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201*年4月幼兒園教學(xué)工作總結(jié)

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201*年4月幼兒園教學(xué)工作總結(jié)

201*年上學(xué)期的工作計(jì)劃已接近尾聲,在這里我首先要感謝園領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的幫助和支持,感謝領(lǐng)導(dǎo)班子之間的默契配合,精誠(chéng)團(tuán)結(jié),同時(shí)還要感謝和我一起工作的老師們,正是你們的配合與付出,我們的各項(xiàng)工作才得以順利完成,謝謝大家!

回想本學(xué)度的教學(xué)工作,雖然取得不少收獲,但也存在著許多的不足,現(xiàn)將本學(xué)期的各項(xiàng)教學(xué)工作總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)師資培訓(xùn),提高教師的素質(zhì)。

(1)本園8月份由張園長(zhǎng)給全園教師及保育員進(jìn)行了保教知識(shí)培訓(xùn),加強(qiáng)了教師的思想政治教育和職業(yè)道德教育,每星期二、三給全園教師開會(huì),加強(qiáng)教師技能技巧訓(xùn)練,提高教師業(yè)務(wù)能力。

(2)本學(xué)期我園10月份:指派教師“吳勝燕、魯紅梅”到攀枝花學(xué)習(xí)舞蹈、美術(shù)。一月份:指派“趙海燕、鄒明玉、吳勝燕”到攀枝花學(xué)習(xí)區(qū)角活動(dòng)的設(shè)置。通過對(duì)教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高了幼兒園教育、教學(xué)工作。

(3)為改進(jìn)我園環(huán)境創(chuàng)設(shè)和教育教學(xué)的提高,米易縣幼兒園派骨干教師到我園進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。

二、教學(xué)常規(guī)方面。

(1)依據(jù)《綱要》中各五大領(lǐng)域的教學(xué)目標(biāo),各班設(shè)定了符合幼兒年齡特點(diǎn)的,適應(yīng)幼兒發(fā)展需要的主題,圍繞主題設(shè)定了教育目標(biāo),進(jìn)行了各種活動(dòng)。

(2)為上好領(lǐng)域中各主題活動(dòng),我們采取集體備課的方式,組織教師研究教材,科學(xué)合理的制定了教學(xué)期計(jì)劃、月計(jì)劃、周計(jì)劃。

(3)我園建立了科學(xué)的一日活動(dòng)常規(guī),從入園晨間活動(dòng)、集體教學(xué)、游戲活動(dòng)、午餐、午休、離園。每一個(gè)環(huán)節(jié)都做了具體明確的要求,教師們認(rèn)真、負(fù)責(zé)對(duì)待每個(gè)環(huán)節(jié)。

(4)北流新聞、北流論壇ylr8.com建立了家園聯(lián)系欄,家長(zhǎng)委員會(huì),定期召開會(huì)議,為了提高教園地的質(zhì)量,大部分班級(jí)老師對(duì)聯(lián)系欄中的各項(xiàng)內(nèi)容做到了及時(shí)更換。

三、提高保教質(zhì)量,促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。

(1)為了加強(qiáng)老師對(duì)幼兒的真實(shí)了解,每個(gè)老師根據(jù)孩子一日活動(dòng)情況及是否完成每節(jié)活動(dòng)目標(biāo),要求每月寫二篇教學(xué)隨筆。

(2)我園實(shí)行集體備課,每個(gè)年齡組老師集體在一起備課,鼓勵(lì)老師們分析教材,挖掘教材,針對(duì)不明確的,有異議的地方互相探索,相互指導(dǎo),改變教學(xué)策略,根據(jù)幼兒的不同發(fā)展水平,設(shè)計(jì)不同的教學(xué)形式,有效的解決了一些實(shí)際問題。教育教學(xué)水平有大幅度提高。

(3)為加快我園師資隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng),培養(yǎng)和造就一批骨干教師,促進(jìn)我園教師隊(duì)伍整體素質(zhì)和教育教學(xué)質(zhì)量的全面提高。

(4)我園為了提高孩子們的閱讀水平和技能,還開設(shè)了特色課程《分級(jí)閱讀》和《托福英語》。

(5)9月份,我園各班開展了“歡迎新朋友”主題活動(dòng),各班老師都積極準(zhǔn)備,通過談話、繪畫、手工、兒歌開展了本次活動(dòng)主題。10月份,開展了“慶中秋、迎國(guó)慶”愛祖國(guó),愛家鄉(xiāng)主題活動(dòng)。11月份,開展了“低碳生活,綠色環(huán)!庇H子手工活動(dòng),各班老師們都精心準(zhǔn)備,號(hào)召家長(zhǎng)、孩子齊心協(xié)力,共同參加,順利開展活動(dòng)。12月份,開展了大型冬季運(yùn)動(dòng)會(huì),在家長(zhǎng)的積極配合下,在老師精心計(jì)劃、編排下,在孩子的堅(jiān)持刻苦訓(xùn)練下,各班都展示出了精彩的團(tuán)體操,取的了很好的成績(jī),讓我們的運(yùn)動(dòng)會(huì)取得圓滿成功。

1月份,開展了,“慶元旦,賀新春”主題活動(dòng),各班級(jí)老師都積極準(zhǔn)備材料,指導(dǎo)孩子們做關(guān)于新年的繪畫、

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凱里市第四幼兒園教研工作總結(jié)

(201*.8201*.1)

本學(xué)期我園針對(duì)201*年11月專家長(zhǎng)組提出的寶貴見意,充分認(rèn)識(shí)到教師是教育事業(yè)的第一資源,教師素質(zhì)的高低直接決定著學(xué)校的興衰成敗。因此四幼以建設(shè)“學(xué)習(xí)型校園”為目標(biāo),以加強(qiáng)教學(xué)研究、提高保教質(zhì)量為重點(diǎn),進(jìn)一步加強(qiáng)教師理論培訓(xùn),全面提高教師的整體素質(zhì),在本學(xué)期的教研中我園教師共同切磋,共同探討,取得了一些經(jīng)驗(yàn)。

一、優(yōu)化一日活動(dòng),落實(shí)教學(xué)安排。教學(xué)是幼兒園工作的生命線,提高教學(xué)質(zhì)量,也就是教研研討和工作的核心,本學(xué)期,我們認(rèn)真設(shè)計(jì)每一個(gè)活動(dòng)環(huán)節(jié),通過觀摩探討真正讓幼兒一日活動(dòng)更加合理、科學(xué)。在教學(xué)上,我們從學(xué)期計(jì)劃到周制定和日計(jì)劃的安排都要求緊靠目標(biāo),用目標(biāo)做為我們教學(xué)的指南,要求同年級(jí)教案的制定和相互交流,讓教學(xué)更加規(guī)范和準(zhǔn)確,為避免將一成不變的老教案搬進(jìn)課堂,要求年級(jí)組對(duì)老教案進(jìn)行研討修改,根據(jù)現(xiàn)階段教學(xué)實(shí)際和教學(xué)需要,修改為符合本園幼兒發(fā)展的教案,發(fā)放在群里供組內(nèi)共享,在教學(xué)方法上,研究多樣和靈活,將教育過程的知識(shí)性、趣味性、活動(dòng)性有機(jī)結(jié)合,在活動(dòng)中教師盡量多給幼兒發(fā)表自己見解的機(jī)會(huì),培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)新意識(shí),在這種和諧優(yōu)化的教育情境中,每個(gè)幼兒的創(chuàng)造性都能得到保護(hù),受到重視,師生關(guān)系進(jìn)一步和諧,每一個(gè)幼兒在愉快的教學(xué)氛圍中有所收獲、有所進(jìn)步。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)和研討,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展。1、學(xué)思結(jié)合,學(xué)會(huì)分析。

及時(shí)進(jìn)行課后反思,做一名反思型的教師,針對(duì)幼兒在一日活動(dòng)中的各種表現(xiàn)進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)問題性進(jìn)行研究,不斷調(diào)整計(jì)劃,改進(jìn)教育行為,最終促進(jìn)幼兒的學(xué)習(xí)和發(fā)展。

同時(shí)通過《新教師崗前一日活動(dòng)流程培訓(xùn)》、《班級(jí)管理》、《教案的正確擬寫》、《音樂知識(shí)培訓(xùn)》、《美術(shù)活動(dòng)培訓(xùn)》、《區(qū)域活動(dòng)的有效開展》等講座及對(duì)計(jì)算機(jī)、一體機(jī)的操作與使用培訓(xùn)、基本功培訓(xùn)及各級(jí)各類觀摩培訓(xùn)活動(dòng),引起大家對(duì)學(xué)習(xí)的關(guān)注,進(jìn)一步思考自己的教學(xué),反思自己的方法,在學(xué)與思、教與研中達(dá)到了經(jīng)驗(yàn)的共享,既提高了認(rèn)識(shí)又優(yōu)化了教育行為,使教師們各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)得到提

1.

高。

2、多元化教研模式,提升教育理念。

在教學(xué)工作中,教師們面對(duì)的問題和困難層出不窮,如何解決這些工作中的疑惑,滿足教師們工作實(shí)踐和需求,開展多樣化的專題教研,是促進(jìn)我園教師專業(yè)發(fā)展的捷徑之一。那么園本教研活動(dòng)研什么呢?

根據(jù)申示評(píng)估小組對(duì)我園園本教研工作中存在的形式過于單一這一現(xiàn)象,通過一學(xué)期對(duì)教師們的調(diào)查,了解她們對(duì)教研活動(dòng)形式、內(nèi)容的不同需求,關(guān)注教師在教育教學(xué)中的實(shí)際困難,積極發(fā)揮園本教研的引領(lǐng)、交流、學(xué)習(xí)作用,傾聽教師的心聲,收集教師的困惑,努力順應(yīng)各個(gè)層面的教師需求,拓寬教研活動(dòng)類型,力求體現(xiàn)教學(xué)的真實(shí)性、研究的樸實(shí)性、以園為本的扎實(shí)性。

本學(xué)期,我園重點(diǎn)構(gòu)建了以下幾種教師關(guān)注與需要的園本教研新形式:1、審議式教研;我們幼兒園的課程以香港引進(jìn)過來的《朗文》為主要參考教材。但是在具體的課程實(shí)施中,我們發(fā)現(xiàn)一些活動(dòng)內(nèi)容對(duì)于我園孩子是不適宜的。為了建構(gòu)適合自己的幼兒園課程,我們開展集體審議式的教研活動(dòng)。一般以年級(jí)教研組為單位,集體審議《朗文》教材中存在的不足,通過研討確定需要?jiǎng)h除或增加的主題內(nèi)容。每開展一個(gè)主題,我們就要進(jìn)行三次審議教研活動(dòng)。主題開展前審議主題的集體活動(dòng)教案、區(qū)角活動(dòng)材料的投放、家長(zhǎng)資源的利用、環(huán)境的創(chuàng)設(shè)等;主題開展中,我們集體審議主題的進(jìn)展中幼兒的發(fā)展情況、教師在開展主題中發(fā)現(xiàn)的問題、以及意見等;當(dāng)一個(gè)主題進(jìn)入尾聲的時(shí)候,我們又會(huì)集體審議主題課程的實(shí)施情況,提出修改的意見和建議,以便在下一次實(shí)施時(shí)避免問題的再次發(fā)生。

2、解惑式教研;教師教學(xué)實(shí)踐中總會(huì)碰到一些炙手的熱難點(diǎn)問題,如“繪畫教學(xué)中如何發(fā)展幼兒創(chuàng)造性思維”、“律動(dòng)教學(xué)中如何引導(dǎo)幼兒進(jìn)行創(chuàng)造力的表現(xiàn)”、“如何擬寫幼兒長(zhǎng)期追蹤記錄”、“科學(xué)活動(dòng)中如何激發(fā)幼兒的探索興趣”等,我們先采用教育沙龍的形式組織教師進(jìn)行交流探討,運(yùn)用集體的智慧進(jìn)行疑難的解惑,然后鼓勵(lì)教師通過“實(shí)踐反思再實(shí)踐再反思”的途徑進(jìn)行,直到教師獲得較為滿意理想的結(jié)果為止。

3、案例式教研;在教師的教育實(shí)踐中,一些問題幼兒總是教師的工作難題,因此進(jìn)行案例式的教研對(duì)于改進(jìn)教師的教育工作有著很大的幫助。如大班組將班上一位男孩子很頑皮,喜歡去騷擾同伴,主動(dòng)攻擊同伴,教師多次教育不聽的事例提出來,然后組織教師進(jìn)行集體教研研討,對(duì)幼兒的年齡特點(diǎn)、心理特征進(jìn)行

2.

分析,對(duì)癥下藥,尋找解決的正確方法。讓大家?guī)椭餐接懡逃呗缘鹊取?/p>

4、磨課式教研;通過“磨課”實(shí)施,青年教師改進(jìn)計(jì)劃,來抓準(zhǔn)共性問題,逐步提高青年教師的課堂教學(xué)能力。在“磨課”中,我們要求教師將活動(dòng)方案、教師的說課和活動(dòng)后的反思、聽課教師的評(píng)價(jià)、方案的調(diào)整計(jì)劃及時(shí)予以匯總和整理,最終形成完整而有質(zhì)量的文字材料,作為今后設(shè)計(jì)和組織活動(dòng)的借鑒。磨課教研形式可分為“一課多研”和“同課異構(gòu)”。

一課多研:選用相同的教材,讓不同教師進(jìn)行多次上課,同組教師全員參與聽課評(píng)課的活動(dòng)。其主要操作流程為:組內(nèi)教師集體備課第一次課堂教學(xué)展示,全園教師聽課、評(píng)課、研討、專家指導(dǎo),第二次教師行為改進(jìn)課堂教學(xué)展示,全園教師聽課、評(píng)課、研討,第三次教師課堂教學(xué)展示,聽課、說課、評(píng)課、研討,總結(jié),形成最優(yōu)化的教案。因?yàn)橹黝}開展的行進(jìn)因素,一般一次磨課的周期控制在一周,能促使教師去發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,尤其是讓教師探究“是什么”和“為什么”,逐步改變其教育行為,提升教育智慧,從而更好地促進(jìn)幼兒的發(fā)展。

同課異構(gòu):所謂“同課異構(gòu)”,就是同一堂課,不同教師有不同的構(gòu)想,不同的上法。大家在比較中相互學(xué)習(xí),揚(yáng)長(zhǎng)避短,共同提高的課例教研活動(dòng)。其流程一般為:教研組或備課組商定出相同的教學(xué)(教研)主題(內(nèi)容),由兩個(gè)以上教師分別備課、上課,全體教師集體聽課、評(píng)課。聽課的老師就通過對(duì)這2-3節(jié)課的對(duì)比,結(jié)合他們所取得的效果,找出他們的優(yōu)點(diǎn)和不足,然后反思自己上過這節(jié)課所經(jīng)歷的過程或沒上過的為自己準(zhǔn)備上這堂課進(jìn)行第二次備課。

實(shí)施這一模式并取得成效的關(guān)鍵在于:第一,教師教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、背景不同,教學(xué)個(gè)性、教學(xué)風(fēng)格差異明顯,對(duì)所教內(nèi)容有不同的思路和觀點(diǎn);第二,所選教學(xué)主題內(nèi)容具有一定的開放性,易于發(fā)揮教師的主觀能動(dòng)性和教學(xué)創(chuàng)造性。教師要善于在開放、多元的教學(xué)環(huán)境中,學(xué)習(xí)和借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)和做法,形成和發(fā)展自己的教學(xué)特色。

5、診斷式教研;這一模式主要用于剛參加工作的新教師,首先讓新教師自主備課,其他教師聽評(píng)她們的課,針對(duì)新教師的課堂教學(xué)情況進(jìn)行分析診斷,促進(jìn)其不斷提高教學(xué)水平。

要求每個(gè)年級(jí)組要做到周周有教研,每月的第一周和第四周必須對(duì)主題教學(xué)活動(dòng)進(jìn)行“審議式教研”。第二周可從“解惑式教研”、或“案例式教研“解惑式教研”中選擇一種來開展教研活動(dòng)。第三周可從“診斷式教研”和“磨課式教研”中選擇一種來開展,兩周之間的教研活動(dòng)也可以相互調(diào)換。每學(xué)期由保教處組織

3.

一次“磨課式教研活動(dòng)”或“教師自薦教學(xué)觀摩活動(dòng)”。每次教研活動(dòng)必須詳細(xì)記錄參加人員、活動(dòng)形式及活動(dòng)過程,包含梳理每位教研人員提出的意見或建議,每次活動(dòng)結(jié)束后必須由教研組長(zhǎng)梳理并擬寫總結(jié),還要附上每次開展教研活動(dòng)的照片。園辦組織的活動(dòng)由保教處擬寫活動(dòng)總結(jié)和整理相關(guān)教研活動(dòng)資料,并注重對(duì)骨干教師和年輕教師的培養(yǎng)。

3、加強(qiáng)實(shí)踐,促進(jìn)運(yùn)用。

為了進(jìn)一步深入環(huán)境育人的理念,豐富幼兒園的教育內(nèi)涵,期初我們決定將每月進(jìn)行一次主題環(huán)境的觀摩評(píng)比。評(píng)比活動(dòng)從以下幾個(gè)方面進(jìn)行:環(huán)境中明顯表現(xiàn)出主題活動(dòng)的軌跡;特色空間有變化的痕跡;自然角種類和數(shù)量合適;活動(dòng)區(qū)材料的投放能滿足不同能力兒童發(fā)展需要。在每次評(píng)比中保教處帶著問題有針對(duì)性進(jìn)行檢查,并進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)點(diǎn)評(píng),及時(shí)說出每班在環(huán)境創(chuàng)設(shè)中的亮點(diǎn)和不足建議,在及時(shí)地看、說過程中,互動(dòng)性增強(qiáng)了,研究的氣氛也濃烈了,評(píng)比活動(dòng)為教師今后的創(chuàng)設(shè)提供了改進(jìn)的方向。

在區(qū)域游戲的開展中,我們發(fā)現(xiàn),一些班級(jí)為了讓幼兒多一些自主選擇游戲的空間,就給幼兒提供盡可能多的游戲材料,幼兒想玩什么拿什么,結(jié)果材料亂七八糟地放在了一起,幼兒卻表示出無心游戲的現(xiàn)象。那么區(qū)域游戲的材料該如何提供,幼兒的游戲規(guī)則該如何制定?通過研討和組織教師到貴陽省政府機(jī)關(guān)幼兒園觀摩后,老師們達(dá)成了共識(shí),區(qū)域的教育價(jià)值主要是附著在區(qū)內(nèi)的操作材料之上的,因此,材料的投放和更換應(yīng)該是核心問題。在活動(dòng)區(qū)投放材料時(shí),教師應(yīng)注意以下幾個(gè)原則:一是層次性原則,二是教育性原則,三是操作性原則,四是階段性原則。本學(xué)期最大的變化是將區(qū)域的常規(guī)材料和主題材料進(jìn)行了劃分,并將各種材料進(jìn)行了名稱標(biāo)注,使整個(gè)活動(dòng)區(qū)顯得井然有序。

為了加強(qiáng)園內(nèi)新教師隊(duì)伍的建設(shè),搭建新教師專業(yè)成長(zhǎng)的平臺(tái),本學(xué)期還開展了青藍(lán)結(jié)對(duì)活動(dòng),由青年教師自己尋找有經(jīng)驗(yàn)的教師對(duì)自己進(jìn)行一對(duì)一幫扶指導(dǎo),并簽訂幫扶協(xié)議。要求師傅不僅要在思想上關(guān)心徒弟的進(jìn)步,更要在業(yè)務(wù)能力上指導(dǎo)和幫助徒弟,讓徒弟在實(shí)際的操練中得到全方位地幫助和提高;同時(shí)對(duì)徒弟們也提出要虛心接受指導(dǎo)、主動(dòng)向師傅們學(xué)習(xí)的要求。

三、做好家長(zhǎng)工作,增強(qiáng)社會(huì)效應(yīng)。本學(xué)期,我們主要利用幼兒成長(zhǎng)手冊(cè)、班級(jí)QQ群和園各類宣傳欄與家長(zhǎng)聯(lián)系與溝通。成長(zhǎng)手冊(cè)的有效利用,可以幫助我們加強(qiáng)與幼兒家長(zhǎng)之間的有效溝通,家長(zhǎng)可以充分利用成長(zhǎng)手冊(cè)對(duì)孩子的教育進(jìn)行反思,對(duì)幼兒起到激勵(lì)和約束的作

4.

用。本學(xué)期在對(duì)各班成長(zhǎng)手冊(cè)的檢查中發(fā)現(xiàn)普遍教師未能對(duì)幼兒的精彩活動(dòng)或點(diǎn)滴進(jìn)步作評(píng)價(jià),其中做得比較好的班級(jí)有中一班,每個(gè)主題都要求老師們都把孩子在園的優(yōu)點(diǎn)和不足真實(shí)的反饋給了家長(zhǎng),讓家長(zhǎng)和幼兒都知道自己應(yīng)該做什么,但是具體應(yīng)該怎么做,教師可以在手冊(cè)上幫家長(zhǎng)出出主意,讓成長(zhǎng)手冊(cè)的價(jià)值發(fā)揮最大。

四、培訓(xùn)工作。

為了充分發(fā)揮示范園的輻射作用,搭建交流平臺(tái),接待省、州內(nèi)外各級(jí)各類培訓(xùn)達(dá)479人次。

1、接待凱里學(xué)院和銅仁學(xué)院的學(xué)前教育系實(shí)習(xí)生8人,實(shí)習(xí)一學(xué)期。

2、接待黔東南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生11人見習(xí)一周。凱里第一職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生29人見習(xí)一天。

3、接待凱棠鄉(xiāng)中心幼兒園的園長(zhǎng)1人,在我園跟崗全盤學(xué)習(xí)一學(xué)期。4、多次接待了凱里市第一、第三幼兒園來我園參觀學(xué)習(xí)40人次。5、接待黔東南州各縣級(jí)示范幼兒園到我園參觀191人次。6、接待省內(nèi)外幼兒園園長(zhǎng)及教師到我園參觀學(xué)習(xí)22人次。7、接待集團(tuán)化管理園各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)83人次。

8、建立“十二五小繼教”教師個(gè)人檔案,組織西門轄區(qū)幼兒園教師小繼教培訓(xùn)94人次。

回顧本學(xué)期的工作,在全體教師的共同努力下,基本達(dá)到預(yù)期目標(biāo),順利完成了申示復(fù)評(píng)工作,但仍然存在諸多的不足之處,例如對(duì)教研工作深入指導(dǎo)督促和檢查的力度不夠。教案的擬寫方便了大部分教師,也讓部分教師養(yǎng)成了復(fù)制粘貼不動(dòng)腦筋的惰性。教師評(píng)價(jià)方面需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)和指導(dǎo),特別是在成長(zhǎng)冊(cè)的收集、整理、記錄工作上需要加強(qiáng)指導(dǎo)。在下階段的教研中我們將嘗試減少教師手頭文案的工作,繼續(xù)加強(qiáng)園本培訓(xùn),以教研組為主陣地,針對(duì)薄弱問題,加強(qiáng)研討,提高活動(dòng)的計(jì)劃性;堅(jiān)持在學(xué)習(xí)中思變,在實(shí)踐中積累,在反思中提高,提高活動(dòng)的實(shí)效性,從而推進(jìn)我園的內(nèi)涵發(fā)展,開創(chuàng)我園業(yè)務(wù)工作的新景象!

一份耕耘,一份收獲,每個(gè)工作的開展、成功都離不開我們每位教師的辛勤付出,在這個(gè)充滿挑戰(zhàn)、充滿朝氣的新世紀(jì),我們將不斷努力、不斷摸索,以使我園在今后的工作中不斷創(chuàng)新、不斷完善,更好地為幼教事業(yè)做出貢獻(xiàn)。

撰稿胡克玲201*年1月9日

5.

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