百日攻堅(jiān)行動(dòng)工作總結(jié)

“兩新”組織黨組織組建百日攻堅(jiān)行動(dòng)工作總結(jié)

為進(jìn)一步貫徹落實(shí)自治區(qū)黨委和市委關(guān)于“黨組織建設(shè)年”的部署要求，擴(kuò)大黨組織和黨的工作覆蓋面，夯實(shí)基層黨建工作基礎(chǔ)，激發(fā)黨組織和黨員活力，按照市委組織部《關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中開展非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會組織黨組織組建百日攻堅(jiān)行動(dòng)的實(shí)施意見》（市組通字201*58號）的要求，自今年9月中旬開始，我區(qū)積極探索“兩新”組織黨組織組建方式，創(chuàng)新工作方法，開展“兩新”組織黨組織組建百日攻堅(jiān)行動(dòng)，努力實(shí)現(xiàn)“四個(gè)”百分百的目標(biāo)，確�！皟尚隆苯M織黨組織全覆蓋，全面推進(jìn)“兩新”組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。

一、基本情況

我區(qū)27家規(guī)模以上非公有制經(jīng)濟(jì)企業(yè)，其中：建立黨委14個(gè)，黨總支2個(gè)，黨支部11個(gè)，實(shí)現(xiàn)了規(guī)模以上非公有制企業(yè)100%建立黨組織。規(guī)模以下非公有制經(jīng)濟(jì)企業(yè)231家，其中：單獨(dú)組建黨組織46家，非單獨(dú)組建黨組織32家，下派指導(dǎo)員153家，實(shí)現(xiàn)了符合組建黨組織條件的“兩新”組織100%建立黨組織，未組建黨組織的“兩新”組織100%選派了黨建指導(dǎo)員。在組建了黨組織的企業(yè)中已全部建立了工會、青年團(tuán)和婦聯(lián)組織，實(shí)現(xiàn)了已經(jīng)建立黨組織的“兩新”組織100%建立工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)組織。轄區(qū)新社會組織42家，其中：單獨(dú)組建黨組織4家，聯(lián)合組建3家，下派指導(dǎo)員35家。建立工、青、婦組織的7家。中、小學(xué)16家，其中：單獨(dú)組建黨組織14家，聯(lián)合組建黨組織2家。建立工、青、婦組織的16家。有鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院1所，已建立聯(lián)合黨支部，工會、共青團(tuán)、婦女組織。全面實(shí)現(xiàn)了百日攻堅(jiān)行動(dòng)“兩新”組織黨組織組建工作上四個(gè)百分百的目標(biāo)。

二、主要做法及取得經(jīng)驗(yàn)

(一）領(lǐng)導(dǎo)重視，全面動(dòng)員摸底，打好攻堅(jiān)基礎(chǔ)。自“兩新”組織黨組織組建百日攻堅(jiān)行動(dòng)開展起，區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)高度重視，迅速、逐級召開動(dòng)員部署大會，并成立“兩新”組織黨組織組建及工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)組織組建百日攻堅(jiān)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組和“兩新”組織黨組織組建百日攻堅(jiān)行動(dòng)指導(dǎo)督察組，動(dòng)員各部門通力協(xié)作，積極行動(dòng)，對轄區(qū)內(nèi)“兩新”組織進(jìn)行摸底核實(shí)。深入街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)了解企業(yè)實(shí)際情況，核實(shí)我區(qū)法人單位底數(shù)以及企業(yè)經(jīng)營狀況，并對企業(yè)情況進(jìn)行登記，做到心中有數(shù)。同時(shí)，組織街道、社區(qū)相關(guān)干部開展百日攻堅(jiān)行動(dòng)工作調(diào)研，及早發(fā)現(xiàn)問題與困難，提高了百日攻堅(jiān)行動(dòng)的主動(dòng)性。

（二）因地制宜，采取各種形式，全力組建黨組織。堅(jiān)持因地制宜、因企制宜的原則，在依法組建的前提下，靈活掌握組建方法，全力組建黨組織。我們堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，所有具備組建條件的都要組建黨組織，暫時(shí)不具備組建條件的也要采取有效措施，創(chuàng)造條件組建黨組織。轄區(qū)非公有制企業(yè)中，凡有正式黨員3名及以上的，依據(jù)《黨章》和《公司法》規(guī)定，建立基層黨組織，開展黨的活動(dòng)。對于不足3名黨員的非公有制企業(yè)，按照“行業(yè)相近、地域相鄰、產(chǎn)業(yè)相通、工作方便”的原則，建立聯(lián)合黨支部。對不宜建立聯(lián)合黨支部的企業(yè)，掛靠到所在街道、社區(qū)等基層黨組織。對于無黨員的非公有制企業(yè)，由各街道工委派出黨建指導(dǎo)員，指導(dǎo)企業(yè)開展黨的工作。對已經(jīng)建立黨組織的企業(yè)，按照有關(guān)章程指導(dǎo)企業(yè)建立健全工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織，夯實(shí)黨的群眾基礎(chǔ)。對于部分黨員人數(shù)少或有其他原因暫不具備建立黨組織條件的非公有制企業(yè)，先行建立工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織，通過這些群團(tuán)組織開展宣傳發(fā)動(dòng)工作，為建立黨組織創(chuàng)造條件。

（三）黨政齊抓共管，合力推進(jìn)攻堅(jiān)行動(dòng)。區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)對百日攻堅(jiān)行動(dòng)高度重視，定期檢查工作進(jìn)度，多次召開專題會議及聯(lián)席會議，要求集中全區(qū)力量，明確工作目標(biāo)，制定保障措施，狠抓工作落實(shí)。一是結(jié)合轄區(qū)實(shí)際，及時(shí)調(diào)整充實(shí)了以區(qū)委分管領(lǐng)導(dǎo)為組長、涵蓋人大、政協(xié)及工商、稅務(wù)、區(qū)統(tǒng)計(jì)、經(jīng)貿(mào)等部門在內(nèi)的集中攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步鞏固和加強(qiáng)業(yè)已形成的“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府支持、各方配合運(yùn)作”的工作格局。二是統(tǒng)一部署，統(tǒng)一考核，將攻堅(jiān)行動(dòng)列入?yún)^(qū)委黨建目標(biāo)考核體系，要求各基層單位指派專人負(fù)責(zé)，并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成。三是區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)的工作組率先垂范，先后多次深入街道辦事處、社區(qū)企業(yè)，開展調(diào)研、指導(dǎo)，為集中開展黨建工作提供了有力的支持和組織保證。四是各級領(lǐng)導(dǎo)干部和全體社區(qū)干部發(fā)揚(yáng)不畏艱苦、連續(xù)作戰(zhàn)精神，在人口普查、創(chuàng)文明衛(wèi)生城等中心工作相當(dāng)繁重的情況下，頂住重重壓力，自覺加班加點(diǎn)，走街串巷、深入企業(yè)進(jìn)行摸底調(diào)查、宣講發(fā)動(dòng)，登記造冊等，確保了規(guī)定時(shí)間內(nèi)工作任務(wù)的完成。

（四）完善制度規(guī)范，督導(dǎo)推進(jìn)組建工作

我們從抓機(jī)制建設(shè)入手，實(shí)行目標(biāo)責(zé)任管理，建立健全了規(guī)范制度：一是建立了目標(biāo)管理責(zé)任制。把企業(yè)單位按區(qū)域分解到各社區(qū)，向各社區(qū)明確了集中組建的行動(dòng)方法、目標(biāo)、以及詳細(xì)的階段性組建任務(wù)要求，做到上下聯(lián)動(dòng)一級抓一級，層層抓落實(shí)。二是建立檢查制度。堅(jiān)持定期對基層黨組織組建工作進(jìn)行督促檢查，制定了每周五上報(bào)進(jìn)展情況的匯報(bào)制度，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)解決。三是建立通報(bào)制度。我們實(shí)行并完善了組建完成情況周報(bào)制，定期將工作進(jìn)展情況向區(qū)委分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，使組建工作滯后的單位感到壓力，產(chǎn)生動(dòng)力，從而千方百計(jì)地去破解組建難題，有效調(diào)動(dòng)各街道組建的積極性。（五）營造組建氛圍，強(qiáng)力推進(jìn)組建工作

我區(qū)注重加大組建工作的宣傳力度。一是針對部分非公企業(yè)認(rèn)識不到位，個(gè)別企業(yè)存在組織難的實(shí)際情況，社區(qū)工作人員經(jīng)常深入非公企業(yè)進(jìn)行一對一的宣傳工作，也對他們發(fā)放宣傳資料，宣傳組建黨組織的目的意義和作用，督促企業(yè)依法組建黨組織。二是通過組織非公企業(yè)經(jīng)營者代表座談會、聯(lián)誼會等形式，廣泛宣傳黨組織的性質(zhì)、地位、作用，促進(jìn)企業(yè)達(dá)成組建共識。

（六）完善制度，工作步入正規(guī)。區(qū)各部門、街道社區(qū)積極幫助、指導(dǎo)新組建的黨組織建立、完善黨組織活動(dòng)制度、黨員聯(lián)系員工作制度、黨員議事制度、黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)制度、發(fā)展黨員工作制度、黨員教育管理制度等有關(guān)制度，因企制宜、因地制宜落實(shí)黨員活動(dòng)陣地，使黨組織的工作盡快步入正軌。

三、存在的主要問題

（一）大量隱性黨員存在，給“兩新”組織黨建工作造成了障礙。

很多“兩新”組織是有黨員的，但他們的黨組織關(guān)系都沒有轉(zhuǎn)移到本單位來，從而使這些單位黨組織建設(shè)工作進(jìn)展困難。

（二）部分企業(yè)對黨組織的認(rèn)識存在誤區(qū)，給黨組織建設(shè)帶來困難。

一些企業(yè)主認(rèn)為，建立黨組織并沒有實(shí)際的意義，純粹屬于自找麻煩，黨組織的組建會增加企業(yè)成本，影響正常的經(jīng)營活動(dòng)。另一些企業(yè)主則對黨組織建設(shè)表現(xiàn)出不支持、不反對，也不想了解的態(tài)度。

（三）“兩新”組織人員流動(dòng)性強(qiáng)，給黨組織的組建及活動(dòng)的開展

帶來困難。一些已組建了黨組織的“兩新”組織一段時(shí)間后出現(xiàn)了因黨員流動(dòng)，支部不到三名黨員的情況，組織活動(dòng)難以開展。

四、意見和建議

（一）統(tǒng)一思想，強(qiáng)化管理。一是健全“兩新”組織經(jīng)濟(jì)發(fā)展與黨

組織建設(shè)聯(lián)動(dòng)促進(jìn)機(jī)制。強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)部門政治責(zé)任意識，做到企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與企業(yè)黨建“三同步”（企業(yè)招引與業(yè)主黨建知識宣傳同步，企業(yè)建設(shè)與黨組織建設(shè)同步，企業(yè)發(fā)展指導(dǎo)與黨建工作滲透同步），使企業(yè)主和高層員工在企業(yè)建設(shè)初期就形成對黨組織建設(shè)工作的認(rèn)識，從而最大程度地減輕黨組織建設(shè)的阻力。二是切實(shí)發(fā)揮工會、青年團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織作用。通過這些組織的影響力，改變一些存在認(rèn)識誤區(qū)的業(yè)主的看法。

（二）抓住時(shí)機(jī)，強(qiáng)化組建

要積極深入企業(yè),做好與企業(yè)業(yè)主的協(xié)商、溝通和交流工作，爭取業(yè)主對企業(yè)開展黨建工作的支持,盡力為他們營造工作氛圍，搭建工作平臺，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。樹立典型，注重發(fā)揮典型的示范作用，抓好以點(diǎn)帶面工作�！皟尚隆苯M織黨建工作，黨的組織建設(shè)是前提。要以加強(qiáng)組建、有效覆蓋為目標(biāo)，不斷完善“兩新”組織指導(dǎo)員制度，落實(shí)“兩新”組織黨建工作責(zé)任。加強(qiáng)對“兩新”組織的摸底調(diào)查，遇到問題及時(shí)進(jìn)行協(xié)調(diào)，積極尋找隱性黨員、使“兩新”組織黨組織穩(wěn)步增長。

（三）準(zhǔn)確定位，強(qiáng)化隊(duì)伍

“兩新”組織黨組織的作用應(yīng)當(dāng)有效發(fā)揮“引導(dǎo)、凝聚、帶頭”作用。要在壯大隊(duì)伍，擴(kuò)大影響，切實(shí)發(fā)揮黨員骨干作用上下功夫。不斷壯大“兩新”組織黨員隊(duì)伍，把一些中堅(jiān)力量吸納到隊(duì)伍中來。加強(qiáng)對“老板黨員”的引導(dǎo)，讓其處理好雙重身份的關(guān)系，通過培養(yǎng)使之成為“書記老板”。業(yè)主不是黨員的，符合條件的要重視發(fā)展入黨，使之成為“黨員老板”。充分考慮發(fā)揮黨員個(gè)人特長，提高工作效率，提高工作積極性。加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理，讓流動(dòng)黨員成為企業(yè)中黨建的有效力量。

XXXXXXXXXXXXX201*年1月3日

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萬盛街道辦事處

安全生產(chǎn)百日攻堅(jiān)行動(dòng)工作總結(jié)

區(qū)安辦：

按照區(qū)安辦《關(guān)于印發(fā)萬盛區(qū)開展嚴(yán)厲打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案的通知》（萬盛安委發(fā)〔201*〕4號）的統(tǒng)一安排和部署，萬盛街道精心籌劃、認(rèn)真組織、全方位的開展安全生產(chǎn)百日攻堅(jiān)行動(dòng)，以消除安全隱患，確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全為己任，取得了一定的成效，現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、機(jī)構(gòu)健全

一是街道成立了以街道辦事處主任為組長，分管安全工作的副主任為副組長，街道安監(jiān)辦主任和社區(qū)主任為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（掛在安監(jiān)辦），由安監(jiān)辦主任兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)日常工作的開展，使百日安全攻堅(jiān)行動(dòng)工作有了堅(jiān)強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)；二是召開專題會議研究部署如何開展百日安全行動(dòng)工作，通過對街道轄區(qū)的安全形勢分析，確定了在交通運(yùn)輸、建筑施工、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹、消防安全、民爆物品、食品藥品等行業(yè)領(lǐng)域重點(diǎn)開展工作。三是制定了《萬盛街道安全生產(chǎn)百日攻堅(jiān)專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》，按照方案有組織、有計(jì)劃，有步驟的開展工作。

二、營造氛圍，強(qiáng)化宣傳

在百日安全專項(xiàng)行動(dòng)期間，街道和社區(qū)通過召開各種會議，辦黑板報(bào)、小喇叭喊話、印發(fā)宣傳資料等形式，廣泛進(jìn)行宣傳。向廣大居民和企業(yè)宣傳開展百日安全攻堅(jiān)行動(dòng)的目的、意義，讓居民和企業(yè)理解、參與到安全生產(chǎn)百日攻堅(jiān)專項(xiàng)行動(dòng)中來。據(jù)統(tǒng)計(jì)，在此期間，街道轄區(qū)共辦理黑板報(bào)38起，召開各種會議60余次，小喇叭喊話700余次，發(fā)放宣傳資料1000余份，為安全生產(chǎn)百日攻堅(jiān)行動(dòng)工作的開展提供了堅(jiān)強(qiáng)的輿論氛圍。

三、突出重點(diǎn)，加強(qiáng)排查

1、道路交通。一是加強(qiáng)對摩托車專項(xiàng)整治行動(dòng)的宣傳教育，摸清轄區(qū)機(jī)動(dòng)車輛的基本情況，做到了底數(shù)清、情況明；二是對轄區(qū)的次干道、背街小巷實(shí)行了“一對一”監(jiān)管責(zé)任，即每條重點(diǎn)道路都有一名街道領(lǐng)導(dǎo)、一名社區(qū)干部、一名具體的監(jiān)控人員；三是加強(qiáng)宣傳教育，通過張貼畫報(bào)、標(biāo)語等形式，讓更多的市民遵守交通法規(guī)。今年以來，通過宣傳，轄區(qū)共辦理摩托車牌照100余個(gè)，駕證60余個(gè)。

2、消防安全。一是堅(jiān)持實(shí)行小喇叭喊話制度，每天晚上各個(gè)社區(qū)利用小喇叭進(jìn)行喊話，提醒市民注意防火；二是對轄區(qū)的危房、消防通道、以及小型企業(yè)進(jìn)行全面排查，消除安全隱患，在百日攻堅(jiān)行動(dòng)中，共發(fā)現(xiàn)安全隱患10余處，全部得到了有效的整改；三是組織開展消防安全演練，提高市民自救能力，7月20日，在建設(shè)社區(qū)開展了一次消防安全演練，內(nèi)容是多層高樓著火如何逃生自救，通過演練得到了居民的好評。

3、地質(zhì)災(zāi)害安全。對硯石臺地質(zhì)災(zāi)害點(diǎn)安排專人每天進(jìn)行監(jiān)控，并做好監(jiān)控記錄；對地災(zāi)點(diǎn)周邊的群眾發(fā)放明白卡100余份。

4、食品藥品。一是按照區(qū)食藥監(jiān)局的要求，制定了《萬盛街道201*年嚴(yán)厲打擊餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)食品非法添加和濫用食品添加劑專項(xiàng)行動(dòng)工作方案》以及《萬盛街道食品藥品安全集中整治專項(xiàng)行動(dòng)工作方案》，成立了專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開專題會議進(jìn)行安排布置；二是安排人員對轄區(qū)的餐飲店、藥店、個(gè)體診所進(jìn)行全面的排查，查處隱患下達(dá)限期整改通知書，要求及時(shí)整改，對食品藥品非法違法行為，堅(jiān)決按照“四個(gè)不放過”的要求，進(jìn)行嚴(yán)厲打擊。在食品藥品專項(xiàng)整治期間，共出動(dòng)人員300余人次，查處餐飲業(yè)隱患70余條，下達(dá)限期整改通知書4份，查處藥品安全隱患10余條，為轄區(qū)的一方平安起到了一定的作用。

5、危險(xiǎn)化學(xué)品和煙花爆竹。一是對轄區(qū)�；�品進(jìn)行全面檢查，主要查處危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存等情況，并做好統(tǒng)計(jì)登記工作，二是深入開展煙花爆竹“打非”工作，進(jìn)一步落實(shí)煙花爆竹網(wǎng)格化監(jiān)管和舉報(bào)機(jī)制，對轄區(qū)的煙花爆竹重點(diǎn)經(jīng)營店、重點(diǎn)人頭落實(shí)“一對一”監(jiān)控，并簽訂了承諾書。

通過開展安全生產(chǎn)百日攻堅(jiān)專項(xiàng)行動(dòng)，消除了轄區(qū)的安全隱患，使街道轄區(qū)的安全形式得到了進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，為今后的安全工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二0一一年九月七日

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