201*年晉中市會計函授學校工作總結
201*年晉中市會計函授分校工作總結
201*年晉中分校在中華會計函授學校、山西省校和各級財政部門的領導和支持下，進一步增強我們的服務意識，認真協(xié)調(diào)各方面的關系，努力做好農(nóng)村會計人員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部培訓工作，現(xiàn)將我分校今年的工作情況匯報如下：
一、健全領導機構，理順工作關系由于人員的變動，局黨組重新調(diào)整了農(nóng)村會計人員培訓領導組，充實了領導組成員，健全了領導機構，理順了多年來很多不順的工作關系，把農(nóng)村會計培訓工作納入到財政工作目標責任制中，增強了凝聚力和領導力，并對人員進行了明確分工，責任落實，協(xié)調(diào)配合。
二、召開工作會議，安排培訓工作在省校工作會議之后，我們立即組織召開了工作會議，安排部署了201*年培訓工作及年終考核細則，并對今后的工作提出了幾點要求，一要繼續(xù)加大宣傳力度，踏踏實實做好農(nóng)村會計和鄉(xiāng)財政干部培訓工作；二是市、縣要加強聯(lián)系，積極上報培訓信息、培訓影像資料和調(diào)研報告；三是要進一步加強培訓經(jīng)費的管理；四是收集、整理201*和201*年的培訓影像資料，為省校制作農(nóng)村會計培訓光盤提供資料。
三、落實配套資金，確保培訓質(zhì)量為進一步做好農(nóng)村會計培訓工作，今年市局從市級財政當年預算中下達配套資金60萬元。為確保培訓質(zhì)量，我們將配套資金分兩期下達，在培訓初期
先下達第一期配套資金33萬元，以保障培訓工作的順利進行。培訓任務完成后，經(jīng)市局檢查驗收合格，再下達第二期配套資金。
四、精心準備鄉(xiāng)財政干部培訓為提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部的政策理論水平、職業(yè)道德素質(zhì)和業(yè)務工作能力，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管工作，促進財政管理基礎工作和基層財政建設，推動財政科學化精細化管理，發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政職能，我們于11月1日至6日，在晉中市國稅賓館，對我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部260余人分兩期進行了培訓。我們結合實際工作需要，除省函校安排的培訓內(nèi)容外，還增加了財政公文寫作、會計實務操作、支農(nóng)資金的管理以及結合實際案例詮釋財政監(jiān)督和廉政道德規(guī)范等內(nèi)容，并詳釋部分黨的支農(nóng)惠農(nóng)政策，使鄉(xiāng)財政干部真正增強理財?shù)谋绢I，做到科學理財、依法理財、為民理財。
五、加強兩級聯(lián)系，完成培訓任務年初我們?yōu)楸碚孟冗M，樹立典型共評比出5個先進函授站、18名優(yōu)秀工作者和4名優(yōu)秀教師并給予了表彰；為圓滿完成培訓任務，我們按照省校的統(tǒng)一部署下達了培訓計劃；為順利完成培訓任務，發(fā)放了培訓教材和第一期市級配套資金33萬元，并和各縣（市、區(qū)）制定了具體培訓細則；為合理使用培訓經(jīng)費，我們自查了培訓經(jīng)費的使用情況；整理、裝訂201*、201*年農(nóng)村會計培訓資料，以備今后方便查閱。
下半年及時發(fā)放了培訓資金；加強市、縣兩級聯(lián)系，積極完成培訓任務，截止目前已培訓4003人，是原計劃的114.4%，超
額完成503人。
六、處置固定資產(chǎn)，真實反映賬面價值自建校以來固定資產(chǎn)從未清理過，由于使用年代很長，有些資產(chǎn)已磨損或損壞，不能繼續(xù)使用；有些資產(chǎn)隨著時代的進步已被淘汰，無法使用；還有些屬于消耗品，只有賬面價值，而無實物。為真實、完整、準確地反映固定資產(chǎn)的實際情況，上半年我們組織人員對函校固定資產(chǎn)進行了全面清查、核對、登記，共核銷報廢91615元固定資產(chǎn)。
七、下步工作計劃和安排為進一步做好農(nóng)村會計新舊交替銜接工作，榆次區(qū)正在計劃利用雙休日7到10天的時間，舉辦一期“后備會計人員培訓班”；我們現(xiàn)在搜集來自生活中的，更具鄉(xiāng)土氣息的、通俗易懂的素材和案例，籌劃“農(nóng)村三資管理”和“公文寫作”的課件。
晉中市會計函授分校二一一年十二月六日
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201*年晉中市會計函授分校工作總結
201*年晉中分校在中華會計函授學校、山西省校和各級財政部門的領導和支持下，進一步增強我們的服務意識，認真協(xié)調(diào)各方面的關系，努力做好農(nóng)村會計人員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部培訓工作，現(xiàn)將我分校今年的工作情況匯報如下：
一、健全領導機構，理順工作關系由于人員的變動，局黨組重新調(diào)整了農(nóng)村會計人員培訓領導組，充實了領導組成員，健全了領導機構，理順了多年來很多不順的工作關系，把農(nóng)村會計培訓工作納入到財政工作目標責任制中，增強了凝聚力和領導力，并對人員進行了明確分工，責任落實，協(xié)調(diào)配合。
二、召開工作會議，安排培訓工作在省校工作會議之后，我們立即組織召開了工作會議，安排部署了201*年培訓工作及年終考核細則，并對今后的工作提出了幾點要求，一要繼續(xù)加大宣傳力度，踏踏實實做好農(nóng)村會計和鄉(xiāng)財政干部培訓工作；二是市、縣要加強聯(lián)系，積極上報培訓信息、培訓影像資料和調(diào)研報告；三是要進一步加強培訓經(jīng)費的管理；四是收集、整理201*和201*年的培訓影像資料，為省校制作農(nóng)村會計培訓光盤提供資料。
三、落實配套資金，確保培訓質(zhì)量為進一步做好農(nóng)村會計培訓工作，今年市局從市級財政當年預算中下達配套資金60萬元。為確保培訓質(zhì)量，我們將配套資金分兩期下達，在培訓初期
先下達第一期配套資金33萬元，以保障培訓工作的順利進行。培訓任務完成后，經(jīng)市局檢查驗收合格，再下達第二期配套資金。
四、精心準備鄉(xiāng)財政干部培訓為提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部的政策理論水平、職業(yè)道德素質(zhì)和業(yè)務工作能力，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管工作，促進財政管理基礎工作和基層財政建設，推動財政科學化精細化管理，發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政職能，我們于11月1日至6日，在晉中市國稅賓館，對我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部260余人分兩期進行了培訓。我們結合實際工作需要，除省函校安排的培訓內(nèi)容外，還增加了財政公文寫作、會計實務操作、支農(nóng)資金的管理以及結合實際案例詮釋財政監(jiān)督和廉政道德規(guī)范等內(nèi)容，并詳釋部分黨的支農(nóng)惠農(nóng)政策，使鄉(xiāng)財政干部真正增強理財?shù)谋绢I，做到科學理財、依法理財、為民理財。
五、加強兩級聯(lián)系，完成培訓任務年初我們?yōu)楸碚孟冗M，樹立典型共評比出5個先進函授站、18名優(yōu)秀工作者和4名優(yōu)秀教師并給予了表彰；為圓滿完成培訓任務，我們按照省校的統(tǒng)一部署下達了培訓計劃；為順利完成培訓任務，發(fā)放了培訓教材和第一期市級配套資金33萬元，并和各縣（市、區(qū)）制定了具體培訓細則；為合理使用培訓經(jīng)費，我們自查了培訓經(jīng)費的使用情況；整理、裝訂201*、201*年農(nóng)村會計培訓資料，以備今后方便查閱。
下半年及時發(fā)放了培訓資金；加強市、縣兩級聯(lián)系，積極完成培訓任務，截止目前已培訓4003人，是原計劃的114.4%，超
額完成503人。
六、處置固定資產(chǎn)，真實反映賬面價值自建校以來固定資產(chǎn)從未清理過，由于使用年代很長，有些資產(chǎn)已磨損或損壞，不能繼續(xù)使用；有些資產(chǎn)隨著時代的進步已被淘汰，無法使用；還有些屬于消耗品，只有賬面價值，而無實物。為真實、完整、準確地反映固定資產(chǎn)的實際情況，上半年我們組織人員對函校固定資產(chǎn)進行了全面清查、核對、登記，共核銷報廢91615元固定資產(chǎn)。
七、下步工作計劃和安排為進一步做好農(nóng)村會計新舊交替銜接工作，榆次區(qū)正在計劃利用雙休日7到10天的時間，舉辦一期“后備會計人員培訓班”；我們現(xiàn)在搜集來自生活中的，更具鄉(xiāng)土氣息的、通俗易懂的素材和案例，籌劃“農(nóng)村三資管理”和“公文寫作”的課件。
晉中市會計函授分校二一一年十二月六日
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