個人12月工作總結(jié)
201*年12月工作總結(jié)
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部門:合成車間一、工作簡述
日期主要工作液氨倉庫崗位見習1、崗位正常操作。2、崗位轄區(qū)積雪清除。3、崗位轄區(qū)現(xiàn)場清掃。工作收獲安全方面:1、學會了空氣呼吸器、過濾式防毒面具、防氨服、洗眼器、滅火器的使用方法及注意事項。2、學會了液氨球罐液面計堵塞、泄露,設(shè)備管道漏氨,氨中毒,空氣中氨濃度超標的處理方法。第一周12.1-12.12工藝方面:1、熟悉了液氨倉庫崗位的工藝條件。2、學會了日常值班中的交接班,記錄填寫,液氨計量,液氨球罐倒灌,相關(guān)崗位補氨,定時巡檢,開車,停車。學會了系統(tǒng)壓力和液面的調(diào)節(jié)。3、熟悉了液氨倉庫崗位的工藝流程。管理方面:了解了精益管理的理念,基本方法,基本工具。第二周12.13-12.19液氨倉庫崗位見習1、崗位正常操作。2、崗位轄區(qū)積雪清除。3、崗位轄區(qū)現(xiàn)場清掃。氫回收崗位見習1、崗位正常操作。2、崗位轄區(qū)積雪清除。3、崗位轄區(qū)現(xiàn)場清掃。鞏固和加深了第一階段的學習收獲。安全方面:1、過濾式防毒面具、滅火器的使用方法及注意事項。2、學會了高壓泵和清水泵的加油和維護。工藝方面:1、熟悉了氫回收崗位的工藝條件。2、熟悉了氫回收崗位的工藝流程。3、學會了日常值班中的交接班,記錄填寫,分離器排水,加熱器出口溫度調(diào)節(jié),高壓泵流量調(diào)節(jié),軟水槽液位調(diào)節(jié),系統(tǒng)加減量操作,定時巡檢,開車,停車。3、管理方面:閱讀了中化化肥自辦雜志,閱讀了《瀛》《基第三周10.20-10.業(yè)常青》《藍海戰(zhàn)略》三本推薦的書籍。對公司治理有了一個宏觀的了解。第四周12.27-12.31
氫回收崗位見習1、崗位正常操作。2、崗位轄區(qū)積雪清除。3、崗位轄區(qū)現(xiàn)場清掃。鞏固和加深了第一階段的學習收獲。二、工作體會
工作的本質(zhì)在于:工作就是發(fā)現(xiàn)、預(yù)防和解決問題。工作的意義在于:追求卓越,創(chuàng)造價值。
崗位操作的對象:手動閥、自動閥、按鈕、調(diào)節(jié)儀。崗位學習的要點:會開車,會停車,會調(diào)節(jié),會排障。
崗位日常工作內(nèi)容:班前小會、接班、巡檢、記錄、調(diào)節(jié)、開車、停車、維護、排障。
崗位學習的步驟:1、閱讀崗位操作法崗位任務(wù)理清崗位任務(wù)2、閱讀崗位操作法崗為流程文字描述和工藝流程圖理清崗位流程3、將工藝流程圖上的設(shè)備、管道、閥門、儀表與現(xiàn)場一一對應(yīng)4、閱讀操作法上的操作部分并和現(xiàn)場結(jié)合起來理解5、跟隨崗位師傅,在師傅陪同下進行實際操作并向師傅請教不明白的地方6、階段性復習鞏固。通過這個學習過程,可以初步達到獨立上崗的目的。
管理方面:車間管理需要管理的要素是管人,管錢,管物,管事。管人靠錢、權(quán)、情、法實現(xiàn)。管物靠清單和說明書實現(xiàn)。管事靠流程、程序、清單實現(xiàn)。更多體會,下次總結(jié)再寫。
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201*年12月個人工作總結(jié)
201*年12月在部門領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,我們垃圾袋課以產(chǎn)能提
升為工作重點,截止到12月31日,出筒生產(chǎn)865437LBS,封切生產(chǎn)3106.1萬PCS及817377LBS,為了做好201*年1月的各項工作,現(xiàn)對201*年12月的工作總結(jié)如下:一、狠抓安全管理不放松。
1、加強了對車間安全檢查力度,發(fā)現(xiàn)問題及時通知維修部并跟蹤整改,使安全隱患大大降低,確保了12月的安全生產(chǎn)。
2、充分利用周二領(lǐng)班工作例會時間,認真分析一周來的安全生產(chǎn)情況,將車間發(fā)生的安全事故認真分析總結(jié),吸取經(jīng)驗,杜絕類似事故的再次發(fā)生。
二、質(zhì)量控制得到加強。積極配合質(zhì)量管理部門對車間質(zhì)量的檢查力度,并強化生產(chǎn)技術(shù)的管理力度,使產(chǎn)品質(zhì)量一次抽檢合格率大大提高,大批量質(zhì)量事故減少,產(chǎn)品數(shù)量不準現(xiàn)象得到較好控制。三、現(xiàn)場管理得到改善。
1、制定了現(xiàn)場管理制度,并在生產(chǎn)過程中認真執(zhí)行,宣傳貫徹“7S”活動,并認真組織實施,使現(xiàn)場管理得到大的改善。
2、加強了半成品管理,對惠達所有積壓余,尾料進行消化,避免了半成品物料的浪費,節(jié)約了生產(chǎn)成本,改善了現(xiàn)場。
總之,09年雖然取得了一定的成績,但仍存在著很多問題和不足,主要表現(xiàn)如下方面:
一、安全方面:安全管理有好多沒有到位,這主要表現(xiàn)在以下幾點:
1、安全管理力度不夠。安全操作制度不健全,安全培訓不到位,檢查不到位,有好多時候,由于我們的工作當中勞動量比較大,工人的體力消耗比較大,為此在生產(chǎn)安全檢查過程中,發(fā)現(xiàn)的安全隱患沒有嚴肅的指出或者沒有按照安全管理制度進行處罰,現(xiàn)在想來是完全不對的,在安全事故沒有發(fā)生以前,就應(yīng)該不講情面,只有這樣,才能徹底消滅安全隱患。為此,我想在今后的工作中,對存在人情面子的安全隱患沒有指出或處理的,我們將嚴肅處罰當班安全責任人。
2、違章操作的幾乎沒有處理過。在工作過程中,有好多操作沒有嚴格按照操作規(guī)程操作,但是當時又沒有發(fā)生安全事故,所以大多只是口頭批評,而沒有嚴肅處理,F(xiàn)在想來,這是安全隱患的重中之重。向10月份時間一名操作員違章操作,不停機穿料,雖然未造成工傷,但也值得我們深深的思考。因此在今后的工作中,凡是出現(xiàn)的任何違章操作的,一律要按公司規(guī)章處理。
二、生產(chǎn)產(chǎn)能及廢料控制方面有好管理細節(jié)沒有到位,這主要表現(xiàn)在以下幾點:1、操作員崗位的技術(shù)培訓欠缺,F(xiàn)在看來操作員崗位技術(shù)培訓確實太少了,如果能經(jīng)常進行操作員崗位技術(shù)的培訓,使同一工種的操作人員的技術(shù)水平都在不斷的提高,那么我們的產(chǎn)量一定會提高,產(chǎn)品的生產(chǎn)成本就一定會下降。我建議我們可以采取一項措施就是定期召開技術(shù)研討會,要求大家在會上暢所欲言,把自己在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的問題和方法都說出來,是問題的,大家討論解決,是經(jīng)驗的,大家共同吸取。我想還要讓他們這些操作人員從文化方面、技術(shù)方面從外面吸取更新的知識,來進一步提高操作人員的思想素質(zhì)和技術(shù)水平。
2、廢料控制不到位,有跑冒漏現(xiàn)象,操作員考核制度不健全,落實責任不到位。加大管理力度,建立操作員綜合考核制度,量化各項考核。三、現(xiàn)場管理方面:
1、定置管理仍沒有完全到位。到目前為止,我們還沒有真正的對所有的物品進行定置管理,只是臨時決定一些物品的擺放,同時由于工人的懶散性和素質(zhì)的高低不等,有時在作業(yè)場地完成作業(yè)后,不能做到人走場地清,亂放的現(xiàn)象仍然存在。這一點我們準備建立定置管理圖,以便在今后的工作中能夠依圖加強巡查,對未按照標準進行擺放的,進行嚴格處罰,使部門“7S”管理初見成效。
2、設(shè)備現(xiàn)場管理沒有完全到位。由于人人都有惰性,操作人員總是能省事就省事。這樣運行設(shè)備上面的浮塵等經(jīng)常不能及時清理。為此,我們準備加強設(shè)備清掃的檢查,對能夠及時清理并及時檢查出設(shè)備隱患的,給予一定的獎勵,對沒有及時清掃的操作員,則給予適當?shù)目己丝鄯。四、崗位培訓方面?/p>
1、在崗位培訓方面,不要說其他人了,就是我本人,實事求是的說,學習的也少了,我現(xiàn)在感覺靠經(jīng)驗進行管理是不行的,而現(xiàn)在我的技術(shù)知識又太有限了,因此在工作過程中大多靠的就是經(jīng)驗了。這一點在今后的工作中,準備加強學習,首先自己能夠解決的辦法就是多召開一些專題會議,讓大家多談一談工作中的好的經(jīng)驗和辦法,這樣既提高了其他人的崗位工作能力,對我也是一個學習。
2、新員工崗前的培訓太少。我們現(xiàn)在幾乎沒有實行崗前培訓,由于大多數(shù)新進員工的各方面的素質(zhì)差距太大,一般新進人員認為自己不被重視,挫傷了新進人員的工作積極性。五、個人存在問題:
1、平常的工作沒有計劃性。由于工作的繁雜,在每天的工作中,都是以自己的想法,隨意的進行安排工作,計劃性太差。這一點我準備在每天下班后,要對各項工作進行檢查、落實,做好“日清日結(jié)”。
2、雖然已經(jīng)在管理層工作了多年,但感覺仍沒有學會充分利用下屬。這一點可能與本人多年的工作習慣和工作作風有關(guān)。我應(yīng)該把一些工作讓下屬去處理,應(yīng)該多給下屬一些鍛煉的機會,應(yīng)該多支持下屬的工作,提高下屬工作的積極性和主動性,讓他們把自己應(yīng)該做的事情做好。
3、缺乏有效的溝通,一是部門之間的溝通,二是內(nèi)部溝通,下一步加強溝通。為切實配合主管抓好201*年垃圾袋課的工作,我將按以下幾個方面進行開展工作:1、繼續(xù)堅持每半月一次的安全大檢查,對各車間存在的設(shè)備隱患違章作業(yè)仔細排查,發(fā)現(xiàn)問題立即處理(限期整改,嚴重的給予處罰),并責令責任當事人制定出改進措施。對查出的安全隱患,當作事故對待,按照事故三不放過的原則進行處理。小事當作大事抓,把事故消滅在萌芽之中。2、做好節(jié)能降耗,降低生產(chǎn)成本。
(1)認真控制好車間輔助材料使用,做好外袋收發(fā)記錄,每月對車間使用外袋進行清理盤點,并將富余外袋及時通知PMC。
(2)會同外袋管理人員制定外袋質(zhì)量巡查制度,加大檢查力度,提高產(chǎn)量,確保產(chǎn)品質(zhì)量。
3、積極做好現(xiàn)場管理
(1)對成品或半成品按單號,料別存放,加強巡查,對未按要求進行處罰(2)強化“7S”管理,將“7S”管理制度化,規(guī)范化,每星期對車間不低于三次的檢查,將檢查結(jié)果車間內(nèi)通報。
綜上所述,在新的一年里,我們在做好各項工作的同時,積極配合公司搞好各項活動,全面完成公司交給的各項任務(wù),配合主管為公司帶出一支能打硬仗,吃苦耐勞的員工隊伍。
候武昌201*/1/
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