策劃部年終工作總結 3
策劃部年終工作總結
一轉眼半年過去了,這半年我們策劃部的工作很多,在一天天的忙碌的工作中策劃部成長了許多,策劃部的每一個成員也成長了許多,雖工作中免不了有挫折缺陷,但是我們會在挫折中成長,變得更加堅強。
我們部門的成長可以從在工作各方面反映出,首先我們能夠圓滿完成我們學院元旦晚會的策劃與開展,其次我們很好地協(xié)助學習部辦好"東北虎講壇",讓其他學院的同學和老師一睹我們國防教育學院的獨特風采。下面我們就這兩個活動進行總結:
元旦晚會開始前兩個月我們就受學院和選培辦的委派開始進行積極地準備與策劃。我們學院剛剛成立,一定要將元旦晚會辦的有聲有色,讓外人對我們學院刮目相看。我們廣集智慧,征集元旦晚會的主題,既要體現(xiàn)學院特色,又要體現(xiàn)辭舊迎新的氣氛,最后,以“夢想在從軍路上起航”為本次活動的主題。其次,考慮到不讓晚會那么死板,讓活動的氣氛活躍,我們準備用去年的觀眾席設計方式,以茶話會的形式開展會更加活躍氣氛,。我們也對元旦晚會的節(jié)目做了很大努力,今年在節(jié)目征集方面我們部做出了很大創(chuàng)新。一方面,我們積極鼓勵同學上臺表演節(jié)目,參與到節(jié)目的制作中,對節(jié)目的質(zhì)量把關,對節(jié)目進行了嚴格的審查,保證整場晚會的質(zhì)量。另一方面,我們設計了一些特色節(jié)目,比如,歌曲《父親》,這首歌加上穿插在歌曲中的一些視頻體現(xiàn)了我們對父母深深的愛和對父母的養(yǎng)育之恩的感激之情,興趣小組的節(jié)目體現(xiàn)我們從一名稚嫩的高中生成長為一名合格的共和國預備軍官所做的努力。在對晚會需要的物品進行采購時,我們一定做到,對購買的物品貨比三家,爭取買到最適合晚會的物品,像一些水果,道具,禮品等。另外,我們還準備制作精美的請?zhí)垖W校及學院領導觀看我們的晚會。晚會當天,準備在其他部門的幫助下,提前布置好會場,做到早準備,達到更好的效果。然后進行了幾次彩排,保證整場晚會萬無一失,在此過程中,我們部每名成員的工作都已分工明確。每個人都一定都在自己的崗位盡職盡責,確保整場晚會的順利進行。我們將工作進行明確的分工,每個人一定盡職盡責。并且在其他部門的協(xié)助下一起確保元旦晚會順利進行。
本年度策劃部另一個非常重要的任務是協(xié)助學習部辦好"東北虎講壇"活動。今年,"東北虎講壇"是具有我們國防生特色的軍史知識競賽和情景劇比賽,通過軍史知識競賽和情景劇比賽,來提高我們國防生的各項能力。在前期準備階段,我們協(xié)助學習部開展初賽、半決賽,為決賽奠定良好的基礎。決賽當天,我們協(xié)助學習部布置會場,并擔任比賽幕后工作,使比賽順利進行,從而使活動舉辦得成功。事后,活動得到了學院和選培辦的肯定,這也是對我們工作的一種肯定。
除了這兩個活動,我們還參與了其他一些活動的準備工作,在每份工作中我們都盡力做到最好,爭取進部門所有人最大的力量為我們學院做出了我們應有的貢獻。通過一個學期鍛煉,我們策劃部又有了新的成長,新的進步。一學期的部門工作,有付出也有收獲,我們將糾正錯誤,汲取經(jīng)驗,在改正中成長,在成長中發(fā)光。在下個學期積極極奮進,再接再厲,追求更大的收獲?傊,策劃部的每一名成員都會本著為我們國防教育學院做更多貢獻的態(tài)度,積極認真的對待自己的每一項任務,因此策劃部的工作一定做得越來越好,策劃部的每一名成員一定成長的越來越快。我們一定不驕不躁,在今后的工作中更加認真負責,新的一年中一定對學院建設作出更大貢獻。
策劃部工作計劃
通過一年的工作,我們部門成長了很多,也進步了很多,也取得了許多成績,新的一年中我們一定更加努力,為學院做出更多貢獻。東北大學國防大隊策劃部一個以“植根于國防生并服務于國防生”為宗旨,以豐富東北大學國防生課余文化生活為目的,通過主辦或承辦國防生大隊的各種文體活動來加強國防生隊伍在普通高校中影響力的一個重要部門,在保持策劃活動的同時,肩負著協(xié)調(diào)各部門開展綜合性活動的任務。
在下個年,國防大隊策劃部將認真負責的組織策劃選陪辦和學院交給的每一項任務,策劃部將主要組織策劃以下工作:
1.為給選培辦和學院領導以及同學們上演一個豐富多彩的元旦晚會,策劃部將對元旦晚會從策劃到整場晚會的結束進行認真地準備。我們會認真地做好元旦晚會的策劃,及對節(jié)目進行認真地篩選,認真負責地對節(jié)目進一步的改善與編排,以及保證整場晚會的順利進行。
2.策劃部將認真準備學院交代的各項任務,如黨史知識競賽等,以及協(xié)助各個部門完成各項活動。
3.為了豐富國防生課余生活,促進各區(qū)隊之間的聯(lián)系,在下學期4月份與作訓部共同組織各個區(qū)隊之間的學院籃球賽。
4.在5月份的校運會期間,協(xié)助作訓部做好各項任務的組織策劃工作。(其中包括各種器材的購買,各個比賽項目的訓練,以及運動會當天的各項事宜)
5.為了豐富國防生的課余文化生活,我們將與素質(zhì)拓展部共同組織各區(qū)隊以比賽的形式進行素質(zhì)拓展活動,對優(yōu)秀集體進行頒獎。
除了以上初步想法外,策劃部還將認真負責的完成選陪辦和學院交給的每項任務,努力爭取在學校組織的各項活動中取得一個良好的表現(xiàn),為整個國防生集體爭得榮譽。
擴展閱讀:宣傳策劃部年終總結
提升個人素質(zhì),積累業(yè)務經(jīng)驗,努力開創(chuàng)
宣傳策劃工作的新局面
云南民族文化發(fā)展有限公司宣傳策劃部年終總結報告
201*年1月19日
彭書懷
每逢年終歲首時,亦逢年終總結時。自201*年11月15日進入云南民族文化發(fā)展有限公司,經(jīng)201*年11月21日自薦去205辦公室宣傳部,到201*年12月21日正式組建宣傳策劃部,至今已兩月有余。過去的兩個月,是公司進行重大人事行政變革的時期,是宣傳策劃工作進行重新定位的時期。在這兩個月的時間里,在楊振秘書長等領導的細心指導與關懷下,在同事們的友好幫助與支持下,通過自身的不懈努力,我們對宣傳策劃部的工作內(nèi)容有了更深刻的了解,對宣傳策劃部未來的定位有了更全面的認識。
有目標的日子是幸福的,能實現(xiàn)自我價值的日子是短暫的,弘揚民族文化的共同目標加速了時間的流逝,F(xiàn)將過去兩個月宣傳策劃部的工作總結如下:
一.回首過去,存在的問題多于取得的成績㈠取得的成績
由于過去兩個月宣傳策劃部剛開始組建的特殊性,實際上宣傳、策劃工作處于時斷時續(xù)狀態(tài)甚至停滯狀態(tài),取得的成績很少。
1.參與紀念賽典赤〃贍思丁誕辰800周年活動的策劃工作。紀念賽典赤〃贍思丁誕辰800周年座談會這個活動,是我自薦去宣傳部后參與的第一項重大活動。我經(jīng)手的該活動策劃方案一共前后修改多達23次,且最后由楊振秘書長親自修改才最終定稿。而且,由于經(jīng)驗和能力有限,加之該活動涉及各方關系的特殊性,該活動的策劃實則都由楊秘書長親自完成,我們參與的僅僅是修改方案等細小方面的工作。在為楊秘書長細致嚴謹?shù)膽B(tài)度和習慣所折服的同時,也反映出策劃工作的復雜多變性,反映出本公司工作性質(zhì)的特殊性。
2.云南省民族商會揭牌儀式暨大型圖書《Gateway〃云南》啟動儀式、紀念賽典赤〃贍思丁誕辰800周年座談會的宣傳工作。包括宣傳資料的準備、媒體的聯(lián)絡協(xié)調(diào)、報道原件的存檔備份等。為了確保兩次活動的影響力,我們結合具體活動的性質(zhì)認真篩選了媒體名單,并同時通過發(fā)媒體邀請函的傳真、短信通知、電話通知三種方式邀請媒體。商會揭牌儀式共邀請26家媒體,其中得到16家媒體的預先回復,25家出席,14家網(wǎng)站轉載或報道,存檔報紙14份。紀念賽典赤誕辰800周年座談會共邀請9家媒體,其中8家出席,9家網(wǎng)站轉載或報道,存檔報紙2份。最終基本達到預期宣傳效果,目前已對相關報道素材進行了歸類存檔。值得一提的是,為了克服善為傳媒拍攝的技術問題,使商會揭牌儀式的新聞及時在央視播出,我們成功協(xié)調(diào)了云南電視臺方面將其拍攝的素材上傳至央視,最終得以在CCTV13頻道朝聞天下欄目中及時播出。
3.寫簡報、修改簡報(簡報撰寫工作)。自進入宣傳部以來,我們共參與回回營考察、商會揭牌儀式、紀念賽典赤誕辰800周年座談會、宜良登山等四個活動的簡報寫作。參與了第1期至第90期商會簡報的修改。
4.拍照。參與了回回營考察、紀念賽典赤〃贍思丁誕辰800周年座談會、宜良登山活動的拍照工作。
㈡存在的問題
過去兩個月,我們在取得微小成績的同時,對照上級要求,參考新形勢、新任務,本部門工作仍有大量不足。相對存在的問題,取得的成績微不足道。
1.宣傳少,起點低,基礎差。一個組織的宣傳工作要達到優(yōu)秀標準,宣傳的工作與實際進行的工作之比應略大于1。但因為各種原因,公司缺乏相應的宣傳工作,宣傳的工作與實際進行的工作之商數(shù)遠遠小于1,外界不知道公司參與的眾多活動,公司的影響力亦因此受到很大的削弱。加之部門組建不久,宣傳策劃工作基本為零,正處于起步摸索階段,無太多可參照經(jīng)驗,宣傳策劃工作起點較低,基礎薄弱。這是公司目前存在的最大問題,也是需要最迫切解決的問題和首要進行的工作。
2.制度缺乏。因部門剛組建,缺乏相應的宣傳、策劃制度,無可參照執(zhí)行的任何文字性規(guī)范。宣傳策劃事關公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略,事關公司的外部輿論評價,要正式開展宣傳、策劃工作,就必須盡快建立健全相關宣傳、策劃制度。
3.能力欠缺,經(jīng)驗薄弱,缺乏靈活性。通過這兩個月的工作,
我們在簡報寫作、會務組織等事情上表現(xiàn)出了在文筆、組織等方面的能力上的不足,表現(xiàn)出了在交際、協(xié)調(diào)等方面的經(jīng)驗上的欠缺,表現(xiàn)出了在臨時性、突發(fā)性事件等方面靈活性的缺乏。
4.缺乏積極性與責任心。在平時無重大活動的時候,我們?nèi)狈Ψe極性,沒有利用好公司廣闊的平臺、豐富的資源,沒積極尋求潛在工作,缺乏積極性。對于領導布的工作,不應考慮過多,缺乏相應的責任心,如周末沒按時提醒楊秘書長關于央視網(wǎng)專題片解說詞事宜的問題。
格言有曰“把自己的錯誤公之于眾的人,是在拋棄錯誤;把自己的錯誤瞞在心里的人,則將貽誤一生!狈旯局卮笞兏锲,遇我們青春年少時,我相信只有不斷總結、不斷反省,才能實現(xiàn)量變到質(zhì)變,從而最終實現(xiàn)與公司共成長。
可以加一點就是部分間協(xié)調(diào)上的二.展望未來,機遇與挑戰(zhàn)并存㈠宣傳部職責
云南民族文化發(fā)展有限公司宣傳策劃部是云南民族文化發(fā)展有限公司(以下簡稱公司)主管意識形態(tài)、開展活動策劃工作的綜合職能部門。
結合云南省民族學會(以下簡稱學會)、云南省民族商會(以下簡稱商會)的特點,立足公司目前的實際情況,該部門具有如下主要職責:
1.宣傳、貫徹、落實商會、學會、公司的發(fā)展路線、計劃,圍繞商會、學會、公司的中心工作,結合學會、商會、公司的實
際情況開展宣傳、策劃工作;
2.負責監(jiān)管、協(xié)助、執(zhí)行公司新聞、出版、社會宣傳等工作;3.制定公司各個時期的宣傳、策劃規(guī)劃,會同有關部門研究和改進員工思想工作;
4.制定公司宣傳、策劃隊伍培訓規(guī)劃,開展公司宣傳、策劃隊伍的業(yè)務培訓工作;
5.以簡報、新聞稿等形式跟蹤記錄、報道公司或公司領導的重大活動,貫徹執(zhí)行公司對外宣傳的方向、計劃,負責公司對外宣傳工作,管理協(xié)調(diào)網(wǎng)絡新聞宣傳工作。
6.承擔《云南民族》雜志、《民商》雜志、云南省民族商會網(wǎng)、云南少數(shù)民族網(wǎng)等所有對外傳播媒介的新聞稿件、圖片的送審工作。
7.聯(lián)系會員企業(yè)的宣傳部門,通過公司的宣傳平臺報道會員企業(yè)的大型活動,宣傳會員企業(yè),切實為會員企業(yè)服務。
8.聯(lián)系主流媒體,建立與媒體的良好合作關系。9.承辦公司領導交辦的其它事項。㈡201*年工作目標
建立健全各項宣傳、策劃規(guī)章制度并試行、修改,使宣傳、策劃工作初步標準化;開展各項業(yè)務培訓,努力提升部門成員個人能力和素養(yǎng);啟動網(wǎng)站、雜志等宣傳平臺的正式宣傳,擴大公司的影響力;建立與會員企業(yè)的宣傳互動制度,切實加強會員企業(yè)的宣傳、聯(lián)系;大膽嘗試各項活動的策劃,竭力拓展策劃職能與空間;加強與各部門之間的聯(lián)系,形成良好的內(nèi)部互動機制。
三.未來工作計劃
㈠以打造學習型部門為著力點,培養(yǎng)勤學苦干的工作態(tài)度,形成求真務實的工作作風。商會揭牌儀式的舉行讓我們目睹了公司的資源之豐,年終獎的發(fā)放讓我們目睹了公司的待遇之好,201*年首先要改善的是工作態(tài)度,端正心態(tài)。作為工作經(jīng)驗欠缺的年輕人,既要保持年輕人的沖勁、干勁、闖勁,也要努力克服浮夸、輕狂、毛躁。端正心態(tài),先問自己能給企業(yè)什么,再問企業(yè)能給自己什么,不一味追求工資待遇,應保持謙虛好學的態(tài)度,向領導、前輩、同事多請教,力爭打造學習型部門。
㈡以學教活動為載體,開展技能培訓,努力提升業(yè)務能力。計劃時間:201*年1月30日201*年3月10日。在過去的工作中,我們深感機遇之多、責任之大,但受制于我們的能力,我們無法開展更多的、更重要的工作。為了能為本公司貢獻更多,為了更大地實現(xiàn)個人價值,我們將在手頭無重要工作時開展相關自我培訓。適應公司改制,改進工作作風,強化業(yè)務培訓。培訓分為理論培訓與實踐培訓,理論培訓內(nèi)容暫定:攝影培訓、會務培訓、策劃方案寫作培訓、新聞稿寫作培訓、宣傳稿件審核標準培訓、圖片篩選標準培訓、商務禮儀培訓等。實踐培訓暫定攝影培訓、寫作練習、參觀學習等。培訓形式暫定為請楊秘書長、劉濟源副主任等具有相關豐富經(jīng)驗的人講學、網(wǎng)絡學習、理論考核等。鼓勵本部門職工在業(yè)余考取《三級秘書職業(yè)資格證》,更正規(guī)、全面地學習會務、公文寫作相關知識。
㈢以簡報、圖片梳理為切入點和突破點,正式啟動宣傳工作,擴大公司影響力。計劃時間:201*年2月10日201*年3月20日。整理公司、商會過去開展活動的簡報、圖片,進行重新梳理,這是201*年首要正式工作。云南少數(shù)民族網(wǎng)、云南省民族商會網(wǎng)正式運行在即,應以網(wǎng)站為主要平臺、以《云南民族》、《民商》雜志為輔,開始公布、宣傳公司的活動。
㈣以宣傳策劃工作的標準化建設為出發(fā)點和歸宿點,建立健全宣傳策劃制度,狠抓標準化建設。計劃時間:201*年1月30日201*年5月30日。公司現(xiàn)已著手進行相關標準化建設,但涉及相關宣傳、策劃具體實行方面的標準化建設還有待構建。部門剛組建,為了實行“制度治部”而非人治,形成長久有效的宣傳、策劃機制,應著手制定相關制度,并不斷試行、修改。需制定的制度包括:新聞稿寫作規(guī)范、新聞稿審核標準、宣傳材料存檔方法、對外宣傳材料審核流程、策劃方案寫作規(guī)范、會員企業(yè)宣傳聯(lián)動機制、網(wǎng)站新聞發(fā)布審核流程、媒體接待標準等。標準化建設中應注重實效性。
㈤以切實為民族企業(yè)服務為宗旨,啟動會員企業(yè)的宣傳工作,建立與會員企業(yè)的聯(lián)動機制。計劃時間:201*年5月1日201*年7月30日。云南省民族商會網(wǎng)上線后,針對網(wǎng)站“會員展示”的職能,本部門應盡快建立與會員企業(yè)的宣傳聯(lián)動機制,與會員企業(yè)的相關工作人員完成對接,將會員企業(yè)的活動新聞借助網(wǎng)站、雜志進行宣傳,切實為會員企業(yè)做實事。
㈥以重大活動為策劃契機,鍛煉個人能力,積累工作經(jīng)驗。
計劃時間:201*年6月1日201*年1月1日。新的一年,公司有著宏偉的發(fā)展計劃,我們也必將涉及、參與多個重大活動,我們應以重大活動為契機,努力鍛煉自己的策劃能力。除此之外,我們應發(fā)揮主觀能動性,積極主動策劃相關活動。在搞好本職工作的同時,主動找機會爭取于年中策劃省民族學會的一個活動,于下半年策劃商會的一個活動,比如云南省民族商會年會暨民族企業(yè)“滇”峰論壇。
㈦以商會會員手冊的編輯出版為抓手,注重實用性與標準化,提升商會形象與影響力。計劃時間:201*年2月1日201*年3月10日。如本部門有幸承擔商會會員手冊的整理、修改工作,這將是年初工作的重中之重,我們將整合資源,多方請教、借鑒,盡全力做出一本具有本商會特色的會員手冊。
新的形勢下,我們部門的工作面臨著如下劣勢:1.資歷淺,人微言輕,要形成良好的內(nèi)部互動機制,尚需在人品修煉、工作態(tài)度上多付出;2.剩余的員工經(jīng)驗少,尤其對于涉及原來工作的事情大多都不清楚,對公司的人際關系、工作風格與習慣尚在學習、了解與適應中,這是目前的最不利形勢。但同時讓我們充滿信心的是,形勢上存在更多的利好因素:1.領導重視,有較寬松的政策環(huán)境。以楊振秘書長為首的公司領導重視宣傳工作,給予了部門較多的資源優(yōu)勢。2.宣傳工作還未正式開展,一切都處于起步階段,前階段工作較少,受到人員流動、工作交接的影響較小。3.公司員工中有大量新員工,可塑性強,易配合,利于形成良好的群眾基礎。
回首過去,我們?yōu)楣救〉玫呢S豐碩果而高興,我們?yōu)樯碓谶@樣一個組織而感到自豪。展望未來,我們對即將到來的重大機遇而感到興奮,同時也為自己在能力和經(jīng)驗上的欠缺深具一種壓迫感。
201*年是公司改制后的開局之年,是公司宣傳、策劃工作正式開展的一年,能否為以后的工作奠定良好基調(diào),這一年的工作至關重要。雖不免人員流動,雖不免制度變更,但我們對公司、對楊秘書長、對我們個人都充滿信心。
公司資源多、平臺廣,在新的起點上、新的形勢下,我們將完善個人定位,克服不足,保持優(yōu)點。努力提高自身綜合素質(zhì),完善個人能力與品德修煉,優(yōu)化部門隊伍,激活工作熱情。在質(zhì)疑中進步,在批評中成長。
感謝楊秘書長過去兩個月對宣傳策劃工作的重視以及對我們個人的關心,感謝其他同事對宣傳策劃工作的支持。201*年雖已到來,但我們相信這不是人類的末日,也不是宣傳策劃工作的末日。相反,我們有理由相信,老同事的離去固然是莫大的損失,但在楊振秘書長的英明帶領下,在其他相關人士的大力支持下,在我們自身的不斷努力下,云南民族文化發(fā)展有限公司的宣傳、策劃工作定能開創(chuàng)新局面,公司明天會更好!
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