高校離退休工作處工作總結
201*年離退休工作處工作總結
一年來,在學院黨委的正確領導下,離退休工作處本著團結、進取、務實、創(chuàng)新的工作理念,認真貫徹落實黨的老干部工作方針、政策,不斷加強新形勢下的離退休干部工作,為學校的改革發(fā)展和學校的本科合格評估營造了一個穩(wěn)定、和諧的環(huán)境,為離退休老同志提供一個詳和的生活樂園,F(xiàn)對一年的工作報告如下:
一、基本情況
我校現(xiàn)有離休職工354人,其中離休9人,201*年退休20人,病故13人。**校區(qū)居住84人,**校區(qū)居住86人,**市居住130人,**居住25人,省外29人。現(xiàn)有活動室三個,其中包括市老干部活動中心借用的一個活動室。離退休辦公室工作人員5人。
二、加強離退休隊伍黨建工作和思想政治工作1、我們重視并抓好離退休黨員隊伍建設,發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員老同志的先鋒模范作用,形成黨員的核心力與凝聚力,帶動和影響其他老同志,促進離退工作處質效的整體提升。
2、結合學校本科合格評估及科學發(fā)展觀的學習,離退休黨總支認真總結了幾年來離退休工作及黨建工作,布置了迎接本科合格評估的工作任務及下一階段黨建工作任務。
3、認真組織離退休黨員學習本科合格評估指標體系,并召開了離退休黨員專題座談會,為學校的本科合格評估及學校的發(fā)展建設獻計獻策。
4、我們在為老同志做好服務的同時,時刻不忘加強離退休職工的思想政治工作,注重在老同志隊伍中營造開心、
祥和、團結、和諧的氛圍。經(jīng)過幾年來的工作實踐,總結并提煉了一套切合實際行之有效的思想工作“五抓法”。即抓預防,做到超前抓,把工作做在問題出現(xiàn)的前面;抓苗頭,做到及時抓,把問題消滅在萌芽中;抓傾向,做到重點抓,解決某一方面、某一時期出現(xiàn)的帶有傾向性的問題;抓規(guī)律,做到反復抓,解決老同志中經(jīng)常出現(xiàn)的問題;抓骨干,做到經(jīng)常抓,樹立典型和榜樣的示范作用。我們運用這些方法,解決了許多老同志中出現(xiàn)的問題,維護了學校的安定團結局面。
三、認真落實老干部的政治、生活待遇,切實為老干部解決實際問題
在工作中我們遵循在政治上尊重老同志,思想上熱愛老同志,生活上關心老同志的原則,認真落實好老干部的各項待遇。
首先,認真落實離退休干部政治待遇,從政治上關懷老同志。
定期召開情況通報會,由學校領導向老干部代表通報學校情況,并不定期的召開座談會,聽取老干部對學校在改革、建設、發(fā)展、管理等方面的意見和建議。每逢學校的重大或重要會議(如教代會),都能邀請老同志代表參加,不斷增強離退休老同志的主人翁意識。每月定期組織廳、處級離退休干部閱讀有關文件,使離退休干部政治待遇不降低。
其次,落實離退休老同志的生活待遇,從生活上關心老同志。
1、春節(jié)前陪同學校領導,走訪慰問了相關的老同志。走訪慰問了長期患病、住院的老同志,給老同志送去了節(jié)日
的祝福和組織上的關懷。
2、在學校領導和設備處的努力下,解決了離退休老同志盼望已久的房補問題,使離退休老同志真正體會到了黨的關懷和學校領導的關心。
3、全年探望病號28人次。
4、多次與市醫(yī)保中心溝通,解決了外地就醫(yī)老同志的報銷問題。
四、積極開展健康有益、豐富多彩的活動1、日常活動與節(jié)日活動相結合
積極開展豐富多彩的娛樂活動,使廣大離退休同志在節(jié)日里喜上加喜。我們在元旦、春節(jié)、五一、七一、八一、教師節(jié)、老年節(jié)、十一等節(jié)日,開展各類活動,歌唱中國共產(chǎn)黨、歌頌人民解放軍,讓老干部及時了解國內外的情況以及學校的當前形式。
2、一般活動與大中型活動相結合
平常在活動中心里,人數(shù)不可能太多,而老同志常常喜歡會見一些老搭檔、老同志、老朋友。所以,我們每年都搞一、二次大型集體活動。如運動會、旅游、春節(jié)慰問會等。每次活動學校黨、政、工會領導都親自參加,十分重視。工作人員事先做好準備工作,周密安排,使離退休人員都能踴躍參加。中型活動月月有,如象棋比賽、麻將比賽、書法展、節(jié)日征文、電影招待等。
3、室內與室外活動相結合
愛好各不相同,有的比較廣泛,有的比較單一。愛下棋的,整天在室內,愛打門球的,整天在室外。還有的同志喜靜不喜動,愿意看報,看雜志,不愿意參加室外活動。為了
解決這個問題,我們利用早晨時間組織老同志跳中老年迪斯科、打太極拳和舞劍等。利用晚飯后時間扭秧歌。使老同志既有室內、又有室外活動。并且在室內還設有健身器材等。老同志既要動腦力,也要活動筋骨,動靜結合,促進全身健康。
4、活動與教育相結合
我們認為,活動中心所開展的項目,必須是健康向上,有益于身心的活動。必須堅持寓教于樂的原則。我們舉辦的板報《老年之友》已經(jīng)出了三十多期,除了引導大家開動腦筋,動筆桿之外,更主要的通過歌頌黨、歌頌祖國、歌頌解放軍、歌頌人民來增強愛黨、愛祖國、永葆革命青春的信念。在學校慶祝建黨九十周年的紀念活動中離退休老同志積極參與,所表演的節(jié)目得到了全校師生及領導的一致好評。
五、加強活動場所建設,滿足老同志活動需要。積極與市老干部活動中心溝通,繼續(xù)在市內設立老干部的活動場所,解決了130人市內居住的老同志活動場所難題。九站校區(qū)活動場所及左家校區(qū)活動場所得到了徹底改善,滿足了離退休老同志的活動所需。
六、充分發(fā)揮老同志參與社會工作積極性,讓老同志“老有所為”
尊重老同志,滿足他們的政治和社會生活需求,發(fā)揮他們的工作積極性,讓他們通過不同方式實現(xiàn)自己的社會價值,是老干部工作的重要組成部分,也是我們老干部工作者的責任。一年來,我們積極提供各種條件,支持和鼓勵老同志參與學校的有關工作和參加其他力所能及的社會活動。在教學督導、學風檢查、評建工作、關心下一代等方面發(fā)揮重
要作用。他們既為學校的建設與發(fā)展作出了貢獻,也實現(xiàn)了老有所為的晚年價值。
七、加強管理,不斷提高服務質量
要做好新時期離退休干部工作,加強在職人員的自身建設,提高隊伍的綜合素質非常重要。
1、加強政治思想建設,切實樹立工作人員的愛崗敬業(yè)精神。離退休工作雖然是德政、善舉、孝道,但同時又是一項既光榮又艱苦的工作。做為離退休工作人員直接承擔著老同志生老病死等方方面面的服務,別人不愿意去的地方,我們去的最多火葬場;別人不愿意到的地方,我們到的最多醫(yī)院;別人不愿意接觸的人,我們接觸的最多病人;別人不愿意聽的話,我們聽的最多牢騷話、罵人話、提意見的話;別人不愿意說的話,我們說的最多小話、好話。做好老干部工作的前提是熱愛離退休工作,沒有熱愛就談不上奉獻,沒有奉獻也很難不計得失地做好,為此加強職工隊伍的思想建設尤為重要。
2、不斷加強作風建設,堅持勤政務實,深入群眾的工作作風。
3、加強能力建設。離退休工作政治性、政策性很強,不斷強化對離退休政策的學習,積極參加教育廳組織的培訓班,不斷研究工作方法,強化離退休工作隊伍的服務意識、責任意識。樹立以人為本的工作理念。
4、加強制度建設。制定了《離退休工作處職責范圍》、《離退休工作處各崗位職責》、《活動室管理制度》,使工作人員在規(guī)范化服務中有了標準,也使離退休工作逐步走上了制度化、正規(guī)化的軌道。
離退休工作處今年被省教育廳評為離退休工作先進集體。
一年來,離退休工作處在校黨委和主管領導的正確領導下,圓滿地完成了一年的工作,但還有很多工作需要加強,我們今后一定按照學校黨委的要求,認真學習并貫徹落實好有關文件精神,用創(chuàng)新的思維去做好新時期的離退休工作,常懷敬老之心,善謀為老之策,多行助老之事,常修尊老之德,全心全意地為老同志服務,高質量地做好離退休工作。
離退休工作處201*年12月18日
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高校離退休工作探究
摘要通過對高校離退休人員群體特征以及工作特點的分析,闡述高校離退休工作一般規(guī)律,強調應堅持“以人為本”的科學發(fā)展觀,結合實際,把握規(guī)律,用“心”服務。關鍵詞高等學校離退休工作中圖分類號:g692文獻標識碼:a1高校離退休群體特征及離退休工作特點
高等學校是人才聚集的地方,在長期的教學科研、育人環(huán)境中,鑄就了高校教職員工有別于其他行業(yè)從業(yè)人員的性格特征。概括起來高校離退休群體有如下特點:①勤奮好學,文化層次較高。②慎事言行,渴求尊重理解。勤奮、嚴謹、自尊、律己是教師的普遍性格特征,自尊自重、希望得到別人的理解是他們精神世界中的主流意識。③關心時政,政策水平較高。關心時政、為國為民分憂是知識分子崇尚的傳統(tǒng)美德。離退休后他們有更多的時間與精力去了解黨的方針政策和關注國家大事,而且他們有獨立的思想和見解,有較高的政治素養(yǎng)和政策水平。④思想活躍,易于接受新事物。高校的離退休人員對新生事物有很強的敏感性和包容性,他們既關注學術科研領中的新觀點、新動態(tài)、新理論,也對社會時尚有著強烈的感知力。⑤老有所為,注重自我價值。高校離退休專業(yè)技術人員在幾十年的教學科研生涯中積累了豐富的學識和經(jīng)驗,蘊涵著極大的創(chuàng)造力。⑥愛校榮校,榮譽感極強。在豐富多彩的校園文化的影響下,離退休老同志興趣愛好廣泛,追求愉悅的晚年樂趣,崇尚豐富
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