設備管理工作總結提要
設備管理工作總結提要:1在逆境中尋求變革,在變革中獲得發(fā)展由于國際市場及國內環(huán)境的影響,201*-201*年是我公司的困境之年,我們的主產品受到原料漲價及市場金融危機的影響。我們如何度過難關?我們所有的員工有責任、有義務攜手奮進,向內挖掘潛力,降低成本,向外拓展市場,扭轉逆境。
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一年來在公司黨政工的正確領導下,在設備部業(yè)務部門的正確指導下,氣化廠設備組緊緊圍繞“以技術改造為主線,確保裝置長周期穩(wěn)定運行”的總體要求,精誠團結、精細管理,設備管理工作達到了預期成效,取得了階段性成果。一年來的工作簡單介紹如下:1強勢確保安全我們以強抓嚴管的態(tài)度,嚴格管理,嚴厲考核,切實執(zhí)行“檢修工作票制度”和“工藝處理票證制度”的雙票制,實施閉環(huán)控制,確保人身安全和設備安全,實現(xiàn)全年安全事故為零。
2技術革新穩(wěn)步推進201*年是氣化廠的技改年、整頓年,設備處于磨合階段,不成熟的工藝包需要我們花費大量的精力去優(yōu)化設備。一年來的技改項目如下:抽真空系統(tǒng)改造增加一臺P1304CK-1301進出口改造方案P1306B泵改造
T-1702至P-1709AB管線改造U1200平衡管的改造撈渣機補水系統(tǒng)改造磨煤機密封空氣系統(tǒng)改造石灰石回收系統(tǒng)改造污水泵改造
污水池去撈渣機鋪管線石灰石互送管線改造飛灰管線改造長短皮帶的落渣管改造E3402、/1內件改造更換V1204B笛管創(chuàng)新絮凝劑系統(tǒng)管道改造高速泵油冷器改造
P1705密封水的沖洗方案變更J1602改造
1700系統(tǒng)真空泵抽氣管道改造S1501頂部的防雨棚的改造
3完善設備管理制度,落實設備管理責任本年度氣化廠堅持以效益為中心,堅持依靠技術進步,促進生產經營發(fā)展和預防為主的方針。成立了設備管理網(wǎng)絡體系,細化了人員的分工,明確了員工的責任和權限,切實貫徹年初制定的技改年的奮斗目標。本年度針對設備管理中出現(xiàn)的問題,完善了設備管理臺帳,維修、保養(yǎng)計劃及設備檢查記錄,整理成冊,歸檔保存,做到有據(jù)可循,有資料可查,切實把設備管理工作做到實處。
4設備管理、檢查、處理現(xiàn)場化,提高工作效率基礎工作完善以后,重點抓現(xiàn)場管理,加大設備檢查力度,消除安全隱患。針對機械設備運行中出現(xiàn)的問題,及時檢查,及時發(fā)現(xiàn),及時督促整改與維修,及時跟設備操作人員溝通,了解機械設備在使用中的運行情況。本年度系統(tǒng)停車次數(shù)頻繁,檢修項目較多,系統(tǒng)停車計劃內檢修項目詳細情況如下:09年1月份系統(tǒng)檢修項目75項09年2月份系統(tǒng)檢修項目94項09年5月份系統(tǒng)檢修項目92項09年7月份系統(tǒng)檢修項目29項09年8月份系統(tǒng)檢修項目30項09年9月份系統(tǒng)檢修項目15項09年11月份系統(tǒng)檢修項目63項
同時本年度更換氣化爐燒嘴罩一個,更換煤燒嘴2臺,E-1306過熱段管道修復兩次,S1501更換濾芯一套,磨煤機大修兩臺,振打器更換16件等。
5加強教育培訓,提高員工的設備管理意識與設備操作技能設備的完好與否,直接關系到設備操作者的人身安全,因此設備管理的好壞,也就直接影響到安全生產。我們設備管理的目的,就是通過對設備的科學管理,確保各種設備處于可靠狀態(tài),從而避免或減少各類設備事故的發(fā)生。
為了保證員工在生產中能夠正確的使用好設備,我們認真開展了崗位培訓工作。包括設備的使用、維護、保養(yǎng)、冬防、故障排除等,通過培訓,提高了員工的設備操作技能。6嚴格監(jiān)督、檢查,促進生產過程中各環(huán)節(jié)措施的切實落實教育培訓提高了隊伍的設備管理意識和設備管理技能,制度措施為設備管理工作提供了基礎和依據(jù),但我們認為把這一切落實到實處才是設備管理的真正目的,所以我們從不忽視設備管理工作中的監(jiān)督、檢查與考核。
7嚴謹設備管理工作目標及措施本年度全部設備完好率≥90%、主要設備完好率≥95%、備機率100%、靜密封泄露率≤0.5‰、動密封泄露率≤2‰、檢修計劃完成率95%備品備件及材料杜絕備而無用,用而無備、安全檢修,全年人身、設備事故為零。過程實施中,搞好設備的日常維護保養(yǎng),切實搞好設備大、中、小修及隨機故障檢修,作到小事不過天,大事不過夜,保質、保量、保安全。加強技術人員和巡檢工的日常巡檢,認真搞好聯(lián)合巡檢,及早發(fā)現(xiàn)隱患,及時消除漏點,并充分利用停車機會進行集中處理,積極應用新技術堵漏消隱。搞好備品、備件、材料準備工作,提高設備故障診斷技術,加強計劃檢修的嚴肅性和預知檢修的科學性。建立健全各種臺帳和管理制度,并按要求及時總結填寫、歸檔。吃透設備狀況、科學合理申報備件計劃,大力推行國產化率,搞好修舊利廢,降低檢修費用,同時和同類兄弟廠家建立友好互助關系,做到備件的信息化。201*年設備管理工作思路:1在逆境中尋求變革,在變革中獲得發(fā)展由于國際市場及國內環(huán)境的影響,201*-201*年是我公司的困境之年,我們的主產品受到原料漲價及市場金融危機的影響設備管理工作總結提要:1在逆境中尋求變革,在變革中獲得發(fā)展由于國際市場及國內環(huán)境的影響,201*-201*年是我公司的困境之年,我們的主產品受到原料漲價及市場金融危機的影響。我們如何度過難關?我們所有的員工有責任、有義務攜手奮進,向內挖掘潛力,降低成本,向外拓展市場,扭轉逆境。
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。我們如何度過難關?我們所有的員工有責任、有義務攜手奮進,向內挖掘潛力,降低成本,向外拓展市場,扭轉逆境。
2嚴細治理,加強考核201*年是我氣化廠的技改年、整頓年,那么201*年就是我們氣化廠的強化治理年。為此我們在201*年將會更加注重專項工作的考核標準,每月認真進行分析、總結、匯總,針對存在的問題提出意見、落實方案,進行整改。。
3嚴格執(zhí)行年度工作計劃,加強物資管理及檢修的計劃性,控制修理費用!凹訌娪媱澬浴睂⑹201*年工作的一個重點。加嚴格備件材料計劃的全面性和合理性,嚴格采購的及時性;強化質量監(jiān)制和驗收工作;對部分通用設備備件試行零庫存管理;強化設備備件的三化管理工作;
4注重點檢實效:整理、規(guī)范、完善各設備點檢記錄,定期進行檢查、考核;開展設備零故障管理活動;強化檢修效能:繼續(xù)強化設備潤滑管理;
5強化現(xiàn)場管理:加強對檢(搶)修現(xiàn)場施工管理,文明施工;開展設備現(xiàn)場潤滑管理專項整改工作;發(fā)揮技術創(chuàng)新、完善技術支撐:建立并逐步完善設備技術管理體系;強化設備前期管理;
6深化全員設備管理:繼續(xù)深入開展員設備管理活動;深化設備承包機制,完善設備掛牌制度;加強對重復、責任設備事故考核,加大對因操作責任造成設備損壞的事故考核力度;加大設備隱患排查和整改力度;遵守技術規(guī)范,開展反事故演習;完善主要設備事故應急預案;采取激勵機制,激發(fā)員工熱情,把企業(yè)文化的精髓貫串到每位員工。XXX廠
201*-12-
擴展閱讀:設備管理工作總結
設備管理工作總結
更新:201*-7-9閱讀:欄目:總結范文
設備管理工作總結提要:1在逆境中尋求變革,在變革中獲得發(fā)展由于國際市場及國內環(huán)境的影響,201*-201*年是我公司的困境之年,我們的主產品受到原料漲價及市場金融危機的影響。我們如何度過難關?我們所有的員工有責任、有義務攜手奮進,向內挖掘潛力,降低成本,向外拓展市場,扭轉逆境。
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一年來在公司黨政工的正確領導下,在設備部業(yè)務部門的正確指導下,氣化廠設備組緊緊圍繞“以技術改造為主線,確保裝置長周期穩(wěn)定運行”的總體要求,精誠團結、精細管理,設備管理工作達到了預期成效,取得了階段性成果。一年來的工作簡單介紹如下:1強勢確保安全我們以強抓嚴管的態(tài)度,嚴格管理,嚴厲考核,切實執(zhí)行“檢修工作票制度”和“工藝處理票證制度”的雙票制,實施閉環(huán)控制,確保人身安全和設備安全,實現(xiàn)全年安全事故為零。
2技術革新穩(wěn)步推進201*年是氣化廠的技改年、整頓年,設備處于磨合階段,不成熟的工藝包需要我們花費大量的精力去優(yōu)化設備。一年來的技改項目如下:抽真空系統(tǒng)改造增加一臺P1304CK-1301進出口改造方案P1306B泵改造
T-1702至P-1709AB管線改造U1200平衡管的改造撈渣機補水系統(tǒng)改造磨煤機密封空氣系統(tǒng)改造石灰石回收系統(tǒng)改造污水泵改造污水池去撈渣機鋪管線石灰石互送管線改造飛灰管線改造長短皮帶的落渣管改造E3402、/1內件改造更換V1204B笛管創(chuàng)新絮凝劑系統(tǒng)管道改造高速泵油冷器改造
P1705密封水的沖洗方案變更J1602改造
1700系統(tǒng)真空泵抽氣管道改造S1501頂部的防雨棚的改造
3完善設備管理制度,落實設備管理責任本年度氣化廠堅持以效益為中心,堅持依靠技術進步,促進生產經營發(fā)展和預防為主的方針。成立了設備管理網(wǎng)絡體系,細化了人員的分工,明確了員工的責任和權限,切實貫徹年初制定的技改年的奮斗目標。本年度針對設備管理中出現(xiàn)的問題,完善了設備管理臺帳,維修、保養(yǎng)計劃及設備檢查記錄,整理成冊,歸檔保存,做到有據(jù)可循,有資料可查,切實把設備管理工作做到實處。
4設備管理、檢查、處理現(xiàn)場化,提高工作效率基礎工作完善以后,重點抓現(xiàn)場管理,加大設備檢查力度,消除安全隱患。針對機械設備運行中出現(xiàn)的問題,及時檢查,及時發(fā)現(xiàn),及時督促整改與維修,及時跟設備操作人員溝通,了解機械設備在使用中的運行情況。本年度系統(tǒng)停車次數(shù)頻繁,檢修項目較多,系統(tǒng)停車計劃內檢修項目詳細情況如下:09年1月份系統(tǒng)檢修項目75項09年2月份系統(tǒng)檢修項目94項09年5月份系統(tǒng)檢修項目92項09年7月份系統(tǒng)檢修項目29項09年8月份系統(tǒng)檢修項目30項09年9月份系統(tǒng)檢修項目15項09年11月份系統(tǒng)檢修項目63項
同時本年度更換氣化爐燒嘴罩一個,更換煤燒嘴2臺,E-1306過熱段管道修復兩次,S1501更換濾芯一套,磨煤機大修兩臺,振打器更換16件等。
5加強教育培訓,提高員工的設備管理意識與設備操作技能設備的完好與否,直接關系到設備操作者的人身安全,因此設備管理的好壞,也就直接影響到安全生產。我們設備管理的目的,就是通過對設備的科學管理,確保各種設備處于可靠狀態(tài),從而避免或減少各類設備事故的發(fā)生。
為了保證員工在生產中能夠正確的使用好設備,我們認真開展了崗位培訓工作。包括設備的使用、維護、保養(yǎng)、冬防、故障排除等,通過培訓,提高了員工的設備操作技能。6嚴格監(jiān)督、檢查,促進生產過程中各環(huán)節(jié)措施的切實落實教育培訓提高了隊伍的設備管理意識和設備管理技能,制度措施為設備管理工作提供了基礎和依據(jù),但我們認為把這一切落實到實處才是設備管理的真正目的,所以我們從不忽視設備管理工作中的監(jiān)督、檢查與考核。
7嚴謹設備管理工作目標及措施本年度全部設備完好率≥90%、主要設備完好率≥95%、備機率100%、靜密封泄露率≤0.5‰、動密封泄露率≤2‰、檢修計劃完成率95%備品備件及材料杜絕備而無用,用而無備、安全檢修,全年人身、設備事故為零。過程實施中,搞好設備的日常維護保養(yǎng),切實搞好設備大、中、小修及隨機故障檢修,作到小事不過天,大事不過夜,保質、保量、保安全。加強技術人員和巡檢工的日常巡檢,認真搞好聯(lián)合巡檢,及早發(fā)現(xiàn)隱患,及時消除漏點,并充分利用停車機會進行集中處理,積極應用新技術堵漏消隱。搞好備品、備件、材料準備工作,提高設備故障診斷技術,加強計劃檢修的嚴肅性和預知檢修的科學性。建立健全各種臺帳和管理制度,并按要求及時總結填寫、歸檔。吃透設備狀況、科學合理申報備件計劃,大力推行國產化率,搞好修舊利廢,降低檢修費用,同時和同類兄弟廠家建立友好互助關系,做到備件的信息化。201*年設備管理工作思路:
1在逆境中尋求變革,在變革中獲得發(fā)展由于國際市場及國內環(huán)境的影響,201*-201*年是我公司的困境之年,我們的主產品受到原料漲價及市場金融危機的影響設備管理工作總結提要:1在逆境中尋求變革,在變革中獲得發(fā)展由于國際市場及國內環(huán)境的影響,201*-201*年是我公司的困境之年,我們的主產品受到原料漲價及市場金融危機的影響。我們如何度過難關?我們所有的員工有責任、有義務攜手奮進,向內挖掘潛力,降低成本,向外拓展市場,扭轉逆境。我們如何度過難關?我們所有的員工有責任、有義務攜手奮進,向內挖掘潛力,降低成本,向外拓展市場,扭轉逆境。
2嚴細治理,加強考核201*年是我氣化廠的技改年、整頓年,那么201*年就是我們氣化廠的強化治理年。為此我們在201*年將會更加注重專項工作的考核標準,每月認真進行分析、總結、匯總,針對存在的問題提出意見、落實方案,進行整改。。
3嚴格執(zhí)行年度工作計劃,加強物資管理及檢修的計劃性,控制修理費用!凹訌娪媱澬浴睂⑹201*年工作的一個重點。加嚴格備件材料計劃的全面性和合理性,嚴格采購的及時性;強化質量監(jiān)制和驗收工作;對部分通用設備備件試行零庫存管理;強化設備備件的三化管理工作;
4注重點檢實效:整理、規(guī)范、完善各設備點檢記錄,定期進行檢查、考核;開展設備零故障管理活動;強化檢修效能:繼續(xù)強化設備潤滑管理;
5強化現(xiàn)場管理:加強對檢(搶)修現(xiàn)場施工管理,文明施工;開展設備現(xiàn)場潤滑管理專項整改工作;發(fā)揮技術創(chuàng)新、完善技術支撐:建立并逐步完善設備技術管理體系;強化設備前期管理;
6深化全員設備管理:繼續(xù)深入開展員設備管理活動;深化設備承包機制,完善設備掛牌制度;加強對重復、責任設備事故考核,加大對因操作責任造成設備損壞的事故考核力度;加大設備隱患排查和整改力度;遵守技術規(guī)范,開展反事故演習;完善主要設備事故應急預案;采取激勵機制,激發(fā)員工熱情,把企業(yè)文化的精髓貫串到每位員工。XXX廠201*-12-
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