201*年清鎮(zhèn)市廣播電視臺群工工作總結(jié)
201*年清鎮(zhèn)市廣播電視臺群工工作總結(jié)
清鎮(zhèn)市廣播電視臺作為主要任務(wù)的配合責任單位辦理的工作任務(wù)有“加強宣傳輿論引導”和“開展群眾性文化活動”。
工作開展情況如下:
在《清鎮(zhèn)新聞》節(jié)目中開設(shè)長期性專欄,與相關(guān)部門緊密配合,積極挖掘身邊的典型人物和事例,大力弘揚社會主義核心價值體系,努力推動核心價值體系大眾化、本地化,使社會主義核心價值體系深入人心,成為全市人民共同的價值取向。2月15日工作啟動以來,已播出相關(guān)新聞112條。新聞播出后,收到了較好的社會效果。
積極組織體現(xiàn)社會主義核心價值體系內(nèi)容的影視劇播出,滿足不同市民的精神文化需求。此項工作正在積極籌劃之中。
積極配合全市搞好平安網(wǎng)格建設(shè)宣傳,全力推動平安建設(shè)工作,已播出平安網(wǎng)格建設(shè)相關(guān)新聞300余條。
對撤銷青龍辦,新建百花、巢鳳、紅塔三個社區(qū)進行公告、新聞等全面宣傳,將相關(guān)工作上送上級媒體宣傳。貴陽臺播出20余條。
積極配合市教育、文化部門,搞好群眾性文化活動的新聞宣傳,推動全市群眾性文化活動蓬勃開展;努力挖掘我市
群眾性文化活動亮點開展對外宣傳,對外展示清鎮(zhèn)積極向上的良好精神風貌。
存在的問題和不足。主要是人員和設(shè)備緊張。目前正在積極爭取解決人員和設(shè)備緊張問題。
下步工作打算。嚴格《實施方案》要求,積極與相關(guān)部門聯(lián)系,不斷加大加強和創(chuàng)新社會管理工作宣傳力度,努力營造好氛圍,推進整體工作。盡快與政府、人事、財政等部門協(xié)調(diào)解決電視臺人員招聘、設(shè)備添置等問題。
清鎮(zhèn)市廣播電視臺201*年11月28日
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群工部201*年工作總結(jié)和201*年工作計劃
201*年群工部工作總結(jié)
201*年是公司強力改革的重要一年,群工部作為公司一個新的職能部門,負責公司黨務(wù)、團務(wù),宣傳、工會和黨風廉政建設(shè)工作。工作之初,建立和完善了群工部各項工作標準和制度,使群工部的各項工作走上了制度化規(guī)范化的軌道。這一年來,在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,經(jīng)過部里同志的共同努力,較好地完成了全年的工作目標和領(lǐng)導交給的各項臨時任務(wù),F(xiàn)結(jié)合簽訂的年度目標管理責任,將本年度主要工作情況、經(jīng)驗與體會總結(jié)如下
一、黨務(wù)、團務(wù)工作
1、組織公司全體黨員、各支部進行政治學習,認真落實“三會一課”,進一步深入開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,“黨員承諾踐諾”活動,“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。開動員大會,制定活動方案,檢查落實活動每階段情況,轉(zhuǎn)段總結(jié)、申請,寫承諾書,踐諾情況檢查匯報材料,制定整改措施和發(fā)簡報,最后進行全面總結(jié)并報送綜合執(zhí)法局,通過局黨委組織的檢查驗收。
2、完成全年黨費、團費的收繳和管理,掌握黨員及支部的情況,掌握團員的情況。按工資改革后的標準計算新的黨費并及時收繳上交。掌握黨員在調(diào)整后的部室、支部的分配情況和黨員在各部室之間的調(diào)動管理。
3、及時做好培養(yǎng)、發(fā)展新黨員,組織入黨積極分子參加黨校學習,整理各項入黨材料的工作;做好黨員轉(zhuǎn)正及外調(diào)材料、外調(diào)函的撰寫工作。
4、組織開展了“慶祝建黨90周年”一系列活動。組織公司10名職工參加局合唱團,代表局參加市直工委“慶祝建黨90周年”大合唱比賽,取得較好成績。組織公司合唱隊參加局系統(tǒng)舉辦的廣場大合唱比賽,成績突出,獲得好評。在慶祝建黨九十周年局組織的演講比賽,我單位經(jīng)過精心的選拔準備,參賽選手獲得了第一名的好成績。參加局系統(tǒng)建黨九十周征文活動,一篇文章獲得了第三名。組織4名團員參加局里組織的拓展訓練取得了良好的效果;
5、“七一”前夕表彰了一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、團員和優(yōu)秀黨支部團支部。配合公司、局系統(tǒng)、市里做好優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者的評比表彰工作。公司共評出23名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員黨員和2個先進黨支部;12名黨員被評為局優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,公司第一支部被評為局先進支部,公司1名同志被局評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者;1名同志被評為市級優(yōu)秀黨務(wù)工作者。有1名團員被評為市級優(yōu)秀團員,1名團干被評為市級優(yōu)秀團干部,公司機關(guān)團支部被評為市級優(yōu)秀團支部。二、宣傳工作
1、圍繞公司的生產(chǎn)經(jīng)營、服務(wù)等中心工作做好宣傳報道,尤其是冰雪天氣造成供水管道和水表凍裂,臨時性爆管搶修,新管道鋪設(shè)、計劃性停水等事件,及時主動在媒體與百姓溝通;及時做好夏季供水高峰和節(jié)假日期間供水安全生產(chǎn)安排報道;在今年冬季來臨之前,適時提醒市民保護好水管防、凍裂,安全用水常識;在公司增加對外服務(wù)項目時,及時向廣大市民作全面的宣傳和介紹,(如服務(wù)大廳軟件更新、語音水費查詢系統(tǒng)的建立使用、增加收費網(wǎng)點、網(wǎng)上繳費、供水公司官方網(wǎng)站);主動深入生產(chǎn)一線、施工現(xiàn)場,及時報道生產(chǎn)、維修、安裝等工作情況;發(fā)揮各部室信息員的作用,收集來自公司一線的熱點、亮點,及時報道好的工作經(jīng)驗、好人好事等。另外,當有關(guān)媒體出現(xiàn)對我公司的負面報道時,主動出擊,正確導向,化被動為主動,較好地消除了不良影響,維護了社會輿論的穩(wěn)定。
今年建成公司對外網(wǎng)站,對供水網(wǎng)站進行內(nèi)容的增加和更新,負責網(wǎng)站的日常維護和管理。利用網(wǎng)站這個平臺把公司的基本情況、新聞動態(tài)、企業(yè)文化、停水公告、網(wǎng)上服務(wù)中心等內(nèi)容進行對外的公告和宣傳,是我們對外宣傳和服務(wù)的直接窗口、是面對用戶的服務(wù)平臺、是公司形象的重要表現(xiàn)途徑。2、為配合公司生產(chǎn)技術(shù)革新,對網(wǎng)上收費系統(tǒng)、用戶服務(wù)信息、省水質(zhì)監(jiān)測審核等工作進行宣傳;配合工程,對突發(fā)性爆管緊急搶修、管網(wǎng)鋪設(shè)施工、維修改造管道造成的停水做好解釋工作和對外通告;配合保衛(wèi),對安全生產(chǎn)、防火防盜進行宣傳;配合便民服務(wù),制定工作計劃,按照《為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)方案》深入現(xiàn)場進行宣傳,并上報工作記錄和活動記錄;配合接待投訴、公司發(fā)生的好人好事、先進人物和事件進行報道;配合水廠大修、定檢進行宣傳;配合創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市檢查,按上級要求制作宣傳展板,并跟隨檢查人員做好責任路段的檢查宣傳工作,及時報送信息,利用網(wǎng)站、展板、簡報等形式進行宣傳。
今年,截至10月份共出簡報59期,在媒體報紙、電視報道共49篇。
3、組織豐富多彩寓教于樂的文體活動
今年1月份組織公司“迎新春團拜”活動,各部室總結(jié)交流了全年工作,活躍了節(jié)日氣氛,加強了部室間感情的交流;4月份組織職工在賢山舉辦了以“快樂、健康、友誼”為主題的登山比賽,提高了職工身體素質(zhì),激發(fā)了大家健身的熱情,增強了企業(yè)向心力和凝聚力;5月份組織45名職工參加了局系統(tǒng)“百花園廣場大合唱”活動,精彩的演出獲得了領(lǐng)導的好評,為公司贏得了良好的聲譽;10月份組織公司各部室24人參加了“愛我家鄉(xiāng)魅力信陽”文化采風活動,大家實地感悟了信陽城市的巨變,領(lǐng)略了河新八景的魅力,開闊了視野,碰撞了靈感,激揚了創(chuàng)作熱情,寫出了感人肺腑的文章。新年來臨之際組織公司各部室“新春演出活動”,豐富職工文化生活,展示干部職工的藝術(shù)才能和精神風貌,給大家?guī)硇麓旱淖8!?/p>
三、職工教育
制定全年職工培訓計劃并督促檢查落實情況,下發(fā)了進一步加強職工業(yè)務(wù)培訓的通知,及時到各部室了解培訓學習情況,進行檢查、宣傳。根據(jù)學習內(nèi)容按制定的考核方法進行考核,年終對公司的業(yè)務(wù)培訓和學習情況進行總結(jié)通報。10月份為更好的激勵職工學習業(yè)務(wù),提高工作技能的熱情,舉行了化驗室技術(shù)比武,使職工精于自己的業(yè)務(wù),爭做崗位能手。
四、黨風廉政建設(shè)工作
按照局黨組黨風廉政建設(shè)和政風行風建設(shè)工作部署,公司黨政齊抓共管,年初與公司各部室和各支部簽訂了《黨風廉政建設(shè)目標責任書》、《政風行風建設(shè)目標責任書》,制定了《201*年度黨風廉政建設(shè)責任制目標及責任分解意見》、《201*年供水公司黨風廉政建設(shè)責任制檢查考核辦法》,下發(fā)了《關(guān)于對黨風廉政建設(shè)落實情況進行年中考核的通知》,對上半年的黨風廉政建設(shè)進行了總結(jié),對節(jié)日期間黨風廉政建設(shè)檢查落實情況進行了匯報,成立了《公司201*年度民主評議政風行風工作領(lǐng)導小組》,定期召開民主生活會。公司黨風廉政建設(shè)以"為民、務(wù)實、清廉"為宗旨,堅持標本兼治、突出重點,依靠公司黨員干部職工群眾的支持和參與,使黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作得到鞏固,管理水平進一步得到提高,維護了正常的供用水秩序,確保了城市安全供水。
五、工會工作
1、組織召開了工會委員會的換屆改選工作,按照程序改選了新的工會委員會;今年共組織召開了三次職工代表大會,并形成決議;按時收繳會費,做好工會日常管理工作;推行廠務(wù)公開,落實民主管理,實行民主監(jiān)督,利用公開欄、會議、媒體等多種形式,將公司熱點問題及涉及職工切身利益的問題公布于眾,接受群眾監(jiān)督,截止目前,今年共出了4期公開內(nèi)容。嚴格履行集體合同,保障職工合法權(quán)益,使職工在工作、休息、休假、勞動安全、衛(wèi)生保險福利、職業(yè)培訓等方面得到充分保障。堅持職工生病住院、職工親屬亡故看望、慰問工作,并進一步完善規(guī)范看望慰問制度。今年110月份,看望生病住院職工、慰問親屬去逝的職工共計41人次。9月份代表公司到寶石橋老年公寓慰問老人,帶去重陽節(jié)的問候和關(guān)懷。做好退休、內(nèi)退職工的管理工作,向他們通知各種公司精神,查看工資。2、按照年初與上級計生辦簽訂的責任目標,認真做好計劃生育工作,按時完成了河區(qū)每年兩次、平橋區(qū)每年三次的已婚育齡女職工孕檢工作,做到無早孕、無計劃外懷孕。對已婚育齡婦女住地管理資料進行了整理歸檔,對信息核實錄入,加入聯(lián)網(wǎng)管理;
五、做法體會和不足之處
總結(jié)今年的工作,我們還存在許多不足,也總結(jié)了一些體會:1、工作要有計劃和預(yù)見性。群工部的工作也是有章可循的。做個有心人,把能預(yù)計到的每年到時必做的能預(yù)見的工作做在前面,工作就保持主動、有條不紊了。
2、工作反映敏捷。供水工作涉及千家萬戶,出現(xiàn)問題,及時與有關(guān)生產(chǎn)部門溝通,了解情況,積極主動通過媒體與百姓溝通(而不是等媒體找上門來質(zhì)問就被動了),爭取媒體的傾向性對樹立公司形象事半功倍。
3、工作做得更實更全面。群工部的各項工作很細,要求考慮事情細致周到,今后我們要加強這方面的能力,多了解、詳思量、細安排,一定把事情落到實處,工作做得全面。
4、工作要有主動性,要有創(chuàng)新。不僅僅是按照既定的工作完成,要有主動性和創(chuàng)新,根據(jù)公司中心工作和重大事件,及時主動的多宣傳報道,樹立良好的企業(yè)形象,對不同的方式方法進行嘗試,拓寬宣傳渠道。
5、營造良好的工作環(huán)境。對內(nèi)與各部室聯(lián)系溝通,通過信息員及時發(fā)覺各部門工作中的熱點、亮點。對外與媒體保持良好的關(guān)系,尤其市關(guān)注百姓民主的專欄和節(jié)目,化解供水用戶與我們的矛盾,并利用他們媒體的平臺,宣傳自己,打造自己形象。
群工部201*年工作計劃
群工部主要負責公司黨務(wù)、團務(wù)、宣傳、工會、計生和黨風廉政建設(shè)工作,現(xiàn)結(jié)合201*年群工部工作完成情況及年初簽訂的目標管理責任,制定201*年工作計劃。
一、黨務(wù)、團務(wù)工作方面:
2、認真組織各支部黨員進行政治學習,做好“三會一課”,繼續(xù)深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。
2、完成公司全年黨費、團費的收繳和管理工作。
3、及時做好培養(yǎng)、發(fā)展新黨員,組織入黨積極分子參加黨校學習,整理各項入黨材料的工作;做好黨員轉(zhuǎn)正及外調(diào)材料、外調(diào)函的撰寫工作。
4、做好黨員、團員的日常管理工作,及時了解人員的調(diào)整情況。做好評先、評優(yōu)工作及各種材料的上報工作。
5、認真做好上級領(lǐng)導交給的各項臨時性黨務(wù)、團務(wù)工作。二、宣傳工作方面:
1、圍繞公司的生產(chǎn)經(jīng)營、服務(wù)和中心工作做好宣傳報道,尤其是臨時性爆管搶修,新管道鋪設(shè)、計劃性停水等事件,及時主動在媒體與百姓溝通,主動深入生產(chǎn)一線、施工現(xiàn)場,及時報道生產(chǎn)、維修、安裝等工作情況;發(fā)揮各部室信息員的作用,收集來自公司一線的熱點、亮點,及時報道好的工作經(jīng)驗、好人好事等。
2、對公司網(wǎng)站及時進行內(nèi)容的增加和更新,負責網(wǎng)站的日常維護和管理。利用網(wǎng)站這個平臺把公司的基本情況、新聞動態(tài)、企業(yè)文化、停水公告、網(wǎng)上服務(wù)中心等內(nèi)容不斷進行充實和更新,使內(nèi)容更豐富,達到更好的宣傳效果。
3、組織開展文體活動
積極組織各項文體娛樂活動,豐富職工文化生活:(根據(jù)局明年工作安排再做調(diào)整)
1月份組織開展公司迎雙節(jié)新春演出活動,展示大家的藝術(shù)才能與精神風貌,為廣大干部職工帶去新年的祝福。
4月份組織公司青年團員踏春郊游。
7月份組織公司各支部黨員進行一次黨性教育。9月份組織公司職工舉行趣味活動。
11月份組織安排迎新春文藝節(jié)目,參加局春節(jié)聯(lián)歡會。三、職工教育工作
制定全年職工培訓計劃和具體內(nèi)容,并督促檢查落實情況。及時到各部室了解培訓學習情況,進行檢查、宣傳、考核。安排一次崗位專業(yè)技術(shù)比武,促進職工學習業(yè)務(wù)的積極性,提高專業(yè)技術(shù)水平,鍛煉職工隊伍。
四、黨風廉政建設(shè)工作方面
嚴格按照局黨組黨風廉政建設(shè)和政風行風建設(shè)工作部署,公司黨政齊抓共管,公司黨風廉政建設(shè)以"為民、務(wù)實、清廉"為宗旨,堅持標本兼治、突出重點,依靠公司黨員干部職工群眾的支持和參與,使黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作得到鞏固,做好各項工作的檢查準備,完善各項廉政措施和制度。
五、工會工作方面
1、組織召開職工代表大會,公司重要事情及工作由職代會審議通過;按時收繳會費,做好工會日常管理工作;推行廠務(wù)公開,落實民主管理,實行民主監(jiān)督,利用公開欄、會議、媒體等多種形式,將公司熱點問題及涉及職工切身利益的問題公布于眾,接受群眾監(jiān)督,嚴格履行集體合同,保障職工合法權(quán)益,使職工在工作、休息、休假、勞動安全、衛(wèi)生保險福利、職業(yè)培訓等方面得到充分保障。堅持職工生病住院、職工親屬亡故看望、慰問制度。做好退休、內(nèi)退職工的管理工作。2、按照年初與上級計生辦簽訂的責任目標,認真做好計劃生育工作,按時完成了河區(qū)每年兩次、平橋區(qū)每年三次的已婚育齡女職工孕檢工作,做到無早孕、無計劃外懷孕。
六、加強自身學習,提高群工部員工的素質(zhì)
作為群工部每位員工,必須經(jīng)常學習,學習黨的路線方針政策、學習公司各項管理制度、熟知公司各個工種、熟練掌握電腦和攝像器材的使用、提高寫作水平;養(yǎng)成能吃苦,撲下身子干工作的踏實作風,把群工部打造成一個具有良好作風又有一定工作能力的職能部門。
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