文學院學生會辦公室201*~201*年度工作總結
201*~201*年度文學院學生會辦公室工作總結
本學期,在學院黨總支、分團委的正確領導下,在學院學生事務科老師的悉心指導和親切關懷下,文學院學生會辦公室全體成員同心同德,齊心協(xié)力,圍繞學院本年度學生工作中心和學院分團委工作重點,理清思路積極做好本職工作,著眼全院大局努力發(fā)揮各項職能。在部門成員的共同努力下,分團委學生會主席團給予鼎力支持,其他各部門積極配合,我辦公室較好地完成了各項工作和任務,發(fā)揮了組織、協(xié)調等作用,取得了一定成績。現(xiàn)將主要情況報告如下:1,
在201*年10月,辦公室進行了招新工作,經(jīng)過層層選拔,李倩、姜幻、李冠豪、鄧文鳳、方四五位同學加入院學生會辦公室。進過一學期的試用與考核,李倩、姜幻、李冠豪三位同學最終被成功錄用;2,
文學院學生會辦公室在日常的工作中積極配合其他部門,做好人事調配和上傳下達等工作,在整個學生會中取得了不可替代的地位;3,
201*年3月,辦公室積極配合文藝部舉辦“文學院校園歌手大賽”并在網(wǎng)絡技術等方面對文藝部做出了巨大支持;4,
201*年4月,辦公室成功發(fā)行了文學院學生會內部報刊《文思報》,該報詳細系統(tǒng)地記錄了我院學生會各個部門的工作與活動,在學生會內部取得了很大的反響;5,
201*年5月,辦公室成功領導了文學院的收書、錄書工作,在工作中,辦公室成員身先士卒、從我做起,敢于擔當責任、承擔義務。完美地完成了這項艱巨的任務,并取得了文學院黨支部副書記黃佑和老師的高度評價。
雖然,我辦公室在過去一年的工作中取得了巨大的成就,但是也存在一些很嚴重的問題,現(xiàn)指出如下:
①辦公室成員在日常的人事調配工作中,威信較小,許多其它部門成員不服從工作安排;②
辦公室某些成員日常工作積極性不高,導致許多事情全部積累在少數(shù)成員身上;③
辦公室成員與輔導員老師們接觸較少,不能積極地配合輔導員老師們的日常工作,沒有很好的起到老師與學生“信息中轉站”的作用;
針對以上存在的問題,現(xiàn)提出解決方法:
1)辦公室成員應努力發(fā)展與其他部門成員的關系,并想方設法在他們中間樹立威信,使其愿為我辦公室所用;2)對于那些工作積極性不高的干事,先要弄清其積極性不高的癥結所在,之后對癥下藥;
3)辦公室成員應多去9樓辦公室,幫助老師完成日常事務,以此與輔導員老師們處理好關系
以上是對文學院學生會辦公室一年的工作總結,辦公室的各項工作雖然較為瑣碎,但是在辦公室全體成員的共同努力下,有了學生科老師的悉心指導和親切關懷,有了分團委學生會主席團和學生會各部門的鼎力支持,一定能在做好本職工作的同時,圍繞學院分團委學生會的發(fā)展大局,提高為同學服務的水平,最大程度地發(fā)揮應有的作用。
文學院學生會辦公室201*年6月1日
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201*年外語系團委學生會辦公室任期工作總結匯報
尊敬的領導,親愛的老師、同學們:大家晚上好!
我是外語系團委、學生會辦公室主任王虹,今天由我來做辦公室任期工作總結陳述。時光荏苒,轉眼間,一年匆匆而過;赝201*年10月25日,在全系領導、老師、輔導員的關懷和支持下,我們新一屆辦公室隊伍成立,每一個辦公室成員都懷揣著夢想,充滿對未來的憧憬;而今,201*年10月21日,整整一年,值得回味的東西有很多很多,無論是飽滿的工作熱情,積極的工作姿態(tài),還是認真的工作態(tài)度,團結的工作作風,這些,都成為一筆寶貴的財富。我們慶幸,我們有果斷、睿智的領導干部;我們有勤勞、奮進的友好同事;我們有進取、向上的新鮮力量,無論是汗水還是歡笑,年輕的我們就這樣在絢爛的時光里為自己,為集體留下了光輝難忘的一頁。辦公室在這一學年中不僅繼承了以往幾屆的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作經(jīng)驗,并且又有所改進、尋求創(chuàng)新,努力完成了各項工作,F(xiàn)將主要工作情況匯報如下:第一,本職工作:
1、積極協(xié)調各部室、各班級之間的關系。協(xié)調各部,聯(lián)系各部、各班級是辦公室開展工作的一個重要環(huán)節(jié),能否通知到位關系到學生會工作能否高效的進行。辦公室作為學生會的橋梁部門,在本學期各部門之間的組織協(xié)調工作上發(fā)揮了良好的作用,在做好本職工作的同時,辦公室全體成員積極配合學生會其他各部門開展相關活動,充分發(fā)揮了我們的組織協(xié)調職能。比如主動協(xié)助文藝部籌備元旦晚會,安排座次表、打印節(jié)目單;積極配合生活部舉辦宿舍文化系列活動,制作PPT、播放背景音樂;在運動會、越野賽中,協(xié)助體育部進行考勤工作等。2、負責團委學生會辦公室日常值班。值班期間,負責起草、下發(fā)、整合各種文件資料,如每假期前分發(fā)、整合各班離校登記表;整理、校對優(yōu)秀大學生、文明班集體、先進個人等表格的工作;負責德育評定、智育積分、綜合積分的計算、排名和結果統(tǒng)計?傊,辦公室在整個團學工作中起到上傳下達的作用,充分發(fā)揮協(xié)調作用,著眼大局開展相關工作,發(fā)揮了辦公室應有的職能。3、制作本學年外語系團委學生會、各班級班委通訊錄,并發(fā)至學生會各部室和各班級,便于各項學生工作信息通暢,利于工作開展。
4、保管辦公室中的文件和物品。并對辦公室財物的安放、財物的借記都作了細致的安排和說明,及時地為各部門的各種活動提供相應的物品,保障了各部門活動的順利開展,同時也有效的避免了財物的損壞和流失。
5、例會。為了使外語系各方面工作順利進行,我系于每周四召開例會,辦公室負責組織例會召開,分發(fā)文件、通告等。會中,輔導員對上周工作進行總結、指導,大家針對本周出現(xiàn)的情況,通知進行討論,以便更好地進行下一步的工作。第二、特色工作:1、迎新工作
當懷抱夢想的大一新生走入河南科技學院外國語言文學系,“師哥師姐迎學弟學妹”作為我們的一項傳統(tǒng),既體現(xiàn)了和諧的校園氣氛,又不失一份溫暖的關切和幫助,讓他們能夠在勞累中感受到我們院系全體師生帶去的溫暖。作為辦公室,我們主要負責迎新籌備工作,需要制作新生須知,報到流程,以及服務臺所需的提示牌、新生名單、信封、簽字筆、剪刀、膠帶等物品,配合各部做好迎新工作。我們毫無怨言,有的只是看到學弟學妹們安頓好以后的滿足感。2、入學教育、新生資格復查
這是由辦公室承辦的一項活動。在新生入學報到后便組織協(xié)調各部進行入學教育,主要內容包括《大學生生活指南》的講解、黨團知識以及學習、紀律等內容,主要目的是為了盡快使新生了解、融入大學生活。新生資格復查是由辦公室和組織部協(xié)調舉辦,在新生入學3個月以內組織安排,辦公室主要負責印發(fā)試卷,申請教室等問題。3、校風校紀建設月活動
優(yōu)雅的環(huán)境會帶給大家舒適的生活,良好的校園風氣更會帶給同學們動力和良好的成長環(huán)境。為了能夠幫助在校的每一位學生,實現(xiàn)自己的人生理想,從容的面對社會的挑戰(zhàn),我們學校在11月份開展了校風校級建設月活動。為了響應學校的號召,大力宣揚優(yōu)良學風,我們外語系也積極組織同學們開展健康有益的活動,以豐富學習生活,調動學習熱情,充分發(fā)揮同學們的學習潛能,展現(xiàn)了我系師生“校容我容”的精神風貌。作為外語系團委學生會辦公室,為了使同學們積極的投入到校風校紀建設活動過程中,我們主動配合各方更好的為同學們服
務,使同學們更加自覺遵守校風校紀,我們協(xié)助各部進行活動,在精神文明建設月中,我們部的干事吃苦耐勞,努力工作,積極配合各部室進行活動。例如,在201*年4月中旬,為豐富同學們的業(yè)余生活,加強同學們的身體素質,我們協(xié)助體育部準備了系冬季越野賽,辦公室負責打印運動員名單,制作簽到表格以及登記號碼布等工作,幫助本次越野賽取得圓滿成功;在201*年12月3日,對08、09的、10級全體同學進行校風校紀測試,我部負責組織舉行了外語系《大學生生活指南》測試,從的申請教室到申請考場,從安排監(jiān)考老師到考完試卷的批改,從登記每名學生的成績到安排不及格同學補考,整個過程,我們辦公室的所有干事都積極投入熱情,認真準備。這次活動不僅增強了學生的遵紀守法意識,更是對我系學生校風校紀教育的一項全面體驗,對督促學生形成良好學風和考風也具有積極的意義。4、團學干部培訓
201*年3月26-27日,辦公室組織舉辦了團學干部培訓。兩天,12節(jié)課,共有62名同學參加了培訓,培訓內容包括計算機應用、社交禮儀、黨團知識、如何提高學生干部素質和協(xié)調好學習與工作的關系等等。此次活動,增強了學生干部的責任心,使命感,培養(yǎng)了同學們的服務意識和奉獻精神。同時,幫助了廣大學生干部提高綜合素質,樹立工作目標,達到了建設和諧、高效團學工作團隊的目的。
在取得一些成績的同時,我們在一年的工作中也有許多不足,作為辦公室主任,我知道自己有很多次失職,今天,借此舞臺,我想說四個對不起。第一個對不起說給我們部親愛的干事們:
一年中,我知道你們也很積極部門工作,一起想策劃、一起組織活動。我很欣慰、謝謝你們的支持
第二個對不起:對不起08級和09級同學們:
在部門里,很多事情都應該是可能的。只要想做,就能做好的。也許別人要求你能把任務做的完美,但每個人的眼光又是不同的。如何去整合別人的眼光來認可自己的勞動成果,這也是我在部門工作中所能得到的東西。
也許是部門組織的活動不夠有吸引力,未能調動08級同學的積極參與。知道08級的同學忙著專升本、自考等。但大學生活最值得回憶的莫過于宿舍、班級、院系一起參與的那些集體活動。活動不創(chuàng)新、不獨特,我應該再好好反省一下。08級同學、對不起,未能滿足你們的需求。
09級同學,我也挺不好意思的,一直都是他們在參與、支持我們部門的活動、謝謝你們;由于自己的疏忽、失職卻導致系里的活動成為你們班的活動了、“對不起、學弟學妹們!
第三個對不起:對不起輔導員老師們
記得一年前面試競選自律部部長的時候,葉書記問我:“如果你競選上自律部部長了,那你有什么想法?”
而我卻信誓旦旦的說:“策劃組織我系的首屆宿舍文化節(jié)系列活動!彪m然已經(jīng)成功舉辦了。但是,活動期間也出現(xiàn)了一些問題、未能夠達到預期的效果,有點辜負了輔導員和葉書記的期望了!皩Σ黄穑蠋。”第四個對不起:對不起我自己:一、籌備工作不充分
趣味運動會,沒有及時布置場地。
宿舍PPT風采秀,主持稿沒有事先打印好、流程沒有事先過一遍。二、部門協(xié)調不和諧
趣味運動會沒能和體育部充分配合好,導致很多事都是自律部在忙,缺少人手。各部門間的溝通尚待完善。三、活動具體規(guī)則通知不到位
趣味運動會的詳細積分制度不明確,沒有針對性的對各參賽宿舍進行指導、強調。宿舍PPT風采秀的演講時間沒有再次強調其重要性,導致各參賽選手沒有重視。四、主持有欠缺
因為個人原因沒能及時到現(xiàn)場做好準備、主持稿不熟悉。缺乏經(jīng)驗、沒能采取應急措施應變能力差。細節(jié)問題:比如衣著、上下講臺五、總結不及時
活動后未能及時召開部門總結小會,導致錯誤重復出現(xiàn)。
本學年各方面不足總結歸納:
1、活動計劃欠周密,沒有去關注一些小問題、小細節(jié)。2、自律意識不夠,還是會出現(xiàn)一些不檢點的行為。
3、工作上,有部分干部缺乏細致、細膩,在執(zhí)行任務時缺乏理性的思維。4、自己的領導沒有魄力,活動內容不夠創(chuàng)新。
一直在工作、一直在總結、一直在進步、相信我一定會更優(yōu)秀的。
謝謝你們一路的支持與陪伴,我不會忘記這一年經(jīng)歷過的事,不會忘記一同奮斗過的你們。
但愿、你們別那么快的忘記我這個老一輩無產階級革命家啦。
過去的三年中,院學生會創(chuàng)造出了不菲的成績,這歸功于院團委、學工處領導、老師不辭辛勞的關懷和勉勵,更歸功于學生會每一位成員的不懈努力。看到新一屆學生會朝氣蓬勃的舉辦各類活動,我心中無比欣慰,青出于藍更勝于藍,在這里,我提幾點希望:
第一,要戒驕戒躁,放下架子,拋棄光環(huán),端正態(tài)度,著實為老師、同學服務。學生會每位成員作為一名高級學生干部代表的是學生會的整體形象,一言一行都要起到表率帶頭作用,對于同學們任何形式的批評都要先找自身原因,提高自身素養(yǎng),要做事先做人。
第二,處理好與分院、輔導員以及身邊同學的關系。要想成為一名優(yōu)秀的學生干部,必須經(jīng)常與分院、輔導員以及身邊同學溝通,分院是我們辦好每一項活動的基礎,多傾聽輔導員以及身邊同學對學生會以及自身的評價和好的建議,對我們這個團體以及自身發(fā)展都是有益的。
第三,處理好工作和學習的關系。鍛煉自身能力固然重要,但扎實的文化知識在步入社會后的工作當中更為重要。
第四,要將學生會工作網(wǎng)絡化。將學生會人員名單,各項工作進展情況等系統(tǒng)化,網(wǎng)絡化,進一步完善學生會軟件建設。
第五,不想當將軍的士兵不是好士兵,做任何工作都需要有野心。想做統(tǒng)帥就要扎實做好每一份工作,一步一個腳印,嚴格要求自我,不斷積累成就感,努力完善自我。一個連橫幅怎么掛都不知道學生會成員是永遠也當不了統(tǒng)帥的。引用一句話來結束我的發(fā)言“擰在一起,我們就是一道閃電;聚在一塊,我們就是整個太陽;站在一處,我們就是用心靈結成的信念,就像打不垮、推不倒的銅墻鐵壁。”只要我們攜手同行,奮力拼搏,必定會使院學生會綻放出更加奪目的光芒。
最后,祝愿各位領導、老師身體健康、萬事如意;祝愿同學們學習進步,事業(yè)有成
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