201*年繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作總結(jié)

201*年繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作總結(jié)

201*年度我院繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作繼續(xù)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照衛(wèi)生部、人事部、省衛(wèi)生廳、人事廳、縣衛(wèi)生局有關(guān)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育文件精神，緊緊圍繞我院衛(wèi)生工作的中心任務(wù)和衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)的需要，堅持以人為本、求真務(wù)實、開拓進取，確保了繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作順利開展。現(xiàn)將201*年繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作總結(jié)如下：

一、高度重視繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作。

（1）是完善組織機構(gòu)建設(shè)，建立健全繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育組織體系，切實加強對繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理；領(lǐng)導(dǎo)小組組長由蔣四川院長擔(dān)任，副組長由黃阿柏副院長擔(dān)任。成員分別由各科室負責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在醫(yī)務(wù)科，由蔣其兵兼職負責(zé)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育日常工作。

（2）是加強繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育規(guī)范管理；（3）是研究和學(xué)習(xí)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育開展方法；（4）是做好繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育檔案資料的歸檔工作。

二、做好學(xué)分管理工作，為晉升職稱和年度考核掛鉤把好關(guān)口。按照《廣安市繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理工作規(guī)范》文件精神要求衛(wèi)生技術(shù)人員積極參加各種形式的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育以提高衛(wèi)生技術(shù)人員業(yè)務(wù)水平和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)；不斷增強衛(wèi)生技術(shù)人員參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育活動的自覺性，擴大繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作的覆蓋面，使衛(wèi)生技術(shù)人員參加繼教覆蓋率達100%。提高繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育人員的學(xué)分達標率達到80%以上。（以上2個比率來自于201*年基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)績效考核目標要求）。

三、積極組織開展多層次、多形式的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育活動。

今年我院繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作堅持“按需施教，講究實效“的原則，注重質(zhì)量和實效，普及與提高相結(jié)合，努力營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。

1、有計劃組織開展全員醫(yī)療衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章的培訓(xùn)，全年分期舉辦了本院的專題知識講座。開展了“201*國際心肺復(fù)蘇及心血管急救指南”理論學(xué)習(xí)，參與了“縣級心肺復(fù)蘇”的技能比賽。

2、注重�？迫瞬诺呐囵B(yǎng)。院領(lǐng)導(dǎo)高度重視�？迫瞬诺呐囵B(yǎng)，按照《鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）衛(wèi)生院衛(wèi)生技術(shù)人員培訓(xùn)暫行規(guī)定》，積極選送一名內(nèi)科醫(yī)生到上級醫(yī)療單位進修學(xué)習(xí)，并全科醫(yī)師轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。

3、派出2人參加“基層衛(wèi)生人員教育培訓(xùn)平臺”網(wǎng)站遠程學(xué)習(xí)，分別參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院合理用藥培訓(xùn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥學(xué)人員培訓(xùn)。

4、農(nóng)村衛(wèi)生隊伍建設(shè)進一步加強，我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生的培訓(xùn)方式采取鎮(zhèn)村兩級培訓(xùn)管理，不定期召開村衛(wèi)生站衛(wèi)生人員培訓(xùn)會，做了相關(guān)業(yè)務(wù)、技能方面的培訓(xùn)。派出31名村衛(wèi)生人員參加“鄉(xiāng)村醫(yī)生合理用藥培訓(xùn)”。

5、本年度我院開展全鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)5次，20余學(xué)時，共約培訓(xùn)200余人次。

四、本年度繼教存在的問題

1、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作開展情況還不夠平衡，科主任重視程度不夠，醫(yī)技人員對繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育的必要性和重要性認識不足�？剖遗c科室之間差距還很大。

2、部分衛(wèi)生技術(shù)人員安于現(xiàn)狀，求知欲不強，部分同志對學(xué)分不夠重視，部分同志以獲取學(xué)分為目的而參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育。

3、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理制度有待進一步健全和規(guī)范，繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育的意義認識不足，還要加以宣傳、領(lǐng)會。

4、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育的形式還比較單一，醫(yī)務(wù)科與各科室溝通不夠，亦是各科室負責(zé)人未制定相關(guān)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育計劃。

5、目前仍還局限在傳統(tǒng)的醫(yī)院內(nèi)業(yè)務(wù)授課，遠程教育的積極性和主動性還有待進一步加強。

6、本年度衛(wèi)生技術(shù)人員參加繼教覆蓋率僅75%，年度學(xué)分達標率僅19%，（與上級的要求100%，80%相差甚遠）。技能考核及格率未實施，亦未統(tǒng)計。

縣第三人民醫(yī)院醫(yī)務(wù)科繼教辦

201*年11月22日

擴展閱讀：201*年繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作計劃

佛山**醫(yī)院

201*年佛山**醫(yī)院繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作規(guī)劃

為貫徹落實市《**區(qū)衛(wèi)生局201*年關(guān)于繼續(xù)教育工作計劃》的指示和文件精神，結(jié)合我院實際情況，今年繼續(xù)教育工作要以樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀，強化繼續(xù)教育創(chuàng)新意識為主導(dǎo)，充分利用全市繼教資源，落實好專業(yè)技術(shù)、職業(yè)道德和重點傳染病的培訓(xùn)。注重教育的質(zhì)量和實效，堅持普及與提高相結(jié)合原則，追求高水平，堅持實事求是、質(zhì)量第一的原則。以實現(xiàn)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作制度化、管理規(guī)范化、手段現(xiàn)代化要求，推動我院繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作的持續(xù)、健康、深入地開展，以適應(yīng)醫(yī)院改革發(fā)展和醫(yī)務(wù)人員自身學(xué)習(xí)提高的需要。

一、加強對201*年新進人員和專業(yè)衛(wèi)生技術(shù)人員的培訓(xùn)。落實好專業(yè)技術(shù)、職業(yè)道德和重點傳染病的培訓(xùn)。對于基層衛(wèi)生院來說，全科醫(yī)師就顯得尤為重要，我們要廣泛聽取醫(yī)務(wù)人員的建議，根據(jù)我單位的需要，開展實用性強的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)不少于5次，；在職業(yè)道德培訓(xùn)方面，要按照區(qū)衛(wèi)生局糾風(fēng)工作安排意見的要求執(zhí)行，每人不少于24學(xué)時，培訓(xùn)內(nèi)容以《醫(yī)療機構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范手冊》《公民道德建設(shè)實施綱要》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《藥品管理法》、《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》、《醫(yī)療事故處理條例》、病歷書寫與規(guī)范等為重點。開展重點傳染病培訓(xùn)每人不少于60學(xué)時，培訓(xùn)內(nèi)容以衛(wèi)生部組織編寫的培訓(xùn)教材和光盤為主。二、加強科室科研工作。

每科在完成日常工作之余，要有計劃、有針對性的組織1-2項科研課題，主治醫(yī)師以上人員撰寫發(fā)表科研論文不得少于1篇，醫(yī)務(wù)部在督促科研工作的同時，盡最大努力為科室創(chuàng)造有利條件。三、強化專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

根據(jù)我院院情，選派醫(yī)務(wù)人員到上級醫(yī)院學(xué)習(xí)或與總部輪換，吸收先進技術(shù)，提高技術(shù)水平。中級職稱專業(yè)技術(shù)人員要緊密結(jié)合自己專業(yè)，鼓勵通過自學(xué)、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)自覺嚴格補充，增長本專業(yè)技術(shù)的新理論、新技術(shù)、新方法，掌握交叉學(xué)科和相關(guān)學(xué)科的知識。初級職稱的專業(yè)技術(shù)人員要結(jié)合本職崗位，進行專業(yè)技術(shù)知識和技能的職務(wù)培養(yǎng)，熟練掌握專業(yè)技術(shù)，。參與科研、能解決較復(fù)雜的疑難病癥，爭取以請進來、派出去、自己學(xué)的原則想方設(shè)法提高專業(yè)隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)，。邀請總部專家對我院進行專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)，以查房、手術(shù)、講課等形式不斷提高我院業(yè)務(wù)水平，并支持各科邀請專家指導(dǎo)開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)。

四、繼續(xù)加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)管理。

每二周各專業(yè)系統(tǒng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次，醫(yī)務(wù)部不定期抽查各科室實際學(xué)習(xí)情況并結(jié)合學(xué)習(xí)記錄進行現(xiàn)場提問。另外，每月安排專門針對年輕醫(yī)師的專業(yè)講座，由各科主任輪流授課，醫(yī)務(wù)部全程參與并做好記錄，不定期進行現(xiàn)場考核。五、外出進修學(xué)習(xí)。

將采取短、中、長期相結(jié)合的方式，對有一定培養(yǎng)前途，且愿意長期留駐我院工作的年青醫(yī)護人員及業(yè)務(wù)骨干進行相關(guān)專業(yè)進修學(xué)習(xí)，以增強我院專科隊伍建設(shè)及整體技術(shù)實力。年內(nèi)計劃選派510人次到省、市級以上醫(yī)院進行進修學(xué)習(xí)。六、積極組織“三基三嚴”理論考核。

每半年組織一次“三基三嚴”理論考核，并在九月份正式進行本院實踐技能考核工作。對“三基三嚴”的培訓(xùn)工作分季度進行，具體為：第一季度，對全員中低年資醫(yī)師進行心肺復(fù)蘇、呼吸機、電除顫的應(yīng)用培訓(xùn)；第二季度，進行導(dǎo)尿、各種穿刺、插管等臨床常用技術(shù)培訓(xùn)和第一次理論考核；第三季度，進行麻醉藥品、抗菌藥品的全員知識培訓(xùn)；第四季度，進行第二次理論考核和實踐技能的考核，并針對弱項進行專項培訓(xùn)。七、做好繼教檔案的歸檔工作。

按照《禪城區(qū)衛(wèi)生局關(guān)于教育培訓(xùn)檔案管理制度》的要求，完整地保存，系統(tǒng)地整理、規(guī)范地管理相關(guān)檔案，真正為繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育事業(yè)發(fā)展提供有力的依據(jù)，為我院的發(fā)展和人才的培養(yǎng)服務(wù)。八、鼓勵并支持醫(yī)務(wù)人員進行在職學(xué)歷教育。

鼓勵并支持醫(yī)務(wù)人員進行在職學(xué)歷教育，并積極參加市區(qū)衛(wèi)局舉辦的各項學(xué)術(shù)活動，以提升醫(yī)療隊伍整體素質(zhì)。年內(nèi)計劃支持并安排46人參加在職學(xué)歷學(xué)習(xí)。

1文件名稱不知道禪城區(qū)衛(wèi)生局有沒有發(fā)就不要亂寫，可以寫的含糊一點2排版問題。3標點符號問題。

4我們是禪城區(qū)衛(wèi)生局管的，要在衛(wèi)局面前加區(qū)字。

佛山**醫(yī)院

201*年12月17日

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