第一篇:班主任工作經(jīng)驗交流會
班主任工作經(jīng)驗交流會發(fā)言稿
諭興中學(xué)
各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁:
大家好!今天,要我給大家作班主任工作經(jīng)驗介紹,我感到有點誠惶誠恐,因為我作為一名剛剛走上工作崗位不久的新教師,在座的都是有著豐富教育教學(xué)經(jīng)驗的老教師老班主任,我的發(fā)言談不上什么經(jīng)驗介紹,更多的是粗淺地談一談我在班主任工作中的點滴做法,向各位同仁取經(jīng)。
我們都知道班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學(xué)科,還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體,使每個學(xué)生德、智、體、美、勞等方面都得到充分發(fā)展,形成良好的個性品質(zhì)。每個班主任都有一套獨特的管理辦法,我就簡單的談一談我在班級管理中的一些切身體會,希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁能夠不吝賜教,給予指正并能給我傳授一點經(jīng)驗。
“親其師”才能“信其道”,當(dāng)初在天長職校進行教師崗前培訓(xùn)時,市教育局的領(lǐng)導(dǎo)就給我們灌輸了這樣的思想,對待孩子的教育要有耐心要有愛心,特別指出的就是要有愛心。在近兩年半的教育教學(xué)工作中,我深深體會到了這種思想的重要性。
我常常在想,全國著名的優(yōu)秀班主任魏書生的班里的那么多“淘氣包”為什么能被他管得服服帖帖,而我自己有時真感到力不從心,事倍功半,這區(qū)別可能就在于“著名”與“普通”上吧!教育家魏書生的德學(xué)遠(yuǎn)在我之上,我往往是那些“淘氣包”要對付的人,而他卻是這類學(xué)生崇拜、學(xué)習(xí)、模仿的“偶像”! 要加大對“調(diào)皮鬼”的教
育力度,還必須提高自身的德學(xué)水平,讓學(xué)生相信你,崇拜你,自然就能聽你的話了。所以我有時候會提醒自己:有問題的學(xué)生不一定就是壞學(xué)生,他們畢竟是孩子,他們的錯誤大多是心理問題,并不是本質(zhì)問題、道德問題,他們的可塑性強,具有很大發(fā)展的潛能。因此兩年多來我總結(jié)了這么幾點:
1.課堂上盡量保護學(xué)生們的自尊心不受傷害。
我們在課堂上不能經(jīng)常發(fā)火,這樣會給學(xué)生們帶來心理上的障礙。如果課堂上發(fā)火的話,也許我們的心里會好受一點,可是學(xué)習(xí)的效果一定不會太好。學(xué)生們面對著許多的第一次,在接受上產(chǎn)生一些不順利的事是正常的,沒有了反而不正常了,關(guān)鍵是我們做老師的要有耐心 。我記得有一次上課,問了學(xué)生一個簡單問題,要求學(xué)生舉手搶答,有一位同學(xué)回答錯了,當(dāng)時心里很生氣,認(rèn)為很簡單的一個問題都沒回答好,心里的火直往上竄,狠狠得批評和體罰了學(xué)生一頓,一吐心中的怒氣,但是結(jié)果帶來的卻是,給學(xué)生心理帶來了陰影,一部分同學(xué)在以后的課堂提問中就不敢參與舉手搶答,F(xiàn)在回過頭來想想,確實是不應(yīng)該,這樣的教育方法的后果就是嚴(yán)重傷害了學(xué)生們的自尊心,削弱了他們的學(xué)習(xí)積極性。
2.善于挖掘?qū)W生身上的閃光點,從另一個角度來激發(fā)學(xué)生們學(xué)習(xí)興趣。
有的學(xué)生不怎么愛學(xué)習(xí),甚至到了成為老師辦公室的“?汀钡牡夭,每次都很單調(diào)枯燥無味的對著他說教、打罵、動員。說實話,我剛剛帶班主任的時候就是這樣,學(xué)生作業(yè)不寫,叫到辦公室,一大堆說教之詞、懲罰手段在等著他們,好了,學(xué)生認(rèn)為作業(yè)不寫老師就
得打罵,行,你讓我寫,我就抄,反正老師也不知道。結(jié)果根本問題就沒有解決,繼續(xù)找他們“談話”,久而久之,學(xué)生感覺到反感、煩躁,老師也累,很累很累。后來有幾個老教師就跟我談,這個霸王硬上弓的方法是行不通的,改變不了什么,我回過頭來想想也是這么回事,還搞得雙方疲憊不堪。我就向老教師老班主任請教得知,對于這一類學(xué)生,可以通過其他的方法來調(diào)教,如,找他們的身上的亮點,一個人有缺點必然有優(yōu)點,找到他身上的優(yōu)點,針對其優(yōu)點進行合理的利用,來間接地激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣。比如說我們班有一位同學(xué),成績中下等,比較的懶惰,但是他在美術(shù)和設(shè)計方面比較突出,我就請他作為班級黑板報總編,他對此也非常感興趣,非常積極,不僅自己積極參與其中,還動員了其他學(xué)習(xí)不太好的學(xué)生參與,他感到老師對他比較重視,心態(tài)就不一樣了,讓他感覺到老師對他的器重,以后找他談話他也不是一味的排斥了,然后再來和他談學(xué)習(xí)的重要性他也能很好的接受了。
3.對待問題學(xué)生要有愛心、足夠的耐心和細(xì)心。
對于初中階段的學(xué)生,他們的生理和心理都在發(fā)生著巨大的變化,大部分學(xué)生都有著一種很強烈的逆反心理,加上強大的自尊心保護著自己,所以當(dāng)他們遇到不順心的事情時,反應(yīng)會很強烈,會很不冷靜,特別是問題學(xué)生,他們甚至?xí)龀龊苓^激的事情。我曾經(jīng)就遇到過這么一種情況,上課的時候有學(xué)生總是在不停的講話,我就勒令他站起來,結(jié)果遭到了他強烈的反抗,而且言語很具有攻擊性,我當(dāng)時也不冷靜,上去就干上了,估計他也感到自己的自尊心也受到了傷害,和我還手了,弄得我下不了臺,由于當(dāng)時的不平靜導(dǎo)致了兩敗俱
傷的結(jié)果。現(xiàn)在想想,如果當(dāng)他在出現(xiàn)問題時,我給以寬容,或用眼神提醒,或輕輕地告訴他,不用強烈的語氣勒令他。過后給予他朋友一般的交談,時時刻刻讓他感受老師對他的尊重和呵護,耐心的和他交交心,也許問題不會出現(xiàn)劍拔弩張,事態(tài)就不會升級。
各位同仁,我剛剛參加工作不久,遇到過很多問題,也許曾經(jīng)你們也遇到過類似的問題,當(dāng)然還有更多的問題、挑戰(zhàn)在等著我,目前就談這么多,希望各位有經(jīng)驗的老師、領(lǐng)導(dǎo)給予指導(dǎo)、指教,幫助我成長為一名合格、優(yōu)秀的教育者。
我們每天都生活在忙碌中,在忙碌中生活,但千萬記住身體是革命的本錢。最后我祝愿大家身體健康,工作愉快!
第二篇:班主任工作經(jīng)驗交流會
班主任工作經(jīng)驗交流會
各領(lǐng)導(dǎo)、老師:
大家下午好!
很高興讓我們相聚智成中學(xué)班主任工作經(jīng)驗交流會上。 本次會議是通過學(xué)校行政會討論、王校長同意召開。是政務(wù)處抓的一項重要工作。今天會議的議程共四項:
由政務(wù)處主持會議。
一、 由班主任代表(楊昌毅老師、張群峰老師、孫成海
老師、楊年勇老師)發(fā)言。
二、 由各班主任分別討論我校班主任工作如何來抓,提
出寶貴意見。
三、 最后由學(xué)校龍校長對這次班主任工作經(jīng)驗交流會
作總結(jié)講話。
四、 政務(wù)處作其他工作安排。
冰心老人說過:“教師的現(xiàn)在,就是學(xué)生的將來”。班主任工作的質(zhì)量關(guān)系著未來人才的質(zhì)量,每一位家長及至整個社會都對班主任寄托著一切的期望。從實際工作中,我們經(jīng)?吹剑械陌嘀魅卫蠋熗ㄟ^一、兩個學(xué)期的管理教育和嚴(yán)格要求學(xué)生。有的班主任把不愛學(xué)的學(xué)生轉(zhuǎn)變成了好學(xué)生。這些事例無不說明一個問題。班主任的工作對一個班集體有著決定性的作用。一個人格高尚的班主任,是一面旗幟、是一盞燈,引導(dǎo)著全體學(xué)生健康成長,為了進一步強化班級管理,提高班主任的管理藝術(shù)水平,互相學(xué)習(xí),共同提高,今天我們在這里舉行班主任工作經(jīng)驗交流會,目的是為大家搭建一個相互交流與學(xué)習(xí)的平臺。我們?nèi)¢L補短共同做好我們的班主任工作。
根據(jù)安排首由我給大家作班主任工作經(jīng)驗介紹,我感到有點誠惶誠恐,因為在座的比我工作經(jīng)驗豐富的老教師、老班主任,我的發(fā)言談不上什么經(jīng)驗介紹,更多的是粗淺地談一談班主任工作中的點滴做法。不當(dāng)之處敬請大家批評指
正。
班主任工作是一項非常辛苦的工作,班主任不但要教好所任教的學(xué)科,還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體,使每個學(xué)生德、智、體、美、勞等方面都得到充分發(fā)展,形成良好的個性品質(zhì)。不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收獲的。
1、 要有一顆愛心。
“沒有愛就沒有教育”在平時的教育過程中,這是我從田校長身上學(xué)到的。我要求自己以一顆仁愛之心平等地對待每一位學(xué)生,要把學(xué)生當(dāng)著自已的孩子一樣,能夠站在他們的角度去體驗他們的內(nèi)心感受,走進他們的情感世界。作為我們是民辦學(xué)校、封閉式管理這也是對我們今后的招生工作打好基礎(chǔ)。(這點我講一下我內(nèi)心的感受,我和我愛人是兩地分開,我又要上班又要帶兩個孩子我都能做到)。
2、 完善班級管理、嚴(yán)格要求學(xué)生。
班主任必須善于組織、管理和嚴(yán)格要求學(xué)生,作為班主任,要做的工作多而繁雜。例如(1)、衛(wèi)生方面:每天督促學(xué)生打掃衛(wèi)生,(我從當(dāng)班主任以來我們班教室是三掃三拖,什么叫三掃三拖,就是早、中、晚進教室要掃,放學(xué)要拖,還要保持。衛(wèi)生我在這點多講一下,因為這是我們學(xué)校一大問題,每天工人還是學(xué)生打掃得干干凈凈,轉(zhuǎn)身就是垃圾了,如果每個班主任都在班上作嚴(yán)格要求和教育,我想一定會有好收獲。比如教室我查堂看很多教室垃圾成片,寢室衛(wèi)生就是煙頭問題和零食袋子也是滿地。我們的工人馬上打掃轉(zhuǎn)身就是零食袋子。這點我希望班主任在班上作好教育和要求,下一步我們就抓,抓到了就問班主任在班上作要求和講沒有。(2)、學(xué)習(xí)方面:早上提前到教室,是由學(xué)生每人值班一天,就是每個學(xué)生早上7:00鐘到教室簽字。一個星期起早不得少于4天。檢查家庭作業(yè)和筆記,布置學(xué)生任務(wù),以前是畢業(yè)班,現(xiàn)在我是初二(語、數(shù)、外、物必須做好筆記,其他學(xué)科記在書上,英語單詞要求寫多少個,日記和作文任選)星期五晚由學(xué)習(xí)委員檢查。組織早讀一、三、五英語由
學(xué)生代表領(lǐng)教和領(lǐng)讀。二、四、六語文。晚自習(xí)要求學(xué)生上
第三節(jié)晚自習(xí),從10:00至10:50,我除特殊情況以外,我都會守學(xué)生到11點我才回家。(3)、德育方面:安全工作教育等。學(xué)校要求收發(fā)手機,這點我從當(dāng)班主任以來都是做到的。翻墻外出、抽煙等我是要嚴(yán)格要求和教育的包括學(xué)生留長發(fā)、穿拖鞋,我都是嚴(yán)格要求的。如今,一個良好的班風(fēng)已基本形成。
3、 善于挖掘?qū)W生身上的閃光點
人都喜歡被表揚。優(yōu)等生需要表揚,學(xué)生更需要表揚。其實學(xué)生身上也存在著許多優(yōu)點,需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去挖掘。作為班主任,要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,要善于給他們以信任,引導(dǎo)他們有意識地去發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點,揚長避短,從而向好的方面發(fā)展。
4、 要有一顆平常心,要會自得其樂。
做一名班主任不容易,做一名優(yōu)秀班主任更不容易。有人可能會抱怨班主任工作的辛苦,也正因為如此,有很多人都不愿意當(dāng)班主任,我認(rèn)為你現(xiàn)在如果是班主任,就不要抱怨,要有一顆平常心,要從苦中尋求快樂。我們要快樂的工作,快樂的生活,凡事要換一種角度著想,合理排解自身的消極情緒,要學(xué)會自得其樂。以良好的情緒感染學(xué)生,使自己的教育教學(xué)收到較好的效果。
總之,班主任工作是一項復(fù)雜的工作,你只有從點滴做起,從小事做起,因勢利導(dǎo),做到潤物細(xì)無聲,給學(xué)生更多的人文關(guān)懷,才能把工作做到學(xué)生的心里去。
各位同仁,我們每天都生活在忙碌中,在忙碌中生活,但千萬記住身體是革命的本錢。最后我祝愿大家身體健康,工作愉快!
請張老師發(fā)言:
請孫老師發(fā)言:
請楊老師發(fā)言:
請各位班主任如何來抓提出寶貴意見。
請(好 范文網(wǎng):www.7334dd.com)學(xué)校龍校長對這次班主任工作經(jīng)驗交流會作總結(jié)講話。
政務(wù)處下一步工作安排
1、初中學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)證。9月25日前轉(zhuǎn)學(xué)證交到政務(wù)處。除本縣內(nèi)不交戶口復(fù)印件以外,其他一律交戶口復(fù)印件。
2、初一、高一新生在9月25日前交戶口復(fù)件辦理學(xué)籍,由班主任統(tǒng)一收。
3、國慶節(jié)黑板報專刊(9月24日至28日)出好黑板報?。
4、下回召開班主任經(jīng)驗交流會時,就要請各位班主任談感受和經(jīng)驗。
201*年9月15日
第三篇:班主任工作經(jīng)驗交流會
班主任工作經(jīng)驗交流
各位領(lǐng)導(dǎo),班主任:
大家好!很開心能在這里和大家學(xué)習(xí),交流。下面我想談?wù)勎易霭嘀魅喂ぷ鞯囊恍└惺芎妥龇ā?/p>
時光匆匆,轉(zhuǎn)眼間,我畢業(yè)就有九個年頭了,而在這九年里我都堅守著班主任工作,我時常在想:如果有一天我不做班主任了我會不會有點空虛?因為我已經(jīng)習(xí)慣了做班主任的生活;厥走@些年的班主任工作,真可謂感概良多。深深感受到班主任工作的酸與甜,更讓我深刻感受到班主任工作對班級的影響之大。想要帶出一個積極向上的班級,我認(rèn)為以下三點或許會有一定的作用。
一﹑勤和細(xì)
初中生是從小學(xué)生過度過來的,年齡都是在13—17歲,這個年齡的學(xué)生的自我管理能力是不強的。哪怕我們班主任已經(jīng)在班級中培養(yǎng)了很多的得力班干部也好。我認(rèn)為,處于叛逆期的學(xué)生是不輕易接受班干部的管理的,所以更多的時候還是需要班主任勤監(jiān)督。勤懇之余,也不忘細(xì)心。我常對學(xué)生說,我有一雙火眼金睛。不論課上或課下,經(jīng)常注意觀察學(xué)生細(xì)微的變化,及時掌握他們的思想動向,以便隨時對學(xué)生進行針對性教育,防范于未然。例如:看到學(xué)生臉色不佳,便問一句是否生;看到學(xué)生情緒低落,便了解是否和同學(xué)鬧矛盾或有其他心結(jié)?這樣一來,學(xué)生也會覺得班主任在關(guān)心著他們。
二﹑尊重學(xué)生
說到尊重學(xué)生,我認(rèn)為在批評學(xué)生那個環(huán)節(jié)我們往往沒有注重方法。初中生正是人格健全形成的重要階段。每一個人都渴望表揚,不愿意給批評,更何況是初中生?在班級管理過程中難免會遇到難管的學(xué)生,有時可能控制不住情緒罵幾句,但批評學(xué)生時一定要注意方法。很多的時候我看到一些老師﹑班主任都是怒氣沖沖地叫學(xué)生到辦公室訓(xùn)話,甚至做上下蹲。其實這些舉動我們都在傷害了學(xué)生的自尊心,甚至?xí)l(fā)“愛的沖突”,那為何我們不采取尊重學(xué)生的批評方式呢?談話教育或許是最好的方式了,但談話也要找到合適的地方不要在人多的地方。因為談話的內(nèi)容在學(xué)生看來會影響他們的自尊心或隱私。
三﹑公平公正,關(guān)愛每一個學(xué)生。
學(xué)生來到學(xué)校后,班主任就是他們最直接的管理者了,等同于他們的第二個父母了。但在班級管理和教學(xué)中,我們的重心往往會不自覺地偏向尖子生,忽視了后進生,這時候的后進生就真的成了“弱勢群體”了。金無足赤,人無完人,再好的學(xué)生難免也有不足之處,再差的學(xué)生身上也有自己的優(yōu)點,所以我們在關(guān)愛著尖子生之余我們不能忽視后進生,我們要善于發(fā)現(xiàn)后進生的優(yōu)點。這樣才能更有利于學(xué)生共同進步。
班主任工作是平凡而繁瑣的,但是,就是這份平凡的工作,卻讓我在勞神費力之余收獲著幸福和快樂。以上沒有實例來證明我的觀點是否正確,但這是我做班主任工作以來的堅持做法,相信在座的班主任都有自己的獨到方法,我期待你們與我分享,我說的有不妥之處,請同事們批評指正。謝謝大家!
第四篇:班主任工作經(jīng)驗交流會
學(xué)習(xí)中學(xué):召開班主任工作經(jīng)驗交流會
班主任是教師隊伍的重要組成部分,是班集體建設(shè)的指導(dǎo)者、學(xué)生健康成長的引領(lǐng)者,是學(xué)校思想道德教育的骨干,是溝通家長和社會的橋梁,也是實施素質(zhì)教育的重要力量。為了建設(shè)一支與時俱進、專業(yè)化水平高、適應(yīng)新時代教育要求的班主任隊伍,4月10日上午,學(xué)習(xí)中學(xué)政教室組織全體班主任召開了班主任工作經(jīng)驗交流會。
交流會上,各班主任就如何引導(dǎo)學(xué)生形成正確人生價值觀、如何引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣、如何引導(dǎo)學(xué)生勵志勤學(xué)三個方面進行了深入的探討。各位班主任結(jié)合自己的班級管理工作實際,通過具體的事例交流自己的工作經(jīng)驗。大家暢所欲言,滲透了滿腔的熱情與心血。在分享成功經(jīng)驗的同時,大家也進行了深刻的反思,真誠地提出自己在工作中存在的不足,與同仁們共同商榷解決的良策。
各位班主任介紹工作經(jīng)驗后,鮑同虎校長做了總結(jié)發(fā)言,就我校班主任工作的成績給予了充分的肯定,同時也對班主任工作提出了具體的工作建議。這次活動讓我們相信,有這些熱血沸騰、無私奉獻的班主任,學(xué)習(xí)中學(xué)的明天會更好!
第五篇:班主任工作經(jīng)驗交流會
各位班主任同仁:
大家好!今天,要我給大家作班主任工作經(jīng)驗介紹,我感到有點誠惶誠恐,因為在座的有比我工作經(jīng)驗豐富的老教師、老班主任,有掌握著代教育教學(xué)理念年輕的富有朝氣的新教師,我的發(fā)言談不上什么經(jīng)驗介紹,更多的是粗淺地談一談班主任工作中的點滴做法。
班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學(xué)科,還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體,使每個學(xué)生德、智、體、美、勞等方面都得到充沛發(fā)展,形成良好的個性品質(zhì)。不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收獲的。在此,我也只能把我平時自己在班級管理中的一些粗淺的認(rèn)識和做法向大家匯報一下,不當(dāng)之處,敬請批評指正。
1、班級事務(wù)管理細(xì)致化。具體來說,就是達(dá)到“人人有事做,事事有人做”,把班級事務(wù)細(xì)致劃分,大到班長、紀(jì)律委員,小到講桌衛(wèi)生、勞動工具擺放都有專人負(fù)責(zé)。學(xué)生參與班規(guī)的制定過程,參與監(jiān)督班干部工作,實施專項事務(wù)承包責(zé)任制,力求處理好時間與任務(wù)之間的關(guān)系,建立班級量化考核制度。
2、監(jiān)督檢查及時到位,細(xì)致入微。教育學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題處理方式多樣化,原則為“遇事冷靜三分鐘”。要做到這些,平時要做好班干部的思想工作,指導(dǎo)他們要樹立為學(xué)生服務(wù)的思想和意識。在班干部管理上,力求做到:選舉班干部要民主,任用班干部要定期,使用班干部要信任,檢查班干部要求實。
3、座位安排:俗話說得好:“尺有所短,寸有所長”。座位安排要兼顧學(xué)生成績優(yōu)劣、個子高低、性格互補等等,讓每個學(xué)習(xí)小組的同學(xué)能夠互相幫助,共同進步。這樣安排不僅便于任課老師劃分學(xué)習(xí)任務(wù),開展“一幫一”活動,也利于課堂上分組進行自主、合作、探究學(xué)習(xí)。實行座位“拍賣制”,這一做法也是跟我的師傅——任主任學(xué)的,具體做法做法是?
4、創(chuàng)設(shè)特色班級文化:美化教室的環(huán)境,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)舒適的、能激勵學(xué)生上進的文化氛圍。左右兩面墻上“誠信”“勤奮”“善思”“樂學(xué)”和前墻上的榮譽欄都在時刻提醒學(xué)生怎樣做人,怎樣學(xué)習(xí)。最近,我們又開展了“風(fēng)采展示”和“每日格言”兩項活動,真正讓學(xué)生生活在“我參與,我自信,我成功,我快樂”的班級文化氛圍中。
5、開展“你的生日我祝!被顒樱航y(tǒng)計學(xué)生的生日,并按時間先后排序。為在學(xué)校過生日的同學(xué)送上生日祝福,讓學(xué)生感受到班集體的溫暖。
6、加強與各科老師的交流與合作,全力配合、齊抓共管,力爭打造優(yōu)秀班集體。
以上幾點只是我個人的一點看法,在實施的過程中也遇到過許多阻力和失敗,也存在有需要進一步完善和改進的地方。我應(yīng)該認(rèn)真聽取其他班主任老師的經(jīng)驗匯報,學(xué)習(xí)他們的優(yōu)秀經(jīng)驗,彌補自己工作上的不足,以便于今后更好地開展各項工作。謝謝大家!
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