201*年度單位考核總結(jié)報告

年度考核工作總結(jié)

XXXXXXXXXX：

按照市局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)市委組織部〈關(guān)于做好XXXXX年度全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位科及科以下工作人員年度考核工作的通知〉的通知》的要求，結(jié)合實際，對我局科及科以下工作人員進(jìn)行了年度工作考核，現(xiàn)將我局XXXX年度考核工作總結(jié)如下：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。我局接到《通知》后，及時組織召開了干部職工會議進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí)，部署貫徹落實。同時成立了由XXX同志任組長的考核領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)我局年度考核各項工作，研究解決和處理出現(xiàn)的各種問題，確保了考核工作的順利進(jìn)行。

二、周密部署，積極做好準(zhǔn)備工作。按照考核要求，我局組織召開了科及科以下工作人員考核動員會議，就年度工作考核做了全面部署，并對文件精神進(jìn)行了傳達(dá)學(xué)習(xí)，使大家領(lǐng)會掌握考核的依據(jù)、內(nèi)容、方法和要求�？己祟I(lǐng)導(dǎo)小組要求全體干部職工，充分認(rèn)識到考核的重要意義，并結(jié)合各自的崗位職責(zé)認(rèn)真撰寫個人工作總結(jié)，精心準(zhǔn)備。按照要求，我局及時做好填寫上報《年度工作考核優(yōu)秀比例審批表》，制定年度考核評議表等各項準(zhǔn)備工作，為保證年度考核工作的順利進(jìn)行打好基礎(chǔ)。

三、規(guī)范程序，嚴(yán)格組織實施。我局按照《通知》要求組織進(jìn)行了科及科以下工作人員XXXX年度工作考核，結(jié)合各自的工作職責(zé)，就思想狀況、履行崗位職責(zé)、完成目標(biāo)任務(wù)的情況、取得的成績和今后的努力方向等方面進(jìn)行了述職。在進(jìn)行的民主評議中，我局以無記名投票方式對每一名干部職工在德、能、勤、績、廉五個方面，分優(yōu)秀、合格、不合格等次進(jìn)行了民主測評�？己祟I(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)民主評議情況，確定出優(yōu)秀等次人員XXXX名，合格等次人員XXXXX名。并按照要求，對考核結(jié)果進(jìn)行了公示。

通過此次考核，進(jìn)一步充分激發(fā)了我局干部職工的工作積極性，提高了工作效率。為增強(qiáng)我局職工隊伍的生機(jī)與活力，建設(shè)高素質(zhì)的職工隊伍提供了有力的組織保障，促進(jìn)了我局各項工作的順利開展。

XXXXXX年X月XX日

擴(kuò)展閱讀：事業(yè)單位工作人員年度總結(jié)201*

附件7事業(yè)單位工作人員年度考核登記表

（201*年度）

單位：

姓名政治面貌性別出生年月工作時間現(xiàn)任職務(wù)文化程度本人述職報告（總結(jié)）主評管鑒領(lǐng)意導(dǎo)見考審核核機(jī)意構(gòu)見行確政定首等長次被意考核人見復(fù)核意見申結(jié)訴審查果

注：此表一式二份，一份存入本人檔案，一份存本單位。

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