農(nóng)信聯(lián)社辦公室年度工作總結(jié)
信用聯(lián)社辦公室工作總結(jié)
今年是我市農(nóng)村信用社深化改革至關(guān)重要的一年。一年來,在聯(lián)社的正確領(lǐng)導下,辦公室緊緊圍繞管理、宣傳、服務、學習等工作重點,立足服務,強化管理,充分發(fā)揮好辦公室工作的承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,較好地完成了聯(lián)社下達的各項工作任務,為促進我市農(nóng)村信用社改革與發(fā)展作出了積極貢獻,F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)
一、管理工作做到了嚴格高效。
辦公室工作千頭萬緒,內(nèi)容多、事情雜、時間緊、要求高,因此,我們把提高管理水平,創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境作為辦公室工作的重要內(nèi)容。一年來,在辦公室管理工作中,我們認真履行好工作
職責,結(jié)合工作實際,狠抓綜合管理不放松,進一步健全和完善了內(nèi)部管理體系,加強與其他科室的協(xié)調(diào)與溝通,使辦公室工作基本實現(xiàn)了規(guī)范化、優(yōu)質(zhì)化、高效化管理。
一方面,不斷完善規(guī)章制度。我們根據(jù)聯(lián)社新的法人治理結(jié)構(gòu)運行制度的需要,對原來的《機關(guān)行政事務管理制度》進行了梳理,并采納了銀監(jiān)部門的意見,進一步完善了辦公室各項管理制度,規(guī)范了工作程序。同時對對辦公室人員進行了更為合理的分工,制訂了各崗位工作責任制,建立起職責清晰、分工明確、操作性強的工作流程,使大家辦事有章可循、有據(jù)可查,并做到分工不分家,平時各負其責,忙時齊心協(xié)力,提高了工作效率,較好地完成了年度各項工作任務。
另一方面,積極改進工作作風。服務是始終貫穿辦公室工作的,辦公室工作的核心就是搞好“三個服務”,即為領(lǐng)導服務、為機關(guān)服務、為基層服務,服務工作搞得好不好,能不能讓領(lǐng)導、部室和基層滿意,是衡量辦公室工作的根本標準。為此,我們圍繞精干高效的目標,強化對辦公室員工的思想教育,大家遵章守紀和做好服務的意識有了進一步提高,工作作風也有了進一步改進。無論辦文、辦事或辦會,都確保嚴謹、細致、準確,做到寫文件邏輯嚴密,不東拉西扯;考慮問題認真縝密,不顧此失彼;辦事程序規(guī)范周密,不出現(xiàn)漏洞;提供各種信息和資料、使用各種數(shù)據(jù)和事準確,不發(fā)生錯誤,努力為領(lǐng)導決策提供真實可靠的參考依據(jù)。工作中注意加強請示匯報,堅持按程序辦事,積極溝通上下聯(lián)系,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,當好領(lǐng)導參謀。同時,加強團結(jié)協(xié)作,和機關(guān)其他部室之間始終堅持“分工不分家”,做到思想同心、目標同向、工作同步,工作相互支持,加強交流和溝通,建立起健康向上、寬松和諧的人際關(guān)系,充分發(fā)揮辦公室的整體效應,最大限度地提高機關(guān)工作效率。
二、文字工作做到了高質(zhì)及時。
做好綜合文字工作是辦公室的一項重要工作任務。201*年,我市農(nóng)村信用社堅持不斷深化改革,會議材料及上報材料較多,且時間緊、內(nèi)容多,特別是第二屆社員代表大會的召開和完善法人治理結(jié)構(gòu)試點工作的開展,文字工作量特別大,要求也比較高。為此,有關(guān)工作人員經(jīng)常加班加點,甚至通宵達旦,確保了各類文字材料保質(zhì)按時完成。
一是認真完成各類會議材料及上報材料。根據(jù)聯(lián)社章程規(guī)定和省聯(lián)社的工作部署,聯(lián)社于8月份召開了第二屆社員大會,我們在大會文字材料方面做了大量工作,主要是起草了聯(lián)社第一屆理事會和
監(jiān)事會工作報告、三年發(fā)展規(guī)劃草案,起草修改了《**市農(nóng)村信用合作聯(lián)社章程(草案)》和社員代表大會、理事會、監(jiān)事會議事規(guī)則,以用其他相關(guān)會議文件,確保了大會順利召開,得到了領(lǐng)導的肯定。今年初,我社被**銀監(jiān)分局選定為完善法人治理結(jié)構(gòu)試點單位,在銀監(jiān)部門和聯(lián)社領(lǐng)導的具體指導下,我們根據(jù)有關(guān)文件要求和上級指引,在沒有可比參考的情況下,起草制定了《**市農(nóng)村信用社完善法人治理結(jié)構(gòu)試點工作實施方案》,組織草擬了符合農(nóng)村信用社法人治理要求的一系列規(guī)章制度和運作框架,包括社員“三會”工作制度、選舉辦法和決策程序,理事長、理事、監(jiān)事長、監(jiān)事、經(jīng)營班子的職責,以及理、監(jiān)會各類委員會工作制度等一系列有關(guān)法人治理的規(guī)章制度,并通過銀監(jiān)部門審查認可,保證了我社完善法人治理結(jié)構(gòu)試點工作的順利開展。
二是認真組織開展調(diào)研和理論研究。按照聯(lián)社領(lǐng)導的要求,我們定期不定期地給基層社下達研究課題,組織開展調(diào)研活動。加強對基層社開展調(diào)研和理論研究的考核工作,按季進行打分考核,并對不能完成任務的同志在技術(shù)職務上降格聘用,有效推動了大家做好調(diào)研和理論研究工作的主動性和積極性。全年共收到各類稿件**多篇,調(diào)查報告和金融理論研究文章**多篇。10月份和11月份還組織**篇金融論文分別參加了“**市農(nóng)村金融學會第13次年會”和“**市農(nóng)村金融學會第16次年會”交流,并獲得相關(guān)獎項。
三是切實做好文書檔案工作。在工作中我們嚴格執(zhí)行公文處理制度,對文件的收、發(fā)、傳、管努力做到規(guī)范化、程序化。聯(lián)社發(fā)文做到了格式統(tǒng)一,文體規(guī)范,切實把好文字關(guān)和政策關(guān)。加大了文件催辦督辦工作力度,協(xié)助有關(guān)部門認真及時地完成領(lǐng)導批辦的任務,并及時向領(lǐng)導反饋辦事結(jié)果。認真做好文件收檔立卷工作,及時對形成的文書檔案進行分類、歸檔,購買安裝了檔案管理軟件,為下一步實現(xiàn)檔案管理電子化打好了基礎。
三、宣傳工作做到了有聲有色。
宣傳工作是辦公室工作主要的工作之一,我們在總結(jié)近幾年宣傳工作的基礎上,進一步明確宣傳工作重點,改進宣傳工作方式,突出宣傳工作主題,提高宣傳工作質(zhì)量。一年來,我們通過加大宣傳,挖掘典型,聚焦熱點,開展大量深入細致的宣傳工作,取得明顯成效,為樹立我市農(nóng)村信用社良好的企業(yè)形象、形成良好的工作氛圍發(fā)揮了積極的作用。
首先,加強信息報道工作。聯(lián)社領(lǐng)導一直十分重視信息報道工作,與業(yè)務工作同布置、同檢查、同考核,在領(lǐng)導的直接關(guān)心和指導下,圍繞農(nóng)村合作金融中心工作,結(jié)合自身工作實際,不斷加強信息報道工作,或報道先進事跡、或反映工作熱點、或刊登調(diào)研文章、或介紹工作經(jīng)驗。共編發(fā)簡訊**期,向省聯(lián)社、市委市政府、銀監(jiān)部門和人民銀行上報各類信息**余條。同時注意提高文字工作質(zhì)量和上刊率,我們始終把文字工作質(zhì)量作為提高信用社社會形象的一個重要內(nèi)容來認識,只要是聯(lián)社出去的文字材料,不論長短、體裁,我們都盡力抓好文字關(guān),同時積極向報刊投稿、薦稿,全年先后被各類媒體錄用稿件達**多篇,其中在江蘇經(jīng)濟報、現(xiàn)代金融和省聯(lián)社信息等省級媒體上刊**篇,收到了良好的宣傳效果。
其次,開展多種形式宣傳。在宣傳形式上實行點面結(jié)合,以全市一盤棋,上下聯(lián)動,開展立體宣傳,做到了電視有影、電臺有聲、報刊有文、墻上有字。一是加大在本地新聞媒體的宣傳力度。在召開社員代表大會等什么重大活動時,都及時邀請電視、廣播、政府網(wǎng)等新聞單位參加,主動為他們提供新聞線索、材料,電視廣播幾乎每月都有信用社的報道,在“中國**”網(wǎng)站,搜索“信用聯(lián)社”有
10多條是我社相關(guān)新聞。二是結(jié)合自身業(yè)務開展情況,有重點地開展宣傳工作。特別在元旦春節(jié)期間、反假幣宣傳周、推廣小額農(nóng)貸等活動中,通過掛橫幅、樹站牌、設立宣傳咨詢臺等方式,既為客戶提供了優(yōu)質(zhì)方便的服務,又起到了積極的宣傳效果。三是做好農(nóng)村信用社改革試點宣傳工作。通過廣大社員、非職工社員代表以及各類媒介,宣傳我社在支持“三農(nóng)”和地方經(jīng)濟建設中的重要地位和作用,宣傳深化農(nóng)村信用社改革的重大意義,特別是重點開展完善法人治理結(jié)構(gòu)試點宣傳工作,印制了5000份宣傳手冊,發(fā)放到廣大社員手中,制作了題為《與古城**共騰飛》的專題宣傳片,在**電視臺黃金時段連續(xù)播出,宣傳完善法人治理結(jié)構(gòu)對深化農(nóng)村信用社改革和促進農(nóng)村發(fā)展與農(nóng)民增收的重大意義,為完善法人治理結(jié)構(gòu)工作的順利推進創(chuàng)造了良好的輿論氛圍。
第三,積極參加社會活動。我們出資先后與團市委、市委宣傳部等部門分別舉辦了“信合杯”“青年農(nóng)民創(chuàng)業(yè)計劃大賽”、“學習型城市建設書面知識競賽”、“第十屆雙十佳競賽”等活動,在活動中我們著重宣傳了農(nóng)村信用社服務的特點、宗旨和近年來取得的巨大發(fā)展成就。我們還積極開展扶貧幫困活動,關(guān)心社會弱勢群體,為結(jié)對幫扶貧困村投入扶貧資金2.1萬元,幫助他們發(fā)展生產(chǎn),增加收入,同時好進一步提高了我社的社會公眾形象和社會認知度。
四、后勤工作做到了有條不紊。
一是加強工作協(xié)調(diào),做好會務接待。我們針對后勤人員少,會議事務多、接待任務重的實際情況,在明確分工的基礎上,加強了工作協(xié)調(diào),每次會議和領(lǐng)導考察之前,我們從文字材料、會場安排、茶水供應,到車輛調(diào)度、食堂伙食等作了詳細準備,大家經(jīng)常加班加點協(xié)調(diào)作戰(zhàn),提前做好各項會務工作和接待工作的后勤安排。今年先后召開的合作金融工作會議、社員代表大會、完善法人治理結(jié)構(gòu)試點工作動員大會、干部考核考評會議等大型會議,由于準備充分,籌備精心,均獲得了圓滿成功。
二是加強物品管理,做好物業(yè)工作。對聯(lián)社物品的管理我們注重抓好采購、保管、使用各個環(huán)節(jié),嚴格按照《聯(lián)社物品采購實施細則》的要求采購物品。對辦公耗材,嚴格采購申報手續(xù),實行比價采購;對新添置的固定資產(chǎn)、低耗易耗品,建立了實物保管賬,并對全轄低值易耗品進行了重新統(tǒng)計和登記,達到物、表、帳、牌“四相符”。對易耗品的領(lǐng)用,建立了領(lǐng)用登記臺帳,對香煙茶葉實行統(tǒng)一管理,節(jié)約使用。同時,認真及時地做好大樓的物業(yè)管理工作,定期不定期地維護和保養(yǎng)好各種機器設備,對部門申報的維修項目,及時派人到位檢修。大樓水、電等設備(包括電梯、空調(diào)、配電、監(jiān)控、消防等)運行正常,確保了聯(lián)社正常工作的順利開展。我們還加強了環(huán)境衛(wèi)生管理,進一步明確了衛(wèi)生包干區(qū)域和責任人,并不定期地開展衛(wèi)生大掃除活動,使大樓內(nèi)外整潔舒雅。
三是加強車輛管理,做好車輛調(diào)度。針對車少事多的實際情況,我們按照《聯(lián)社汽車管理制度》,合理調(diào)度車輛,進一步完善了汽車駕駛員崗位責任制,盡量保證行政用車和業(yè)務用車。加強了對行政車的管理,對每一輛車都認真登記出車記錄臺賬,對過路費等費用的管理,做到日日記載,審核報批。加強了對汽車的維修管理,堅持了維修申報制度,實行了定點維修,節(jié)約了維修費用。五月份順利完成了對三部車年檢工作。同時加強對駕駛?cè)藛T的安全行車教育,實現(xiàn)全年安全行車無事故。
四是加強工程監(jiān)理,做好基建維護。在聯(lián)社費用管理委員會的領(lǐng)導下,我們積極為基層
基建裝飾工作做好服務工作。年內(nèi)對大市口分社和梓分社的營業(yè)辦公樓進行了裝潢,總造價**萬元。對移居信用社、土橋分社和香溝信用社等網(wǎng)點進行了安全防衛(wèi)設施改造,造價**萬元。根據(jù)我市創(chuàng)建全國衛(wèi)生城市的要求,我社共投入**萬多元,完成了包干路段的硬化改造、二次供水設施達標、大樓亮化、浦東分社拆除違建等工程,完成了市創(chuàng)建辦交辦的各項任務。我們在基建管理工作中堅持按章辦事,按程序辦事,嚴抓細管,實行陽光操作,節(jié)約工程費用,所有工程均按要求辦好手續(xù),確保工程質(zhì)量
回顧201*年度的工作,我們在積極努力地做好本職工作、取得一定成績的同時,也還存在許多不足之處,主要表現(xiàn)在:工作的主動性有待進一步加強,工作效率亟待進一步提高,信息報道工作離聯(lián)社領(lǐng)導的要求還有差,機關(guān)事務等工作還須加強等等。對此,我們將在聯(lián)社領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,積極主動地做好各項工作,充分發(fā)揮辦公室的參謀、服務、管理等功能作用,在制度化、規(guī)范化、程序化軌道上更加細致地做好工作,為我市農(nóng)村信用合作事業(yè)的健康發(fā)展作出更大的貢獻。
擴展閱讀:縣級聯(lián)社辦公室全年工作總結(jié)
XX縣聯(lián)社辦公室201*年工作總結(jié)
201*年是我國十二五規(guī)劃的開局之年,是全省農(nóng)信社第三個三年計劃的起步之年,也是全力推動全縣農(nóng)信社改革的關(guān)鍵一年。一年來,安陽縣聯(lián)社辦公室在聯(lián)社領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,緊緊圍繞管理、宣傳、服務、學習等工作重點,以規(guī)范管理為關(guān)鍵,以協(xié)調(diào)服務為手段,以宣傳調(diào)研為介質(zhì),以促進業(yè)務發(fā)展為宗旨,統(tǒng)籌兼顧,合理安排,緊緊圍繞聯(lián)社全年工作和領(lǐng)導要求,認真履行工作職責,積極充當參謀助手,強化樞紐作用,充分發(fā)揮承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,較好地完成了領(lǐng)導交辦的各項事務和工作任務,為整體工作的順利推進發(fā)揮了積極的職能作用,F(xiàn)將辦公室201*年一年來的工作總結(jié)如下:
一、做好綜合協(xié)調(diào),確保領(lǐng)導的決策順利實施
綜合協(xié)調(diào)是辦公室發(fā)揮整體功能的基礎工作,也是確保聯(lián)社領(lǐng)導班子圍繞工作大局認真貫徹落實上級決策的重要手段。
一年來,辦公室一方面牢固樹立全局意識,站在領(lǐng)導的高度,堅持從全局去謀劃、協(xié)調(diào)、處理問題,真正把認識統(tǒng)一到聯(lián)社班子決策的貫徹落實上,做到了局部利益服從整體利益,眼前利益服從長遠利益,日常工作服從中心工作。
另一方面,辦公室加強與機關(guān)其他部室之間團結(jié)協(xié)作,始終堅持“分工不分家”,做到思想同心、目標同向、工作同步,工作相互支持,加強交流和溝通,建立起健康向上、寬松和諧的人際關(guān)系,充分發(fā)揮辦公室的協(xié)調(diào)效應,最大限度地提高機關(guān)工作效率,為實
現(xiàn)全轄各項經(jīng)營目標做出了貢獻。
二、明確職責分工,做到內(nèi)部管理嚴格高效
辦公室工作千頭萬緒,內(nèi)容多、事情雜、時間緊、要求高,因此,我們把提高管理水平,創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境作為辦公室工作的重要內(nèi)容。
一年來,在辦公室管理工作中,我們首先能認真履行好工作職責,結(jié)合工作實際,狠抓綜合管理不放松,進一步健全和完善了內(nèi)部管理體系,使辦公室工作基本實現(xiàn)了規(guī)范化、優(yōu)質(zhì)化、高效化管理,同時我們對辦公室人員進行了更為合理的分工,明確了各崗位工作責任制,建立起職責清晰、分工合理、操作性強的工作流程,使大家辦事都能有章可循、有據(jù)可查,并做到分工不分家,平時各負其責,忙時齊心協(xié)力,提高了工作效率,較好地完成了辦公室各項工作任務。
三、抓好工作的匯總督辦,認真完成領(lǐng)導交辦任務
工作的及時匯報、督辦是確保聯(lián)社政令暢通的有效手段,今年以來,辦公室不斷修訂完善督辦工作規(guī)程,采用口頭、書面等多種形式加大聯(lián)社各部室工作的匯總與督辦工作的力度。
一是明確聯(lián)社各部室工作匯報的時間、格式、內(nèi)容及途徑,提前做好部室周報、月報的匯總工作,并根據(jù)各部室匯報的工作計劃及實際完成情況,逐一建立臺賬,做好記錄。
二是每周工作例會上,辦公室現(xiàn)場做好領(lǐng)導交辦事項的記錄工作,在第一時間對記錄進行梳理、匯總,及時將領(lǐng)導吩咐事項傳達到各職能部室,并抓好反饋督辦情況。
三是努力做好聯(lián)社領(lǐng)導批辦的事項以及領(lǐng)導交辦的臨時性工作,掌握基層信用社對上級部門精神貫徹執(zhí)行進度落實情況等,并定期向聯(lián)社領(lǐng)導反饋,保證聯(lián)社政策的上通下達,信息的及時傳輸,堅持做到領(lǐng)導交辦的每一件事情件件有落實,事事有回音。
四、苦練內(nèi)功,不斷提高公文處理水平
隨著信用社的發(fā)展和業(yè)務的不斷擴大,綜合文字工作是辦公室的又一重要任務。一年來,辦公室積極和相關(guān)部室協(xié)調(diào)溝通,認真做好有關(guān)文件的收發(fā)、登記、文印和準備會議材料等工作,公文處理水平不斷提高,主要表現(xiàn)在以下三個方面:
一是多措并舉,確保公文及時傳閱、歸檔。辦公室對各類來文的流轉(zhuǎn)、閱辦,能按文件的輕重緩急采取復印、電話通知等辦法,保證各類文件擬辦、傳閱的時效性,能及時將上級文件精神傳達至各部室、各基層信用社,切實做到提高效率,確保政令暢通。文件資料傳閱完畢后,及時做好所有文件資料的整理歸檔工作。我們確定有專門的檔案管理員,負責文件的歸檔、保管以及查閱。一年來,聯(lián)社辦公室累計處理上級來文共XXX個。
二是加強專業(yè)技能學習,做到公文印發(fā)嚴格把關(guān)。一年來,針對辦公室文秘人員閱歷尚淺,經(jīng)驗不足等問題,辦公室特意添《最新公文寫作技巧與范例大全》,不斷加強對文秘人員的專業(yè)知識的培訓學習力度,使文秘人員懂得各種公文的類別、格式及特點,同時,對文秘人員嚴格要求,切實做到聯(lián)社發(fā)文的格式統(tǒng)一,文體規(guī)范,把好文字關(guān)和政策關(guān)。
在實際工作中,面對近來聯(lián)社發(fā)文量較大,有時一天有多個文
件要印發(fā)的實際情況,辦公室文秘人員能自愿加班加點,仔細、認真地逐一核對原稿,校正用詞,推敲撰文語氣,在確保發(fā)文質(zhì)量的同時,按時完成文件的修改、審核、印制、分發(fā)、報送工作。一年來,聯(lián)社辦公室累計印發(fā)文件共XX個。
三是提前謀劃,會議材料準備及時。辦公室負責聯(lián)社相關(guān)會議材料的撰寫。每次會前,我們需要根據(jù)會議主題,提前搜集相關(guān)信息,撰寫與會材料,并經(jīng)過反復修改、提煉,做到文字材料的嚴謹、可靠、真實。特別是在今年1月份和7月份分別召開的201*年第一屆社員代表大會第六次會議及201*年年中工作會議,我們在大會文字材料方面做了大量的工作,主要起草了聯(lián)社201*全年工作意見、聯(lián)社201*年度工作報告,以及其他相關(guān)會議文件,確保了大會順利召開,得到了聯(lián)社領(lǐng)導的肯定。
四是認真組織開展調(diào)研和理論研究。今年來,我們按照省聯(lián)社、市辦、銀監(jiān)局等上級部門的要求,定期不定期的開展課題研究,組織開展調(diào)研活動。其中圍繞著信用社如何支持新農(nóng)村建設,中小企業(yè)融資服務,支持縣域經(jīng)濟發(fā)展的等專題撰寫了大量的調(diào)查報告和金融理論調(diào)研文章,有些文章刊登在省內(nèi)外權(quán)威報紙上,多次獲得了上級部門的贊許,有效的推動了大家做好調(diào)研和理論研究的主動性和積極性。
五、認真辦事辦會,切實轉(zhuǎn)變工作作風
在辦事辦會中,我們圍繞精干高效的目標,不斷強化辦公室人員的服務意識,進一步改進工作作風,確保嚴謹、細致、準確,考慮問題認真縝密,不顧此失彼;辦事程序規(guī)范周密,不出現(xiàn)漏洞;
提供各種信息和資料、使用各種數(shù)據(jù)和事準確,不發(fā)生錯誤,努力為領(lǐng)導決策提供真實可靠的參考依據(jù)。工作中注意加強請示匯報,堅持按程序辦事,積極溝通上下聯(lián)系,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,當好領(lǐng)導的參謀。
截至目前,辦公室共組織各種大型業(yè)務會議、座談會議共計20余次,累計與會人員201*余人次,接待上級來訪、檢查指導工作的各級領(lǐng)導200余人次,無一出現(xiàn)紕漏。
六、加大宣傳力度,廣樹信用社形象
宣傳工作是辦公室工作主要的工作之一,我們在總結(jié)近幾年宣傳工作經(jīng)驗的基礎上,進一步明確宣傳工作重點,改進宣傳工作方式,突出宣傳工作主題,提高宣傳工作質(zhì)量。一年來,我們通過加大宣傳,挖掘典型,聚焦熱點,開展大量深入細致的宣傳工作,取得明顯成效,為樹立我縣信用社良好的社會形象、形成良好的工作氛圍發(fā)揮了積極的作用。
一是牢牢把握宣傳工作主線,始終堅持正面宣傳為主,為信用社改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營營造良好的輿論氛圍。今年以來,辦公室圍繞聯(lián)社改革發(fā)展的重點,宣傳全縣信用社在支持“三農(nóng)”和地方經(jīng)濟建設中的重要地位和作用,宣傳深化我縣聯(lián)社近年來改革發(fā)展取得的主要成就,用生動的數(shù)字、突出的成績樹立了安陽縣聯(lián)社良好的社會形象。
二是對外宣傳工作與去年同期相比,有大幅度的進步,為提升企業(yè)知名度和美譽度及社會影響力作了貢獻。今年,聯(lián)社辦公室在對外宣傳方面,積極向中央、省、市報刊、雜志上投稿。截至目前,
先后在《中華合作時報》、《中國農(nóng)村金融》、《中原農(nóng)村金融》、《河南日報(農(nóng)村版)》、《河南經(jīng)濟報》、《XX日報》等媒體上發(fā)表理論文章、經(jīng)驗材料和信息簡訊160余篇、圖片30余副,尤其是撰寫的《安陽支農(nóng)服務水平步入全省農(nóng)信系統(tǒng)第一方陣》文章,被省政府《政務要聞》采用,并得到省政府主要領(lǐng)導的親自批示,省聯(lián)社理事長魯軼也指出要在全系統(tǒng)通報表揚。
三是繼續(xù)做好對內(nèi)宣傳工作,凝聚職工力量、鼓舞職工士氣。在今年的內(nèi)部宣傳上,我們著重抓好“兩報一站”建設:首先是不斷加大《信用合作簡報》的印發(fā)期數(shù),確保每月保證編輯5期簡報,及時向上級和基礎社反映聯(lián)社當前的業(yè)務經(jīng)營和工作動態(tài),截至目前,我們共編輯《信用合作簡報》64期;其次是繼續(xù)做好《農(nóng)信風采》的采編和發(fā)行工作,對《農(nóng)信風采》的版塊內(nèi)容繼續(xù)不斷調(diào)整、補充,現(xiàn)已形成“重大活動”、“企業(yè)文化”、“經(jīng)營管理”、“文藝天地”等四個品牌版塊,同時根據(jù)上級及聯(lián)社的階段性活動,積極開辟了“合規(guī)執(zhí)行”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”等新欄目,做到集中和有效的宣傳;最后是不斷對聯(lián)社官方網(wǎng)站的內(nèi)容進行更新、完善,為外界了解我縣聯(lián)社提供了一個良好平臺。通過不斷完善“兩報一站”的內(nèi)容,從輿論上營造了良好的主流輿論和氛圍,有力的推動了聯(lián)社的精神文明建設和企業(yè)文化建設。
七、堅強保密管理,提高安全意識
一年來,我們辦公室人員深刻認識到加強保密工作的緊迫性和重要性,堅持不斷加強各崗位保密制度建設,做到了文件加密,專人管理,文件定期移交,定期歸檔,切實做到了各崗位職能人員嚴
格遵守保密職責,確保不泄密,讓領(lǐng)導放心。同時,著重加強了印章管理,認真執(zhí)行公章專人管理制度,建立和完善《印章使用登記表》和《印章交接(銷毀)登記簿》,進一步落實了印章管理責任,保證了印章安全。
八、工作中的不足
回顧201*年得工作,我們在積極努力地做好本職工作、取得一定成績的同時,也還存在一定不足之處,主要表現(xiàn)在:一是組織協(xié)調(diào)能力還不夠強,有時安排工作不夠周密細致,個別環(huán)節(jié)銜接不緊;二是平時忙于事務性工作比較多,深入基層調(diào)查研究比較少;三是在參謀方面,超前性、主動性還不夠強。在今后的工作中,我們將進一步增強責任感,不斷加強和改進辦公室工作,緊緊圍繞全年中心工作,當好參謀,出好主意,抓好協(xié)調(diào),搞好綜合,為我先聯(lián)社發(fā)展做出更大的貢獻。
九、明年工作計劃
辦公室工作千頭萬緒,千絲萬縷,但在實踐中我們也深深體會到工作必須抓重點,創(chuàng)特色。在今后工作中,我們將在聯(lián)社領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,從以下幾個方面著手,積極主動地做好各項工作:
一要加強辦公室人員的學習,不斷提高整體綜合素質(zhì)。今后,我們將繼續(xù)加大對辦公室工作人員政治理論水平、文化修養(yǎng)、專業(yè)知識和管理能力的培訓力度,不斷學習新知識、增長新才干,使學習成為辦公室員工的自覺需要,做到迅速勝任辦公室工作要求。
二要加強通訊員隊伍建設,明確通訊員工作職責、獎懲制度,強化信息報送的質(zhì)量、數(shù)量和時效,建立起一支精干、高效的通訊
員隊伍。
三要加強內(nèi)部建設,完善各種規(guī)章制度,加強與各科室、各崗位的密切配合,進一步提高辦事質(zhì)量和工作效率,努力把從各方面獲得的情況和信息及時準確地反映給聯(lián)社領(lǐng)導,為領(lǐng)導決策提供可靠依據(jù)。
四要完善督導制度,做好考核管理工作,抓好催辦查辦工作。及時檢查、督促、落實上級機關(guān)和聯(lián)社領(lǐng)導的批示事項或要求辦理的事項,力求通過考核督導,真實反映出實際工作業(yè)績等情況。五要加強值班和文件、信函的審核工作,提升服務水平,改進工作作風,積極發(fā)揮組織協(xié)調(diào)和參謀助手作用,發(fā)揮“窗口”應有作用,努力把各項工作做得更好、更扎實,讓領(lǐng)導放心,讓全體干部職工滿意,促進各項工作穩(wěn)定有序開展。
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