機關(guān)單位愛國演講稿(精選多篇)

網(wǎng)站：公文素材庫　|　時間：2019-05-22 12:13:32　|　移動端：機關(guān)單位愛國演講稿(精選多篇)

第一篇：機關(guān)單位副主任競聘演講稿

一、具備豐富的工作經(jīng)驗

在現(xiàn)崗位工作期間，我先后從事過人事勞資、后勤保障、綜合治理、黨務(wù)政工等多項工作，針對上述工作我自己總結(jié)出了一系列的工作方法，樹立了從“細和實”入手的工作思路，為適應(yīng)崗位工作的需要，逐步練就了善于溝通、辦事沉穩(wěn)、待人內(nèi)斂的風(fēng)格。并在相關(guān)工作領(lǐng)域受到好評，先后被評為首都防治禽流感先進工作者、市農(nóng)業(yè)局優(yōu)秀共(版權(quán)歸公文素材庫：www.7334dd.com)青團員、西城區(qū)社會保障先進個人，人事工作和社會統(tǒng)計工作受到六次通報表揚。

二、具備迎難而上、刻苦學(xué)習(xí)的精神

我在任何工作中，不畏苦、不懼難，堅決完成上級交辦的任務(wù)。從200*年*月起，我承擔(dān)人事工作三個月，在那期間，恰值公務(wù)員轉(zhuǎn)制工作的關(guān)鍵時期，我面臨著時間緊、任務(wù)重、經(jīng)驗少、人員缺等諸多困難，但在各級領(lǐng)導(dǎo)大力支持和科室同志傾心幫助下，我如期完成了公務(wù)員登記、工資套改、人事檔案整理三項工程，啃下了這塊硬骨頭。針對自身情況，制定了信息寫作學(xué)習(xí)計劃，在完成科里信息上報指標(biāo)的同時，通過網(wǎng)站、報紙以及專業(yè)寫作書籍，系統(tǒng)學(xué)習(xí)信息寫作的要領(lǐng)。將以往等任務(wù)、靠領(lǐng)導(dǎo)的思想調(diào)整為主動出擊，強化自主意識。同時還結(jié)合工作要求，多次自學(xué)統(tǒng)計學(xué)、行政管理學(xué)等相關(guān)內(nèi)容，不斷充實大腦。

三、具備熱衷服務(wù)，甘于奉獻的黃牛精神

有位領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)說過，內(nèi)務(wù)保障工作是“好人不愿干，慫人干不了”，雖然這句話有一定的片面性，但同時也預(yù)示著辦公室工作是一個面廣、事雜、累人的工作，不但要涉及職工的“吃、喝、拉、撒、睡，更要具備外聯(lián)能力、寫作能力、分析能力、執(zhí)行能力，在辦公室工作的五年來，我對此有深刻的認識，并針對自身情況，不斷提升自己的多項能力，以便更好的為大家服務(wù)，完成高質(zhì)量的工作。在與辦公室這個團隊共進的過程中，身邊的同志的奉獻精神時刻感召著我，從而更加堅定了我競聘此崗位的信心和決心，我可以鄭重告訴大家，我熱愛這份事業(yè)。我將繼續(xù)堅守勤勤奮奮做事，扎扎實實做人這一信條，在平凡中燃燒，在默默中閃耀。

四、對競聘崗位工作的想法

如果我這次競聘成功，我將圍繞“細、實”二字下功夫，在內(nèi)務(wù)保障工作中，以打造“精品工程”為目標(biāo)，以制度完善與落實為手段，科學(xué)劃分責(zé)任區(qū)、全面落實責(zé)任制，細化建立目標(biāo)、評價、反饋、督導(dǎo)、獎懲體系，打造一個“團結(jié)向上、勤奮務(wù)實”的內(nèi)務(wù)保障團隊，實現(xiàn)“處處有準(zhǔn)備、事事有人管，件件有落實”的內(nèi)務(wù)保障新局面。具體而言，就是著力做好以下幾方面工作：

一、找準(zhǔn)位置。我將做到辦事不越權(quán)、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責(zé)任不躲避、不推諉。要善于和敢于承擔(dān)責(zé)任，推動工作，注意當(dāng)好“副手”，協(xié)助主任發(fā)揮好決策參謀、調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)、督查督辦“四大職能”，努力做到上級放心、下級順心。用自己對事業(yè)的高度熱愛與無比忠誠以及出色的表現(xiàn)，來贏得領(lǐng)導(dǎo)與同志們的信任、來提升內(nèi)務(wù)保障工作的地位。

二、依崗行職。我將在主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下，傾力抓緊抓好以下四項工作。一是做會務(wù)、搞活動親力親為，親自動手。二是人事勞資、固定資產(chǎn)管理全程參與、及時監(jiān)督。三是綜合治理、安全生產(chǎn),獎懲分明、處處落實。四是領(lǐng)導(dǎo)交辦工作，隨喊隨到、隨到隨辦。

三、勤奮工作。我將身先士卒，率先垂范，做到“三勤”：一是腿勤。無論是所領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，還是同事及其它科室領(lǐng)導(dǎo)托辦的事項，我都不怕多跑路，不怕多流汗，不怕多付出，舍得花氣力，舍得下大勁，把工作做實做細、做在前面。二是腦勤。勤學(xué)善思，注重研究剖析矛盾，解決工作中存在的難點、熱點問題，為領(lǐng)導(dǎo)多當(dāng)參謀、多出點子。三是嘴勤。多向主任和所領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況，多向各科室通報內(nèi)務(wù)保障動態(tài)，加強上下溝通，密切左右配合，切實提高辦事效率。

五、無私奉獻。我要像蠟燭一樣，燃燒自己，照亮別人；像竹子一樣，掏空自己，甘為人梯。

空談?wù)`事，實干興所。我雖然沒有什么豪言壯語，也沒有什么搏大精深的施政綱領(lǐng)。但我深知事業(yè)如山，同時我也清楚自己還有不適應(yīng)這個職位的另一面。但我相信有在座各位領(lǐng)導(dǎo)的幫助與支持，我有信心當(dāng)好一名稱職的辦公室副主任，為首都適當(dāng)動物衛(wèi)生保護水平的構(gòu)建，為我所又好又快發(fā)展，為“學(xué)習(xí)型和諧單位的建設(shè)”貢獻自己的全部力量。

給我一次機會，我將還您十分精彩！這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言。

我的發(fā)言到此，謝謝大家。

第二篇：機關(guān)單位團結(jié)創(chuàng)優(yōu)演講稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事、各位朋友：

大家知道，構(gòu)建和諧社會是新時期我國現(xiàn)代化建設(shè)的內(nèi)在要求，是全國各族人民的共同愿望，建設(shè)一個和諧的社會，需要方方面面的努力，而各級黨政機關(guān)應(yīng)該為構(gòu)建和諧社會提供精神和物質(zhì)的支撐，應(yīng)當(dāng)以機關(guān)的和諧促進社會的和諧。

那么，機關(guān)的和諧體現(xiàn)在哪里呢？這些天來，我通過學(xué)習(xí)，才真正清楚了，通俗點說，是指機關(guān)內(nèi)部的關(guān)系、機關(guān)與外部的關(guān)系都應(yīng)當(dāng)充分體現(xiàn)人與人之間的和睦相處；還有部門與部門之間的相互配合、個人與單位之間的相互依存、單位與外部環(huán)境的融洽等等，總之，政通人和、依法行政是建設(shè)和諧機關(guān)的重要保證和基本要求。我的理解：營造和諧，團結(jié)為先。

明白了這一點，我想，作為綜合科辦公室的一個普通職員，為構(gòu)建和諧機關(guān)應(yīng)該怎樣做呢？大家知道，綜合科，顧名思義，工作包羅萬象，瑣碎而煩雜，官話叫為人民服務(wù)，家常話就是動嘴兒跑腿兒的差使，日復(fù)一日，平凡的我，重復(fù)地做著這些平凡的事，沒有驚天地，不能泣鬼神，奉獻微乎其微，價值更為渺小，但我常常想起兒時聽過的一個故事：古代有個國王在臨終的時候把他的10個兒子叫到床前，給他們一人發(fā)一支筷子，然后讓他們折斷，結(jié)果十個兒子很容易就折斷了，國王又把10支筷子綁在一起，再讓他們折斷，可是10個兒子誰也沒有折斷，國王就語重心長地說：一個人再能干，力量還是很弱小，如果10個人團結(jié)起來，就像這捆綁在一起的筷子一樣，力量就變得強大起來，別人就不容易打敗你們了。這個故事深入淺出地說明了一個道理：團結(jié)就是力量，團結(jié)才能體現(xiàn)更大的價值，我一個人的能力有限，但若和大家同心協(xié)力，精誠合作，集體的力量就不可估量了，正如人們常說的：“眾人拾柴火焰高”、“人心齊，泰山移”、“螞蟻搬泰山”等等，這些格言無不說明了團結(jié)的重要性，突出了一種團隊精神，同時也說明了組合成強大力量的每個元素的重要性。就像一臺機器的螺絲釘一樣，單獨看它，很渺小，但所有的螺絲釘配合起來就可以讓機器創(chuàng)造出巨大的財富，創(chuàng)造出人間奇跡。這就叫和諧，和諧是一種至高境界，在人間，在宇宙，萬事萬物都需要和諧。

朋友們，任何一個部門的工作都有明確的分工，但也必須合作；有競爭，更需要團結(jié)；那種“各人只掃門前雪，莫管他人瓦上霜”的狹隘和自私，將永遠是我們的大敵；由于我們平常 “工作見面多、思想見面少”，時間久了，在一些涉及自身利益的問題上難免存在矛盾，處理問題難免會出現(xiàn)一些認識上的差異，這就需要我們多一點信任少一點猜忌；多一點關(guān)愛少一點冷漠；多一點溝通少一點誤解；多一點謙讓少一點計較；讓我們努力學(xué)會容人、容事、容納不同意見，努力做到大事講原則、小事講風(fēng)格，我們必須清醒地認識到，不管自己是什么材質(zhì)的“筷子”，離開了集體永遠是弱小的，一個人的奉獻是微不足道的，有道是獨木不成林，要客觀地認識到個人和集體的關(guān)系，每個人都不能一味夸大個人的作用，當(dāng)然也不能貶低自己，就像一個人的五官一樣，缺一不可，大家各司其職，各盡其責(zé)，但如果它們沒有一種默契、沒有一種配合，互相鬧意見，爭功邀賞，一下子找不到自己的位置了，試想一下，我們將會變成一個怎樣的怪物呢？所以，我們必須識大體、顧大局，不搞個人突出，弘揚團隊精神，只有團結(jié)和統(tǒng)一，才能構(gòu)成和諧。親愛的朋友們，讓我們腳踏實地地為構(gòu)建和諧機關(guān)盡一份自己的努力吧，我們有理由相信，我們每做一件實事，機關(guān)與民眾就能增進一份感情；每增進一份感情，就會促進機關(guān)與社會的一份和諧。只要我們?nèi)f眾一心，放眼世界，放眼未來，牢記為人民服務(wù)，和諧機關(guān)就指日可待！

第三篇：機關(guān)單位知榮辱樹新風(fēng)演講稿

這一年，正當(dāng)人們?yōu)?ldquo;青年領(lǐng)袖”不可置否、難以取舍的時候，一個生命垂危的青年歌手——叢飛，領(lǐng)著他資助的17xxxx貧困孩子來到了我們身邊，并震憾了人們的心靈！同樣是這一年，正當(dāng)家長、學(xué)校和社會為女大學(xué)生不以為恥、反以為榮的視頻裸視現(xiàn)象深表憂慮、深切關(guān)注的時候，一場關(guān)于社會主義榮辱觀的大討論在全社會范圍內(nèi)迅速展開，并引起了強烈反響！

在這樣一個利益取舍不斷、價值取向不斷多元化，中國傳統(tǒng)的道德觀、價值觀正不斷受到?jīng)_擊的年代，在這樣一個風(fēng)云變幻、錯綜復(fù)雜的特定歷史轉(zhuǎn)型時期，國人應(yīng)當(dāng)遵從怎樣的價值準(zhǔn)則？是與非、善與惡、美與丑的界限該如何劃分？何以為榮、何以為恥？正當(dāng)各個階層、各個領(lǐng)域、各個群體為之進行歷史反思、激烈爭論、積極探索的時刻，總書記及時提出了“以熱愛祖國為榮、以危害祖國為恥，以服務(wù)人民為榮、以背離人民為恥，以崇尚科學(xué)為榮、以愚昧無知為恥，以辛勤勞動為榮、以好逸惡勞為恥，以團結(jié)互助為榮、以損人利己為恥，以誠實守信為榮、以見利忘義為恥，以遵紀(jì)守法為榮、以違法亂紀(jì)為恥，以艱苦奮斗為榮、以驕奢淫逸為恥”的“八榮八恥”社會主義榮辱觀，把一條涇渭分明的是非界限、一把準(zhǔn)確直觀的道德標(biāo)尺擺在了我們面前。榮辱觀古已有之，榮辱心人皆有之。眾所周知，中華民族是一個、重禮儀的民族，國人歷來以通曉禮、義、廉、恥自居。自古以來我國就是禮儀之邦，兩千年前先人們就提出“仁、義、禮、智、信”的道德標(biāo)準(zhǔn)�？鬃诱f：“道之以德，齊之以禮，有恥且格。”意思是提倡用道德和禮節(jié)來感召人，使之達到知恥而向善的目的。上世紀(jì)80年代初開展的“五講四美三熱愛”教育活動，亦成為一個時代青少年健康成長的理想航標(biāo)和行動指南。

然而，隨著改革開放的不斷深化，西方思想的不斷滲入，中西方觀念的激烈沖突，面對形形色色的誘惑，一些人經(jīng)受不住，或甘受驅(qū)使，人生觀扭曲了，價值觀錯位了，心底的道德防線潰退了。曾幾何時，舊的意識在新的歷史條件下沉渣泛起，舊的生活方式裹著新的包裝粉墨登場。曾幾何時，人們忽然間迷失了方向，美丑錯位、善惡不分、是非混淆、黑白顛倒，不以榮為榮，不以恥為恥，甚而以榮為恥、以恥為榮。

比如，有的人不以榮為榮。把熱愛祖國視為“假做作”，把服務(wù)群眾視為“愛逞能”，把崇尚科學(xué)視為“書呆子”，把辛勤勞動視為“沒本事”，把團結(jié)互助視為“冒傻氣”，把誠實守信視為“老古板”，把遵紀(jì)守法視為“不開竅”，把艱苦奮斗視為“老保守”，如此等等。

再比如，有的人不以恥為恥。危害祖國成了“斗士”，背離人民成了“本事”，愚昧無知成了“時尚”，好逸惡勞成了“瀟灑”，損人利己成了“能耐”，見利忘義成了“聰明”，違法亂紀(jì)成了“勇敢”，驕奢淫逸成了“榮耀”，如此等等。

更有甚者，一些領(lǐng)導(dǎo)干部不以廉為榮、以貪這恥，反其道而行之，動則前呼后擁，食則揮霍無度，為官與民爭利，用人結(jié)伙營私。更為嚴(yán)重的是，在個別地方和部門，這種現(xiàn)象得非但得不到有效的監(jiān)督、抵制，反而大加推崇，有愈演愈烈之勢。

清代著名思想家龔自珍說：“士皆知恥，則國家永無恥矣；士不知恥，為國之大恥。”榮辱觀是世界觀、人生觀、價值觀的重要內(nèi)容，是否，不僅關(guān)系到個人的品行和人格，而且關(guān)系到一個民族、一個國家和一個地區(qū)的興衰。只有樹立正確的榮辱觀，才能實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興。不明是非、不辨善惡、不分美丑現(xiàn)象的大量存在，不僅嚴(yán)重敗壞了社會風(fēng)氣，也阻礙著經(jīng)濟社會的發(fā)展。歷史反復(fù)證明，沒有健康的社會風(fēng)氣，沒有良好的道德水準(zhǔn)，一個國家的經(jīng)濟再發(fā)展，綜合國力也強大不起來，更難以屹立于世界民族之林；只有樹立正確的榮辱觀，才能全面提高人的素質(zhì)，促進人的全面發(fā)展，全面建設(shè)小康社會。知榮棄恥，褒榮貶恥，揚榮抑恥，才能明榮辱之分、做當(dāng)榮之事、拒為辱之行，才能凝聚人心、提升境界、激發(fā)活力，形成與社會主義市場經(jīng)濟相適應(yīng)的道德體系，共同推進全面建設(shè)小康社會的歷史進程；只有樹立社會主義榮辱觀，才能形成維系社會和諧的精神紐帶和道德風(fēng)尚，共同努力構(gòu)建社會主義和諧社會。民主法制、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處，這些和諧社會的基本特征，需要全體人民有共同的道德遵循，整個社會有穩(wěn)定的內(nèi)在秩序。一個精神缺失、進退無據(jù)、無所依憑的社會不可能構(gòu)建和諧；一個榮辱顛倒、是非混淆、美丑錯位的社會無法實現(xiàn)和諧。

當(dāng)前，樹立正確榮辱觀顯得十分重要、尤為緊迫。對那些不以榮為榮，不以恥為恥的事情，需要我們把全社會道德建設(shè)提高到一個新水平，讓扎根內(nèi)心的崇高道德約束外在的行動，讓人們不愿為、不想為；需要我們大力弘揚社會正氣，營造揚榮抑恥的良好氛圍，讓人們不恥為、不屑為；需要我們從制度層面入手，為樹立社會主義榮辱觀提供相應(yīng)的制度保障，讓人們不能為、不敢為。如此多管齊下，相互促進，方能形成良性循環(huán)，匡正社會風(fēng)氣，引領(lǐng)社會風(fēng)尚，推動社會向前發(fā)展。

樹立正確的榮辱觀，是一個希望工程，需要從孩子抓起。不辨是非難處世，不b>不成人。清晰、明確的是非界限是一個民族正氣盎然、精神奮發(fā)的標(biāo)志。從這個意義上說，在廣大干部群眾特別是青少年中進行社會主義榮辱觀教育，具有十分重要的意義。世界上無論大事業(yè)還是小事情，都要靠人做。學(xué)會了做人才能學(xué)會做事，做好了人才能做好事。事情做不好，可以從頭來。人做不好，很難重新來。要讓中國特色社會主義事業(yè)永葆活力，蓬勃發(fā)展，一件根本性的大事，就是要教育青少年一代樹立是非分明的社會主義榮辱觀，讓他們從學(xué)會做人做起，學(xué)會做事，成就偉業(yè)。

樹立正確的榮辱觀，是一個示范工程，需要從領(lǐng)導(dǎo)抓起。官德引導(dǎo)著民風(fēng)，官德決定著民風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)干部的行為及其體現(xiàn)出的思想境界、道德情操，直接影響著一個地方、一個單位風(fēng)氣的形成，是社會行為規(guī)范的風(fēng)向標(biāo)。一個立黨為公、執(zhí)政為民的領(lǐng)導(dǎo)干部，不僅會贏得人民群眾的擁戴，也會感召影響一方民風(fēng)。如果臺上講一套，臺下做一套，嘴上反腐敗，行動搞腐敗，這個地方的干部隊伍風(fēng)氣不可能正起來，民風(fēng)也必然受到污染。“八榮八恥”能否蔚然成風(fēng)，能否在全社會得到廣泛的認同和實踐，關(guān)鍵取決于各級領(lǐng)導(dǎo)干部能否身體力行，作出榜樣。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部要努力做社會主義榮辱觀的模范實踐者和積極推動者，在干部隊伍中形成見榮而為、遇恥而拒的良好風(fēng)尚。

樹立正確的榮辱觀，是一個實踐工程，需要從我做起，從現(xiàn)在做起�？倳浘俑爬ǖ�“八榮八恥”社會主義榮辱觀，涵蓋個人、集體、國家三者關(guān)系，涉及人生態(tài)度、公共行為、社會風(fēng)尚，構(gòu)成了社會主義道德的鮮明指向，體現(xiàn)了物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè)的要求，體現(xiàn)了愛國主義、集體主義、社會主義思想的要求，體現(xiàn)了社會主義基本道德規(guī)范和社會風(fēng)尚的要求，體現(xiàn)了科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀的要求，是中國傳統(tǒng)美德和時代精神的結(jié)合。它是光輝的，又是樸素的；它是崇高的，又是平凡的；它是理想的，又是現(xiàn)實的。它就在我們的身邊，時時面對，事事相關(guān)，需要從現(xiàn)在做起，從自己做起，從點滴做起。我們要有“吾日三省吾身”的自律勇氣，要有“絕知此事要躬行”的實踐毅力，時時惕懼，時時警醒；時時實踐，事事實踐，在實踐中不斷完成一個“人”的人格升華。

一位哲人說過，世界上有兩樣?xùn)|西最能震撼人們的心靈——一個是內(nèi)心里崇高的道德，另一個是頭頂上燦爛的星空。社會主義榮辱觀是新時期社會風(fēng)尚的風(fēng)向標(biāo)、指南針。讓我們從現(xiàn)在做起，從自己做起，從小事做起，做當(dāng)榮之事，拒為恥之行。我們深信，社會主義榮辱觀必將成為引領(lǐng)社會風(fēng)尚的一面旗幟，推動社會前進的不竭動力，激勵我們奔向中華民族的偉大復(fù)興。

第四篇：龍門縣城機關(guān)單位每月開展愛國衛(wèi)生日活動

龍門縣城機關(guān)單位每月開展愛國衛(wèi)生日活動

實施方案

為加強創(chuàng)建廣東省文明縣城和廣東省衛(wèi)生縣城的工作力度，根據(jù)《龍門縣創(chuàng)建廣東省文明縣城實施方案》（龍委辦〔201*〕50號）、《龍門縣縣城創(chuàng)建廣東省衛(wèi)生鎮(zhèn)工作方案》（龍委辦〔201*〕69號）等有關(guān)文件精神，特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以創(chuàng)建廣東省衛(wèi)生縣城和廣東省文明縣城“同城雙創(chuàng)”活動為契機，針對縣衛(wèi)生臟亂差突出問題，按照“責(zé)任分區(qū)、疏堵結(jié)合、真抓實干、共建和諧”的工作原則，以縣城的市容市貌、交通秩序、環(huán)境衛(wèi)生等內(nèi)容為重點，以機關(guān)單位每月活動日為載體，以機關(guān)干部為表率，對縣城環(huán)境衛(wèi)生開展綜合整治，帶動全民動手、人人參與共同創(chuàng)建文明和諧龍門。通過縣城機關(guān)每月活動日，促進縣城門前衛(wèi)生三包制度落實，全面提升縣城市容環(huán)境衛(wèi)生水平，增強全縣人民愛護環(huán)境、美化城市、共建美好家園的環(huán)境衛(wèi)生意識，掀起“同城雙創(chuàng)”活動熱潮，提升我縣城市品位和旅游品位。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，縣委、縣政府決定成立縣城機關(guān)單位每月愛國衛(wèi)生活動日領(lǐng)導(dǎo)小組，成員名單如下：

組長：楊慧紅（縣委常委、宣傳部部長）

副組長：劉貝夫（副縣長）

鄔澤勤（副縣長）

成員：余譚能（縣府辦主任）

胡著好（縣府辦副主任、縣府調(diào)研科科長）

劉晨輝（縣委宣傳部副部長）

古慧平（縣公安局政委）

李進華（縣交通局局長）

潘學(xué)軍（縣廣播電視臺臺長）

羅冬梅（縣衛(wèi)生局局長）

林灼平（縣規(guī)劃建設(shè)局副局長）

曾廣華（縣市場物業(yè)管理總站站長）

廖耀忠（縣愛衛(wèi)辦主任）

鐘廣龍（龍城街道辦主任）

鐘月明（縣環(huán)衛(wèi)局局長）

何滿化（縣工商局局長）

徐活靈（縣文明辦副主任）

譚建強（縣城監(jiān)大隊大隊長）

劉耀龍（縣新聞中心副主任）

三、活動時間安排

每月10日（節(jié)假日順延）為縣城機關(guān)單位愛國衛(wèi)生活動日�；顒尤丈衔�8︰30至11︰30，縣城各機關(guān)單位干部職工到衛(wèi)生責(zé)任區(qū)參加愛國衛(wèi)生活動，下午14︰30至17︰30由創(chuàng)建辦進行檢查，并將情況進行通報。

四、活動內(nèi)容

根據(jù)門前衛(wèi)生三包責(zé)任制的要求做好責(zé)任區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生整治工作。

1、整治衛(wèi)生環(huán)境。對責(zé)任區(qū)內(nèi)的地面進行清掃，做到地面潔凈、無垃圾堆積、無污水漫流、無瓜皮果核、無煙蒂紙屑、無廢棄物等；宣傳動員責(zé)任區(qū)內(nèi)商住戶落實門前“三包”責(zé)任制，保持門前環(huán)衛(wèi)設(shè)施完好整潔，實行垃圾袋裝化、容器密閉化管理，并按規(guī)定時間、地點倒放。

2、整治市容秩序。督促責(zé)任區(qū)內(nèi)的商住戶做到齊門售貨，車輛按位停放、擺放整齊，確保門前無店外經(jīng)營、無擺攤點、無亂停車輛現(xiàn)象。

3、綠化美化市容。對責(zé)任區(qū)內(nèi)沿街綠地花壇、樹角、建筑物墻面、門窗、牌匾、櫥窗進行清洗、粉刷、維護，做到無亂貼亂畫、亂拉亂掛現(xiàn)象，無拖把、衣物和寵物等拴掛在門前或綠化樹木上。

五、責(zé)任分工

1、由縣四套班子牽頭，劃定責(zé)任區(qū)域，將整個縣城劃分為4個片區(qū)，分別由縣委、縣人大、縣政府和縣政協(xié)四套班子包干，牽頭負責(zé)其中一個片區(qū)的整治行動；

2、責(zé)任單位包責(zé)任路段。在每個片區(qū)內(nèi)，分設(shè)多個路段，每一路段明確一個單位負責(zé)。根據(jù)各個單位的總?cè)藬?shù)，所處的地理位置，將整個縣城的環(huán)境衛(wèi)生整治分解落實到縣直副科以上單位。各責(zé)任單位是責(zé)任路段整治的責(zé)任人，必須完成責(zé)任路段的環(huán)境衛(wèi)生整治任務(wù)；

3、縣環(huán)衛(wèi)局、工商局、市場物業(yè)管理總站、衛(wèi)生局、愛衛(wèi)辦、規(guī)劃建設(shè)局、城監(jiān)大隊、交通局、公路局、公安局、交警大隊除抓好本單

位的責(zé)任路段，另外要根據(jù)整治活動的總體要求，結(jié)合本部門的職能統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好整個縣城的整治行動；

4、具體責(zé)任分工見附件。

六、相關(guān)要求

1、縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)、縣直各部門于每月活動日準(zhǔn)時到劃定責(zé)任區(qū)統(tǒng)一開展整治活動。

2、各單位、各部門要高度重視，統(tǒng)一思想，把機關(guān)衛(wèi)生活動日作為創(chuàng)建文明縣城的一項工作，落實責(zé)任，形成制度，認真做好愛國衛(wèi)生活動日的組織工作，力求做到單位干部職工全員參與，取得實效。

3、縣廣播電視臺、新聞中心要做好對各機關(guān)單位開展愛國衛(wèi)生活動日情況的跟蹤宣傳報道，突出重點，增強吸引力，通過深入宣傳，動員和引導(dǎo)廣大市民群眾關(guān)心縣城衛(wèi)生，積極支持和參與文明縣城創(chuàng)建工作。

4、縣創(chuàng)建廣東省文明縣城領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和縣創(chuàng)建廣東省衛(wèi)生縣城領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室加強對各機關(guān)單位每月愛國衛(wèi)生活動日開展情況的檢查、督促，及時通報檢查情況，對組織不力的單位予以曝光批評，推動整治活動順利開展。

第五篇：機關(guān)單位辦公室副主任競聘演講稿

機關(guān)單位辦公室副主任競聘演講稿.txt32因為愛心，流浪的人們才能重返家園；因為愛心，疲憊的靈魂才能活力如初。渴望愛心，如同星光渴望彼此輝映；渴望愛心，如同世紀(jì)之歌渴望永遠被唱下去。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好。我叫***，今年**歲，大學(xué)本科畢業(yè)，在單位工作了已經(jīng)有**年了，這些年我在各位領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，從一個初出茅廬的學(xué)懵懂青年，逐漸成長為一個具有出色工作能力的人。在這里我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的幫助，以及給我這個競聘的機會，今天我競聘的崗位是**處副主任這一職位，我來競聘的主要原因是，我個人具有如下的工作優(yōu)勢：中國競聘演講