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在百日經(jīng)營競賽及總結(jié)表彰大會上的講話

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在百日經(jīng)營競賽及總結(jié)表彰大會上的講話

在“百日經(jīng)營競賽”總結(jié)表彰大會上的講話

尊敬的各位員工、同志們,大家好

今天,我們在這里隆重舉行“百日經(jīng)營競賽”表彰大會,剛才的頒獎儀式很隆重、熱烈,會議開得很成功。在此,我代表百貨大樓管委會以及全體經(jīng)理,向在座的廣大員工朋友們表示中心的問候。

在鹽百集團號召開展“百日經(jīng)營競賽”以來,我們百貨大樓有限公司積極按照總部的部署進行了全面的貫徹落實,在競賽活動中,全體員工積極投入,熱情高漲,競賽取得了積極的效果,為推動全年各項任務(wù)的完成起到了很大的推動作用。今天,我們隆重表彰了在競賽中涌現(xiàn)出來的優(yōu)勝柜組和大批的先進個人,為他們頒發(fā)證書和獎金。在此,讓我們再一次用熱烈的掌聲為他們獲得的榮譽表示熱烈的祝賀。

在集團“管理績效年”思想路線的指引下,在“百日經(jīng)營競賽”活動的激勵下,我們百貨大樓全體干部員工以飽滿的工作熱情,發(fā)揚不怕苦、不怕累、樂于吃苦、甘于奉獻的工作精神,積極投入到“百日經(jīng)營競賽”的活動中去,在第三季度的實際工作中,團結(jié)一心、共同奮斗、創(chuàng)造出了喜人的工作成績,取得了顯著的成果。在這里,我謹代表百貨大樓管委會,向全體員工表示誠摯的謝意,向在一季度工作中不辭辛勞,連續(xù)作戰(zhàn),不計報酬,一心撲在工作中的全體干部職工表示衷心地問候,對大家在工作中激發(fā)出來的工作熱情和優(yōu)良的服務(wù)表示熱情的贊揚和鼓勵,你們是優(yōu)秀的,你們

是最棒的,你們用自己的熱情工作踐行著鹽百人的承諾,用你們的真情和服務(wù),塑造出了百貨大樓優(yōu)良的服務(wù)口碑,用你們辛勤的汗水和勞動,積極投身到競賽當中去,正是基于大家的共同努力,才有了今天的成果,所以,在此,我由衷地向大家道一聲:“你們辛苦了”!

今天,我們的隆重表彰,就是對大家的一個最直接的表揚方式,是對大家的鼓勵和肯定。剛才,所有在競賽中獲獎的柜組和個人,都是在三季度營銷中最突出的典型。他們是經(jīng)過扎扎實實的工作獲得的,是當之無愧的!

大家知道,三季度的工作是全年工作的關(guān)鍵,是怎樣做到淡季不淡的是的重要環(huán)節(jié)。有一句話叫做“春華秋實”,只有辛勤的耕耘才會有豐碩的收獲。秋天是收獲的季節(jié),是付出勞動以后的收獲。在管理績效年的總方針的指導(dǎo)下,我們集團適時的在三季度業(yè)務(wù)淡季開展了“百日經(jīng)營競賽”活動,這種審時度勢的引導(dǎo)和推動,給我們的工作帶來了激情和動力。在整個活動中,我們的全體干部職工懷著高度的責任心和敬業(yè)精神積極工作,以“大干三季度競賽勇爭先”的精神面貌,以抓管理促經(jīng)營為中心,群策群力、團結(jié)一心。各樓層、各部組都根據(jù)工作實際深挖市場潛力,抓貨源,積極開發(fā)新貨源,利用三季度的市場淡季夯實經(jīng)營基礎(chǔ),大家苦干、實干、加巧干,鉚足了勁地抓住經(jīng)營,強化主動服務(wù)意識,用主動優(yōu)質(zhì)文明的服務(wù)留住顧客,留住回頭客,使各項任務(wù)指標同期對比都有了新的增長,收到了一定的效果。全樓共有11個部門,X個部門與去年同期相比都不同程度的增長。他們是:XX部、XX

部、、、、、、、;有XX個班組銷貨利潤雙項達標,其中有XX組、XX組、、、、、、、、這XX個班組都不同程度同比上升百分二十個百分點。全樓總體銷售與去年同期相比,上升X個百分點,利潤上升XX多個百分點。我們在“百日經(jīng)營競賽”工作中,主要抓了一下幾點:一是,在業(yè)務(wù)開展中重點抓了品牌,系列化經(jīng)營,商品不斷創(chuàng)新,提高商品的品味,吸引顧客的眼球,保證商品的質(zhì)量,保證信譽,同時也提升了大樓的信譽。二是,抓俏業(yè)務(wù),抓冷門業(yè)務(wù)。例如:XX組、、、、、、、他們正是注重了俏業(yè)務(wù)和冷門業(yè)務(wù),才使績效有了顯著的提高。三是,敢于兜底,敢于決斷。例如,XX組、、、、、、、這種敢于兜底的勇氣來自對市場的分析準確,對業(yè)務(wù)的精熟,以及對庫存結(jié)構(gòu)的掌控。希望我們要強素質(zhì),長技能,精業(yè)務(wù),進一步增強把握市場的決斷能力。四是,根據(jù)市場情況,不斷的更新和調(diào)整布局。例如:(自己寫)。五是,應(yīng)季造節(jié),適時促銷(可以寫日化節(jié)和學生用品買贈和小家電買贈等)六是,立標桿,樹榜樣。(自己寫,如果沒有就算了比如是不是還在學習張合英,如果有,就寫:我們大力弘揚和學習張合英,號召大家學習她樸實無華的工作作風和嚴謹務(wù)實的敬業(yè)精神,張合英同志是集團的學習標桿,我們近水樓臺,榜樣就在我身邊,通過學習,大家能以一個更高標準嚴格要求自己,以身作則,率先垂范,經(jīng)營上大膽創(chuàng)新,工作上處處起模范帶頭作用,積極帶領(lǐng)全員做好服務(wù)工作,班組的士氣空前高漲)。七是,有針對性的抓弱項,對后進的柜組進行重點幫扶(舉例子)。八是,加強管理,重點重點強化落實和對不合格員工的培訓(xùn)、、、、、、九是,搞好了三季度“明星員工”評選工作,要是有,就寫:這項

工作的開展,進一步優(yōu)化了服務(wù)環(huán)境,員工報名積極性高,氛圍濃,使評選與大干一季度同步進行,既鼓舞了士氣,也減少了一些違紀現(xiàn)象的發(fā)生,進一步營造出了一個文明服務(wù)、熱情服務(wù)的和諧氛圍。希望在第二季度里,有更多更優(yōu)秀的員工加入到“明星員工”隊伍中來,也希望有更多的人晉升為二星、三星,在這方面我們將不惜資金,只要你的能力能達到,我們就大力表彰,晉級加薪。也希望全體員工要以他們?yōu)榘駱樱媚銈兊那啻旱墓夂蜔,為鹽百、為自己,創(chuàng)造一個五彩繽紛的明天。

總之,在“百日經(jīng)營競賽”活動中,全體干部員工發(fā)揚了不辭辛勞,樂于奉獻的鹽百精神,展現(xiàn)出了良好的個人風貌和道德素質(zhì),特別是在競賽活動中,同志們?yōu)榱私?jīng)營,可謂絞盡腦汁,費盡心思,廢寢忘食,跑市場、找貨源,整天在崗位上辛勤付出,有時連飯也顧不得吃,更不用說照顧家庭了,同志們的這種忘我工作,一心為公,舍小家顧大家的奮斗精神是可貴的,是值得敬佩的,是光榮的。同時,在活動中,共涌現(xiàn)出助人為樂、拾金不昧好人好事XX多件,這種優(yōu)良傳統(tǒng)和作風是高尚的,希望在今后發(fā)揚光大。

同志們,雖然在整個競賽活動中,我們集思廣益,群策群力,取得了很好的成績,但也存在著不少問題,本著“多贊揚少批評”的原則,有些問題在交流中解決,但也有一些問題需要在這里提出來,以便我們共同引以為戒,這些問題主要是:(僅供參考)(1)在經(jīng)營當中,商品短碼、缺號,現(xiàn)象嚴重,看似商品很全,但因商品號不全致使一些顧客流失。也造成了三季度有一些柜組任務(wù)不達標,在這里給你亮出黃牌,希望在最后一個季度想盡千方百計,迎

頭趕上,扭虧為盈,不要掉隊。、、、、、、、、、

同志們,雖然在這次競賽活動中還存在有一些問題,但是,錯誤總是難免的,成績是主流,在以后的工作中,我們要盡量減少失誤,力爭把錯誤減少到最小程度,實現(xiàn)績效的最大化。在最后一個季度的工作里,我們面臨著一個經(jīng)營的大好黃金季節(jié),希望各樓層、各柜組要集思廣益、開拓創(chuàng)新,把更適銷對路的商品引進來,把廣大顧客最需要的商品引進來,吸引客流,增加績效,提高自身素質(zhì)和全員素質(zhì),積極地為企業(yè)培養(yǎng)更多的合格人才?傊M覀兇蠹乙髡共湃A,各盡其能,團結(jié)一心,積極進取,用優(yōu)異的成績,給201*年的工作劃上一個圓滿的句號,為全年任務(wù)指標的完成和超額完成,為鹽百的更大發(fā)展貢獻力量。

謝謝大家!

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在201*年總結(jié)表彰會上的講話

各位同事、各位員工:

緊張而富有收獲的龍年過去了,我們已經(jīng)跨入充滿希望和生機活力的蛇年。一分耕耘,一分收獲,201*年,我們用汗水換來了豐收,我們用拼搏換來了喜悅,我們的付出得到了回報。應(yīng)該說,這一年是我們夯實基礎(chǔ)的一年,是我們提升自身形象的一年,更是我們穩(wěn)步發(fā)展的一年。

過去的一年,我們從抓基礎(chǔ)建設(shè)入手,完善了各項規(guī)章制度。為了規(guī)范公司的管理,不斷提升服務(wù)水平,我們從公司的實際出發(fā),逐步建立和完善了公司的各項規(guī)章制度。堅持按規(guī)矩辦事,按章理事,明確管理工作中的責、權(quán)、利,使該管的事情有人管、能辦好的事情有人辦,收到了較好的效果。先后落實了完善《項目目標管理責任制》《效績考核制度》多項制度,并注重抓落實,堅持跟蹤問訪,使各項工作有目標、有計劃、有依據(jù)、有落實。

過去的一年,我們建立了完善的內(nèi)部管理機制。通過轉(zhuǎn)變項目領(lǐng)導(dǎo)者思想觀念、加強對員工思想道德的教育,提高企業(yè)內(nèi)部全體人員的服務(wù)意識。通過調(diào)整企業(yè)的內(nèi)部機制,增強了員工的競爭意識;通過轉(zhuǎn)變企業(yè)的經(jīng)營機制,理順了工作關(guān)系。企業(yè)內(nèi)部的關(guān)系理順了,員工上下服務(wù)的意識和素質(zhì)提高了,服務(wù)質(zhì)量有了明顯提高。我們明確每個管理崗位的職能,并將各項工作細化到每個人,發(fā)揮了各職能崗位工作的積極性和主動性,也使各級管理人員在工作實踐中不斷得到鍛煉,業(yè)務(wù)、管理水平不斷得到提高。

過去的一年,我們通過強化管理,規(guī)范了自身的服務(wù)行為。物業(yè)管理企業(yè)的服務(wù)內(nèi)容很多,涉及的工種也很多,為此,與客戶打交道,自身行

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為的規(guī)范與否,成為客戶衡量物業(yè)管理企業(yè)服務(wù)水平高低的一個重要標準,也成為企業(yè)管理工作中的一項重點內(nèi)容。我們統(tǒng)一制作了各項目的形象墻,統(tǒng)一了制度標牌和內(nèi)容,基本做到了員工服裝統(tǒng)一、舉止文明、態(tài)度和藹、語言親切,將“受人之托,盡心盡責”“想客戶之所想、幫客戶之所忙、急客戶之所急”,作為物業(yè)服務(wù)的統(tǒng)一標準,做到既讓客戶了解我們的工作內(nèi)容,又使客戶對我們進行監(jiān)督,從而促進了我們不斷的提高服務(wù)水平,完善服務(wù)工作內(nèi)容。

過去的一年里,我們將強化安全意識作為工作的重中之重。始終把安全生產(chǎn)作為一切工作的根本,確保服務(wù)小區(qū)住戶的人身和財產(chǎn)安全。公司每次會議都把安全作為重要議題,每次檢查都把安全作為主要內(nèi)容。公司非常注重普及安全服務(wù)知識和提高全體員工的安全防范技能,要求各項目每季度對全體員工進行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育,并適時舉辦安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)和防火安全練兵活動。國慶節(jié)前后,各項目都組織了消防演練,其中戎暉嘉園與第六干休所聯(lián)合進行了軍地消防演練,給廣大業(yè)主留下了非常深刻的印象。同時,還建立了安全責任關(guān)聯(lián)制度,將安全生產(chǎn)與相關(guān)責任人的收入和責任擔保掛鉤,明確一旦出現(xiàn)安全事故,相關(guān)責任人應(yīng)承擔的安全責任和經(jīng)濟責任,確保為小區(qū)創(chuàng)建安定的居住生活環(huán)境。201*年,我公司管理的各小區(qū)沒有發(fā)生一起因公司職工瀆職引發(fā)的安全事故。

過去的一年,我們注重加強對企業(yè)人才的培養(yǎng)。人才是物業(yè)管理企業(yè)能夠提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的關(guān)鍵,我們在認真抓好項目負責人綜合素質(zhì)提高的同時,重點抓了一線員工的培訓(xùn)教育,基本形成了一支具有專業(yè)化服務(wù)水平的技術(shù)力量。實踐證明,沒有高素質(zhì)的員工,就不會有滿意的業(yè)主,一線員工是直接接觸業(yè)主、并為業(yè)主服務(wù)的人,他們的服務(wù)質(zhì)量直接關(guān)系到企業(yè)的興衰成敗。為此各項目采取在崗培訓(xùn)、函授作業(yè)、定期考核等手段,

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