在全院干部職工的支持配合下，至今將如期圓滿結(jié)束了。今天我們?cè)谶@里召開干部會(huì)議，總結(jié)干部聘任的工作，主要目的是統(tǒng)一全體干部的思想，確保順利交接，迅速把精力轉(zhuǎn)移到業(yè)務(wù)中心工作上來，盡快適應(yīng)新任務(wù)和新要求，為實(shí)

醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)在中層干部聘任工作總結(jié)會(huì)議上的講話

我院新的一輪中層干部聘任工作，自X月X日動(dòng)員開展以來，在全院干部職工的支持配合下，至今將如期圓滿結(jié)束了。今天我們?cè)谶@里召開干部會(huì)議，總結(jié)干部聘任的工作，主要目的是統(tǒng)一全體干部的思想，確保順利交接，迅速把精力轉(zhuǎn)移到業(yè)務(wù)中心工作上來，盡快適應(yīng)新任務(wù)和新要求，為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院建設(shè)發(fā)展的新目標(biāo)而共同努力。

一、新一輪干部聘任工作的總體情況

按照干部工作的新要求和院黨委《關(guān)于干部選拔任用工作的意見》，本次聘任工作共計(jì)提撥使用干部X人，實(shí)施崗位交流X人，免職X人。完成了預(yù)期的工作目標(biāo)。在整個(gè)干部選拔配備的工作中，較好地體現(xiàn)了以下幾個(gè)原則：

一是堅(jiān)持黨管干部和民主集中制的原則。院黨委始終加強(qiáng)對(duì)這次干部聘任工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格按照民主集中制，在民主測(cè)評(píng)、民主推薦的基礎(chǔ)上，通過認(rèn)真考察，廣泛聽取意見，客觀公正評(píng)價(jià)干部。民主測(cè)評(píng)中，我院中層干部的合格率全部在70%以上，大多數(shù)干部獲得了很高的推薦率，這充分說明我院中層干部履行職責(zé)、努力工作、作出成績(jī)、群眾是充分肯定的。同時(shí)發(fā)現(xiàn)了一批優(yōu)秀的年輕后備干部，為黨委拓寬用人渠道，考察后備干部奠定了基礎(chǔ)。院黨委堅(jiān)持走群眾路線，讓群眾參與、知情，接受公示監(jiān)督。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、集體決策，堅(jiān)持用好的作風(fēng)選人（選作風(fēng)好的人），這是這次干部聘任工作取得成功的關(guān)鍵。

二是堅(jiān)持任人唯賢，德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t。我院堅(jiān)持用干部“四化”方針推進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè)，擴(kuò)大視野，選拔人才，努力把優(yōu)秀的中青年干部選拔到了中層崗位上，激發(fā)廣大干部的工作熱情。同時(shí)，我們還注重做好因年齡因素從中層崗位退下來的同志的妥善安排，以工作需要為主，兼顧個(gè)人意愿。這里，我們感覺到這些同志都能夠以大局為重，服從組織決定，支持配合干部制度改革，表現(xiàn)出了良好的思想境界和覺悟，我們要為這些同志在位時(shí)對(duì)醫(yī)院所作出的貢獻(xiàn)和辛勤努力表示深深的敬意。

三是堅(jiān)持改革的原則。我們?cè)诓糠挚剖以囆辛酥袑痈刹康母?jìng)爭(zhēng)上崗，設(shè)置了科護(hù)士長(zhǎng)制，加大了干部交流和優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的力度。這無疑是對(duì)現(xiàn)行干部制度改革的有益嘗試，也是對(duì)長(zhǎng)期處于安穩(wěn)狀態(tài)的管理干部注入了一劑清醒劑，引入了干部聘用的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。我們解放思想，破除論資排輩觀念，善于發(fā)現(xiàn)基本素質(zhì)好、有發(fā)展?jié)撃艿哪贻p同志，加快培養(yǎng)和上崗的進(jìn)程。已有臺(tái)階的直接提撥，需要進(jìn)一步考察培養(yǎng)過渡的，則拉長(zhǎng)板凳，設(shè)置助理崗位，增加壓力和動(dòng)力，為年輕干部的不斷鍛煉提高創(chuàng)造條件。

二、主要成效

此次中層干部聘任工作，經(jīng)公示監(jiān)督接受評(píng)議，院黨委會(huì)作了總結(jié)反思，應(yīng)該說成效是主要的，主要體現(xiàn)在：

成效一，優(yōu)化了干部隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)。最直接的成果，是我們立足自身，激活管理人才資源，從而選拔了一批素質(zhì)較高的年輕干部，優(yōu)化了醫(yī)院中層干部隊(duì)伍的年齡、文化和專業(yè)結(jié)構(gòu)。被任用的干部，普遍綜合素質(zhì)好、文化層次高，有一定的群眾基礎(chǔ)和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。此外，還發(fā)現(xiàn)掌握了一批比較優(yōu)秀的后備人才。形成了梯型年齡結(jié)構(gòu)（職能科室中層干部平均年齡從X歲降至X歲）；形成了合理的專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)，尤其是崗位的交流有序合理，有利于管理知識(shí)的互補(bǔ)，有利于破除傳統(tǒng)觀念，喚起自我意識(shí)，發(fā)揮自身潛能，充分施展才干，同時(shí)又增加了職能科室之間配合協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)。良好的管理干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，是我們打開工作局面的關(guān)鍵，使我院管理干部隊(duì)伍充滿朝氣，充滿希望。

成效二，促進(jìn)了用人觀念的轉(zhuǎn)變。我們?cè)诟刹科溉蔚倪x人方式上，破除了封閉式選人，在少數(shù)人中選人的舊觀念。在選人的機(jī)制上，破除了人才部門所有的舊觀念，促進(jìn)干部合理流動(dòng)。在選人的標(biāo)準(zhǔn)上，破除了論資排輩，求全責(zé)備的舊觀念，為優(yōu)秀年輕干部的脫穎而出創(chuàng)造了良好的條件。同時(shí)也建立了崗位責(zé)任明確，任職條件明確，聘用期限明確，人員能進(jìn)能出，職務(wù)能上能下，待遇能高能低的運(yùn)行機(jī)制。

成效三，樹立了正確的價(jià)值導(dǎo)向。我們通過干部的公開測(cè)評(píng)、推薦、考察、公示和試行競(jìng)爭(zhēng)上崗，形成了良好的民主氛圍，尤其是競(jìng)爭(zhēng)上崗的過程中，一些同志涌躍應(yīng)聘，主動(dòng)向組織展示自我，表現(xiàn)出了積極上進(jìn)的精神，激發(fā)了競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。同時(shí)，選人用人制度的改革，有效避免了選拔干部工作的種種弊端，抵制了用人不正之風(fēng)，使一個(gè)干部的綜合素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和群眾基礎(chǔ)等得到客觀公正的評(píng)價(jià)，成為選拔干部的直接依據(jù)。

三、幾點(diǎn)要求

今天會(huì)議以后，新的一輪職能科室的中層干部將正式履行其職責(zé)。全院職工對(duì)他們的上崗，都寄予了厚望。為此，我代

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