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201*女工年終工作總結(jié)

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201*女工年終工作總結(jié)

201*女工年終工作總結(jié)

本公司的女工工作在公司工會的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞公司的經(jīng)營目標(biāo),組織開展了形式多樣的崗位練兵及勞動競賽活動,切實維護廣大女員工的合法權(quán)益,充分調(diào)動了廣大女員工的工作積極性和創(chuàng)造性,F(xiàn)將一年來的女工工作總結(jié)

本公司的女員工總計人,除了7名正式員工外,其余均為簽約員工。公司女員工一些承擔(dān)著設(shè)計工作,另外的就是辦公室人員,有辦公室主任、勞資、出版、排版、合同專責(zé),各自在自己的崗位上認(rèn)真的工作,發(fā)揮著各自的熱量。

一、圍繞三節(jié)約,開展六個一活動為認(rèn)真貫徹公司三節(jié)約活動,充分發(fā)揮女職工在加強精益化管理和勤儉節(jié)約工作中的作用,在公司女職工中開展六個一活動,即:提一條節(jié)約建議、宣傳一條節(jié)約理念、制定一項節(jié)約目標(biāo)、采取一項節(jié)約措施、總結(jié)一種節(jié)約方法、取得一項節(jié)約成果。活動中,針對公司電網(wǎng)建設(shè)、生產(chǎn)運行、經(jīng)營管理、行政事務(wù)、科技創(chuàng)新、精益化管理、成本管理、人才培養(yǎng)等方面,女職工積極建言獻(xiàn)策,用自己的智慧和能力,給公司的發(fā)展給予了良好的建議。

二、提高女員工素質(zhì),開展全員“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型員工”活動及各類有益活動一是為了進一步提高廣大女員工的素質(zhì),我們認(rèn)真開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型員工”活動,通過組織培訓(xùn)和引導(dǎo),涌現(xiàn)了一些先進典型。員工自學(xué)成才已蔚然成風(fēng),目前的女員工中已經(jīng)有倆名通過自學(xué)取得了大專文憑,有倆名正在自修本科文憑,準(zhǔn)備參加明年的統(tǒng)考。

三倡導(dǎo)讀書活動,通過讀一本好書,提高女員工對各類社會現(xiàn)象、家庭倫理、道德觀念的認(rèn)識。加大法律知識的學(xué)習(xí)力度,使女職工真正知法、守法、懂法,不斷增強女職工的自我保護意識。四是通過“三八”節(jié)活動的開展,活躍了廣大女員工的業(yè)余文化生活,陶冶了女員工的情操,同時也增強了女工組織的凝聚力。五、努力做好女工權(quán)益保護工作

一是注重了解和關(guān)心女員工生活情況。了解困難員工的生活狀況,并給予幫助二是加強對女工保健知識的宣傳。定期發(fā)放女工保健品和獨生子女費。為女員工解脫煩惱,穩(wěn)定女員工隊伍。三是定時給女工做了健康檢查,其中也包括應(yīng)聘女員工,今年并為招聘女員工購買了女性雙癌保險,一切以女工的身體利益出發(fā),受到全體女員工的一致好評,并更加積極的投入到后面的工作中。

回顧一年來的工作,我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯x上級組織的要求和廣大女員工的期望還有一定差距。今后,將繼續(xù)努力做好各項工作,不斷地向其他兄弟單位學(xué)習(xí),借鑒他們好的經(jīng)驗和作法,改正工作上的不足,使公司女工工作邁上一個新臺階。

湖南聚源電力勘測設(shè)計有限公司201*年12月

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******201*年度女工工作總結(jié)

201*年******女工工作在上級工會和所黨政工組織的正確領(lǐng)導(dǎo)與大力支持下,圍繞企業(yè)中心工作和適應(yīng)形勢發(fā)展,積極維護廣大女職工合法權(quán)益和特殊利益,充分發(fā)揮和調(diào)動女職工“半邊天”的重要作用,在女職工素質(zhì)隊伍建設(shè)、文化活動開展、踐行社會責(zé)任等戰(zhàn)線,全面落實工作舉措,大力弘揚創(chuàng)先爭優(yōu)、崗位奉獻(xiàn)、和諧共贏的主旋律,引領(lǐng)時代發(fā)展的新風(fēng)尚,以更加創(chuàng)新的思維推動我所女職工工作開創(chuàng)了新局面。

1、加大關(guān)愛,切實維護好女職工合法權(quán)益。圍繞工會工作重點,按照“三個代表”重要思想的要求,把女職工權(quán)益工作放在重要位置。認(rèn)真貫徹《勞動法》、《工會法》、《婦女權(quán)益保護法》、《女職工勞動保護規(guī)定》等法律法規(guī),切實維護好女職工合法權(quán)益和特殊利益。我們認(rèn)真組織女工維權(quán)知識學(xué)習(xí),平時積極為女工做好事,辦實事,每年3月為全所女職工投!霸诼毬毠ぷ≡横t(yī)療綜合互助保障計劃”,定期發(fā)放女職工計劃生育獎勵和婦女勞防用品,安排女職工開展專項身體檢查等。此外,我所工會還承擔(dān)起企業(yè)與女工之間聯(lián)系的橋梁,做好廣大女工的堅強后盾,無論女工遇到困難還是煩事,都能伸出援助之手,為她們排憂解難,使廣大女工都為工作和生活在這個大家庭而感到幸福溫暖。

2、強化素質(zhì),全面提高女職工整體水平。結(jié)合職工素質(zhì)工程活動的開展,注重把握女職工的特點與特性,大力開展豐富多彩的文化體育活動,陶冶女職工情操。一是結(jié)合黨的十八大召開通過收看開幕直播、參加小組學(xué)習(xí)、張貼“深入學(xué)習(xí)十八大精神”宣傳圖片等形式營造了良好的學(xué)習(xí)宣傳氛圍,掀起了學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹十八大精神的熱潮。二是結(jié)合內(nèi)部培訓(xùn)、“學(xué)法日”、班組討論等途徑積極倡導(dǎo)“公正、包容、責(zé)任、誠信”的價值取向。通過張貼《中央文明委決定廣泛開展向張麗莉、吳斌、高鐵成同志學(xué)習(xí)活動的通知》,在全體女職工中形成學(xué)習(xí)先進、關(guān)愛先進、崇尚先進、爭當(dāng)先進的濃厚氛圍。三是組織女職工參觀上海美術(shù)圖館和開展羽毛球、游泳等體育鍛煉,既豐富了廣大女工的業(yè)余生活,又陶冶了她們奮發(fā)向上的情操,同時也增強了企業(yè)的凝聚力和向心力

3、凝心聚力,發(fā)揮女職工“半邊天”作用。我們始終堅持把女工工作落實到實處,把女職工的積極性和創(chuàng)造性融入到二次供水各項工作之中。服務(wù)分中心的兩名女職工每每有志愿者活動開展都能看到她們忙碌的身影,或是幫助孤老打掃房間,或是挨家挨戶開展用水質(zhì)量問詢,又或是耐心解答居民提出的每一項問題;負(fù)責(zé)人事管理的女職工以邊做邊學(xué),勤奮踏實的工作態(tài)度,為我所人事檔案評審獲得了98.2的高分;財務(wù)科的女職工以各自的嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致和克己奉公的作風(fēng)使我所順利通過了上級公司多次審計。她們?yōu)槲宜捻樌l(fā)展奉獻(xiàn)了自己的光和熱,也為踐行社會責(zé)任樹立了良好的形象,她們始終是我所一道亮麗的風(fēng)景線。

201*年度女工工作計劃

201*年是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神的開局之年,是深入實施落實“十二五”規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵之年。201*年我所女工工作將繼續(xù)圍繞企業(yè)中心工作,著重突出“一個重點”打造一支敬業(yè)愛崗、積極奉獻(xiàn)、服務(wù)優(yōu)良的巾幗隊伍,實現(xiàn)“三個提升”提升思想道德素質(zhì),提升崗位技能水平,提升服務(wù)奉獻(xiàn)能力。

1、提升思想道德素質(zhì)。在今后一段把認(rèn)真學(xué)習(xí)、全面把握黨的“十八大”精神作為女職工的重點學(xué)習(xí)內(nèi)容,切實把思想和行動統(tǒng)一到“十八大”精神上來,把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)黨的“十八大”確定的各項任務(wù)上來,做到真學(xué)、真懂、真用,不斷提高理論素質(zhì)、更好地為堅持和發(fā)展中國特色社會主義服務(wù)。積極倡導(dǎo)“公正、包容、責(zé)任、誠信”的價值取向,結(jié)合企業(yè)發(fā)展實際,以堅持創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制為落腳點,引導(dǎo)女職工以實際行動踐行“*******”的企業(yè)精神,不斷增強對企業(yè)的責(zé)任感和使命感,進一步提升企業(yè)凝聚力、向心力。

2、提升崗位技能水平。緊抓所內(nèi)部培訓(xùn)這條主線,充分利用每月一次的職工課堂,把文化知識、業(yè)務(wù)管理、服務(wù)技能等學(xué)習(xí)融入到實際工作中。一是促進全體女職工以學(xué)習(xí)推動工作,以工作促進學(xué)習(xí),不斷提高整體素質(zhì);二是加強全體女職工服務(wù)群眾的本領(lǐng)和意識,多做群眾職工滿意的好事實事,持續(xù)提升群眾的滿意度;三是利用青年女職工求學(xué)好問的積極性和主動性,通過以老帶新,互帶互學(xué)的形式,激發(fā)和調(diào)動他們主動學(xué)習(xí),參與實踐的潛在能力。

3、提升服務(wù)奉獻(xiàn)能力。結(jié)合行風(fēng)測評、精神文明創(chuàng)建等工作的持續(xù)開展,以及按照《公司關(guān)于企業(yè)履行社會責(zé)任的行動綱要》,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動“接管小區(qū)志愿服務(wù)點”的長效機制為落腳點,鼓勵更多的女職工參與到志愿者服務(wù)活動,形成志愿者服務(wù)“人人可為、時時可為、處處可為”的氛圍。結(jié)合我所今年上半年完成市安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化二級評審工作,廣大女職工充分發(fā)揮女性心思縝密、認(rèn)真敬業(yè)的自身優(yōu)勢,多渠道、全方位抓安全、促生產(chǎn),為安全生產(chǎn)開辟新的途徑。

******工會201*年2月17日

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