省級模范班組事跡演講稿先進集體工作總結
變理念探新路一切為學生
北京信息工業(yè)學校數(shù)學教研組
各位領導,同志們:
大家好!
我來自大家熟知的北京信息工業(yè)學校,近幾年,學校的發(fā)展超乎常規(guī):從創(chuàng)建北京市標志性示范學校到打造全國一流職業(yè)學校,從國內(nèi)與兄弟學校合作辦學到國外先后與世界500強中的德國公司、英國公司等外企聯(lián)合辦學,聲譽之高,規(guī)模之大,在社會上產(chǎn)生了很大反響。
在此,我向各位匯報的就是在這樣一所充滿生機的學校里一個“團結、向上、開拓、創(chuàng)新”的群體數(shù)學教研組是怎樣在“變理念,探新路,一切為學
生”的精神指引下所做出的探索和不懈努力。
學校為了做強做優(yōu),打造品牌,提出了以質量立校,走內(nèi)涵式發(fā)展之路,創(chuàng)全國一流職業(yè)學校的奮斗目標。在教學方面,開展了向教改要質量的活動。經(jīng)常深入數(shù)學組指導教改工作,為數(shù)學組教師講解教改理論,帶頭探索分層遞進教學。
面對學校畢業(yè)生高就業(yè)率、企業(yè)需要高素質畢業(yè)生,而學生基礎較差、學習困難的雙重壓力,如何解決這一矛盾?具有創(chuàng)新意識的組長張老師組織老師們開始了深刻的反思。他常說:“我們要更新觀念,研究學生,開拓創(chuàng)新,破解難題,提高教學質量,為學生提供優(yōu)質的教學服務。”
首先,他組織骨干教師,形成教研組的核心,進行探索、創(chuàng)新和實踐,帶動全組開展教學改革。其次,他經(jīng)常到各層次的班級聽課,利用課余時間主動與學生接觸、交流,達到溝通和了解,并在教研組內(nèi)進行交流、討論和研究。
學習,使我們形成了共識變理念,探新路;溝通,使我們感受到了學生們的期盼;交流,使我們重新認識了學生;現(xiàn)實,使我們深感工作之艱辛,使命之神圣;責任,使我們更堅定了唯一的宗旨:以學生為中心,一切為了學生的發(fā)展。
全組老師以“對每一個學生負責,讓每一個學生合格”作為教育目標,幫助學生“學會做人,學會學習,走向成功”,努力探索新形勢下教書育人的新路子。
“不是子女勝似子女”,這是一個學生對我們老師的由衷禮贊。02(3)班學生干麗麗在周記中有這樣兩段原話“不知道是天意,還是緣分,讓我來到這所學校,來到這個集體,讓我認識了一位這么好的班主任李老師。
“那一次,我生了一場病。生病的那段時間真得好難熬,差不多有3個月的時間,我每天帶著病痛,帶著郁悶、煩躁的心情,消沉,悲觀,認為那是老天對我的不公。總是在想:為什么老天要我承受那么大的痛苦,讓我的生活沒有了色彩,使我對學習、生活、健康失去了信心”。
就是這位文靜、性格內(nèi)向、成績優(yōu)異的學生,三歲父母離異,是外婆將她帶大。此刻,身患重疾,落下課程。這些困難一起向她撲來,使她有些不堪重負。時任班主任的李老師,平時就對干麗麗多幾分關愛。干麗麗得病回家后,李老師更是電話不斷,詢問病情。一次,在查閱學生“周記”時,李老師發(fā)現(xiàn)了干麗麗似有輕生跡象,覺得事態(tài)嚴峻,就及時找她談話交流,鼓勵她:“人的一生不可能一帆風順,挺過去,開心點!”還召開班委會,商討、制定幫助干麗麗行動措施。最令干麗麗終生難忘的是自己過生日的情景。那天夜自修結束后,李老師帶了照相機和好多小食品來到她的寢室,與同學們一道為她過生日。干麗麗為此在“周記”中寫道:“那天,真的好開心,那是我第一次過生日,第一次有人記得我生日。我雖不是她的女兒,但她對我卻勝似自己的女兒。我永遠也忘不了那一天,忘不了那晚的每一幕,每一刻。”“不是子女勝似子女”,這是一個曾有輕生念頭的學生對我們老師的由衷禮贊。≡噯,世上還有比這更珍貴的贊譽嗎?
然而,有誰知道,就在這個時候,李老師的老母親從千里之外的東北來看望女兒,也就是在這個時候,李老師的女兒正準備迎接中考。融融的天倫之樂,不能相伴;切切的愛女之考,不能相陪。顧不了自己的親情和家事,全身心地投入到了教育事業(yè)上,這就是我們當代數(shù)學組教師的精神寫照和縮影。
在還有較多教師無法接受現(xiàn)在的學生、無法有效實施教學的同時,數(shù)學組教師把學生看作教學實踐中的助手、同事,讓學生一起參與教學活動。張老師首先在自己的班級中進行探索和實踐,通過競賽擇優(yōu)聘請若干名學生擔任教學助理。教學助理的職責是:在加強自身學習的同時,幫助其他學習困難的學生學好數(shù)學,收集和反饋學生學習數(shù)學的意見和要求,使教師的教學更貼近學生的需要,更適合學生的學習。
聘學生作教學助理,既增強了學生的自信心,又培養(yǎng)了學生的責任感,同時增加了師生之間的聯(lián)系和交流。這項工作,看似不起眼,實際上卻很受學生羨慕,認為能競聘上教學助理是件很體面、很榮幸的事。原20班有一名教學助理,通過該項工作,體驗到了自身價值,在期末分專業(yè)考試時說,“我將來也想當一名數(shù)學教師”。
數(shù)學作為中職學校開設的一門重要的基礎理論課,仍是當今學生學習最困難的學科之一。怎樣才能使學生走出困境,避免學習上的再次失?對此,組長張老師組織全組老師開展了大討論。討論中,特意聘請了專家做專題指導。高屋建瓴式的專業(yè)指導,使老師們蕩滌了陳舊的教育意識,吸納了嶄新的教育理念:承認學生中客觀存在的差異,承認每一位學生都有開發(fā)的潛能,堅持以學生發(fā)展為本,探索分層遞進教學,使每一個學生都學有所得,在原有的基礎上有所發(fā)展。
組長張老師組織骨干教師依據(jù)學生的實際情況,在校內(nèi)率先制定了中職學生分層遞進教學課程標準。201*年暑期,教研組在充分研究學生的基礎上,以北京市“10181”數(shù)學教材為藍本,按照“降低理論、強化能力”的原則,對現(xiàn)行教材進行了大膽的改革,首次為基礎較差的C層次學生編寫了數(shù)學校本教材,其內(nèi)容和要求更貼近學生學習的實際。三年來,分層遞進教學運轉順暢,教學效果明顯提高。01級A、B、C三個層次的學生在第二學期期末考試時采用的是同一份數(shù)學試卷?荚嚱Y果C層次中有21%的學生達到甚至超過了A層次的平均分,有14%的學生成績超過了80分,C層次的平均分超過了B層次的平均分。
數(shù)學組的教改工作得到了校、科領導的鼎力支持,同時引起了市教委的高度重視。市教委專門組織專家到組里進行調研,許多學校領導、老師到我校來觀摩、切磋。目前,數(shù)學組的自編教材、遞進教學的做法已由市教委作為重要的教學改革經(jīng)驗在全市推廣。
為了提高學生學習數(shù)學的積極性,也為了激勵學生獲得優(yōu)良學習成績,允許考試合格學生自愿提出考試的要求。數(shù)學組這個新舉措,得到了學生的認可和歡迎,較多考試已經(jīng)合格的學生紛紛提出要參加第二次考試的請求。經(jīng)過近3年的摸索、實踐,數(shù)學組已經(jīng)形成了一套完整的補考機制和行之有效的教學措施,并得到教務處的大力支持和提倡。
新進校的大學生是幸運的,剛走上教師崗位,就得到老教師的悉心幫助,精心指導,使得她們很快融入到教研組的大家庭,為教育事業(yè)盡心出力。她們虛心好學,工作力求上進。為了提高學生的學習成績,經(jīng)常利用課余時間給學生補課輔導,用她們的話說:我們還沒有教學經(jīng)驗,但我們有的是精力和熱情。新進校的大學生給數(shù)學教研組注入了活力,帶來了春天。
在我們數(shù)學組,擔任綜合高中教學任務的教師,更是廢寢忘食潛心教學,備戰(zhàn)高考。我們的潘弋青老師,學生的作業(yè)和練習成了他上下班的伙伴,課余的輔導答疑成了他的第二課堂,解題、分析、鉆研,為的是提高學生的學習成績,有時為了擬一份試卷直至午夜時分,他這種教學鉆研、工作忘我的精神令師生們無不贊佩。
工作中,老師們始終瞄準提高教學質量這個目標,潛心探索教學方法。在學校組織的歷次多媒體教學課件競賽活動中,數(shù)學組參賽的課件以創(chuàng)新、多樣、實用而分獲一、二等獎。201*年學校教學法評優(yōu)競賽活動,數(shù)學組參賽的教師最多,取得的成績最好。李老師的課以其教法新穎,課堂互動氣氛濃厚,課件制作精細為特點,歷經(jīng)初賽、復賽,最終被選入?yún)⒓颖本┦兄新毾到y(tǒng)教學法評優(yōu)決賽,這是全組教學水平的最好展示。
教育理念之魂的歷練,艱澀的教改之路的探索,不僅大面積地提高了學生數(shù)學成績,而且為老師們的著書立說積累了鮮活的資料。教學之余,全組教師不輟筆耕,編教材,撰論文,寫總結,記心得。既有自己教學上理智的歸納,又有自己教育理念的升華。
這,就是我們數(shù)學教研組的老師們對“以學生為中心”樸實無華的詮釋;這,就是我們數(shù)學教研組的老師們對“一切為了學生”這一宗旨真切深刻的解讀。
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變理念、探新路、一切為學生
北京信息工業(yè)學校數(shù)學教研組
我來自大家熟知的北京信息工業(yè)學校,近幾年,學校的發(fā)展超乎常規(guī):從創(chuàng)建北京市標志性示范學校到打造全國一流職業(yè)學校,從國內(nèi)與兄弟學校合作辦學到國外先后與世界500強中的德國公司、英國公司等外企聯(lián)合辦學,聲譽之高,規(guī)模之大,在社會上產(chǎn)生了很大反響。
在此,我向各位匯報的就是在這樣一所充滿生機的學校里一個“團結、向上、開拓、創(chuàng)新”的群體數(shù)學教研組是怎樣在“變理念,探新路,一切為學
生”的精神指引下所做出的探索和不懈努力。
學校為了做強做優(yōu),打造品牌,提出了以質量立校,走內(nèi)涵式發(fā)展之路,創(chuàng)全國一流職業(yè)學校的奮斗目標。在教學方面,開展了向教改要質量的活動。經(jīng)常深入數(shù)學組指導教改工作,為數(shù)學組教師講解教改理論,帶頭探索分層遞進教學。
面對學校畢業(yè)生高就業(yè)率、企業(yè)需要高素質畢業(yè)生,而學生基礎較差、學習困難的雙重壓力,如何解決這一矛盾?具有創(chuàng)新意識的組長張老師組織老師們開始了深刻的反思。他常說:“我們要更新觀念,研究學生,開拓創(chuàng)新,破解難題,提高教學質量,為學生提供優(yōu)質的教學服務!
首先,他組織骨干教師,形成教研組的核心,進行探索、創(chuàng)新和實踐,帶動全組開展教學改革。其次,他經(jīng)常到各層次的班級聽課,利用課余時間主動與學生接觸、交流,達到溝通和了解,并在教研組內(nèi)進行交流、討論和研究。
學習,使我們形成了共識變理念,探新路;溝通,使我們感受到了學生們的期盼;交流,使我們重新認識了學生;現(xiàn)實,使我們深感工作之艱辛,使命之神圣;責任,使我們更堅定了唯一的宗旨:以學生為中心,一切為了學生的發(fā)展。
全組老師以“對每一個學生負責,讓每一個學生合格”作為教育目標,幫助學生“學會做人,學會學習,走向成功”,努力探索新形勢下教書育人的新路子。
“不是子女勝似子女”,這是一個學生對我們老師的由衷禮贊。02班學生干麗麗在周記中有這樣兩段原話“不知道是天意,還是緣分,讓我來到這所學校,來到這個集體,讓我認識了一位這么好的班主任李老師。
“那一次,我生了一場病。生病的那段時間真得好難熬,差不多有3個月的時間,我每天帶著病痛,帶著郁悶、煩躁的心情,消沉,悲觀,認為那是老天對我的不公。總是在想:為什么老天要我承受那么大的痛苦,讓我的生活沒有了色彩,使我對學習、生活、健康失去了信心”。
就是這位文靜、性格內(nèi)向、成績優(yōu)異的學生,三歲父母離異,是外婆將她帶大。此刻,身患重疾,落下課程。這些困難一起向她撲來,使她有些不堪重負。時任班主任的李老師,平時就對干麗麗多幾分關愛。干麗麗得病回家后,李老師更是電話不斷,詢問病情。一次,在查閱學生“周記”時,李老師發(fā)現(xiàn)了干麗麗似有輕生跡象,覺得事態(tài)嚴峻,就及時找她談話交流,鼓勵她:“人的一生不可能一帆風順,挺過去,開心點!”還召開班委會,商討、制定幫助干麗麗行動措施。最令干麗麗終生難忘的是自己過生日的情景。那天夜自修結束后,李老師帶了照相機和好多小食品來到她的寢室,與同學們一道為她過生日。干麗麗為此在“周記”中寫道:“那天,真的好開心,那是我第一次過生日,第一次有人記得我生日。我雖不是她的女兒,但她對我卻勝似自己的女兒。我永遠也忘不了那一天,忘不了那晚的每一幕,每一刻!薄安皇亲优畡偎谱优,這是一個曾有輕生念頭的學生對我們老師的由衷禮贊!試問,世上還有比這更珍貴的贊譽嗎?
然而,有誰知道,就在這個時候,李老師的老母親從千里之外的東北來看望女兒,也就是在這個時候,李老師的女兒正準備迎接中考。融融的天倫之樂,不能相伴;切切的愛女之考,不能相陪。顧不了自己的親情和家事,全身心地投入到了教育事業(yè)上,這就是我們當代數(shù)學組教師的精神寫照和縮影。
在還有較多教師無法接受現(xiàn)在的學生、無法有效實施教學的同時,數(shù)學組教師把學生看作教學實踐中的助手、同事,讓學生一起參與教學活動。張老師首先在自己的班級中進行探索和實踐,通過競賽擇優(yōu)聘請若干名學生擔任教學助理。教學助理的職責是:在加強自身學習的同時,幫助其他學習困難的學生學好數(shù)學,收集和反饋學生學習數(shù)學的意見和要求,使教師的教學更貼近學生的需要,更適合學生的學習。
聘學生作教學助理,既增強了學生的自信心,又培養(yǎng)了學生的責任感,同時增加了師生之間的聯(lián)系和交流。這項工作,看似不起眼,實際上卻很受學生羨慕,認為能競聘上教學助理是件很體面、很榮幸的事。原20班有一名教學助理,通過該項工作,體驗到了自身價值,在期末分專業(yè)考試時說,“我將來也想當一名數(shù)學教師”。
數(shù)學作為中職學校開設的一門重要的基礎理論課,仍是當今學生學習最困難的學科之一。怎樣才能使學生走出困境,避免學習上的再次失?對此,組長張老師組織全組老師開展了大討論。討論中,特意聘請了專家做專題指導。高屋建瓴式的專業(yè)指導,使老師們蕩滌了陳舊的教育意識,吸納了嶄新的教育理念:承認學生中客觀存在的差異,承認每一位學生都有開發(fā)的潛能,堅持以學生發(fā)展為本,探索分層遞進教學,使每一個學生都學有所得,在原有的基礎上有所發(fā)展。
組長張老師組織骨干教師依據(jù)學生的實際情況,在校內(nèi)率先制定了中職學生分層遞進教學課程標準。201*年暑期,教研組在充分研究學生的基礎上,以北京市數(shù)學教材為藍本,按照“降低理論、強化能力”的原則,對現(xiàn)行教材進行了大膽的改革,首次為基礎較差的C層次學生編寫了數(shù)學校本教材,其內(nèi)容和要求更貼近學生學習的實際。三年來,分層遞進教學運轉順暢,教學效果明顯提高。01級A、B、C三個層次的學生在第二學期期末考試時采用的是同一份數(shù)學試卷?荚嚱Y果C層次中有21%的學生達到甚至超過了A層次的平均分,有14%的學生成績超過了80分,C層次的平均分超過了B層次的平均分。
數(shù)學組的教改工作得到了校、科領導的鼎力支持,同時引起了市教委的高度重視。市教委專門組織專家到組里進行調研,許多學校領導、老師到我校來觀摩、切磋。目前,數(shù)學組的自編教材、遞進教學的做法已由市教委作為重要的教學改革經(jīng)驗在全市推廣。
為了提高學生學習數(shù)學的積極性,也為了激勵學生獲得優(yōu)良學習成績,允許考試合格學生自愿提出考試的要求。數(shù)學組這個新舉措,得到了學生的認可和歡迎,較多考試已經(jīng)合格的學生紛紛提出要參加第二次考試的請求。經(jīng)過近3年的摸索、實踐,數(shù)學組已經(jīng)形成了一套完整的補考機制和行之有效的教學措施,并得到教務處的大力支持和提倡。
新進校的大學生是幸運的,剛走上教師崗位,就得到老教師的悉心幫助,精心指導,使得她們很快融入到教研組的大家庭,為教育事業(yè)盡心出力。她們虛心好學,工作力求上進。為了提高學生的學習成績,經(jīng)常利用課余時間給學生補課輔導,用她們的話說:我們還沒有教學經(jīng)驗,但我們有的是精力和熱情。新進校的大學生給數(shù)學教研組注入了活力,帶來了春天。
在我們數(shù)學組,擔任綜合高中教學任務的教師,更是廢寢忘食潛心教學,備戰(zhàn)高考。我們的青老師,學生的作業(yè)和練習成了他上下班的伙伴,課余的輔導答疑成了他的第二課堂,解題、分析、鉆研,為的是提高學生的學習成績,有時為了擬一份試卷直至午夜時分,他這種教學鉆研、工作忘我的精神令師生們無不贊佩。
工作中,老師們始終瞄準提高教學質量這個目標,潛心探索教學方法。在學校組織的歷次多媒體教學課件競賽活動中,數(shù)學組參賽的課件以創(chuàng)新、多樣、實用而分獲一、二等獎。201*年學校教學法評優(yōu)競賽活動,數(shù)學組參賽的教師最多,取得的成績最好。李老師的課以其教法新穎,課堂互動氣氛濃厚,課件制作精細為特點,歷經(jīng)初賽、復賽,最終被選入?yún)⒓颖本┦兄新毾到y(tǒng)教學法評優(yōu)決賽,這是全組教學水平的最好展示。
教育理念之魂的歷練,艱澀的教改之路的探索,不僅大面積地提高了學生數(shù)學成績,而且為老師們的著書立說積累了鮮活的資料。教學之余,全組教師不輟筆耕,編教材,撰論文,寫總結,記心得。既有自己教學上理智的歸納,又有自己教育理念的升華。
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