雜志社年度工作總結(jié)及工作計劃
雜志社年度工作總結(jié)及工作計劃
一、201*年工作完成情況1.宣傳報道工作
一是堅持正確的政治導(dǎo)向和辦刊宗旨,為檔案事業(yè)發(fā)展鼓與呼!稒n案時空》雜志是檔案事業(yè)宣傳工作的一個平臺,是我省檔案工作對外宣傳的一個窗口,要發(fā)揮好雜志的作用,必須把握正確的宣傳導(dǎo)向,圍繞黨委和政府的中心工作,圍繞我省檔案事業(yè)發(fā)展和檔案工作的實際開展宣傳。我們一貫堅持嚴格的政治標準,以貼近實際、貼近生活、貼近群眾為第一要務(wù),以服務(wù)全省檔案工作、服務(wù)社會為宗旨,始終堅持正確的輿論導(dǎo)向,不斷增強刊物和干部職工的政治意識、大局意識和責任意識,旗幟鮮明地與黨中央保持高度一致,始終堅持用科學的理論武裝人,以正確的輿論引導(dǎo)人,以優(yōu)秀的作品鼓舞人,積極引導(dǎo)全省檔案工作者樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。根據(jù)局(館)黨組的工作部署,今年,為了將“向劉義權(quán)學習活動”推向深入,雜志編輯了增刊,對20個省直單位和部門的專兼職檔案員優(yōu)秀事跡進行了報道;還先后對我省與江蘇省互為備份基地簽字儀式、中西部縣級綜合檔案館建設(shè)座談會情況,省、市州檔案行政管理部門從事檔案工作三十年人員座談會進行了宣傳報道;對省委書記周強、省長徐守盛等省級領(lǐng)導(dǎo)聽取省檔案局(館)工作情況匯報、參觀《走向輝煌》等重大活動進行了詳細報道,做到了堅持正確的宣傳導(dǎo)向,為檔案事業(yè)的發(fā)展鼓與呼。二是堅持圍繞大局,唱響主旋律。今年是建黨90周年,也是紀念辛亥革命110周年,我們利用《檔案時空》史料版,挖掘檔案館藏歷史資料?锵群髮γ珴蓶|、周恩來、鄧小平、劉少奇、陳毅等黨的老一輩無產(chǎn)階級革命家的鮮為人知的事情進行了宣傳報道,同時,還開辟了“我是黨員我?guī)ь^”紀念建黨90周年專欄,介紹局館優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進事跡。為配合紀念辛亥革命100周年,雜志對辛亥革命的相關(guān)知識和黃興、林修梅等人物進行了宣傳報道。同時,圍繞社會的熱點,弘揚檔案文化。為配合口述檔案工作的開展,我們開辟了“記憶口述”專欄,刊登了“塵封的記憶”、“戰(zhàn)火中的匯款員”、“親歷苗家放蠱”、“柴成文見證的板門店風云”等文章,對做好記憶口述檔案工作的開展起到了很好的指導(dǎo)作用。同時,加大對檔案館藏史料的宣傳力度,通過組稿進一步打造史料版“珍藏賞析”欄目,今年,刊登了“南京臨時政府的委任狀”、“毛澤東、朱德汝城聯(lián)名文告”等,對館藏精品進行了宣傳。
三是堅守理論陣地,助推檔案業(yè)務(wù)工作開展。今年,雜志業(yè)務(wù)版引入專家審稿制度,與湘潭大學檔案學專家聯(lián)手,提高刊物的檔案理論研討深度。今年,我們用了大量的篇幅,刊登了大量的檔案業(yè)務(wù)研究文章。其研究范圍涉及到當前檔案理論研究的熱點、難點問題,具有代表性和指導(dǎo)性。如:“十二五”期間檔案學教育發(fā)展、檔案在職教育培訓工作、數(shù)字檔案館建設(shè)、檔案管理智能化建設(shè)、檔案信息資源建設(shè)等等。同時,我們根據(jù)我省檔案工作實際,對各市(州)縣(區(qū))一些好的做法、好的經(jīng)驗,先進的人物、工作的動態(tài)及時地進行宣傳報道,“風貌”欄目,我們先后報道了岳陽、懷化、常德、衡陽、湘西、婁底等市州檔案工作的開展情況;配合局(館)中心工作,“心雨”欄目對從事檔案工作三十年、表現(xiàn)優(yōu)秀的孟東林、黃婭、李正一等檔案工作者進行了深度報道,為我省檔案工作者搭建了一個業(yè)務(wù)交流、信息互通的平臺。
四是加強溝通協(xié)作,提高刊物知名度和社會影響力。今年,我們先后參加了全國第23次全國檔案期刊研討會、河南《檔案管理》舉辦的檔案期刊座談會。我們利用這些機會,主動和全國各檔案期刊的社長、主編交流,溝通情況,密切聯(lián)系;利用參加全國總編培訓班的機會,推介我們的雜志,吸取其它刊物的長處,提高辦刊質(zhì)量,提升雜志在全國范圍的影響;利用參加省直檔案工作協(xié)作組長會議的機會,向各協(xié)作組長宣傳、推介《檔案時空》,在全省檔案專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓班上大力推介我們的刊物,擴大雜志的知名度和社會影響力。同時,我們還先后參加了省委宣傳部、省新聞出版局召開的新聞出版工作通氣會,并就有關(guān)事項進行檢查落實。五是抓編輯審校工作,保證刊物的宣傳質(zhì)量。我們堅持質(zhì)量第一的原則,保持雜志的真實性、原創(chuàng)性、學術(shù)性和應(yīng)用性。在稿件的初審過程中,認真對待每一篇稿件,有的稿件多次與作者溝通、核實,反復(fù)修改,從編輯學的角度對稿件進行深加工,使其更符合業(yè)務(wù)期刊的規(guī)范。我們還堅持論文發(fā)表的查新制度,及時發(fā)現(xiàn)和處理有學術(shù)不端行為或政治觀點、業(yè)務(wù)概念錯誤的稿件。業(yè)務(wù)稿件力求做到論點準確、證據(jù)充分、文字精煉、數(shù)據(jù)可靠、圖表清晰;史料文章力爭做到內(nèi)容真實、史料翔實、事件有據(jù)可查。不論是業(yè)務(wù)版還是史料版,為達到內(nèi)容與藝術(shù)形式的統(tǒng)一,總是精心設(shè)計編排,盡可能做到盡善盡美。為保證不同刊期的綜合質(zhì)量,我們每期堅持“三審四!钡裙芾碇贫,以減少差錯率,今年我們收到稿件3000多篇,從中篩選編輯刊登了371篇,差錯一直控制在最低標準。2.出版發(fā)行工作
一是嚴守出版規(guī)則,杜絕違規(guī)違紀現(xiàn)象。我們堅持正確的辦刊方針,嚴格遵守國家法律、出版管理規(guī)則和有關(guān)管理制度,在省新聞出版局的各項檢查中,均順利通過核檢。今年,刊物按計劃、按時間、按質(zhì)量認真完成了年度出版任務(wù)。全年出版雜志共13期(其中正刊12期,增刊1期),約90萬字,沒有發(fā)生重大失誤,沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀的現(xiàn)象。
二是發(fā)行覆蓋面擴大,發(fā)行數(shù)量居全國省級檔案刊物之首。201*年《檔案時空》發(fā)行工作在局(館)黨組的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在各級檔案部門的重視、支持下,經(jīng)過全局人員的共同努力,發(fā)行數(shù)量達到了2萬份,超過局里下達的1.5萬份的任務(wù)。訂閱單位絕對數(shù)增大,在我們的訂單里都是一份、兩份的數(shù)字,說明發(fā)行覆蓋面進一步擴大,范圍更廣。為穩(wěn)定宣傳發(fā)行,我們想了很多辦法,下大力氣抓這項工作。特別是今年發(fā)票制度改革,為刊物發(fā)行增添了不少難度,但我們提早做準備,提前制訂應(yīng)急預(yù)案,特別是在今年6月21日召開的全省通聯(lián)工作會議上,我們不僅及時總結(jié)201*年檔案發(fā)行情況,表彰73個先進集體,74個先進單位和43名先進個人,為這些受表彰集體、單位和個人頒發(fā)獎狀及獎金,同時還將201*年檔案雜志發(fā)行工作任務(wù)進行了部署,對發(fā)票的管理做了詳細的說明和嚴格的要求,各地州市發(fā)行員在會上簽訂了責任狀,確保發(fā)票管理工作萬無一失。14個地州市的115名代表參加了會議。會后我們組織部分代表外出考察,通過交流學習,聯(lián)絡(luò)感情,溝通信息,鼓舞士氣,為《檔案時空》雜志的穩(wěn)定發(fā)展起到了積極作用。12月15日,我們將在長沙再次召開了14個市州具體負責發(fā)行工作人員參加的發(fā)行工作會議,對發(fā)行工作進一步落實,對發(fā)票管理過程中出現(xiàn)的問題進行匯總和會診。確保我省檔案雜志發(fā)行量僅次于《中國檔案》,依然能居全國省級檔案期刊發(fā)行量之首。3.內(nèi)部管理工作一是加強黨建工作,強化隊伍建設(shè)。我們始終把抓干部職工的思想政治工作放在重要位置來抓,認真學習胡錦濤同志七一講話、十七屆六中全會、省十次黨代會等會議精神,讓干部職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,加強團隊的精神建設(shè),積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,公示黨員公開承諾書,參與省局(館)創(chuàng)文明標兵單位活動。201*年,雜志社提拔正處級實職領(lǐng)導(dǎo)一名,解決調(diào)研員待遇一名,發(fā)展新黨員一名。
二是制定管理制度,加強內(nèi)部建設(shè)。今年,我們制定了201*年檔案時空征訂發(fā)票管理制度,堵塞發(fā)票管理漏洞。配合局館機構(gòu)改革,按要求完成了雜志社的清產(chǎn)核資工作。三是選聘工作人員,做好銜接工作。今年,雜志社刊務(wù)人員龔麗因為考取公務(wù)員離開雜志社,我們選聘了新的刊務(wù)人員,完成了新老刊務(wù)人員的移交工作。同時,原史料版編輯因為身體原因提出休息的要求,我們克服重重困難,經(jīng)多方努力,重新擬聘了史料版編輯,較好地完成了史料版的編輯續(xù)接工作,刊物出版發(fā)行沒有因此受到影響。
四是配合協(xié)調(diào)積極,參加局(館)中心工作。今年,根據(jù)局機關(guān)黨委的安排,我們選派人員參加了“我是黨員我?guī)ь^”演講比賽。同時,積極參與全局創(chuàng)文明標兵單位活動。201*年在大家的共同努力下,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯芨鞣N因素的制約還存在一些問題,比如:組稿約稿工作相對薄弱,高質(zhì)量、有特色的稿子偏少;信息化程度不高等等。新的一年,雜志社的工作任重而道遠。我們將在局(館)黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞局里的中心工作,開拓創(chuàng)新,努力勤奮工作,熱情忠誠服務(wù),爭取把刊物辦得更好。二、201*年工作要點
1.開好兩個會議。計劃201*年6月召開全省檔案工作通聯(lián)會議,主要總結(jié)201*年檔案時空通聯(lián)發(fā)行工作,表彰先進,交流經(jīng)驗,部署201*年宣傳發(fā)行工作任務(wù);計劃201*年12月召開全省檔案發(fā)行工作會議,主要落實201*年的發(fā)行數(shù)、發(fā)行單位和201*年雜志的收尾工作。
2.提高刊物質(zhì)量。專業(yè)版繼續(xù)引入專家審稿制度,與湘潭大學檔案學專家聯(lián)手,提高刊物的檔案理論研討深度。同時,加大對檔案館藏史料的宣傳力度,通過組稿進一步打造史料版“珍藏賞析”欄目。
3.穩(wěn)定刊物發(fā)行。201*年實行新的發(fā)票管理后,給發(fā)行手續(xù)帶來一定難度,必須探討新的使用、管理辦法,保證刊物的穩(wěn)定發(fā)展。
4.做好常規(guī)動作。做好常規(guī)的編輯、發(fā)行、通聯(lián)工作,做好財務(wù)管理工作。完成局黨組和上級主管部門交辦的各項工作任務(wù)。
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201*年度雜志社工作總結(jié)
時光如梭,轉(zhuǎn)眼已經(jīng)來到201*年年末,一個年輪的結(jié)束,意味著一個新的年輪即將開始。雜志社發(fā)展的腳步并沒有因為歲末的到來而放緩,相反,在這歲月交替之際,我們雜志社以嶄新的的姿態(tài),更加務(wù)實求變的創(chuàng)新精神,精心繪制和鋪展開201*年值得期待的發(fā)展藍圖,當我們回望201*的工作,我們更深刻體會到雜志社在中心領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)懷下,以及各部門的熱心幫助與配合下,各項工作都取得了一定的進步,現(xiàn)就雜志社一年來的工作情況匯報如下:一、主要工作業(yè)績
1、完善各種規(guī)章制度,著力抓好團隊建設(shè)
隨著201*年是雜志社員工隊伍的不斷壯大,雜志社在工作制度上進行了完善。
首先,根據(jù)雜志社現(xiàn)有的各項規(guī)章制度,針對現(xiàn)狀進行完善,從而規(guī)范雜志社員工的日常工作;
其次,為提高雜志社員工工作積極性,對績效考核制度進行重新修訂,針對各部門的工作重點進行考核,同時實行獎懲制度;
最后,我們將雜志社的日常工作流程,各部門工作流程進行規(guī)范,使員工在工作中更加規(guī)范化、流程化。
這些制度、流程不僅在工作中讓大家有理可依,有據(jù)可查,同時明晰了各個崗位的工作職責,提高了大家的業(yè)務(wù)水平,更大大提高了雜志社整體的工作效率。2、較好地完成了全年雜志社的編輯出版工作
通過豐富的雜志內(nèi)容,從而提高辦刊質(zhì)量。隨著雜志社各項工作的逐步開展,我們把提高辦刊質(zhì)量作為工作的中心,特別是對編輯的工作提出量化標準,選題申報、文章質(zhì)量、約稿等都提出了更高的要求,并在版式上做了很大的努力,在雜志發(fā)行過程中,未出現(xiàn)雜志延期、脫期現(xiàn)象。3、拓寬雜志經(jīng)營渠道,發(fā)行工作取得新成果
《青春期健康》雜志已走向市場,《人口文化》版創(chuàng)刊以來,也逐步得到人口計生部門的認可與支持。
4、搞好業(yè)務(wù)培訓,進一步擴大中心的社會影響力
201*年8月在中心領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)下,我們成功在內(nèi)蒙滿洲里舉辦了“全國人口計生委人口文化講座及通訊報道業(yè)務(wù)培訓班”,參加人數(shù)近130人。通過此次活動的組織和舉辦,不但取得了相當?shù)纳鐣尚В覍?01*年的雜志發(fā)行工作起到了一定的促進作用。5、克服多種困難,確保中心各項經(jīng)濟管理目標的完成
201*年仍是雜志社關(guān)鍵的時期,業(yè)務(wù)收入仍然達不到各項經(jīng)費支出的需要,但是,我們克服種種困難,在保證員工工資按時發(fā)放的基礎(chǔ)上,確保了中心各項管理用的完成。
二、目前存在不足
201*年,我們雖然取得了一定成績,但距離我們的目標還存在一定差距,對此我們也做了認真的總結(jié)和思考。1、
由于工作中常常事無巨細,每項工作我們主觀上都希望能完成得最好,但由于工作中缺乏計劃性,不能把每件事情都做到盡善盡美;2、
對各部門有些工作了解得不夠深入,對存在的問題掌握真實情況不夠全面,導(dǎo)致不能及時對出現(xiàn)的漏洞進行解決;3、
對企業(yè)文化建設(shè)有待加強,這些都需要在今后的工作中切實加以解決。4、
部分人員專業(yè)水平有待提高,不僅是自己的工作崗位業(yè)務(wù)方面,更多的是缺乏對計生知識、計生政策的系統(tǒng)學習。
三、201*年度工作計劃
1、繼續(xù)抓好期刊質(zhì)量,進一步完善崗位責任制;
2、加強對市場需求的探索與分析,增強專題欄目文章的深刻性、可讀性、
時新性、預(yù)見性,同時不斷完善改制后新的工作任務(wù)。
3、強化內(nèi)部流程和制度管理。完善雜志社的出版流程,嚴格按照既定流
程出版,并完善相應(yīng)指標考核體系,加強約稿與采訪文章的選題規(guī)劃和文章質(zhì)量。
4、加強法律法規(guī)和計生政策的深入學習,擴大知識范圍,提高雜志社全
體員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
《青春期健康》雜志社201*年11月14日
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