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201*年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作總結(jié)

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201*年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作總結(jié)

工會工作總結(jié)

201*年,馬欄鎮(zhèn)總工會工作在鄢陵縣縣總工會的直接領(lǐng)導(dǎo)下,馬欄鎮(zhèn)總工會高舉鄧小平理論偉大旗幟,以科學(xué)發(fā)展觀精神為指導(dǎo),按照縣總工會的年度工作安排,結(jié)合馬欄鎮(zhèn)總工會工作實際,在組織職工圓滿完成各項工作任務(wù),維護職工合法權(quán)益,做好職工的思想政治工作,活躍職工文體活動等方面,發(fā)揮了工會組織的作用。圍繞縣總工會中心工作,動員組織職工盡職盡責(zé)努力完成各項工作任務(wù)

1、建立和完善組織,發(fā)展會員,為工人謀取福利。201*年,馬欄鎮(zhèn)總工會發(fā)展完善了企業(yè)工會組織84個,發(fā)展會員1456人。貫徹落實縣總工會提出的201*年度全縣組建工會和發(fā)展會員工作的預(yù)期目標(biāo),農(nóng)民工會員不低于70%.根據(jù)縣工會工作方針的要求,構(gòu)建和諧勞動關(guān)系、維護職工合法權(quán)為和諧社會做出了馬欄鎮(zhèn)總工會的貢獻。

2、指導(dǎo)企業(yè)工會利用企業(yè)工資協(xié)商制度,廣普查、全覆蓋,發(fā)動企業(yè)工人,使勞資雙方的利益訴求最大的滿足。使資方明白:企業(yè)工資協(xié)商制度是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的需要;使勞方明白:企業(yè)工資協(xié)商是企業(yè)職工自身利益的需要;是社會和諧穩(wěn)定發(fā)展的需要。該制度的貫徹落實,使馬欄鎮(zhèn)整體工作全面發(fā)展,人民群眾安居樂業(yè);經(jīng)濟發(fā)展勢頭強勁,社會和諧。3、積極參與幸福鄢陵健康人民的活動,組織參與了“幸福鄢陵健康人民”運動會,使該項活動深入民心。利用工會渠道,使企業(yè)職工明白了城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險的重要性。4、年終歲末,慰問貧困職工,為貧困職工發(fā)放救濟,為農(nóng)民工做出了自己的心意。

鄢陵縣馬欄鎮(zhèn)總工會201*年12月26日

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XX鎮(zhèn)201*年度工會工作總結(jié)

201*年,XX鎮(zhèn)工會工作在縣總工會的領(lǐng)導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委、政府的關(guān)心和支持下,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的“實現(xiàn)XX鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會事業(yè)全面騰飛”的中心工作,全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀和十七大、十七屆五中、六中全會精神,堅定不移地推進黨依靠工人階級的指導(dǎo)方針,理清工會工作思路,認(rèn)真落實黨關(guān)于工會工作的各項政策,循序漸進,不斷探索新形勢下工會工作的運行機制,切實加強和規(guī)范了工會組織自身建設(shè)。

一、深入發(fā)動,廣泛宣傳,營造了工會工作的良好氛圍。工會是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,是會員和職工利益的代表。黨領(lǐng)導(dǎo)下的工會工作,是中國特色社會主義政治文明的重要組成部分,是黨的領(lǐng)導(dǎo)和人民當(dāng)家作主的一個重要結(jié)合點。201*年XX鎮(zhèn)工會在鎮(zhèn)黨委政府的支持和縣總工會的精心指導(dǎo)下,深入實踐“三個代表”重要思想,樹立科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中、六中全會精神,緊密結(jié)合XX鎮(zhèn)實際,按照年初制定的工作目標(biāo),與時俱進、開拓創(chuàng)新、扎實推進,工會工作取得了新的進展。(一)抓規(guī)范,加強工會組織建設(shè)

首先,注重加強基層企業(yè)和機關(guān)工會組織的組建。鎮(zhèn)黨委政府非常注重加強鎮(zhèn)工會自身建設(shè)。一方面鎮(zhèn)黨委政府把工會工作納入黨建范疇。在布置黨建工作時,將工會工作與共青團和婦聯(lián)工作通盤加以考慮。尤其是把工會工作擺上發(fā)展市場經(jīng)濟的重要位置。另一方面,在抓好鄉(xiāng)工會自身建設(shè)的同時,廣泛開展宣傳發(fā)動,通過廣播、懸掛橫幅、張貼標(biāo)語、刊登板報、墻報,贈送《工會法》、《勞動法》和《工會章程》資料等,進行全方位、多層次的宣傳發(fā)動,爭取全社會的支持。

其次,注重強化工會工作機制,推進工會工作規(guī)范化、制度化。一是組織制度。及時督促和指導(dǎo)企業(yè)做好工會改選配備工作,按民主程序選配新的工會干部。二是目標(biāo)責(zé)任制度。根據(jù)縣工會的要求,鎮(zhèn)工會提出具體的工作目標(biāo)、任務(wù)和要求,做到年初有計劃、年終有檢查總結(jié)。三是會議制度;ネㄐ畔,相互學(xué)習(xí)。四是培訓(xùn)制度。采用各種形式,培訓(xùn)工會干部,提高工會干部的素質(zhì)。五是上墻制度。工會班子概況、工會目標(biāo)任務(wù)、會員權(quán)利、義務(wù)、工會四項社會職能等制度全部上墻公布,使工會工作有方向、有目標(biāo)。六是檔案臺帳制度。建立了各種臺帳和會員手冊,使工會工作底子清、進度明,有據(jù)可查。(二)抓“維權(quán)”,發(fā)揮工會作用

維權(quán)是工會重中之重的工作。必須維護好職工的合法權(quán)益,才能把職工的積極性引導(dǎo)好、保護好、發(fā)揮好,這是非常關(guān)鍵的。針對維權(quán)工作中的突出問題,我們通過推行平等協(xié)商、集體合同以及職代會制度和送溫暖活動,維護職工的合法權(quán)益,調(diào)動職工的積極性。

一是推行平等協(xié)商、集體合同制度,維護職工合法權(quán)益。二是積極探索職工民主管理新路子,依法維護職工民主權(quán)利。三是以送溫暖為載體,為困難職工辦實事。(三)抓活動載體,增強工會活力

一是開展“建家”活動,共謀發(fā)展。為了促進“建家”活動的深入開展。我們根據(jù)縣工會的部署和要求,召開了由各單位負(fù)責(zé)人和工會主席參加的會議,鎮(zhèn)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)親自到會作動員報告,工會干部作了具體的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

二是開展文娛活動,豐富職工文化生活。為加強職工的思想政治、法律常識和經(jīng)濟知識教育,提高職工整體素質(zhì)。多年來,由鎮(zhèn)工會牽頭,基層工會和廣大職工積極參與,舉辦一系列文體活動,壯大工會的聲勢。

回顧201*年我鎮(zhèn)工會工作取得的成績,主要得益于以下三方面:(一)得益于鎮(zhèn)黨委政府和縣總工會的關(guān)心、支持和指導(dǎo)。通過召開工會工作會議,政府聯(lián)席會議等形式,研究、協(xié)調(diào)、解決了一些工會工作中的難點問題,如果沒有黨委政府的支持,我們一些涉及面廣、社會性強的工作很難得到全面落實?h總工會在很多方面也給了我們許多支持。(二)得益于工會干部的觀念改變,作風(fēng)改善。一年來,我們工會干部積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,適應(yīng)新形勢發(fā)展需要,對工會工作的認(rèn)識有了進一步提高,逐步從工會工作職能轉(zhuǎn)變中找到工作方向,通過學(xué)習(xí)《工會法》在工作中逐步突出了維護職能。對縣總工會布置的工作有了積極的承辦態(tài)度,努力做到說干就干,干就干好。(三)得益于嚴(yán)格要求和規(guī)范管理。任何一個單位和集體,沒有規(guī)矩和紀(jì)律,沒有制度和要求,是很難生存和發(fā)展的。工會工作雖然不是全鄉(xiāng)的主線工作,與經(jīng)濟工作結(jié)合的地方少,但卻是人們生活和社會發(fā)展不可缺少的一部分。一年來,我們在維權(quán)、工會活動、幫扶工作等業(yè)務(wù)方面及學(xué)習(xí)、參加會議等工作制度方面進行了嚴(yán)格要求和規(guī)范管理,取得了較好的效果。

肯定成績的同時,我們也認(rèn)識到自身工作存在的一些不足:一是工會相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范;二是新會員發(fā)展覆蓋面不夠廣;三是對外勞務(wù)輸出的數(shù)量還不夠;四是工會活動內(nèi)容還很單一,要向以提高勞動技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會活動方面拓展和研究;四是圍繞全鄉(xiāng)經(jīng)濟建設(shè)這個中心開展工作和活動,力度還不夠,需要我們進一步加強。201*年我們將加倍努力做好工會工作,求真務(wù)實,與時俱進,努力在開創(chuàng)XX鎮(zhèn)工會工作新局面。

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