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規(guī)劃設(shè)計(jì)部201*年度(年終工作總結(jié))

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規(guī)劃設(shè)計(jì)部201*年度(年終工作總結(jié))

201*年度工作總結(jié)與201*年工作計(jì)劃

規(guī)劃設(shè)計(jì)部:xxx

201*年已接近尾聲,過(guò)去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過(guò)自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在諸多不足;仡欉^(guò)去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

在過(guò)去一年中工作的主要內(nèi)容:

(1)管理x組團(tuán)工程洽商單、圖紙修改變更單。(2)配合設(shè)計(jì)院進(jìn)行x組團(tuán)低密度區(qū)別墅、x組團(tuán)各專業(yè)的施工圖設(shè)計(jì)。

(3)完成x組團(tuán)低密度區(qū)別墅、x組團(tuán)施工圖的審查。(4)完成x組團(tuán)公廁垃圾房的施工圖設(shè)計(jì)、審查。(5)協(xié)調(diào)解決x組團(tuán)在施工過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。(6)配合前期部做x組團(tuán)、x組團(tuán)、x組團(tuán)方案的重新報(bào)建工作。

一、管理F組團(tuán)工程洽商單、圖紙修改變更單

我今年處理F組團(tuán)工程洽商單時(shí),我第一時(shí)間和設(shè)計(jì)院溝通,然后自己再仔細(xì)的分析思考,查閱相關(guān)資料和規(guī)范。在這過(guò)程中,我覺(jué)得我的經(jīng)驗(yàn)欠缺,知識(shí)面不廣,處理工程洽商單考慮不周全,和施工單位的溝通不充分,是我今年在工作中存在的不足。鑒于這種情況,我想我在明年的工作中,不斷豐富自己的經(jīng)驗(yàn),擴(kuò)大自己的知識(shí)面,嚴(yán)格處理好施工單位送來(lái)的每份工程洽商單,堅(jiān)持遵從安全、經(jīng)濟(jì)的原則,確保每份工程洽商處理得當(dāng)。

在處理x組團(tuán)的設(shè)計(jì)變更單的過(guò)程中,有成績(jī)也有不足,成績(jī)是我們按施工單位提出的問(wèn)題,解決了相應(yīng)的圖紙問(wèn)題。不

足是設(shè)計(jì)單位未按我們要求的時(shí)間完成變更,我覺(jué)得原因是和設(shè)計(jì)的溝通不堅(jiān)決,沒(méi)將時(shí)間觀念傳達(dá)給設(shè)計(jì)院;或溝通的方式不恰當(dāng),導(dǎo)致設(shè)計(jì)院不重視提出的問(wèn)題。通過(guò)不斷的嘗試、總結(jié),我將不斷的提高自己的工作方法,爭(zhēng)取在明年的工作中做到:施工單位做到哪兒,我圖紙跟到哪兒,在設(shè)計(jì)圖紙中不漏項(xiàng),不缺項(xiàng),不出錯(cuò)或少出錯(cuò)。

二、配合設(shè)計(jì)院進(jìn)行施工圖設(shè)計(jì)、配合設(shè)質(zhì)站進(jìn)行施工圖審查

在x組團(tuán)別墅區(qū)、x組團(tuán)施工圖設(shè)計(jì)過(guò)程中,在我們不斷的催促下,通過(guò)和設(shè)計(jì)院不斷的溝通協(xié)調(diào),設(shè)計(jì)院基本上按照我們要求的時(shí)間圓滿地完成施工圖設(shè)計(jì)。但有一點(diǎn)不足的是,沒(méi)給自己留出時(shí)間來(lái)核對(duì)圖紙,設(shè)計(jì)單位出圖后,由于時(shí)間的關(guān)系,沒(méi)有及時(shí)地、詳細(xì)地核對(duì)圖紙,導(dǎo)致圖紙不全,有缺圖、漏圖的情況。所以圖紙發(fā)給相關(guān)部門后發(fā)現(xiàn)圖紙不全,雖然最后將該部分的圖補(bǔ)上了,但是對(duì)這個(gè)問(wèn)題,還是應(yīng)該反省、總結(jié)。確保在明年施工圖設(shè)計(jì)管理的過(guò)程中,留出足夠的時(shí)間給自己來(lái)認(rèn)真仔細(xì)的核對(duì)每套圖紙,確保圖紙的完整性。

三、協(xié)調(diào)解決x組團(tuán)在施工過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題

對(duì)于協(xié)調(diào)處理x組團(tuán)2#、3#、10#樓基礎(chǔ)處理的問(wèn)題,具體情況是這樣的,地勘單位之前曾過(guò)一個(gè)地基持力層認(rèn)證報(bào)告,該報(bào)告提出該部分地基的承載力達(dá)不到原地勘報(bào)告提出的承載力值,建議降低該部分地基的承載力,增大基礎(chǔ)的設(shè)計(jì)尺寸,設(shè)計(jì)卻沒(méi)有出加大基礎(chǔ)尺寸的修改變更單,施工單位征求設(shè)計(jì)的口頭意見(jiàn)后采用繼續(xù)開(kāi)挖,采用C20素混凝土換填的方式處理該基礎(chǔ),因與地基持力層認(rèn)證報(bào)告不一致,質(zhì)量監(jiān)督站拒絕進(jìn)行基礎(chǔ)

的驗(yàn)收。

通過(guò)各方的信息收集,我意識(shí)到問(wèn)題的復(fù)雜性,便迅速和地勘單位、設(shè)計(jì)單位、施工單位進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通,通過(guò)對(duì)各方意見(jiàn)的反饋,我進(jìn)行了考慮分析后,找到了解決問(wèn)題的關(guān)鍵,關(guān)鍵就是要讓地勘單位能夠認(rèn)同施工單位設(shè)計(jì)單位認(rèn)可的改部分基礎(chǔ)的處理方法,重新出一份地勘持力層認(rèn)證報(bào)告。通過(guò)和地勘單位不斷的溝通解釋之后,終于獲得地勘單位的認(rèn)可,重新出了一份地基持力層認(rèn)證報(bào)告,最終圓滿完成了x組團(tuán)基礎(chǔ)的驗(yàn)收。

通過(guò)該問(wèn)題的處理,我認(rèn)識(shí)到在工作中解決問(wèn)題,準(zhǔn)確收集信息,分析各方的反饋意見(jiàn),和各參與方進(jìn)行準(zhǔn)確的,有效的溝通,最終找出解決問(wèn)題的關(guān)鍵是非常重要的。在將來(lái)的工作中,我將不斷的加強(qiáng)自己協(xié)調(diào)、溝通、解決問(wèn)題的能力,提升自己的專業(yè)能力,并不斷地?cái)U(kuò)展知識(shí)面,提高自己的工作能力。

四、配合前期部做x組團(tuán)、x組團(tuán)、x組團(tuán)方案的重新報(bào)建工作

在配合前期部門的同事報(bào)建x方案的過(guò)程中,前期部的同事將不怕苦、不怕累、堅(jiān)決要把事情辦成的作風(fēng)特別值得我去學(xué)習(xí),我們前期部的同事雖然專業(yè)能力不強(qiáng),但他們一切從頭開(kāi)始學(xué)習(xí),虛心的請(qǐng)教的精神是他們能立于不敗的法寶,是我學(xué)習(xí)的榜樣!他們有著敢于去做任何事的勇氣和膽識(shí),在他們的面前,無(wú)論什么樣的難題都迎刃而解。我們公司有這樣的這樣的團(tuán)隊(duì),注定我們公司的明天將更加輝煌!

五、201*年度工作計(jì)劃

201*年是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,在新的一年中,我計(jì)劃完成的工作如下:

(1)201*.1~2完成x組團(tuán)、x組團(tuán)別墅區(qū)圖紙會(huì)審。(2)201*.3~4解決核對(duì)x組團(tuán)、x組團(tuán)別墅區(qū)圖紙會(huì)審中提出的問(wèn)題。

(3)201*.5~6完成x、x組團(tuán)的施工圖設(shè)計(jì)。(4)201*.6~7完成x、x組團(tuán)的施工圖審查。(5)201*.8~9完成x、x組團(tuán)的施工圖會(huì)審。

(6)201*.10~11解決核對(duì)x、x組團(tuán)的施工圖會(huì)審中提出的問(wèn)題。

(7)201*.8~10完成x、x組團(tuán)的施工圖設(shè)計(jì)。(8)201*.10~12完成x、x組團(tuán)的施工圖審查。

201*年,我將秉承“yyyyyyy”的宗旨,努力改正過(guò)去一年工作中的不足,不斷的進(jìn)取,把時(shí)間和效率放在第一位,把樹(shù)立公司品牌的目標(biāo)放在第一位,發(fā)揚(yáng)不怕苦、不怕累、堅(jiān)決要把事情辦成的作風(fēng),虛心的向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教,敢于面對(duì)自己過(guò)失,敢于承擔(dān)責(zé)任,努力把新的一年的工作做好。

二O一O年十二月二十三日

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房地產(chǎn)公司201*年終工作總結(jié)和201*年計(jì)劃

公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

你們好!

光陰如梭,時(shí)光荏苒,201*年很快就要過(guò)去了,回首過(guò)去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千!轉(zhuǎn)眼間又將跨過(guò)一個(gè)年度之坎,回首過(guò)去的一年,雖沒(méi)有很好的業(yè)績(jī),但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。非常感謝星藝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)了解常德裝飾行業(yè)市場(chǎng)規(guī)律的一個(gè)良好平臺(tái)

即將過(guò)去的這一年,我在星藝工作了九個(gè)月,在加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)管理者,對(duì)下屬充分做到“察人之長(zhǎng)、用人之長(zhǎng)、聚人之長(zhǎng)、展人之長(zhǎng)”,充分發(fā)揮員工們的主觀能動(dòng)性及工作積極性,提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì),樹(shù)立起開(kāi)拓市場(chǎng)、務(wù)實(shí)高效的星藝形象。我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一個(gè)管理者,更是一個(gè)執(zhí)行者。

我是3月16日參加常德星藝團(tuán)隊(duì)的,一致在市場(chǎng)部負(fù)責(zé)銷售工作,當(dāng)時(shí)我為參加常德星藝這個(gè)團(tuán)隊(duì),能來(lái)到廣東星藝這個(gè)銷售平臺(tái),我感到非常榮幸。上班的當(dāng)天,在公司領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助下,我就忙著做公司市場(chǎng)部的籌備工作,緊接著招聘市場(chǎng)部人員,組織培訓(xùn),搞市場(chǎng)調(diào)查分析,行業(yè)分析,找出公司的特點(diǎn)和賣點(diǎn),要求市場(chǎng)部人員每天有日志,周周有計(jì)劃,月月有總結(jié),多參加一些市場(chǎng)上有關(guān)的活動(dòng),(如裝飾協(xié)會(huì)組織的一些活動(dòng),近期各大樓盤舉行的開(kāi)盤盛典)收集樓盤相關(guān)資料,了解樓盤市場(chǎng)交房動(dòng)態(tài),合理處理好各大樓盤開(kāi)發(fā)商、物業(yè)公司、售樓公司、房管局、小區(qū)管道煤氣安裝公司的關(guān)系,收集樓盤業(yè)主相關(guān)信息,效果明顯,常德星藝公司在4月9日4月11日常德市第三屆家博會(huì)上到場(chǎng)的業(yè)主就有102位,和設(shè)計(jì)師接觸咨詢的就有77位,現(xiàn)場(chǎng)簽單交定金的有一位,(業(yè)主是都市杰作),家博會(huì)過(guò)后公司設(shè)計(jì)部與市場(chǎng)部之間無(wú)形之間產(chǎn)生了一條代溝,市場(chǎng)部人員跟進(jìn)在家博會(huì)上自己接待的客戶,設(shè)計(jì)師意見(jiàn)很大,市場(chǎng)部人員叫設(shè)計(jì)師去樓盤量房,做方案,設(shè)計(jì)師從不理睬,從此市場(chǎng)部人員對(duì)公司失去信心,人心浮動(dòng),有的員工連工資都不要就走了,當(dāng)時(shí)有幾位員工走時(shí)跟我說(shuō):高經(jīng)理星藝這個(gè)平臺(tái)是個(gè)好平臺(tái),現(xiàn)在這個(gè)狀況沒(méi)得搞頭了,設(shè)計(jì)師太牛了,我把員工反應(yīng)的有些事到上面,上司罵一頓就完了,設(shè)計(jì)部的人好像已經(jīng)習(xí)慣了,保持不理就行了,后來(lái)材料商的業(yè)務(wù)員跟我說(shuō)你們星藝的業(yè)務(wù)做得好,常德市的樓盤到處都是星藝開(kāi)的工地,如柳都水語(yǔ)、荷塘月色、東方美景、都市杰作、金色曉島等樓盤,后來(lái)我?guī)I(yè)務(wù)員去調(diào)查,都是設(shè)計(jì)師開(kāi)的私單,公司沒(méi)開(kāi)一個(gè),當(dāng)時(shí)我想這次常德星藝被設(shè)計(jì)師玩完了,我去找他,上司就跟我解釋了他的當(dāng)時(shí)處境,我沒(méi)辦法,只有從另一個(gè)角度去理解他,我只好打算離開(kāi)星藝公司,后來(lái)他又給我做了一些工作留下來(lái)。

皎陽(yáng)似火的7月,公司改組,新的領(lǐng)導(dǎo)班子接管,長(zhǎng)沙總部來(lái)人協(xié)助,公司加強(qiáng)培訓(xùn)力度,市場(chǎng)部又增添了新的活力,公司又重新動(dòng)了起來(lái),8份月試營(yíng),市場(chǎng)部人員邀請(qǐng)上門咨詢的客戶就有30多位,9月份僑遷開(kāi)業(yè),公司大搞僑遷慶典活動(dòng),公司整個(gè)團(tuán)隊(duì)朝氣蓬勃,干勁十足,團(tuán)結(jié)一致,客戶流量明顯上升,當(dāng)天到公司咨詢的客戶就有123位(其中包括一個(gè)403隊(duì)團(tuán)購(gòu)客戶44位)現(xiàn)場(chǎng)還簽了幾單,全月簽單16個(gè),開(kāi)工4個(gè);整個(gè)公司發(fā)生了翻天覆地的變化,使我重新認(rèn)識(shí)了常德星藝公司,10月到公司的客戶就有73位,有效咨詢客戶49位,全月簽單12個(gè),開(kāi)工7個(gè);11月到公司的客戶就有43位,有效咨詢客戶27位,全月簽單5個(gè),開(kāi)工8個(gè);從公司改組,新的領(lǐng)導(dǎo)班子接管以來(lái)公司總的客戶流量是239位,有效咨詢的準(zhǔn)客戶為199位,有效咨詢準(zhǔn)客戶率為83.3%,共計(jì)簽單29個(gè),開(kāi)工19個(gè)(不包括12月份)簽單率為14.57%,開(kāi)工率為65.5%;數(shù)據(jù)顯示說(shuō)明,這個(gè)數(shù)據(jù)不是很理想的,銷售數(shù)據(jù)波動(dòng)幅度大,銷售狀況不穩(wěn)定。主要原因是公司部分員工素質(zhì)差,各個(gè)部門之間配合不協(xié)調(diào),部門之間不愿溝通,設(shè)計(jì)師與工程監(jiān)理之間溝通也不是那么的融洽,客戶變成了設(shè)計(jì)師與工程監(jiān)理之間傳話的橋梁,工程質(zhì)量出問(wèn)題相互推脫,部分設(shè)計(jì)師不顧客戶的感受,公司的形象,只顧自己目前利益,設(shè)法施展行業(yè)潛規(guī)則謀取利益,市場(chǎng)部要

推行的其它的銷售模式推行不了,導(dǎo)致市場(chǎng)部工程實(shí)地營(yíng)銷這塊欠缺。最后的結(jié)果是客戶受到了傷害,公司受到了損失,設(shè)計(jì)師傷失了自己回頭客源,工程監(jiān)理到工地在客戶面前難以做人,業(yè)務(wù)員在客戶面前的企業(yè)印象受損,嚴(yán)重影響了市場(chǎng)拓展,公司這個(gè)平臺(tái)變成了客戶觀望的陽(yáng)臺(tái)。公司缺乏職業(yè)道德管理意識(shí),缺乏全員維護(hù)市場(chǎng)管理機(jī)制,公司提倡要讓工地說(shuō)話變成了一句空話,業(yè)務(wù)員把客戶帶到公司之后客服部派給設(shè)計(jì)師,遇到好溝通的客戶,業(yè)務(wù)員很難了解到自己客戶與設(shè)計(jì)師溝通過(guò)程和溝通的具體情況,這個(gè)單談死了,死了就死了,設(shè)計(jì)師給業(yè)務(wù)員沒(méi)有一個(gè)說(shuō)法的,業(yè)務(wù)員想和設(shè)計(jì)師溝通一下,設(shè)計(jì)師那種傲慢的姿態(tài)叫人難以接受;遇到不好溝通的客戶設(shè)計(jì)師還是找業(yè)務(wù)員協(xié)助;對(duì)于那些簽了單的客戶,具體什么時(shí)間開(kāi)工,工程進(jìn)展情況,裝完了裝飾的效果如何,客戶反應(yīng)怎樣,設(shè)計(jì)師遮遮掩掩的,業(yè)務(wù)員什么都不知道,工程出了問(wèn)題,客戶上門討說(shuō)法才了解一點(diǎn),業(yè)務(wù)員你們也太不關(guān)心你們自己的客戶了吧!

目前我們公司的電話營(yíng)銷還做得可以,必然銷售量不大,資源有限,何況在常德市場(chǎng)樓盤業(yè)主信息資源泛濫,一個(gè)新的樓盤業(yè)主信息資源出來(lái),業(yè)主信息資源幾天時(shí)間幾十家裝飾公司都有了,這樣就導(dǎo)致電話營(yíng)銷的競(jìng)爭(zhēng)力大,各個(gè)公司都在打這個(gè)電話,業(yè)主也很煩,邀請(qǐng)業(yè)主上門咨詢就有難度。下一步我們一定要把工地營(yíng)銷抓起來(lái),工地營(yíng)銷才是家裝企業(yè)生存、發(fā)展、壯大的命脈;工地營(yíng)銷能給業(yè)務(wù)員搭建一個(gè)良好的銷售平臺(tái);工地營(yíng)銷能給一個(gè)公司帶來(lái)一個(gè)能創(chuàng)造永久性財(cái)富的口碑,俗話說(shuō)得好:金杯、銀杯不于別人的口碑,常德星藝公司目前最需要的就是口碑。

營(yíng)銷學(xué)里講過(guò)這樣一段話:思路決定一個(gè)人的出路,心態(tài)決定一個(gè)人的動(dòng)態(tài),行為可以看出一個(gè)人為人處事的風(fēng)格,勤奮能給一個(gè)人帶來(lái)財(cái)富。我們公司全體員工只要團(tuán)結(jié)一致,抱著真誠(chéng)做事,誠(chéng)信待人的心態(tài)還是能夠把常德市場(chǎng)做好,使常德星藝公司在常德市場(chǎng)上做大做強(qiáng)。

201*年度工作計(jì)劃

轉(zhuǎn)眼間,一年的時(shí)間又悄悄離去,回首過(guò)去,展望未來(lái),201*年即將到來(lái),我們市場(chǎng)部的明年的目標(biāo)計(jì)劃以出臺(tái);

一、工作目標(biāo)

1、目標(biāo)產(chǎn)值,明年一定要完成的凈產(chǎn)值680萬(wàn)元,簽單產(chǎn)值1000萬(wàn)元。(其中包括家裝產(chǎn)值800萬(wàn)元、工裝產(chǎn)值200萬(wàn)元)

2、計(jì)劃產(chǎn)值,明年是1200萬(wàn)元。

二、目標(biāo)計(jì)算(不含工裝產(chǎn)值)

1、按家裝簽單產(chǎn)值800萬(wàn)元計(jì)算,每單按半包性質(zhì)5.5萬(wàn)計(jì)算,設(shè)計(jì)部全年簽單146個(gè),每月簽單12個(gè)。

2、按目前設(shè)計(jì)部14.5%的簽單率計(jì)算,市場(chǎng)部全年要完成咨詢的準(zhǔn)客戶1006位,每月完成咨詢的準(zhǔn)客戶為84位;如果設(shè)計(jì)部在明年能夠加強(qiáng)人員素質(zhì)教育,加大培訓(xùn)力度,提高設(shè)計(jì)師的簽單水平,把簽單率提升到29%,市場(chǎng)部全年要完成咨詢的準(zhǔn)客戶達(dá)到503位,每月完成咨詢的準(zhǔn)客戶為42位;按有效咨詢準(zhǔn)客戶率為83.3%計(jì)算,簽單率按29%計(jì)算,市場(chǎng)部全年要達(dá)到客戶流量為604位,每月要達(dá)到客戶流量為51位,

3、按開(kāi)工率為65.5%、家裝產(chǎn)值800元萬(wàn)計(jì)算,公司全年簽單產(chǎn)值為1221.37萬(wàn)元,如果設(shè)計(jì)部與市場(chǎng)部一起配合,把開(kāi)工率提高到85%,公司全年家裝產(chǎn)值為941.2萬(wàn)元,凈產(chǎn)值為800.02萬(wàn)元,比目標(biāo)凈產(chǎn)值

還要超出120.02萬(wàn)元。

三、市場(chǎng)部人力資源安排

按公司計(jì)劃每個(gè)業(yè)務(wù)員每人每月完成6位有效的準(zhǔn)客戶流量,明年市場(chǎng)部人員安排7人就可以完成目標(biāo)。據(jù)行業(yè)分析表明常德的裝飾行業(yè)銷售人員流動(dòng)性比較大,行業(yè)比較專業(yè)的銷售人員少,為了順利完成來(lái)年公司的工作目標(biāo),明年公司市場(chǎng)部要建立人力資源儲(chǔ)備機(jī)制,每月確保7位穩(wěn)定的業(yè)務(wù)員,市場(chǎng)部還要儲(chǔ)備3位定向業(yè)務(wù)員作備用,隨時(shí)可以補(bǔ)充的。

四、工作規(guī)劃

1、建立一支熟悉業(yè)務(wù),而相對(duì)穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì)。

人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的銷售團(tuán)隊(duì),建立一支具有凝聚力,合作精神強(qiáng)的銷售團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個(gè)和諧,具有狼性的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來(lái)抓。

2、完善銷售制度,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法。

業(yè)務(wù)人員出工地,見(jiàn)客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,對(duì)工作有高度的責(zé)任心,提高銷售人員的主人翁意識(shí)。

3、培養(yǎng)業(yè)務(wù)人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題,不斷自我提高的習(xí)慣。

培養(yǎng)業(yè)務(wù)人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題目的在于提高業(yè)務(wù)人員綜合素質(zhì),在工作中能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題總結(jié)問(wèn)題并能提出自己的看法和建議。使業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)能力提高到一個(gè)新的臺(tái)階

4.努力培養(yǎng)業(yè)務(wù)人員與設(shè)計(jì)師的協(xié)調(diào)溝通能力,協(xié)助業(yè)務(wù)員在十五天內(nèi)掌握量房技巧,三個(gè)月內(nèi)熟練掌握CAD平面設(shè)計(jì)方案,能夠做到在樓盤與現(xiàn)場(chǎng)業(yè)主溝通方案的能力。(業(yè)務(wù)員的學(xué)習(xí)計(jì)劃在業(yè)余時(shí)間完成)

5、充分發(fā)揮業(yè)務(wù)員的潛力,強(qiáng)調(diào)其工作中的過(guò)程控制和最終效果。

五、目標(biāo)分配(按家裝簽單產(chǎn)值分配)

1、電話營(yíng)銷明年的目標(biāo)200萬(wàn)元,市場(chǎng)部電話營(yíng)銷員、業(yè)務(wù)員接待的客戶。

2、工程實(shí)地營(yíng)銷明年的目標(biāo)150萬(wàn)元,工程部工程監(jiān)理在工地接待的客戶。

3、終端銷售明年的目標(biāo)250萬(wàn)元,市場(chǎng)部業(yè)務(wù)員在蹲樓盤和在樓盤里搞活動(dòng)接待的客戶,包括家協(xié)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商、材料商舉行的活動(dòng)接待的客戶。

4、網(wǎng)絡(luò)銷售明年的目標(biāo)50萬(wàn)元,全體員工采用電子商務(wù)營(yíng)銷接待的客戶。

5、回頭客戶明年的目標(biāo)150萬(wàn)元,客服部接待的上門客戶。

六、目標(biāo)實(shí)現(xiàn)管理辦法

1、根據(jù)常德市房地產(chǎn)分布示意圖,各個(gè)樓盤的具體位置,樓盤動(dòng)態(tài),交房的具體情況;把常德市場(chǎng)劃分為三個(gè)片區(qū),業(yè)務(wù)員分三個(gè)小組,兩人一組負(fù)責(zé)一個(gè)片區(qū),把明年的目標(biāo)轉(zhuǎn)化計(jì)劃,按全年時(shí)間分配落實(shí)到每一個(gè)片區(qū),每一個(gè)樓盤,每一個(gè)小組,每一個(gè)人。

2、市場(chǎng)部建立樓盤檔案,樓盤動(dòng)態(tài)表,交房記錄表,業(yè)務(wù)員跟進(jìn)進(jìn)度表,業(yè)主房子動(dòng)態(tài)表。各個(gè)樓盤產(chǎn)生業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定分析,市場(chǎng)部要及時(shí)到樓盤物業(yè)了解。

3、市場(chǎng)部業(yè)務(wù)員每天有日志,周周有計(jì)劃,月月有總結(jié),季度有市場(chǎng)評(píng)審分析。

4.市場(chǎng)部明年的具體思路細(xì)節(jié)、操作辦法的實(shí)施還需公司領(lǐng)導(dǎo)鼎力支持,各個(gè)部門緊密配合,各位同事的協(xié)助,相信市場(chǎng)部明年是有能力完成目標(biāo)的。

以上是我在星藝工作一年來(lái)耳聞目睹、親身經(jīng)歷的的一些事或近段時(shí)間的觀察,市場(chǎng)調(diào)研寫(xiě)的一些不成熟的思維和建議,如有不妥之處敬請(qǐng)諒解。

明年,希望的常德星藝公司會(huì)更好!市場(chǎng)部將迎來(lái)一個(gè)生機(jī)盎然的春天!

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