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第四經(jīng)理部工會(huì)年度工作總結(jié)報(bào)告

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第四經(jīng)理部工會(huì)年度工作總結(jié)報(bào)告

第四經(jīng)理部工會(huì)201*年度工作總結(jié)報(bào)告

201*年我經(jīng)理部工會(huì)在公司工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的支持下成立了,這一年是我們工會(huì)成立的第一年也是我們學(xué)習(xí)工會(huì)精神、發(fā)揮工會(huì)作用的第一年。在公司工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)以及經(jīng)理部黨支部的支持下,全面貫徹落實(shí)公司的工會(huì)精神,針對(duì)項(xiàng)目部的實(shí)際情況,充分發(fā)揮工會(huì)的作用,凝聚人心、提升項(xiàng)目的戰(zhàn)斗力,為保穩(wěn)定,促發(fā)展,做出了積極的貢獻(xiàn)。

一、籌備組織十一公司第司經(jīng)理部工會(huì),吸納新成員。

在公司工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下我經(jīng)理部積極響應(yīng),積極的組織了第四經(jīng)理部工會(huì),根據(jù)民主投票的原則選舉了工會(huì)主席,由第四經(jīng)理部劉繼軍同志擔(dān)任工會(huì)主席,楊宏偉同志擔(dān)任副主席,并吸納了包括姚念高、史小強(qiáng)等人為工會(huì)會(huì)員,現(xiàn)有工會(huì)會(huì)員16人,從此我們的工會(huì)不斷的壯大起來。

二、積極的學(xué)習(xí)黨政方針、工會(huì)文件匯編以及制定本項(xiàng)目部門的規(guī)章制度。在公司工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下我們經(jīng)理部工會(huì)也積極的組織工會(huì)成員學(xué)習(xí)黨的十八大會(huì)議精神及工會(huì)文件匯編,并且根據(jù)我經(jīng)理部的實(shí)際情況,在不違背公司工會(huì)章程的前提下,制定了我經(jīng)理部的工會(huì)規(guī)章制度,并通過了全部項(xiàng)目人員的認(rèn)可。三、關(guān)心職工生活,豐富業(yè)余文化生活。1.關(guān)心關(guān)注職工生活,提高生活質(zhì)量。

工會(huì)考慮到我們經(jīng)理部下屬各項(xiàng)目部在野外施工,為了讓大家能夠安心的工作,工會(huì)很好的改進(jìn)了員工的生活質(zhì)量,同時(shí)為了讓員工體會(huì)到組織的存在,平時(shí)的生活中,當(dāng)員工遇到生活上的問題的時(shí)候第一個(gè)想到的就是我們的工會(huì),我們的一個(gè)項(xiàng)目“陜西一棉4號(hào)高層住宅樓”項(xiàng)目上的“齊國(guó)梁”同志在前段時(shí)間因施工作業(yè)失足踏空導(dǎo)致腳部骨折住院,當(dāng)工會(huì)知道此事之后立刻與四經(jīng)部工會(huì)主席“劉繼軍”,項(xiàng)目經(jīng)理“李國(guó)領(lǐng)”一同去醫(yī)院進(jìn)行了慰問,并送上營(yíng)養(yǎng)品,讓其安心養(yǎng)病,齊國(guó)梁同志深切的感受到了工會(huì)組織的溫暖。2.充分發(fā)揮工團(tuán)組織作用,積極開展豐富的業(yè)余文化生活。

工會(huì)利用八月十五、十月一等重大的節(jié)日時(shí)機(jī),大力開展了多姿多彩的業(yè)余文化活動(dòng),豐富了員工的業(yè)余文化生活。

工會(huì)考慮到員工在外工作,遠(yuǎn)離市區(qū),平時(shí)沒有什么業(yè)余生活,以及項(xiàng)目人員中年輕人多的特點(diǎn),根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況,工會(huì)向項(xiàng)目部申請(qǐng)經(jīng)費(fèi),在項(xiàng)目部副經(jīng)理“楊宏偉”的支持與組織下,工會(huì)先后購(gòu)置了羽毛球拍、網(wǎng)球拍等體育用品,并進(jìn)行了“友誼杯籃球比賽”等活動(dòng),讓員工在工作之余能夠鍛煉身心,增強(qiáng)體質(zhì),還豐富了員工們的業(yè)余文化生活;同時(shí)工會(huì)為提高管理人員的管理水平,特向項(xiàng)目部申請(qǐng)經(jīng)費(fèi)購(gòu)置了投影儀、CD光盤學(xué)習(xí)課件等,讓員工在培養(yǎng)自身能力方面有一個(gè)更高的突破,從而能夠更好的投入到工作中來。

隨著項(xiàng)目不斷的走向正軌,工會(huì)在項(xiàng)目副經(jīng)理“李國(guó)領(lǐng)”的全力支持下組織了“金秋之旅-碧水湯峪”的活動(dòng),在不影響工作的前提下分批去了藍(lán)田湯峪旅游,這次活動(dòng)充分發(fā)揮了工會(huì)的組織職能,也是在項(xiàng)目部的經(jīng)費(fèi)支持下得以開展實(shí)施起來,為此十分感謝項(xiàng)目部對(duì)工會(huì)工作的支持。

系列活動(dòng)的開展,豐富了員工的業(yè)余文化生活,激發(fā)了員工的生產(chǎn)熱情,培養(yǎng)了健康向上的文化精神,使員工在文體活動(dòng)中,交流了感情、增進(jìn)了友誼、促進(jìn)了團(tuán)結(jié),增強(qiáng)了我們項(xiàng)目的凝聚力,為促進(jìn)生產(chǎn)任務(wù)的完成起到了積極的推動(dòng)作用。

時(shí)光是短暫的,一眨眼一年馬上就要過去了,我們陜建集團(tuán)十一公司第四經(jīng)理部工會(huì)也在公司領(lǐng)導(dǎo)以及經(jīng)理部黨支部書記的領(lǐng)導(dǎo)下慢慢的前進(jìn)著,為了項(xiàng)目以及員工的生活做著自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),過去的一年我們雖然取得了一定的成績(jī),但是我們發(fā)現(xiàn)我們還有很多不足需要改進(jìn),在新的一年里,我們工會(huì)會(huì)更好的發(fā)展完善自己,更好的為項(xiàng)目員工做實(shí)事,做好事,不斷的前進(jìn)。

新的一年里,我們計(jì)劃在配合項(xiàng)目進(jìn)程的前提下,更多的組織項(xiàng)目業(yè)余文化活動(dòng)為主線,進(jìn)一步改善職工的生活工作條件,多為職工增加福利待遇,把職工的業(yè)余文化生活組織的多姿多彩,讓全體員工體會(huì)到組織的溫暖。

陜西建工集團(tuán)第十一建筑工程有限公司第四經(jīng)理部工會(huì)

二○一三年一月十七日

擴(kuò)展閱讀:工會(huì)第四分會(huì)工作總結(jié)

201*年工會(huì)第四分會(huì)工作總結(jié)

201*年,第四分會(huì)在公司工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司行政的大力支持下,按照工會(huì)工作要點(diǎn)的要求,堅(jiān)定不移地依靠總工會(huì)的指導(dǎo)方針,理清工會(huì)工作思路,結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真履行各項(xiàng)職能,積極開展各項(xiàng)工作,規(guī)范分會(huì)的自身建設(shè),開創(chuàng)了分會(huì)工作的新局面。

一、開展學(xué)習(xí)工作,文體活動(dòng),提升職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)

1)為加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高青年職工的業(yè)務(wù)水平,今年舉辦了職工技能技術(shù)比武活動(dòng),職工踴躍參與,展現(xiàn)自己在本職崗位上的專業(yè)技能,互相學(xué)習(xí),在競(jìng)爭(zhēng)的同時(shí),也促進(jìn)了自己技能的提升。2)在職工中大力開展各項(xiàng)文體活動(dòng)。6月份舉辦了乒乓球比賽,本著讓每一位職工參與的原則,只要報(bào)名就一定讓你上場(chǎng)展現(xiàn)自己的風(fēng)姿。場(chǎng)上選手打的盡興,場(chǎng)下職工看得開心。真正做到了人人參與,強(qiáng)身健體的活動(dòng)精神。3)為了滿足職工對(duì)專業(yè)知識(shí)涉獵的需求,公司工會(huì)與人事行政部共同努力,在各個(gè)分會(huì)建立了小型圖書館,其中提供圖書的種類與職工崗位技能的要求緊密結(jié)合,內(nèi)容與工作實(shí)際需求相吻合,甚至?xí)械膬?nèi)容包含了大量對(duì)工作有指導(dǎo)意義的經(jīng)驗(yàn)和方法,更直接更迅速地讓職工獲取工作經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)為了廣泛青年職工的興趣愛好,工會(huì)特別與團(tuán)支部一起,在公司建立了流動(dòng)圖書館,提供大量的供青年職工閱讀的各類紙質(zhì)圖書和電子圖書。4)四分會(huì)專門設(shè)立了培訓(xùn)室,方便職工的學(xué)習(xí)。其中培訓(xùn)室配備了專業(yè)投影儀,加速了知識(shí)的共享,促進(jìn)了職工間技術(shù)的交流。同時(shí)在培訓(xùn)室加裝了立式空調(diào),提供給職工一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,使職工受益匪淺。

二、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),為職工辦實(shí)事、辦好事

1)工會(huì)在日常工作中注意聽取職工在工作、學(xué)習(xí)、生活方面的意見和要求,并積極向公司公會(huì)或有關(guān)部門反映。

2)做好職工的慰問工作,表達(dá)工會(huì)組織的一份關(guān)愛之情。工會(huì)與公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)節(jié)假日仍堅(jiān)持在工作崗位上的職工進(jìn)行慰問,送去瘟暖。

3)關(guān)心女工生活,做好一年一度的女職工婦檢工作,在“三、八”婦女節(jié)期間為女職工發(fā)放節(jié)日慰問品,開展活動(dòng),提供交流平臺(tái),保障了女職工的特殊利益及身心健康。三、在工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理上,做到量入為出,精打細(xì)算。工會(huì)經(jīng)費(fèi)年初有預(yù)算,年終有決算。并將工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)、決算提交工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)審查,自覺接受經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的監(jiān)督和檢查。第四分會(huì)會(huì)費(fèi)收入總計(jì):1614.00元。工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況在年底進(jìn)行公示,接受全體會(huì)員的監(jiān)督。

一年來,第四分會(huì)工作取得了一些成績(jī),但與公司工會(huì)對(duì)各分會(huì)的要求還有不少的差距。我們將進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足,不斷提高組織和服務(wù)水平,積極發(fā)揮分會(huì)的橋梁和紐帶作用,為公司的各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展做積極的貢獻(xiàn)。

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