201*三河鄉(xiāng)紅名小學(xué)校工會(huì)工作總結(jié)

紅名小學(xué)校工會(huì)工作總結(jié)

二O一O年度三河鄉(xiāng)紅名小學(xué)校在石柱教育工會(huì)工作要點(diǎn)精神指引

下，紅名小學(xué)校工會(huì)以“辦人民滿意教育”為宗旨，認(rèn)真貫徹黨教育教學(xué)方針政策，樹立落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面履行工會(huì)各項(xiàng)職能，大力加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益，團(tuán)結(jié)廣大教職工，為全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量，為辦讓社會(huì)、家長(zhǎng)放心滿意的學(xué)校作出了積極貢獻(xiàn)。我們的目標(biāo)是“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員廣大教職工立足本職工作，投身于新課程改革，圓滿完成了上級(jí)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了較好的成績(jī)，工會(huì)工作邁上新臺(tái)階�，F(xiàn)從以下幾方面總結(jié)如下：

一、我�；�本情況

紅名小學(xué)校是三河鎮(zhèn)小學(xué)下屬的一個(gè)村完小，下面還且個(gè)村小，鯉

魚小學(xué)校，學(xué)校教職工十四人，年齡在五十周歲以上的就有五人，中齡人三個(gè)，年青教師五人，工會(huì)會(huì)員十四人。

二、不斷強(qiáng)化了工會(huì)組織的自身建設(shè)

學(xué)校工會(huì)是民主管理學(xué)校的具體體現(xiàn)。為了充分發(fā)揮學(xué)校工會(huì)的職

能作用，我們不斷強(qiáng)化工會(huì)組織的自身建設(shè)。各項(xiàng)制度健全，工會(huì)成員14人，入會(huì)率達(dá)達(dá)100%。在學(xué)年初工會(huì)委員們認(rèn)真制定工作計(jì)劃，學(xué)期過(guò)程全面督促落實(shí)計(jì)劃。我們還定時(shí)召開工會(huì)教職工會(huì)議，商議工作計(jì)劃執(zhí)行情況，及時(shí)查漏補(bǔ)缺，使我們的工作做到了有計(jì)劃、有布置、有總結(jié)，正像我們對(duì)工會(huì)干部的要求“開頭出思路，中間抓落實(shí)，期未要成績(jī)。”由于

工會(huì)干部的齊心協(xié)力，踏實(shí)工作，使我們工會(huì)的各項(xiàng)工作干起來(lái)都比較順利，特別是留守兒童工作，工會(huì)付諸了大量的努力。而且都取得了較好的成績(jī)，顯示出了學(xué)校工會(huì)組織的凝聚力。

二、落實(shí)教工大會(huì)制度

1、學(xué)校行政十分重視學(xué)校教工大會(huì)工作，認(rèn)為老師的建議、想法是

我們辦好學(xué)校不可缺少的思想條件，因此，對(duì)于教工大會(huì)的提案，學(xué)校都能認(rèn)真分析，妥善處理。教工會(huì)上校長(zhǎng)的工作報(bào)告及工會(huì)的財(cái)務(wù)管理工作，老師們都十分滿意。在涉及學(xué)校的發(fā)展、辦學(xué)方面，如教師評(píng)先、評(píng)優(yōu)、評(píng)職稱、中層干部進(jìn)行民主評(píng)議、工會(huì)財(cái)務(wù)報(bào)告等方面嚴(yán)格按程序進(jìn)行，每年召開2次教職工大會(huì)，下期的教職工民主測(cè)評(píng)以報(bào)告的形式上交教育工會(huì)。如今，我校工會(huì)組織凝聚力強(qiáng)，全體會(huì)員做到了心往一處想，勁往一處使，齊心協(xié)力為使學(xué)校工作再上新臺(tái)階，發(fā)揮各自的積極作用。

2、校務(wù)公開落到實(shí)處，維護(hù)全體教職工的合法權(quán)益。學(xué)校校務(wù)公開

領(lǐng)導(dǎo)小組成員，是群眾推選的。對(duì)于群眾敏感的事情，如評(píng)優(yōu)、評(píng)模，學(xué)校辦公經(jīng)費(fèi)開支等都通過(guò)教工會(huì)討論并及時(shí)在公開欄中公開，做到了當(dāng)事人對(duì)學(xué)校的工作放心，群眾對(duì)學(xué)校的工作滿意。

3、積極開展征集合理化建議，為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校民主建設(shè)，健全學(xué)

校民主管理機(jī)制，每年我們都要征集合理化建議，今年教師提出的諸多建議被學(xué)校采納，如教師節(jié)，借移動(dòng)公司搞活動(dòng)，為教師充值電話費(fèi)，留守兒童電話，親情視頻的使用等，其中有很多建議得到了校領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚(yáng)，如電話卡的使用上，教師們從實(shí)際出發(fā)，切實(shí)為學(xué)校利益著想，為學(xué)校節(jié)

省了不少的費(fèi)用。

三、加強(qiáng)工會(huì)會(huì)員隊(duì)伍建設(shè)1、加強(qiáng)工會(huì)干部及會(huì)員的理論學(xué)習(xí)

作為基層工會(huì)組織，我們積極配合學(xué)校的教育教學(xué)工作，采取多種

形式，組織工會(huì)干部及會(huì)員認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《教師法》、《勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》等法律法規(guī)。

2、工會(huì)配合學(xué)校行政繼續(xù)實(shí)施“關(guān)愛工程”。采用“托管之家”的

方法，關(guān)愛我校的留守兒童，調(diào)動(dòng)學(xué)校教師的積極性，全員參加到關(guān)愛留守兒童的活動(dòng)中來(lái)。我們還實(shí)行了老帶新的辦法，讓經(jīng)驗(yàn)豐富的教師與羽翼未豐的新教師結(jié)成對(duì)子。針對(duì)我校青年教師多的現(xiàn)狀，讓已經(jīng)過(guò)關(guān)、表現(xiàn)突出的教師與剛走上工作崗位的教師結(jié)成對(duì)子，每年確定一個(gè)目標(biāo)，要求師徒共同進(jìn)步，并對(duì)師徒結(jié)對(duì)工作進(jìn)一步加以制度上的規(guī)范和工作上的引領(lǐng)。由于通過(guò)傳幫帶的活動(dòng)，我校這一學(xué)期有兩名老師在參加校級(jí)，片區(qū)賽課分別獲一等獎(jiǎng)和二等獎(jiǎng)，在參加縣教育工會(huì)電子教案大賽中獲三等獎(jiǎng)。通過(guò)以上活動(dòng)形式促進(jìn)教師專業(yè)化成長(zhǎng)，形成了同伴互助，合作交流，互相提高的教研氛圍。

四、積極開展送溫暖活動(dòng)，讓身處困境的老師感到大家庭的溫暖關(guān)心群眾，依靠群眾是紅名小學(xué)的優(yōu)良傳統(tǒng)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)做到了始終

把群眾掛在心上，急群眾之所急，想群眾之所想，知萬(wàn)家事，解萬(wàn)家難，積極開展送溫暖活動(dòng)。一年來(lái)，我校工會(huì)為廣大會(huì)員辦了許多好事，實(shí)事，

如：慶賀生日送鮮花，關(guān)愛灑向每位教工。隨著社會(huì)一體化與教育教學(xué)改革進(jìn)程的加快，迎來(lái)了網(wǎng)絡(luò)信息化時(shí)代，知識(shí)更新飛速，人們的生活工作節(jié)奏不斷加快，更多地的人把精力放在了學(xué)習(xí)、工作、家庭之上，而忽略了自身健身與保養(yǎng)，許多人更談不上給自己過(guò)個(gè)快樂(lè)的生日。為教師購(gòu)買各種教育教學(xué)學(xué)習(xí)資料、鼓勵(lì)教師參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)。當(dāng)教師有了困難，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)總是及時(shí)幫助解決后顧之憂，如：在教師節(jié)，我們組織教師對(duì)困難職工進(jìn)行到家慰問(wèn)，在元旦，春節(jié)，對(duì)困難，退休職工進(jìn)行了慰問(wèn)，籌積資金5000多元，對(duì)留守兒童，貧困女童，退休教師，困難職工進(jìn)行了幫扶。在老師生病、婚、喪、嫁、娶的時(shí)候，工會(huì)會(huì)員及時(shí)到場(chǎng)慰問(wèn)、祝賀，這樣的實(shí)際行動(dòng)，深受老師們的歡迎。在開展好送溫暖活動(dòng)的過(guò)程中，做到了“知情、辦事、報(bào)告”。

五、積極開展文體活動(dòng)，活躍教職工生活：

1、六一兒童節(jié)，工會(huì)組織和學(xué)生一起慶祝活動(dòng)，并舉行了唱紅歌比

賽。

2、“教師節(jié)”，組織廣教師到到城區(qū)條件好的學(xué)校去參觀，以領(lǐng)略其

它學(xué)校的風(fēng)采。

3、關(guān)心教職工身心健康，以“我運(yùn)動(dòng)我健康”為主題，學(xué)校工會(huì)

組織教職工進(jìn)行趣味教工運(yùn)動(dòng)會(huì)，并頒發(fā)獎(jiǎng)品，此項(xiàng)活動(dòng)深受教職工喜愛。

六、工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理

我校能夠最大限度的爭(zhēng)取行政支持，工會(huì)經(jīng)費(fèi)用于工會(huì)開展活動(dòng)。

工會(huì)財(cái)務(wù)制度健全，開支合理。工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用情況及時(shí)。

七、加強(qiáng)工會(huì)檔案管理

我校能夠及時(shí)將學(xué)校的教育教學(xué)、工會(huì)活動(dòng)等相關(guān)資料分類歸檔，

專人管理。本期我們根據(jù)教育工會(huì)的要求，整理了檔案。

總之，在石柱縣教育工會(huì)的具體指導(dǎo)下，在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，

我們圓滿地完成了上級(jí)布置的各項(xiàng)工作，創(chuàng)造性取得了一點(diǎn)成績(jī)。今后，我們還將不斷積累經(jīng)驗(yàn)，積極探索，通過(guò)一系列的務(wù)實(shí)活動(dòng)，使我校的工會(huì)工作百尺桿頭更進(jìn)一步。

三河鎮(zhèn)紅名小學(xué)校工會(huì)

二O一一年一月

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紅名小學(xué)校201*年工作總結(jié)

201*年到來(lái)了，又過(guò)了一年，回顧201*年里，我校各項(xiàng)工作基本完成，現(xiàn)總結(jié)如下。

一、總體思路

本年度，我們?cè)诟骷?jí)黨委政府的親切關(guān)懷下，在上級(jí)教育主管部門的大力指導(dǎo)和幫助下，通過(guò)全體教職工的精誠(chéng)團(tuán)結(jié)和共同努力。學(xué)校工作與時(shí)俱進(jìn)；堅(jiān)持以德育為核心，以教學(xué)為中心；堅(jiān)持科研先導(dǎo)，質(zhì)量為本；堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，狠抓落實(shí)。在依法治校，民主管理，全面實(shí)施素質(zhì)教育，關(guān)愛留守兒童的過(guò)程中，全校顯現(xiàn)出教師敬崗愛業(yè)、潛心教研；學(xué)生勤奮學(xué)習(xí)的局面。

二、團(tuán)結(jié)協(xié)作，共圖發(fā)展，提高隊(duì)伍建設(shè)。1、繼續(xù)落實(shí)教師崗位聘任制2、大力推行民主治校

本年度，我們召開了“紅名小學(xué)教代會(huì)”“紅名小學(xué)民主測(cè)評(píng)會(huì)”。討論修訂了各項(xiàng)管理制度，

3、加強(qiáng)思德教育，強(qiáng)化教師形象

本年度我們繼續(xù)加強(qiáng)了教師每周的政治學(xué)習(xí)，并組織全體教師收看人代會(huì)直播節(jié)目，充分利用各種學(xué)習(xí)、集會(huì)，大力在教師和學(xué)生中宣傳。加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真開展了教師評(píng)學(xué)校、教師評(píng)班子、學(xué)生評(píng)教師等活動(dòng)。根據(jù)石柱縣規(guī)范辦學(xué)相關(guān)文件精神，嚴(yán)禁了教師體罰和變相體罰學(xué)生，進(jìn)一步規(guī)范了學(xué)校辦學(xué)行為。一年來(lái)，我校無(wú)任何違法違紀(jì)事件，無(wú)一例上訪事件。

4、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

領(lǐng)導(dǎo)干部是學(xué)校及各部門工作的主持者、領(lǐng)頭雁。在班子建設(shè)中，我們本

1

著“人能盡其才，才能稱其職”的原則，聘任出一批思想素質(zhì)好、工作責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)水平高、教學(xué)績(jī)效好的教師為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部。各司其職、各負(fù)其責(zé)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、協(xié)同發(fā)展，積極營(yíng)造“嚴(yán)格搞管理、規(guī)矩干工作、盡心謀發(fā)展、公平待教師”的工作氛圍�！暗掠�、教學(xué)、后勤與安全”三線管理模式使我校政令暢通、運(yùn)作高效。逐漸形成了一個(gè)職責(zé)分明、運(yùn)作有序、有章可循、有法可依、縱向暢通、橫向協(xié)調(diào)的管理集體，使集體的智慧發(fā)揮到最佳效果。

4、加大教師培養(yǎng)力度

一是注重對(duì)教師的常規(guī)指導(dǎo)，要求每一位教師認(rèn)真做好教學(xué)“備、講、改和教學(xué)反思”；二是加強(qiáng)對(duì)各級(jí)骨干教師的培養(yǎng)力度，學(xué)校現(xiàn)有校級(jí)骨干教師10名，縣級(jí)骨干教師2名；三是注重對(duì)教師課堂教學(xué)的指導(dǎo)，積極參加城郊片區(qū)教研活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，學(xué)校分管教學(xué)蔡老師組織教師經(jīng)常深入課堂聽課、評(píng)課，積極探索新課程理念下教育改革及質(zhì)量提升，從而提高其業(yè)務(wù)能力和課堂教學(xué)水平。四是積極鼓勵(lì)教師參加學(xué)歷提高培訓(xùn)，現(xiàn)我校小學(xué)教師學(xué)歷合格率達(dá)100%，�？茖W(xué)歷占50%，本科學(xué)歷占20%。

三、辦好教學(xué)，做好德育工作

1、建立健全德育工作管理體系和各項(xiàng)制度

本年度，我們建立了以工會(huì)、少先隊(duì)、班主任三者之間相互聯(lián)系，各負(fù)其責(zé)的思想政治工作和學(xué)校德育工作管理體系，制定了相關(guān)制度。如《紅名小學(xué)校年度工作考評(píng)方案》、《升降旗制度》、《留守兒童管理工作制度》、《代理家長(zhǎng)管理工作制度》、使德育工作有章可循，真正做班班落實(shí)、責(zé)任到人。

2、安全教育放在首位，加強(qiáng)學(xué)生管理

我校在日常管理中，對(duì)老師要求實(shí)行安全工作一票否決制。繼續(xù)采用封閉式管理，由學(xué)校保安主要負(fù)責(zé)校門口的安全，上課期間通常不允許學(xué)生出入，

建立登記制度，做到出入學(xué)校的人員有據(jù)可查，放學(xué)實(shí)行路隊(duì)制，以大照顧小的原則，實(shí)行老師護(hù)送以保障學(xué)生的安全工作。

班主任工作方面，學(xué)校認(rèn)真物色有工作責(zé)任心和事業(yè)心的老師做班主任。發(fā)揮優(yōu)秀班主任的作用，對(duì)學(xué)生實(shí)施管理，各班創(chuàng)設(shè)了良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)，為校風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)打下了基礎(chǔ)，提供了條件。

3、發(fā)揮校園文化建設(shè)的德育效能

優(yōu)美的校園環(huán)境，具有教育意義的環(huán)境布置，對(duì)學(xué)生具有潛移默化的教育意義。我們不斷完善校園文化設(shè)施、設(shè)備，在教室、走廊、櫥窗、食堂張貼名言、警句，及時(shí)更新學(xué)校、班級(jí)黑板報(bào)。時(shí)行愛惜糧食主題教育等等。師生們?cè)诨顒?dòng)中充分發(fā)揮了團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，既豐富了校園精神文化生活，又激發(fā)了廣大師生員工的愛國(guó)熱情，更促進(jìn)了校園和諧可持續(xù)發(fā)展。

4、加強(qiáng)留守兒童工作管理

本年度里，我們把留守兒童工作提到了一個(gè)議事日程，要求各位教師做好留守兒童工作，積極與家長(zhǎng)聯(lián)系，做好代理家長(zhǎng)這個(gè)角色，建立家庭，學(xué)校，留守父母三方的聯(lián)系，管理好留守兒童是我校工作的重

四、以教學(xué)為中心，大幅提升教學(xué)質(zhì)量

我校建校以來(lái)，主張教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線，沒(méi)有好的教學(xué)，就沒(méi)有好的學(xué)校，因此教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作。我們把教育教學(xué)質(zhì)量作為衡量教師工作的重要標(biāo)準(zhǔn)，作為各類評(píng)優(yōu)選模的主要依據(jù)，逐漸形成質(zhì)量興校，以教學(xué)質(zhì)量論英雄的良好局面。

1、目標(biāo)管理與常規(guī)管理工作

目標(biāo)管理方面，本年度，我們以201*年春各年級(jí)各班的成績(jī)現(xiàn)狀為參照，對(duì)《紅名小學(xué)教育質(zhì)量考評(píng)》作了一定的修改，綜合分值的提高納入了考核，

與績(jī)效工作掛鉤，該項(xiàng)工作刺激了全體教師的工作熱情，進(jìn)一步推動(dòng)了我校教育教學(xué)質(zhì)量的提升。

常規(guī)管理方面，本學(xué)期由校長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)。教導(dǎo)處主任負(fù)責(zé)學(xué)校的正常教學(xué)秩序，規(guī)范教師日常教學(xué)行為。教研組長(zhǎng)具體落實(shí)教學(xué)常規(guī)管理，堅(jiān)持聽推門課由。并對(duì)上課的教師的備、講、改一查到底，作好評(píng)價(jià)記錄，對(duì)做的差的教師提出整改意見，限期整改。同時(shí)還要求教師每期聽課不少于15節(jié)，中層干部不少于20節(jié)，領(lǐng)導(dǎo)不少于40節(jié)，要地注各位教師相互學(xué)習(xí)。教務(wù)處每月對(duì)教師進(jìn)行學(xué)月考核，考核主要針對(duì)教師的備課、作業(yè)批改、上課、聽課、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方面進(jìn)行全面考核，教務(wù)處和教研組有詳細(xì)的檢查和工作日志，常規(guī)管理規(guī)范，制定了《教師出勤制度》、《請(qǐng)假制度》、《教學(xué)常規(guī)管理細(xì)則》、《教師工作年度考核辦法》。嚴(yán)格抓好“三課”的落實(shí)工作，一是新教師的“匯報(bào)課”，二是骨干教師的“示范課”，三是薄弱學(xué)科教師的“研究課”。建立健全了教師激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。制定了分層教學(xué)實(shí)施方案，各科任教師認(rèn)真執(zhí)行分層教學(xué)，清理出了后進(jìn)生名單，并對(duì)學(xué)習(xí)后進(jìn)生，作了全面的掌握，找原因、添措施，達(dá)到了較好效果。加強(qiáng)教研組的管理，制定了教研組工作考核細(xì)則，對(duì)他們的工作定期量化考核。

2、教育科研

本年度，結(jié)合實(shí)際，我校繼續(xù)進(jìn)行了《農(nóng)村小學(xué)數(shù)學(xué)興趣的培養(yǎng)》為縣級(jí)課題，對(duì)全校學(xué)生進(jìn)行研究。

常規(guī)教研方面，一是組織了教師的繼續(xù)教育培訓(xùn)，定期、定時(shí)組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，我校參加了城郊片區(qū)大型教研活動(dòng)，并聽取了講座，還參加了三河鎮(zhèn)第四屆教研年會(huì)。切實(shí)做到了“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”。二是積極開展校本教研活動(dòng)，結(jié)合我校實(shí)際，確定校本教研活動(dòng)的主題與形式。

通過(guò)這些管理辦法的實(shí)施，我們更加迫切地認(rèn)識(shí)到課程改革的緊迫性，整體教學(xué)水平與業(yè)務(wù)能力均有大幅度提升。在各級(jí)主管部門組織的各類競(jìng)教活動(dòng)中，獲片區(qū)一等獎(jiǎng)1人次、校級(jí)二等獎(jiǎng)1人次。

3、藝體工作

全面提高學(xué)生的素質(zhì)，我們擬定了《陽(yáng)光體育初步意見》學(xué)校高度重視學(xué)生綜合素質(zhì)教育的實(shí)施情況，并將其納入教師年度考核之中。加強(qiáng)了學(xué)校體、衛(wèi)、藝和科技工作，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家課程計(jì)劃，開齊、開足了課時(shí)，并制定了紅名小學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃，開設(shè)了學(xué)生課外活動(dòng)小組，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行健康教育，本年學(xué)生進(jìn)行了2次體檢，體檢率達(dá)100%。

本年度，我校舉行了“六一”兒童節(jié)慶祝活動(dòng)，活動(dòng)分為“學(xué)生游園活動(dòng)”、“歌詠比賽”、“體育比賽”、等內(nèi)容。充分展示了我校學(xué)生風(fēng)采，體現(xiàn)了我校藝術(shù)教育的突出成績(jī)。

4、村小工作

制定了《村小布局調(diào)整規(guī)劃》，加強(qiáng)了村小調(diào)整力度，村小教學(xué)常規(guī)常抓不懈，實(shí)行村主任教師每周一小查，教務(wù)處隨時(shí)抽查，并與教師月考核掛鉤。

5、學(xué)籍管理

我校學(xué)籍管理做到了專人管理，管理規(guī)范，按時(shí)填報(bào)有關(guān)電子數(shù)據(jù)，沒(méi)有一個(gè)學(xué)生無(wú)學(xué)籍。小學(xué)入學(xué)率達(dá)100％，小學(xué)鞏固率達(dá)100％，兒童入園率達(dá)100%。

五、提高后勤管理，重點(diǎn)食堂管理

本年度，我校后勤工作由校長(zhǎng)親自負(fù)責(zé)，教導(dǎo)處具體負(fù)責(zé)，統(tǒng)一管理學(xué)生伙食，另請(qǐng)兩名炊事員，后勤服務(wù)本著“服務(wù)于教學(xué)，服務(wù)于師生”的宗旨，嚴(yán)格執(zhí)行《出差報(bào)帳制度》、《采買制度》、《炊事人員職責(zé)》等，提高了后勤服

務(wù)質(zhì)量，師生滿意率較高。加強(qiáng)了中小學(xué)收費(fèi)管理，嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁自立項(xiàng)目，實(shí)行按期結(jié)算，杜絕了亂收費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。財(cái)務(wù)管理做到了公開、公示合法、合規(guī)、民主、高效，食堂達(dá)到了上級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。清點(diǎn)、統(tǒng)計(jì)了學(xué)校的固定資產(chǎn)，建立了臺(tái)帳，加強(qiáng)了校舍、帳務(wù)管理，這些工作由專人管理，及時(shí)準(zhǔn)確的完成各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

六、重視安全工作，創(chuàng)平安校園

本年度，我們繼續(xù)把安全工作列入學(xué)校工作的重中之重。一是機(jī)構(gòu)健全，充實(shí)調(diào)整了安全領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組人員，全方位、多角度狠抓安全工作，做到安全工作事事有人抓、事事有人管，各班均設(shè)有安全信息員；二是責(zé)任明確，學(xué)校實(shí)行“一崗雙責(zé)”制，分三線管理模式，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書；三是制度規(guī)范，充實(shí)完善了相關(guān)制度，凡涉及師生安全的各類預(yù)案齊全，可操作性強(qiáng)，把安全工作與教職工年度考核、職稱晉升掛鉤。四是廣泛宣傳，利用校會(huì)、班會(huì)、家長(zhǎng)會(huì)、黑板報(bào)、標(biāo)語(yǔ)等多種形式，加強(qiáng)宣傳力度，并有記錄和影像佐證資料可查；五是狠抓學(xué)生“心理健康”和行為習(xí)慣養(yǎng)成教育、制作有永久性標(biāo)語(yǔ)上墻；六是抓排查、重整改，按學(xué)月向教育局匯報(bào)；七是食堂硬件軟件量化達(dá)標(biāo)；八是抓防范，學(xué)校實(shí)行幼兒學(xué)前班家長(zhǎng)接送制、路隊(duì)制、特殊天氣教師護(hù)送制，校外活動(dòng)有請(qǐng)示，經(jīng)審閱預(yù)案，簽訂責(zé)任方可舉行，節(jié)假日安排專人護(hù)校值班，開通了學(xué)生親情電話，為家校聯(lián)系提供了方便；九是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)上級(jí)下發(fā)的安全工作文（函）件和教育法律法規(guī)，擬寫學(xué)習(xí)心得，強(qiáng)調(diào)季節(jié)性安全，積極參加各級(jí)組織的安全工作培訓(xùn)會(huì)，及時(shí)傳達(dá)會(huì)議精神，布署階段性工作；十是以“警校共育”、“院校共防”為契機(jī)推動(dòng)整體工作提升、積極爭(zhēng)創(chuàng)“區(qū)交通安全文明學(xué)�！保皇�一是有規(guī)范的安全工作專檔，數(shù)據(jù)準(zhǔn)、資料齊。

七、學(xué)校特色

學(xué)校特色建設(shè)是綜合辦學(xué)水平與個(gè)性魅力的重要體現(xiàn)，是學(xué)校培養(yǎng)適應(yīng)時(shí)代要求的高素質(zhì)人才的內(nèi)在要求。一年來(lái)，我校留守兒童工作在教育委的指導(dǎo)下，取得了可喜的成績(jī)。

為了更進(jìn)一步深化、延伸好“留守兒童關(guān)愛”工作，更進(jìn)一步豐富與拓展好學(xué)校學(xué)校留守兒童工作，更能緊密聯(lián)系好留守兒童，服務(wù)于留守兒童，我校還特別申請(qǐng)了留守兒童合格學(xué)校，關(guān)愛留守兒童特色學(xué)校，我們成立了留守兒童關(guān)愛領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了辦公室，由專人管理，建立留守兒童之家，開通親情電話，親情視頻，讓我校留守兒童切實(shí)得到了關(guān)愛，我們以家訪，心理輔導(dǎo)，免費(fèi)體檢等等來(lái)體現(xiàn)學(xué)校對(duì)留守兒童的關(guān)愛。

八、其它工作

在搞好以上工作的同時(shí)，我校還認(rèn)真進(jìn)行了黨風(fēng)廉政、愛國(guó)衛(wèi)生、綜合治理等工作，按時(shí)報(bào)送各類計(jì)劃、總結(jié)，上報(bào)學(xué)校工作信息及通訊8條，并在石柱教育城域網(wǎng)上發(fā)表。

最后，我誠(chéng)摯的感謝上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我校工作一年的支持與指導(dǎo)，在春節(jié)即將來(lái)臨之際，請(qǐng)?jiān)试S我代表紅名小學(xué)校全體教職員工向你們拜個(gè)早年，祝你們新年快樂(lè)，工作順利，萬(wàn)事如意！

二O一一年一月

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