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借調(diào)工作總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-27 23:26:06 | 移動端:借調(diào)工作總結(jié)

借調(diào)工作總結(jié)

借調(diào)工作總結(jié)

尊敬的總行領(lǐng)導(dǎo):

7月16日,經(jīng)過分行領(lǐng)導(dǎo)與省行領(lǐng)導(dǎo)的溝通協(xié)商,我非常榮幸的獲得了從分行借調(diào)至總行的寶貴機會,在這個新的集體里,我學(xué)習(xí)到了許多新的知識,無論視野還是業(yè)務(wù)能力都得到了很大的提高。在這里我要感謝大家對我的幫助,感謝領(lǐng)導(dǎo)為我提供了這樣的一個平臺。

二級分行與總行的業(yè)務(wù)既有聯(lián)系又有區(qū)別。銀行業(yè)務(wù)是一環(huán)扣一環(huán)的一個整體,雖然各部門具體分工不同,但仍然是聯(lián)系在一起的。作為一個從基層來的員工,通過這段時間的工作,使我將原來與現(xiàn)在的工作內(nèi)容整合在一起,完整的理解了業(yè)務(wù)的整體流程,更好的理解了業(yè)務(wù)的實質(zhì)。在處理與二級行的業(yè)務(wù)中,我能準(zhǔn)確的把握二級行的需求,及時的為他們提供服務(wù)。

記得當(dāng)我剛加入處室時,發(fā)覺這里的工作內(nèi)容、工作環(huán)境都和以前單位大不相同,猶如剛畢業(yè)的大學(xué)生一樣無所適從。在這里我要十分感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及同事對我的幫助,大家都十分耐心的指導(dǎo)我這個新人,我也從零開始,熟悉各種規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程。漸漸的我對公司業(yè)務(wù)有了一定了解,發(fā)現(xiàn)這里的工作需要我們站的更高、看得更遠(yuǎn),我努力的提高自己的業(yè)務(wù)水平,使自己能夠適應(yīng)這個新的平臺。

在總行的兩個月借調(diào)過程中,我主要負(fù)責(zé)全國經(jīng)營性車輛按

揭貸款業(yè)務(wù)的發(fā)展與監(jiān)控。站在全國的角度上來看整個的發(fā)展情況,眼界與心態(tài)上都有了一定程度的提高,希望在以后的工作中,可以結(jié)合借調(diào)所吸取的經(jīng)驗,與實際的工作環(huán)境相結(jié)合,有一個質(zhì)的提高與飛躍,F(xiàn)將工作基本情況匯報如下:

一、所做工作和主要收獲

1、認(rèn)清差距,加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)與實地調(diào)研。經(jīng)營性車輛按揭貸款是我行近期才開辦的貸款新產(chǎn)品,遼寧分行敢為人先,開辦業(yè)務(wù)較早,發(fā)展亦較快。這與分行人員的努力與總行領(lǐng)導(dǎo)的大力支持是分不開的。今年建筑業(yè)與工業(yè)行業(yè)大環(huán)境普遍較差,業(yè)務(wù)發(fā)展也受其影響,全國所有開辦該業(yè)務(wù)分行或多或少都有所牽連。但是不能因為大環(huán)境差,就放松業(yè)務(wù)的發(fā)展,應(yīng)該另辟蹊徑,積極想出對策,確保該項目更快、更好、更優(yōu)質(zhì)的發(fā)展。

2、腳踏實地、加強調(diào)研力度與精細(xì)程度。把總行的制度要求、發(fā)展意圖與調(diào)研所在地的實際情況有機的結(jié)合起來。對于經(jīng)銷商的調(diào)研工作要認(rèn)真盡職的履行,不能走過場,要確實把握風(fēng)險點與利潤點。在自己本職工作權(quán)力和法律允許范圍內(nèi),給予客戶或者合作企業(yè)最大的幫助與支持,達(dá)到雙贏共利的最終目標(biāo)。

3、對于工作要求細(xì)致,對于已經(jīng)完成批復(fù)與準(zhǔn)入的業(yè)務(wù)工作,加快推進(jìn),抓住發(fā)展時機,金九銀十的大環(huán)境下,要努力的開展業(yè)務(wù),及時與合作方溝通,了解實際情況,如若有困難,要虛心于其討論,并拿出有效合理的解決辦法與手段。

4、積極的參與新產(chǎn)品的研發(fā)與提供意見。結(jié)合自身所在地的

實際情況,要下到基層,真正的彎下腰去研究,去探索,不要只做表面工作,那樣既浪費了時間,又沒有多少實際效果,經(jīng)常是事倍功半的結(jié)果。

二、自身存在的問題

對照一名銀行信貸產(chǎn)品經(jīng)理最基本的標(biāo)準(zhǔn)要求,深感自己相差甚遠(yuǎn),盡管在半年的時間內(nèi)做了一些工作,得到了進(jìn)步和提高,但仍存在許多亟需解決的問題。

1、業(yè)務(wù)能力不夠扎實。實際工作中,理解運用政策法規(guī)開展具體工作不夠好,對于一些大項工作尚未達(dá)到獨立操作的程度,對領(lǐng)導(dǎo)的依賴較多,尤其是在處理一些難點棘手問題時,缺乏獨立的研究思考,沒有形成系統(tǒng)的工作套路。

2、吃苦精神需要加強。有時鉆研不夠、付出不多,干工作浮面上、留在紙上,沒有真正入腦入心,工作水平停滯在完成事務(wù)性工作本身。

3、綜合素質(zhì)有待提高。理論底子較薄弱,對于各種新制度掌握不透徹;思維方式不夠開闊,對工作的原則性和靈活性把握不準(zhǔn);在把握工作節(jié)奏、區(qū)分輕重緩急方面差距較大,工作有時出現(xiàn)忙亂現(xiàn)象。

三、下一步打算針對存在的差距和不足,我將用一名優(yōu)秀的信貸產(chǎn)品經(jīng)理的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,刻苦學(xué)習(xí),勤奮鉆研,勇于實踐,在部門領(lǐng)導(dǎo)和同志們的指導(dǎo)幫助下,盡快提升能力素質(zhì),實現(xiàn)質(zhì)的轉(zhuǎn)變。

1、加大學(xué)習(xí)上的投入。利用一切可以利用的時間抓緊學(xué)習(xí),使頭腦更加豐富、思維更加完善、心理更加成熟。系統(tǒng)學(xué)習(xí)我行的信貸條線各種管理辦法和操作規(guī)程,提升自身的理論水平。

2、強化實踐中的積累。堅持邊干邊學(xué)、邊學(xué)邊干,把完成每一項工作作為提高能力的階梯。養(yǎng)成記錄工作體會的習(xí)慣,定期整理分析,尋求干好工作的規(guī)律;主動參與到信貸部門的各項工作中去,熟悉每一個工作領(lǐng)域,掌握每一項工作技巧,抓住干好工作的切入點,對于各種條線之間的聯(lián)系有一個清晰的宏觀脈絡(luò),在發(fā)展業(yè)務(wù)中,不局限于一到兩個條線,要站在全局的方面考慮,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供更加優(yōu)良的沃土。

3、注重能力上的提升。在不違背點滴養(yǎng)成、循序漸進(jìn)規(guī)律的前提下,盡可能縮短自己的“成熟期”,不斷豐富閱歷和經(jīng)驗,通過一點一滴量的積累,力爭在較短的時間內(nèi)實現(xiàn)質(zhì)的提升。必須把提高能力素質(zhì)作為立身之本,抓住每一個鍛煉自己的機會,厚實理論功底,提升業(yè)務(wù)水平,強化辦事能力,逐步成為本職崗位的行家里手。

這次的借調(diào)工作經(jīng)歷讓我受益匪淺,在此我要再一次感謝行領(lǐng)導(dǎo)給了我這樣一個難得的學(xué)習(xí)鍛煉機會,也要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的關(guān)心、支持和幫助,使我能夠圓滿完成借調(diào)期間的任務(wù)。我的工作經(jīng)驗尚不豐富,想法還比較粗淺,有不足的地方還望領(lǐng)導(dǎo)能夠給予批評指正。

擴展閱讀:借調(diào)期間工作總結(jié)

工作總結(jié)

我是201*年8月借調(diào)到工作的。在部、處領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的關(guān)心幫助下,通過近半年的學(xué)習(xí)實踐,使自己在理論功底、思維方式、文字水平、動手能力等諸多方面得到較大提升,完成了由一名軍轉(zhuǎn)干部到組工干部的角色轉(zhuǎn)變,基本適應(yīng)了部機關(guān)的工作需要,F(xiàn)將自己的學(xué)習(xí)工作情況匯報如下:

一、所做工作和主要收獲

作為一名軍轉(zhuǎn)干部,能夠被借調(diào)到組織部工作,我深切感到組織所給予的極大信任和關(guān)懷,近半年的工作中,我始終懷著不辜負(fù)組織期望的感恩之心去學(xué)習(xí)實踐,在完成工作任務(wù)的同時,能力素質(zhì)也得到了鍛煉提升。

1.認(rèn)清差距,加強學(xué)習(xí)研究。剛到組織部工作,工作毫無經(jīng)驗可言,進(jìn)入角色的唯一途徑就是刻苦學(xué)習(xí),半年來,我始終處在緊迫感中,堅持從書本文件中學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)和同志身上學(xué),白天事務(wù)性工作多,就利用晚上和周末的休息時間學(xué)習(xí),目的就是使自己盡快得到充實和完善。一是加強理論學(xué)習(xí)。我用一名組工干部的標(biāo)準(zhǔn)重新對照自身的理論素養(yǎng),在學(xué)習(xí)黨的十七大和十七屆四中全會精神的基礎(chǔ)上,結(jié)合自身工作實際,反復(fù)研讀市委全委會工作報告、組工報告和各級領(lǐng)導(dǎo)講話精神,從中汲取營養(yǎng)、充實頭腦。二是加強法規(guī)學(xué)習(xí)。干部教育和人才工作政策性很強,如果要想成為本職崗位的行家里手,必須全面系統(tǒng)地掌握各種政策

規(guī)定。我先后學(xué)習(xí)了《干部教育培訓(xùn)工作條例》等一系列關(guān)于干部教育和人才工作的法規(guī)性文件,強化了對政策的理解把握。三是鍛煉文字能力。始終堅持多聽、多看、多練,無論材料大小、重要與否,我都正確對待、全力投入。半年來,不僅完成了請示、報告、總結(jié)等日常公文的起草工作,還在處領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,參與撰寫了4篇講話、4篇信息稿件以及《關(guān)于選聘到村任職優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生管理培養(yǎng)的實踐與思考》的調(diào)研材料。

2.腳踏實地,注重實踐鍛煉。我感到,作為一名尚未跨入組工干部行列的新同志,就是要全面鍛煉各方面能力,盡快提高綜合素質(zhì);谶@樣的考慮,在請示處領(lǐng)導(dǎo)同意的前提下,我全面參與到干教和人才的各項工作中去。一是抓住時機鍛煉提高。去年8月份到現(xiàn)在,在部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在處領(lǐng)導(dǎo)的具體幫帶下,全程參與了09年度選聘生崗前培訓(xùn)、首批選聘生年度考核、大連“海創(chuàng)周”和沈陽“海歸人才論壇”前期準(zhǔn)備、正局級領(lǐng)導(dǎo)干部赴美和赴港培訓(xùn)班的謀劃籌備等重點工作,自身能力素質(zhì)得到鍛煉。二是強化溝通協(xié)調(diào)能力。注重對自己辦事能力和協(xié)調(diào)能力的培養(yǎng),一方面,利用各種時機主動與省委組織部、縣(市)區(qū)委組織部以及市直單位組織人事部門溝通聯(lián)系,逐步建立起良好的工作關(guān)系和人際關(guān)系;另一方面,努力使自己融入到組織部這個大集體,虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同志們請教,在團(tuán)結(jié)和諧的環(huán)境中汲取營養(yǎng)。三是及時總結(jié)積累體會。部機關(guān)的工作有著嚴(yán)格的程序和標(biāo)準(zhǔn),我不敢有絲毫的麻痹和懈怠,在每一項工作結(jié)束后,我都

按照按照謀劃、準(zhǔn)備、實施的程序,在本子上記錄,在頭腦中“過電影”,以此加深印象,尤其是在籌備和辦理出國(境)培訓(xùn)班的工作流程上,花了更多心思,下了更大功夫。

3.嚴(yán)格要求,狠抓作風(fēng)培養(yǎng)。16年的軍營生活培養(yǎng)了自己嚴(yán)守紀(jì)律、令行禁止、甘于奉獻(xiàn)、敢于負(fù)責(zé)的品格作風(fēng)。轉(zhuǎn)業(yè)借調(diào)到組織部工作后,我始終按照“生活上要樸實、作風(fēng)上要務(wù)實、工作上要求實、干事上要扎實”的要求規(guī)范自己的言行。一是樹牢責(zé)任意識。對工作負(fù)責(zé)也就是對自己負(fù)責(zé),到部里工作以來,我始終堅持把本職崗位所賦予的職責(zé)履行好,把領(lǐng)導(dǎo)交待的工作完成好,做到了有始有終,未造成人為差錯和不良影響。二是培養(yǎng)務(wù)實作風(fēng)。堅持從小事著手、細(xì)節(jié)入手,實事求是、保質(zhì)保量地完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作,同時積極建言獻(xiàn)策,對一些問題主動開動腦筋想辦法,及時向處領(lǐng)導(dǎo)提出個人觀點,一些意見建議被處領(lǐng)導(dǎo)采納,不僅促進(jìn)了工作的完成,也激發(fā)了自己干事謀事的積極性。三是嚴(yán)守組織紀(jì)律。堅持把中組部關(guān)于組工干部的“十嚴(yán)謹(jǐn)”、部機關(guān)干部工作紀(jì)律“五不準(zhǔn)”作為立身做人的行動指南,堅持把保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求作為履職盡責(zé)的最高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和工作紀(jì)律,始終以昂揚的精神狀態(tài)和飽滿工作熱情投入到工作、學(xué)習(xí)和生活中去。

二、存在的問題

對照一名組工干部最基本的標(biāo)準(zhǔn)要求,深感自己相差甚遠(yuǎn),盡管在半年的時間內(nèi)做了一些工作,得到了進(jìn)步和提高,但仍存

在許多亟需解決的問題。

1.業(yè)務(wù)能力不夠扎實。實際工作中,理解運用政策法規(guī)開展具體工作不夠好,對于一些大項工作尚未達(dá)到獨立操作的程度,對領(lǐng)導(dǎo)的依賴較多,尤其是在處理一些難點棘手問題時,缺乏獨立的研究思考,沒有形成系統(tǒng)的工作套路。

2.吃苦精神需要加強。有時鉆研不夠、付出不多,干工作浮面上、留在紙上,沒有真正入腦入心,工作水平停滯在完成事務(wù)性工作本身,尤其是在提高文字寫作能力方面,還缺乏危機感,功夫下的不多,提高不夠明顯。

3.綜合素質(zhì)有待提高。理論底子較薄弱,運用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)具體工作不夠;對上級指示精神的理解不夠透徹,領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖不夠準(zhǔn)確;思維方式不夠開闊,對工作的原則性和靈活性把握不準(zhǔn);在把握工作節(jié)奏、區(qū)分輕重緩急方面差距較大,工作有時出現(xiàn)忙亂現(xiàn)象。

三、下一步打算

針對存在的差距和不足,我將用一名組工干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,刻苦學(xué)習(xí),勤奮鉆研,勇于實踐,在部、處領(lǐng)導(dǎo)和同志們的指導(dǎo)幫助下,盡快提升能力素質(zhì),實現(xiàn)質(zhì)的轉(zhuǎn)變。

1.加大學(xué)習(xí)上的投入。利用一切可以利用的時間抓緊學(xué)習(xí),使頭腦更加豐富、思維更加完善、心理更加成熟。系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論和組織工作理論,提升自身的理論水平;加強干部教育和人才工作法規(guī)制度的學(xué)習(xí),在頭腦中形成開展工作的宏觀脈

絡(luò);學(xué)習(xí)其他同志先進(jìn)的工作經(jīng)驗,熟練掌握處理各種復(fù)雜問題的方法程序。

2.強化實踐中的積累。堅持邊干邊學(xué)、邊學(xué)邊干,把完成每一項工作作為提高能力的階梯。養(yǎng)成記錄工作體會的習(xí)慣,定期整理分析,尋求干好工作的規(guī)律;主動參與到處室的各項工作中去,熟悉每一個工作領(lǐng)域,掌握每一項工作技巧,抓住干好工作的切入點;廣泛收集各類講話、工作報告、匯報材料,堅持勤動筆、多練習(xí),不斷強化文字寫作能力。

3.注重能力上的提升。在不違背點滴養(yǎng)成、循序漸進(jìn)規(guī)律的前提下,盡可能縮短自己的“成熟期”,不斷豐富閱歷和經(jīng)驗,通過一點一滴量的積累,力爭在較短的時間內(nèi)實現(xiàn)質(zhì)的提升。必須把提高能力素質(zhì)作為立身之本,抓住每一個鍛煉自己的機會,厚實理論功底,提升業(yè)務(wù)水平,強化辦事能力,逐步成為本職崗位的行家里手。

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