選派掛職干部工作匯報總結(jié)

述職報告

按照組織部的按排，我與201*年11月到**鄉(xiāng)**村任第一書記，到村以來我時刻牢記組織和領(lǐng)導的重任，在區(qū)選派辦和**鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導和大力支持下，深入學習貫徹“三個代表”重要思想和黨的十六大、十七大精神，按照省委指示精神對照六個方面下功夫，確保實現(xiàn)“六句話”的工作目標進一步理清工作思路，積極進取、扎實工作，為**村經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定和農(nóng)民脫貧致富做了一些工作，取得了明顯的工作成效，現(xiàn)將工作情況匯報如下：

一、提高認識，明確工任務，深入調(diào)查，理清思路。選派工作的任務是實現(xiàn)“六句話”的目標和要求即：加強組織、發(fā)展經(jīng)濟、富裕農(nóng)民、維護穩(wěn)定、鍛煉干部、促進農(nóng)村全面進步。

為此，到村以后，深入農(nóng)戶家中開展調(diào)查研究。一是到全村48名黨員干部家中就其生產(chǎn)、生活、村組織建設等有關(guān)問題進行深入調(diào)查，征求他們對兩委班子今后工作的意見和建議。二是到農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整大戶和養(yǎng)殖戶家中就其農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整需要解決的問題深入調(diào)查研究，聽取他們的呼聲和需求。三是到貧困戶家中進行調(diào)查，詳細了解其貧困的原因，幫助他們理清發(fā)展思路，鼓勵其發(fā)家致富。四是到隔閡戶家中與其促漆交談，了解其原因、詢問對村級工作的意見和建議，掌握并認真記好他們所反映的問題，及時做好他們的思想工作。通過走訪、調(diào)查，我了解了洪莊村的基本情況及存在的問題，及時召開村級兩委班子工作會議，進行了認真研究分析，因地制宜地提出了“加強組織建設，轉(zhuǎn)變思想觀念，調(diào)整產(chǎn)業(yè)步伐，引進項目，傳播科學技術(shù)，幫助農(nóng)民掙票子”的工作思路，幫助農(nóng)民增產(chǎn)增收。

二、加強組織建設，增強支部凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。一是加強村級組織建設特別是黨組織建設，按照發(fā)展能力強奉獻精神強和公道正派理念強的“三強”要求加快村繼任書記人選的物色和培養(yǎng)工作。

二是加強黨員隊伍的先進性建設，深入實施“雙培雙帶”先鋒工程，把發(fā)展能手培養(yǎng)成黨員干部，把黨員干部培養(yǎng)成發(fā)展能手不斷提高農(nóng)村黨員干部執(zhí)行政策的能力、加強發(fā)展的能力、推廣科技的能力、依法辦事的能力和維護穩(wěn)定的能力，一年來將2名致富能手確定為入黨積極分子。全村共有示范戶5戶，示范基地1個。

三是推行發(fā)展黨員全程聯(lián)名推薦制，通過全程聯(lián)名推薦共培養(yǎng)積極分子4名，發(fā)展預備黨員1名，6名同志轉(zhuǎn)為正式黨員。四是加強農(nóng)村流動黨員的管理工作，積極開展“雙向帶動”活動。五是無職黨員設崗定責和為民服務全程代理工作，07年全村39名黨員中，上崗人員達到20名。+、

三、保持農(nóng)村穩(wěn)定，構(gòu)建和諧社會。

一是推進精神文明建設，通過多種形式對農(nóng)民教育，豐富農(nóng)民生活，二是推進農(nóng)村基層民主政治建設，，按照發(fā)展社會主義民主政治的要求在村級大力開展“四民主、兩公開”，即深化和規(guī)范民主選舉、民主管理、民主決策、民主監(jiān)督；堅持完善村務公開、黨務公開。三是推進村級工作的規(guī)范化建設。認真貫徹執(zhí)行《安徽省“兩委”工作規(guī)則（試行）》全面落實各項制度，理順兩委關(guān)系，融洽了黨群、干群關(guān)系融洽，形成村黨組織領(lǐng)導下的村民自治機制，確保村級工作運轉(zhuǎn)有序。四是爭創(chuàng)安全文明村，我村相繼成立普法領(lǐng)導小組、幫教領(lǐng)導小組及治安巡邏隊，從組織上為綜治工作提供了堅強保證，并建立健全各項綜治制度，堅持群防群治，在全村形成了社會治安齊抓共管的良好局面。同時認真進行矛盾糾紛排查和民事調(diào)解工作，一年來無一起刑事案件和集體越級上訪案件發(fā)生，無一起民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生，并成功調(diào)解民事糾紛8起。全村社會治安狀況良好，村民安居樂業(yè)。

四、計劃生育工作進一步加強。

計劃生育是**村工作的薄弱環(huán)節(jié)，通過認真分析形勢，查找不足，理清思路，村支兩委一班人統(tǒng)一思想，提高認識，堅持以抓婦檢工作為突破口，認真落實四次手術(shù)為基礎，結(jié)合經(jīng)常性工作，加大宣傳力度。一年來，舉辦計劃生育知識培訓班10余起，散發(fā)張貼計劃生育宣傳材料近201*份。

五、扎實工作、執(zhí)政為民，切實為民辦好事、辦實事。我到任以來，堅持不斷地加強學習，牢固樹立科學的發(fā)展觀、人生觀、世界觀、價值觀、地位觀、權(quán)力觀、利益觀，強化執(zhí)政為民意識，弘揚艱苦奮斗和開拓奉獻精神。堅持吃住在村主持工作，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，積極為村辦事。**村是個遠近聞名的貧困村，前些年，村集體經(jīng)濟收入幾乎為零，無錢辦事，村級道路、農(nóng)田設施長年失修、路不能行，渠不能走，村“兩委”積極跑項目、要資金，并充分發(fā)動群眾開展基礎設施建設。一年來，維修村道及生產(chǎn)路800余米，疏通排水溝1000余米，維修生產(chǎn)橋3座。

六、大力發(fā)展村級經(jīng)濟，積極引導農(nóng)民脫貧致富。⑴認真宣傳上級的各項支農(nóng)惠家政策，積極協(xié)助鄉(xiāng)黨委政府幫助群眾大量引進新優(yōu)品種、新技術(shù)。⑵積極扶持種養(yǎng)大戶擴大再生產(chǎn)，引導群眾調(diào)整優(yōu)化種養(yǎng)結(jié)構(gòu)。⑶加強對外出務工人員的培訓和組織。201*年共引進小麥新品種4個；重點培植養(yǎng)豬專業(yè)戶2個，存欄量達200余頭；組織群眾培訓2次，共輸出外出務工人員500余人。⑷支持鼓勵務工返鄉(xiāng)青年自主創(chuàng)業(yè)，開辦了塑料制品加工廠和預制品加工廠。

一年來，我雖然做了不少工作和努力，也取得了一些成績，但距上級組織和群眾要求相差甚遠，還沒有找到行之有效的方法增加村集體收入，有時在工作上有畏難情緒，工作力度不夠。今后我將認真學習，提高自己的工作能力，在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導下，團結(jié)團結(jié)帶領(lǐng)村支兩委，增強自信心，不斷進取，努力把工作做到更好，為**村的新農(nóng)村建設盡自己最大的努力。

**村第一書記：***

201*年2月

擴展閱讀：201*年終兵團掛職干部工作匯報材料

一四一團第十三批異地掛職干部工作匯報

尊敬的各位領(lǐng)導：你們好！

今天，南疆異地掛職工作檢查調(diào)研組一行來我團檢查指導異地掛職培訓工作。首先，我代表一四一團黨委和全體掛職干部對各位領(lǐng)導的到來表示熱烈的歡迎！

第十三批掛職干部來到一四一團已經(jīng)有10個月的時間，目前，掛職干部已適應和熟悉了這里的一切，在學習、工作上都已進入掛職角色，并積極參與掛職點的各項工作。下面我就掛職干部學習、鍛煉、工作情況向各位領(lǐng)導作一簡要匯報。

一、按照要求，妥善安置，為掛職干部學習工作和生活提供便利。今年，在一四一團掛職鍛煉的南疆少數(shù)民族干部共6名，來自莎車縣，其中，黨員5名，非黨員一名。年齡最大的40歲，最小的27歲，平均年齡33.8歲；科級干部3名，一般干部3名。

根據(jù)師市黨委組織部的統(tǒng)一安排部署，第十三批莎車縣6名掛職干部于3月11日到達一四一團，開始為期一年的掛職鍛煉。團場黨委高度重視，切實把做好第十三批異地掛職干部安置工作，當作一件大事來抓，實行了統(tǒng)一食宿、統(tǒng)一管理，分散掛職。

同時，團黨委提出給少數(shù)民族掛職干部掛職鍛煉“十個好”的目標要求，即：一是有提高漢語水平的好環(huán)境；二是有提高政治理論和政治覺悟的好條件；三是有漢語通話的好機會；四是有學習先進管理辦法的好經(jīng)驗；五是有提高領(lǐng)導藝術(shù)的好典型；六是有增進兵地友誼，促進民族團結(jié)的好機遇；七是有調(diào)查研究的好課題；八是有加強組織紀律的好制度；九是有啟發(fā)提高創(chuàng)造力的好領(lǐng)導；十是有實踐鍛煉的好崗位。團黨委本著把少數(shù)民族掛職干部在“生活上當客人，管理上當自己人”的原則，按照“專業(yè)相近、職務對應”的要求，根據(jù)掛職干部自身的特長和實際工作需要，采取了在機關(guān)和基層“雙掛職”的辦法，堅持“半軍事化”的管理方式，實現(xiàn)了早晨當兵、白天當干部、晚上當學生的良好學習工作機制。如農(nóng)忙

時期在基層單位掛職，農(nóng)閑時期在機關(guān)科室掛職，堅持在哪個崗位掛職就同哪個崗位同級干部同樣的目標管理和目標考核。同時，黨委要求掛職干部要自覺做到“不做外行做內(nèi)行，不當客人當主人，不站局外入局內(nèi)”，在掛職一年期間不斷提高解決實際問題的能力。

二、高度重視，精心部署，為掛職干部鍛煉成長提供保障（一）加強領(lǐng)導，落實責任。

今年以來，一四一團黨委在總結(jié)前六批南疆掛職干部工作經(jīng)驗的基礎上，專門召開會議，要求各掛職點要樹立長期做好異地掛職干部工作的思想，做到認識到位、組織到位、管理到位、服務到位。團場主要領(lǐng)導親自審定工作安排方案，各掛職單位都簽訂了由主要領(lǐng)導幫帶掛職干部責任書，做到分工明確，責任到人，各負其責，從組織上保證了此項工作的順利進行。為健全組織機構(gòu)和提高每位掛職干部的綜合素質(zhì)，我們采取“班長一人一月制”，“書記推選長期制”，并成立了臨時黨支部、班委會等組織機構(gòu)，明確了支部委員和班委會成員的工作職責，充分發(fā)揮了支部在掛職工作中的核心作用。

（二）統(tǒng)一思想，提高認識。

掛職干部抵達團場后，我們積極開展“五個一”教育活動。一是開展了一次制度教育。組織掛職干部認真學習《異地掛職干部培養(yǎng)管理規(guī)定》，增強掛職干部的自律意識和自我管理的意識。二是開展了一次專題討論。圍繞“異地掛職為什么？掛職期間做什么？掛職結(jié)束留什么？”等三個問題開展討論，提高掛職干部對異地掛職培訓工作重要性的認識。三是組織了一次漢語摸底測試。摸清掛職干部的漢語水平，加強分類指導，以提高掛職干部漢語水平，特別是在口語表達上下功夫。四是開展了一次馬克思主義“五觀”教育專題講座，使掛職干部樹立“三個離不開”思想，增強掛職干部對馬克思主義“五觀”的認識。五是組織了一次為期7天的軍訓，強化掛職干部的紀律觀念和集體意識�！拔鍌�一”教育活動的開展，使掛職干部統(tǒng)一了思想，提高了認識，增強了在團場掛職鍛煉的信心。

（三）精心部署，周密安排。

掛職干部赴點前，團場黨委明確提出，對掛職干部要“政治上多關(guān)心，生活上多照顧，學習上多幫助，工作上多鼓勵，管理上要嚴格”的工作原則，要把掛職干部“生活上當自家人，工作中當自己人，嚴格管理，多壓擔子”。同時要求各掛職點要牢固樹立“掛職工作無小事”的思想，認真細致地做好異地掛職工作。為使掛職干部能盡快進入角色，各單位都開展了“一幫一”結(jié)對子活動，實施了幫帶責任制，并要求幫帶人做到“四幫”（幫思想、幫學習、幫工作、幫語言），“四帶”（帶思想、帶作風、帶團結(jié)、帶提高），使掛職干部生活上有人管、語言上有人教、思想上有人幫、工作上有人帶，同時積極引導掛職干部在掛職中邊學習、邊思考，找出南北疆之間的差異等，為掛職干部在團場掛職培訓提供了良好的條件。

為了給掛職干部創(chuàng)造一個良好的工作、學習、生活環(huán)境，確保異地掛職干部培訓鍛煉工作落在實處，團黨委保證掛職工作經(jīng)費投入，為掛職干部配齊了生活、工作、學習必需品，辦公室、宿舍、食堂、餐廳和澡堂各項設備一應俱全，做到水、電、暖配套。在學習上制定出各個階段實踐鍛煉和教學計劃。并聘請了經(jīng)驗豐富、素質(zhì)高的專業(yè)教師進行授課。團場還為掛職點配備黨員遠程教育設備，以改善掛職點學習、培訓單一的問題。每逢“肉孜節(jié)”和“古爾邦節(jié)”，8名團領(lǐng)導和機關(guān)、連隊的幫帶人都會到掛職點進行慰問、座談，讓掛職干部身在異鄉(xiāng)都能感受到家的溫暖。

三、健全制度，量化目標，為圓滿完成各項掛職任務提供保證我們突出生活管理嚴格化、學習培訓制度化、實踐鍛煉多樣化，即注重一個“嚴”字，在各項管理工作中嚴格教育，嚴格要求，嚴格作風紀律，以切實有效的制度規(guī)范行為；體現(xiàn)一個“情”字，交心換心真心實意，進行充滿感情的人性化管理；講究一個“教”字，在漢語和政治理論學習中講究方式方法，不生搬硬套，靈活多樣，強化力度達到高度；落實一個“幫”字，突出實踐鍛煉效果，把傳幫帶責任制落到實處。通過建立完善各項制度，使掛職工作的任務

更加明確、管理更加規(guī)范。

四、強化管理，嚴格落實，使掛職干部的思想和行動融入團場。（一）加強政治思想教育，增強掛職培訓的信心和決心。6名掛職干部進點時，正逢團場各項工作繁忙之際，在此期間，掛職干部能迅速適應工作角色，全力以赴深入工作第一線，與機關(guān)干部一起同工作、同學習、同勞動，使掛職干部初步了解了農(nóng)業(yè)連隊的基本情況和工作開展情況，增強了掛職干部完成掛職培訓任務的信心和決心。

（二）加強督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。我們認真總結(jié)前六批異地掛職培訓工作中好的經(jīng)驗和做法，從掛職干部到團場的這10個月時間里，團領(lǐng)導多次到掛職點看望掛職干部，與掛職干部座談，了解掛職干部工作、學習、生活上的困難和要求，按照“生活上多照顧、工作上高標準、紀律上嚴要求”，把掛職干部納入到干部管理的范圍，工作上同安排、同落實、同檢查、同評比，使掛職干部從一開始就養(yǎng)成良好的掛職培訓生活習慣，努力完成好一年的掛職培訓生活。

五、存在問題

由于身體素質(zhì)和氣候環(huán)境變化等原因，個別掛職干部還沒有完全適應掛職環(huán)境。其次，部分掛職干部由于第一次長時間離家在外工作、學習，在思想和情緒上還有所波動，我們都及時進行了溝通談心，幫助他們樹立做好掛職工作的信心。

六、下一步工作打算

（一）把提高掛職干部的思想政治素質(zhì)和實踐能力作為掛職培訓的首要任務，嚴格按照師市黨委組織部的要求，保質(zhì)保量完成每個階段工作任務。

（二）精心安排，分類指導，不斷提高掛職干部的漢語水平。學好漢語是完成掛職培訓工作的基礎。我們針對掛職干部漢語水平的高低，制定了詳細的培訓計劃和具體措施，分類指導，采取統(tǒng)一管理和自我管理相結(jié)合的方式，要求掛職干部堅持用漢語交流、溝

通，用漢語書寫筆記和心得體會。不斷提高掛職干部漢語的“聽說讀寫”能力。一是堅持“看新聞、聽廣播”。掛職干部每天收看中央一套新聞聯(lián)播、焦點訪談，堅持每天收聽漢語新疆新聞和其他節(jié)目，提高掛職干部對漢語的理解能力。同時要求掛職干部在實踐鍛煉中與干部群眾運用漢語多交流多溝通，提高掛職干部漢語的口語表達能力。二是堅持“晨讀”，不斷增強掛職干部的漢語語感。要求機關(guān)組織政治理論學習時，讓掛職干部多“亮相”，領(lǐng)讀學習內(nèi)容，提高掛職干部的漢語閱讀能力。四是堅持“記筆記、寫心得、編信息”，建立理論學習考核制。每個月由團政工辦進行一次讀書筆記調(diào)閱、每周進行一次工作日記抽查，為每名掛職干部建立培訓檔案，將平時考核成績記入檔案。五是落實“幫帶責任制”，強化漢語學習。各掛職單位幫帶人對掛職干部進行幫帶，重點是幫學習、帶思想，幫工作、帶作風，幫困難、帶團結(jié)。

（三）加大掛職干部實踐鍛煉力度，切實提高掛職干部的工作能力。今年，我們將繼續(xù)采取“雙掛職”措施，給掛職干部“壓擔子，交任務”，把實踐鍛煉貫穿到掛職培訓工作全過程，切實提高掛職干部的工作能力。

（四）加強信息報送工作，及時總結(jié)異地掛職培訓工作的好經(jīng)驗、好做法，隨時反映異地掛職工作動態(tài)。

第十三批掛職干部來到我團的時間不長，雖然我們做了一些工作，但與上級黨委的要求相比，還有差距，歡迎檢查組各位領(lǐng)導對我們的工作多提寶貴意見，我們將圍繞自治區(qū)黨委提出的“三個提高”、“五個滿意”的要求，繼續(xù)對掛職干部生活上給予照顧，語言上幫助提高，工作上加強幫帶，紀律上嚴格管理。請上級黨委放心，我們將扎實工作，不斷創(chuàng)新，努力完成好上級黨委交給我們的這項光榮的政治任務，把異地掛職培訓工作做得更好、取得更大的成績。

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