民警黨員年終總結(jié)
民警黨員年終總結(jié)
在201*年度入警以來,我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想,深刻領(lǐng)會黨的十七大精神。作為一名預(yù)備黨員,我積極參加黨員先進(jìn)性學(xué)習(xí)教育活動、繼續(xù)加強學(xué)習(xí)黨的理論知識和黨的理論創(chuàng)新精神,嚴(yán)格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),在作風(fēng)上謙虛謹(jǐn)慎,F(xiàn)將在一年中的個人主要情況匯報如下:
一、在作風(fēng)上,一方面能遵守各項規(guī)章制度、尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事;另一方面做到了勤勤懇懇、任勞任怨,努力做好手中的每一件事,認(rèn)真對待和完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事,不管事務(wù)再繁雜,總是盡最大努力完成各項任務(wù)。
二、本人思想上保持政治堅定,堅決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),牢記黨的的教誨,堅決不做有悖于黨章的事情,時刻牢記黨和人民的利益,對黨忠誠、全心全意為人民服務(wù)。認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論,領(lǐng)會黨的十七大精神,利用電視、網(wǎng)絡(luò)、報紙、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)國際形勢,學(xué)習(xí)黨的基本知識和有關(guān)政治文件、書籍,參加中隊黨支部組織的各種政治學(xué)習(xí)及教育活動;時刻牢記入黨時的誓言,明白自己所肩負(fù)的工作責(zé)任;同時,認(rèn)真學(xué)習(xí)公安業(yè)務(wù)知識和法律知識,除了從書本上學(xué),還虛心向同事請教學(xué)習(xí),以不斷提高自己的理論水平和綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。
三、公安業(yè)務(wù)工作方面不斷向隊里的老同志,老民警,老黨員學(xué)習(xí),以他們?yōu)榘駱,做到廉潔奉公、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)。認(rèn)真做好本職工作,嚴(yán)格履行自己的職責(zé)。大巡防是新舉措,機動中隊是新部門。各項工作都是剛剛起步,但作為一個公安院校的畢業(yè)生,又是一名預(yù)備黨員,我處處嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真遵守巡防大隊以及黨的各項規(guī)章制度,按照分工,切實履行自己的職責(zé)。按時按要求巡邏,認(rèn)真盤查可疑人員。設(shè)卡的時候按要求著裝,認(rèn)真比對及時上傳,確保工作保質(zhì)保量。幾個月來,在大隊、中隊領(lǐng)導(dǎo)及新老同志們的關(guān)心幫助下,基本熟悉了各項工作,為將來的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
四、在生活中,我堅持艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人,始終做到踏踏實實做人,勤勤懇懇做事,真誠待人,模范遵守社會公德、家庭美德,充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。
在這一年里,通過不斷學(xué)習(xí),我發(fā)現(xiàn)自己身上還存在一些不足,主要有:學(xué)習(xí)上存在浮躁情緒;對理論知識的理解與實際應(yīng)用脫鉤,沒有充分發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。在領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助下,我會不
斷地改正和進(jìn)步,相信在我的努力下,會做的更好,為成為一名人民群眾滿意、政治作風(fēng)強硬的警察而努力奮斗!
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201*年個人工作總結(jié)
201*年在培訓(xùn)中心黨委和上級專業(yè)部門的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹黨的十六屆六中全會和各級黨組織決議決策精神,以開展“創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)業(yè)”活動為動力,緊密圍繞培訓(xùn)中心的改革發(fā)展實際和目標(biāo)任務(wù),積極探索實踐加強和改進(jìn)黨建及思想政治工作的內(nèi)容、方法和途徑,在深入開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織,努力建設(shè)和諧校園活動中,較好地發(fā)揮了專業(yè)職能部門的參謀助手作用,推進(jìn)各項工作取得了明顯成效,為完成全年各項任務(wù)起到了促進(jìn)作用,回顧總結(jié)一年來的工作主要有以下幾方面收獲:
一、認(rèn)真貫徹黨委的指示決議,發(fā)揮職能部門作用,當(dāng)好參謀助手。一是圍繞改革發(fā)展,不斷增強領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行力。結(jié)合不同階段的工作重點及時了解掌握領(lǐng)導(dǎo)干部思想動態(tài),針對干部中存在的發(fā)展目標(biāo)不明,改革信心不足,缺乏緊迫感、危機感和責(zé)任感等問題,及時向黨委反饋,并按要求組織開展有針對性的思想教育和疏導(dǎo),堅持將“創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)業(yè)”教育活動貫穿始終,通過開展各種學(xué)習(xí)和教育活動,統(tǒng)一了思想,營造了銳意改革、開拓創(chuàng)新的濃厚氛圍,提升了領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行力,樹立了“領(lǐng)導(dǎo)干部是取得創(chuàng)新成效的關(guān)鍵”、“建設(shè)和諧是快速發(fā)展的基礎(chǔ)”、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)是提升競爭力的保障”、“打造品牌是持續(xù)發(fā)展的根本”四個創(chuàng)新理念,為持續(xù)推進(jìn)改革,全面完成目標(biāo)任務(wù)奠定了良好基礎(chǔ),收到了明顯的效果。
二是圍繞創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),不斷提高全體黨員和教職工的學(xué)習(xí)意識。組織制定了提高黨員理論和政治技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)工作方案,下發(fā)了黨員學(xué)習(xí)教育計劃,推薦了學(xué)習(xí)書目。對各單位、各部門提出了定期擬寫
學(xué)習(xí)體會和論述文章,并由?陡拧返禽d。在開展企業(yè)文化培訓(xùn)時,圍繞全面提高教職工的思想政治水平和能力素質(zhì),號召全體黨員和教職工樹立“我要學(xué)習(xí)”和“學(xué)習(xí)工作化,工作學(xué)習(xí)化”的理念,形成了較為濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。開展黨建和思想政治工作研究論文與實踐成果的征集、評選表彰活動,收到申報研究論文和實踐課題15篇。同時,從加強改進(jìn)黨建和思想文化建設(shè)方面進(jìn)行了積極的實踐和探索,組織完成了年度創(chuàng)新成果申報工作,上報的3項實踐成果,經(jīng)總公司評審其中1項獲二等獎,2項獲三等獎。
三是圍繞目標(biāo)任務(wù),開展宣傳教育,營造發(fā)展環(huán)境。將理論學(xué)習(xí)與宣傳疏導(dǎo)相結(jié)合,思想工作與落實具體任務(wù)相結(jié)合。在開展社會主義榮辱觀教育、首鋼搬遷調(diào)整宣傳、組織“五算清”、“五精細(xì)”活動、建設(shè)和諧校園等工作中,廣泛開展教育疏導(dǎo)和宣傳報道,鼓勵教職工在工作中創(chuàng)一流業(yè)績,促培訓(xùn)中心改革發(fā)展。圍繞機構(gòu)體制改革開展宣傳工作,結(jié)合獎勵分配辦法的實施,撰寫宣講材料,進(jìn)行疏導(dǎo)教育,保證獎勵分配辦法的順利實施。同時注意在各項活動開展對典型人物和典型事件的宣傳,做到內(nèi)鼓士氣,外樹形象。06年首鋼日報和首鋼電視臺等媒體共計宣傳報道65次,其中“心系首鋼大發(fā)展,擔(dān)當(dāng)一流培訓(xùn)師”、“培訓(xùn)中心打造京西最大實訓(xùn)基地”、“以創(chuàng)新的思維培訓(xùn)新型人才”-----為首鋼重點工程培訓(xùn)紀(jì)實等受到各方面關(guān)注,擴大了培訓(xùn)中心的影響力。教師節(jié)前夕總公司朱繼民書記和王青?偨(jīng)理分別為培訓(xùn)中心題詞,廣大教職工深受鼓舞。一系列的對內(nèi)對外宣傳,弘揚了正氣,鼓舞了士氣,擴大了影響,為培訓(xùn)中心改革發(fā)展?fàn)I造了良好氛圍,起到了積極的促進(jìn)作用。
二、落實各項制度,規(guī)范專業(yè)管理,加強黨組織建設(shè)。
一是加強干部隊伍建設(shè)。實施科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部競聘上崗后,按照黨委
對領(lǐng)導(dǎo)干部提出的要做開拓創(chuàng)新的帶頭人;要做維護(hù)大局的帶頭人;要做勤政廉政的帶頭人;要做和諧建設(shè)的帶頭人的要求;I備召開干部大會、組織學(xué)習(xí)、宣講政策,解惑釋疑,統(tǒng)一認(rèn)識,進(jìn)一步增強了領(lǐng)導(dǎo)干部的工作責(zé)任感、使命感和執(zhí)行力。組織對39名競聘上崗的科以上領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了全面考察,采取個別談話、召開座談會、組織民主測評和領(lǐng)導(dǎo)干部個人總結(jié)等形式,考察干部任職情況,對工作有成效、群眾公認(rèn)的3名干部向黨委提出提職建議。對干部中存在的創(chuàng)新意識、大局觀念不強,個別干部工作缺乏激情和主觀能動性等問題進(jìn)行了認(rèn)真分析,提出加強和改進(jìn)措施。同時努力為干部提高和發(fā)展創(chuàng)造條件,組織干部參加各類學(xué)習(xí)、培訓(xùn),提高綜合素質(zhì);關(guān)心愛護(hù)干部,組織干部進(jìn)行了健康體檢等。使干部既有壓力又有動力,保持旺盛的工作斗志。同時,結(jié)合培訓(xùn)中心的發(fā)展和機構(gòu)改革情況,組織完成了科以上后備干部的推薦考察選拔工作,組織基層民主推薦后備干部54人,自薦4人,經(jīng)黨群工作部初審向黨委推薦39個領(lǐng)導(dǎo)崗位的后備干部。
二是加強基層黨組織建設(shè)。根據(jù)機構(gòu)改革設(shè)置情況,組織對基層黨支部進(jìn)行了調(diào)整和組建,調(diào)整后有2個總支,18個支部,并組織新選任黨支部書記參加總公司舉辦的黨支部書記培訓(xùn)班,提高他們的任職能力。在加強基層黨組織建設(shè)中,將黨支部“達(dá)晉創(chuàng)”活動向“特色黨支部”延伸,開展了創(chuàng)特色黨支部活動;鶎狱h支部根據(jù)教工黨員、學(xué)生黨員和黨的積極分子情況開展內(nèi)容豐富、方式新穎的創(chuàng)新活動,提高黨組織的吸引力和向心力。全年組織評選表彰先進(jìn)個人23名,先進(jìn)集體11個,優(yōu)秀黨員17人,先進(jìn)黨組織5個,先后兩次籌備召開表彰大會,號召廣大教職工向先進(jìn)學(xué)習(xí),不斷創(chuàng)造新的業(yè)績,形成學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的濃厚氛圍。按照總公司統(tǒng)一部署,組織完成300余名退休黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)入街道的工作。
三是注重發(fā)揮黨員先鋒模范作用。組織在全體黨員中開展了“一個黨員一面旗,爭創(chuàng)黨員示范崗”活動,進(jìn)一步發(fā)揮黨員先鋒模范作用;I備召開了慶祝“七一”大會,對在活動中做出突出成績的先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進(jìn)行了表彰。組織65名新黨員進(jìn)行了入黨宣誓和佩帶黨徽。通過開展這一活動,進(jìn)一步增強了黨員的自豪感,增強了宗旨、責(zé)任和服務(wù)意識。在黨員獻(xiàn)愛心捐款活動中,培訓(xùn)中心全體黨員共捐款8150元,離休老干部1100元。在“獻(xiàn)手足情、暖職工心”扶貧幫困募捐活動中,349名領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員、團(tuán)員和群眾捐款8040元,兩次共計捐款17290元。
四是認(rèn)真做好學(xué)生黨建工作。組織開展推薦培養(yǎng)優(yōu)秀團(tuán)員加入黨組織,使黨的積極分子隊伍不斷壯大,F(xiàn)有1717人申請入黨,其中教工64人、學(xué)生1653人;確定黨的積極分子514人,其中教工59人、學(xué)生455人。學(xué)生黨校全年培訓(xùn)積極分子165名,發(fā)展新黨員69名。
三、加強教育,強化監(jiān)督,效果明顯。
一是加強教育。組織開展了“構(gòu)建和諧校園,弘揚廉潔文化”主題教育活動,廉潔文化“四進(jìn)”活動即進(jìn)校園、進(jìn)班子、進(jìn)崗位、進(jìn)課堂。結(jié)合培訓(xùn)中心實際開展了治理商業(yè)賄賂專項工作,并編發(fā)了學(xué)習(xí)宣傳教育案例材料,先后在領(lǐng)導(dǎo)干部中開展廉潔自律警示教育,組織領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)“孫俊學(xué)犯罪現(xiàn)身說法”材料,并寫出學(xué)習(xí)體會;編發(fā)三期警示教育學(xué)習(xí)材料組織全進(jìn)行廉政教育;,制定了15個重點崗位人員廉潔從業(yè)行為規(guī)范,收集整理現(xiàn)有的約法章程、校訓(xùn)、辦學(xué)理念、職業(yè)道德材料,開展廉潔文化讀書活動;通過各級黨組織對89名“三管六外”人員及有關(guān)人員,進(jìn)行了廉政誡勉談話;組織機關(guān)處室管理人員,有業(yè)務(wù)處置權(quán)人員138人進(jìn)行黨風(fēng)廉政專題教育講座;請石景山區(qū)檢察院領(lǐng)導(dǎo)做警示報告;組織開展廉政知識競賽等活動,
營造了廉政氛圍,做到警鐘常鳴,收到了明顯效果。
二是完善制度。根據(jù)總公司黨委下發(fā)的《201*年首鋼反腐倡廉主要任務(wù)分工方案》的通知精神,結(jié)合培訓(xùn)中心實際,組織制定下發(fā)了《201*年培訓(xùn)中心反腐倡廉主要任務(wù)分工方案》,各級領(lǐng)導(dǎo)和各單位、部門按照要求進(jìn)行了分解落實,明確了分工責(zé)任。組織完成38名領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的修訂;在廣泛征求教職工群眾意見的基礎(chǔ)上,組織各有關(guān)業(yè)務(wù)部門,重新修訂了項目招投標(biāo)管理、工程項目管理、物資采購管理、業(yè)務(wù)處置權(quán)的人員定期輪崗、重要物資采購要簽訂“廉政共建協(xié)議”等制度,并要求有業(yè)務(wù)處置權(quán)的人員在經(jīng)濟往來中做到“八不準(zhǔn)”,保證了經(jīng)營活動嚴(yán)格按制度執(zhí)行。
三是搞好監(jiān)督。結(jié)合培訓(xùn)中心實際組對有業(yè)務(wù)處置權(quán)人員監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行了整頓,并組織相關(guān)人員,分期分批參加了總公司開展的培訓(xùn)。對科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行檢查,總結(jié)分析取得的成效、存在的差距,有針對性地進(jìn)行整改。
按照黨委要求組織紀(jì)檢人員全過程參與重點工程的招投標(biāo)工作,發(fā)揮各專業(yè)部門的監(jiān)督職能作用。年底又對06年幾項大工程執(zhí)行制度情況進(jìn)行抽查,對存在的問題及時提出整改建議,促進(jìn)了專業(yè)管理工作規(guī)范運行。如總務(wù)處在購買學(xué)生宿舍用具時,在專家議標(biāo)、投標(biāo)前,專業(yè)人員考察各廠家的資質(zhì)、生產(chǎn)能力、售后服務(wù)等情況。在投標(biāo)過程中,也對宿舍用具進(jìn)行考察,最后確定了比較好的廠家。特別是全程監(jiān)控、關(guān)口前移的新舉措實施以來,有了明顯效果。對1號樓裝修、網(wǎng)管中心設(shè)施建設(shè)、40兆光纖寬帶網(wǎng)等項目的招投標(biāo)實施全過程監(jiān)控,即保證工程總費用比原預(yù)算減少,又保證工程按質(zhì)量施工。
按照總公司統(tǒng)一部署對201*年1月至10月業(yè)務(wù)招待費使用管理情況、教育收費和招生就業(yè)工作進(jìn)行了效能監(jiān)察,針對上述檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時提出改進(jìn)建議。
四、發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,營造良好氛圍,促進(jìn)和諧建設(shè)。。
一是積極開展送溫暖活動。組織領(lǐng)導(dǎo)干部和專業(yè)部門,利用節(jié)日期間,走訪慰問勞動模范、離退休教師、病休人員等,體現(xiàn)黨組織的關(guān)懷和溫暖;組織離退休人員座談會、茶話會及教職工聯(lián)歡會等。全年家訪慰問225人次;為離休干部報銷醫(yī)藥費50余萬元;對生活困難的教職工補助47人次,共發(fā)補助金11300元。
二是廣泛開展文化體育活動。組織開展了教職工第一屆文化藝術(shù)節(jié)系列活動,受到廣大師生的歡迎并積極踴躍參與各項活動。組織參加首鋼“六好”杯籃球賽獲甲級隊第六名,是培訓(xùn)中心歷史上的最好成績。形式多樣的系列活動,既活躍了廣大師生的文化體育生活,又增強了團(tuán)隊精神和凝聚力。
五、存在不足和差距:
一是領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)工作有差距,后備干部隊伍不足,這些問題雖然有其客觀原因,但也反映我在工作中思想不夠解放,缺乏創(chuàng)新意識。
二是黨風(fēng)廉政建設(shè)特別是日常的教育和監(jiān)督以及對規(guī)章制度執(zhí)行情況的檢查還有待于進(jìn)一步加強。
三是在圍繞黨委中心工作,落實各項專業(yè)工作中主動創(chuàng)新意識不夠,離黨委要求仍存在差距。這些問題要在今后的工作中盡快加以改進(jìn)。
回顧一年來的工作實踐,我深深感到,各項工作的推進(jìn)和落實,與黨委的領(lǐng)導(dǎo)和上級專業(yè)部門的指導(dǎo),與各位同仁的支持和努力分不開。實踐使我體會到,各級領(lǐng)導(dǎo)和上級專業(yè)部門的支持、指導(dǎo)和幫助,是做好各項工作的前提。凝聚力量,發(fā)揮團(tuán)隊優(yōu)勢,共同營造良好的工作氛圍,是做好各項工作的基礎(chǔ)。工作激情,敬業(yè)精神和責(zé)任心,是做好各項工作的關(guān)鍵。因此,
在新的一年中,我仍會以真誠求得大家的支持和理解,以我不懈的努力與各位同仁,為加強和改進(jìn)黨建和宣傳思想工作,不斷創(chuàng)新思維,創(chuàng)新工作內(nèi)容,創(chuàng)新工作方法和途徑,力爭使黨群工作與培訓(xùn)中心的改革發(fā)展貼得緊,抓得實,取得明顯實效,為促進(jìn)培訓(xùn)中心教代會確定的各項目標(biāo)和任務(wù)的全面完成做出貢獻(xiàn)。
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