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區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部201*年民情大走訪總結

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區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部201*年民情大走訪總結

區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部201*年民情大走訪

活動總結

根據區(qū)委、區(qū)政府《關于開展“民情大走訪”的通知》要求,區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部召開部長及全體人員會議,成立領導機構,結合實際,研究制定方案,精心安排部署庭院和住戶走訪計劃。從全面提升機關工作效能,助力全區(qū)經濟社會健康發(fā)展、科學發(fā)展、快速發(fā)展、和諧發(fā)展,切實與全區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作緊密結合起來,廣泛征求有利于全區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作順利開展的意見和建議,增強服務經濟社會發(fā)展的能力,有力地推動我區(qū)經濟社會又好又快發(fā)展,F將“大走訪”活動情況匯報如下:

一、制定走訪計劃

區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部緊緊圍繞“科學發(fā)展,服務基層”主題,堅持實事求是原則,把握“助力發(fā)展、服務基層”這一主線,以科學發(fā)展觀為指導,以提升機關服務效能為目的,深入社區(qū)、企業(yè)、學校等,廣泛征求社會意見,把提升效能與助力發(fā)展緊密結合,有針對性地開展工作,力求收到實實在在的效果。根據區(qū)委、區(qū)政府民情大走訪活動精神,區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部制定了庭院和住戶走訪計劃,班子成員按照職責分工,分組帶隊到企業(yè)、社區(qū)、學校進行走訪。工作人員列計劃、定任務、做總結,寫出有理有據、有見解、有策略的調研報告,提高分析問題和解決問題的能力。以分頭走訪、集體走訪等形式,向走訪對象征求意見建議,為解決問題、改進工作提供了最直接、最可靠的依據。

二、聽取意見建議

區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部全體工作人員以“大走訪”活動為載體,走出辦公室,深入基層一線,積極主動地了解農村、社區(qū)、企業(yè)、學校的需求和呼聲。在部班子成員帶領下,先后到東環(huán)路街道環(huán)東社區(qū)、東環(huán)路小學、中平能化總機廠等走訪調研。對于大走訪過程中收集的意見和建議,統(tǒng)戰(zhàn)部領導班子高度重視,及時歸納、總結,整理出目前影響和制約我區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作科學發(fā)展的突出問題。在環(huán)東社區(qū)走訪中,安排區(qū)民情大走訪辦公室的要求,每月的每二個周六周日進行庭院和住戶走訪。設立咨詢臺,并在進社區(qū)走訪中,展出了愛國主義教育、統(tǒng)一戰(zhàn)線等宣傳版面,受到了居民的一致歡迎和好評。走訪中征集到意見、建議共17條,其中反映衛(wèi)生差的有5戶,社區(qū)道路差的2戶,東環(huán)路小學門口賣小吃不衛(wèi)生的9戶,社區(qū)無路燈的1戶。群眾反映的問題,及時與社區(qū)、辦事處進行了溝通協(xié)調,全部都得到解決。在企業(yè)調研中,企業(yè)中普遍存在愛國主義和統(tǒng)一戰(zhàn)線學習教育活動開展的少,針對這些情況,區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部采取措施,積極與企業(yè)領導協(xié)調,得到了很好的解決。三、取得初步成效

建立健全民情走訪長效機制,在以后的工作中,形成

制度,區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部班子定計劃、定責任、定任務每年到企業(yè)、學校、社區(qū)里走訪不少于5次,走訪群眾不少于60人。通過走訪,了解到基層群眾許多真實信息,掌握了他們的所需、所想、所盼,這是一筆寶貴的財富,根據群眾反饋的意見,有針對性地開展各項工作,取得更好的效果。幫助企業(yè)出點子、找路子,為企業(yè)發(fā)展出謀劃策,為我區(qū)加快轉變經濟發(fā)展方式作出積極應有貢獻。

四、調整工作思路

在民情大走訪活動中,區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部將認真對待大走訪過程中收集到的各類意見建議,在工作中不斷吸收消化,逐一破解,在“破”的過程中,適時調整工作思路,為我區(qū)統(tǒng)一戰(zhàn)線工作扎實有效開展服務,為全區(qū)經濟社會又好又快發(fā)展服務。

中共衛(wèi)東區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部201*年11月20日

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區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部201*年度效能建設考核工作總結

一年以來,我部機關效能建設,按照區(qū)委、區(qū)政府總體部署和區(qū)效能建設領導小組的要求,以區(qū)委全委會、區(qū)“兩會”精神為指導,緊緊圍繞“保強爭優(yōu),統(tǒng)籌發(fā)展”的工作主題,結合工作實際,堅持“抓重點、揚優(yōu)勢、拓領域、求實效”的工作方針,落實責任,注重實效,完善制度,強化監(jiān)督,確保機關效能建設深入發(fā)展,進一步推進了全區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作,取得了一定成效。

一、提高認識,明確責任,扎實推進機關效能建設區(qū)委、區(qū)政府作出在全區(qū)機關部門中開展效能建設的決定后,我部對這項工作高度重視,切實加強領導,認真研究部署,精心組織實施。根據區(qū)效能建設領導小組的要求,我部建立了“機關效能建設領導小組”,由部長任組長,一位副部長和一位部委任副組長,具體負責組織、指導、協(xié)調,督查效能建設日常工作。我部聯(lián)系本單位實際,制定了效能建設實施意見,并認真組織實施。同時將有關內容列入部機關內部崗位責任制考核內容,堅持“一把手”負總責,分管領導各負其責,科室負責人抓好責任范圍內的工作,把機關效能建設各項工作落實到實處。經過效能建設活動,我部干部提高了思想認識,大家認為:開展機關效能建設是學習貫徹“三個代表”重要思想的具體體現,是轉變工作作風、美化發(fā)展環(huán)境的重大舉措;是弘揚求真務實精神,落實區(qū)委、區(qū)政府提出的目標和全面完成今年統(tǒng)戰(zhàn)工作任務的有效保證;是加強機關自身建設,提高辦事效率,提升服務質量,更好適應新形勢、新任務、新要求的現實需要。

二、加強學習,注重素質,認真抓好機關效能建設工作一年來,我部積極采取措施營造機關效能建設的良好氛圍,開展各種形式的學習教育活動,不斷提高機關干部的素質。在效能建設活動中,我們深入學習貫徹鄧小平理論、“三個代表”重要思想、社會主義榮辱觀和全區(qū)效能建設動員大會精神;大力開展宗旨觀、政績觀教育,牢固樹立人民利益至上的理念,不斷增強求真務實的自覺性,提高為人民服務的質量和水平;大力開展改革觀、發(fā)展觀教育,認真學習社會主義市場經濟知識,正確認識和把握社會利益關系的調整,牢固樹立以人為本,全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展的科學發(fā)展觀。大力開展民主觀、法制觀教育,堅持充分發(fā)揚民主,重視群眾參與,牢固樹立行政必須依法、用權必須監(jiān)督的理念,努力做到誠信理政。同時,在活動中我們深入開展學習型機關創(chuàng)建活動,加強理論學習與業(yè)務培訓,抓好中心組和黨員干部理論學習,堅持學習制度,切實提高機關干部的思想政治素質和業(yè)務工作能力,進一步形成心齊、氣順、勁足、實干的良好氛圍。

三、改進作風,提高效率,把機關效能建設與統(tǒng)戰(zhàn)業(yè)務工作有機結合

通過廣泛征求意見、建議,查找存在問題等方式,努力轉變機關職能和作風,著力解決各科室工作中存在的問題。我們要求各科室,增強大局意識,對領導交辦的事項,速決速行,雷厲風行,防止中途阻梗;要求大家改進工作方式方法,深入基層,深入實際,大興調查研究之風,不斷提高服務水平;堅持落實領導干部廉潔自律各項規(guī)定,加強自身建設。

機關效能建設是加強機關干部自身建設的一項重要內容,需要長期堅持的系統(tǒng)工程。我們根據全區(qū)中心工作,認真研究,上下聯(lián)動,把統(tǒng)戰(zhàn)工作與機關效能建設結合起來。

(一)參與區(qū)委中心工作。部領導多次到聯(lián)系街鎮(zhèn)幫助指導工作,深入村、廠進行調查研究,幫助聯(lián)系鎮(zhèn)理街清發(fā)展思路,協(xié)調處理與有關部門的關系,定期到聯(lián)系街鎮(zhèn)開展信訪接待工作,共同做好社會穩(wěn)定工作。積極開展“凝聚海內外力量,助推轉型發(fā)展”活動,整合市級涉僑涉臺機構及海內外社團助推我區(qū)轉型發(fā)展。

部領導帶頭下村開展幫扶工作,深入農戶搞調查,幫助村干部理清思路,多次走訪慰問老黨員、老干部、貧困戶及統(tǒng)戰(zhàn)工作對象。

(二)積極響應區(qū)委、區(qū)政府號召,展開“轉型發(fā)展”大討論。嚴格按照區(qū)委、區(qū)政府的要求,深入貫徹市委三屆九次全委會、市政府第100次常務會議紀要和區(qū)委十屆十四次全委會精神,組織統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)全體黨員干部認真學習了《中共大渡口區(qū)委、大渡口區(qū)人民政府關于開展“轉型發(fā)展”大討論的意見》(大渡口委發(fā)201*22號)、《中共大渡口區(qū)委辦公室、大渡口區(qū)人民政府辦公室轉發(fā)市政府的通知》等有關文件。圍繞轉型發(fā)展這一主題,從部機關、黨支部到全區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)三個層面組織了3次討論活動,交流意見互相啟發(fā)。11月21日,統(tǒng)戰(zhàn)部工商聯(lián)黨支部舉行“轉型發(fā)展”大討論。12月16日,區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部組織召開統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)“匯聚各方力量助推轉型發(fā)展”大討論座談會,廣泛聽取與會代表的建議和意見,為我區(qū)轉型發(fā)展建言獻策。同時,在活動開展期間,還充分利用簡報、網絡、信息、投送新聞稿件等形式營造活動聲勢,活躍討論氛圍。

(三)發(fā)揮民主黨派的人才優(yōu)勢,積極服務社會。牽頭組織開展了百名民主黨派教師牽手百名農村留守兒童的“助民生雙百行動”。各民主黨派教師積極參與,飽含熱情地為留守兒童擔任校外輔導員。發(fā)動“同心行關愛農村五保老人”社會服務活動,民主黨派成員積極參與,為老人們送去慰問品。

四、建章立制,加強管理,整體推進機關效能建設在活動中我部按照“創(chuàng)新改革、轉變職能、從嚴管理”的要求,以規(guī)范化、標準化、科學化為目標,推行和完善制度,實現以制度管人管事。把制度建設貫穿于機關效能建設的各個方面和各個環(huán)節(jié),注重系統(tǒng)性,增強針對性和可操作性。加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,確保各項制度真正落到實處。為規(guī)范從政行為,切實解決工作中存在的問題,進一步規(guī)范機關干部的行為。我部今年健全和完善了《區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部機關學習制度》、《區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部機關工作計劃制度》、《201*年度崗位責任制考核實施意見》、《區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部信息考核獎勵辦法》、《鎮(zhèn)街統(tǒng)戰(zhàn)委員工作考核的意見》等制度。

從今年起,我們對統(tǒng)戰(zhàn)工作實行嚴格考核獎懲,結合實際,制定科學、量化、操作性強的績效考核制度和失職追究等實施辦法的基礎上,嚴把考核關,把績效考核與工作目標考核、領導干部年終述職、公務員年度考核等有機結合起來,并把考核結果作為機關干部業(yè)績評定,獎勵懲處、選拔任用的重要依據。

在整個效能建設活動中,我部以勤政廉政、提高效率、優(yōu)化服務、執(zhí)政為民、促進發(fā)展為主要內容,以突出思想教育、加強建章立制、嚴格考核獎懲為抓手,切實解決機關效能建設中存在的突出問題,使部機關干部在履行職責和探索創(chuàng)新上有新的突破,在服務質量和辦事效率上有新的改進,在人民群眾對機關工作的滿意度上有新提高,初步形成了行為規(guī)范、運轉協(xié)調、公正透明、廉潔高效和管理機制和運行機制。

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