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徐村分院201*年上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃

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徐村分院201*年上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃

201*年上半年工作總結(jié)

及下半年工作計(jì)劃

徐村分院

201*年7月

201*年上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃

201*年,我院在縣衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)下,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,積極推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,狠抓服務(wù)態(tài)度,提高醫(yī)療質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)療行為,促進(jìn)醫(yī)患和諧,順利完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),全面推進(jìn)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)得到了較快的發(fā)展,現(xiàn)將衛(wèi)生院上半年工作開展情況匯報(bào)如下:一、積極推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革

1、成立組織機(jī)構(gòu)、強(qiáng)化政策宣傳:

我院成立了以衛(wèi)生院院長(zhǎng)為組長(zhǎng)、各科室負(fù)責(zé)人、公衛(wèi)辦人員為組員的醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)轄區(qū)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作的貫徹執(zhí)行和建立健全標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室。

2、召開全鄉(xiāng)醫(yī)改培訓(xùn)會(huì),組織全鄉(xiāng)村衛(wèi)生室人員和衛(wèi)生從業(yè)人員進(jìn)行學(xué)習(xí),掌握醫(yī)改政策。二、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理

1、為了更好地提高我院的醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平,年初進(jìn)一步完善了醫(yī)療質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)小組,健全完善了各種監(jiān)督機(jī)制,將責(zé)任層層分解到人,每月對(duì)業(yè)務(wù)技能進(jìn)行考核。加大對(duì)醫(yī)療護(hù)理文書及操作技能的檢查監(jiān)督力度,通過檢查發(fā)現(xiàn)不合格病歷,對(duì)責(zé)任人提出批評(píng)教育,從而使醫(yī)療護(hù)理文書質(zhì)量有了一定的提高。

2、利用公示欄,公示衛(wèi)生院主要的診療項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、藥品價(jià)格,以及衛(wèi)生院的診療流程、便民措施,和國家的惠民政策,方便群眾對(duì)衛(wèi)生事業(yè)的了解。公布監(jiān)督電話,設(shè)立意見箱,暢通群眾監(jiān)督渠道。對(duì)群眾反映的問題,及時(shí)處理,及時(shí)反饋。經(jīng)過全院職工的共同努力,上半年未發(fā)現(xiàn)患者投訴衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)人員和醫(yī)療爭(zhēng)議事件。三、嚴(yán)格執(zhí)行國家基本藥物制度

1、以通知的方式下發(fā)到轄區(qū)17個(gè)村衛(wèi)生室,自201*年1月1日起,轄區(qū)17個(gè)村衛(wèi)生室全部配備使用基藥,正規(guī)配送企業(yè)配送,做到進(jìn)藥有臺(tái)賬、看病有處方、收費(fèi)有賬目,必須做到門診處方、門診登記、門診臺(tái)賬、農(nóng)合報(bào)免四項(xiàng)內(nèi)容保持一致,嚴(yán)禁虛構(gòu)造假現(xiàn)象的發(fā)生,嚴(yán)格執(zhí)行藥品統(tǒng)一配送和零差率銷售。截止6月底轄區(qū)17個(gè)村衛(wèi)生室統(tǒng)一采購藥品53萬元,零利潤(rùn)補(bǔ)貼9.7萬元。上半年衛(wèi)生院網(wǎng)采藥品總額達(dá)49.7萬元。

2、把國家基本藥物目錄和河北省新增藥品目錄下發(fā)到衛(wèi)生院各科室和17個(gè)村衛(wèi)生室,加強(qiáng)基藥培訓(xùn)學(xué)習(xí)。在工作中加強(qiáng)平時(shí)的督導(dǎo)檢查,成立了以院委會(huì)主要成員為主的督導(dǎo)小組,將衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子下鄉(xiāng)督導(dǎo)工作形成制度。

3、自配備和使用基藥后,增加了臨床用藥安全,半年來無藥品事故發(fā)生,并逐步改善了以藥養(yǎng)醫(yī)的發(fā)展模式。四、公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目開展情況

按照年初制定基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范,在轄區(qū)內(nèi)大力開展公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目。

1、為轄區(qū)內(nèi)居民建立居民健康檔案:201*年6月底,我院共為17個(gè)村居民建立紙質(zhì)健康檔案24643份,建檔率82%,并按照規(guī)定錄入居民健康檔案系統(tǒng),電子建檔23717份。并以婦女、兒童、老年人、精神病、慢性病人等人群為重點(diǎn)管理。

2、健康教育:201*年上半年衛(wèi)生院舉辦各類知識(shí)講座和健康咨詢活動(dòng)11次。發(fā)放各類宣傳材料5000余份。設(shè)置健康教育宣傳欄2個(gè),每個(gè)不低于2平方米,并更換內(nèi)容6次。

3、兒童保。201*年上半年,對(duì)轄區(qū)內(nèi)0-6歲的3660名兒童建立兒童檔案,按照服務(wù)規(guī)范進(jìn)行隨訪,管理率達(dá)到94%,其中對(duì)261名新生兒訪視3次,新生兒訪視率達(dá)到90%以上。

4、孕產(chǎn)婦保。201*年上半年,對(duì)轄區(qū)內(nèi)的465名孕產(chǎn)婦建立《孕產(chǎn)婦保健手冊(cè)》,管理率達(dá)到73%,對(duì)孕產(chǎn)婦的孕期保健不少于5次,產(chǎn)后訪視不少于3次。

5、老年人保。201*年上半年,對(duì)轄區(qū)內(nèi)65歲以上的1965名常住居民實(shí)施健康管理。按照服務(wù)規(guī)范進(jìn)行1次老年人健康管理。

6、預(yù)防接種:對(duì)轄區(qū)居住滿3個(gè)月的0-6歲兒童261名建立預(yù)防接種證,根據(jù)國家免疫規(guī)劃疫苗免疫程序,對(duì)適齡兒童進(jìn)行常規(guī)接種,接種率以鄉(xiāng)級(jí)為單位達(dá)到95%以上。根據(jù)上級(jí)主管部門要求,狠抓了查漏補(bǔ)種工作。

7、傳染病報(bào)告和處理:嚴(yán)格按照《傳染病防治法》、《傳染病信息報(bào)告管理規(guī)范》的要求建立健全了傳染病報(bào)告制度,嚴(yán)格按照制度執(zhí)行,并定期對(duì)本單位人員進(jìn)行傳染病知識(shí)的培訓(xùn),采取多種形式對(duì)轄區(qū)居民進(jìn)行傳染病防治知識(shí)教育,提高知曉率。

8、慢性病管理:對(duì)轄區(qū)內(nèi)35歲以上居民進(jìn)行高血壓和Ⅱ型糖尿病篩查,對(duì)2348名原發(fā)性高血壓患者和509名Ⅱ型糖尿病患者按照服務(wù)規(guī)范提供面對(duì)面隨訪,并對(duì)已經(jīng)登記的病人進(jìn)行了一次免費(fèi)的健康體檢。

9、重性精神疾病管理:對(duì)轄區(qū)內(nèi)診斷明確、在家居住的132名重性精神疾病患者建立健康檔案,并對(duì)于納入健康管理檔案的患者,每年至少隨訪4次。五、業(yè)務(wù)發(fā)展

201*年上半年門診人次1438人次,收入4.1萬元,住院病人663人次,收入68.6萬元,實(shí)現(xiàn)總業(yè)務(wù)收入72.7萬元,無醫(yī)療差錯(cuò)事故發(fā)生。六、強(qiáng)化責(zé)任制管理,創(chuàng)平安醫(yī)院

1、落實(shí)安全責(zé)任狀:年初與衛(wèi)生院各科室負(fù)責(zé)人簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,制訂了切合衛(wèi)生院實(shí)際的各科室崗位職責(zé),并組織集中學(xué)習(xí),層層抓落實(shí)。明確各級(jí)安全責(zé)任體系。

2、醫(yī)療廢棄物處理:為加強(qiáng)醫(yī)療廢棄物管理,我院對(duì)醫(yī)療廢棄物進(jìn)行了集中管理,相關(guān)科室實(shí)行專人負(fù)責(zé),專人到科室分類收集,并定期焚燒處理。我院還組織人員到各村室進(jìn)行了醫(yī)療廢棄物處理的督導(dǎo),對(duì)存在問題記錄在案的同時(shí)給予了督促指導(dǎo),并責(zé)令限期整改。七、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和職工思想道德建設(shè)

1、響應(yīng)縣衛(wèi)生局號(hào)召,積極組織開展“嚴(yán)紀(jì)律、強(qiáng)作風(fēng)、重落實(shí)”思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng),進(jìn)行廣泛深入的思想動(dòng)員,制定了活動(dòng)課程安排表,組織全院職工采取個(gè)人自學(xué)、集中學(xué)習(xí)等多種形式進(jìn)行學(xué)習(xí)。要求大家按照活動(dòng)安排認(rèn)真學(xué)習(xí),做好筆記,寫好學(xué)習(xí)心得。組織集中學(xué)習(xí)了衛(wèi)生局下發(fā)的八項(xiàng)規(guī)定、六條禁令,以及醫(yī)務(wù)人員八榮八恥和醫(yī)德規(guī)范。2、加強(qiáng)班子能力建設(shè):明確了我院各科室負(fù)責(zé)人,以及各自相對(duì)應(yīng)的上級(jí)科室,明確分工,使人盡其長(zhǎng),人盡其用有了良好的開端。3、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育和職工思想道德學(xué)習(xí):對(duì)衛(wèi)生院院委會(huì)成員、村衛(wèi)生室管理負(fù)責(zé)人、財(cái)、物的科室和個(gè)人經(jīng)常進(jìn)行教育學(xué)習(xí),做到警鐘長(zhǎng)鳴,從源頭上預(yù)防職務(wù)犯罪和職業(yè)犯罪,并從醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、職業(yè)道德、敬業(yè)奉獻(xiàn)等多方面加強(qiáng)職工思想道德學(xué)習(xí)。八、下半年工作計(jì)劃

我院在下半年的工作中,要求各科室負(fù)責(zé)人在深入學(xué)習(xí)十八大精神的同時(shí),制定各科室下半年的工作計(jì)劃,要加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高人文素養(yǎng),本著“帶病人如親人,提高病人滿意度;帶同事如家人,提高員工幸福感”的服務(wù)理念更好的為患者服務(wù),鞏固各科室間的團(tuán)結(jié)協(xié)作關(guān)系,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)我院新農(nóng)合、基藥政策的宣傳力度,提高群眾知曉率,深入貫徹醫(yī)改政策,以提高轄區(qū)居民健康水平為目標(biāo),將繼續(xù)加強(qiáng)基本藥物制度及新農(nóng)合政策的實(shí)施,杜絕違規(guī)操作,如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)者將加大處罰力度,狠抓醫(yī)療質(zhì)量。加強(qiáng)公共衛(wèi)生服務(wù)能力,加大宣傳力度,加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè),提高公共衛(wèi)生服務(wù)水平。使各項(xiàng)工作再上一個(gè)新臺(tái)階,推進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)又好又快的發(fā)展。

徐村分院

201*年7月13日

擴(kuò)展閱讀:徐村分院工作簡(jiǎn)報(bào)

工作簡(jiǎn)報(bào)

第一期

辛義鄉(xiāng)徐村分院工作信息201*年9月28日

辛義鄉(xiāng)徐村分院為轄區(qū)衛(wèi)生室配置體檢專用箱

為了規(guī)范公共衛(wèi)生工作,建立長(zhǎng)效公共衛(wèi)生工作機(jī)制,按照衛(wèi)生局下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)和“周通報(bào)、月考核”的工作要求,9月26日,徐村分院召開了規(guī)范健康體檢工作會(huì)議,所轄17個(gè)村衛(wèi)生室的鄉(xiāng)村醫(yī)生和衛(wèi)生院分管各村的公衛(wèi)人員參加了會(huì)議。會(huì)上院長(zhǎng)梁鴻衛(wèi)通報(bào)了前一階段的公共衛(wèi)生工作的進(jìn)度和排名情況,對(duì)規(guī)范健康體檢和隨訪工作提出了要求。

為每個(gè)村衛(wèi)生室配置了健康體檢專用箱(包括血壓表、聽診器、體溫計(jì)、血糖儀、軟尺、視力表等),要求體檢用品專人保管,健康資料專柜存放,衛(wèi)生室主任負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,分管各村的公衛(wèi)人員要隨時(shí)了解轄區(qū)的工作進(jìn)度,督促和監(jiān)督轄區(qū)的各項(xiàng)公共衛(wèi)生工作。要求十月底總建檔率達(dá)到50%,完成孕產(chǎn)婦、兒童、精神病的建檔率要求。完成了56月份慢病建檔人群和確診重癥精神病人的隨訪工作,隨訪率達(dá)到了95%以上。

辛義鄉(xiāng)衛(wèi)生院徐村分院201*年9月28日

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