201*年度四莊初中學(xué)校工作總結(jié)

撲下身子比教學(xué)傾情入戶訪萬家四莊初中201*年秋季學(xué)校工作總結(jié)

201*年，在上級教育部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我校認真貫徹縣教育工作會議精神，堅持“一切為了學(xué)生，為了學(xué)生一切，為了一切學(xué)生”的辦學(xué)理念，同心同德，甘于奉獻，務(wù)實創(chuàng)新，勵精圖強，各項工作在原來的基礎(chǔ)上又進一步取得了長足的發(fā)展�，F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:一、教學(xué)教研工作：

1、重視課程計劃管理。嚴格按課程標準開齊開足課程，積極創(chuàng)造條件落實課程計劃，由學(xué)科組組織教師學(xué)習(xí)研究新課標，規(guī)定人人必須要有5000字的學(xué)習(xí)筆記，一篇心得體會。力求在課程開設(shè)上保證學(xué)生全面協(xié)調(diào)發(fā)展。

2、狠抓課堂教學(xué)管理。

一是在學(xué)校教學(xué)管理制度中，對教與學(xué)的各個環(huán)節(jié)作出明確的要求。

二是重視對教學(xué)環(huán)節(jié)的檢查和指導(dǎo)，采取定期月查和不定期抽查等形式。檢查教師備課教案和學(xué)生作業(yè)批改情況。本學(xué)期定期檢查3次，抽查6次。

三是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入在交流的基礎(chǔ)上認真做好教學(xué)反思，將評比情況和評優(yōu)掛鉤。月查情況分為ABC三個等級。A級40元，B級30元，C級20元，常規(guī)工作出色的60元/人月，已按月兌現(xiàn)。

3、接合我校實際，狠抓教師人手一冊的《學(xué)生成長檔案》，真正落實了“人盯人”的跟蹤管理制度。使教師能全方位掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活、心理動態(tài)。

4、以學(xué)科教研組為單位，每周召開一次教研工作專題

會議，接合學(xué)生的實際情況，教師從教法、學(xué)法上進行研討。真正起到1+1〉2的效果。

5、培優(yōu)幫困方面，教師做到有的放矢，關(guān)注學(xué)生的生活學(xué)習(xí)。了解掌握學(xué)生的心理動態(tài)，利用空余時間，找學(xué)生個別輔導(dǎo)。與群體輔導(dǎo)相結(jié)合，使學(xué)生的學(xué)習(xí)得到提高，使優(yōu)生的成績得到鞏固，使學(xué)校整體水平得到提高。發(fā)現(xiàn)問題積極解決，個別問題，個別解決，有問必答，有求必應(yīng)，全方位的服務(wù)于學(xué)生。二、政教綜治工作：

1、堅持每周一進行升旗儀式,由學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)講話,對學(xué)生進行愛國主義教育,現(xiàn)代社會形式的教育。

2、政教處負責(zé)，全校學(xué)生在操場舉行了校規(guī)教育活動，分班組織學(xué)生討論：我該怎樣做？

3、由團委負責(zé)舉辦書畫比賽評比出作品等次。4、利用課間操由各班班主任帶隊，對全校所有教室與寢室進行每周一次襲擊性的兇器排查。

5、團委組織全體團員到黃袍革命教育基地與闖王墓地進行“紅色教育”。學(xué)生感觸很深，其效果良好。

6、在“訪萬家”的同時，發(fā)放《安全告家長書》，并向家長細講其內(nèi)容，使家長及時了解學(xué)校與當前教育的形式。

7、舉行了一次“感恩勵志”演講教育。其效果良好。三、“大家唱，大家跳”開展情況：

1、狠抓兩個陣地

①突出課堂教學(xué)的主陣地作用②發(fā)揮課外活動的延伸作用2、落實三項保障①全面優(yōu)化師資隊伍

②全面改善硬件設(shè)施③全面整合教育資源四、后勤總務(wù)工作：

1、在九月初總務(wù)處對學(xué)校存在的安全隱患進行了檢查登記，至目前止，隱患已經(jīng)全部消除；

2、對學(xué)校學(xué)生食堂、廁所等重點公共場所進行了兩次全面的消毒；有效地抑制了細菌的蔓延；有效地保證學(xué)生的飲食衛(wèi)生與身體健康；給學(xué)生營造了一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。五、“撲下身子比教學(xué)，傾情入戶訪萬家”：1、安排有序

電視電話會議后，學(xué)校由教導(dǎo)處，政教處兩室分管“比教學(xué)，訪萬家”工作，及時制定方案，成立專班，責(zé)任到人；2、落實有效

①教導(dǎo)處全期安排24名教師參與匯報課、示范課、人人公開課、觀摩課“四大類”課程，共計42節(jié)，全期聽課382人次，已全部落實聽課、說課、評課、反思“四部曲”；②政教處自行制訂《“訪萬家”大走訪手冊》，按責(zé)任承包制分配學(xué)生，教師不分課余，節(jié)假日，截至十一月底，全面走訪3次/生；

③在此次的“課外訪萬家”活動中，我校資教生劉艷表現(xiàn)尤為突出，并寫下了七萬多字的手稿《家訪路上》，受到了各級領(lǐng)導(dǎo)的一致好評；

④十二月至元月上旬，學(xué)校責(zé)令全體教師再次入戶了解春節(jié)前學(xué)生生活，家庭情況和明春開學(xué)的去留情況，發(fā)現(xiàn)困難及時向?qū)W校反饋，第一時間解決。確保每位學(xué)生過一個開心愉悅的春節(jié)，確保明春學(xué)生上學(xué)無憂。

3、歸檔到位

在“比教學(xué)，訪萬家”工作中，所有資料已全部整理成冊，歸檔到位。六、“治庸問責(zé)”工作

1、已召開“兩會”，制定方案，成立專班，相關(guān)制度已落實到位；

2、已下發(fā)“學(xué)習(xí)筆記”，人手一冊，至十二月三十號，每人學(xué)習(xí)筆記5000字，學(xué)習(xí)心得一篇。七、圖書閱覽室工作：

1.制定相應(yīng)計劃和管理制度，并有序進行多樣化的宣傳和借閱工作。

2.投資大量資金添各類圖書，方便所有師生。3.建立圖書借閱登記冊，使之系統(tǒng)化。4.不間斷地開展課外閱讀的各類比賽。八、存在問題：

1、教學(xué)樓扶樓多處出現(xiàn)裂逢，并出水泥塊脫落的情況；2、教學(xué)樓、學(xué)生宿舍樓窗戶腐損非常嚴重。

四莊初中二0一一年十二月

擴展閱讀：龍集初中201*學(xué)校年終工作匯報材料

堅定信念克服困難扎實工作為開創(chuàng)學(xué)校工作新局面而奮斗

龍集初中現(xiàn)有300多名學(xué)生，在編在崗教師29名，3名校聘員工。一年來在上級教育主管部門和社會各界的大力支持下，經(jīng)過全校師生的共同努力，我校在全面實施素質(zhì)教育、開展教學(xué)研究、創(chuàng)建“平安校園”、改善辦學(xué)條件等方面，提出了“關(guān)注過程，著眼細節(jié)，重在落實”的工作指導(dǎo)方針，排難奮進，各項工作取得一定成績�，F(xiàn)將一年來的工作匯報如下：

一、完善制度，規(guī)范管理，提高工作效率

學(xué)校管理中確立了“校長抓總，主任抓塊，條塊結(jié)合”的管理思路，將學(xué)校管理任務(wù)分解到人，強化部門職能，明確管理責(zé)任，形成工作合力。整合、完善學(xué)校已有的各項制度，細化規(guī)范操作，同時，落實教師和班子例會制度，作為工作布置、研討、交流的平臺，提高工作效率。

加大目標責(zé)任考核評價的力度，認真完善并落實了《龍集初中教學(xué)常規(guī)管理細則》、《龍集初中教師績效工資考核實施方案》、《龍集初中教師考勤管理制度》、《龍集初中畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量獎懲辦法》、《班主任工作考核細則》等一系列制度，同時進一步深入細化對教研組的管理與考評，從而夯實學(xué)校常規(guī)教育教學(xué)的基礎(chǔ)。

二、狠抓常規(guī)，突出主題，加強德育工作

德育工作中我們堅持以人為本，狠抓了師德和青少年學(xué)生思想道德建設(shè)。學(xué)校利用校園廣播、墻報、電子屏、櫥窗等形式廣泛開展宣傳教育，使師德教育和未成年人思想道德建設(shè)工作深入人心。

1、強化德育機制建設(shè)

（1）學(xué)校成立了以黨支部、共青團、班主任為主要成員的德育工作領(lǐng)導(dǎo)組，指導(dǎo)學(xué)校的德育工作。為了加強學(xué)生的自我教育、自我管理，成立了學(xué)生會，學(xué)生會下設(shè)文娛、學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、體育等部，讓學(xué)生參與學(xué)校的日常管理。

（2）抓德育隊伍建設(shè)。首先加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，我校領(lǐng)導(dǎo)班子精誠團結(jié)，相互支持，齊心協(xié)力，大家深深體會到“團結(jié)就是大局，團結(jié)就是力量”，我們要求領(lǐng)導(dǎo)班子“精力用在教學(xué)上、心思用在學(xué)生上、智慧用在教研上、重心放在責(zé)任上”。其次抓德育隊伍建設(shè)，由校長室全面負責(zé)，教導(dǎo)處、團總支具體落實，全體教師廣泛參與，形成一支黨員干部、班主任、德育骨干分子為主的學(xué)校德育工作隊伍。團支部、學(xué)生會、班委會成為學(xué)生自我管理、自我教育的德育隊伍。學(xué)校德育工作真正做到上下聯(lián)動，內(nèi)外

結(jié)合，齊抓共管，層層落實。

（3）抓師德建設(shè)。師德建設(shè)中，深入開展“學(xué)習(xí)實施辦法，提升教師形象”為主題的教育活動，要求教師熱愛學(xué)生，言傳身教，為人師表，教書育人。以天長市“教師十禁止”為標準，時時刻刻提醒教師，事事處處鞭策教師，以高尚的情操引導(dǎo)學(xué)生在德、智、體、美、勞等方面全面發(fā)展，以良好的師德潛移默化地感染學(xué)生。在對待學(xué)生的問題上，我們要求教師工作要有熱情，事業(yè)要有責(zé)任感。對待學(xué)生，少一分苛求，多一分理解；少一分埋怨，多一分寬容；少一分指責(zé)，多一分尊重。讓他們時時體驗到一種含有親情有又高于親情，含有友情又超于友情的師生情。

師德教育不僅體現(xiàn)在對待學(xué)生上，也體現(xiàn)在人際關(guān)系中，和睦的同事關(guān)系也是學(xué)校發(fā)展的動力。平時我們要求校領(lǐng)導(dǎo)班子之間、領(lǐng)導(dǎo)班子與教師之間、黨員教師與普通教師之間要注重同事之友誼，互尊、互讓、互愛，要有大度，要有胸懷，要能容人。同事之間有矛盾、有紛爭要及時化解，不能因區(qū)區(qū)小事而斤斤計較，要求大同存小異。

“學(xué)校和諧人人有責(zé)、和諧學(xué)校人人共享”。和諧文明的師生關(guān)系、同事關(guān)系，有力地推進了學(xué)校的“三風(fēng)”建設(shè)，我校的校風(fēng)是：精誠團結(jié)，開拓進取，務(wù)實求新，爭先進位；教風(fēng)是：孜孜以求，誨人不倦，辛勤耕耘，培育新人；學(xué)風(fēng)是：戒驕戒躁，學(xué)而不厭，少壯努力，立志成器。

（4）重視宣傳工作。通過宣傳弘揚正氣、鼓舞士氣。學(xué)校工作“光喊不做是假把式、光做不喊是傻把式、既喊又做才是真把式”。一年來我們通過市局網(wǎng)站對學(xué)校方方面面的工作進行了宣傳報道，新聞宣傳工作處于全市中上等水平。

2、開展豐富多彩的德育活動。

我校有一支過硬的德育管理隊伍，有一套可行的德育管理制度，為德育工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。

（1）堅持德育常規(guī)，不斷提升德育層次。

五育并重，德育為先。德育工作中我們堅持愛國主義、集體主義教育，增強學(xué)生的民族自尊心、自信心和民族自豪感，重點培養(yǎng)學(xué)生對學(xué)校、班集體的榮譽感以及“人人為我，我為人人”的集體主義精神。

一年來，我校一直堅持每周一的升國旗儀式，從不間斷，使之制度化、規(guī)范化。通過“國旗下的講話”讓學(xué)生從自己的視角和心聲參與到學(xué)校的德育工作中來，幾年來已初顯教育效果，同學(xué)們參與思想道德建設(shè)的熱情高漲，把對學(xué)生的自我教育落到實處。

我校利用清明、中秋、國慶、元旦等節(jié)日開展活動，培養(yǎng)學(xué)生的愛心，弘揚中華民族的傳統(tǒng)美德。我校于4月1日上午，開展了“緬懷先烈，弘揚民族精神”祭掃烈士墓

活動。教育同學(xué)們要牢記歷史，加倍珍惜革命烈士用鮮血換來今天的幸福生活，勉勵他們要刻苦鉆研，發(fā)奮學(xué)習(xí)，爭取以優(yōu)異成績報效國家和人民。9月18日是中華民族國恥日，為了教育學(xué)生振興中華，勿忘國恥。我校于當日上午兩節(jié)課下進行了國旗下演講和一場緊急情況疏散演練。9月29日下午我校舉行“月亮升起的地方---頌中秋，迎國慶”詩歌朗誦比賽活動。全校學(xué)生積極參與，比賽現(xiàn)場氣氛熱烈，極大地激發(fā)了同學(xué)們的愛國主義熱情。11月1日下午，在教學(xué)樓廣場舉辦了《關(guān)愛生命，伴你成長---感恩我們要行動》勵志感恩報告會，全體師生和部分家長參加了大會。此次報告會，是廣大師生及其學(xué)生家長們的一次心靈啟迪，一次情感升華，一次激情點燃。

全校師生為弱勢群體獻愛心活動，本學(xué)期為我校畢業(yè)生白血病患者郁培芳同學(xué)捐款1萬余元，在社會上贏得廣泛好評。

（2）加強學(xué)生自我管理和養(yǎng)成教育。

強化衛(wèi)生、文明禮貌等行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育。利用學(xué)生會對每日班級衛(wèi)生、自行車擺放、班級紀律、文明用語等進行積分管理，以此作為每月“流動紅旗”以及每學(xué)期“文明班級”的評選依據(jù)。

（3）努力做好留守兒童工作。

如今農(nóng)村留守兒童學(xué)生、單親家庭的學(xué)生較多，我校設(shè)立留守兒童之家，配備了圖書、電話等設(shè)施，定期召開留守兒童會議，了解他們的學(xué)習(xí)、生活情況；我們還要求老師在學(xué)校要多關(guān)愛、多啟發(fā)，多鼓勵，多表揚。增強他們的自信心，去掉他們的自卑感。同時我們還采用請進來，走出去的方法，召開學(xué)生家長會，把家長請到學(xué)校來，再走出去，要求教師、班主任要進行家訪，我們規(guī)定每學(xué)期班主任家訪次數(shù)不得低于班級人數(shù)的一半，這是硬指標，不完成扣除班主任考核分，這樣互相溝通，增進了解。目前我校留守兒童、單親家庭學(xué)生在學(xué)校和老師的關(guān)愛下，人心穩(wěn)定、學(xué)習(xí)努力。

（4）多管齊下，形成學(xué)校、家長、社會三結(jié)合教育體系。學(xué)校進一步完善家長會議制度，堅持家長學(xué)校培訓(xùn)制度，圍繞學(xué)生在進步、成長過程中存在的問題，加強學(xué)校和家長的溝通。充分發(fā)揮社區(qū)教育的育人功能，與社區(qū)人大代表朱天明、田增松等交流，側(cè)面了解社會及家長對我校教育教學(xué)工作的意見和建議。發(fā)揮德育基地的作用。形成了學(xué)校、家長、社會三位一體式教育，促進學(xué)生全面發(fā)展。

（5）努力打造書香校園，全面推進素質(zhì)教育。為了提高廣大學(xué)生的文化素質(zhì)，引導(dǎo)校園文化向健康高雅的方向發(fā)展。本年度結(jié)合重大歷史事件舉行了系列征文活動、書畫比賽、歌詠比賽、知識競賽等活動。我校團支部舉辦了慶祝中華人民共和國成立六十三周年的《祖國在我心中》詩歌朗誦比賽活動和“我愛我?guī)煟�我愛我�！闭魑幕顒樱�這

些活動的開展不但使同學(xué)們在潛移默化中受到了情感的熏陶和良好品質(zhì)的培養(yǎng)，而且還拓展了校園文化活動的內(nèi)涵，充分展現(xiàn)了廣大學(xué)生的精神風(fēng)貌，提高了學(xué)生的綜合素養(yǎng)。

加強校園文化建設(shè)。在醒目的位置設(shè)置宣傳標牌、宣傳欄，使師生及目所至都能感受到校園文化的濃濃氛圍。

（6）做好體衛(wèi)藝勞工作，學(xué)生綜合素質(zhì)有了進一步提高。學(xué)校認真貫徹、落實《中小學(xué)體育工作條例》，對學(xué)生進行體衛(wèi)藝勞等方面教育，促進了學(xué)生素質(zhì)的全面提高。

狠抓“兩操一課”的質(zhì)量，積極開展“大課間”活動，并抓好落實。體育教師按班級把學(xué)生的活動場地分成6個區(qū)域，每個區(qū)域有一位教師帶隊，帶領(lǐng)學(xué)生活動，確保學(xué)生安全。開展“陽光體育冬季長跑”活動，并將長跑作為冬季大課間內(nèi)容之一。12月31日上午舉行了啟動儀式，此后每天的課間操時間，師生們都會準時在操場集合，進行長跑鍛煉。這項活動的開展，將進一步增強師生的體魄，鍛煉師生的意志。

三、積極引導(dǎo)，促進發(fā)展，建設(shè)一支高素質(zhì)教師隊伍

辦學(xué)水平的提升，關(guān)鍵要有一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精的戰(zhàn)斗團隊。學(xué)校堅持以教師的專業(yè)發(fā)展為主線，以尊重關(guān)愛為前提，以學(xué)習(xí)研究為重點，以考核評價為促動，充分調(diào)動教師的積極性，以服務(wù)學(xué)生為目的，立足校本，創(chuàng)新機制。同時通過建章立制、強化管理打造高素質(zhì)教師隊伍，為我校教育教學(xué)質(zhì)量的顯著提高奠定基礎(chǔ)。

1、建立一支銳意進取，模范先鋒的黨員隊伍。我校有18名黨員，他們大都在教學(xué)一線。通過黨員先進性教育、科學(xué)發(fā)展觀教育、創(chuàng)先爭優(yōu)活動發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。黨支部結(jié)合主題教育活動，開展“黨員示范崗”活動，要求黨員做到“五帶頭”即帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。開展黨員幫扶活動，每名黨員幫一名教師、幫幾名思想、學(xué)習(xí)或生活有困難的學(xué)生，把關(guān)愛落到實處；每位黨員提出個人承諾，時刻激勵警醒自己自覺遵守黨紀國法、校規(guī)校紀，并接受群眾監(jiān)督，充分展現(xiàn)黨員先鋒示范作用。

2、加強師德修養(yǎng)，打造一支“團結(jié)、拼搏、奉獻”的教師隊伍。

（1）團結(jié)精神。主要表現(xiàn)在：團結(jié)合作，相互幫助；共同學(xué)習(xí)，取長補短；個人出智慧，集體出成果。正是有了這種團結(jié)協(xié)作精神，在城關(guān)片聯(lián)考中我校學(xué)生聯(lián)考成績?nèi)〉幂^好位次。

（2）拼搏精神。愛拼才會贏。我校許多老師以校為家，起早貪黑，勤奮工作，不辭勞苦，不計報酬，不講待遇。如王福如、紀信友老師，人老心紅，為了教育好自己的學(xué)生，他勞碌奔波家訪，無半點怨言。我校教師敢于走出去參加片、市說課、教學(xué)評優(yōu)活動，面對強者，從不示弱，敢于拼搏，取得較好成績。

（3）奉獻精神。一是服從安排，任勞任怨。不少教師既當班主任，又要上兩個班的課，有的教師周課時達16節(jié)以上，付出了許多辛苦，毫無怨言，如吳文珠老師、孫光義老師。二是不計報酬，耐心輔導(dǎo)差生，如董文琴老師、李桂英老師。本學(xué)期由于工作需要，調(diào)整了錢國銀、張治田、李桂英、張梅發(fā)等老師的課程，他們無怨無悔，服從安排。

這些典型默默無聞，不抱怨、埋頭干，他們把枯燥的工作做出精彩，把瑣碎的小事做的出色。他們是鏡子，激勵其他教師，映照出差距和不足。他們的引領(lǐng)帶動作用起到了以“一枝獨秀”帶動“百花齊放”的局面。

四、提高認識，深化研究，積極推動校本教研工作

學(xué)校突出教學(xué)中心地位，更新觀念，推進與深化課堂教學(xué)改革，取得了良好成效。我們以新課程改革打造“滿意課堂”為契機，更新教師教育觀念，擺脫傳統(tǒng)的教學(xué)模式，牢固樹立“兩個觀念”，即全面提高學(xué)生素質(zhì)的“教學(xué)質(zhì)量觀”和學(xué)生主體地位突出、教學(xué)民主、師生平等、氣氛和諧的“教學(xué)過程觀”。打造“滿意課堂”我們要求教師全員參與保證“廣度”；教研組長、骨干教師認真實施保證“深度”；學(xué)生滿意、自己滿意、學(xué)校滿意保證“效度”。教導(dǎo)處每學(xué)期召開各教研組會議，研究和部署學(xué)期教研工作，要求各個教研組制定詳細的工作計劃和校本教研課題，有計劃地組織教師利用多媒體室開展校本教研工作，實現(xiàn)資源共享，搭建最前沿的教學(xué)教研平臺。一年來，打造“滿意課堂”取得明顯實效，多媒體技術(shù)、先進教學(xué)手段和理念為大多數(shù)教師接受和掌握，先后有十幾位教師在校多媒體室上公開課、示范課，有四名同志獲課堂教學(xué)進步獎。我校孫光義老師榮獲城關(guān)片語文學(xué)科說課一等獎，錢永軾老師榮獲城關(guān)片歷史學(xué)科說課二等獎，錢國銀、宋碧云老師分別榮獲物理、化學(xué)二等獎。教研組重視教師的論文評選活動，一年來，我校王大榮副校長的論文《淺談農(nóng)村初中英語教學(xué)中兩極分化現(xiàn)象的原因與對策》榮獲天長市201*年全市中小學(xué)英語教育教學(xué)論文評選一等獎，錢永軾老師的歷史論文《淺談新課改下初中歷史教學(xué)》在中國教育實踐與研究論壇中榮獲一等獎。

五、關(guān)注過程，優(yōu)化師資，堅持質(zhì)量立校不動搖

教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作，教育教學(xué)質(zhì)量是一所學(xué)校的生存之本、立足之本、發(fā)展之本。本年度，我們進一步規(guī)范教學(xué)手段，強化教學(xué)管理，緊緊圍繞開學(xué)初提出的工作目標，以《教學(xué)常規(guī)管理細則》為依據(jù)，實施新課標，優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)，優(yōu)化教學(xué)方法，優(yōu)化師生關(guān)系，努力提高課堂教學(xué)效果，全面實施素質(zhì)教育，全面提高教學(xué)質(zhì)量。關(guān)注教學(xué)工作的全過程，著眼細節(jié)，重在落實。本年度，我校行政會議多次專題研究教學(xué)工作，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)長期關(guān)注課堂、關(guān)注老師、關(guān)注學(xué)生，面對面指揮教學(xué)，教導(dǎo)處采取

了切實可行，得力有效的措施：①抓常規(guī)。盡管師資有限，但我們盡可能開齊開足義務(wù)教育各課程。每月一次教學(xué)常規(guī)檢查實實在在，有條不紊。②抓過程。重視教學(xué)工作的過程，每月組織月考教學(xué)質(zhì)量測評，及時總結(jié)反饋，共同探討解決，把問題解決在起始。③抓重點。突出初三畢業(yè)班的教學(xué)工作。認真召開初三每次月考的質(zhì)量分析會，各個班級分析到學(xué)生人頭，將有效人群牢牢抓在手中。我校在教師緊缺的情況下，挖掘師資潛力，根據(jù)實際情況，調(diào)配了部分教師，做到物盡其用、人盡其力，教學(xué)質(zhì)量顯著提高，學(xué)生滿意、家長滿意、社會滿意。201*年中考，達天中公費線11人，達炳輝線9人，普高40人，職高達33人，職高完成率達84.6%。

六、強化保障、重在實效，安全工作到位

1、學(xué)校安全工作以“創(chuàng)建平安校園”為載體，堅持“預(yù)防為主、標本兼治、重在治本”的原則,從健全組織機構(gòu)、制定規(guī)章制度、廣泛宣傳教育、狠抓班風(fēng)學(xué)風(fēng)、開展綜合治理、維護校園穩(wěn)定等方面著手，認真落實創(chuàng)建平安校園的各項措施，健全和規(guī)范平安校園的工作機制，形成安全管理網(wǎng)絡(luò)，提高師生員工的安全意識和自我防范能力，保證學(xué)校良好的教育教學(xué)秩序和學(xué)習(xí)生活環(huán)境，努力創(chuàng)建一個管理有序，防控有力，環(huán)境整潔，校風(fēng)優(yōu)良的安全文明校園。今年我校在財力十分緊張的情況下，聘用了門衛(wèi)，整理了10個探頭。一學(xué)年來，學(xué)校未發(fā)生一起安全事故。

2、開展緊急疏散演練活動。培養(yǎng)學(xué)生自救、自護意識和應(yīng)對突發(fā)事件的處置能力。3、定期對教學(xué)樓鋁合金窗戶、學(xué)生桌、椅進行維修，組織人員對校園電路進行定期檢查，對學(xué)校財產(chǎn)進行清查登記，并建立資產(chǎn)臺賬，登記到人，責(zé)任到人，定期檢查，實行了有損壞有賠償機制。

4、為響應(yīng)市局安全工作會議精神，確保學(xué)生的安全，我校將三棟33間D級危房于9月10日前全部拆除。

七、服務(wù)育人，后勤管理更務(wù)實

1、在后勤服務(wù)工作中，本著“服務(wù)育人”的意識，著力強化后勤隊伍建設(shè)，努力增強服務(wù)意識。

2、嚴格履行財務(wù)制度，規(guī)范財務(wù)行為。嚴格收費公示制度，規(guī)范收費行為，在經(jīng)費使用方面執(zhí)行預(yù)算審批制度，在購物方面實行采購審批制度，在物品使用方面實行領(lǐng)導(dǎo)審批制度，杜絕了各種不正之風(fēng)，保證了資金的效益最大化。

3、爭取多方支持，利用體育民生工程新建了水泥籃球場一個，擴大了學(xué)生的課余活動空間。

4、狠抓落實食品安全工作。學(xué)校與食堂、小店承包人員簽定了食品安全衛(wèi)生責(zé)任狀，堅持食品衛(wèi)生層層負責(zé)，環(huán)環(huán)把關(guān)。不定期召開后勤人員工作會議，組織各班生活委員對食堂工作人員的服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量進行評議，并通報評議結(jié)果，確保食品衛(wèi)生、安全，學(xué)生滿意、家長滿意。

201*年在全校師生的共同努力下，學(xué)校各項工作取得一定成績：一年來，學(xué)校未出現(xiàn)一起安全責(zé)任事故；教育教學(xué)、教育科研取得顯著成績，有多人次獲得片、市論文、說課、師德先進個人、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀德育工作者等榮譽稱號；學(xué)校先后榮獲天長市校本教研先進單位；職教招生先進單位；天長市平安校園；天長市綜合治理先進單位；食堂管理先進單位；楊村鎮(zhèn)先進黨支部等稱號。

但我們清醒的看到，隨著鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整和城鎮(zhèn)化進程的加快，學(xué)校辦學(xué)存在著許多不利因素，主要有：學(xué)生數(shù)銳減；教師年齡老化，民師轉(zhuǎn)正的老教師較多，盡管我們每年盡可能的安排教師體檢，但廣大教師由于工作及精神壓力過大，生病情況時有發(fā)生，目前我校就有幾位教師生有重�。粚W(xué)�；�礎(chǔ)實施建設(shè)十分薄弱，教學(xué)周轉(zhuǎn)用房、活動用房沒有，其他教學(xué)硬件實施幾乎為零；客籍教師生活周轉(zhuǎn)用房沒有，現(xiàn)在全部租住在校外；學(xué)校自聘人員工資無法著落等等。這些問題嚴重的制約著學(xué)校的發(fā)展。但我們相信只要思想不滑坡，辦法總比困難多，“只要有信心，黃土能變金”，我們定會克服困難，不斷取得學(xué)校工作的新發(fā)展。

各位領(lǐng)導(dǎo)，201*年是不平凡的一年，中國共產(chǎn)黨第十八次全國代表大會勝利召開，為我國今后五年乃至十年描繪了美好的藍圖，十八大報告中關(guān)于教育的論述為我們今后如何更好地辦“人民滿意的教育”指明了方向。新的一年里，我們將高舉質(zhì)量立校大旗，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，堅定信念、克服困難、埋頭苦干，扎實工作，為開創(chuàng)學(xué)校工作新局面而努力奮斗！

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