201*年公路處工會工作總結(jié)

201*年公路處工會工作總結(jié)

201*年，工會工作在處黨總支和上級工會的正確領導下，處工會認真學習落實黨的十六屆三中、四中、五中全會精神和“三個代表”重要思想，牢記“以人為本”的重要原則，認真貫徹落實全總十四大會議精神，依照《工會法》組織帶領廣大干部職工努力開展了一系列對改革有利、對公路發(fā)展有利、對群眾利益有利的工作，并取得了較好的成效，主要工作有以下幾點：一、抓好工會組織建設

為更好地抓好全處的工會工作，今年我們根據(jù)公路建設和養(yǎng)護的實際情況，組織職工直接的參與一線施工和養(yǎng)護單位的管理，在充分調(diào)研的基礎上，征得上級工會的同意，嚴格按照工會法的規(guī)定，組建成立了公司工會分會，建立了職代會制度。通過一年的情況看，取得比較好的效果。同時，各工會小組都能夠按照處工會的要求，開展了豐富多彩的活動，使工會工作有條不紊的發(fā)展。二、繼續(xù)抓好維權工作

處工會十分重視維護職工合法權益工作，并把它作為工會的基本職能。特別是對于同職工利益相關的事情，我們都積極的給予關注，發(fā)現(xiàn)問題及時向領導反映，如職工關注的集資等問題，我們同領導多次進行了協(xié)商，防止侵害職工利益的事情發(fā)生。對于公司的工資發(fā)放也是局工會關注的一個重點工作，從今年初我們找公司領導座談了解情況，并幫助解決了某些遺留問題，同他們一起學習《工會法》和《勞動法》的有關規(guī)定，杜絕了侵害職工利益的事情發(fā)生，保持了職工隊伍的穩(wěn)定。另外我們積極同局研究協(xié)商，為一線職工辦理了意外傷害保險，解除了職工的后顧之憂。三、加強學習，提高職工整體素質(zhì)

根據(jù)全處統(tǒng)一安排，我們繼續(xù)強化職工的政治、業(yè)務等方面的學習，利用崗位讀書育人活動的開展，組織職工學政治、學業(yè)務、學科學、學技術，在工程、養(yǎng)護、執(zhí)法人員中舉辦了法律、財會等學習班，并通過演講、考試、交流等形式加強了大家的記憶、理解能力，起到了實效。同時，我們積極開展職工技術比武和勞動競賽等活動，今年我們組織了財務人員業(yè)務比賽，組織了機關人員漢字五筆錄入比賽，在職工中形成了比學趕超的學習熱潮。通過一系列學習形式使職工的政治素質(zhì)和業(yè)務水平都有了新的提高。在創(chuàng)建六型行業(yè)過程中，工會進行了大量的前期調(diào)研工作，并起草了實施意見，這項活動在全局范圍內(nèi)已開展起來并取得了較好的成績。

四、搞好事務公開工作

遵照上級有關指示精神，定期出事務公開欄，公開的內(nèi)容越來越廣泛，內(nèi)容有水電費、工資、職稱、房屋面積、工程核算、工程進度情況，使廣大職工能夠了解局的發(fā)展情況和關系到職工切身利益的事務狀態(tài)。截止目前，共出事務公開欄四期，促進了各項工作的開展。

五、注重關心職工生活，幫助職工解決實際困難

我處大多數(shù)職工都在第一線工作，難免在工作、生活中遇到這樣那樣的問題，只要我們知道的都盡力為他們進行解決，如有的職工的孩子入托遇到問題，我們找關系幫助解決，有的職工家中出現(xiàn)糾紛，女工委會登門為其調(diào)解，尤其是關系到職工利益的事情，工會都積極的向領導反映，協(xié)助領導幫助解決。退休老干部、老職工是單位的財富，他們在過去的工作中為單位出了力，流了汗，做出了很大貢獻，因此我們不能忘記他們，每年都協(xié)助有關科室，組織他們旅游、查體，為他們爭取福利，在每年春節(jié)前，帶著慰問品到家中看望、座談，及時了解他們存在的困難，及時反映及時解決，使老干部和老職工們非常感動。凡職工家庭有紅白喜事，工會同局領導都去慰問、看望，全年看望病人17次，參與喪事、婚事的操辦十余次，在春節(jié)、同處領導帶著慰問品到一線和離退休職工進行了慰問，體現(xiàn)了單位領導的關心和工會組織的溫暖。

六、開展豐富多彩的文體活動，陶冶職工情操

開展豐富多彩的文體活動是單位文化的一個重要組成部分，通過活動的開展，能起到寓教于樂的好效果，同時也增強職工的團結(jié)戰(zhàn)斗力，代表著單位的活力和氣勢。我們在過去的基礎上，想方設法舉辦一些有特點、有新意的活動。（一）舉辦了迎新春聯(lián)歡會，聯(lián)歡會上各科室領導帶頭，用多種藝術形式歌唱對黨、祖國和生活的熱愛，還互相獻上祝福，活動增進了友誼，活躍了氣氛。

（二）積極參加由省局組織的各項比賽，其中籃球隊取的全省18個代表隊的第二名，乒乓球獲得全省14支代表隊的第四名，羽毛球獲得全省19支隊的第九名，活躍了職工生活，達到了全處健身的目的。

（三）今年是建黨90周年，舉辦了以慶祝黨的生日為主題的繪畫展，攝影展和書法展，共展出近一百多個作品，55名同志參加，評出一等獎一名、二等獎二名、三等獎三名、優(yōu)秀獎七名，通過“三展”發(fā)現(xiàn)了人才，活躍了職工生活，謳歌了黨的豐功偉績。

（四）為響應綠化祖國的號召，全處職工到102國道參加公路綠化，和一線道工共同植樹，一起勞動，了解一線道工的工作學習和生活情況，減輕道工綠化任務重的壓力，增進了上下級的感情，為以后的工作打下了堅實的基礎。

（五）實施全民健身工程，堅持春、秋兩季機關人員做操制度，并建立考勤制度，同績效考核掛鉤，機關人員作風有了新改進，每年兩次組織了女工、離退休老干部查體工作。七、其他

（一）建立和完善了所有會員檔案的入檔工作，（二）會費及時上解，財務工作井然有序。（三）全年做到了安全無事故。八、存在問題和不足

（一）開拓精神還不夠，創(chuàng)新觀念有待強化。（二）關心職工生活方面還需進一步加強。

（三）政治素質(zhì)、業(yè)務能力、應變能力還需不斷提高。九、明年的工作打算

明年是十二五規(guī)劃的開局之年，工會工作要在處總支和上級工會的領導下，進一步落實《工會法》的各項要求，增強責任感和使命感，緊緊圍繞全局中心工作，全心全意依靠廣大職工，努力維護職工的合法權益，扎實有效地開展好公路建設和公路養(yǎng)護管理工作，大力提高職工的整體素質(zhì)，把工會工作提高到一個新水平。

一是繼續(xù)抓好公路建設和公路養(yǎng)護管理工作。按照上級要求，積極組織全處職工參與單位的公路建設和公路養(yǎng)護管理和決策，把我處的公路建設和公路養(yǎng)護管理工作提高到一個新水平。

二是抓好維權工作。特別要注意發(fā)現(xiàn)和解決侵害職工利益的苗頭和問題，關心職工工作和生活，真心實意的為職工辦實事、解難事。

三是抓好事務公開工作，按照事務公開工作的要求，把職工關心關注的問題進行公開，讓職工滿意。

四是開展豐富多彩的文體活動，陶冶職工情操，激發(fā)廣大職工的創(chuàng)造性、積極性和工作熱情，為全處工作多做貢獻。五是加強宣傳和理論研究工作。

擴展閱讀：公路直屬分局201*年工會工作計劃

201*年工會工作計劃

201*年，我分局工會工作的指導思想是：貫徹黨的十七屆五中全會為精神，堅持中國工會發(fā)展道路，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領工會工作，緊緊抓住發(fā)展和諧勞動關系、維護職工合法權益這一主線，切實發(fā)揮工會組織職工、引導職工、服務職工、維護職工合法權益的作用，不斷擴大覆蓋面，增強凝聚力，團結(jié)動員廣大職工在加快公路經(jīng)濟建設和構(gòu)建和諧行業(yè)進程中發(fā)揮主力軍作用。主要抓好以下幾方面工作：一、認真學習貫徹黨的十七大精神

黨的十七大進一步豐富完善了全面建設小康社會的目標任務，對社會主義經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設作出了全面部署。我們要結(jié)合自身工作實際，認真學習貫徹黨的十七大報告中關于工人階級和工會工作的重要論述，通過研討會等各種形式的學習輔導活動，加深工會干部對黨的十七大精神的理解，引導職工積極參與到建設小康社會目標上來，把實現(xiàn)黨的十七大提出的各項任務作為自己的使命，把科學發(fā)展觀真正落實到工會工作的各個方面，推動黨的全心全意依靠工人階級方針的貫徹落實，堅持走中國特色社會主義發(fā)展道路，團結(jié)動員廣大職工充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用，為公路系統(tǒng)工會工作的穩(wěn)步發(fā)展提供強大的精神支持和思想保證。二、認真開展紀念建黨90周年活動，扎實開展勞動競賽

以建黨90周年活動為契機，在參加市局組織的紀念活動的同時，分局工會以征文、評比參觀等形式，大力宣傳黨的光榮歷史和豐功偉績。今年，我們要進一步認清形勢，明確任務，結(jié)合實際，扎實開展各類勞動競賽活動，最大限度激發(fā)廣大職工的主人翁意識和創(chuàng)造精神。緊緊圍繞公路工作，組織職工群眾開展合理化建議、技術革新、技術協(xié)作等活動。要充分利用新聞媒體和宣傳陣地的作用，大力宣傳、表彰競賽活動中涌現(xiàn)出的先進事跡和模范人物，弘揚勞模精神，唱響“工人偉大、勞動光榮”的主旋律，形成尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的社會氛圍。三、認真履行維護職工合法權益的職能

一要強化源頭參與，規(guī)范和完善維權機制建設。要積極參與涉及職工切身利益的重大事項的調(diào)查研究和協(xié)商，協(xié)調(diào)解決涉及勞動關系的突出問題，推動維護職工權益保障體系的不斷完善，使維權工作法制化、規(guī)范化和社會化。二要以勞動合同、集體合同、職代會為重點，切實提高我們基層工會的維權能力。以貫徹《勞動合同法》為契機，大力推行平等協(xié)商簽定集體合同和工資集體協(xié)商制度，督促簽定《集體合同》、《勞動合同》，切實維護職工的勞動安全衛(wèi)生權益，以勞動關系和諧促進企業(yè)和諧，以職工隊伍穩(wěn)定促進交通行業(yè)穩(wěn)定。要繼續(xù)推進以職代會制度為基本形式的民主管理制度，堅持涉及職工利益的重大問題必須提交職代會討論通過，該公開的一定要向職工公開，切實維護職工合法權益。

三要扎實開展幫扶救困工作，切實為職工辦實事，解難題。要充分發(fā)揮工會組織貼近基層、貼近職工的優(yōu)勢，完善服務手段，拓展服務領域，形成服務體系，提高服務能力。大力實施送溫暖工程，廣泛開展助學活動，配合黨政做好服務生活困難職工的工作，把組織的關懷和溫暖送到職工的心坎上。

四、大力實施提高職工素質(zhì)教育工程

要繼續(xù)深入開展“創(chuàng)建學習型組織，爭當知識型職工”活動，教育引導職工樹立終身學習、團隊學習、全程學習的理念，不斷增強自學能力、競爭能力和創(chuàng)業(yè)能力。要在職工中開展社會主義榮辱觀教育，大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神，以改革創(chuàng)新為核心的時代精神，不斷增強職工的政治素質(zhì)。要充分發(fā)揮工會的教育職能，把培訓與推動就業(yè)相結(jié)合，引導職工在本職崗位上大顯身手，為公路建設提供強大的支持和人才保證。積極推進文化建設工作，要按照建設先進文化的要求，不斷創(chuàng)新職工文體活動形式和活動載體，用健康向上的文體活動和職工喜聞樂見的方式傳播先進文化，使職工在享受文化娛樂的同時陶冶情操，增長知識，強身健體。

五、進一步加強工會自身建設

一要著力提高工會干部隊伍素質(zhì)建設。要著力提高工會干部的創(chuàng)新意識和工作能力，用新的視野認識新事物，用新的觀念研究新問題，用新的思維創(chuàng)造新模式，使工會工作的思路、載體、工作機制和服務手段，能適應不同職工對工會工作的需求。要轉(zhuǎn)變工會干部作風，經(jīng)常深入到職工中去，傾聽職工的呼聲，反映職工的愿望，不斷密切與職工群眾的聯(lián)系。

二要繼續(xù)抓好工會組建和會員發(fā)展工作。要把工會組建和會員發(fā)展工作作為構(gòu)建和諧社會的一項重要內(nèi)容，納入黨建工作目標，真正實現(xiàn)“黨建帶工建、黨工共建”的局面。加大《工會法》等法律法規(guī)的宣傳力度，激發(fā)職工自愿加入工會的積極性，不斷增強職工的會員意識，增強作為會員的自豪感和榮譽感。

三要更加重完善工會財務制度，加強工會經(jīng)費審查工作。工會經(jīng)費是加強工會組織建設開展工會工作的基礎和保障，要嚴格按照工會的財務制度來操作，勤儉持“家”，做到來往帳目清楚，財務手續(xù)規(guī)范。今年的工會工作任務明確，我們要結(jié)合實際，突出重點，統(tǒng)籌顧，求真務，開拓創(chuàng)新，圓滿完成今年的各項任務，為我市公路事業(yè)的發(fā)展作出新的貢獻。

馬鞍山市公路局直屬分局工會

201*年3月12日

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